compromisos y trabajo en equipo andrés guerrero i.e
Post on 09-Mar-2015
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Compromisos y Trabajo En Equipo
Andrés GuerreroI.E
Distribución del trabajo en equipo
HORARIO DE TRABAJO
• Full Time 8 horas diarias
• Part Time entre 2 a 6 horas diarias
No sirve ser full o part time y estar dispersos
A tener en cuenta!!!!
TRABAJO ES TRABAJO!!! No es por raticos
No es de a poquitos
Cuando tenga tiempo
Desde mañana comienzo
Hoy tengo pereza
Esta semana me la
tomo de vacaciones
HAY TANTAS EXCUSAS PARA NO TRIUNFAR
Problemas mas frecuentes
Compromiso serio
Lograr que tu equipo se comprometa
Mantener un horario
Hacer la llamada
Concretar citas efectivas
Hacer un buen cierre
Hacer el seguimiento
ANSIEDAD= DESEPERO= ABANDONAR
Que sirve?
Reuniones todos los días genera:
OrdenCompromiso
Unión e integración de equipoApalancamiento
Capacitación todo el día Practica
Valor al negocioAyuda como cierre
En la casa hay muchas distracciones: MSN, facebook, tv, etc.
Funciones del trabajo en equipo•HDF: Espacio para realizar llamadas 5 para citas nuevas 5 a sus downlines 5 seguimiento 2 a lideres o uplinesCon este espacio se logra que cada miembro de equipo tenga algo
que hacer en el día y no viven distraídas!!!
•“Carta a García” cero excusas
•Compromiso con el cumplimiento del horario•Tu equipo necesita de ti
•Animo del equipo
El que no viene es porque algo le pasa así que en una reunión se le puede ayudar a esa persona
Como hacer la llamada:
Tu porque entraste a ZRII???
Buscar la necesidad de las personas “ejemplo de la llave”
Zrii es portador de una posible solución
Razones para llamar a alguien ¿Por qué su invitado necesita el negocio?
Escuche a las personas; ellos le darán la razón
X Le tengo un negocio “antes de identificar la razon”
-Viejo se acuerda lo que usted me dijo donde la abuela?
Aquí en Bogotá necesitamos una persona para trabajar
-De que se trata?
-Veámonos en tal punto a tal hora que ahí podemos hablar mejor
Generar expectativaLlamada corta, poca información
Presentación:
Lo que las personas perciben es la emoción con la que usted habla!!
Entusiasmo
Bueno tono de voz
Sencilla
Cierre:
Humildad: cuente su porque?
Ud. vio la oportunidad??
Se ve trabajando con nosotros?
Ud. quiere que nos ganemos este dinero contigo o si ti?
CAPACIDAD
se cree capaz de trabajar con nosotros?
CONFORMIDAD
revise si esta conforme con lo que tiene hoy
Revise si tiene deseos de vivir mejor
URGENCIA
Y para cuando quiere esto para Ud.??
Si tiene capacidad, esta inconforme, tiene deseos y urgencia
Zrii es para usted de lo contrario siga en la “comodidad” de su EMPLEO
LO UNICO Q
UE DEBE TENER PA
RA
HACER ZRII
Ansiedad:
Compárelo con un negocio diferente
Ud. Puede vivir sin ZRII??
Es diferente crear equipo de trabajo en Zrii a traer gente al negocio
NO SOLO USTED tiene derecho a saber como hacer Zrii y a generar ingresos
CONSEJOS CUANDO SE ESTA BAJONEADO:
• PEGUESE AL EQUIPO
• HABLE CON SUS UPLINES NUNCA CON SUS DOWNLINES
• MOTOR DE SU NEGOCIO¿QUE QUIERE PARA ELLOS Y COMO?
RAZON+CORAZON
GRACIAS
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