bases de la convocatÒria per a la contractaciÓ de...a les 13h30 i de les 15h a les 17h, al 2n pis...
TRANSCRIPT
BASES DE LA CONVOCATÒRIA PER A LA CONTRACTACIÓ DEMONITORS D’ESPORTS D’ESTIU
OBJECTE DE LA CONVOCATÒRIA
El Comú d'Andorra la Vella, en la sessió de la Junta de Govern del 22 de febrer del 2017,ha acordat publicar un edicte per contractar monitors/res d’activitats esportives per ales Escoles Esportives de l’estiu 2017, adscrits al Departament d’Esports, com a agentsde l’Administració de caràcter eventual.
MISSIÓ DEL LLOC DE TREBALL
Dur a terme l’educació esportiva i física dels infants inscrits a les activitats de les EscolesEsportives d’estiu del Comú d’Andorra la Vella.
REQUISITS
Els requisits necessaris per poder optar a la convocatòria són:
Nacionalitat andorrana o disposar del permís de treball en vigor Tenir complerts els 18 anys abans del 31 de maig del 2017 Estar titulat o ser estudiant d’alguna formació relacionada amb els àmbits
esportius, educatius o socioeducatius o equivalents o estar titulat en algunaformació de l’àmbit esportiu (monitor, entrenador, EFPEM,...)
Certificat d’estudis cursats en català, certificat de l’assignatura del català o títoloficial mínim de nivell B1 de català expedit pel Ministeri d’Educació de Govern
Disponibilitat horària No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari de cap administració,
ni trobar-se inhabilitat per a l’exercici de funcions públiques.
SOL·LICITUDS
Les persones interessades han d’adreçar la seva sol·licitud al Departament de RecursosHumans del Comú d’Andorra la Vella, abans de les 15 hores del 13 d’abril del 2017.Els aspirants hauran de manifestar que reuneixen totes les condicions exigides i haurand’adjuntar la documentació que ho acrediti:
Sol·licitud degudament omplerta Graella d’ocupació i salarial degudament omplerta Declaració jurada de no haver estat acomiadat de forma ferma de cap
administració andorrana com a conseqüència d’un expedient disciplinari1
Currículum acadèmic i professional (amb menció expressa dels llocs on s’hatreballat anteriorment i documentació acreditativa al respecte)
Fotocòpia dels certificats i/o titulacions acadèmiques o full de matrícula Fotocòpia del passaport o document d’identitat (les persones que no tinguin
nacionalitat andorrana hauran d’adjuntar una fotocòpia del permís de residència itreball)
Fotocòpia de les dades bancàries (banc, núm. de compte IBAN i oficina) Una fotografia de mida carnet Carta de motivació.
SELECCIÓ DE CANDIDATS
La selecció de candidats per a ocupar els llocs de monitors, es farà seguint els criteris devaloració i requisits esmentats i tenint en compte els paràmetres certificats següents:
Màster, Doctorat (postgrau) o equivalents relacionats amb l’esport, l’educació osocioeducatiu: 50 punts
Grau o equivalent relacionat amb l’esport, l’educació o socioeducatiu: 40 punts Estudis universitaris no finalitzats i relacionats amb l’esport, l’educació o
socioeducatiu (darrers dos anys de carrera): 30 punts Estudis universitaris no finalitzats i relacionats amb l’esport, l’educació o
socioeducatiu (primers dos anys de carrera): 20 punts Experiència com a monitor:
o Entre 50 hores i 144 hores: 20 puntso Entre 145 hores i 290 hores: 30 puntso Entre 291 hores i 580 hores: 40 puntso Més de 581 hores: 50 punts
Monitor esportiu: 20 punts Tronc comú de l’EFPEM (bloc general + especialitat): 20 punts Tronc comú de l’EFPEM (bloc general): 10 punts Certificat de 1rs auxilis: 10 punts Titulació socorrista aquàtic: 50 punts (aquesta puntuació únicament es tindrà en
compte per a les places de socorrista aquàtic) Titulació guia de muntanya: 50 punts (aquesta puntuació únicament es tindrà en
compte per a les places de guia de muntanya)
Es tindran en compte els aspectes següents en l’ordre establert, que preponderarandavant la resta de postulants a la convocatòria, en igualtat de condicions i nota, encompliment de la publicitat i concurrència de l’edicte que convoca les places i encompliment dels requisits que s’estableixen en aquest:
1. Residents a la parròquia d’Andorra la Vella amb un mínim de 3 anys deresidència
2. Nacionalitat andorrana3. Si el candidat ha treballat anteriorment al Comú d’Andorra la Vella es
tindran en compte les valoracions positives sobre el desenvolupament dela tasca.
2
CLASSIFICACIÓ DELS CANDIDATS
Tot el procediment de selecció és organitzat, controlat i valorat pel Comitè Tècnic deSelecció, que és el responsable del desenvolupament correcte del procediment.
Si el candidat ha treballat anteriorment al Comú d’Andorra la Vella es tindran en compteles valoracions sobre el desenvolupament de la tasca i el CTS podrà valorar la possibilitatde descartar tots aquells candidats amb informes negatius i no donar lloc a la sevaclassificació per puntuació.
Així mateix, el CTS classificarà els candidats en funció de la puntuació obtinguda,proposant els aspirants que obtinguin major puntuació per cobrir les places objected’aquesta convocatòria i decidirà els torns d’ocupació i la jornada laboral assignada acada candidat, d’acord amb els requeriments de la plaça a ocupar.
OBSERVACIONS IMPORTANTS
Es faculta al Comitè Tècnic de Selecció per interpretar les presents bases i resoldre
els dubtes que es puguin plantejar al llarg del procés selectiu.
Tota sol·licitud presentada ha d’estar degudament omplerta, signada icomplementada amb tota la documentació demanada i no es tindran en compte elsestudis, titulacions, experiència o altres que no estiguin degudament acreditats.
No s’acceptarà cap documentació una vegada finalitzat el termini de presentació deles sol·licituds, a excepció del certificat mèdic i de penals.
Les sol·licituds que no estiguin degudament omplertes, indocumentades opresentades fora de termini, no es tindran en compte, quedant automàticamentdescartades per al procés de selecció.
A partir del 22 de maig del 2017, el Departament de Recursos Humans publicarà ala pàgina web del Comú d’Andorra la Vella (www.andorralavella.ad) la llista delscandidats APTES, mencionant la plaça adjudicada i el torn a efectuar, subjectes alspunts següents per tal de formalitzar la contractació:
o La comunicació mitjançant un correu electrònic a l’adreça següent:[email protected], indicant l’acceptació de la contractació o larenúncia a la plaça, abans de la data que s’especifiqui a la publicació delscandidats seleccionats (si el candidat no ho comunica abans de la dataespecificada es considerarà automàticament renunciada).
o La presentació d’un certificat mèdic conforme són aptes per desenvoluparles tasques intrínseques de la plaça de monitor (físiques, excursions, ...), aixícom un certificat d’antecedents penals sense cap anotació, abans del 2 dejuny del 2017
3
Els candidats no seleccionats restaran en llista d’espera per cobrir possiblesrenúncies dels candidats seleccionats inicialment.
En el cas de no poder treball durant tot el període proposat, el Comú rescindirà latotalitat de la contractació atorgada.
Les persones seleccionades hauran d’assistir obligatòriament a una jornada depreparació i formació que tindrà lloc el dia dissabte 1 de juliol del 2017, de les 8h30a les 13h30 i de les 15h a les 17h, al 2n pis del Centre Esportiu dels Serradells.
En cas que, no es pugui assistir a aquesta jornada, el Comú d’Andorra la Vellavalorarà la rescissió de la contractació definitiva.
Andorra la Vella, 22 de febrer del 2017
4
Sol·licitud de monitor d'esports d'estiu
1. Dades de la persona que sol·licita
Nom i cognoms: Núm. de cens:
Lloc i data de naixement: Sexe: M F
Estat civil Nacionalitat Professió:
Carrer: Núm.:
Edifici, bloc, escala, pis, porta:
Població:
Telèfon: Resident fiscal: (1) sí no
Correu electrònic:
Entitat bancària: Compte IBAN: AD
Titular del compte:
(1) Art. 36 bis de la Llei 94/2010, del 29 de desembre, de l’impost sobre la renda dels no-residents fiscals.Són obligats tributaris de l’impost sobre la renda de les persones físiques aquelles que tinguin la residència fiscal en territori andorrà.El criteri principal per ser considerat resident fiscal a Andorra és que s’hi ha de romandre més de 183 dies durant l’any natural. Per determinar aquestperíode en territori andorrà es computen les absències esporàdiques, excepte que l’obligat tributari acrediti la seva residència fiscal en un altre país.S’ha de precisar que la residència fiscal no té res a veure amb la nacionalitat, doncs és un concepte que té efectes exclusivament tributaris i és independentde la residència administrativa a Andorra.
2. Experiència laboral
Heu treballat anteriorment com a monitor? Sí No
Si heu treballat anteriorment, en quina activitat i per quina entitat? ______________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
Disposeu de la titulació necessària per treballar amb nens discapacitats? Sí No
Si heu treballat anteriorment, per quina entitat?_____________________________________________________________________
3. Torns d'ocupació
Del 3 de juliol al 25 d'agost (monitor responsable de grup)
Del 3 de juliol al 4 d'agost (monitor o responsables de grup)
Del 3 al 28 de juliol (monitor)
Del 17 de juliol al 25 d'agost (monitor)
Del 31 de juliol al 25 d'agost (monitor)
Del 3 de juliol al 4 d'agost (monitor de Ludoteca i Viu l'Esport al carrer o monitor de Ludoteca)
Del 3 de juliol al 7 de setembre (monitor responsable de sala)
Del 8 d'agost al 7 de setembre (monitor de Ludoteca i Viu l'Esport al carrer o monitor de Ludoteca)
Del 3 de juliol al 25 d'agost (monitor responsable matins esportius)
Del 3 al 28 de juliol (monitor matins esportius)
Del 31 de juliol al 25 d'agost (monitor matins esportius)
Del 3 al 7 de juliol - torn juliol (monitor vela)
Del 28 d'agost a l'1 de setembre - torn agost (monitor vela)
Del 3 de juliol al 25 d'agost (monitor responsable Campus vòlei platja)
Del 3 al 28 de juliol (monitor Campus vòlei platja)
Del 31 de juliol al 25 d'agost (monitor Campus vòlei platja)
Del 27 de juny al 5 de setembre (guia de muntanya)
Del 12 de juny al 17 de setembre (socorrista acuàtic)
Del 23 de juny al 31 de juliol (socorrista acuàtic)
De l'1 d'agost al 7 de setembre (socorrista acuàtic)
A tenir en compte_______________________________________________________________________________________
Als efectes del que preveu la Llei 15/2003 del 18 de desembre, de protecció de dades de caràcter personal, s’informa que lesdades facilitades seran incorporades al fitxer informatitzat, la titularitat i la responsabilitat del qual corresponen alComú d’Andorra la Vella, que prendrà les mesures necessàries per garantir-ne la seguretat i confidencialitat.L’usuari pot exercir els seus drets d’accés, rectificació, oposició i supressió respecte a les seves dades personals mitjançantcomunicació escrita dirigida al Departament de Recursos Humans, carrer Prat de la Creu 72-74 , 1r pisAD500 ANDORRA LA VELLA.Amb la remissió d'aquestes dades del sol·licitant, el Comú queda autoritzat a utilitzar les mateixes per a gestionar-les ambfins laborals.
Sol·licitud genèrica de declaració jurada o de promesa
1. Persona que declara
Nom i cognoms o raó social:
Adreça: Població:
Nacionalitat: Núm. de passaport o DNI:
Representant legal:
Nom i cognoms de la persona de contacte:
Adreça: Telèfon:
2. Declaro o prometo:
3. Data i Signatura
Andorra la Vella, d deSignatura de la persona que sol·licita
GRAELLA D’OCUPACIÓ I SALARIAL
Segons la seva prioritat assenyaleu (especificant com a número 1 el més prioritari)
la contractació a la qual estaríeu interessat a optar. La opció no marcada no es
tindrà en compte per a la seva valoració i posterior adjudicació.
Una vegada revisada la documentació adjunta i fet el recompte de la puntuació
obtinguda pels candidats, es tindran en compte les opcions marcades per número
de prioritat.
(En cap cas, els candidats seran contractats per més d’una opció, al no ser compatibles per dates i tipus
de contracte).
Opció Plaça
Dates contractació
Horari Salari
Monitor responsable grup
Del 3 de juliol al 25 d’agost
De dilluns a divendres de 9h a 17h
(40h/set. – 8h/dia))
Juliol - 1.662,05€ (29 dies) Agost - 1.432,80€ (25 dies)
Monitor responsable grup
Del 3 de juliol al 4 d’agost
De dilluns a divendres de 9h a 17h
(40h/set. – 8h/dia)
Juliol - 1.662,05€ (29 dies) Agost - 229,25€ (4 dies)
Monitor de dia
Del 3 de juliol al 28 de juliol
De dilluns a divendres de 9h30 a 17h30 (40h/set. – 8h/dia)
Juliol - 1.323,88€ (26 dies)
Monitor de dia
Del 17 de juliol al 25 d’agost
De dilluns a divendres de 9h30 a 17h30 (40h/set. – 8h/dia)
Juliol - 763,78€ (15 dies) Agost - 1.272,96€ (25 dies)
Monitor de dia
Del 31 de juliol al 25 d’agost
De dilluns a divendres de 9h30 a 17h30 (40h/set. – 8h/dia)
Juliol - 50,92€ (1 dia) Agost - 1.272,96€ (25 dies)
Monitor de dia
Del 3 de juliol al 4 d’agost
De dilluns a divendres de 9h30 a 17h30 (40h/set. – 8h/dia)
Juliol - 1.476,63€ (29 dies) Agost - 203,67€ (4 dies)
Monitor responsable sala
Del 3 de juliol al 7 de setembre
De dilluns a divendres de 8h a 10h i de 16h a 20h30
(32,5h/set. – 6,5h/dia)
Juliol - 1.350,41€ (29 dies) Agost - 1.396,98€ (30 dies) Setembre - 325,96€ (7 dies)
Monitor de Ludoteca
Del 3 de juliol al 4 d’agost
De dilluns a divendres de 16h a 20h30
(22h50/set. – 4,5h/dia)
Juliol - 830,61€ (29 dies) Agost - 114,57€ (4 dies)
Monitor de Ludoteca
Del 8 d’agost al 7 de setembre
De dilluns a divendres de 16h a 20h30
(22h50/set. – 4,5h/dia)
Agost - 687,40€ (24 dies) Setembre - 200,49€ (7 dies)
Monitor de Ludoteca i Viu l’Esport al Carrer
Del 3 de juliol al 4 d’agost
De dilluns a divendres De 8h a 11h i de 16h a 21h
(25h/set. – 8h/dia)
Juliol - 1.038,78€ (29 dies) Agost - 143,28€ (4 dies)
Monitor de Ludoteca i Viu l’Esport al Carrer
Del 8 d’agost al 7 de setembre
De dilluns a divendres de 16h a 21h
(25h/set. – 5h/dia)
Agost - 859,68€ (24 dies) Setembre - 250,74€ (7 dies)
Monitor responsable Matins esportius
Del 3 de juliol al 25 d’agost
De dilluns a divendres de 8h a 15h
(35h/set. – 7h/dia)
Juliol - 1.454,29€ (29 dies) Agost - 1.253,70€ (25 dies)
Monitor matins esportius*
Del 3 de juliol al 28 de juliol
De dilluns a divendres de 8h a 13h30
*(27,50h/set. – 5,5h/dia) Juliol - 910,17€ (26 dies)
Monitor matins esportius*
Del 3 de juliol al 28 de juliol
De dilluns a divendres de 8h15 a 15h15
* (35h/set. – 7h/dia) Juliol – 1.158,39€ (26 dies)
Monitor matins esportius*
Del 31 de juliol al 25 d’agost
De dilluns a divendres de 8h a 13h30
* (27,50h/set. – 5,5h/dia)
Juliol - 35,00€ (1 dia) Agost - 875,00€ (25 dies)
Monitor matins esportius*
Del 31 de juliol al 25 d’agost
De dilluns a divendres de 8h15 a 15h15
* (35h/set. – 7h/dia)
Juliol - 44,55€ (1 dia) Agost - 1.113,84€ (25 dies)
Monitor de vela
Del 3 de juliol al 7 de juliol
24h de disponibilitat de dilluns a divendres
517,65 €/torn
Monitor de vela
Del 28 d’agost a l’1 de setembre
24h de disponibilitat de dilluns a divendres
517,65 €/torn
Monitor responsable Campus Vòlei platja
Del 3 de juliol al 25 d’agost
De dilluns a divendres de 9h30 a 13h
(20h/set. – 4h/dia)
Juliol - 1.215,22€ (29 dies) Agost - 1.047,60€ (25 dies)
Monitor Campus Vòlei platja
Del 3 de juliol al 28 de juliol
De dilluns a divendres de 9h30 a 13h
(20h/set. – 4h/dia) Juliol - 661,94€ (26 dies)
Monitor Campus Vòlei platja
Del 31 de juliol al 25 d’agost
De dilluns a divendres de 9h30 a 13h
(20h/set. – 4h/dia)
Juliol - 25,46€ (1 dia) Agost - 636,48€ (25 dies)
Guia de muntanya
Del 27 de juny al 5 de setembre
El dimarts de 8h a 13h (5h/dia)
Juny - 72,75€ Juliol - 291,00€ Agost - 363,75€ Setembre - 72,75€
Socorrista aquàtic
Del 12 de juny al 31 de juliol
De l’1 d’agost al 17 de setembre
De dilluns a dimecres de 13h30 a 19h30
1 setmana cada 2, dijous i divendres, l’altra dissabte i
diumenge de 10h30 a 19h30 amb 1hora per dinar(34h/set)
Juny - 1.097,80€ Juliol - 1.417,16€ Agost - 1.636,72€ Setembre - 838,32€
Socorrista aquàtic
Del 23 de juny 31 de juliol
De dilluns a dimecres de 10h30 a 13h30, 1 setmana cada 2, dijous i divendres,
l’altra dissabte i diumenge de 10h30 a 19h30 amb 1hora
per dinar(25h/set)
Juny - 169,66€ Juliol - 1.187,62€
Socorrista aquàtic
De l’1 d’agost al 7 de setembre
De dilluns a dimecres de 10h30 a 13h30, 1 setmana cada 2, dijous i divendres,
l’altra dissabte i diumenge de 10h30 a 19h30 amb 1hora
per dinar(25h/set)
Agost - 1.297,40€ Setembre - 169,66€