قاموس العمل.doc[1]
TRANSCRIPT
Activity Reportالنشاط. تقرير
. خاصة لجان معين لموضوع تشكل لجان
� وتنفض مهمتها. أداء عقب تلقائيا
Ae Hoc Committees
. اإلدارية االتصاالت مختلف بين تتم التي االتصاالت
اإلدارية. المستويات
Administrative Communications
اإلداري. الخلل خلل من اإلدارة يشوب ما
مشروع. غير واضطراب
Administrative Disruption
. التخفيض األصول قيمة في تخفيض
. للمؤسسة المعنوية
Amortization
/ الموافقة. التصديق نهائية بصورة القرار اعتمادالنفاد. واجب يصبح بحيث
Approval
الموظف. أداء تقييم مراكز يعقدها جلسات عن عبارة وهي
يضعونهم الموظفين مع الخبراء مواطن لمعرفة المجهر تحت� والضعف القوة لتفصيل تمهيدا الضعف تعالج تدريبية برامجللترقية. الوقت نفس في وتؤهل
Assessment Centers
. السلطة تحكم التي القرارات إتخاذ حق
تطلق وقد اآلخرين تصرفاتالحق. هذا تملك التي الجهة على
Authority
الوظيفية. السلطة صاحبها يمارسها التي السلطة
هو ليس إدارية وحدات على� بالضرورة . لها رئيسا
Authority ( Functional )
. القانونية السلطة الناحية من الشخص صالحية
معين. إجراء التخاذ القانونية
Authority ( Legal )
التنفيذية. السلطة المرءوس على الرئيس سلطة
التنفيذ. واجبة أوامر إصدار في
Authority ( Line )
االستشارية. الهيئة المختصين األشخاص مجموعة
والمشورة االقتراحات بتقديممعينة. سياسة بانتهاج وتوصي
Authority ( Staff)
العليا. السلطة حق تملك التي األصلية السلطةالقرارات. إتخاذ في التفويض
Authority ( Ultimate )
األصول. المؤسسة ممتلكات هي األصول
وطائرات وعقارات أموال من� تكون وقد ، وخالفة ثابتة. أصوال
Assets
) األتمته( . الذاتية اآللية التشغيل أو الذاتي اآللي التسيير
بالكمبيوتر.
Automation
. عمل برنامج ولكنها األعداد كاملة عمل خطة
على بعد تحصل لم مازالتالتنفيذ. على الموافقة
Blueprint
Board of Directors. اإلدارة مجلس
بالموازنة. الرقابة الفعلية النفقات بمقارنة الرقابة بالتقديرات الفعلي والدخللهما. المقدرة المالية
Budgetary Control
/ المكتبية. البيروقراطية بحرفية التمسك في المغاالة يؤدى قد بما وشكلتها القواعد
ويمنع الجوهر عن البعد إلى. للمشاكل التصدي
Bureaucracy
األعمال يبذل الذي االقتصادى النشاطلتحقيق
ربح. أو دخل
Business
بالعقد. اإلخالل� االتفاق أو العقد نقص أو كليا
بنوده. أحد تنفيذ عن االمتناع
Breach of contract
السلطة. مركزية رئيس يد في السلطة تركيز القرار إتخاذ في إليه يرجع معين
األمر. إصدار أو
Centralization of Authority
. أمر إلى الرئيس من يصدر ما
التنفيذ. واجب ويكون المرءوس
Command /Order
. اإلدارة مجلس رئيس اجتماع أو مجلس يرأس رئيس
ندوة. أو
Chairman
الرقابة. يسير اإلنجاز أن من التحقق
الموضوعة. الخطط وفقالمحددة. واألهداف
Control
المراقب. التحقق عن المسئول الشخص
القواعد األ اإلنجازات أن من الموضوعة, والهداف والخططالمحددة.
Controller
اإلشراف. نطاق الذين المرءوسين من العدد يشرف أن واحد لشخص يمكن مباشرة ويراقبهم عليهم
وبكفاءة.
Control Span
. عام طابع على ينسحب طابع أنه بمعنى
على وليس ككل المؤسسةبها. اإلدارات إحدى
Corporate
التنسيق. بين والتكامل التوافق تحقيق لبلوغ واألنشطة الجهود جميع
المشترك. الشامل الهدف
Coordination
مبتكر. تفكير� يبتدع التفكير من نمط لم بديال� يكن المشكلة. لحل معروفا
Creative Thinking
األداء. مركزية ال من أكثر بواسطة العمل أداء من أكثر في أو جهاز أو جهة
مكان.
Decentralization of Performance
. القرار بين من للسلوك طريق اختيار
أن مالحظة مع بدائل عدة التقارير وليدة الهامة القرارات
المدروسة.
Decision
. اإلداري وتنسيق بتوجيه يختص من
اآلخرين. أعمال ورقابة
Administrator
البدالت. للموظف تدفع التي المبالغ نفقات أداء من يتطلبه ما مقابل
خاص. مظهر أو
Allowances
. السنوية اإلجازة عن الموظف لتغيب رخصة وتجديد للراحة عام كل العمل
النشاط.
Annual Leave
الكادر. يعين الذي الوظائف هيكل
العاملون.. بمقتضاه
Cadre
الوظيفي. المستقبل شئون إدارة ترسمها خطه
العامة واإلدارة الموظفين للمستقبل والتنمية للتدريب
حسب كل ، للموظف الوظيفيوكفاءته. قدراته
Career Plan
الصراف. إستالم عن المسئول الموظف
أو للخزانة وتوريدها النقودمستحقيها. على توزيعها
Cashier
. العارضة اإلجارة العمل عن لالنقطاع رخصةطارئ. بسبب
Casual Leave
. الفئة المتشابهة الوظائف مجموعة
ومسئولياتها واجباتها فيشغلها. واشتراطات
Category
المركزية. في اإلدارية السلطة تركيز
واحد. جهاز أو شخص
Centralization
التزكية. لشغل الصالحة العناصر تزكية
الوظائف.
Certification
. العام / المدير األعلى الرئيس في الرئاسي التدرج قمة
المؤسسة.
Chief Executive, , President , director – General
المدنية. الخدمة المسئول المدنية الخدمة جهاز� الدولة وظائف تنسيق عن وفقا
العامة. المرافق شتى الحتياجات
Civil Service
الرأي. استطالع التي اإلدارات نظر وجهة معرفة
. إصدارة قبل إداري بقرار تتأثر
Clearance / Opinion Poll
إدراك. – وعي. بالدراية شعور
Consciousness
المستشار. والمشورة الرأي يبدى شخص
العمل مجاالت أحد فيالمتخصصة.
Consultant
التنسيق. بين والتكامل التوافق تحقيق لبلوغ واألنشطة الجهود جميع
المشترك. الشامل الهدف
Co-ordination
الجمركية. الرسوم الواردات على المقررة الرسوم
والصادرات.
Customs duties
الالمركزية. جهاز بين اإلدارية الوظيفة توزيع
أخرى. وإدارات مركزي
Decentralization
السلطة. تفويض بعض إلى السلطة نقل
في للتصرف المرءوسينمحددة. مسائل
Delegation of Authority
التأديبي. القرار بشأن اإلدارية السلطة قرار
إلية المنسوب الموظف مؤاخذةالمخالفة.
Disciplinary Decision ( Action)
التأديبي. التحقيق الجهة تمارسها إدارية إجراءات تحديد بهدف المختصة
عنها. والمسئولين المخالفات
Disciplinary Investigation
التأديبية. السلطة في البت اليها الموكول الجهة
المنسوب الموظف مسئولية. بشأنها يتقرر وما المخالفة اليه
Disciplinary Power
التأديبية. اإلجراءات في اإلتباع الواجبة اإلجراءات
المتهم الموظف مع التحقيق�. ومحاكمته تأديبيا
Disciplinary Procedures
. التأديبي النظام المبينة والحكام القواعد مجموع والجزاءات الموظفين لوجبات
السلطة عليهم توقعها التي. المختصة التأديبية
Disciplinary Rules
. التأديبية العقوبات علي توقع التي الجزاءات ارتكاب اليه المنسوب الموظف
إدارية. مخالفة
Disciplinary Sanction ( Penalties )
. الدرجة تخفيض أدنى درجة إلى الموظف تنزيل
درجته. من
Down Grading / Demotion
العلمية. المؤهالت الواجب الدراسية الشهادات
الوظائف يشغل فيمن توفرهاالمختلفة.
Educational Qualifications
. إدارية تقارير من أجvvvvزاء على تحتvvvvوى وهي
منها االستفادة يمكن المعلومات بيانات ربطت إذا الحق وقت في
على للمسvvvاعدة وذلvvvك أخvvvرىالسليم. القرار اتخاذ
Feeder Reports
الوظيفي. التنظيم في النشاط أوجه تقسيم
أساس على المؤسسةالوظائف.
Functional Organization
القرارات. اتخاذ ، للمدير الشاغل الشغل هي
التقارير وليدة القرارات وأهماإلدارية.
Decision – Making
االستنباط. عدة أو قضية من الذهن انتقال قضية إلى المقدمات هي قضايا وفق النتيجة وتكون ، أخرى� وليس ، المنطق قواعد ضروريا
إلى العام من انتقاال يكون أن إلى الكلي من أم الخاص
الجزئي.
Deduction
األنشطة. تقسيم أقسام في النشاط أوجه تجميع
متخصصة.
Departmentation
التوجيه. وتبصيرهم المرءوسين إرشاد
لتحقيق فيه وترغيبهم بالعملاألهداف.
Direction
التصرف في الحرية سلطة
العناصvvvر صالحية مدى الفاعلية ( ) المدخالت المستخدمة
) المطلوبة النتائج على للحصولالمخرجات(.
Effectiveness Discretion Authority
الكفاية. استخدام في االقتصاد درجة
نفس على للحصول المدخالتالناتج.
Efficiency
. المنشأة أو سلعة . فنتاج اقتصادية وحدة
خدمة.
Enterprise
البيئية. المؤثرات في المؤثرة المحيطvvة العواملاإلدارى. التصرف
Environmental Influences
التجريب. مدير ظواهر أو لظاهرة منظم اختيار
دقيقة مالحظة مالحظتها يراد أو ما نتيجة عن للكشف ومنهجية
معين. غرض تحقيق
Executive, Manager Experimentation
المباشرون المشرفون) المالحظون(
يحتلون الذين األشخاص من األول اإلشرافي المستوى
اإلدارة.
First-Line Supervisors
. متابعة الخطة تنفيذ مدى من التحقق
� إنجازات من تم وما لها. طبقا
Follow-Up
) التوظيف الكاملة العمالة(. الكامل
على الطلب فيها يكون حالة� العمل عند لعرضه مساويا
السائد. األجر مستوى
Full Employment
. وظيفي تخصص أو معين عمل أداء في التخصص
معينة. وظيفة
Functional Specialization
الوسطاء. عموالت يتقاضون سماسرة
علية. ومتفق شرعي بشكل
Jobbers
التشجيعية. العالوة بسبب للموظف تمنح عالوة� وتصبح الممتازة كفايته من جزءاراتبه.
Incentive Bonus ( Merit Bonus)
التشجيعية. المكافأة خدمات مقابل للموظف مايمنح صفة لها وليس ممتازة
االستمرار.
Incentive Award
الدورية. العالوة في معينة بنسب دورية زيادةالموظف. راتب
Increment ( Salary)
المستقلة. اإلدارية الهيئات تقوم مستقلة إدارية وحدات� تتطلب فنية نشاط بأوجه قدرا� التخصص. من كبيرا
Independent Agencies
المقابلة. لجنة اختبارات بإجراء تقوم لجنة
الخصائص عن للكشف شخصيةللفرد. الذاتية
Interview Committee
الوظائف. تصنيف في وتبويبها الوظائف تقسم
. مجموعات
Job Classification
التنفيذية. األجهزة التي الرئيسية اإلدارية األجهزة األصلية األغراض بتحقيق تختص
المؤسسة. أجلها من قامت التي
Line Agencies
العام. الموظف في دائم بعلم إليه يعهد شخصالدولة. تديره عام مرفق خدمة
Official
. الرسمية التصرف حرية تقديره الموظف استخدام نطاق
شئون في للتصريف الشخصيأختصاصة.
Official Descretion
. التنظيم والسلطات االختصاصات تحديد
سلوك لتنسيق والعالقات بقصد األفراد من مجموعة
محدد, هدف تحقيق
Organization
اإلضافي. األجر اإلضافية األعمال عن يمنح ما
غير في الموظف يؤديها التي الرسمية العمل ساعات
) الدوام(.
Overtime Pay
Positionالوظيفي(. ) المركز المنصب
Promotion) الترفيع(. الترقية
باالمتحان. الترقية اجتياز يقتضى للترقية نظام
معين. امتحان
Promotion By Examination
باالختيار. الترقية أساس على للترقية نظام
النظر دون اإلدارة ورأي الكفاية. األقدمية إلى
Promotion By Selection
Goodwillالمؤسسة. شهرة اسم
General Manager / GMعام. مدير
السلطة. تدرج اإلدارية المستويات تسلسل
السلطة. خط طول على
Hierarchy
أفصل. ثم عين يقضي الخاص القطاع في اتجاه
إذا فصله ثم الموظف بتعيين به مأخوذ ) غير كفاءته يثبت لvvمالمملكة(. في
Hire and Fire
فرضية. ظاهرتين بين عالقات أو عالقة
بعد صحتها يتثبت لم أكثر أولالختبار. وقابلة
Hypothesis
األستنباط. أو االستقراء إلى منها للتوصل الجزئيات تتبع
كلي. حكم
Induction
البيانات. توازن الكافية البيانات تجهيز
النظر وجهات الستعراضالمختلفة.
Informational Balance
أفقي. تكامل نفس تزاوالن منشأتين اندماج
النشاط
Integration ( Horizontal)
) عمودي(. رأسي تكامل عمليات بسلسلة المنشأة قيام
التسويق أو اإلنتاج في متتالية تكون أن يمكن عملية كل
�� شركة ) مثل بذاته مشروعا بالتكرير وتقوم الخام تنتج بترول
في والتوزيع األنابيب ومدالبيع. محطات
Integration ( Vertical)
. المستديمة السلفة نظام أوال أستعواضها يتم سلفة وهيبأول.
Impress System
والتفتيش. الفحص مدى من بالتأكد المتعلق النشاط للمواصفات اإلنتاج مطابقة
سالمة من التحقق أو الموضوعة اإلهمال أوجه واكتشاف األداء
العالج واقتراح فيه والقصور. الالزم
Inspection
القيادة. أو فرد نشاط في التأثير قوة
الهدف. تحقيق بغية مجموعة
Leadership
التأجير. شخص ينتفع بمقتضاه اتفاق ولمدة معين مقابل نظير بمال
محددة.
Lease
. الترخيص منتج بإنتاج ألخرى جهة تصريح صناعية أو تجارية عالمة يحمل
محدد, بمقابل
Licensing
السلطة. خط والسلطة التنفيذيvة السلطة
اإلدارة. في االستشارية
Line and Staff
. الصيانة الدوري واإلصالح الكشف عمليه
ومبانيها ومعداتها للمؤسسة أثناء العطب حدوث لتالفي
االستخدام.
Maintenance
اإلدارة. عن األهداف تحقيق وظيفةاآلخرين. طريق
Management
باألقدمية. الترقية أساس على للترقية نظام
األقدمية.
Promotion By Seniority
. الترقية لجنة في بالنظر المختصة اللجنةالموظفين. ترقية
Promotion committee
. العامة اإلدارة في الحكومي الجهاز إدارة
الدولة.
Public Administration
. العامة الهيئة شخصية ذات عامة منظمة� تباشر معنوية طابع له نشاطاالعامة. الخدمة
Public Agency
العامة. المؤسسة شخصية ذات عالمية منظمة� تباشر معنوية اقتصاديا. نشاطا
Public Corporation ( Organization )
) االستجابة( . التقبليةلألوامر. المرءوسين استجابة
Receptivity
. الموظفين استقطاب واألساليب اإلجراءات مجموعة لشغل األفراد باجتذاب الخاصة
الخالية. الوظائف
Recruitment
التنظيم. إعادة في واإلجراءات النظم تطوير
المؤسسة.
Reorganization
اللوم. أرتكبه ما بسبب الموظف تأنيب
مخالفة. من
Reprimand
االستقالة. إلنهاء الموظف من طلب
خدمته.
Resignation
التقاعد. بسبب الموظف خدمة انهاء
القانونية. السن بلوغه
Retirement
الراتب) المرتب(. الممنوح النقدي المقابل
� للموظف نظير وبانتظام دورياالوظيفة. بواجبات قيامة
Salary
المرضية. اإلجازة عن للتغيب للموظف إجازةطبي. تقرير على بناء العمل
Sick Leave
األخصائي. من حقل في متخصص موظفالمعرفة حقول
Specialist
Specialization. التخصص
االستشارية. الهيئات التنفيذية للهيئات معاونة هيئات وإبداء والبحث بالدراسة وتقوممعينة. نواح في الرأي
Staff Agencies
المشرف. باإلشراف القائم الرئيس
لجهود والمالحظة والتوجيه عمل في العاملين من مجموعة
معين.
Supervisor
الرئيسة. الخطة منها تنبثق التي األساسية الخطة
الفرعية. الخطط
Master Plan
. المواد إدارة الشراء عمليات بين يجمع نشاط
حديث اتجاه وهو ، والتخزينالسعودية. في به مأخوذ
Material management
اإلجراءات. تبسيط والعملية العلمية الدراسة واختصار العمل بتنظيم الخاصةأدائه. خطوات
Methods and Simplification of Work
Middle Management) التنفيذية(. الوسطى اإلدارة
المالحظة.الباحث. للظواهر. مشاهدة
Observation
) البحvvvوث العمليvvvات بحvvvوثالكمية.(
الرياضية الطرق تطبيق المشاكل حل في واإلحصائية
اإلدارية.
Operation Research
. التنظيم والسلطات االختصاصات تحديد
سلوك لتنسيق والعالقات بقصد األفراد من مجموعة
محدد, هدف تحقيق
Organizing
. مؤسسة أو منظمة تحقيق على تعمل إدارية وحدة
معينة. أهداف
Organization
Organization and Methods. والوسائل التنظيم ( O & M )
التنظيم. دليل هيكل على يحتوى الذي الدليل
األجهزة واختصاصات التنظيمالتنظيمية. واللوائح
Organization Manual
التنظيمي. الهيكل تمثل التي التنظيم خريطة بالمؤسسة العمل وحدات
. بينها والعالقات
Organization Structure , Chart
. التنظيم تطوير. اإلدارة شباب تجديد
Organization Development (O. D.)
المنظم. بعملية يقوم الذي الشخص. التنظيم
Organizer
األم. الشركةفروع. لها التي الشركة أي
Parent ( Holding ) Company
التخطيط. تحقيقها المطلوب األهداف وضع
ضوء في تنفيذها سياسة ورسم برنامج وفق المتاحة اإلمكانيات
زمنى.
Planning
السياسة. أجل من التنفيذي للعمل إطار. الهدف بلوغ
Policy
السياسة. تقرير اعتمادها قبل السياسة تحديد.� نهائيا
Policy Determination
السياسة. إعداد اعتمادها قبل السياسة أعداد.� نهائيا
Policy Formulation
. المشكالت حلقرار. إتخاذ التسوية تتطلب
Problem- Solving
. إداري تقرير تقدم مدى التقرير في يظهر. العمل
Progress Report.
اإلجراءات. المتتالية الخطوات من مجموعةمعين. عمل لتنفيذ اإلتباع الواجبة
Procedures.
اإلجراءات. تنظيم وفق األداء خطوات تنظيمالعمل. طبيعة
Procedure Organization.
البرامج. الموضوعة اإلجراءات مجموعة
�� معينة أنشطة ألداء لسياسة وفقامقررة. فترات في محددة
Programs
Proxy. التوكيل
الهدفي. التنظيم حسب اإلدارية الوحدة تنظيم. مطلوب هدف
Purpose Organization
. / إجازة إقرار جهة من اتفاق أو تصرف إقرارشأنه. في إليها الرجوع يجب
Ratification
التقرير. تتناول رسمية إدارية وثيقة
تحليالت أو جديدة معلومات هو . والتقرير معلومة لوقائع
لكافة الرسمية الوسيلةاإلدارية. االتصاالت
Report
المسئولية. العمل بأداء الشخص التزام
� به المنوط . محدد هو لما طبقا
Responsibility
. المراجعةاألداء. سالمة من التحقق
Revision
. المعايير لألداء مستهدفة معدالت النتائvvvvج لقياس تستخدم
) مستويات الفعليvvvvvة. للتنفيذاألداء(
Standards
اإلستراتيجي. العامل في المتحكم الرئيسي العالم
. العمل سير
Strategic Factor
اإلشراف. المرءوسين جهود مالحظةاالداء حسن من للتحقق
Supervision
النظم. التشغيل برامج بها المقصوداإلدارية.
Systems
. الجغرافي التنظيمإقليمى. أساس على التنظيم
Territory Organization
Top managementالعليا. اإلدارة
القيادة. وحدة جهة من اإلداري األمر صدور
واحدة.
Unity of Command
العمل. عن الوقف واجبات مباشرة عن وقف
مؤقتة. بصفة الوظيفة
suspension
Terminationموظف. عقد إنهاء
التدريبية. الدورةمخطط. تدريبي برنامج
Training Course
النقل. أخرى بوظيفة الموظف إلحاق
الدرجة. نفس في
Transfer
. العامة الخزانة تحصيل بتنظيم المختصة الهيئة
للدولة. العامة األموال وصرف
Treasury
. الوزارة وكيلالوزارة. في اإلداري السلم قمة
Undersecretary
القيادي. التسلسل واإلداريين المشرفين سلسلة
الموظف, يرأسون الذينتخطيهم. له يجوز ال وبالتالي
Chain of command
اإلنذار إلى العودة من للموظف تحذير
� المخالفة ارتكاب . مستقبال
Warning
السنوية العالوة
قيادية وظيفة
اإلجازات
Annual increment
Key position
Business trip انتداب
Annual سنوية
Emergency اضطرارية
Without pay ( exceptional)) استثنائية( راتب بدون
Holidays رسمية عطلة
Compensationتعويضية
.Examامتحان
Companion مرافق
Maternity امومة
Allowances) العالوات( البدالت
Housingسكن بدل Cost of Living & subsistence معيشة بدل Education تعليم بدل Hardship( ) نائية مشقة بدلTransportation مواصالت بدلPocket money allowanceنثريات بدل Appointment allowanceتعيين بدل Shift differential)ورديات( مناوبة بدل Professional ( differential ) عمل طبيعة بدل
Gradeالمرتبة StepالدرجةAppointment ( Hire) تعيين Fixation / confirmation of appointmentتثبيتProbation periodتجربة فترة
End of term (service) awardالخدمة نهاية مكافاة Accrued vacation المستحقة االجازة
Overtimeاضافية( ) ساعات دوام خارج Base salary االساسي الراتب
Rest daysالراحة ايامInitial relocationللموظف االبتدائي االنتقال
Recruitment / repatriation ترحيل و استقدام Document packages معامالت Employee , spouse and dependants المعالين و الزوجة و الموظف
Settling in allowanceاستقرار عالوةBonusمكافاة
Job title الوظيفي المسمىJob descriptionالوظيفي الوصف
Evaluation Periodical report المرحلي التقييم تقرير Employee is eligible/ entitled for... الموظف يستحق
Vacation due dateاإلجازة استحقاق تاريخRepetitive absenteeism العمل عن المتكرر الغياب
Distance from work العمل عن االنقطاعDeduction from entitlements المستحقات من حسم
Immoral behavior and breach of trustاألمانة و بالشرف مخل سلوك
Dishonorable conductمشين سلوكDisclosure of secret / classified informationسرية معلومات افشاء Consumption or possession of prohibitedممنوعات حيازة او تعاطي
materials Bad reputationالسمعة اشانة الوظيفة مسمى : تغيير الوظائف تحوير
. ) درجتها او بمرتبتها المساس دون ، فحسبمحورة( وظيفة
Job title change - ( title changed position)
Suspension from work dutiesالعمل( عن ) وقف اليد كف Rehabilitated – regain capacity اعتبار رد
Put on pension / put to retirementالتقاعد الى احيل Incumbent الوظيفة شاغل Standardization of positions الوظائف توحيد Payroll sheet الرواتب مسير
Competent authority الصالحية صاحب Top management ( senior officials)المسئولين( ) كبار العليا اإلدارة Tasked / charges with the responsibility بالمسئولية مناط
Job categories الوظيفية الفئات Correspondences مراسالت ، مكاتبات
Work and workmen law والعمال العمل نظام Civil service المدنية الخدمة
End of service القيد طي المصلحة/ العمل مصلحة تقتضيه ما على بناء
العامةFor the favorable progress of work / for public interest
Servants / office boys / الفراشين المستخدمين Assignment of work العمل تكليف Under Budget wagetory item األجور بند تحت Direct hire program المباشر التوظيف نظام Relief of duties الواجبات من إعفاء Restored to material الخدمة الى معادAssume duties/ tasksالمهام تولي
Clearance letter طرف اخالء خطابEmployment letter تعريف خطاب Letter of recommendation/ تزكية توصية خطاب Introduction letterتقديم خطاب Commendation letter شكر خطاب Reprimand letter لوم خطاب Follow on letter تعقيبي خطاب
Certificate of appreciation تقدير شهادة attention draw letter نظر لفت
Delegation of authoritiesالصالحيات تفويض Warning إنذار To fill a vacancy شاغره وظيفه مل�
Ex-gratia / gratuityاكراميه Secondmentاعاره Grading systemالتدرج نظام Fringe benefits ( remunerations ) اضافية مكافات و مزايا
Employment application form توظيف طلب استمارة Start of work date المباشرة تاريخ
Delivery and discharge of custody العهدة اخالء و تسليم Deceased employee surviving dependantsالمتوفى الموظف معالون
Date of approvalاالعتماد تاريخ Countersignاالمضاء تصديق Circularsتعاميم
Memorandums ( Memo’s) مذكرات Full paid leave كامل براتب اجازه Break the leaveاالجازة قطع Leave of absenceغياب اذن
Handling of grievances and complaints الشكاوى و التظلمات معالجةDaily attendance recordاليومي الدوام سجل Department letterhead paper pads الرسمية االدارة ابواك Discharge from postالوظيفة من فصلOfficial travelمأموريه سفر
Seniority األقدمية Office supplies request مكتبية ادوات صرف طلب
Resignation استقالة Stipend ماليه اعانه
Government organsالحكومية االجهزة و القرارات و المراسيم و القوانين اإلحكام و واللوائح األنظمة و األوامر
التوجيهات ، والعادات
Laws, decrees, decisions ,ordinances ,statues ,regulations , rules, and traditions , directives
& Certificate of good behaviorسلوك و سيره حسن شهادةcharacter (conduct)