Мениджмънт 04.12.2014

16
Психология на управлението 04.12.2014 г.

Upload: milko-tsanzov

Post on 10-Aug-2015

100 views

Category:

Government & Nonprofit


2 download

TRANSCRIPT

Page 1: Мениджмънт 04.12.2014

Психология на управлението

04.12.2014 г.

Page 2: Мениджмънт 04.12.2014

Класическите грешки на традиционното управление (Covey)

• Управлявам другите, преди да мога ефективно да управлявам себе си.

• Управлявам другите, вместо да ги оставя да се самоуправляват.

Page 3: Мениджмънт 04.12.2014

Принципи на ефективното управление

Виждaм – Правя - Получавам

7

Мислене

ПоведениеРезултат

Page 4: Мениджмънт 04.12.2014

Ефективно самоуправление

• Проактивност - език и кръгове на влияние и загриженост.

• Визия - личен принос, всеки да формулира своя.

• Реализация - матрицата на времето.

Page 5: Мениджмънт 04.12.2014

“Агент на промяната”

• Да обединим хората с твърдост и увереност около ясна визия и ценности

• Отворена комуникация, отговорност, почтеност

• Личен пример и авторитет

Page 6: Мениджмънт 04.12.2014

Лидерство

“Добрият лидер вдъхновява екипа си да му вярва. Великият лидер вдъхновява екипа да вярва в себе си.”

Page 7: Мениджмънт 04.12.2014

Власт

Ученици

Учители

Директори

РИО

Page 8: Мениджмънт 04.12.2014

Лидерство

РИО

Директори

Учители

Ученици

Page 9: Мениджмънт 04.12.2014

Мотивация - нива на ангажираност

Духовно

Емоционално

Интелектуално

Политическо

Page 10: Мениджмънт 04.12.2014

Обратна връзка

• Умения за слушане

• Утвърдителна и конструктивна обратна връзка

• План за даване на обратна връзка

Page 11: Мениджмънт 04.12.2014

Заключение

УМЕНИЕ с/у НАМЕРЕНИЕ

Page 12: Мениджмънт 04.12.2014
Page 13: Мениджмънт 04.12.2014
Page 14: Мениджмънт 04.12.2014
Page 15: Мениджмънт 04.12.2014
Page 16: Мениджмънт 04.12.2014

7

Какво виждате?

Podstawowe zasady