环节一 : 建立高质量的俱乐部

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环节一 : 建立高质量的俱乐部. 俱乐部官员培训. 1313A. 建立一个高质量的俱乐部. 会员体验 俱乐部基础 团队合作. 目标. 确认俱乐部会员最需要什么 明白关键时刻 和 DCP 计划 使用关键时刻 为会员提供高质量的体验 确定你和其他官员的关系以及相对俱乐部会员的作用. 会员体验. 你为什么加入头马? 你为什么会留下来?. 会员体验. 当会员的需求被满足的时候, 他们会留在俱乐部 高质量的俱乐部增强会员体验, 并且让他们留在俱乐部成长. 会员体验. 会员体验. 确认 3 个你想要会员在头马 获得的最重要的体验. 会员体验. - PowerPoint PPT Presentation

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Page 1: 环节一 :  建立高质量的俱乐部

环节一 : 建立高质量的俱乐部

俱乐部官员培训

1313A

Page 2: 环节一 :  建立高质量的俱乐部

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会员体验 俱乐部基础 团队合作

建立一个高质量的俱乐部

Page 3: 环节一 :  建立高质量的俱乐部

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确认俱乐部会员最需要什么 明白关键时刻和 DCP 计划 使用关键时刻为会员提供高质量的体验 确定你和其他官员的关系以及相对俱乐部会

员的作用

目标

Page 4: 环节一 :  建立高质量的俱乐部

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你为什么加入头马?

你为什么会留下来?

会员体验

Page 5: 环节一 :  建立高质量的俱乐部

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当会员的需求被满足的时候,他们会留在俱乐部

高质量的俱乐部增强会员体验,并且让他们留在俱乐部成长

会员体验

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会员体验

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确认 3 个你想要会员在头马获得的最重要的体验

会员体验

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俱乐部官员对于一个好的会员体验起到至关重要的作用

有哪些工具可以让你们制造一个好的会员体验?

会员体验

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俱乐部质量

俱乐部学习成长

自己确定学习进度互相反馈

导师

俱乐部使命

TI 的价值

关键时刻

TI 品牌

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俱乐部使命 我们通过建立一个积极和鼓励的学习环境来培养

会员的沟通力和领导力,从而让他们获得更多的自信和个人成长

价值 Integrity 诚实 Respect 尊重 Service 服务 Excellence 卓越

Toastmaster的俱乐部使命和价值

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Toastmasters 品牌

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领导 Leader 专注 Dedicated 帮助 Helpful 授权 Empowering

品牌个性

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第一印象 会员入会培训 会员的沟通,联系和多元化 学习计划和会议组织 会员实力 成就认可

关键时刻

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角色扮演 第一印象 会员入会培训 会员沟通,联系和多样性 学习计划和会议组织 会员实力 成就认可

关键时刻

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当俱乐部的成功实现真情时刻, 会员会享受到一个安全和给与支持的环境来达成他们的目标

俱乐部官员可以用真情时刻来让俱乐部完成DCP 目标

关键时刻

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DCP 计划

教育• 只有当会员拿到教育奖项,他们才能完成自己的目标

会员• 有足够的会员,每个人会有更好的体验,因为有足够的人

加入领导团队和承担会议角色

培训• 培训官员,让他们更好的来支持和为俱乐部服务

管理• 完成管理职责帮助俱乐部更顺利的运行,从而让会员受益

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DCP 俱乐部目标

教育

1. 2 个 CCs2. 多 2 个 CCs3. 1 个 ACB, ACS 或者 ACG4. 多一个 ACB, ACS 或者 ACG5. 1 个 CL, ALB, ALS 或者 DTM6. 多一个 CL, ALB, ALS 或者 DTM

会员 7. 4 个新会员8. 多 4 个新会员

培训 9. 2 次培训中,每次培训至少有 4 名俱乐部官员参加

管理 10. 按时缴纳会费和提供会员名单,按时提交俱乐部官员名单

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通过让会员在沟通力和领导力上成长来建立一个积极的会员体验,满足会员需求

使用工具来建立高质量俱乐部 留住老会员,发展新会员 完成教育目标和达到 DCP 目标

建立一个高质量的俱乐部

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你们的团队怎么合作?

你明白: 你的角色 其他成员的角色 明白大家的优势 积极采取行动 愿意为其他官员承担

团队工作

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团队合作

主席

教育副主席

会员副主席

公关副主席

财务官

秘书

事务官

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团队合作

主席

教育副主席

会员副主席

公关副主席

财务官

秘书

事务官

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团队合作

主席

教育副主席

会员副主席

公关副主席

财务官

秘书

事务官

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团队合作

DCP

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第一个环节结束

俱乐部官员培训