HR SSCSparen

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Buchung bis zum 29. April 2011!

Recherchiert und produziert vonUnterstützt von

• Erfahren Sie, wie die Interaktion von Hr Business partner, Hr Services und Center of excellence garantiert, eine hocheffiziente Hr Organisation optimal zu gestalten

• Diskutieren Sie, an welcher Stelle die Einbindung der HR SSC auf globaler ebene ihre Grenzen erfährt und wo der regionale ansatz Kosten- und Qualitätsverbesserungen im HR SSC gewährleistet.

• Erfahren Sie, wie durch die automatisierung integrierter Prozesse mit Steuerung über KpIs und Leistungszusagen, die Optimierung eines HR SSC erreicht werden kann.

• Informieren Sie sich darüber, wie vor dem Hintergrund des zunehmenden Fachkräftemangels die neuausrichtung mit neuem rollenverständnis innerhalb des HR SSC aussieht.

• Erfahren Sie, wie durch ESS & MSS Portale ein Quantensprung in effizienz und Datenqualität erfolgt, Web 2.0 Funktionen als Entwicklungstreiber fungieren

Treffen Sie Vertreter folgender

Unternehmen:

• BMW aG

• GeHe pharma Handel GmbH

• Siemens aG

• Vattenfall europe Business Services GmbH

• evonik Service GmbH

• Merck KGaa

• palfinger aG

• F. Hoffmann-La roche Ltd.

• Man accounting Center GmbH

• rWe Service GmbH

• IBM Deutschland GmbH

• DB Mobility Logistics aG

• SCa Hygiene products Se

Informationen unter: | T +49 (0)30 20 91 33 30 | F +49 (0)30 20 91 32 10 | E info@iqpc.de | www.hr-ssc.de/web

04. – 06. Juli 2011 l Steigenberger Metropolitan, Frankfurt am Main

Prozess- und Qualitätsoptimierung – Internationalisierung – Dokumentenmanagement – Multi Tower Modell – Innovative Kommunikationsmittel

8. Jahresforum

“Ein guter Mix aus Theoriegespickt mit spannenden Praxisbeispielen.”

Willi Ostermann, Experte, Deutsche Post – Renten Service

HR SSCTransformation & Performance

InteraKtIVer WOrKSHOptaG I Montag, 04. Juli 2011A: Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten – Von Ist-Prozessen zu Soll-Prozessen B: Fallstudie zur Digitalisierung von Prozessen des SSC: Vom analogen zum digitalen WorkflowC: Zwischen Mitarbeiterqualifikation, Internationalisierung und Prozesseffizienz – Trends und internationale Zielvisionen 2020D: Erweiterung und Vernetzung elektronischer Lösungen zur Optimierung der interdisziplinären Zusammenarbeit – Perspektive HR SSC

Der schnelle Link per Handy

Medienpartner

Besuchen Sie unser Download Center für kostenfreie Whitepaper, Artikel und vieles mehr! www.hr-ssc.de/web

Fachbeirat: Friedrich Geiselmann, autor und unabhängiger experte

treffen Sie u.a. folgende experten:

Barbara Burghardt, Hauptabteilungsleiterin für Personal Direkt (HR SSC), BMW Group

Eliza Bernat, Teamleader HR Shared Service Center, Man accounting Center GmbH

Karsten Wulfken, Head of IT Services & Reporting, Merck KGaa

Dr. Josef Fesel, Head of Corporate Human Resources, palfinger aG

Sponsor

Als führender Anbieter im Bereich intelligenter Unternehmensführung, Wirtschaftsinformation und Wissen zeichnet sich IQPC Deutschland durch eine hochqualitative inhaltliche Gestaltung und eine professionelle Planung strategisch hochwertiger Dienstleistungen aus. Unsere hochkarätigen Referenten und exzellent organ-isierten Networking-Plattformen ermöglichen Ihnen, Ihre Wettbewerbsvorteile auszubauen, Ihren Marktanteil zu erhöhen und Ihren Return on Investment zu maximieren. IQPC und die Muttergesellschaft Penton Learning Systems (gegründet 1973) haben durch innovatives Wissensmanagement und interaktive Foren maßgeblich zum Erfolg von Millionen von Unternehmen und Organisationen beigetragen. www.iqpc.de

Download Center

HR SSC

• Steigern Sie Ihre effizienz, Qualität und transparenz, dass verspricht die Auslagerung von Serviceleistungen in SSC

•  Schöpfen Sie lang- und mittelfristig das maximale potential von HR SCC aus – entwickeln Sie Ihre dezentralen Serviceleistungen kontinuierlich weiter

• expansionsphase – steigern und optimieren Sie durch Service Branding und Customer excellence Prozesse innerhalb eines HR SSC

•  Die Schnittstellenprobleme zum Business Partner lösen, die eine zukunftsfähige HR-Transformation garantieren

Sponsorship

Wir haben eine Vielzahl vonSponsorship- und Ausstellungs-möglichkeiten, um Ihren Ansprüchen gerecht zu werden. Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte Catharina Piehler oder David Jackson unter Tel.: +49 (0)30 20 91 32 75 oderE-Mail: catharina.piehler@iqpc.de, bzw. david.jackson@iqpc.de

TEAMBuCHunG | Wir bieten Ihnen interessante Teamdiscounts, bitte kontaktieren Sie uns!

Für weitere Informationen

besuchen Sie unsere Website www.hr-ssc.de/web oder kontak-tieren Sie bitte Hannah Schädler

unter Telefon +49 (0)30 20 91 32 74 oder E-Mail eq@iqpc.de.

Informationen unter: | T +49 (0)30 20 91 33 30 | F +49 (0)30 20 91 32 10 | E info@iqpc.de | www.hr-ssc.de/web

HR SSCTransformation & Performance

8. Jahresforum

04. – 06. Juli 2011 l Steigenberger Metropolitan, Frankfurt am Main

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8. Jahresforum

HR SSCTransformation & Performance04. – 06. Juli 2011 | Steigenberger Metropolitan, Frankfurt am Main

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Unser Download Center unter www.hr-ssc.de/web bietet Ihnen themenrelevante Informationen zu den neusten Trends und Entwicklungen in Ihrer Branche. Jeder Inhalt ist 100% gratis, einfach herunterzu-laden und aktuell. Sie finden unter anderem Podcast Interviews, die Sie sich direkt auf Ihrem Computer oder Ihrem mobilen Gerät über Stream anschauen können, News aus lokalen und internationalen Quellen, Whitepaper und andere relevante Inhalte – das Download Center ist das Online-Portal um Ihr Wissen auszubauen und Up-to-date zu bleiben.

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