รายงานผลการด าเนินงานในความ ... ·...

รายงานผลการด าเนนงานในความรบผดชอบของกระทรวงแรงงาน ดานความมนคง ปงบประมาณ พ.ศ. 2561 ประจ าเดอนธนวาคม 2560 และและสนไตรมาส 1 (1 ตลาคม – 31 ธนวาคม 2560)

นโยบายรฐบาล ดานความมนคง

ผลผลต/โครงการ/ กจกรรม

เปาหมาย ทงป

ผลการด าเนนงาน เดอน ธนวาคม 2560

ผลการด าเนนงาน (ยอดสะสม) (ระหวางวนท 1 ตลาคม – 31 ธนวาคม 2560)

รอยละ

1. การปกปองและ เชดชสถาบนพระมหากษตรย

1.1 โครงการสงคมสรางสข พลงสรางชาต

๓๘,๐๓๕ คน - อยระหวางจงหวดขออนมตแผนงาน/โครงการ - อยระหวางจงหวดขออนมตแผนงาน/โครงการ -

1.2 โครงการมหกรรมสรางงาน สรางอาชพ เฉลมพระเกยรตสถาบนพระมหากษตรย

๒๐,๐๐๐ คน - ด าเนนการจดโครงการมหกรรมสรางงาน สรางอาชพเฉลมพระเกยรตสถาบนพระมหากษตรย ครงท ๑ ระหวางวนท ๑๙ – ๒๐ ธนวาคม ๒๕๖๐ ณ จงหวดเชยงใหม มผเขารวมโครงการ จ านวน ๒,๒๒๓ คน

- ด าเนนการจดโครงการมหกรรมสรางงาน สรางอาชพเฉลมพระเกยรตสถาบนพระมหากษตรย ครงท ๑ ระหวางวนท ๑๙ – ๒๐ ธนวาคม ๒๕๖๐ ณ จงหวดเชยงใหม มผเขารวมโครงการ จ านวน ๒,๒๒๓ คน

11.12

1 . 3 โครงการ เส ร มส ร า งส ม ร ร ถ นะ บ ค ล า ก ร ด า นคณธรรม จรยธรรมและความรบผดชอบตอสงคม (CSR)

5,000 คน

โครงการเสรมสรางสมรรถนะบคลากรดานคณธรรม จรยธรรมและความรบผดชอบตอสงคม (CSR) - จดกจกรรมจ านวน 6 ครง มผ เขารวมกจกรรม จ านวน 382 คน

โครงการเสรมสรางสมรรถนะบคลากรดานคณธรรม จรยธรรมและความรบผดชอบตอสงคม (CSR) - จดกจกรรมจ านวน 16 ครง ผ เขา รวมกจกรรม จ านวน 761 คน

15.22

1 . 4 โ ค ร ง ก า ร แ ร ง ง า นปรองดองสามคคเทดไทราชนรวมบรจาคโลหต รวมกบโครงการสงเสรมสขภาพปองกนโรคและเผยแพรความรดานประกนสงคม

- โครงการแรงงานปรองดองสามคคเทดไทราชนรวมบรจาคโลหต มผรวมกจกรรมบรจาคโลหต จ านวน 586 คน ปรมาณ ๒08,5๐๐ cc

โครงการแรงงานปรองดองสามคคเทดไทราชนรวมบรจาคโลหต มผรวมกจกรรมบรจาคโลหต จ านวน 1,089 คน ปรมาณ 469,7๐๐ cc

-

1.5 โครงการพฒนาเดกปฐมวยศนยเดกเลกวทยาเขตสรนธรราชวทยาลยในพระราชปถมภ - พฒนาเดกปฐมวยศนยเดกเลกวทยาเขตสรนธรราชวทยาลยในพระราชปถ มภ จงหว ดนครปฐมและสมทรปราการ

1,600 คน

- - การพฒนาเดกปฐมวยศนยเดกเลกวทยาเขตสรนธรราชวทยาลยในพระราชปถมภ จงหวดนครปฐมและสมทรปราการ จ านวน 1,579 คน

98.69

๒






รอยละ

1.6 ศนยพฒนาองคความ ร ความปลอดภยในการท างาน เ ฉ ล ม พ ร ะ เ ก ย ร ต ส ม เ ด จพระเทพรตนราชสดาฯ สยามบรมราชกมาร ในโอกาสฉลองพระชนมาย 60 พรรษา

- ศนยพฒนาองคความร ความปลอดภยในการท างาน เฉลมพระเกยรตสมเดจพระเทพรตนราชสดาฯ สยามบรมราชกมาร ในโอกาสฉลองพระชนมาย 60 พรรษา มผเขาศกษาดงานศนยฯ จ านวน 11 แหง 192 คน ประกอบดวย

- สถานประกอบกจการ 17 แหง 185 คน - แรงงานนอกระบบ 234 คน - หนวยงานราชการ 3 แหง 9 คน - สถาบนการศกษา 1 แหง 22 คน

ศนยพฒนาองคความร ความปลอดภยในการท างาน เฉลมพระเกยรตสมเด จพระเทพร ตนราชสดาฯ สยามบรมราชกมาร ในโอกาสฉลองพระชนมาย 60 พรรษา มผเขาศกษาดงานศนยฯ จ านวน 66 แหง 1,905 คน ประกอบดวย

- สถานประกอบกจการ 55 แหง 561 คน - แรงงานนอกระบบ 1,008 คน - หนวยงานราชการ 9 แหง 252 คน - สถาบนการศกษา 2 แหง 84 คน

2 . ก า ร ร กษ าความมนคงของร ฐ แ ล ะ ก า รตางประเทศ

2.1 โครงการสงเสรมระบบการจดการดานยาเสพตดในสถานประกอบกจการ 1) รณรงค ประชาสมพนธความรเก ยวกบการปองกนและแกไขปญหายาเสพตด ในสถานประกอบกจการ

20,000 แหง 1,200,000

คน

4,174 แหง 258,323 คน

6,543 แหง 446,684 คน

32.71/ 37.22

2) อบรม ประชมชแจงการจดท าระบบการจดการปญหายาเสพตดในสถานประกอบกจการ

5,220 คน 4,448 คน 4,448 คน 85.21

3) ตรวจประเมนสถานประกอบกจการจนกระทงผานเกณฑ มยส.

250 แหง - - -

4) ตรวจประเมนเพอตออายการรบรอง มยส.

436 แหง 2 แหง 2 แหง 0.46

5) ด าเนนโครงการโรงงานสขาว 3,542 แหง 188 แหง 188 แหง 5.31

๓






รอยละ

6) ต ร ว จ ต ด ต า ม เ พ อ ใ หสถานประกอบกจการ มระบบการจดการปญหายาเสพตดอยางตอเนอง

2,550 แหง - - -

7) จดกจกรรมรณรงคเพอส รางเจตคตท ด และสรา งค ว า ม เ ข ม แ ข ง เ ค ร อ ข า ยแรงงาน ปองกนยาเสพตด

86 ครง -

- -

2.2 การด า เนนงานดานความรวมมอดานแรงงานระหวางประเทศ

- - 1. การด าเนนงานเกยวกบขอตกลงความรวมมอดานแรงงานระหวางประเทศ

๑) รายงานผลการประชมหารอคณะท างานการน าเขาแรงงานตางดาวแบบ G to G

๒) รายงานผลการประชมระดบวชาการไทย – เมยนมา ๓) การประชมคณะกรรมการเพอตรวจสอบ

พนธกรณตามพธสารวาดวยการตอตานการลกลอบขนผโยกยายถนฐานโดยทางบก ทางทะเล และทางอากาศ

๔) การประชมเตรยมการฝายไทยส าหรบการประชมหารอประจ าป ในระดบปลดกระทรวงการตางประเทศไทย-ภฏาน

๕) การประชมคณะท างานพจารณาความตกลงและความรวมมอดานการประกนสงคมระหวางประเทศ

๖) แจง กกจ. เกยวกบมตคณะรฐมนตร เรองการด าเ นนการตามขอมตคณะมนตรความมนคงแหงสหประชาชาตเกยวกบสาธารณรฐประชาธปไตยประชาชนเกาหล

๔






รอยละ

๗) การพจารณารางโตตอบความตกลงยกเวนการตรวจลงตราส าหรบผถอหนงสอเดนทางทตและราชการระหวางราชอาณาจกรไทยกบราชอาณาจกรนอรเวย

2. การสงเสรมความสมพนธดานแรงงานระหวางประเทศ (CLMV) ไทย – เมยนมา

ผลการประชมระดบวชาการไทย – เมยนมา ระหวางวนท ๑๘ – ๑๙ พฤศจกายน ๒๕๖๐ ณ โรงแรมดสตธานหวหน จงหวดเพชรบร ประเทศไทย คณะผแทนฝายไทย น าโดย นายอนรกษ ทศรตน ชวยราชการในต าแหนงอธบดกรมการจดหางาน คณะผแทนฝายเมยนมาน าโดย อ วน เซน อธบดกรมแรงงาน กระทรวงแรงงาน ตรวจคนเขาเมองและประชากร สาธารณรฐแหงสหภาพเมยนมา ผลการหารอสรปดงน

๑) ความคบหนาการตรวจสญชาตและการออกเอกสารรบรองบคคล (CI) ของฝายเมยนมา และปญหาและขอรองเรยนในศนยตรวจสญชาตแรงงานเมยนมา

๑.๑) ฝายไทยแจงใหทราบวาจ านวนแรงงานสญชาตเมยนมาจายคาธรรมเนยมเอกสารรบรองบคคล (Certificate of Identity: CI) ผานเคานเตอรเซอรวสไปแล ว จ า นวน ๗๖๖ ,๒๙๕ คน (บ ตร ส ชม พ ๔๑๙,๔๑๖ คน ใบจบค ๓๔๖,๘๓๔ คน) โดยทางฝายเมยนมาด าเนนการตรวจสญชาตและออกเอกสาร CI ใหกบกลมแรงงานตางดาวซงไดรบบตรประจ าตวคนซงไมมสญชาตไทย (บตรสชมพ) และแรงงานกลมทผาน การตรวจสอบคดกรองความสมพนธนายจาง – ลกจาง

๕






รอยละ

(ใบจบค) รวมทงสองกลม จ านวน ๖๒๓,๗๙๔ คน ดงน - กลมแรงงานตางดาวซงไดรบบตรประจ าตวคน

ซงไมมสญชาตไทย (บตรสชมพ) ซงจะไดรบอนญาตใหอยในราชอาณาจกรและอนญาตท างานจนถงวนท ๓๑ มนาคม ๒๕๖๑ จ านวน ๗๒๓,๓๖๐ คน ด าเนนการแลว ๓๘๑,๐๙๙ คน คงเหลอ ๓๔๒,๒๖๑ คน

- กลมทผานการตรวจสอบ คดกรองความสมพนธนายจาง – ลกจาง (ใบจบค) จะไดรบอนญาตใหอยและท างานในราชอาณาจกรถงวนท ๓๑ ธนวาคม ๒๕๖๐ จ านวน ๔๓๐,๐๖๙ คน ด า เนนการแลว ๒๔๒,๖๙๕ คน คงเหลอ ๑๘๗,๓๗๔ คน

- ทงน รวมทงสองกลมท ตองเขารบการตรวจสญชาต จ านวน ๕๒๙,๖๓๕ คน (ขอมล ณ วนท ๑๔ พฤศจกายน ๒๕๖๐)

๑.๒) ฝายเมยนมาไดหารอเกยวกบแรงงานเมยนมาทยงไมไดรบเอกสาร CI จ านวนมากกวา ๕๐๐,๐๐๐ คน (แรงงานทม ทร. ๓๘ ประมาณ ๓๕๐,๐๐๐ คน และแรงงานทยงไมมเอกสารประมาณ ๑๘๐,๐๐๐ คน)

ทงสองฝายเหนชอบรวมกน ดงน - ใหบรการการออกเอกสาร CI แกแรงงาน

เมยนมาทโรงงานและสถานทอนทเหมาะสม โดยทมตรวจสญชาตเคลอนท (Mobile Team)

- รวมมอในการวางแผนปฏบตการทมตรวจสญชาตเคลอนทระหวางจดหางานจงหวดและทตแรงงาน (Labour Attache) เมยนมาประจ าประเทศไทย

๖






รอยละ

ขอรองขอของฝายเมยนมา ๑) ใหทมตรวจสญชาตเคลอนทเจรจาและ

รวมมอกบหนวยงานทเกยวของในการออกเอกสาร CI แกแรงงานเมยนมาทอยระหวางการท างานในจงหวดตาง ๆ ในสถานททเหมาะสมในประเทศไทย ภายหลงสนสดการออกเอกสาร CI ในจงหวดปทมธานและนนทบร

๒) ทงสองฝายเหนชอบทจะใหแรงงานไดรบการตรวจลงตรา (Visa) และใบอนญาตท างาน (Work Permit) หลงจากไดรบเอกสาร CI ทศนยบรการเพอการท างานของคนตางดาวสญชาตเมยนมาเพอลดคาใชจายและเวลาของแรงงาน

๓) ค าแนะน านายจางในการยนขอเอกสาร CI ควรจะเปนภาษาองกฤษ

๔) ขอใหลดจ านวนส าเนาเอกสารในการยนขอตรวจลงตราและใบอนญาตท างาน

๕) ขอใหลงโทษนายหนา ทงฝายเมยนมาและฝายไทยทเอารดเอาเปรยบแรงงานเมยนมาทศนยบรการเพอการท างานของคนตางดาวสญชาตเมยนมา

๖) ขอใหตรวจสอบนายจางทท าใหแรงงานเสยคาใชจายเกนกวาคาใชจายส าหรบกระบวนการ ขอเอกสาร CI อางถงการประชมครงสดทายเกยวกบการขอขยายอายการตรวจลงตราของแรงงานทจะอยตอในราชอาณาจกร ฝายไทยไดด าเนนการเรองดงกลาวกบหนวยงานทเกยวของแลว ซงเหนชอบทจะอนญาตใหวซาจนถงวนท ๓๑ มนาคม ๒๕๖๑ ในระยะแรก

๗






รอยละ

และจะอนญาตใหขยายระยะเวลาการอยตอไปจนถงวนท ๓๑ มนาคม ๒๕๖๓ เมอไดมการด าเนนการขออยตอในราชอาณาจกร

๗) กรณจะไมด าเนนการในขนตอนการออกเอกสาร CI ตอ ขอใหแจงฝายเมยนมาทราบลวงหนา อยางนอยหนงเดอน ฝายไทยแจงวามาตรการในการด าเนนการตอไปเกยวกบการออกเอกสาร CI จะไดมการพจารณาใหม

๑.๓) ทงสองฝายเหนชอบรวมกนในการเพมประสทธภาพการท างานเพอใหแลวเสรจทนเวล าทก าหนดโดยฝายไทยก าหนดใหผตรวจราชการกรม (นายพชต นลทองค า) เปนหวหนาทมส าหรบฝายเมยนมาก าหนดใหผชวยทตแรงงาน (Labour Attache) เปนหวหนาคณะรวมกนท าแผนปฏบตการตรวจสญชาตเคลอนท (Mobile Team) ไปยงจงหวดทมแรงงานจ านวนมากโดยใหจดหางานจงหวดเปนหวหนาทมการตรวจสญชาตในจงหวด

๑.๔) ทงสองฝายเหนชอบรวมกนทจะด าเนนการจดล าดบควในการใหบรการตรวจสญชาต ณ ศนยบรการเบดเสรจ (OSS)

๑.๕) ทงสองฝายเหนชอบทจะไปตรวจเยยมศนยตรวจสญชาตรวมกน เพอจะไดด าเนนการแกไขปญหารวมกนอยางมประสทธภาพ

๒. กระบวนการจดสงแรงงานเมยนมาเขามาท างานตาม MoU

๘






รอยละ

ฝายเมยนมารองขอใหฝายไทยสนบสนน ดงน ๒.๑) ขอใหมการอนมต Demand Letter ตาม

ความตองการทแทจรงของนายจาง ๒.๒) ขอใหบงคบใชกฎหมายลงโทษนายจาง

ตวแทนนายจาง และบรษททฝาฝนกฎหมายอยางจรงจง ๒.๓) ขอใหตดประกาศขอบงคบของบรษทไว

ใหแรงงานไดทราบเกยวกบสทธประโยชนและสวสดการ ๒.๔) ขอใหด าเนนการกบนายจางและตวแทน

นายจางทไมสามารถใหงานแกแรงงานหลงจากท าสญญาจางงานแลว

ฝายไทยรองขอใหฝายเมยนมาสนบสนน ดงน ๒.๕) ขอใหแบงปนขอมลสญญาจางทเปน

ภาษาเมยนมาใหกบฝายไทย ๒.๖) ขอใหลดระยะเวลาการด าเนนการน าเขา

แรงงานตาม MoU ใหเหลอ ๑ เดอน ๒.๗) ขอใหทงสองประเทศรวมมอกนเพอด าเนนการ

กบนายหนาทเอารดเอาเปรยบแรงงานเมยนมา ๒.๘) ขอใหจดการอบรมเพอพฒนาทกษะของ

แรงงานเพอประโยชนของทงสองประเทศ ๒.๙) ขอใหมการแลกเปลยนขอมลสถตของ

นายจางและบรษทจดหางานทไมปฏบตตามกฎหมาย ๒.๑๐) ขอใหพจารณาการจดสงแรงงานใหมไป

ท างานกบนายจางไทยบคคลธรรมดาฝายเมยนมาตาม Demand Letter ของนายจางฝายเมยนมาเหนชอบตามบนทกการประชม ขอ ๑๐ ในการประชมวชาการ

๙






รอยละ

เมยนมา – ไทย วาดวยแรงงานเมยนมาในประเทศไทย ณ Kandawgyi Palace Hotel กรงยางกง ระหวางวนท ๓๐ มถนายน – ๑ กรกฎาคม ๒๕๖๐

๒.๑๑) แลกเปลยนขอมลบญชรายชอของนายจางและสถานประกอบการทข นบญชด า (Black List) ใหแตละฝายรบทราบ

๒.๑๒) รวมกนพจารณาปรบปรงขนตอนการด า เ นนการตาม MoU ใหรวด เ ร ว และก าหนดคาใชจายทเหมาะสม ทงสองฝายยอมรบทจะรวมมอในการสงแรงงานเมยนมาภายใต MoU ใหรวดเรวมความโปรงใส และลดคาใชจายและเวลา

๓. ผลการหารอคณะท างานน าเขามาท างานแบบรฐตอรฐ (G to G)

๓.๑) ฝายไทยแจงผลการประชมคณะท างานน าเขาแรงงานมาท างานแบบรฐตอรฐ (G to G) เมอวนท ๔ – ๕ พฤศจกายน ๒๕๖๐ ดงน

- คาตอบแทนส าหรบแ รงงานประมงรายเดอน ๆ ละ ๑๒,๐๐๐ บาท

- นายจางไดรบการรองขอใหจายเงนเดอนผานบญชธนาคารแกแรงงานในกจการประมง

- แรงงานจะไดรบเงนสวนแบงตามมลคาของสตวน าทจบได

๓.๒) ฝายไทยจะแจงเงอนไขการจางแรงงานในกจการประมงตอหนวยงานทเกยวของผานชองทางทางการทต เพอพจารณารายละเอยดตอไป

๑๐






รอยละ

- นายจางอาจรบผดชอบอาหารและทพกของแรงงานในกจการประมงเมออยบนบก

- ชวโมงการพกควรไมนอยกวา ๑๐ ชวโมงตอวน และไมนอยกวา ๗๗ ชวโมงตอสปดาห

- นายจางจะตองรบผดชอบคาใชจายใหแกแรงงานในการท าประกนสขภาพและประกนอบตเหต

- นายจางอาจรบผดชอบคาใชจายใหแกแรงงานในการขอตรวจลงตราใบอนญาตท างาน และตรวจสขภาพ

- ตามกฎหมายประมงไทย แรงงานประมงจะไดรบวนหยดอยางนอย ๔ วน โดยไดรบเงนเดอนพนฐานเตมจ านวน อยางไรกตามกรณทเรอประมง ไมสามารถด าเนนการไดตามปกต แรงงานและนายจางจ าเปนตองหารอเกยวกบสดสวนของเงนเดอนรวมกน

- แรงงานจะตองท างานในเรอประมงถกกฎหมาย ซงลงทะเบยนตามกฎหมายประมงไทยและมระบบตดตามเพอควบคมเรอ (VMS)

- การจดสงแรงงานในกจการประมงเปนการด าเนนเรมตนของโครงการน ารองเทานน

- แรงงานในกจการประมงมสทธไ ด รบประกนสงคม

- แรงงานในกจการประมงมสทธไ ด รบคาชดเชยการบาดเจบจากอบต เหตตามกฎหมายแรงงานเชนเดยวกบแรงงานในกจการอน ๆ

มาตรการตอไปทจะหารอเกยวกบการจดสง

๑๑






รอยละ

แรงงานเมยนมาไปท างานในกจการประมง ๑) ด าเนนการใหแรงงานเมยนมาในกจการ

ประมงสามารถเขาถงสทธดานแรงงานและสวสดการสงคม เนองจากแรงงานท างานในเงอนไขทไมปลอดภย

๒) แลกเปลยนขอมลสถตทเกยวของกบแรงงานในกจการประมงในประเทศไทยเปนภาษาองกฤษตามทไดเหนชอบแลวในการประชมครงกอน

๓) แลกเปลยนมาตรการคมครองสทธของแรงงานในกจการประมงในประเทศไทย ประกอบดวยการฝกอบรมปฐมนเทศกอน และการมสทธไดรบคาจางขนต า สทธประโยชน และการดแลสขภาพภายใตระบบ G to G ส าหรบแรงงานเมยนมา

๔) แลกเปลยนนขอมลการออกเอกสารใหแกแรงงานทเก ยวกบกจการประมง (หนงสอเดนทาง การตรวจลงตรา ใบอนญาตท างาน หรอ Sea Book หรอเอกสารอน ๆ)

๕) ปฏบตตามอนสญญาขององคการทางทะเลระหวางประเทศในเรองสญญาจางงานระหวางนายจางและแรงงานในกจการประมง

๖) พจารณาอนญาตใหหนวยงาน ๒ หนวยงานจากทง ๒ ฝาย เปนผ จดสงแรงงานกจการประมงภายใต MoU หรอการเตรยมการอน ๆ

๗) กฎหมายประมงทะเลเมยนมาอยระหวางทบทวนและแกไขโดยกระทรวงเกษตร ปศสตว และชลประทาน

๑๒






รอยละ

๘) อธบายขนตอนการจดสงแรงงานและเอกสารทจ าเปนตาง ๆ ในกจการประมง

ฝายไทยจะแจงประเดนขางตนไปยงกรมประมง นายจางในกจการประมง และองคกรในกจการประมง และจะแลกเปลยนขอมลทไดจากการหารอในประเดนดงกลาวใหฝายเมยนมา

๔. ประเดน อน ๆ ๔.๑ ประเดนปญหาของเมยนมา ผชวยทตแรงงาน

เมยนมาจะใหความชวยเหลอโดยการประสานงานกบฝายไทยเพอแกไขปญหาโดยเรว

๔.๒ ถงแมวาจะมกฎหมายคมครองแรงงานและหนวยงานทบงคบใชกฎหมายแลว ฝายเมยนมาจะแลกเปลยนขอมลแรงงานทถกเอารดเอาเปรยบและหาผลประโยชนใหแกกรมการจดหางานผานผชวยทตแรงงานเมยนมาเพอใหความชวยเหลอตอไป

๑) แรงงานเมยนมามสทธไดรบคาจางขนต าตามขอบงคบของกฎหมายทมอยในประเทศไทย

๒) แรงงานทถกจบกมในหลายๆ แหง จากการตรวจสอบโรงงานอตสาหกรรมและสถานประกอบการแรงงานมสทธไดรบเงนเดอนทเหลอเตมท

๓) ด าเนนการกบนายจางทใหแรงงานท างานผดกฎหมายในโรงงานอตสาหกรรมและสถานประกอบการ

๔) ประสานงานกบหนวยงานทองถนทเกยวของกบการสงกลบแรงงานเมยนมาทถกจบกมและถกคามนษยผานชองทางทางการ

๑๓






รอยละ

๕) แลกเปลยนสถตการจางงานแรงงานรบใชในบานทท างานในประเทศไทยเปนภาษาองกฤษ

๖) แลกเปลยนขอมลทเกยวของกบแรงงานเมยนมาและประชากรเมยนมาในเรอนจ า โดยความรวมมอกบหนวยงานทองถนทเกยวของ

๗) ยอมรบสถานะครชาวเมยนมาทสอนลกของแรงงานเมยนมา

๘) เพอปองกนแรงงานจากการถกคามนษยใหก าหนดมาตรการคมครองการเอารดเอาเปรยบอกครงหลงจากแรงงานถกคามนษยแลวตามกฎหมายทมอยในประเทศไทย

๙) พจารณาใหใชเงน ๑,๐๐๐ บาท จากเงนกองทนการสงกลบแรงงานตางดาวเปนคาใชจายเพอคมครองแรงงานเมยนมา

๑๐) ปฏบตตามสทธของแรงงานตางชาตตามปฏญญาอาเซยนวาดวยความคมครองและสงเสรมสทธแรงงานตางชาต

3. การปองกนและปราบปรามการทจ รตและประพฤตมชอบ

3 . 1 โ ค ร ง ก า ร ส ง เ ส ร มคณธรรม นอมน าป รชญาเศรษฐกจพอเพยง

300 คน ด าเนนการฝกอบรมหลกสตรการเสรมสรางธรรมาภบาลปองกนและลดความเสยงในการเกดการทจรตและประพฤตมชอบใหแกบคลากรของกรมการจดหางาน รนท ๒ ระหวางวนท ๑๘ – ๑๙ ธนวาคม ๒๕๖๐ โดยมผเขารบการอบรม จ านวน ๑๐๗ คน

ฝกอบรมหลกสตรการเสรมสรางธรรมาภบาลปองกนและลดความเสยงในการเกดการทจรตและประพฤตมชอบใหแกบคลากรของกรมการจดหางาน จ านวน 2 รน โดยมผเขารบการอบรม จ านวน 203 คน

67.67

๑๔






รอยละ

3.2 โครงการ เสรมสรา งธรรมาภบาลปองกนและลดความเสยงในการเกดทจรตแ ล ะ ป ร ะ พ ฤ ต ม ช อ บ โด ยส านกงานประกนสงคม

- - การสอดแทรกความรความเขาใจเ รองวนยในโครงการฝกอบรมเจาหนาท เมอวนท 2 ธนวาคม 2560 นายไมตร ขนทอง ผอ านวยการกลมงานวนย ไดรบเชญจากศนยสารนเทศ เขารวมเปนวทยากรบรรยาย หวขอ “วนยส าหรบเจาหนาทของรฐ” ในโครงการพฒนาสมรรถนะบคลากร ส านกงานประกนสงคมดานคณธรรมจรยธรรม และความรบผดชอบตอสงคม รวม 1 ครง จ านวน 110 คน

- การสอดแทรกความ รความเขาใจเ รองว นย ในโครงการฝกอบรมเจาหนาท การเผยแพรความ รเกยวกบการเสรมสรางวนยแกบคลากรโดยการแทรกสอดความรความเขาใจเรองวนยในโครงการฝกอบรมเจาหนาท และเรองการปฏบตงานทบซอนในโครงการฝกอบรมเจาหนาทรวม 3 ครง จ านวน 159 คน

-

3.3 โครงการ เสรมสรา งธรรมาภบาลปองกนและลดความเสยงในการเกดทจรตและประพฤตมชอบ - สรางจตส านกดานคณธรรม จรยธรรม คานยม ตามหลกธรรมาภบาล และประมวลจรยธรรม มงสสงคมทไมทนตอการทจรต

300 คน

172 คน

208 คน

69.33

- สรางวฒนธรรมจตพอเพยง ดานทจรตดวยหลกเศรษฐกจพอเพยง

2 รน 100 คน

- - -

3.4 โค รง การ เส รมส รา งธรรมาภบาลปองกนและลดความเสยงในการเกดทจรตและประพฤตมชอบ ของกรมพฒนาฝมอแรงงาน

170 คน 170 คน

170 คน กองบรหารทรพยากรบคคล กพร. จดสมมนาเชงปฏบตการโครงการเสรมสรางธรรมาภบาลปองกนและลดความเสยงในการเกดการทจรตและประพฤตมชอบใหแกเจาหนาทของหนวยงาน วนท 14 - 15 ธนวาคม 2560 ณ โรงแรมเดอะพาลาสโช ถ.รชดา กรงเทพฯ

100

๑๕






รอยละ

4. การจดการปญหาแรงงานตางดาว

4.1 การด าเนนการอนญาตน าเขาแรงงานตางดาว 3 สญชาต ตามบนทกความเขาใจวาดวยความรวมมอดานการจางแรงงานระหวางรฐกบประเทศคภาค (Memorandum of Understanding : MoU)

-

ผลการด าเนนการอนญาตน าเขาแรงงานตางดาว ๓ สญชาต ตามบนทกความเขาใจวาดวยความรวมมอดานการจางงานแรงงานระหวางรฐกบประเทศคภาค (MoU) ดงน

นา ย จ า ง แ จ ง ค ว า ม ต อ ง ก า ร ข อ น า เ ข าแรง งาน ตางดาวมาท างาน มแรงงานตางดาว จ านวน - คน แยกเปนดงน

สญชาต แรงงงานตางดาว (คน) กมพชา - ลาว - เมยนมา - รวมทงสน -

การอนญาตใหน าคนตางดาวเขามาท างานตามบญชรายชอ มแรงงานตางดาว จ านวน 32,673 คน แยกเปนดงน

สญชาต แรงงงานตางดาว (คน) กมพชา 10,451 ลาว 10,608 เมยนมา 11,614 รวมทงสน 32,673

พจารณาอนญาตท างานรวมทงสน 44,620 คน แยกเปนดงน


ผลการด าเนนการอนญาตน าเขาแรงงานตางดาว ๓ สญชาต ตามบนทกความเขาใจวาดวยความรวมมอดานการจางงานแรงงานระหวางรฐกบประเทศคภาค (MoU) ดงน

นายจางแจงความตองการขอน าเขาแรงงานตางดาวมาท างาน มแรงงานตางดาว จ านวน - คน แยกเปนดงน

สญชาต แรงงงานตางดาว (คน) กมพชา - ลาว - เมยนมา - รวมทงสน -

การอนญาตใหน าคนตางดาวเขามาท างานตามบญชรายชอ มแรงงานตางดาว จ านวน 102,601 คน แยกเปนดงน


พจารณาอนญาตท างานรวมทงสน 128,329 คน แยกเปนดงน


๑๖






รอยละ

4.2 การออกใบแทนใบอนญาตท างาน (กลมทผานการคดกรองความสมพนธระหวางนายจาง ลกจางทผานการสมภาษณแลว ณ ศนยสมภาษณทวประเทศ)

- - ผลการด าเนนงานแรงงานตางดาวทไดรบใบแทนใบอนญาตท างาน (ขอมล ณ วนท 30 ธ.ค. 60) มจ านวนนายจาง 91 ,831 คน แรงงานตางดาว จ านวน 320,676 คน แยกเปนดงน

สญชาต แรงงงานตางดาว (คน กมพชา 20,179 ลาว น าเขาตาม MoU เมยนมา 300,497 รวมทงสน 320,676

4.3 การตรวจสญชาตแรงงานตางดาว (กลมบตรสชมพ)

- - ผลการด าเนนการตรวจสญชาตของประเทศตนทาง แรงงานตางดาว จ านวน 608 ,658 คน แยกเปนดงน


4.4 การจดตงศนยแรกรบเขาท างานและสนสดการจาง (จงหวดตาก สระแกว และหนองคาย)

120,000 คน

- ผลการอบรมใหความรแรงงานตางดาวผานศนยแรกรบเขาท างานและสนสดการจางงาน มนายจางจ านวน 8,476 คน แรงงานตางดาว จ านวน 32,009 คน แยกได

ศนยฯ จงหวด นายจาง (ราย) แรงงงานตางดาว (คน) ตาก 770 เมยนมา 10,185 สระแกว 1,849 กมพชา 11,741 หนองคาย 5,857 ลาว 10,083 รวมทงสน 8,476 32,009

- ผลการอบรมใหความรแรงงานตางดาวผานศนยแรกรบเขาท างานและสนสดการจางงาน มนายจางจ านวน 21,243 คน แรงงานตางดาว จ านวน 92,721 คน แยกได ดงน

ศนยจงหวด นายจาง (ราย) แรงงงานตางดาว (คน) ตาก 2,627 เมยนมา 36,317 สระแกว 4,710 กมพชา 31,742 หนองคาย 13,906 ลาว 24,662 รวมทงสน 21,243 92,721

43.56

๑๗






รอยละ

- ผล การ ด า เนน งา นออ กใ บอนญา ตท า ง า น (E - Work Permit) จ านวน 31,124 คน แยกไดดงน

ศนยฯ จงหวด สญชาต แรงงงานตางดาว (คน) ตาก เมยนมา 10,418 สระแกว กมพชา 10,624 หนองคาย ลาว 10,082

รวมทงสน 31,124

- ผ ล ก า ร ด า เ น น ง า น อ อ ก ใ บ อ นญ า ต ท า ง า น (E - Work Permit) จ านวน 100,350 คน แยกไดดงน

ศนยฯ จงหวด สญชาต แรงงงานตางดาว (คน) ตาก เมยนมา 45 ,070 สระแกว กมพชา 30 ,619 หนองคาย ลาว 24 ,661

รวมทงสน 100,350 4.5 โครงการตรวจสอบการท างานของคนตางดาวและสถานประกอบการ

242,000 คน

36,000 แหง

โครงการตรวจสอบการท างานของคนตางดาวและสถานประกอบการ ด าเนนการตรวจสอบการท างานของคนตางดาว และนายจาง/สปก. เพอใหปฏบต ใหถกตองและเปนไปตามกฎหมายก าหนด - ตรวจสอบการท างานของแรงงานตางดาว จ านวน 34,086 คน - ตรวจสอบนายจาง/สปก. จ านวน 3,684 แหง

โครงการตรวจสอบการท างานของคนตางดาวและสถานประกอบการ ด าเนนการตรวจสอบการท างานของคนตางดาว และนายจาง/สปก. เพอใหปฏบต ใหถกตองและเปนไปตามกฎหมายก าหนด - ตรวจสอบการท างานของแรงงานตางดาว จ านวน 82,055 คน - ตรวจสอบนายจาง/สปก. จ านวน 9,557 แหง

33.91 26.55

4.6 โครงการตรวจสอบปราบปรามแรงงานตางดาว

12,728 แหง 140,730 คน

- ตรวจสอบนายจาง/สปก. จ านวน 742 แหง

- ตรวจสอบการท างานของแรงงานตางดาวจ านวน 3,410 คน

โครงการตรวจสอบปราบปรามแรงงานตางดาว - ด าเนนการตรวจสอบการท างาน นายจาง /สถานประกอบการและคนตางดาวเพอใหปฏบตใหถกตอง และเปนไปตามกฎหมายทก าหนด (ไดรบการจดสรรเงนกองทนเพอการสงคนตางดาวกลบออกไปนอกราชอาณาจกร)

- ตรวจสอบนายจาง/สปก. จ านวน 742 แหง

- ตรวจสอบการท างานของแรงงานตางดา วจ านวน 3,410 คน

5.83/ 2.42

๑๘






รอยละ

4.7 ตรวจสอบ จบกม และด าเนนคดนายจางและแรงงาน ตาง ดา วผดกฎหมาย ตามค าส งคณะรกษาความสงบแหงชาต (คสช.)

- - ตรวจสอบ จบกม และด าเนนคดนายจางและแรงงานตางดาวผดกฎหมาย ตามค าสงคณะรกษาความสงบแหงชาต (คสช.) ท100/2557 ในพนทกรงเทพมหานคร ดงน

ตรวจสอบ/ด าเนนคด จ านวน ตรวจสอบนายจาง/สปก. - แหง ตรวจแรงงานตางดาว - คน ด าเนนคดนายจาง/ผเกยวของ - ราย ด าเนนคดแรงงานตางดาว - คน

- ผลการด าเนนการตรวจสอบ จบกม และด าเนนคดนายจางและแรงงานตางดาวผดกฎหมาย ตามค าสงคณะรกษาความสงบแหงชาต (คสช.) ท ๑๐๑/๒๕๕๗ ในสวนภมภาค ดงน

ตรวจสอบ/ด าเนนคด จ านวน ตรวจสอบนายจาง/สปก. 13 ราย ตรวจแรงงานตางดาว 2 คน ด าเนนคดนายจาง/ผเกยวของ - ราย ด าเนนคดแรงงานตางดาว - คน

- ตรวจสอบ จบกม และด า เนนคดนายจางและแรงงานตางดาวผดกฎหมาย ตามค าสงคณะรกษาความสงบแหงชาต (คสช.) ท100/2557 ในพนทกรงเทพมหานคร ดงน

ตรวจสอบ/ด าเนนคด จ านวน ตรวจสอบนายจาง/สปก. 4 แหง ตรวจแรงงานตางดาว 2 คน ด าเนนคดนายจาง/ผเกยวของ - ราย ด าเนนคดแรงงานตางดาว - คน

- ผลการด าเนนการตรวจสอบ จบกม และด าเนนคดนายจางและแรงงานตางดาวผดกฎหมาย ตามค าสงคณะรกษาความสงบแหงชาต (คสช.) ท ๑๐๑/๒๕๕๗ ในสวนภมภาค ดงน

ตรวจสอบ/ด าเนนคด จ านวน ตรวจสอบนายจาง/สปก. 49 ราย ตรวจแรงงานตางดาว 76 คน ด าเนนคดนายจาง/ผเกยวของ - ราย ด าเนนคดแรงงานตางดาว 1 คน

4.8 การใหบรการขอมลขาวสารท า ง โ ท ร ศ พ ท ส า ย ด ว นกรมการจดหางาน ๑๖๙๔

100,000 ครง

การใหบรการขอมลขาวสารทางโทรศพท สายดวนกรมการจดหางาน ๑๖๙๔ - ผลการด าเนนงานการใหบรการขอมลขาวสารทางโทรศพทสายดวนกรมการจดหางาน ๑๖๙๔ มผโทรศพทเขามาใชบรการ โดยสามารถรบสายได จ านวน 10,382 สาย ดงน ๑. คนไทยโทรศพทเขามา จ านวน 9,846 สาย

การใหบรการขอมลขาวสารทางโทรศพท สายดวนกรมการจดหางาน ๑๖๙๔ - ผลการด าเนนงานการใหบรการขอมลขาวสารทางโทรศพทสายดวนกรมการจดหางาน ๑๖๙๔ มผโทรศพทเขามาใชบรการ โดยสามารถรบสายได จ านวน 30,312 สาย ดงน ๑. คนไทยโทรศพทเขามา จ านวน 28,141 สาย

30.31

๑๙






รอยละ

๒. แรงงานตางดาวเมยนมา ลาว กมพชา และชาวตางชาต (ใชภาษาองกฤษ) โทรศพทมาทงสนจ านวน 536 สาย ดงน

ผใชบรการ จ านวน กมพชา 329 สาย เมยนมา 125 สาย ลาว 60 สาย เวยดนาม 15 สาย ชาวตางชาต 7 สาย

ในกรณทมกา รรองทกข / รองเ รยนหรอขอรบ ความชวยเหลอทเกยวของกบการท างานของแรงงานตางดาว จะมการบนทกขอมลดงกลาว และจดสงใหหนวยงานทเกยวของด าเนนการและแจงผลใหทราบ มการรองทกขรองเรยน จ านวน - ราย

๒. แรงงานตางดาวเมยนมา ลาว ก มพชา และชาวตางชาต (ใชภาษาองกฤษ) โทรศพทมาทงสนจ านวน 2,171 สาย ดงน

ผใชบรการ จ านวน กมพชา 1,202 สาย เมยนมา 492 สาย ลาว 291 สาย เวยดนาม 163 สาย ชาวตางชาต 23 สาย

ในกรณ ท ม ก า ร รองท ก ข / รอ ง เ รยนห รอขอ ร บ ความชวยเหลอทเกยวของกบการท างานของแรงงานตางดาว จะมการบนทกขอมลดงกลาว และจดสงใหหนวยงานทเกยวของด าเนนการและแจงผลใหทราบ มการรองทกขรองเรยน จ านวน 1 ราย

4.9 โครงการปองกนการคามนษยดานแรงงานตางดาว

6,000 คน

ผลการด าเนนการอบรมนายจาง/สถานประกอบการและแรงงานตางดาว ตงแตวนท 1 – 25 ธ.ค. 60 - กจกรรมอบรมแรงงานตางดาว จ านวน 194 คน - กจกรรมอบรมนายจาง/สถานประกอบการ จ านวน – คน

ผลการด าเนนการอบรมนายจาง/สถานประกอบการและแรงงานตางดาว - กจกรรมอบรมแรงงานตางดาว จ านวน 254 คน - ก จกรรมอบรมนายจ า ง /สถานประกอบการ จ านวน – คน

4.23

4.10 โครงการเครอขายชมชนรวมรณรงคปองกนการหลอกลวงและล กลอบไปท างานตางประเทศ

๖0,๐๐๐ คน โครงการเครอขายชมชนรวมรณรงคปองกนการหลอกลวงและลกลอบไปท างานตางประเทศ - จดประชม/อบรมแกกลมเปาหมาย ไดแก ผ น า ช ม ช น /ผ น า ท อ ง ถ น /ผ สน ใ จ ไ ปท า ง า นตางประเทศ/ผถกระงบการเดนทาง/ประชาชนทวไป/คนหางาน เพอสรางเครอขายในการใหขอมลการไปท างานตางประเทศ จ านวน 11,255 คน

โครงการเครอขายชมชนรวมรณรงคปองกนการหลอกลวงและลกลอบไปท างานตางประเทศ - จดประชม/อบรมแกกลมเปาหมาย ไดแก ผน าชมชน/ผน าทองถน/ผสนใจไปท างานตางประเทศ/ผถกระงบการเดนทาง/ประชาชนทวไป/คนหางาน เพอส ร า ง เ ค รอข าย ในก ารให ข อม ลก าร ไป ท า ง า นตางประเทศ จ านวน 19,881 คน

33.14

๒๐






รอยละ

4.11 โครงการเผยแพ รค ว า ม ร เ พ อ ป อ ง ก น ก า รหลอกลวงคนหางาน

๙30,๖๐๐ คน

โครงการเผยแพรความรเพอปองกนการหลอกลวงคนหางาน - ด าเนนการประชาสมพนธเคลอนทใหแกประชาชนทวไป/คนหางาน โดยจดท าเอกสารสอสงพมพตางๆเกยวกบการเดนทางไปท างานตางประเทศอยางถกตองตามกฎหมาย ปองกนปญหาการหลอกลวงไปท างานตางประเทศ/การคามนษยดานแรงงาน 88,437 คน

โครงการเผยแพรความรเพอปองกนการหลอกลวงคนหางาน - ด าเนนการประชาสมพนธเคลอนทใหแกประชาชนทวไป/คนหางาน โดยจดท าเอกสารสอสงพมพตางๆเกยวกบการเดนทางไปท างานตางประเทศอยางถกตองตามกฎหมาย ปองกนปญหาการหลอกลวงไปท างานตา งประเทศ/การคามนษย ดานแรงงาน 246,278 คน

26.46

4.12 โครงการคมครองคนหางานเชงรกในพนทเสยง

8,200 คน โครงการคมครองคนหางานเชงรกในพนทเสยง - เจาหนาทลงพนทประชาสมพนธใหข อม ลและสรางความเขาใจใหคนหางานและประชาชนทราบถงว ธ การเดนทางไปท างานตางประเทศอยางถกตองตามกฎหมาย รวมถงพฤตการณในการหลอกลวงคนหางานของสาย/นายหนาจดหางานบรษทจดหางาน และขบวนการคามนษย จ านวน 1,236 คน

โครงการคมครองคนหางานเชงรกในพนทเสยง - เจาหนาทลงพนทประชาสมพนธใหขอมลและสรางความเขาใจใหคนหางานและประชาชนทราบถงวธการเดนทางไปท างานตางประเทศอยางถกตองตามกฎหมาย รวมถงพฤตการณในการหลอกลวงคนหางานของสาย/นายหนาจดหางานบรษทจดหางาน และขบวนการคามนษย จ านวน 2,496 คน

30.44

4.13 โครงการปองกนและแกไขปญหาการคามนษยดานแรงงานและการใชแรงงานเดกในรปแบบทเลวราย - ด า เ นนก า รต ร ว จส ถ า นประกอบกจการกลมเสยงตอการใชแรงงานเดก แรงงานบง คบ แรงงานขดหน และการคามนษยดานแรงงาน

1,600 แหง 46,450 คน

โครงการปองกนและแกไขปญหาการคามนษยดานแรงงานและการใชแรงงานเดกในรปแบบทเลวรายโดยด าเนนการตรวจสถานประกอบกจการกลมเสยงตอการใชแรงงานเดก แรงงานบงคบ แรงงานขดหน และการคามนษยดานแรงงานในกจการเกยวเนองประมงทะเล กจการผลตสนคาจากออย กจการผลตเครองนงหม กง ปลา ฟารมเลยงสตวปก ฟารมหม

โครงการปองกนและแกไขปญหาการคามนษยดานแรงงานและการใชแรงงานเดกในรปแบบทเลวรายโดยด าเนนการตรวจสถานประกอบกจการกลมเสยงตอการใชแรงงานเดก แรงงานบงคบ แรงงานขดหน และการคามนษยดานแรงงานในกจการเกยวเนองประมงทะ เล ก จการผล ตสน คา จากอ อย ก จการผล ตเครองนงหม กง ปลา ฟารมเลยงสตวปก ฟารมหม

11.31/ 43.04

๒๑






รอยละ

หรอฟารมเลยงสตวประเภทอน ๆ รวมทงกจการทเปนหวงโซการผลตดงกลาว และกจการกอสราง ผลการด าเนนงาน ดงน

ตรวจ ไมถกตอง ถกตอง สปก. (แหง) ลกจาง (คน)

127 11,222

21 82

106 9,740

รอยละของจ านวน สปก./ลกจางทเกยวของทปฏบตไ มถกตองตาม พ.ร.บ. คมครองแรงงาน พ.ศ. 2541 เมอเทยบกบจ านวน สปก./ลกจางทเกยวของทผานการตรวจ คดเปนรอยละ 16.54/13.21

การด าเนนการของเจาหนาทกรณพบวานายจางฝาฝนหรอไมปฏบตตามกฎหมาย - ออกค าสง ม.139 (3) ตาม พ.ร.บ. คมครองแรงงาน พ.ศ. 2541 จ านวน 20 แหง ลกจาง 1,479 คน ขณะนปฏบตถกตองตามค าสงแลว 4 แหง ลกจาง 171 คน และอยระหวางด าเนนการ 16 แหง ลกจาง 1,308 คน - ด าเนนคด จ านวน 1 แหง ลกจาง 3 คน โดยอยระหวางด าเนนการ

หรอฟารมเลยงสตวประเภทอน ๆ รวมทงกจการทเปนหว ง โซก ารผลตดงกลา ว และกจการกอสรา ง ผลการด าเนนงาน ดงน

ตรวจ ไมถกตอง ถกตอง สปก. (แหง) ลกจาง (คน)

291 29,774

57 3,093

234 26,681

รอยละของจ านวน สปก./ลกจางทเกยวของทปฏบตไ มถกตองตาม พ.ร.บ. คมครองแรงงาน พ.ศ. 2541 เมอเทยบกบจ านวน สปก./ลกจางทเกยวของทผานการตรวจ คดเปนรอยละ 19.59/10.39

การด าเนนการของเจาหนาทกรณพบวานายจางฝาฝนหรอไมปฏบตตามกฎหมาย - ออกค าสง ม.139 (3) ตาม พ.ร.บ. คมครองแรงงาน พ.ศ. 2541 จ านวน 56 แหง ลกจาง 3,090 คน ขณะนปฏบตถกตองตามค าสงแลว 29 แหง ลกจาง 2,066 คน และอยระหวางด าเนนการ 27 แหง ลกจาง 1,024 คน - ด าเนนคด จ านวน 1 แหง ลกจาง 3 คน โดยอยระหวางด าเนนการ

- บรณาการตรวจแรงงานเดกในพนทกลมเสยง (ชดเฉพาะกจ)

8 ครง 1 ครง มสถานประกอบกจการผานการตรวจ 3 แหง ลกจาง 1,514 คน ปฏบตถกตองทงหมด

2 ครง สถานประกอบกจการทผานการตรวจ จ านวน 4 แหง ลกจาง จ านวน 1 ,524 คน ปฏบตถกตอง 3 แหง ลกจาง 1 ,514 คน และปฏบตไมถกตอง 1 แหง ลกจาง 10 คน โดยพบวานายจางจายคาจางต ากวาอตราคาจางขนต า ไมมเอกสารการจายคาจาง และจายคาจางของเดกบางสวนใหกบบคคลอน

25.00

๒๒






รอยละ

- ประชมเชงปฏบตการสถานประกอบก จ การตามแนวปฏ บ ต ก า ร ใ ช แ ร ง ง านท ด (GLP) ใหมการใชแรงงานไดตามมาตรฐานดานแรงงาน

25 ครง 250 แหง 500 คน

3 ครง 41 แหง 65 คน

4 ครง 57 แหง 88 คน

16.00/ 22.80/ 17.60

- ต ด ต า ม ส ถ า นป ร ะ ก อ บกจการทผานการพฒนาแนวปฏ บ ต ก า ร ใ ช แ ร ง ง านท ด (GLP) ใหมการใชแรงงานไดตามมาตรฐานแรงงาน หรอน าแนวปฏบตการใชแรงงานท ด (GLP) ไปใชบรหารจดการแรงงาน

100 แหง - 16 แหง 16.00

- โครงการสรางการรบร สทธ ดานความปลอดภยตอแรงงานตางดาว

4,000 คน 1,603 คน 2,036 คน 50.90

4.14 การบรณาการตรวจคมครองแรงงานในเรอประมงทะเล ในพนท 22 จงหวดตดทะเล

370 ล า 5,550 คน

(6) บรณาการตรวจคมครองแรงงานในเรอประมงทะเล ในพนท 22 จงหวดตดทะเล

ตรวจ ไมถกตอง ถกตอง เรอ (ล า) ลกจาง (คน)

65 903

8 76

57 827

รอยละของจ านวน เรอ/ลกจาง ทเกยวของ ทปฏบต ไมถกตอง ตาม พ.ร.บ.คมครองแรงงาน พ.ศ. 2541 เมอเทยบกบจ านวน เรอ/ลกจาง ทเกยวของทผานการตรวจ คดเปนรอยละ 12.31/8.42

การด าเนนการของเจาหนาทกรณพบวานายจางฝาฝนหรอไมปฏบตตามกฎหมาย

(6) บรณาการตรวจคมครองแรงงานในเรอประมงทะเล ในพนท 22 จงหวดตดทะเล

ตรวจ ไมถกตอง ถกตอง เรอ (ล า) ลกจาง (คน)

144 1,771

10 87

134 1,684

รอยละของจ านวน เรอ/ลกจาง ทเกยวของทปฏบต ไมถกตอง ตาม พ.ร.บ.คมครองแรงงาน พ.ศ. 2541 เมอเทยบกบจ านวน เรอ/ลกจาง ทเกยวของทผานการตรวจ คดเปนรอยละ 6.94/4.91

การด าเนนการของเจาหนาทกรณพบวานายจางฝาฝนหรอไมปฏบตตามกฎหมาย

38.92/ 31.91

๒๓






รอยละ

- ออกค าสง ม. 139 (3) ตาม พ.ร.บ. คมครองแรงงาน พ.ศ. 2541 จ านวน 8 ล า ลกจาง 76 คน ขณะนปฏบตถกตองตามค าสงแลว 2 ล า ลกจาง 32 คน และอยระหวางด าเนนการ จ านวน 6 ล า ลกจาง 44 คน

- ออกค าสง ม. 139 (3) ตาม พ.ร.บ. คมครองแรงงาน พ.ศ. 2541 จ านวน 9 ล า ลกจาง 82 คน ขณะนปฏบตถกตองตามค าสงแลว 3 ล า ลกจาง 38 คน และอยระหวางด าเนนการ จ านวน 6 ล า ลกจาง 44 คน - ออกหนงสอเรยกพบ จ านวน 1 ล า ลกจาง 5 คน (อยระหวางด าเนนการ)

4.15 โครงการตรวจสอบส ถ า นป ร ะ ก อ บ ก า ร เ พ อปองกนการแสวงหาประโยชนจ า ก ก า ร ใ ช แ ร ง ง า น แ ล ะกองทน

- ผลการตรวจสอบสถานประกอบการเกยวกบปญหาการคามนษย (Tip Report) ของหนวยปฏบตทวประเทศ ตรวจสอบสถานประกอบการ จ านวน 1,641 แหง ไมพบนายจาง/สถานประกอบการกระท าความผดแตอยางใด

ผลการตรวจสอบสถานประกอบการเกยวกบปญหาการคามนษย (Tip Report) ของหนวยปฏบตทวประเทศ ตรวจสอบสถานประกอบการ จ านวน 2,568 แหง ไมพบนายจาง/สถานประกอบการกระท าความผดแตอยางใด

-

5. การแกไขปญหาความไมสงบในพนทจงหวดชายแดนภาคใต

5.1 โครงการเพมประสทธภาพการใหบรการดานแรงงานในจงหวดชายแดนภาคใต

- 1) กจกรรมประสานการใหบรการดานแรงงาน ด าเนนการจางผส าเรจการศกษาระดบปรญญาตรทวางงานในพนท ท าหนาทเปนบณฑตแรงงาน โดยประสานการใหบ รการดานแรงงานใหแกประชาชนในพนท ประชาชนไดรบบรการดานแรงงาน จ านวน 4,967 คน ดงน - ดานจดหางาน 165 คน - ดานฝกอาชพ/พฒนาทกษะ 4,378 คน - ดานคมครองแรงงานและสวสดการ 51 คน - ดานสทธประโยชนการประกนสงคม 373 คน 2) กจกรรมหนงอ าเภอ หนงกลมอาชพ - จ านวน 10 ครง ผเขารวมกจกรรม จ านวน 168 คน 3) กจกรรมส านกรกบานเกดรวมใจพฒนาชมชน - ผเขารวมกจกรรม จ านวน 214 คน

1) กจกรรมประสานการใหบรการดานแรงงาน ด าเนนการจางผส าเรจการศกษาระดบปรญญาตรทวางงานในพนท ท าหนาทเปนบณฑตแรงงาน โดยประสานการใหบรการดานแรงงานใหแกประชาชนในพนท ประชาชนไดรบบรการดานแรงงาน จ านวน 15,827 คน ดงน - ดานจดหางาน 467 คน - ดานฝกอาชพ/พฒนาทกษะ 9,314 คน - ดานคมครองแรงงานและสวสดการ 100 คน - ดานสทธประโยชนการประกนสงคม 1,159 คน 2) กจกรรมหนงอ าเภอ หนงกลมอาชพ

- จ านวน 26 ครง ผเขารวมกจกรรม จ านวน 456 คน 3) กจกรรมส านกรกบานเกดรวมใจพฒนาชมชน - ผเขารวมกจกรรม จ านวน 449 คน

-

๒๔






รอยละ

4) กจกรรมคลนกแรงงานใหบรการดวยรอยยมสชมชน - 5) เสรมสรางความเขมแขงและสขภาวะในการท างานแกแรงงานนอกระบบ (รวมแรงงานคนพการและแรงงานผสงอายในพนทจงหวดชายแดนภาคใต)

- 6) มอบหมายใหบณฑตแรงงานส ารวจขอมล ดานแรงงานใหเปนปจจบน จดท ารายงานผลการส ารวจขอมลระดลอ าเภอ/จงหวด/ภาพรวม - ประชาสมพนธขอมลขาวสารดานแรงงาน จ านวน 37 ครง - ประชาสมพนธขอมลการส ารวจควบคกบการชชวนใหใชประโยชนจากขอมล จ านวน 1,520 ครง 7) พฒนาศกยภาพบณฑตแรงงาน - 8) บรหารจดการงานบณฑตแรงงาน

ด าเนนการจดประชมชแจงกรอบแนวทางการด าเนนงาน มอบหมาย/ตดตามผลการปฏบตงานบณฑตแรงงาน ตดตามและรายงานผลการด าเนนโครงการ นเทศงาน และประเมนผลการปฏบตงานบณฑตแรงงาน จ านวน 11 ครง

4) กจกรรมคลนกแรงงานใหบรการดวยรอยยมสชมชน - 5) เสรมสรางความเขมแขงและสขภาวะในการท างานแกแรงงานนอกระบบ (รวมแรงงานคนพการและแรงงานผสงอายในพนทจงหวดชายแดนภาคใต)

- 6) มอบหมาย ใหบณ ฑตแรงงานส ารวจขอม ล ดานแรงงานใหเปนปจจบน จดท ารายงานผลการส ารวจขอมลระดลอ าเภอ/จงหวด/ภาพรวม - ประชาสมพนธขอมลขา วสาร ดานแรงงาน จ านวน 111 ครง - ประชาสมพนธขอมลการส ารวจควบคกบการชชวนใหใชประโยชนจากขอมล จ านวน 4,560 ครง 7) พฒนาศกยภาพบณฑตแรงงาน ด าเนนการโดยสวนกลางเมอมนาคม 8) บรหารจดการงานบณฑตแรงงาน

ด า เ นนการจดประชมชแจงกรอบแนวทางการด าเนนงาน มอบหมาย/ตดตามผลการปฏบตงานบณฑตแรงงาน ตดตามและรายงานผลการด าเนนโครงการ นเทศงาน และประเมนผล การปฏบตงานบณฑตแรงงาน จ านวน 20 ครง

5.2 โครงการแรงงานจงหวดชายแดนภาคใ ตปลอดภ ย สรางสรรคเศรษฐกจไทย

2,065 คน โครงการสรางความปลอดภยในสถานประกอบกจการ เพอจงใจผประกอบกจการและแรงงานในการท างานในพนทจงหวดชายแดนภาคใต จ านวน 378 คน

โครงการสรางความปลอดภยในสถานประกอบกจการ เพอจงใจผประกอบกจการและแรงงานในการท างานในพนทจงหวดชายแดนภาคใต จ านวน 378 คน

18.31

๒๕






รอยละ

5.3 โครงการฝกอบรมฝมอแรงงานในพนทจงหวดชายแดนภาคใต - ฝกทกษะอาชพใหกบกลมเปาหมายในพนทจงหวดชายแดนภาคใต

6๐๐ คน

100 คน

100 คน

16.67

- ฝ ก อ บ ร ม ฝ ม อ ใ ห ก บกลมเปาหมายตามโครงการพาคนกลบบาน

200 คน 100 คน 100 คน 50.00

กระทรวงแรงงาน ส านกงานปลดกระทรวงแรงงาน

ส านกตรวจและประเมนผล

รายงานผลการด าเนินงานในความ ... ·...

Documents