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1 ACUERDO DE GOBERNABILIDAD PARA EGUESIBAR LEGISLATURA 2015-2019 GEROA BAI EH BILDU SVEG IE - INTRODUCCIÓN .............................................................................................................................. 2 1 TRANSPARENCIA………………………………………………………………………………………………………………………………3 1.1 INTRODUCCIÓN .................................................................................................................................. 3 1.2 PRINCIPIOS........................................................................................................................................ 3 1.3 ACCIONES ......................................................................................................................................... 4 2 PARTICIPACIÓN CIUDADANA ............................................................................................................ 8 2.1 SIMPLIFICACIÓN DEL LENGUAJE INSTITUCIONAL PARA FACILITAR EL DERECHO A LA INFORMACIÓN. ....................... 8 2.2 FOMENTO DE LA CULTURA PARTICIPATIVA. .............................................................................................. 9 2.3 REFORMULACIÓN DE LA COMISIÓN Y CONSEJO DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA EXISTENTES. ............................. 9 2.4 CONFORMACIÓN DE PROCESOS DE PARTICIPACIÓN Y CONSULTAS PARA TEMAS RELEVANTES............................. 10 2.5 PARTICIPACIÓN DE LOS CONCEJOS........................................................................................................ 10 2.6 PRESUPUESTOS PARTICIPATIVOS .......................................................................................................... 10 2.7 HERRAMIENTAS A COMISIONES ........................................................................................................... 11 3 DERECHOS, ASUNTOS SOCIALES E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ............................................... 12 3.1 VIVIENDA ..................................................................................................................................... 12 3.2 NECESIDADES BÁSICAS ................................................................................................................ 13 3.3 SERVICIOS SOCIALES .................................................................................................................... 14 3.4 INMIGRACIÓN Y MULTICULTURALIDAD ...................................................................................... 15 3.5 IGUALDAD Y DIVERSIDAD ............................................................................................................ 15 3.6 EUSKERA ...................................................................................................................................... 16 3.7 EDUCACION ................................................................................................................................. 16 3.8 CULTURA ..................................................................................................................................... 17 3.9 SALUD .......................................................................................................................................... 17 3.10 MEMORIA HISTÓRICA .................................................................................................................. 18 3.11 MUJER ......................................................................................................................................... 19 3.12 JUVENTUD ................................................................................................................................... 20 3.13 DEPORTE ...................................................................................................................................... 21 4 HACIENDA Y PERSONAL .................................................................................................................. 22 4.1 PERSONAL.................................................................................................................................... 22 4.2 HACIENDA.................................................................................................................................... 23 5 DESARROLLO LOCAL ....................................................................................................................... 29 5.1 EMPLEO ......................................................................................................................................... 30 5.2 NUEVOS NICHOS .............................................................................................................................. 31 5.3 TURISMO ........................................................................................................................................ 31 5.4 COMERCIO Y SECTOR PRIMARIO .......................................................................................................... 32 6 ORDENACION DEL TERRITORIO, URBANISMO, OBRAS, MOVILIDAD Y MEDIOAMBIENTE ................ 34 6.1 PLAN DE ORDENACIÓN TERRITORIAL MUNICIPAL VALLE EGÜÉS-EGUESIBAR. ................................................ 34 6.2 URBANISMO ................................................................................................................................ 36 6.3 OBRAS E INFRAESTRUCTURAS ..................................................................................................... 37 6.4 MOVILIDAD.................................................................................................................................. 38 6.5 MEDIOAMBIENTE ........................................................................................................................ 39

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1

ACUERDO DE GOBERNABILIDAD PARA EGUESIBAR

LEGISLATURA 2015-2019

GEROA BAI – EH BILDU – SVEG – IE

- INTRODUCCIÓN .............................................................................................................................. 2

1 TRANSPARENCIA………………………………………………………………………………………………………………………………3 1.1 INTRODUCCIÓN .................................................................................................................................. 3 1.2 PRINCIPIOS ........................................................................................................................................ 3 1.3 ACCIONES ......................................................................................................................................... 4

2 PARTICIPACIÓN CIUDADANA ............................................................................................................ 8

2.1 SIMPLIFICACIÓN DEL LENGUAJE INSTITUCIONAL PARA FACILITAR EL DERECHO A LA INFORMACIÓN. ....................... 8 2.2 FOMENTO DE LA CULTURA PARTICIPATIVA. .............................................................................................. 9 2.3 REFORMULACIÓN DE LA COMISIÓN Y CONSEJO DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA EXISTENTES. ............................. 9 2.4 CONFORMACIÓN DE PROCESOS DE PARTICIPACIÓN Y CONSULTAS PARA TEMAS RELEVANTES. ............................ 10 2.5 PARTICIPACIÓN DE LOS CONCEJOS........................................................................................................ 10 2.6 PRESUPUESTOS PARTICIPATIVOS .......................................................................................................... 10 2.7 HERRAMIENTAS A COMISIONES ........................................................................................................... 11

3 DERECHOS, ASUNTOS SOCIALES E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ............................................... 12

3.1 VIVIENDA ..................................................................................................................................... 12 3.2 NECESIDADES BÁSICAS ................................................................................................................ 13 3.3 SERVICIOS SOCIALES .................................................................................................................... 14 3.4 INMIGRACIÓN Y MULTICULTURALIDAD ...................................................................................... 15 3.5 IGUALDAD Y DIVERSIDAD ............................................................................................................ 15 3.6 EUSKERA ...................................................................................................................................... 16 3.7 EDUCACION ................................................................................................................................. 16 3.8 CULTURA ..................................................................................................................................... 17 3.9 SALUD .......................................................................................................................................... 17 3.10 MEMORIA HISTÓRICA .................................................................................................................. 18 3.11 MUJER ......................................................................................................................................... 19 3.12 JUVENTUD ................................................................................................................................... 20 3.13 DEPORTE ...................................................................................................................................... 21

4 HACIENDA Y PERSONAL .................................................................................................................. 22

4.1 PERSONAL .................................................................................................................................... 22 4.2 HACIENDA .................................................................................................................................... 23

5 DESARROLLO LOCAL ....................................................................................................................... 29

5.1 EMPLEO ......................................................................................................................................... 30 5.2 NUEVOS NICHOS .............................................................................................................................. 31 5.3 TURISMO ........................................................................................................................................ 31 5.4 COMERCIO Y SECTOR PRIMARIO .......................................................................................................... 32

6 ORDENACION DEL TERRITORIO, URBANISMO, OBRAS, MOVILIDAD Y MEDIOAMBIENTE ................ 34

6.1 PLAN DE ORDENACIÓN TERRITORIAL MUNICIPAL VALLE EGÜÉS-EGUESIBAR. ................................................ 34 6.2 URBANISMO ................................................................................................................................ 36 6.3 OBRAS E INFRAESTRUCTURAS ..................................................................................................... 37 6.4 MOVILIDAD .................................................................................................................................. 38 6.5 MEDIOAMBIENTE ........................................................................................................................ 39

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1 - INTRODUCCIÓN

Las formaciones políticas Geroa Bai, EH Bildu, SOMOS Valle de Egüés –

Eguesibar Gara e Izquierda Ezkerra en beneficio de los habitantes del Valle de Egüés se

comprometen al presente acuerdo de gobernabilidad durante la legislatura 2015-2019,

teniendo como base el acuerdo y los compromisos adquiridos a 10 de junio de 2015.

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1.- TRANSPARENCIA

1.1 INTRODUCCIÓN

Este documento toma como referencia la Ley estatal de transparencia, y la Ley

Foral de Gobierno Abierto, pero siendo consciente de sus limitaciones, tiene como

objetivo un mayor desarrollo de la transparencia en el ámbito municipal. Todo esto,

sin obviar el obligado cumplimiento de la Ley de Protección de datos.

La democracia necesita para ser efectiva información, reflexión y decisión.

Para mejorar la calidad de esta democracia es preciso que la ciudadanía y los

responsables electos conozcan las decisiones que afectan a las personas, los procesos

de toma de decisión, y los datos y circunstancias existentes durante s proceso.

La transparencia en la gestión pública es necesaria para toda actividad pública así

como en la actividad privada financiada con fondos públicos o que utilicen servicios,

muebles o inmuebles públicos.

La transparencia precisa que la información sea veraz, accesible, comprensible y

en su versión digital relacionada mediante conectores que faciliten su búsqueda.

1.2 PRINCIPIOS

La transparencia por la que debe regirse el ayuntamiento del Valle de Egüés se

basa en los siguientes principios:

1. El derecho de acceso a la información es un derecho fundamental de toda

persona.

2. El derecho de acceso a la información se aplica a todas las entidades públicas,

a todos los poderes del Estado y a todas aquellas entidades privadas que

realicen funciones públicas.

3. El derecho de acceso a la información se aplica a toda la información

elaborada, recibida o en posesión de las entidades públicas, sin importar cómo

esté almacenada. Teniendo en cuenta las limitaciones establecidas por las

diferentes leyes que rigen la protección de datos.

4

4. Las solicitudes y el acceso a la información deben ser sencillo, rápido y

gratuito.

5. Los funcionarios tienen la obligación de facilitar el acceso a los solicitantes.

6. Principio de publicidad de la información: el secreto y la denegación de la

información han de ser siempre la excepción, debidamente justificada.

7. Toda persona tiene el derecho a recurrir las denegaciones de acceso o la no

contestación a las solicitudes realizadas.

8. Las entidades públicas, a iniciativa propia, deben poner a disposición del

público información básica y esencial sin que sea necesario realizar una

solicitud.

9. El derecho de acceso a la información debe ser garantizado por la

administración.

10. Los vecinos y vecinas del Valle tienen derecho a acceder gratuitamente, de

forma digital y analógica a la información y en determinados casos

contabilidad, referente a la actividad pública. Los soportes informáticos y la

impresión en papel de los documentos serán a cargo del solicitante.

1.3 ACCIONES

Entre las acciones encaminadas a obtener niveles suficientes de transparencia

activa se encuentran:

Respetar la Ley de Protección de Datos en cualquier proceso de la acción

municipal.

Elaborar un acceso web a las actualizaciones contables y los documentos de

soporte hasta el nivel listado de facturas e informe de intervención.

La página web deberá contar con un buscador inteligente que permita crear

búsquedas, filtros, listados y exportar los datos a otros formatos que permitan,

en los casos que sea posible, su explotación posterior por cualquier

ciudadano/a.

5

Publicación de todas las ofertas (y no solo la escogida como mejor según

criterios jurídicos, técnicos y económicos según legislación aplicable de

contratación pública) y de los criterios determinantes para la elección.

Respetando en todo caso el principio de libre concurrencia se creará un registro

de empresas interesadas en participar en los diferentes concursos negociados.

Se distinguirá entre empresas locales y otras, de forma que las primeras

tendrán prioridad en esos concursos. Cuando la ley permita una adjudicación

directa, nos comprometemos a solicitar presupuestos entre todas las empresas

inscritas que cumplan perfiles. En caso de que no hubiese empresas adecuadas

en el registro, deberán garantizarse como mínimo tres presupuestos.

Exigencia y publicación en la página web de una memoria al finalizar la

actividad contratada, convenida o subvencionada por parte de los técnicos de

área.

Realizar un índice por procesos de la información en poder del ayuntamiento

indicando su fecha y tema.

Disponer en lugar de fácil acceso público de bases de datos de actividad que

permita el acceso a centros de investigación, instituciones, profesionales o

personas interesadas

Elaborar y publicar de forma permanente en la página web de un catálogo de

espacios, bienes y servicios del ayuntamiento de forma que se muestre la

situación actualizada mensual de uso de cada uno de ellos.

Organigrama del ayuntamiento y organización por áreas con responsables de

área con conector a la publicación de la plantilla orgánica y a la tabla de

retribuciones por nivel

Publicar los presupuestos de gastos e ingresos de los dos últimos ejercicios.

Publicar por capítulos

Agenda pública de todos los miembros de la corporación que suscriben este

acuerdo. Se hará llegar el compromiso a todos los partidos para que se sumen

los y las concejalas que quieran.

Actividad, Orden del día del pleno, junta de gobierno y de las comisiones

informativas y de seguimiento.

6

Informes técnicos del Secretario/a, Interventor/a y aportados a comisiones

informativas y de seguimiento.

Actas del pleno, juntas de gobierno y dictámenes de las comisiones

informativas.

Publicar resoluciones y decretos de alcaldía salvo los sujetos a la Ley de

Protección de Datos.

Publicar acuerdos de Junta de Gobierno.

La Junta de gobierno se compondrá en términos legales. No obstante los grupos

municipales no representados serán invitados con voz y sin voto.

Publicar los convenios suscritos con asociaciones o empresas. Con cuadro de

características: órgano que lo gestiona, comisión o área a la que están

asociados, nombre de asociación o empresa, fecha de suscripción, fecha de

inicio, periodo de vigencia, prórrogas, modificaciones, coste económico del

convenio.

Publicar los convenios suscritos con otras administraciones públicas. Con

cuadro de características (ídem al anterior).

Elaborar un Portal de Acceso a Expedientes de Contratación pública Local,

donde se pueda rastrear desde el anuncio hasta la finalización del contrato

todos los procesos de la contratación, incluidas las actas resultantes de cada

proceso y posibles modificaciones. Con cuadro de características (resumen):

tipo de contrato (obras, asistencia, suministro, gestión de servicio público),

forma de adjudicación del contrato (directa, concurso abierto o negociado, con

o sin publicidad), cuantía anual del contrato, fecha de suscripción, fecha de

inicio, periodo de vigencia, prórrogas, modificaciones, nombre del

adjudicatario, comisión de seguimiento (si se constituye). Cada contrato tendrá

asociados links que lleven a acuerdo o resolución de alcaldía por las que se

aprueba el pliego, al pliego de cláusulas técnicas y administrativas, al acuerdo

de JG donde se aprueba la adjudicación y al acta con la constitución de la Mesa

de Contratación y valoración de las distintas ofertas presentadas conforme a

criterios de selección.

Elaborar un observatorio social con indicadores críticos de cada área del

ayuntamiento que informe sobre la situación del Valle con actualización

mensual. (entre otros: Tasa de desempleo, distribución etaria poblacional,

7

solicitud de plazas para escuela 0-3 años, solicitud servicios de CAF, actividad

de policía municipal, actividad turística, actividad comercial, tasa de natalidad y

de mortalidad, licencias de apertura comercial etc.). Este observatorio

municipal se pondrá en marcha y estará en pleno funcionamiento antes de que

finalice el primer año de legislatura.

Creación de un boletín de información municipal mensual que refleje de forma

resumida y comprensible la actividad municipal: Alcaldía, pleno, junta de

gobierno y de las comisiones informativas y delegadas.

Elaborar un protocolo de solicitud y respuesta de solicitudes que sea sencillo,

ágil, rápido con respuesta inferior a 15 días hábiles. De forma excepcional y tras

explicación al solicitante podrán excederse estos plazos.

Designar una comisión delegada de transparencia activa, modernización en la

administración y nuevas tecnologías.

Designar un responsable de información

Desarrollar un sistema de denuncia sobre actuaciones municipales, en el que se

garantizará la confidencialidad de los datos de la persona denunciante, siempre

que no sea contrario al interés general.

Mantener una relación actualizada de los procesos judiciales relacionados con

la actividad municipal o gestión pública en los que esté personado el

Ayuntamiento o sus instrumentos de gestión.

Los miembros de la corporación contarán con una relación de procesos abiertos

ante el TAN.

Unificación de los portales de trasparencia.

Compromiso con la asistencia de todos los grupos de la oposición a las mesas de

contratación y en los tribunales de selección de personal.

Elaboración de una Carta de servicios comprometiéndose con ofrecer estos

servicios con una determinada calidad.

Atención municipal por las tardes al menos algún día a la semana para la

realización de trámites.

8

2 PARTICIPACIÓN CIUDADANA

La participación ciudadana, junto con la transparencia, bien entendido que a

más participación más transparencia, deben ser los ejes fundamentales de las

acciones de gobierno en la legislatura 2015-2019. Tendrán un carácter transversal,

dado que se aplicarán a todos los sectores municipales.

La participación ciudadana es una herramienta con larga trayectoria en

nuestro Valle. Los vecinos y vecinas nos hemos organizado a través de Concejos,

Asociaciones y Plataformas en defensa de nuestros derechos, cuando estos no han

sido atendidos por las Instituciones. Hasta ahora, la mayoría de las veces se producía

una activación a causa de un problema concreto. Para cambiar esto último, es

voluntad de los grupos firmantes dar opción a toda la ciudadanía de participar en

todas aquellas decisiones de calado que afectan al Valle.

Se tomará como base de la articulación de la participación ciudadana, que

todos los vecinos y vecinas tienen derecho a ser escuchados, tanto individual como

colectivamente.

Para ello, se articularán las siguientes medidas:

2.1 SIMPLIFICACIÓN DEL LENGUAJE INSTITUCIONAL PARA FACILITAR EL DERECHO

A LA INFORMACIÓN.

La ciudadanía debe tener acceso a una información fácilmente entendible, alejada de

los tecnicismos. Para ello, se promoverá la publicitación de toda acción municipal

mediante un lenguaje sencillo, que exponga las acciones municipales. Se utilizarán

medios que garanticen que la información llega a todos los vecinos y vecinas:

audiencias públicas, paneles informativos, bandos, página web. Se revisará la función

y elaboración del Boletín electrónico municipal como medio informativo.

Se prestará especial atención a la información ofrecida sobre Presupuestos, Cuentas,

y proyectos de gran trascendencia (como el Plan Urbanístico Municipal).

Recibir la información en la lengua habitual acerca a las personas a la compresión de

la misma y facilita la participación al interiorizarse como propia. Por ello, se tendrá

especial cuidado en que todas las comunicaciones del Ayuntamiento sean bilingües.

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En base a la multiculturalidad, se hará un estudio para determinar la necesidad de

hacer publicaciones en otras lenguas.

2.2 FOMENTO DE LA CULTURA PARTICIPATIVA.

Corresponde al Ayuntamiento dotar a los vecinos y vecinas de herramientas que les

permitan ejercer su derecho a participar, pero también le corresponde fomentar esta

participación. Para ello se crearán Talleres sobre participación, con el objeto de

mostrar a los vecinos la importancia de sus aportaciones, y las maneras más efectivas

de hacerlas llegar al Ayuntamiento. Los Talleres deberán enfocarse a los distintos

sujetos: Concejos, Asociaciones o Plataformas y vecinos y vecinas.

Impulso del trabajo en auzolan y voluntariado mediante la colaboración ciudadana

renovando este elemento tradicional como herramienta de integración y convivencia.

2.3 REFORMULACIÓN DE LA COMISIÓN Y CONSEJO DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA

EXISTENTES.

Hasta ahora trataban temas de forma vertical: del ayuntamiento a la ciudadanía, y

deben convertirse en herramientas para absorber las ideas de los vecinos y vecinas.

a) Una comisión de Participación Ciudadana formada únicamente por

concejales deja de tener carácter participativo. Se tratará de una comisión de

Atención Ciudadana, en que cada ciudadano, asociación o vecino podrá pasar a

exponer proyectos, quejas o sugerencias, como germen de un posterior proceso de

debate. Procede mejorar la Ordenanza existente.

b) El Consejo de Participación Ciudadana debe ser una mesa de trabajo y no

de exposición de proyectos a los que sus integrantes digan si o no. Para un correcto

funcionamiento, deberá aportarse toda la documentación necesaria de forma clara y

fácilmente entendible, acotando los temas sobre los que versa la decisión, y las

posibles limitaciones legales.

c) Las demás Comisiones Informativas deberán ser públicas, y permitir a

todos los afectados por los temas que se vayan a tratar a asistir a ellas y tomar parte

en las mismas. Se contemplará la posibilidad de presentar por parte de cada grupo

una relación de personas especialistas en las comisiones monográficas, actuando

como asesores de los grupos, indicando el nombre de cada persona.

10

2.4 CONFORMACIÓN DE PROCESOS DE PARTICIPACIÓN Y CONSULTAS PARA TEMAS

RELEVANTES.

Existirán temas concretos que requieran de una consulta a la ciudadanía, y estos se

tratarán mediante un protocolo de participación concreto. Este protocolo deberá

incluir publicitación del proceso de participación, información sobre el asunto a

debatir, calendario de trabajo, y sistema de decisión (incluyendo consulta si fuese

necesario).

Garantizar que se podrán tratar y votar en el Pleno las mociones presentadas por

colectivos vecinales, y en caso de ser aprobadas se procederá a su ejecución.

Sesión anual pública de debate de acción municipal y control a la gestión del

gobierno municipal.

2.5 PARTICIPACIÓN DE LOS CONCEJOS

La participación de los Concejos en la gestión municipal cobra especial importancia

dado que, donde existen, son la institución más cercana a los vecinos y vecinas. Será

prioritaria la remisión de información completa sobre todos los asuntos que afecten

a cada Concejo, y preceptiva la audiencia a los mismos antes de su resolución.

Deberá conformarse una Junta de Concejos en la que se debatan todos los temas

relativos a los Concejos y se valoren los que afecten al Valle en su conjunto: reparto

de fondos, competencias, y acciones.

Revisión y firma de un nuevo convenio con los Concejos.

2.6 PRESUPUESTOS PARTICIPATIVOS

El modelo implantado en el Valle debe evolucionar. Siendo conscientes de que parte

de los gastos corrientes no dependen de la voluntad de los vecinos y vecinas, sino de

factores externos, debemos plantear la participación en la elaboración de

presupuestos en su globalidad: los agentes sociales del Valle pueden realizar

aportaciones interesantes en sus respectivos ámbitos de acción.

En cuanto a la partida de decisión popular, deberá regularse el modo de asignación,

creando bases de los proyectos a admitir, y exigiendo para su aplicación una

representatividad mínima, que fomente la socialización de los proyectos. Deberá

exigirse para los proyectos tanto la viabilidad de ejecución, como, en función del tipo

11

de proyecto, su viabilidad de desarrollo. El objetivo será ir ampliando la partida de

forma progresiva, garantizando en cualquier caso un mínimo.

2.7 HERRAMIENTAS A COMISIONES

Dotar de mecanismos suficientes a las comisiones participativas existentes para su

correcto funcionamiento.

12

3 DERECHOS, ASUNTOS SOCIALES E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

Es un firme compromiso, y la principal de las preocupaciones de los firmantes

de este acuerdo programático, el valor imprescindible de reforzar la cuestión social

para dar una respuesta adecuada a las consecuencias de la crisis y al incremento de

personas en situación de vulnerabilidad. Para ello planteamos la organización y

dotación de medios suficientes para detectar y hacer frente a situaciones de pobreza

y exclusión, discriminación y vulneración de derechos humanos.

Para dar coherencia al desarrollo de las siguientes acciones, el Ayuntamiento

se compromete a crear un Observatorio que incorpore aquellos indicadores críticos,

que reflejen de forma dinámica la situación social en el Valle de Egüés.

Los ejes principales de este programa son:

3.1 VIVIENDA

1. Defender ante Gobierno de Navarra un verdadero alquiler social, y exigir la

gestión justa y social del Banco de Vivienda.

2. Actuación inmediata ante casos de inminente desamparo. Se articulará la

manera de evitar situaciones de emergencia social relativas a la vivienda

mediante la intervención en viviendas municipales, garantizando que

puedan ser ofertadas a las situaciones más urgentes y regulada mediante

Ordenanza Municipal.

3. La mediación activa de la Comisión Mixta (grupos políticos, la asesoría

jurídica de vivienda, junto a la PAH) en la resolución de posibles

situaciones de desahucios con entidades bancarias o empresas propietarias

de viviendas de alquiler social.

4. Realizar medidas disuasorias como la denuncia pública o la suspensión de

operar con las entidades que no se muestren favorables a negociar.

5. Conveniar con los bancos u otras entidades propietarias de viviendas vacías

fórmulas para posibilitar un alquiler social gestionado por SSB.

13

3.2 NECESIDADES BÁSICAS

3.2.1 Garantizar la cobertura de necesidades básicas

Tanto individuales y familiares, ordenando, coordinando y complementando las

distintas prestaciones vigentes:

Adecuar las partidas a los estudios técnicos sobres suficiencia de recursos,

revisando los niveles tanto para ayudas de emergencia, como para el banco de

alimentos (que cubren las necesidades básicas de alimentación, alojamiento y

emergencia energética). Se debe garantizar su financiación y una revisión

anual proporcional a las personas usuarias.

Se establecerá el mismo criterio del punto anterior para la revisión de becas

comedor en los centros escolares.

Establecer, junto al Gobierno de Navarra, un protocolo previo al corte de

suministro de energía a una vivienda, así como una tregua invernal que

imposibilite dicho corte, así como la no interrupción de agua, luz y gas por

impago, y que garantice dichos suministros en un plazo inferior a seis meses

3.2.2 Reforzar los programas y acciones para la inserción laboral

Mediante programas prelaborales que posibiliten el acceso a la ocupación y

capacitación de personas con dificultades para encontrar empleo. Incremento de las

oportunidades de empleo para personas en situación de exclusión.

Compromiso activo con empresas de inserción sociolaboral para

determinados servicios

(Mantenimiento, limpieza de edificios, atención a la dependencia…) que no

preste el ayuntamiento.

Incremento de los programas de Empleo Social con acuerdos de financiación

por parte del Gobierno de Navarra.

Establecer un sello municipal Ecosocial de calidad en la contratación para

aquellas empresas que combinen criterios sociales justos y medioambientales

sostenibles (sueldos dignos, contratación estable, salud laboral, participación)

14

3.2.3 Contratación de suministros

El Ayuntamiento establecerá sus contratos de suministro con aquellas empresas que

garanticen un código de buenas prácticas con sus usuarios potenciando a aquellas

que mejores criterios eco-sociales cumplan. Se entenderá como buena práctica de la

compañía suministradora y comercializadora de energía al aviso al ayuntamiento

antes de cortar suministros a cualquier vecino o vecina del Valle y la disposición de

negociar la deuda.

3.3 SERVICIOS SOCIALES

Los firmantes de este acuerdo entendemos como una responsabilidad ineludible del

Ayuntamiento el garantizar el bienestar social del conjunto de la población, y en

particular de quienes tienen mayores dificultades para su pleno desarrollo personal y

social.

El objetivo de los firmantes de este acuerdo es garantizar el derecho universal a los

servicios sociales municipales mediante el establecimiento de una cartera de

prestaciones debidamente regulada, reglamentada y publicitada, así como una

organización eficaz y eficiente que funciones con transparencia y participación

ciudadana.

Las principales propuestas para ello son:

Creación del Consejo de Intervención social municipal, en el cual participen

los colectivos que trabajan en los temas relacionados con Servicios Sociales.

Mantener la adecuación de los equipos profesionales a las necesidades que se

vayan dando. Orientar estos recursos a la acogida atención y tramitación de

las demandas existentes y el abordaje de programas comunitarios,

interculturales y vecinales. Trabajar en red con las entidades sociales de la

población. Para ello es preciso negociar con Gobierno de Navarra una

financiación suficiente.

Mejorar la atención a las personas mayores (en especial en el ámbito rural del

Valle)

o Ampliar la cobertura del SAD y hacer de él un servicio de gestión

directa para la inserción sociolaboral.

15

o Habilitar espacios de encuentro y participación Elaboración de un

registro anónimo de actualización mensual de personas en situación

de vulnerabilidad o dependencia.

o Facilitar un domicilio postal a aquellas personas residentes en el Valle

de Egüés que no puedan acreditar un domicilio fijo.

o Creación de un Consejo del Mayor municipal, en el cual participen los

colectivos que trabajan en los temas relacionados. Con ello podemos

generar actividades intergeneracionales en diferentes ámbitos (ocio,

cultural, deportivo, educativo) y promover la creación de redes de

apoyo y voluntariado y servicios que mejoren la situación de las

personas mayores.

o Promover la participación de personas mayores en los actos culturales

programados para el conjunto de la ciudadanía (no exclusivamente el

Día del Mayor).

3.4 INMIGRACIÓN Y MULTICULTURALIDAD

El Ayuntamiento debe jugar un papel destacado en el mantenimiento de la cohesión

social y la integración, especialmente en el caso de los colectivos más vulnerables,

como son las minorías étnicas y la población inmigrante.

Se adoptarán las siguientes medidas:

Realizar un diagnóstico y posterior plan del colectivo inmigrante.

Garantizar el acceso a los servicios sociales a todas las personas

empadronadas, independientemente de su situación administrativa irregular.

Apoyar y fortalecer la creación de espacios culturales, ocio y deportivo en el

que confluyan niños y jóvenes de diferente origen para el desarrollo de la

convivencia y la interculturalidad.

Evitar las barreras idiomáticas y hacer de la lengua un elemento integrador.

3.5 IGUALDAD Y DIVERSIDAD

Durante la pasada legislatura se llevaron a cabo importantes avances relativos a la

igualdad sexual, especialmente con la realización del Diagnóstico de Igualdad, el

consiguiente Plan de Igualdad y la aprobación de partida para la incorporación de

una Técnica de Igualdad. Es objetivo prioritario, por tanto, el desarrollo por medio de

16

esta Técnica, del Plan de Igualdad llevado a cabo. Además de eso, se pueden llevar a

cabo las siguientes medidas:

Colaboración con entidades sin ánimo de lucro que trabajan en la

sensibilización y educación, haciendo especial hincapié en la población juvenil

emergente en el Valle.

Promover en los programas culturales, las obras o estudios que aporten

conocimiento y subrayen la participación de las mujeres en la vida social,

cultural y política, promoviendo a su vez, encuentros de mujeres escritoras,

cineastas, citas literarias, etc.

Incrementar las medidas y acciones positivas para la contratación de mujeres

que hayan dejado de trabajar por maternidad o cuidado de familiares

dependientes, o ser víctimas de la violencia de género.

Continuar con las campañas de sensibilización y proponer acciones

normalizadoras. También en materia de igualdad LGBTI.

3.6 EUSKERA

Modificar la Ordenanza del Euskara con el fin de actualizarla y desarrollarla

en base al diagnóstico previo exigido en la ordenanza. Asegurar el

cumplimiento estricto de dicha Ordenanza.

Desarrollar Programas de Euskaldunización de adultos e incentivar el acceso

a los mismos, especialmente en el caso de familias con menos recursos.

3.7 EDUCACION

Estudio de viabilidad de recuperación de la gestión pública directa de las

Escuelas Infantiles, contemplando todas las modalidades de gestión pública

directa de acuerdo a dicho estudio.

Analizar la financiación existente y la posible con el fin de recalcular a la baja,

en el caso de que sea posible, las cuotas y aumentar el número de tramos de

ingresos para un cálculo más ajustado de la cuota mensual.

Garantizar la calidad pedagógica de los centros y su puesta en valor con un

proyecto educativo de calidad.

Adecuar la oferta de plazas en euskera a la demanda existente.

17

Exigir a Gobierno de Navarra el desarrollo íntegro de la construcción de la

nueva escuela, el abono del coste de la fase que se realiza con cargo al

Ayuntamiento y la construcción del centro de Educación Secundaria.

Impulsar y fomentar la cultura de la argumentación y la cooperación en

oposición de la de la del prejuicio y la competitividad

Promover la integración de un servicio sanitario en las escuelas públicas del

Valle.

3.8 CULTURA

Dotar al Valle de las infraestructuras necesarias para un desarrollo cultural

participativo a la diversidad y en favor de la inclusión acorde con la realidad

multicultural del Valle de Egüés (casa de cultura, salas de reunión para

agentes culturales, disposición de locales públicos para asociaciones con

programas culturales con valor cultural y educativo

Dar protagonismo al Museo Oteiza como uno de los catalizadores culturales

del Valle de Egüés

Potenciar las iniciativas de asociaciones que promuevan el ocio crítico y

educativo

Proteger, conservar, divulgar y disfrutar colectivamente de nuestro

patrimonio histórico, artístico e intangible.

Potenciar la diversidad de expresiones culturales acomo la danza, el teatro, la

escultura, la pintura, la mímica, etc.

3.9 SALUD

Constitución de una zona única de Atención Socio-Sanitaria desde la cual

se pueda impulsar la participación de diferentes agentes sociales la mejora

de la atención sanitaria a la población del Valle.

Exigir al Gobierno de Navarra servicio del centro de la mujer y de

Pediatría proporcionado al número de usuarios.

Solicitar la apertura en horario de tarde del Centro de Atención Primaria

como medida de garantía del acceso a este servicio.

Adecuar los servicios sanitarios del Valle de Egüés proporcionado a

número de tarjetas TIS tanto en Atención a la Mujer, Pediatría, Urgencias y

demás atención sanitaria

18

Revertir el servicio de la atención sanitaria de los trabajadores públicos

del Ayuntamiento a Osasunbidea en cuanto a contingencias se refiere

Incentivar el desarrollo de cursos, charlas, talleres y programas de

autocuidado con la colaboración con el Centro de Salud y el Gobierno de

Navarra tanto dentro como fuera de ámbitos educativos

Mejorar e incentivar el control ciudadano para el mantenimiento de la

higiene en lugares públicos de convivencia, ocio o recreo y mediante el

control municipal en locales de restauración, comercio minorista,

mercados, etc.

Asegurar a todas las personas residentes en Egüés, sin exclusiones, el

empadronamiento en la ciudad y el acceso a la tarjeta sanitaria,

garantizando, más allá de la atención sanitaria urgente, la atención

sanitaria a menores y mujeres embarazadas en todo momento.

3.10 MEMORIA HISTÓRICA

Colaboración con el Gobierno de Navarra y las asociaciones dedicadas a

este asunto para fomentar y dotar de presupuesto las labores de

investigación y divulgación de la Memoria Histórica, en especial las tareas

de localización, indagación y exhumación de restos y fosas comunes.

Eliminación de la simbología franquista, ya sea en locales o edificios de

gestión municipal o ajena, en virtud de la propia ley de MH. Recuperación

de la memoria histórica y reconocimiento y reparación de las víctimas

olvidadas.

Los firmantes de este acuerdo mantendrán una posición unánime e

inequívoca de rechazo a cualquier violencia o vulneración de los derechos

humanos en el pasado, el presente o el futuro.

Impulsar el proyecto de “Memoria viva del Valle” recogiendo en diferentes

formatos escritos, o fotográficos o audiovisuales, testimonios relacionados

con la memoria histórica de personas residentes en el Valle o que tuvieron

vinculación con el mismo.

19

3.11 MUJER

3.11.1 Ejes

1. Acción directa contra la violencia de género.

2. Empoderamiento femenino como elemento integrador de la sociedad.

3. Reconocimiento del talento femenino en el mundo económico y

productivo.

3.11.2 Propuestas

- Desarrollar un Plan integral municipal contra la violencia de género evaluable,

en coordinación con otras administraciones.

- Implantar medidas de alerta para la detección y prevención de violencia

contra las mujeres.

- Hacer del ayuntamiento observatorio de grupos sociales más vulnerables a las

situaciones de maltrato machista.

- Desarrollar programas destinados a la atención de mujeres en situación de

marginación y exclusión social.

- Desarrollar la creatividad visualizadora del talento de la mujer en ámbitos

escolares.

- Incentivar actividades escolares complementarias con planteamientos que

potencien valores no sexistas y contrarios a cualquier tipo de discriminación,

y desarrollarlos en el Valle.

- Apoyar iniciativas culturales que visualicen la igualdad entre hombres y

mujeres.

- Potenciar la estigmatización del maltrato de género y la banalización de

conductas sexistas.

- Promover el acceso al empleo de mujeres en igualdad, tanto en la promoción

como en el salario.

- Regular formas paritarias para la contratación funcionarial y de personal

laboral público y favorecer la contratación pública con empresas que cuenten

con altos índices de paridad.

20

- Incorporar medidas de paridad a todos los ámbitos de decisión públicas.

- Incentivar la participación pública y el asociacionismo de las mujeres del

Valle.

- Potenciar el reconocimiento del trabajo no visualizado en el ámbito doméstico

e incentivar la co-responsabilidad en el mismo.

- Promover la formación ocupacional agraria para las mujeres en el ámbito

rural.

- Potenciar y mejorar las medidas de conciliación que actualmente disfrutan las

mujeres.

- Incentivar medidas de conciliación familiar dirigidas a hombres.

- Incorporar mecanismos de participación activa para mujeres en los

presupuestos participativos.

3.12 JUVENTUD

En nuestra población, la población joven es un colectivo que va a experimentar un

importante incremento en su peso demográfico durante las dos próximas

legislaturas. Es por ello necesario poner en marcha ya una serie de actuaciones que

fomenten su participación en la vida social del Valle.

Hacer un estudio real de las necesidades de la juventud a través de un

convenio con la Universidad Pública para que formen parte activa de la

sociedad de nuestro Valle.

Creación de un espacio juvenil (Gazteleku). Valorar en su momento la

modalidad de cogestión en función de la realidad asociativa existente.

Iniciar el acondicionamiento de locales para jóvenes donde desarrollen su

actividad, espacios diversos, de multiactividad (teatro, cineclub, música,

danza, mimo, malabares, conferencias, debates,…), mediante la autogestión y

el compromiso con la comunidad.

Fomento y apoyo del asociacionismo juvenil y establecimiento de una Mesa de

la Juventud conforme se vaya configurando una realidad social en torno a

Juventud. Promocionar su participación en proyectos de ciudad e iniciativas

sociales y/o culturales.

21

Implantación de programas prevención en los centros educativos que

atienden a nuestros jóvenes.-

Establecer un servicio u “Oficina de emancipación juvenil”, con orientación al

empleo y autoempleo, a la formación, al acceso a la vivienda (con preferencia

por el fomento del alquiler).

Impulsar, en coordinación con el Gobierno de Navarra, una Asesoría y

Atención Afectivo Sexual, que no suponga duplicidades con respecto a

servicios asimilables del Gobierno de Navarra. Trabajará materias como lo

afectivo-sexual, métodos anticonceptivos, infecciones de transmisión sexual,

test de embarazo y preservativos gratuitos. También incluirá la atención a

personas LGTBI.

Incentivar la continuidad de la práctica deportiva entre jóvenes.

3.13 DEPORTE

Incentivar actitudes saludables dentro del Valle.

Incentivar las asociaciones deportivas del Valle de forma proporcional a la

participación de empadronados en el Valle en la asociación

Incentivar los deportes de equipo

Impulsar el desarrollo del ajedrez entre los más jóvenes.

Promocionar la práctica deportiva en el Valle explorando la diversidad:

waterpolo, Tenis de mesa, bádminton, ajedrez, atletismo, gimnasia,

Voleibol, patinaje, monopatinaje, etc.

Potenciar el uso de la bicicleta como transporte dentro del Valle y con

otras poblaciones.

22

4 HACIENDA Y PERSONAL

4.1 PERSONAL

El área de personal es una de las más importantes en las entidades locales, sin

personal suficiente los servicios a la ciudadanía quedan mermados y adolecen de

la calidad suficiente. El Valle de Egüés- Eguesibar se encuentra precisamente en

esta tesitura y es fundamental encontrar las herramientas necesarias para

solventar este problema. Los grupos abajo firmantes se comprometen a:

Consolidar la plantilla orgánica existente. Apostamos por la consolidación

de la plantilla orgánica en la medida en que la legislación así lo permita,

Aumentar personal mediante las herramientas disponibles en aquellas

áreas que así lo requieran en base a un informe justificativo del área

correspondiente.

Introducir el perfil polivalente (de acción en varias áreas) en nuevas

incorporaciones en las actividades que lo permitan

Compromiso de realizar de un estudio de valoración de funciones de

puestos de trabajo (siempre y cuando cuenten con la participación activa

de los trabajadores, sus representantes y los mandos superiores), marcará

en buena medida la reorganización del organigrama del personal del

ayuntamiento y futuras contrataciones o bajas, así como la política de

retribuciones a seguir.

Atender, siempre que así lo requiera el Comité de Personal del

Ayuntamiento del Valle de Egüés-Eguesibar, y comenzar en tiempo y

forma las negociaciones pertinentes de los convenios colectivos y

acuerdos laborales que pertenezcan a la legislatura 2015-2019.

Llevar a cabo las recomendaciones que por parte de la entidad de

prevención de riesgos laborales se propongan y velar por la continuidad

de la disminución de accidentes laborales procurando las herramientas

preventivas y formativas adecuadas.

Extender la labor del Observatorio del ayuntamiento al área de hacienda y

personal

23

4.2 HACIENDA

4.2.1 Cuentas y Hacienda

Se hace necesario equilibrar ingresos y gastos para garantizar la viabilidad de

los servicios que ofrecemos a nuestros vecinos y vecinas.

4.2.1.1 Ingresos

Para conseguir este objetivo fundamental habrá que hacer planteamientos

tanto en el apartado de ingresos, incrementando los mismos, como en el capítulo de

gastos intentando, en la medida de lo posible y sin que la calidad de los servicios

se vea afectada ajustarlos a los ingresos de forma veraz. Para lograr este objetivo a

la hora de gestionar el gasto, deberemos dar prioridad a las líneas estratégicas del

acuerdo de investidura. En lo referente al apartado de ingresos, debemos reivindicar

en primer lugar la correcta asignación del Fondo de Haciendas Locales de Gobierno

de Navarra en función de los criterios en él marcados y acorde a la realidad actual. Es

constatable que este Ayuntamiento es el más perjudicado por el reparto aprobado

siendo perjudicado por la falta, entre otras, de actualización del crecimiento

poblacional en el Valle. Nuestros ingresos se ven mermados en aproximadamente 1,5

millones de €, por lo que entendemos que es obligación de las fuerzas políticas

presentes en este ayuntamiento, y firmantes de este acuerdo, exigir y negociar la

forma de su recuperación con carácter retroactivo

El ayuntamiento liderará una plataforma con el resto de ayuntamientos afectados por

este reparto injusto, al objeto de lograr que el citado fondo se reparta de forma

equitativa.

Otros de los planteamientos concretos dentro del apartado de ingresos sería

que las tasas e impuestos del ayuntamiento, con carácter general, se deberán

actualizar anualmente en función del IPC.

Capítulo I: Impuestos directos

Este capítulo es el que confiere verdadera estabilidad económica a un

ayuntamiento. Conseguir que los ingresos por este capítulo sean importantes y

crezcan garantizará la viabilidad económica de cara al futuro.

IBI: hacer un estudio de la media que se paga en la comarca de Pamplona y, al

menos, estar situados en esa media.

24

No obstante se estudiarán las fórmulas para realizar un aumento progresivo

de los impuestos más específicos para los tramos altos de capital o

patrimoniales (por ejemplo subir tasas de incremento de valor de terrenos,

otorgar subvenciones en función del tramo de renta, etc.). Se cobrará el IBI a

la Iglesia en edificios que no sean de culto (los únicos que están exentos de

este impuesto).

Impuesto de vehículos: trabajar activamente en el objetivo de que los

vehículos de las personas empadronadas en el Valle paguen el impuesto de

sus vehículos en el Valle. Para ello se impulsará desde el Ayuntamiento

Mediante campañas para la captación de matrículas en el Valle.

Promover el Impuesto Municipal Solidario (IMS). Aplicado a las viviendas

deshabitadas cuya titularidad sea ostentada por entidades financieras.

Capítulo II: Impuestos indirectos

- Revisión de ICIOs y esfuerzo de ajuste en la previsión de ingresos exigencia

del compromiso de pago íntegro de los ICIOS.

Capítulo III: Tasas y precios públicos

Revisión de tasas y esfuerzo de ajuste en la previsión de ingresos

Adaptación de las tasas de vado y sanciones a la media ponderada de otros

municipios de la Comarca de Pamplona.

Mejorar la negociación de derechos de explotación a compañías

suministradoras y acuerdo con empresa gestora de multas.

Valorar la asunción de la gestión de sanciones por infracción contra la

seguridad vial

Revertir los ingresos por sanciones contra la seguridad vial en inversiones en

seguridad vial

(señalización, accesos, sensibilización de uso de transporte público y bicicleta,

y ruta escolar, en lo referido a tráfico, en mejora y mantenimiento de jardines

en lo referido a animales de compañía) y a campañas de sensibilización social,

en lo referido al resto).

Capítulo IV: Transferencias corrientes

Capítulo V: Ingresos patrimoniales

Revisión de intereses en cuentas corrientes para mejorar rendimiento

25

Negociar la anulación de cuotas de mantenimiento y demás comisiones

con las entidades bancarias

Retirada de los fondos y depósitos municipales y de las sociedades

públicas y del ayuntamiento, de aquellas entidades bancarias que realicen

desahucios en viviendas en el Valle de Egüés.

Aplicar el criterio de eficiencia social (no solo económico) en la ejecución

de gastos municipales. Captación de nuevos recursos en especial a través

de subvenciones estatales y europeas para programas municipales que se

ajusten a programas finalistas.

Orientación de fondos europeos a proyectos con prioridad en el desarrollo

local.

Revisión de tasas y precios públicos bonificados con criterio acorde al

poder adquisitivo

Introducción de criterios de discriminación positiva, fomento o limitación

de ciertos consumos o actividades.

Reestablecer un impuesto sobre vivienda protegidas desocupadas

4.2.1.2 Gastos

Capítulo II:

Revisión todos aquellos contratos por prestaciones de servicios (seguros, multas,

etc.).

Aplicar el criterio de unificación de servicios para reducir costes y conseguir un

precio más competitivo en diferentes servicios (seguros, servicios, suministros...

siempre y cuando la calidad del servicio, y las condiciones y derechos laborales de

los trabajadores subcontratados para ese servicio queden garantizados.

Atender a las conclusiones del estudio de costes que se está realizando en el

Ayuntamiento, revisando aquellos servicios que se consideren extremadamente

deficitarios.

Estudiar el control informático de los sistemas de generación y consumo

energético (incluido alumbrado público) dependientes del Ayuntamiento.

Explorar el uso de software libre en la gestión del Ayuntamiento

Capítulo III: El planteamiento general en cuanto a este capítulo, que

fundamentalmente son subvenciones, es hacer convocatorias únicas (anuales o

26

bianuales) en los diferentes ámbitos, cooperación, deporte, cultura, salud, etc.

Será el Ayuntamiento el que decida cuánto dinero quiere gastar en las diferentes

convocatorias y a qué lo quiere dedicar trabajando bien las bases de cada una de

las convocatorias con los técnicos municipales correspondientes dando prioridad

a las líneas estratégicas del acuerdo de investidura. Se propone asignar una

cantidad anual fija ampliable según criterios de oportunidad estratégica a repartir

entre las asociaciones que se presenten a la oferta y en función de la labor

realizada en el Valle.

Capítulo VI: las inversiones tendrán que ser realistas y acordes a la

disponibilidad económica del Ayuntamiento. Se priorizaran aquellas inversiones

que sean acordes a las líneas estratégicas del acuerdo de investidura

4.2.1.3 Futuros presupuestos

Los futuros presupuestos deberán tener las siguientes características:

Realistas

Para el gasto corriente e ingreso corriente no se contemplará el remanente de

tesorería

Participativos (abrir los cauces de participación tanto a Concejos como a

vecinos y vecinas particulares). Dotar dentro de los mismos una partida de

inversión y se crearán los cauces necesarios para que los vecinos y vecinas del

Valle puedan señalar cuáles consideran las inversiones más prioritarias.

Continuar y mejorar las ordenanzas municipales tanto de bonificaciones,

subvenciones, ayudas en las diferentes áreas y servicios municipales con un enfoque

mayor en una redistribución de las mismas enfocada a la renta y a las situaciones

especiales, facilitando el acceso de las personas con menores recursos a dichos

servicios y actividades.

4.2.2 Gestión pública de los servicios. Contratación pública.

Proponer fórmulas de gestión más óptimas:

- Se impulsará en lo posible la contratación pública directa de servicios

públicos.

- Se propone, contratación a través de una empresa o sociedad pública de

capital íntegramente público. Se trataría de una sociedad mercantil a través de

27

la que se ejercería la contratación de actividades de interés público por lo que

dicha contratación habrá de estar sujeta a la normativa de contratación

pública.

- Evitar convivencia de distintos estatutos para la prestación del mismo servicio

- Potenciar la formación a trabajadores del Valle orientados a los servicios de

futuras contrataciones.

Propuestas:

4.2.2.1 Contratación pública (directa o a través de empresa pública):

Toda ella se regirá por la legislación de contratos públicos, deberá respetar

sus principios: transparencia, libre concurrencia, etc. Y los criterios de

transparencia activa del acuerdo de investidura La selección de los

trabajadores será mediante convocatoria pública.

4.2.2.2 Criterios de contratación en los pliegos:

- Se incluirán cláusulas para que el Ayuntamiento pueda ejercer el mayor

control y seguimiento tanto de lo económico como del respeto a los derechos

del trabajador/a.

- Se potenciará, en bases a los principios recogidos en la legislación de

contratos la contratación de pequeñas empresas que propongan criterios

ecológicos o de cantidad y calidad del empleo involucrado en cada contrato,

cooperativas, empresas con autogestión, empresas con implicación de los

socios en el proyecto, a aquellas empresas que planteen un cota máxima de

beneficios empresariales no superior a un 10%-15% de los ingresos brutos

(dependiendo del servicio).

- Establecer al Ayuntamiento del Valle de Egüés como “Municipio libre de

paraísos fiscales” de modo que se discrimine negativamente en las

contrataciones y concursos públicos a aquellas empresas que tengan filiales

en paraísos fiscales

- Se establecerá un Sello Municipal Eco-social de calidad en la contratación para

aquellas empresas que combinen criterios sociales justos y medioambientales

sostenibles (sueldos dignos, contratación estable, salud laboral, participación)

28

- Se incluirán cláusulas sociales y ambientales, que en determinado tipo de

contratos podrán tener mayor ponderación. Extensible a la concesión de

subvenciones a proyectos.

- Se incluirán cláusulas de igualdad de género y de diversidad funcional

mediante la exigencia de mínimos a las empresas licitadoras. Extensible a la

concesión de subvenciones a proyectos.

- Se establecerán mecanismos de control de cumplimiento de las cláusulas

referidas.

- El Ayuntamiento establecerá medidas de colaboración con inspección de

trabajo para facilitar el trabajo de los mecanismos de control del punto

anterior.

- Se incorporarán, –en los pliegos de condiciones de las licitaciones para la

creación, reforma o ampliación de dotaciones públicas criterios de

discriminación positiva para aquellas propuestas arquitectónicas orientadas a

la polivalencia, que favorezcan la versatilidad, multifunción y reconversión a

otros usos al servicio de la comunidad (centro cívico, centro de asociaciones,

etc.).

- Se incluirán en los pliegos de condiciones de los contratos públicos

municipales puntos a favor de la contratación de jóvenes, mujeres

(favoreciendo la paridad) y mayores de 45 años del Valle.

4.2.2.3 Otras propuestas:

- Fomentar la participación ciudadana en la gestión de bienes y servicios

públicos.

- Publicar y hacer partícipe a la ciudadanía de cualquier convenio suscrito entre

administraciones en el que colabore el ayuntamiento del Valle, que tenga por

objeto dar prestaciones públicas.

- Exigir en toda obra contratada por el ayuntamiento que aparezca, además de

la referencia al tipo de obra que se está llevando a cabo, la referencia de la

empresa constructora y los nombres y los teléfonos de la dirección facultativa.

29

5 DESARROLLO LOCAL

El desarrollo local se entiende como el proceso de transformación de la

sociedad local, orientada a superar las dificultades y retos existentes, buscando

mejorar las condiciones de vida de su población. El objetivo compartido es generar

los cauces económicos, sociales y medioambientales que permitan desarrollar el

bienestar de cada individuo. Por ello, el desarrollo local deberá también construirse a

través del fortalecimiento de las oportunidades económicas, sociales y

medioambientales que presenta el Valle siendo la guía común de todas ellas la

sostenibilidad de sus acciones.

Uno de los aspectos del desarrollo local se basa en el desarrollo económico. En

este aspecto, la acción decidida y concertada entre los diferentes agentes

socioeconómicos locales, públicos y privados, para el aprovechamiento más eficiente

y sostenido de los recursos existentes, favoreciendo la conectividad entre empresas y

ciudadanía, fomentando la capacidad de emprendimiento empresarial local a través

del apoyo al tejido comercial de proximidad y creando un entorno innovador en el

territorio, ha de ser prioritario en este programa. Dentro de este prisma debe

incluirse también, la importancia del capital social y la interrelación con agentes

externos que nos encaminen a la atracción de recursos humanos, técnicos y

financieros que contribuyan a la estrategia de desarrollo dentro de la sostenibilidad

ecológica y social.

Actividades anteriormente disgregadas y tratadas individualmente como son:

industria, empleo, comercio y turismo pueden ser trabajadas en conjunto dentro del

desarrollo económico local de forma que se aprovechen sus incuestionables sinergias

para alcanzar los objetivos deseados.

Uno de los objetivos principales del desarrollo económico local del Valle es la

reducción del desempleo que redundará en la disminución de las situaciones de

desprotección de la población. Por ello es necesario explorar otros nichos que

tengan la capacidad de generar un empleo innovador, sostenible y de alto valor

añadido. Entre ellos se encuentra la generación de conocimiento, la cultura, la

cooperación y la ayuda a la dependencia.

Para ello desarrollaremos las siguientes medidas:

30

5.1 EMPLEO

Elaboración del Plan Estratégico de Desarrollo del Valle de Egüés-Eguesibar.

Establecimiento de medidas encaminadas a lograr la instalación estable de

empresas en el Valle.

Creación de Escuelas Taller, encaminadas a dar salida a la población

desempleada de difícil incorporación laboral, mediante el reciclaje

profesional.

Creación y Gestión de la Bolsa de Empleo

Impulso de la firma de convenios con empresas para la contratación de

desempleadas/os del Valle.

Apoyo al Cooperativismo, asociaciones profesionales de autónomos, PYMES y

asociaciones de comerciantes.

Compromiso de reducción de trámites burocráticos y tiempos e espera en la

apertura de comercios o negocios locales.

Atracción de Talento Joven por medio de grupos de trabajo incentivando los

mismos mediante concursos y premios, todo ello encaminado a incentivar el

cooperativismo.

Impulsar la colaboración del tejido empresarial local. Facilitar prácticas de

estudiantes en empresas de la zona.

Impulsar servicios de asesoramiento para el aprendizaje y apoyo al

cooperativismo

Impulsar ferias/eventos para la promoción de productos propios (si los

hubiere)

Microcréditos para la creación de PYMES.

Establecer un Sello Municipal Eco-social de calidad en la contratación para

aquellas empresas que combinen criterios sociales justos y medioambientales

sostenibles (sueldos dignos, contratación estable, salud laboral, participación)

Aplicar cláusulas de igualdad de género y de diversidad funcional mediante la

exigencia de mínimos a las empresas licitadoras

31

5.2 NUEVOS NICHOS

Crear una Mesa para la activación del polígono Industrial

Acuerdos de colaboración con empresas tecnológicas del Valle para el

desarrollo de prácticas entre empadronados.

Acuerdos de colaboración con empresas tecnológicas para la generación de

semilleros empresariales entre menores de 25 años.

Desarrollar el programa “Ciencia en el Valle” para la atracción hacia las

actividades científicas entre la población.

Potenciar la investigación social en colaboración con la UPNA: modelos de

sociedad, de participación, de colaboración, convivencia, cultural, política, etc.

Desarrollo de talleres de atención y cuidado a la dependencia

Estímulo de la autogeneración de proyectos culturales: programas de

atracción al establecimiento de artistas, cesión de locales para actividades

culturales (teatro, exposiciones, conciertos de intimidad, cine, conferencias,

debates, etc.).

Potenciación de iniciativas empresariales de investigación, conservación y

recuperación del medio ambiente.

5.3 TURISMO

Potenciación de Hermanamientos y el intercambio cultural

Rescate del Patrimonio Artístico-cultural creando una red de alojamientos

rural que favorezca la estancia en el Valle (Subvencionando la construcción,

adecuación y de alojamientos rurales)

Recuperación y difusión de los recorridos naturales y turísticos. Rutas vía GPS

y rutas ciclistas y pedestres, con señalización.

Puesta en Valor de los diferentes recursos turísticos existentes en el Valle,

(Pueblo Viejo, fuentes, ermitas, puentes, toponimia del Valle). Museo

Etnográfico, caminos del Urbi y Arga… museo Jorge Oteiza, etc.

Impulso de la Vertiente Sur-Pirenaica

32

Creación del área de Autocaravanas.

Promoción del Camino de Santiago que atraviesa nuestro Valle.

Promoción de la Vía Verde del Irati que atraviesa nuestro Valle.

Fomento de las conexiones con el Parque del Arga.

Impulsar ferias/eventos para la promoción de productos propios (si los

hubiere)

5.4 COMERCIO Y SECTOR PRIMARIO

5.4.1 Comercio

Crear mesa de comercio para consumo local y responsable. En esta mesa se

debatirán las líneas de trabajo en el sector: campañas de comercio de

consumo local, campañas de captación de clientes e interacción con agentes

sociales.

Medidas para paliar efectos negativos por instalación de grandes cadenas de

distribución.

Facilitar el acceso al comercio local mediante sistemas de aparcamiento

regulado gratuito.

Facilitar el acceso al comercio local mediante sistemas de aparcamiento para

bicicletas.

5.4.2 Sector primario

Estudiar los nichos de empleabilidad dentro del sector primario en el Valle,

favoreciendo aquellos de interés especial y que se encuentran en abandono,

como el ganadero u hortícola.

Incentivar horticultura ecológica en parcelas comunales que presenten buena

aptitud para esa actividad con el fin de crear nuevos puestos de trabajo.

Favorecer la atractividad del sector ganadero, capaz de generar empleo en el

Valle, mediante una serie de acciones como; mediar con los Concejos para la

adjudicación de pasto y comunales a un mismo ganadero con el fin de

establecer esta actividad, mejora de las infraestructuras ganaderas, etc.

33

Intermediar con los concejos del Valle para que primen en sus adjudicaciones

de comunales la implantación de jóvenes agricultores y ganaderos

comprometidos con la producción ecológica.

Estudiar integrar al Ayuntamiento en la red de ayuntamientos libres de

transgénicos.

34

6 ORDENACION DEL TERRITORIO, URBANISMO, OBRAS, MOVILIDAD Y MEDIOAMBIENTE

La ordenación del territorio se puede definir como una política pública

orientada al desarrollo integral del territorio de acuerdo con unos objetivos basados

en la puesta en valor de los recursos y en la mejora de la calidad de vida de la

población. Esto atañe tanto a la vivienda y al urbanismo como a la movilidad y al

medioambiente, analizando siempre los distintos posibles usos del suelo, del aire y

del subsuelo: urbano, industrial, agrícola, forestal…

Por todo ello los grupos abajo firmante nos comprometemos a actuar de la siguiente

manera en los distintos campos:

6.1 PLAN DE ORDENACIÓN TERRITORIAL MUNICIPAL VALLE EGÜÉS-EGUESIBAR.

Desde la convicción de que es necesario ordenar el uso del suelo en el Valle de

Egüés defendemos realizar un ordenamiento del territorio municipal en el cual el

crecimiento urbanístico debe ser reorientado. El nuevo ordenamiento debe

responder a la demanda paulatina de vivienda tanto de la ciudadanía del Valle como

de la parte solidaria de la Comarca de forma eficaz, eficiente y con criterios de

sostenibilidad social, económica y ambiental.

Como fase preliminar del “plan de ordenación territorial municipal del Valle de

Egüés-Eguesibar” se realizará un proceso participativo de análisis y diagnóstico

territorial, con concejos, asociaciones, ciudadanía en general para determinar qué

modelo y qué futuro queremos para nuestro valle estableciendo una serie de

estrategias y criterios territoriales, con los siguientes objetivos, entre otros:

Sensibilizar de la importancia de la participación de la ciudadanía en los

asuntos públicos.

Formar a la ciudadanía en temas relacionados con el urbanismo y la

gestión del territorio para que su participación sea más eficaz.

Difundir los contenidos del pre-diagnóstico técnico del municipio.

35

Recoger aportaciones de la ciudadanía para enriquecer el pre-diagnóstico

técnico y provocar que afloren aspectos que no se hubieran contemplado

en su elaboración

Obtener un diagnóstico compartido de la situación actual del municipio en

los aspectos relacionados con el urbanismo.

Identificar temas críticos o factores clave que incidirán en el futuro de

Valle de Egüés - Eguesibar.

Establecer posibles escenarios a los que se puede optar y consensuar la

apuesta por el más indicado.

Revisar de la Estrategia y Modelo de Ocupación del Territorio (EMOT,

2009) y evaluar del planeamiento vigente.

Definir las bases estratégicas y directrices convenidas para la posterior

redacción del PGOU.

Estructurar y dinamizar mecanismos de participación durante todo el

proceso.

En estos términos es necesario revisar los instrumentos de planeamiento existentes

en el Valle y adecuarlos a los criterios anteriores y a las directrices que marcan los

POT para la Comarca de Pamplona. El planeamiento deberá ordenar el suelo de tal

forma que albergue de manera sostenida y sostenible el crecimiento que estima el

POT para los próximos años en esta área, atendiendo especialmente a las áreas de

mayor densidad poblacional. Del mismo modo ordenará el suelo industrial con el fin

de adecuar el mismo a proyectos industriales o comerciales de envergadura y

empresas con necesidades de instalación especiales. Deberá favorecer el desarrollo

del convenio con el gobierno de Navarra en su punto 5. “Fomento de la actividad

económica; El gobierno de Navarra fomentará la implantación en el término

municipal del Valle de Egüés - Eguesibar de actividades económicas de alto valor

añadido en el suelo previsto a tal fin, dentro o fuera del ámbito del Plan Sectorial, con

el fin de dotar al Ayuntamiento del Valle de Egüés de recursos económicos suficientes

para soportar la carga de inversiones y gasto corriente generado por la actuación de

Sarriguren” y el consecuente aumento poblacional del Valle.

36

Un nuevo plan de ordenación para el valle, de forma equilibrada y saludable, con

criterios de sostenibilidad social y ecológica, tendría que:

Conectar el valle aprovechando su diversidad, creando de manera

ordenada, una malla de usos complejos: comerciales, agrarios y ganaderos,

terciarios e industriales, compatibles con el uso residencial –además de los

equipamientos– que lo hagan autosuficiente, y que eviten la

especialización de determinadas zonas.

Favorecer la conexión mediante vías adecuadas para el paseo a pie y en

bicicleta.

Introducir la perspectiva de empleo en toda la ordenación territorial y

urbanística, al igual que en los procedimientos de contratación pública.

Permitir enraizar a las personas dando prioridad a la convivencia

generacional, apostando por soluciones urbanas sostenibles que huyan de

la generación de conflictos entre vecinos.

Procurar la accesibilidad universal para personas con diversidad

funcional, que procure o mejore su autonomía personal.

Favorecer el transporte en igualdad para todos los habitantes del valle.

Poner en valor el paisaje y los recursos turísticos locales.

6.2 URBANISMO

El urbanismo es una parte muy importante de la ordenación territorial. La situación

en la actualidad en el Valle Egüés-Eguesibar lleva a superar el anterior plan

urbanístico municipal no deseado y contestado por diversas localidades, vecinos y

plataformas. El marco es dentro del nuevo Plan General de Ordenación Urbana

(PGOU).

Además de las medidas ya comentadas que se desarrollen dentro de dicho plan para

un desarrollo urbanístico sostenible en función de una demanda real y con una

perspectiva de empleo, hay que añadir otras a realizar o tener en cuenta:

- Planeamiento Urbano: Atender a las consideraciones que establece el Libro

Verde para la planificación urbanística sostenible.

37

- Rehabilitación de viviendas y edificios: ayudas a la adecuación y

rehabilitación de viviendas destinadas a dos fines principales:

a) casas y alojamientos rurales, con el fin de potenciar el turismo en el Valle.

b) viviendas para favorecer la permanencia de población en núcleos rurales

y par ala recuperación de cascos antiguos.

- Rehabilitación del entorno natural de las viviendas: Estableciendo

criterios de mantenimiento de biodiversidad en las ayudas a la rehabilitación

anteriores o que favorezcan la continuidad o implantación de especies ligadas

al medio urbano.

- Conservación de edificios: Exigir el mantenimiento, conservación,

condiciones de salubridad y adecuado ornato público de las edificaciones y

espacios de titularidad privada. También cumplir con este deber en edificios

de titularidad pública.

6.3 OBRAS E INFRAESTRUCTURAS

Las obras que se puedan plantear durante estos cuatro años, atenderán entre otras a

las necesidades de infraestructuras educativas que en estos momentos son las más

acuciantes, obras que no son competencia del ayuntamiento pero que si exigiremos

su construcción al Gobierno de Navarra:

- Escuelas infantiles 0-3 años,

- Colegio público,

- Instituto público de enseñanza secundaria,

- así como las que puedan ir dirigidas al esparcimiento de los jóvenes.

También tenemos pendiente la construcción del polideportivo público, “el pueblo

cultural del Valle” casa de cultura, gazteleku, la cubrición del frontón de la

segunda fase de Sarriguren, y dentro de nuestras posibilidades dotaremos de

instalaciones deportivas los diferentes concejos, y de centros cívicos los concejos

que no los tengan, etc.

Estas debieran ser las infraestructuras prioritarias para esta legislatura. Su

ejecución vendrá marcada en función de la disposición presupuestaria y la capacidad

del endeudamiento. En el caso del polideportivo, ya hay un plan de viabilidad.

38

En cuanto a “obras menores” se continuará con el mantenimiento y reparación de los

caminos y los itinerarios lúdicos. También se priorizará la construcción del “bide

gorri” y los aparcamientos para bicicletas.

Acceso a las telecomunicaciones como infraestructura clave, elaborar un plan de

telecomunicaciones para el valle desprovisto de intereses privados, de gestión

pública y sostenible.

Explorar la conversión del Ayuntamiento en operador de telecomunicaciones que

facilite un control público de la gestión de las telecomunicaciones del Valle

reduciendo los costos finales al usurario y reduciendo la exposición

electromagnética.

6.4 MOVILIDAD

La movilidad es un factor muy importante en la calidad de vida del municipio, y

desde el ayuntamiento se va a prestar mucha atención a los sistemas de

comunicaciones intentando mejorarlos en todo lo posible.

A nivel de infraestructuras habrá que estar atentos a la incidencia de las

infraestructuras supramunicipales como las rondas, y solicitar (y exigir si cabe) una

serie de actuaciones para mejorar las vías, los accesos y las conexiones con las

localidades. Especialmente los accesos a Sarriguren.

Se plantean una serie de medidas:

- Fomentar el uso del transporte público, el transporte en bicicleta, y

cualquier otro medio no contaminante, planteando dicha cuestión en

ámbitos como los centros educativos, CAF, instalaciones deportivas, para

conseguir una mayor concienciación e implicación de los mismos.

- Plan para accesibilidad y eliminación de barreras en calles, plazas, concejos,

que lo precisen y exigencia de medidas de acceso universal para locales

públicos y privados de nueva construcción

- Incrementar el acondicionamiento de aparcamientos para bicicletas

- Creación de carril bici continuo hasta el límite con Pamplona desde Olaz,

Gorraiz y Sarriguren y potenciar un acuerdo de colaboración con Pamplona y

Aranguren para dar continuidad al mismo hasta la Avenida de Navarra por un

lado y a través de Mutilva que se extienda a la ribera del Sadar y la UPNA.

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- Apoyo y fomento de transporte público comarcal impulsando al máximo las

posibilidades de la red de autobuses de la Mancomunidad. Solicitar rápidas

conexiones a los puntos de referencia (aeropuerto, estación de tren,

hospitales, centro de Pamplona, universidades, etc.).

- Promover la creación del abono de transporte público en la Comarca de

Pamplona.

- Estudiar un plan de vehículos lanzaderas hasta la Avenida de Navarra para

aumentar la frecuencia del transporte público y la disminución del vehículo

privado. (En colaboración con otros ayuntamientos de la Comarca).

- Plan de movilidad para fomentar el uso de transporte alternativo al coche

en el entorno urbano (bici, campañas para utilización, etc.).

- Inversiones para el mantenimiento de pistas y caminos forestales en mal

estado.

- Mejora de la conectividad entre Concejos y zonas urbanas (Gorraiz, Olaz,

Sarriguren): Implantación de carril-bici, mantenimiento de itinerarios

peatonales y ciclables entre Concejos y creación de nuevos. Ir cambiando los

paneles a formato bilingüe.

- Implantación Camino Natural del Irati: Favorecer la implantación de esta

vía que vertebrará Navarra de este a oeste unida a la implantación del Parque

Fluvial del Urbi (uniones con el Paseo Fluvial del Arga en Olaz).

- En la misma línea, favorecer el desarrollo y las conexiones con la Vuelta a

Aranguren y otras rutas ciclistas.

- Prestar atención a todas las posibilidades y necesidades vinculadas al

desarrollo del vehículo eléctrico.

6.5 MEDIOAMBIENTE

En materia de medioambiente y sostenibilidad el ayuntamiento llevará acabo

políticas medioambientales tales como:

- Ampliar el número de huertos urbanos

- Continuar con la inversión en la eficiencia energética en los equipamientos

públicos.

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- Sustituir el actual alumbrado público de todo el Valle a leeds.

- Reducir el consumo de agua y modernización con criterios de eficiencia de los

sistemas de riego.

6.5.1 Entorno urbano

- Diseñar un plan de incremento de reciclaje de residuos urbanos

- Potenciar el consumo consciente y responsable

- Apoyar propuestas como la Semana medioambiental

- Aplicación del principio de precaución para la disminución de la emisión

electromagnética.

- Promover el consumo de productos locales, los circuitos cortos de producción

y consumo y los productos kilómetro 0.

- Hacer del Valle de Egüés un municipio ecológico en relación a la polución y a

la contaminación acústica, vibratoria y lumínica

- Elaborar un plan de reciclaje y aprovechamiento integral de infraestructuras

urbanas (mobiliario, fuentes, etc.).

- Un pueblo más cuidado y limpio (allá donde sea un problema). Llegar a un

acuerdo entre los grupos para una gestión efectiva de la limpieza viaria

(paneles para cartelera, limpiezas generales periódicas más allá de las

habituales para pintadas, etc.)

- Impulsar una Ordenanza de limpieza viaria y estado ornamental de los

edificios.

- Impulsar convenios entre el ayuntamiento y las APYMAs y direcciones de los

centros escolares del municipio para trabajar la concienciación ambiental y la

sensibilidad con la limpieza urbana y del entorno natural más próximo.

- Impulsar acciones a través de los servicios municipales de juventud para

trabajar la concienciación ambiental y la sensibilidad con la limpieza urbana y

del entorno natural más próximo así como con el respeto al patrimonio

urbano.

- Impulsar normativa para la conservación de entornos de arquitectura

tradicional (casos urbanos, etc.)

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- Impulsar medidas para garantizar el cumplimiento de la eficiencia energética

en los edificios de la localidad...

- Cubierta para algún espacio emblemático de la localidad destinado al ocio al

aire libre (entorno de parques infantiles, etc.) teniendo en cuenta la

climatología imperante.

6.5.2 Entorno natural (Montes/jardines)

- Implantar criterios ambiciosos en relación con zonas verdes y de

esparcimiento en la normativa urbanística de la localidad.

- Proyectos de educación ambiental y potenciar el voluntariado en dichos

proyectos.

- Huertos ecológicos urbanos: Ejecución de las infraestructuras restantes

(invernadero y edificio polivalente). Convertir la infraestructura del edificio

polivalente en AULA DE LA NATURALEZA-NATURGUNEA, donde ofertar la

formación y asesoramiento a usuarios de los huertos y oferta formativa a

todos los vecinos/as del Valle. Ampliar a su totalidad los servicios ofrecidos a

los usuarios/as de los huertos (asesoramiento, tutores, pisas, adquisición de

planta, etc.).

Ampliar en número los huertos urbanos y establecer zonas dentro de los

jardines públicos para ejecutar esta actividad hortícola.

- Implantar escuela taller agrícola-jardinería: En las infraestructuras de los

huertos ejecutar la implantación de un módulo-escuela taller para la

CAPACITACIÓN de jóvenes y adultos que no han completado los estudios

secundarios y tienen complicada su entrada en el mundo laboral.

- Espacios naturales Valle de Egüés: Dotar económicamente y ejecutar las

medidas contempladas en el Plan de Gestión del Paisaje Protegido de Elía.

Ampliar el Paisaje Protegido a Egulbati, realizar el instrumento de gestión y

ejecutar las medidas señaladas en el mismo.

Ampliar el Paisaje Protegido a aquellos concejos limítrofes que lo soliciten y

dotarlo económicamente para ejecutar las acciones que establezcan los

planes.

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- Implantar proyectos de mejora de la conectividad en el Valle:

Establecimiento de microhumedales, conservación de vegetación en regatas,

etc.

- Favorecer el aprovechamiento con fines sociales y ambientales de

Egulbati

- Custodia del territorio: Establecer los mecanismos de custodia (acuerdos de

colaboración, etc.) con propietarios privados para ejecutar la gestión de

espacios con riqueza ambiental presentes en el Valle de Egüés, como la Balsa

de Escóriz.

- Plan de Gestión Forestal: Coordinar las acciones previstas en el Plan de

Ordenación Forestal del monte comunal en el Valle de Egüés, garantizar y

apoyar las medidas de conservación y mejora e incorporar a los propietarios

privados en la gestión forestal del Valle. Favorecer y apoyar las medidas de

mejora y reforestación que se establezcan en el Plan para los comunales de los

Concejos.

- Educación ambiental: Continuar el proyecto ATERPEAK, ejecutando

acciones educativas y formativas en Concejos, comunidad educativa y

población en general.

- Compostaje comunitario: Dinamizar y ampliar el compostaje comunitario a

todos los Concejos del Valle.

- Mejorar la biodiversidad urbana: Renovar paulatinamente los setos de

aromáticas por setos de arbustivas y granívoras para favorecer la presencia

de más especies en los jardines con especies autóctonas. Establecer pequeñas

zonas temáticas con los hábitats forestales presentes en el Valle en el Parque

central de Sarriguren.

- Favorecer la mejora energética de los edificios públicos: Establecer en

Sarriguren centros de biomasa para las instalaciones municipales, implantar

medidas de ahorro energético en edificios públicos contempladas en las

auditorías, etc.

- Suministro energético con etiqueta verde: Contratar el suministro eléctrico

con comercializadoras certificadas que sólo comercializan energía renovable,

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garantizando de esta forma el origen 100% renovable de la energía

consumida.

- Gestión directa de los servicios de Jardinería y medioambiente: Eliminar

la subcontratación en este ámbito del mantenimiento de las zonas verdes del

Valle y ejecutarla por medios propios. Aquellas labores que sean

subcontratadas referentes al mantenimiento de zonas verdes o labores

silvícolas deberán ser a organizaciones con fines sociales sin ánimo de lucro

preferentemente.

6.5.3 Convivencia y Seguridad

Fomentar los foros pro-convivencia y antiviolencia desde el ayuntamiento.

Elaborar un mapa de conflictividad en el Valle de Egüés para adecuar los

recursos sociales y de seguridad en función de sus características y

necesidades.

Promover el flujo de personas por zonas comunes y promover el no

cerramiento de parcelas de comunidades de propietarios.

Aumentar las zonas de visibilidad en zonas oscuras.

Adecuar los recursos de policía municipal a la población y actividad policial

del Valle.

Recuperar la información borrada de los ordenadores de la policía municipal

previo al 19 de marzo de 2013

Velar por la existencia de un espacio público de calidad en el que "estar y

convivir" sea más importante que "pasar y consumir".