pj presentation week 3 repaired]
Post on 06-Apr-2018
220 Views
Preview:
TRANSCRIPT
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
1/28
IPG KAMPUS RAJA MELEWAR
SEREMBAN
TAJUK 3 : PENGURUSAN PENDIDIKAN
JASMANI DAN SUKAN
NAMA AHLI KUMPULAN : TAMILARASI A/P THOUMALAI
ARUNA A/P RADHAKRISHNAN
VIDHYA A/P SUBRAHIM
SEMESTER / AMBILAN : 5 /AMBILAN JAN 2010
SUBJEK : PJM 3112 PENGURUSAN DAN
PENTADBIRAN PENDIDIKAN JASMANI
DAN SUKAN
PENSYARAH :
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
2/28
TAJUK 3 : PENGURUSAN PENDIDIKAN
JASMANI DAN SUKAN
KEPIMPINAN
MENGENALPASTI DAN PENGGUNAAN SUMBER
SUMBER KEWANGAN
BEKERJA DENGAN SUKARELAWAN
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
MEMBUAT KEPUTUSAN
PENYELESAIAN MASALAH
PERANCANGAN
PENILAIAN
KOMUNIKASI
TEKNOLOGI DALAM SUKAN
PENGURUSAN KEMUDAHAN
PENGURUSAN STOR
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
3/28
1) KEPIMPINAN
Kepimpinan merupakan suatu kuasa yang
menghubungkan pemimpin dengan pengikutnya dan
mendorong pengikutnya.
Berdasarkan pernyataan di atas, jelas
menggambarkan kepimpinan berkait rapat dengan
pengurusan.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
4/28
Kepimpinan adalah Aktiviti untuk mempengaruhi individu
supaya berusaha secara sukarela untuk mencapai objektif
kumpulan dan organisasi. ( Jaafar Muhammad)
Menurut Tannenbaum & Massarik (1957) kepimpinan adalah
satu pengaruh interpersonal yang dilaksanakan dalamsesuatu situasi menerusi proses komunikasi ke arah
pencapaian satu matlamat yang khas.
Secara ringkasnya, kepimpinan ialah satu proses yang
mempengaruhi seorang individu serta kumpulan untuk
mencapai sesuatu matlamat
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
5/28
PERANAN PEMIMPIN
Pertamanya, membentuk organisasi yang
berinovatif.
Menggunakan segala tenaga sumber kerja
organisasi, kemahiran dan masa untukkeberkesanan organisasi.
Mengagihkan tugas kepada ahli dalam organisasi
secara seimbang. Mempengaruhi organisasi dan membawa
organisasi ke arah mencapai matlamat organisasi
Pg 5
pengurusan
pj
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
6/28
GAYA KEPIMPINAN
Terdapat tiga jenis gaya kepimpinan:
a) Autokratik
- Pemimpin menentukan semua matlamat dan dasar mengenai
aktiviti termasuk peraturan, prosedur dan teknik.
- Melantik ahli jawatankuasa dan mengagihkan tugas, masa dan
tempat
- Ahli-ahli tidak diberi peluang untuk menyuarakan pendapat dancadangan
- Komunikasi sehala dan sentiasa mengarahkan orang bawahan
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
7/28
b) Demokratik
- Penentukan semua matlamat dan dasar mengenai aktiviti
termasuk peraturan, prosedur dan teknik dalam aktiviti hasil
daripada perbincangan atau mesyuarat di dalam organisasi
- Ahli-ahli diberi peluang untuk menyuarakan pendapat dan
cadangan
- Komunikasi dua hala wujud.
- Kebebasan diberi untuk melaksanakan tugasan yang diberikanmengikut cara sendiri.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
8/28
c) Laissez-Fair- Pemimpin memberi kebebesan sepenuhnya kepada ahli
untuk membuat keputusan, perancangan dan perbincangan
mengenai dasar dan matlamat serta aktiviti.
- Ketua tidak melantik ahli jawatankuasa dan tidak
mengagihkan tugas, masa dan tempat
- Ketua tidak menekankan prestasi, pencapaian dan
kecemerlangan organisasi
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
9/28
2) MENGENALPASTI DAN PENGGUNAAN
SUMBER
Sumber
Manusia
SumberKewangan
Sumber
Fizikal
Sumber
Teknologi
SumberTeknikal
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
10/28
3) PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Organisasi merupakan satu sistem yang mana sumber
manusia merupakan salah satu fungsi yang
menggerakkan sistem berkenaan.
Pengurusan sumber manusia perlu memiliki hubungan
selari dengan strategi-strategi organisasi yang telah
dirancang.
Ini bermakna dalam setiap pengurusan sumber manusia
ianya perlu dilaksanakan secara terancang bagi
membantu perlaksanaan strategi-strategi organisasi.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
11/28
Aktiviti yang dilaksanakan ini merupakan satu prosesyang berterusan dan perlu melalui proses-proses seperti
menentukan keperluan sumber manusia dalam
organisasi, mendapatkan calon yang berkelayakan,membangunkan ahli dan mengekalkan ahli yang
berkelayakan dalam organisasi.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
12/28
Situasi akan dapat diurus dengan baik jika adanya
perancangan yang tersusun rapi dalam mengendalikan
proses ini.
Oleh yang demikian, keperluan kepada perancangan
sumber manusia bagi organisasi pendidikan jasmani dan
sukan amatlah diperlukan.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
13/28
Menetapkan standard piawai
Membanding prestasi ahli
dengan standard piawaiditetapkan
Pemantauan dan pemeriksaan
Tindakan
Pembetulan
Tidak ambil
tindakanAmbil tindakan
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
14/28
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
15/28
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Keperluan menentukan sumber manusia bagi sesebuah
organisasi perlu dirancang secara teliti dan mengambil kira
pelbagai faktor yang berkaitan dengan perancangan
sesebuah organisasi.
Jadual di atas ditunjukkan bagi mendapatkan (pengambilan
dan pemilihan), membangunkan (orientasi, latihan dan
penilaian prestasi) dan mengekal atau memisahkan pekerja
(pemberian ganjaran dan pemisahan) merupakan satu
senario yang saling memerlukan antara satu sama lain.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
16/28
Situasi akan dapat diurus dengan baik jika adanya
perancangan yang tersusun rapi dalam mengendalikan
proses ini.
Oleh yang demikian, keperluan kepada perancangan
sumber manusia bagi organisasi pendidikan jasmani dan
sukan amatlah diperlukan.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
17/28
Contoh contoh badan sukarelawan.
Rakan Muda
PBSM- Persatuan Bulan Sabit Merah
RELA- Ikatan Relawan Rakyat Malaysia
Saint John Ambulance
JPAM- Jabatan Pertahanan Awam Malaysia
Sahabat Belia Negeri Melaka
4) BEKERJA DENGAN SUKARELAWAN.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
18/28
memberikan peluang kepada belia-belia untuk mengetahui
dengan lebih mendalam tentang keperluan tentang
keperluan dalam mendekatkan diri dikalangan masyarakat,
disamping mencungkil dan mengetengahkan bakat-bakat
baru dalam kegiatan persatuan dan kemasyarakatan.
memberikan pendedahan dan penerangan kepada ahli-ali
tentang undang-undang pengwujudan sesebuah persatuan
dan badan-badan organisasi.
MATLAMAT UMUM SUKARELAWAN
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
19/28
melahirkan belia-belia yang menganggotai kelab secara
aktif, pro-aktif, prihatian terhadap persekitaran dan
bersemangat patriotik.
Menanam dan memupuk semangat kekitaan dikalangan
ahli.
Membentuk kecergasan fizikal, kecerdasan mental dan
keperibadian positif dikalangan ahli.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
20/28
PERANAN SUKARELAWAN
Melancarkan perjalanan program yang akan dijalankan.
Memudahkan pengurusan dan pengelolaan acara atau
program
Membantu menyediakan persediaan yang rapi dan
melengkapkan kekurangan program.
Membantu menyelesaikan masalah kecil yang timbultanpa perlu melibatkan pihak pengurusan
Menjadi contoh dan teladan kepada masyarakat.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
21/28
Memainkan peranan penting dalam menganjurkan
sesuatu program dan kegiatan. Contohnya dalam sukan.
Badan Persatuan Bulan Sabit Merah memainkan
peranan penting dalam aktiviti sukan.
Pihak penganjur yang lebih berpengalaman boleh
berkongsi pengalaman mereka dengan golongan muda
tentang cara dan proses menganjurkan. Contohnya,
JPAM.
HUBUNGAN ANTARA BADAN
SUKARELAWAN DENGAN PENGURUSAN
PENDIDIKAN JASMANI
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
22/28
Memudahkan pengurusan dan pengelolaan acara atau
program
Maka,golongan muda akan lebih memahami kerja-kerja
kemasyarakatan yang dijalankan dan pengorbanan para
sukarelawan yang melaksanakan tugas-tugas tersebut.
Ini sedikit sebanyak akan memberi para pelajar
pendedahan awal kepada kerja-kerja kemasyarakatan
dan semangat ini dapat dipupuk sejak awal lagi.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
23/28
6) PERANCANGAN
GGVBHJ
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
24/28
7) PENYELESAIAN MASALAH
Masalah suatu keadaan yang perlu diselesai dan
menjadi matlamat penyelesai atau individu berkenaan.
Penyelesaian sesuatu masalah pelbagai jenis pemikiran
atau kognisi seperti menakul, mengkategori, menyusun,
membuat inferen, mewujud anolagi, mengingat kembalidan lain-lain.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
25/28
SEMUA MASALAH MEMPUNYAI MATLAMAT TETAPI
BERBEZ A ANTARA SATU SAMA LAIN :
I. Mungkin terdapat satu matlamat tetapi daripada
tapak permulaan ada 2 cara penyelesaian yang
sama berkesan.
II. Mungkin terdapat satu matlamat dan daripada tapak
permulaan ada 2 cara penyelesaian tetapi satu cara
lebih berkesan.
III. Mungkin terdapat satu matlamat dan beberapa cara
penyelesaian tetapi tidak ada satu cara lebih
berkesan.IV.Mungkin terdapat beberapa matlamat yang semua
tidak jelas dan ini menyebabkan sukar bagi
menyelesai untuk bermula.
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
26/28
Masalah ialah suatu keadaan yang perlu diselesai.
Di antara masalah atau matlamat dan penyelesaiannya
ialah suatu ruang kosong ( problem space).
Ruang kosong ini mungkin merupakan kekurangan
pengetahuan (lack of knowledge) atau maklumat yang
tidak bersturktur atau pun tiada kebolehan ( disebabkan
oleh limitasi peribadi atau rintangan persekitaran)
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
27/28
-
8/3/2019 Pj Presentation Week 3 Repaired]
28/28
top related