offre n°1 electriciens/ poseur de compteurs aide menagere murisseur h/f...
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Offre n°1 : ELECTRICIENS/ POSEUR DE COMPTEURS
Offre n°2 : GARDE D’ENFANT(S) à DOMICILE
Offre n°3 : AIDE MENAGERE
Offre n°4 : Chargé de clientèle – MANAGEMENT TRAINEE
Offre n°5 : MURISSEUR EN ALTERNANCE H/F
Offre n°6 : MURISSEUR H/F
Offre n°7 : ASSISTANT COMMERCIAL H/F
Offre n°8 : COMPTABLE EN ALTERNANCE H/F
Offre n°9 : COMMERCIAL H/F
Offre n°10 : CAISSIER(E) Employé(e) Libre-Service
Offre n°11 : ADJOINT(E) MANAGER DE MAGASIN
Offre n°12 : RESPONSABLE DE MAGASIN H/F
Offre n°13 : COMMERCIAL TERRAIN H/F
Offre n°14 : Facteur H/F
Offre n°15 : Conseiller Clientèle Appui Bancaire
Offre n°16 : Office manager H/F
Offre n°17 : TECHNICIEN/ CAP électricité H/F
Offre n°18 : Garde d'enfant (> 3 ans)
Offre n°19 : Aide-ménagère
Offre n°20 : COMMERCIAL H/F
Offre n°21 : Développeur H/F
Offre n°22 : Chargé clientèle La Poste H/F
Offre n°23:CONSEILLER IMMOBILLIER H/F
Offre n°24 : Assistant commercial (H/F)
Offre n°25 : Agent de sûreté aéroportuaire H/F
Offre n°1
Poste à pourvoir
ELECTRICIENS/ POSEUR DE COMPTEURS
Description du poste
Thématiques de vos missions principales :
Réalisation de la dépose des compteurs électriques existants Pose, Programmation et mise en service des nouveaux compteurs LINKY Reporting quotidien des interventions via une application dédiée, remontée des
anomalies et des incidents constatées Opération de maintenance
Profil
Première expérience exigée Formation de base en électricité Impérativement le Permis B (déplacements quotidiens dans le 94) Ponctuel(le) et autonome, vous avez un bon relationnel Suivre les plannings d’intervention
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
Préparation opérationnelle à l’emploi individuelle + CDI
Lieu de travail
Val-de-Marne exclusivement
Rémunération
à déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
8
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°2
Poste à pourvoir
GARDE D’ENFANT(S) à DOMICILE
Description du poste
Thématiques de vos missions principales :
Assurer l’encadrement, la sécurité, et l’organisation des besoins de l’enfant Accompagner l’enfant dans ses activités Créer et entretenir des relations positives avec l’enfant et la famille
Profil
Personne possédant une qualification, une formation et/ou de l’expérience Diplôme non obligatoire mais expérience de + d’un an concernant la garde d’enfant
de +3 ans Capacité à respecter les exigences de qualité Permis B + véhicule personnel
Capacités requises
Connaissance des phases de développement de l’enfant et ses besoins (hygiène,
diététique, règles de sécurité….) Disponibilité Motivé(e) Chaleureux, affectueux et patient Avoir le sens des responsabilités, une capacité d’écoute Etre capable de s’adapter aux comportements des enfants de 0 à 12ans
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI à temps partiel (130h/mois)
Lieu de travail
Val-de-Marne
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°3
Poste à pourvoir
AIDE MENAGERE
Description du poste
Accomplir le ménage et le repassage au domicile des particuliers
Profil
Formation, qualification et/ou expérience Permis B+ véhicule personnel Motivé(e) et dynamique Excellente présentation Véhicule
Capacités requises
Connaissances en entretien de la maison Connaissances en hygiène et sécurité Capacité à respecter un cahier des charges Maîtriser les techniques de nettoyage (d’hygiène et de sécurité)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Val-de-Marne
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°4
Poste à pourvoir
Chargé de clientèle - Management Trainee
Description du poste
Gestion de profit (vente, service client, gestion opérationnelle et le developpement de
l’activité)
Profil
Formation commerciale, Entrepreneuriat, Gestion, Management, touristique ou
diplôme de langue Permis B indispensable Bon niveau en anglais
Capacités requises
Grand sens client Fort degré d’implication Sens du commerce Excellent relationnel L’ambition de vous investir dans un métier polyvalent et évolutif
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Ile-de-France (à déterminer lors de l’entretien)
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
15
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°5
Poste à pourvoir
MURISSEUR EN ALTERNANCE H/F
Description du poste
Travailler à des horaires décalés Planifier et organiser les mouvements de marchandises (gestion de stock) D’assurer le murissage quotidien des produits (logiciel informatique interne) D’approvisionner les différentes activités industrielles du site dans le respect des
cahiers des charges clients Travailler en coordination avec les différents services commerce et entrepôt afin de
répondre aux exigences clients La formation métier est assurée par l’entreprise
Profil
Bac professionnel logistique/ commerce minimum
Capacités requises
Bon communicant Capacité relationnelle et d’adaptation, savoir travailler en équipe, encadrer les Capacité d’autonomie et d’organisation dans son travail en tenant compte
des priorités Savoir évaluer l'urgence et alerter
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
Alternance (Bac+2 à bac+4)
Lieu de travail
Rungis
Rémunération
Fixe sur 13 mois en fonction de l’âge et du diplôme
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°6
Poste à pourvoir
MURISSEUR H/F
Description du poste
Travailler à des horaires décalés Planifier et organiser les mouvements de marchandises (gestion de stock) D’assurer le murissage quotidien des produits (logiciel informatique interne) D’approvisionner les différentes activités industrielles du site dans le respect des
cahiers des charges clients
Profil
Formation logistique/organisation des entrepôts avec une sensibilité commerciale Première expérience managériale validée en entrepôt
Capacités requises
Bon communicant Sens de l’organisation Capacité à anticiper et à décider Capacité relationnelle et d’adaptation, savoir travailler en équipe Capacité d’autonomie et d’organisation dans son travail en tenant compte
des priorités Savoir évaluer l'urgence et alerter
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Rungis
Rémunération
Fixe sur 13 mois + variable + participation aux bénéfices
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°7
Poste à pourvoir
Assistant commercial H/F
Description du poste
Préparer des présentations commerciales Réaliser des statistiques clients, bases de données, tableaux de suivi… en interface
avec le contrôle de gestion Garantir le circuit de vérification et de validation des contrats commerciaux annuel de
concert Assister l’équipe commerciale sur ses déplacements (organisation des
déplacements, note de frais)
Profil
Formation BAC+2 minimum (commerce…) Expérience significative de 2 à 3 ans sur un poste similaire de préférence dans le
secteur des fruits et légumes Anglais impératif pour ce poste
Capacités requises
Qualités relationnelles et organisationnelles Bon esprit d’équipe Dynamique, polyvalent et rigoureux
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Rungis
Rémunération
Selon profil, 23 à 28k€ brute annuelle, versée sur 13 mois
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°8
Poste à pourvoir
COMPTABLE EN ALTERNANCE H/F
Description du poste
Saisir les factures fournisseurs : immobilisation, frais généraux et intracommunautaire
Pointer les comptes Effectuer des imputations analytiques Réaliser des lettrages clients Gérer la trésorerie : rapprochement bancaire, comptabilisation des encaissements
Profil
En cours de formation Bac+2 comptabilité en alternance (CGO….) Notions en comptabilité
Capacités requises
Organisé Rigoureux A l’aise avec l’outil informatique La maîtrise du logiciel SAGE 1000 serait un plus
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
Alternance (minimum Bac+2)
Lieu de travail
Rungis
Rémunération
A déterminer en fonction du diplôme et de l’âge
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°9
Poste à pourvoir
COMMERCIAL H/F
Description du poste
Prospecter et développer de nouveaux clients en Europe Gérer le portefeuille clients existant Rechercher le produit et le fournisseur adéquat en fonction de la demande Assurer les négociations commerciales hebdomadaires Gérer les litiges clients en relation avec le service qualité Gérer l’assurance-crédit
Des déplacements en Europe et hors Europe sont à prévoir.
Profil
Ecole de commerce ou d’ingénieur en agroalimentaire Expérience significative sur un poste similaire de préférence dans le secteur des
fruits et légumes et/ou du commerce de gros ; avec produit de durée courte. Connaissance des circuits de distribution de produits frais européens est nécessaire
pour le poste L’anglais et l’espagnol sont impératif pour ce poste, l’allemand serait un plus
Capacités requises
Organisé Qualité relationnelle Capacité à travailler en équipe Rigoureux A l’aise avec l’outil informatique
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Rungis
Rémunération
Selon profil sur 13 mois variable
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°10
Poste à pourvoir
CAISSIER(E) Employé(e) Libre-Service
Description du poste
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes Assurer l’encaissement fiable des produits Participer à la bonne gestion du magasin en garantissant le bon approvisionnement
des rayons ainsi que la qualité et la fraîcheur des produits Maintenir un magasin propre et agréable pour les clients
Profil
Avec ou sans expérience professionnelle BAC maximum
Capacités requises
Organisé Qualité relationnelle Savoir lire et savoir compter Capacité à travailler en équipe Souriant(e) Polyvalent(e)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Selon implantation des magasins
Rémunération
Selon profil A l’embauche : 10,30 brut/heure Après 1 an : 10,87 brut/heure Après 2ans : 11,25 brut/heure Versée sur 13 mois + prime d’ancienneté au bout de 3ans
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
7
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°11
Poste à pourvoir
ADJOINT(E) MANAGER DE MAGASIN
Description du poste
Seconde le responsable de magasin dans l’ensemble de ses missions Impliqué dans l’activité globale d’un point de vente Garantit la bonne tenue du magasin en termes d’approvisionnement et de
disponibilité des produits, de propreté et d’affichage Assure une mise en place optimale des opérations commerciales dans le respect des
normes de marchandising Participe à la gestion du personnel (recrute, forme, implique les équipes dans le
développement du magasin et l’atteinte des objectifs Garant d’un service client irréprochable Son implication quotidienne permet d’assurer la bonne mise en œuvre du concept
commercial Formation de 17 semaines pour découvrir et mettre en pratique tous les paramètres
du poste d’adjoint Manager de Magasin Lidl Perspective d’évolution vers le poste de responsable de Magasin
Profil
BAC+2 minimum ; BAC+3 maximum Première expérience professionnelle réussie Sens du commerce, sens des responsabilités, autonomie Force de propositions et ayant des qualités d’organisation
Capacités requises
Qualité d’organisation Qualité relationnelle Capacité à travailler en équipe Souriant(e) Polyvalent(e)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Selon implantation des magasins
Rémunération
Rémunération attractive versée sur 13 mois et prime d’ancienneté au bout de 3ans.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
7
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°12
Poste à pourvoir
RESPONSABLE DE MAGASIN H/F
Description du poste
Véritable homme ou femme de terrain, le responsable de Magasin Lidl est chargé de l’exploitation de l’un de nos magasins au sein duquel il met en œuvre le concept commercial de l’enseigne. Rattaché au Responsable des Ventes Secteur, il/elle développe la rentabilité de son point de vente et en assure la gestion commerciale et administrative. Impliqué(e) au quotidien dans la gestion de son équipe et s’attache à élargir le champ des compétences de ses collaborateurs 42 heures de travail hebdomadaire Statut Agent de maitrise niveau 5
Profil
BAC+3 minimum en Commerce Gestion ou Logistique Première expérience réussite en encadrement d’équipe Qualités managériales, grandes capacités d’adaptation à un environnement en
constante évolution Sens commercial, goût des responsabilités Dynamique et énergique
Capacités requises
Qualité d’organisation Qualité relationnelle Capacité à travailler en équipe Souriant(e) Polyvalent(e)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Selon implantation des magasins
Rémunération
A l’embauche : 34 163€ brut/an Après 1 an 36 137€ brut/an Après 2ans 38 087€ brut/an Rémunération attractive versée sur 13 mois et prime d’ancienneté au bout de 3ans.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
7
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°13
Poste à pourvoir
COMMERCIAL TERRAIN H/F
Description du poste
Prospection sur le département du 94 Parrainages et recommandations Installation de nos produits en étant l’interlocuteur unique de votre client Possibilité d’évolution rapide Vous réalisez la négociation et concluez vos ventes dans le respect des valeurs de l’enseigne
Profil
Bac à Bac+2 dans le domaine commercial et/ou vous justifiez d’une première
expérience réussie d’1 an minimum dans le domaine de la vente Sens commercial, goût des responsabilités Dynamique Permis B + Véhicule indispensables
Capacités requises
Qualité d’organisation Qualité relationnelle Capacité à travailler en équipe Souriant(e) Polyvalent(e)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Val-de-Marne
Rémunération
Rémunération qui reflète vos résultats (minimum garanti+ variable déplafonné) Véhicule de fonction (à la suite de la période d’essai) carte essence, mutuelle, téléphone+ tablette, CE, panier repas et intéressement.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
2
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°14
Poste à pourvoir
Facteur H/F
Description du poste
Assurer le traitement et la distribution de l’intégralité des objets qui lui sont confiés et réaliser les prestations dues aux clients.
Contribuer au développement du chiffre d'affaires dans le respect des règles de la concurrence
Profil
CAP DOSC ou BEP Logistique Transport appréciés Expérience exigée dans la Livraison Sens du service Permis B indispensable
Habilitation électrique
Capacités requises
Connaissance de la géographie locale Connaissance de la stratégie, de l’organisation, des produits/services et de
l’environnement du Groupe La Poste Connaissance des règles de santé et de sécurité Connaissance des procédures et méthodologies dédiées à son activité
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Val-de-Marne
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
10
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°15
Poste à pourvoir
Conseiller Clientèle Appui Bancaire (CDD CDI ou Alternance)
Description du poste
Le Chargé de clientèle Appui Bancaire exerce avec une polyvalence et une maîtrise complète l’intégralité des activités du Chargé de clientèle niveau d’autonomie et de connaissance des produits bancaires, et à ce titre :
Accueille, oriente et conseille les clients particuliers et professionnels et prospects bancaires
Contribue particulièrement au développement commercial et au PNB par la vente de produits et services bancaires, ou d’assurance
Contribue à la montée en compétences des Chargés de Clientèle de son bureau sur les produits et services bancaires
Contrôle et maîtrise les risques liés au périmètre de ses activités Développe et met à jour de façon permanente ses connaissances et
compétences dans le domaine bancaire
Profil
Bac à Bac + 2minimum (Négociation Relation Clients, Banque…) Expérience exigée en agence bancaire Aisance dans la relation commerciale Connaissance de la règlementation, produits bancaires, financiers et d’assurance Sens du service
Capacités requises
-Maitrise de l’outil informatique et des applicatifs dédiés
-Rigueur
-Déontologie
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI ou Alternance à partir de Bac+1
Lieu de travail
Val de marne
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
10
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°16
Poste à pourvoir
Office manager H/F
Description du poste
Office manager au sein d’un Groupement d’entreprises.
3 jours par semaine, Paris 20e (secteur IT)
Comptabilité générale : émission des factures (logiciel Ciel), rapprochements,
déclarations sociales, reporting
Comptabilité analytique : mise en place d’indicateurs (suivi des dépenses etc.)
Gestion administrative : prise d’appels, relances, commandes diverses,
organisation des déplacements (réservations pour consultants &
teambuilding), classement, scan & archivage
Formation : devis, inscriptions, convocations, mise à jour du calendrier,
facturation. Gestion et suivi des dossiers OPCA.
1 jour par semaine, Paris 9e (secteur développement durable)
En charge de la qualité des données et recherche des éléments pour les clients
Vérification des données et recherche des éléments auprès des fournisseurs
Réalisation d'un bilan mensuel à destination des clients comprenant le calcul
des étiquettes énergies
0,5 jour par semaine, Paris (secteur conseil & services)
Gestion administrative et comptable (préparation de l'enveloppe comptable,
rapprochement bancaire etc.)
Classement, scan & archivage
Profil
Titulaire au minimum d’une licence comptabilité/RH/gestion
Capacités requises
Création de base de données adapter son langage, ses messages, au type de
public ou d’interlocuteur, s’exprimer au nom de l’entreprise Qualité relationnelle Flexible Mobile Avez le sens de la confidentialité Polyvalent(e) Rigueur : organisation et méthode Dynamisme Sens de l’entreprise : confidentialité des informations traitées Souriant(e) Polyvalent(e)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Ile-de-France
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°17
Poste à pourvoir
Technicien électricité/ CAP électricité H/F
Description du poste
Planifier et exécuter les travaux de maintenance et de dépannage désinstallations
électriques
Réaliser les travaux électriques à partir d’un descriptif et / ou schéma (installation neuve
ou rénovation)
• Réaliser des actions de maintenances et dépannages
• Réception, contrôle, suivi et rangement de l’approvisionnement en matériel
• Assurer l’interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises
intervenantes
• Encadrements des nouveaux arrivant et stagiaires concernant l’organisation, la
réalisation, les réglementations/normes des chantiers.
• Compte rendu régulier de l’activité exercée
• Implication dans les perspectives d’évolutions de la société
• Se tenir informé des réglementations et normes de sécurités actuelles et des
innovations techniques
• Conseils techniques auprès des services et établissement de collaborations
Profil
CAP électricité minimum Sens commercial, goût des responsabilités Dynamique et énergique Connaissance de la réglementation en vigueur et des règles de sécurité Connaissances et/ou expérience dans les différents corps d’état du bâtiment
Capacités requises
Autonome Lire et interpréter des plans et schémas électriques Effectuer les calculs simple de dimensionnement des installations (section de câbles,
nature des disjoncteurs, niveau d’éclairement, puissance installée) Qualité d’organisation Qualité relationnelle Autonomie : sens de l’anticipation, de l’initiative Maîtrise de soi : self control, capacité à travailler dans l’urgence Dynamisme Polyvalent(e)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Villejuif
Rémunération
A partir de 2100/2200 € Bruts mensuel
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
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Offre n°18
Poste à pourvoir
GARDE D'ENFANT (> 3 ANS)
Description du poste
Encadrer des enfants en bas âge ou d'âge préscolaire (> 3ans) au domicile des parents selon le cahier des charges
Assurer l'encadrement, la sécurité, et l'organisation des besoins de l'enfant
(assurer ses repas, ses soins d'hygiène, son lever/coucher)
Accompagner l'enfant dans ses activités (guider l'enfant dans son apprentissage
et créer un milieu approprié et stimulant, fournir une variété de jeux conçus pour
favoriser le développement de l'enfant, apporter un soutien scolaire dans le cas
échéant, créer des activités qui reflètent les habitudes culturelles de la famille,...)
Créer et entretenir des relations positives avec l'enfant et sa famille (parler à
l'enfant de manière attentive et accueillante en cherchant à satisfaire sa curiosité,
comprendre et respecter les habitudes, attentes et exigences de la famille,
communiquer avec la famille sur les événements de la journée, ...
Profil
Personne possédant une qualification, une formation et / ou de l'expérience
Diplôme non obligatoire mais expérience de + d'un an concernant la garde d'enfants de +
de 3 ans
Personne possédant les compétences requises
Disponibilité et flexibilité
Proposer une aide aux tâches domestiques sera un atout
Permis B + véhicule
Capacités requises
Connaissance des phases de développement de l'enfant et ses besoins, en hygiène, en
diététique et des règles de sécurité
Maîtriser les éléments essentiels liés au développement et au bien-être de l'enfant (rythme
de vie, besoins alimentaires.. ), Être motivé, dynamique, disponible et flexible, chaleureux,
affectueux, patient et ponctuel.
Avoir le sens des responsabilités, une capacité d'écoute et de communication
Être capable de s'adapter aux comportements des enfants (de 0 à 12 ans)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Val de Marne
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n °19
Poste à pourvoir
AIDE-MENAGERE
Description du poste
Accomplir le ménage et le repassage au domicile des particuliers. Les tâches à accomplir sont déterminées lors d’un rendez-vous initial avec le client. L’intervenant se verra confier des tâches définies à l’avance.
Profil
Formation, qualification et/ou expérience Personne possédant les compétences requises et capable de respecter les exigences qualité de l’entreprise Disponible et flexible Véhicule
Capacités requises
Connaissances en entretien de la maison, en hygiène et en sécurité Capacité à respecter un cahier des charges, communiqué à l’écrit et à l’oral Savoir maîtriser les techniques de nettoyage, les règles d’hygiène et de sécurité ainsi que les différents matériaux Savoir être ponctuel, motivé, dynamique, disponible, flexible et Inspirer confiance Avoir le sens des responsabilités, une capacité d’écoute et de communication, une excellente présentation (vêtements propres, pratiques et corrects)
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Val de Marne
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert,94800 Villejuif
Offre n°20
Poste à pourvoir
COMMERCIAL
Description du poste
Cibler et prospecter les clients, prise des rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi des mails, Assurer le suivi commercial et administratif de vos clients. Former des partenaires pour animer un réseau de distribution en France et à l’international avec le soutien d’une formation continue, technique et scientifique.
Profil
Pas de formation type pour exercer le métier de commercial B to B. Si un niveau bac + 2 est apprécié, l’expérience professionnelle et les qualités personnelles priment.
Capacités requises
Dynamisme, enthousiasme, amour du travail en équipe, autonomie, sens du
relationnel,
Être capable de cibler les partenaires, d'écoute, d'une grande disponibilité, d'un
encadrement d’équipe
Maitrise des techniques de vente, de négociations et du relationnel pour obtenir les
objectifs fixés, formateur.
Maitrise des outils informatiques
Maitrise de langue mais pas indispensable.
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
A déterminer
Lieu de travail
Ile de France
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°21
Poste à pourvoir
Développeur H/F
Description du poste
Le développeur web effectue la réalisation technique et le développement informatique d’un site web. A l’aide du cahier des charges réalisé par le chef de projet, le développeur programme les fonctionnalités qui correspondent aux besoins du client.
Profil
Formation, qualification et/ou expérience Première expérience exigée Bac+2 minimum Autonome
Capacités requises
Connaissances en informatique à jour
être à l'aise avec les langages de programmation
Rigueur Autonomie
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Lieu de travail
Villejuif
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
2
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°22
Poste à pourvoir
Chargé clientèle La Poste
Description du poste
Vous conseillez les clients et répondez à leurs demandes en tenant compte de leur
situation bancaire. Vous identifiez leurs besoins et préconisez des propositions
commerciales. Vous gérez les contacts et assurez le suivi de l'activité et des contrats.Le
Vous conseillez les clients et répondez à leurs demandes en tenant compte de leur situation bancaire. Vous identifiez leurs besoins et préconisez des propositions commerciales. Vous gérez les contacts et assurez le suivi de l’activité et des contrats
Profil
Première expérience souhaitée Bac+1 minimum Goût du challenge Maîtrise des techniques de la relation client Force de conviction Connaissance des produits et de la règlementation bancaire Autonome
Capacités requises
Capacité relationnelle et aptitude à la vente. Il doit être avant tout un bon comercial. Ce métier nécessite une grande rigueur, des capacités d’analyse et de synthèse et une maîtrise de l’outil informatique et des calculs financiers.
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI
Possibilité d’évolution :
Conseiller Financier H/F
Chargé de Développement H/F (pour la Banque Postale)
Lieu de travail
Val-de-Marne
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
2
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°23
Poste à pourvoir
Conseiller immobilier (H/F)
Description du poste
Le conseiller :
- Recherche et estime les bien immobiliers à vendre ou à louer. - Assure la promotion de ces bien auprès d’acquéreurs potentiels - Effectue des visites avec une clientèle ciblée - Suit régulièrement son portefeuille clients vendeur et acquéreur - Gère les transactions jusqu’à leur conclusion tant sur le plan juridique qu’administratif et financier
Profil
Peut être titulaire d’un diplôme spécifique tel que BTS professions immobilières. Cependant, aucun diplôme n’est requis car une formation structurée, tant dans le cadre de l’école des ventes de l’enseigne que dans celui de la formation continue, est assurée
Capacités requises
Techniques : négociation-prospection-droit immobilier- financement Personnelles : à communiquer – sens de l’écoute – dynamisme – ténacité- send du résultat-conscience professionnelle- capacité d’adaptation- esprit de synthèse Capacité relationnelle et aptitude à la vente. Il doit être avant tout un bon comercial. Ce métier nécessite une grande rigueur, des capacités d’analyse et de synthèse et une maîtrise de l’outil informatique et des calculs financiers.
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI (Conseiller débutant, vous pouvez devenir conseiller confirmé, puis reponsable des ventes et accéder ensuite à un poste de directeur des ventes salariés pour gérer un point de vente en autonomie….)
Lieu de travail
Villejuif
Rémunération
A déterminer
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n° 24
Poste à pourvoir
Assistant commercial (H/F)
Description du poste
Il/elle assure principalement l’accueil physique et téléphonique de la clientèle ainsi que l’ensemble du suivi administratif de l’agence.
Mise à jour des différentes bases de données
Suivi des tableaux de bord
Gestion des publicités (magazines, internet, vitrine agence)
Suivi des dossiers de vente auprès des notaires
Traitement et suivi des différents courriers, éventuellement gestion d’un portefeuille « location »
Profil
L’adaptation au métier spécifique au sein de l’agence se fait dans le cadre des formations internes du groupe. L’accession au métier d’assistant pourra également être envisagée par le biais d’une formation en alternance. Idéalement l’assistant sera titulaire d’un BTS professions immobilières ou assistant de direction.
Capacités requises
Techniques : Outils informatiques et bureautiques (tant sur le plan de la maîtrise technique que qualitative), maîtrise de l’expression orale et écrite, techniques commerciales. Personnelle : Capacités d’adaptation rapide à des tâches variées et multiples dans une même journée, esprit de synthèse, esprit d’équipe, capacités d’écoute et d’accueil, esprit d’initiative, organisation, rigueur, disponibilité, autonomie, sens de la relation client.
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
CDI (Métier évolutif : conseiller en immobilier, gestion locative, voire promotion immobilière, immobilier d’entreprise, ou activités de syndic.)
Lieu de travail
Villejuif
Rémunération
Minim garanti par la convention collective de l’immobilier. La rémunération peut évoluer de façon significative en fonction de l’ expérience ou des différentes missions qui vous seront confiées.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
1
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
Offre n°25
Poste à pourvoir
Agent de sûreté aéroportuaire H/F
Description du poste
L’Agent de Sûreté Aéroportuaire est véritablement intégré dans la vie de l’aéroport. l'A.S.A. assure l’Inspection Filtrage, c'est-à-dire : le contrôle d'accès des personnes et des véhicules aux zones aéroportuaires, l'inspection et la surveillance des personnes, des objets transportés, des bagages de cabine, des bagages de soute, du fret, des véhicules, des aéronefs.
Profil
Obligatoirement :
Inscrit au Pôle emploi
Niveau CAP/BEP
Nationalité Européenne
Casier judiciaire vierge
Capacités requises
Vigilance et capacité de concentration Sens du service et du contact Présentation soignée Rigueur et maîtrise de soi Aptitudes physiques (distinction des couleurs, vision en trois dimensions, station debout
prolongée…) Capacités à travailler en équipe
CONTRAT
Nature du contrat & avantages
L'action de formation préalable au recrutement (AFPR) + contrat de professionnalisation de 6 mois
Lieu de travail
Orly
Rémunération
- 26 ans ( selon age et profil ) 26 ans et plus (100% du smic)
CONDITIONS DE TRAVAIL
Nombre de poste à pourvoir
30
Modalités de candidatures
Merci d’envoyer votre CV à m2ie@villejuif.fr et indiquer le numéro de l’offre M2IE Maison des Initiatives, de l’Insertion et de l’Emploi 7 rue Paul-Bert, 94800 Villejuif
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