CEO Forum

TheCoach

เกรียงศักดิ์ นิรัติพัฒนะศัย

1. การโค้ชผู้บริหารคืออะไร 2. ทําไมซีอีโอควรจะมีโค้ชผู้บริหาร 3. กระบวนการโค้ชผู้บริหารเป็นอย่างไร

2

หัวข้อ...

1. การโค้ชผู้บริหารคืออะไร

งานของผู้บริหารคืออะไร...

4

5

งานของผู้บริหารคือ...การใช้ความคิด

การโค้ชผู้บริหาร

คือการชวนผู้บริหาร ให้พัฒนาความคิด ให้ชัดเจนยิ่งขึ้น

6

โค้ชผู้บริหาร = เพื่อนชวนคิด

เพื่อน = เสมอภาค ชวน = ใช้คําถาม

คิด = ทําให้ความคิดชัดเจนขึ้น

7

8

Consultant - เพื่อนช่วยคิด

9

ผมไม่เข้าใจเลย ลงแรง 100% ได้ผล 10-20% แทนที่ 50-60%

10

ผมว่าคุณพูดเร็วไป และพูดแบบ High Level คนไม่เข้าใจคุณนะซี

11

ไม่นะ ผมก็พูดอย่างนี้ มาโดยตลอด

12

คุณต้องพูดให้ช้าลง และมีตัวอย่างที่เป็น รูปธรรมมากกว่านี้

13

คุณไม่เข้าใจคนของผม พูดอย่างไรก็ไม่เข้าใจ

16

Executive Coach - เพื่อนชวนคิด

17

โค้ชผมไม่เข้าใจเลย ลงแรง 100% ได้ผล 10-20% แทนที่ 50-60%

18

คุณไม่เข้าใจว่า ลงแรง 100% ได้ผล 10-20% แทนที่ 50-60%

19

ใช่...โค้ชว่าผมควรทําอย่างไรดี

คนของผมไม่เข้าใจ Vision ของผมเลย

20

จะทําอย่างไรดีให้ คนของคุณเข้าใจ

Vision ของคุณละครับ

21

[ใช้ความคิด]

22

ผมคงต้องพูดให้ช้าลง และมีตัวอย่างที่เป็น รูปธรรมมากกว่านี้

2. ทําไมซีอีโอควรจะมีโค้ชผู้บริหาร

ซีอีโอส่วนใหญ่มักพลาด....

24

25

ขาดความตระหนักรู้มากเกินไป มีระดับอัตตาไม่เหมาะสม ฟังโดยไม่ได้ตั้งใจฟัง

26

ขาดความตระหนักรู้ ในตนเองมากเกินไป

Intent Impact

27

Intent impact

คือเจตนาและผลลัพธ์ไม่ตรงกัน โดยที่ตนเองไม่ตระหนักว่า

“ตัวเองเป็นสาเหตุใหญ่ของปัญหา”

=

29

โค้ชผมไม่เข้าใจเลย ลงแรง 100% ได้ผล 10-20% แทนที่ 50-60%

50-60% 10-20%

30

ทางแก้... มีโค้ชช่วยฟังและถาม

เพื่อทําให้ความคิดชัดเจนขึ้น

31

3. กระบวนการโค้ชผู้บริหารเป็นอย่างไร

Checking Chemistry

Diagnosis

Design

Dialogue Destiny

33

CEO Forum

TheCoach เกรียงศักดิ์ นิรัติพัฒนะศัย