valoressentimentosatitudescomportamentos caroline de angelis
Post on 21-Apr-2015
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Caroline de AngelisCaroline de Angelis
Valores são as coisas nas quais a pessoa acredita, as coisas que ela preza.
Com relação a: Valores positivos Valores negativos
Si próprio • Considera-se uma pessoa de valor.
•Considera responsável e aceita a responsabilidade.
•Valorização dos próprios defeitos.
•Pensa que ser competente é bobagem, e acha-se esperta.
Trabalho • Enobrece e é necessário.
•Fonte de realização e prazer.
•Fonte de frustração, e desprazer
•Trabalhar o mínimo possível
Com relação a: Valores positivos Valores negativos
Carreira • Deve ser levada a sério
•Deve-se investir na carreira, buscar a concentração, o autodesenvolvimento, a qualificação
•O sucesso é sorte. Não adianta preocupar-se com a carreira.
•Investir em coisas que só dão prazer
Empregadores • São parceiros
•Deve-se dar toda a colaboração necessária para alcançar o sucesso.
•São exploradores
•Colaborar na medida para não perder o emprego
Com relação a: Valores positivos Valores negativos
Vida • O sentido da vida é viver bem e fazer mais pelos outros
•É uma luta. Cada um por si.
Dinheiro • É um meio para realização de muita coisa boa.
•Vem como conseqüência de uma realização de valor.
•É a razão de ser do trabalho.
•Ganhar dinheiro é o que mais importa.
os sentimentos afetam a carreira há pessoas com predominância de
sentimentos negativos e outras com sentimentos positivos.
É uma preparação mental para reagir de determinado modo a determinado estímulo.
ESTÍMULO RESPOSTA
Apresenta-se a nova gerente, uma mulher.
Reação positiva à diversidade.
Reação negativa à presença feminina no trabalho.
A empresa inicia um novo programa
Reação positiva à inovação
Bons métodos antigos nunca serão substituídos.
O comportamento pode ou não ser coerente com o que se passa na mente.
Valores, sentimentos, atitudes são o que se passa na mente da pessoa.
Comportamento é o que ela faz.
Modo de ver
Modo de agirModo de
sentir
RESULTADOS
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