VERENIGDE STATEN DEPARTEMENT VAN ARBEID

GELIJKE KANS COMMISSIE

JACKSON (MISSISSIPPI)

VOGEL DENISE NEWSOME (klager) VS. EERSTE erfgoed CREDIT LLC (verweerder)

GRATIS NO. 423-2015-00802

AANVRAGEN ZAAK TE HEROPENEN en

VERZOEK OM TE WORDEN GEADVISEERD VAN

BELANGENVERSTRENGELING

KOMT nu klager Vogel Denise Newsome ("Newsome") en verzendt deze instant pleiten getiteld,

"verzoek om te heropenen geval en verzoeken om te worden geadviseerd van belangenconflict"

("RTRC & RTAOCOI") in het bovenstaande stijl kwestie. Ter ondersteuning daarvan staat Newsome

het volgende:

1. Deze onmiddellijke RTRC & RTAOCOI in goede trouw wordt ingediend en is niet

ingediend ten behoeve van vertraging, intimidatie, een belemmering vormen

procedure, verlegenheid, belemmeren de rechtsbedeling, vexatoir geschillen,

verhoging van de kosten van een rechtszaak, etc. en is geplaatst om te

beschermen en behouden kwesties en rechten van Newsome

beveiligd/gegarandeerd onder de Verenigde Staten van Amerika de Grondwet

en andere wetten van de Verenigde Staten van Amerika. Bovendien, tot adres

kwesties van openbare /GLOBAL/ INTERNATIONAL belang en de

belangen.

2. Devolgende zijn fragmenten van de kalenders van de 2014 en 2015 te steunen dat

klager Newsome gelijke werkgelegenheid kans heffing tijdig is ingediend-dat

wil zeggen met Newsome de beëindiging van het dienstverband wordt op 11

augustus 2014, en de indiening van deze onmiddellijke EEOC belasting op 9

februari 2015 (op de 180th dag). Bovendien, dat als gevolg van de

systematische/lopende discriminerende/Retaliatory praktijken AGAINST

Newsome aan de orde gesteld in haar klacht, ook lijkt ze heet aan de 180 en

300 dagen om een aanklacht tegen eerste erfgoed Credit!

Onbetwiste bewijs ondersteunt Newsome van een tijdige indiening van

Newsome van 9 februari 2015, EEOC lading tegen eerste erfgoed Credit

bewerend systematische/lopende discriminerende/Retaliatory werkgelegenheid

praktijken!

3. Door deze onmiddellijke RTRC & RTAOCOI, vraagt Newsome "Schriftelijk"

documentatie/bewijs van de EEOC en niet louter woorden/beweringen dat

haar 9 februari 2015 EEOC gratis/klacht tegen eerste erfgoed Credit LLC

ONTIJDIGE werd ingediend.

VERZOEK OM TE WORDEN GEÏNFORMEERD OVER BELANGENCONFLICTEN IN DE VS EEOC

BEHANDELING KOSTELOOS:

4. Door deze onmiddellijke RTRC & RTAOCOI, Newsome is vraagt te worden

geïnformeerd over Alle conflicten-Of-Interest die bestaan (indien

aanwezig) met de EEOC behandeling Newsome van instant EEOC

kosteloos ingediend tegen eerste erfgoed Credit. Bovendien, door middel van

"Geschreven" documentatie, de Verenigde Staten gelijke werkgelegenheid

kans Commissie de relatie (S)-Business en Personal - voorzien van het

advocatenkantoor van Baker Donelson Donelson Bearman Caldwell &

Berkowitiz. Bovendien:

(a) TOEGEVEN of weigeren dat Baker Donelson Bearman Caldwell &

Berkowitz is LEGAL Counsel aan de Amerikaanse EEOC. (b) TOEGEVEN of weigeren dat gebied directeur Wilma Scott wist en/of

moeten bekend van de conflicten-OF-INTEREST en mislukt om

bekende zei kwesties. (c) TOEGEVEN of weigeren dat gebied directeur Wilma Scott wist en/of had

moeten weten op het moment dat ze de Amerikaanse EEOC "ontslag

en aankondiging van rechten" dat ze deed dat met FALSE,

kwaadaardige en criminele bedoelingen om anti de administratie van

JustitieGEËXECUTEERD. (d) TOEGEVEN of weigeren de Amerikaanse EEOC ambtenaren (als Wilma

Scott) die partij zijn bij de systematische/Patroon-van-

discriminerende praktijken en SAMENZWERINGEN gelanceerd

tegen de klager Vogel Denise Newsome alsook andere burgers van de

Verenigde Staten van Amerika beschermd onder titel VII van het Akte

van burgerrechten van 1964, zoals gewijzigd, 42 gericht U.S.C.§ 2000e-

5(f)(1) en (3), 42 USC § 2000e(b),, en andere statuten/wetten zei zaken. (e) TOEGEVEN of ontkennen dat Amerikaanse EEOC kennis van Baker

Donelson Bearman Caldwell & Berkowitz' banden/verbindingen op

racistische groepen als de Ku Klux Klan... (f) TOEGEVEN of weigeren, waarmee de VS EEOC Baker Donelson

Bearman Caldwell & Berkowitz ontwerp en uitvoering van beleid en

procedures voor de EEOC en het is met behulp van de Amerikaanse

EEOC als een FRONTING regering entiteit naar doel Black/Afro-

Amerikanen en/of mensen-van-Color beschermd op grond van titel VII

van het Akte van burgerrechten van 1964 en andere statuten/wetten

zaken bestuur zei en hen racistische/discriminerende praktijken. (g) TOEGEVEN of weigeren dat de Amerikaanse EEOC niet willens en

WETENS voldoen aan beleid en procedures zoals uiteengezet in de

handleiding van de naleving in de behandeling van Newsome instant, 9

februari 2015 in rekening brengen tegen eerste erfgoed Credit LLC als

volgt: (h) TOEGEVEN of weigeren dat de Amerikaanse EEOC is een partij

bij het SAMENZWERINGEN onder leiding van haar

juridische raadsman Baker Donelson Bearman Caldwell &

Berkowitz ("Baker Donelson") aan BLACKLIST klager Vogel

Denise Newsome en kennis van Baker Donelson

strafrecht/burgerlijke onrecht uiteengezet in de 9 februari 2015

EEOC lading geplaatst door Newsome-dat wil zeggen een kopie

van zei heffing die is geboekt voor openbare revisie in dat

genoemde kosten/klacht een kwestie van openbare orde en

openbare is / INTERNATIONAL interesses: http://www.SlideShare.net/VogelDenise/Notice-of-EEOC-

complaint-against-1-st-Heritage-credit-LLC-Filed (i) TOEGEVEN of weigeren dat de Amerikaanse EEOC heeft een

verplicht plicht /verplichting naar openbaar verslag de

crimineel/civiele schendingen van Baker Donelson Bearman

Caldwell & Berkowitz op de juiste Juridische autoriteiten voor

vervolging – bovendien de kennis van de Conflicten-OF-

INTEREST die kan ook bestaan in de strafrechtelijke

vervolging van genoemde advocatenkantoor vanwege Baker

Donelson WIDE-WEB van Legal Counsel voor de Verenigde

Staten van Amerika de federale en staat regering

agentschappen achter de schermen wordt.

(j) TOEGEVEN of weigeren dat de Amerikaanse EEOC heeft een

verplicht plicht /verplichting naar openbaar bloot elke/alle

racistische/discriminerende percelen geuit tegen de klager

Vogel Denise Newsome evenals andere Black/Afro-

Amerikanen en/of mensen-van-Color beschermd op grond van

titel VII van het Akte van burgerrechten van 1964 en andere

statuten/wetten zei zaken. (k) TOEGEVEN of ontkennen dat de Amerikaanse EEOC gebied

directeur Wilma Scott van 02/20/15 "ontslag en aankondiging

van rechten" werd uitgevoerd met CRIMINAL INTENT te

dwingen Newsome in het justitieel/Hof systeem waarin ze en

EEOC van Legal Counsel (Baker Donelson) kennis Newsome

op de zwarte lijst heeft en FRIVOLE en criminele door De

RECHTSGANG op onrechtmatige wijze handelingen / gelden

Illegaal VERDUISTEREN van Newsome gemaskeerd als

"Sancties!"

(l) TOEGEVEN of ontkennen dat de Amerikaanse EEOC via haar

gebied directeur Wilma Scott's 02/20/15 "ontslag en aankondiging van rechten" te probeert anti de CLASS-

ACTION juridische actie Newsome opgevraagd voor

doeleinden van bekleding-UP/verbergen/SHIELDING van het

publiek het strafrecht/burgerlijke onrecht van de Verenigde

Staten van Amerika van jaar van racistische en

OPPRESSIVE aanvallen op zwart/Afro-Amerikanen en/of

mensen-van-Color.

(m) TOEGEVEN of ontkennen dat de Amerikaanse EEOC een partij

bij het DESPOTISME regering Regime is dat het Legal Counsel

Baker Donelson en zijn mede-SAMENZWEERDERS probeert

uit te voeren hier in de Verenigde Staten van Amerika en over

de hele wereld-dat wil zeggen SAMENZWERING om

ENSLAVE Black/Afro-Amerikanen en mensen-van-Color.

AANVRAAG TE HEROPENEN KLAGER NEWSOME EEOC GRATIS NO. 423-2015-00802

ONDERZOEK (S):

5. Door deze onmiddellijke RTRC & RTAOCOI, en zonder afzien

"PROTECTED" verzoek om worden meegedeeld van alle Van

belangenconflicten bekend aan de Amerikaanse EEOC in haar

behandeling van kosten/klacht, klager Vogel Denise Newsome vraagt

dat de Verenigde Staten gelijke werkgelegenheid kans Commissie

opnieuw haar kosten (EEOC gratis No. 423-2015-00802) Voor

onderzoek (S) , alsmede alle andere lasten geplaatst door Newsome

overeenkomstig de statuten/wetten zei zaken in die het RECORD

bewijs en informatie in haar onmiddellijke EEOC lading

ondersteunt/SUSTAINS systematische/patroon-Of-Practice

discriminatie geuit tegen haar door verweerder eerste erfgoed Credit

LLC, Baker Donelson Bearman Caldwell & Berkowitz en degenen met

wie zij SAMENSPANNEN.

6. Op vrijdag, februari 27, 2015, klager Vogel Denise Newsome betwist in

persoon haar bezwaren tegen de EEOC bewering dat het moment gratis

ONTIJDIGE geplaatst (als het niet was)! Newsome werd geadviseerd

dat ze behoefte aan een brief/verzoek om heropening van de zaak in te

dienen:

7. Op 9 februari 2015, toen Newsome aan de U.S.EEOC tot het dossier van

haar lading kwam, werd ze geadviseerd dat het systeem werd omlaag en

dat haar kosten niet kon worden ingevoerd. Newsome werd gevraagd

om terug te keren. Echter, vóór het verlaten van bezorgd dat dergelijke

FRIVOLOUS en FOOLISH beweringen van vroegtijdige indiening zou

worden geprobeerd, Newsome opgevraagd dat haar gratis vragenlijst

worden "Datum STAMPED!" Newsome met haar, haar getypte klacht

als opgemerkt:

Klager Vogel Denise Newsome behoudt zich het recht tot wijziging van

dit moment "verzoek om te heropenen geval en verzoek om te worden

geadviseerd van belangenverstrengeling."

OVERWEGENDE: 8-11-14 en blijft tot op heden ---met

andere woorden, lopende (kwalificatie voor 300 dagen

klacht in te dienen)

Welnu, lokalen beschouwd, klager Vogel Denise Newsome aanvragen: (A) Dat zij worden voorzien

van "Geschreven" documentatie van de Verenigde Staten gelijke werkgelegenheid Commissie in

groeten aan dit moment indienen; (B) Dat ze kennisgeving van alle conflicten-Of-Interest

worden worden bekend gemaakt aan haar--tijdig aangevraagd in dat deze onmiddellijke "verzoek om

te heropenen geval en verzoeken om te worden geadviseerd van belangenconflict" , alsmede de

EEOC lading ingediend tegen eerste erfgoed Credit LLC op 9 februari 2015; en (C) dat klager

Newsome van 9 februari 2015 EEOC gratis No. 423-2015-00802 (en toepassing pensioenkosten van

verstreken kosten) worden RE-OPENED voor onderzoek (S) overeenkomstig de statuten/wetten

zei zaken juist het juridische onrecht waarover wordt geklaagd en tijdig gemeld en dat de verplichte

onderzoeken en vervolgingen ten uitvoer worden gelegd en tegen Respondent eerste erfgoed Credit

LLC, zijn raadsman, agenten, enz. die partij zijn bij het strafrecht/civiele onrecht gemeld.

Respectvol ingediend deze 2nd dag van maart, 2015. __________________________________________________

Vogel Denise Newsome-klager Postbus 31265 Jackson, MS 39286 Telefoon: (601) 885-9536