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Hazard Communication

Comunicación de Peligros

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DEPARTAMENTO DE TRABAJO DE CAROLINA DEL NORTE

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NC Department of LaborDivision of OccupationalSafety and Health1101 Mail Service CenterRaleigh, NC 27699-1101

1-800-NCLABOR 1-800-625-2267www.nclabor.com

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DISCLAIMER

This educational material in Spanish has been developed by the Occupational Safety and Health Division of the North Carolina Department of Labor . It is intended to assist employers, workers, and others as they strive to improve workplace health and safety. It is based on the limited use of regionalisms in the technical field for easy comprehension. The description of standards has been simplified in order to fulfill its outreach goal. While this work is an attempt to thoroughly address specific topics, it is not possible to include discussion of everything necessary to ensure a healthy and safe working environment in a presentation of this nature. Thus, this information must be understood as a tool for addressing workplace hazards, rather than an exhaustive statement of an employer’s legal obligations, which are instead defined by the Occupational Safety and Health Standards of North Carolina, as adopted in the North Carolina Administrative Code and its amendments. Likewise, to the extent that this information references practices or procedures that may enhance health or safety, but which are not required by a statute, regulation, or standard, it cannot, and does not, create additional legal obligations. Finally, over time, The Occupational Safety and Health Division of the North Carolina Department of Labor may modify rules and interpretations in light of new technology, information, or circumstances. To keep apprised of such developments, or to review information on a wide range of occupational safety and health topics, you can visit the NCDOL website at www.nclabor.com, or contact the Department by phone at 1-800-NCLABOR.

ACKNOWLEDGEMENTS

Parts of this work are based on material prepared by the Occupational Safety and Health Administration (OSHA).

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CLÁUSULA DE EXENCIÓN DE RESPONSABILIDAD

Este material educativo en Español ha sido desarrollado por la División de Seguridad y Salud del Departamento de Trabajo de Carolina del Norte. Intenta asistir a los empleadores, trabajadores y otros, en el esfuerzo de mejorar la seguridad y salud en el lugar de trabajo. Está basado en el uso limitado de regionalismos en el área técnica para su fácil comprensión. La descripción de las normas ha sido simplificada a fin de lograr alcanzar el mayor número de trabajadores. Mientras este trabajo es un intento de tratar ciertos tópicos específicos en detalle, no es posible cubrir todos los elementos necesarios para garantizar la seguridad y salud en el lugar de trabajo a través de una presentación de esta naturaleza. Por ello, esta información debe ser interpretada como una herramienta para remediar los peligros en el trabajo y no como un listado exhaustivo de las obligaciones legales de un empleador, las cuales están definidas por las normas sobre Seguridad y Salud Ocupacional de Carolina del Norte, como fueron adoptadas en el Código Administrativo de Carolina del Norte y sus enmiendas posteriores. De igual manera, en la medida que la presente información hace referencia a prácticas y procedimientos que pueden mejorar la salud y seguridad pero que no son requeridas por un estatuto, regulación o norma, no puede por ello crear y no crea obligaciones legales adicionales. Finalmente, en el transcurso del tiempo, La División de Seguridad y Salud del Departamento de Trabajo de Carolina del Norte puede modificar reglas e interpretaciones en vista de nueva tecnología, información, o circunstancias. Para mantenerse informado de tales eventos, o para buscar información sobre un gran número de tópicos de salud y seguridad ocupacional, Usted puede visitar el sitio de Internet de NCDOL www.nclabor.com, o puede contactar al Departamento por teléfono al 1-800-NCLABOR.

RECONOCIMIENTO

Partes de este trabajo están basadas en material preparado por la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (Occupational Safety and Health Administration). (OSHA).

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Introducción• Más de 32 millones de trabajadores trabajan con substancias

químicas y están expuestos a uno o más peligros de origen químico.

• Hay aproximadamente 650000 productos químicos existentes y cientos de nuevos productos son introducidos en el mercado anualmente.

• La exposición a substancias químicas puede causar o contribuir al desarrollo de muchos problemas serios de salud tales como enfermedades del corazón, daño al sistema nervioso central, daño a los riñones y pulmones, esterilidad, cáncer, quemaduras y alergias.

• Algunas substancias químicas pueden también constituir peligros de seguridad y tienen el potencial de causar fuegos, explosiones, y otros accidentes serios.

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Propósito de la Norma de OSHA Sobre Comunicación de Peligros

Programa de Comunicación de Peligros

Rutulación oEtiquetado de los

Contenedores

Hoja de Datos Sobre Seguridad

del Material(Material Safety

Data Sheet)

MSDSProgramaEtiqueta

Asegurar que los empleadores y empleados conozcan los peligros existentes en el lugar de trabajo y sepan como protegerse de estos peligros a fin de reducir la incidencia de lesiones y enfermedades debidas a las substancias químicas peligrosas.

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Quién está cubierto por la norma?

La norma de OSHA sobre Comunicación de Peligros se aplica a la Industria General, Construcción, Astilleros, Terminales Marinas, Transporte Marítimo, y cubre compañías químicas manufactureras, importadores, empleadores y empleados expuetos a peligros químicos.

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Responsabilidades del Empleador

• Identificar y listar todas las substancias químicas peligrosas en los lugares de trabajo.

• Obtener las Hojas de Datos Sobre Seguridad del Material (MSDSs) y etiquetas para cada substancia química peligrosa, en caso que na hayan sido provistas por el fabricante, importador, o distribuidor.

• Implementar un programa escrito de Comunicación de Peligros (HazCom) que incluye etiquetado, Hojas de Datos Sobre Seguridad del Material, y entrenamiento de los empleados.

• Comunicar a los empleados información sobre los peligros por medio de etiquetas, Hojas de Datos Sobre Seguridad del Material, y programas formales de entrenamiento.

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Como se Pueden Minimizar los Peligros en el Lugar de Trabajo?

• El primer paso en minimizar los peligros en el lugar de trabajo es realizar una evaluación detallada de los peligros (hazards assessment).

• Los empleadores pueden confiar en las evaluaciones realizadas por los fabricantes o importadores para establecer los peligros de las substancias químicas que ellos usan.

• Esta información puede ser obtenida de las Hojas de Datos Sobre Seguridad del Material (MSDSs), y de las etiquetas o rótulos.

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Por qué se requiere un programa escrito?

• Asegura que todos los empleadores reciben la información que necesitan para informar y entrenar a sus empleados.

• Provee a los empleados la información necesaria sobre los peligros.

(f) “Etiquetas y otras formas de aviso”.

(g) “Hoja de Datos sobre la Seguridad del Material.“

(h) “Información y entrenamiento a los empleados."

HazCom: Comunicación de Peligros

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Programa Escrito de Comunicación de Peligros

• Describe el etiquetado o rotulación de contenedores, Hojas de Datos sobre Seguridad del Material (MSDS), y el entrenamiento de los empleados en cada lugar de trabajo.

• Lista todas las substancias químicas peligrosas.

• Hace accesible a otros empleadores en el lugar de

trabajo toda la información relacionada con los peligros y las medidas de protección.

Requerimientos

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Como deben ser etiquetadas las substancias químicas?

• Identidad de la substancia química.

• Avisos de peligro apropiados.

• Nombre y direción de la persona responsable.

Cada contenedor de substancias químicas peligrosas que entren al lugar de trabajo deben ser rotuladas o marcadas con:

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Rotulación (etiquetado) de contenedores en el lugar de trabajo

• El aviso de peligro puede ser cualquier tipo de mensaje, foto, o símbolo que provea información sobre los peligros de la substancia química y los órganos afectados, cuando sea pertinente.

• Las etiquetas deben ser legibles claramente, en Inglés (más otros idiomas si se desea), y colocados en forma visible.

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Hoja de Datos Sobre Seguridad del Material

• Peligros físicos, tales como fuego o explosión.• Peligros a la salud, tales como signos de

exposición.• Rutas o vías de contaminación durante una

exposición. • Precauciones para la manipulación y uso

seguro.• Procedimientos de emergencia y primeros

auxilios.• Medidas de control.

Preparada por el fabricante químico o importador, y describe:

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• Debe estar escrita en Inglés y debe incluir información sobre la identidad química específica y nombres comunes.

• Debe proveer información sobre:– Características químicas y físicas– Efectos sobre la salud– Límites de exposición– Propiedades cancerígenas – Identificación (nombre, dirección, y teléfono) de la

organización responsable de la preparación de la Hoja.

• Debe permanecer fácilmente accesible a los empleados en sus áreas de trabajo.

Hoja de Datos Sobre Seguridad del Material

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• Las Hojas de Datos sobre Seguridad del Material (MSDSs) no tienen un formato predeterminado.

• Si la Hoja de Datos Sobre Seguridad del Material no ha sido recibida para una dada substancia química peligrosa, el empleador debe contactar al proveedor, fabricante, o importador para obtener tal información, y debe mantener un registro de ese contacto.

Hoja de Datos Sobre Seguridad del Material

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Entrenamiento

• En el momento de empezar el trabajo.

• Cada vez que un nuevo peligro es introducido en el área de trabajo.

El entrenamiento es requerido para los empleados que están expuestos a substancias químicas peligrosas en sus áreas de trabajo:

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Qué Entrenamiento es Necesario para Proteger a los Trabajadores?

• Explicación sobre el programa de Comunicación de Peligros, incluyendo información sobre etiquetado, Hojas de Datos sobre Seguridad del Material, y como obtener y usar la información disponible sobre los peligros.

• Peligros de las substancias químicas.

• Medidas de protección tales como controles de ingeniería, prácticas de trabajo seguro, y el uso de Equipo de Protección Personal.

• Como detectar la presencia, descarga o pérdida de una substancia química peligrosa (usando dispositivos de detección, observación, o reconocimiento de olores).

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Qué información debe ser provista a los trabajadores?

• La norma de Comunicación de Peligros y sus requerimientos.

• Operaciones en sus áreas de trabajo donde susbtancias químicas peligrosas están presentes.

• El lugar donde se encuentran, y el acceso a los procedimientos por escrito sobre evaluación de peligros, el Plan de Comunicación de Peligros, las listas de substancias químicas peligrosas, y las Hojas de datos sobre Seguridad del Material requeridas.

Los empleados deben ser informados sobre:

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Resumen

• La norma de OSHA sobre Comunicación de Peligros se basa en un concepto simple – que los empleados tienen la necesidad y también el derecho de conocer los peligros y las identidades de las substancias químicas a que están expuestos cuando trabajan.

• Los empleados también necesitan conocer qué medidas protectivas están disponibles para evitar la ocurrencia de enfermedades y lesiones.