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Brindar conocimientos básicos sobre losconceptos y tipos de Accidentes de Trabajo quese dan en los Lugares de Trabajo
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Toda lesión orgánica, perturbaciónfuncional o muerte, que laspersonas trabajadoras sufran acausa o por motivo del trabajo ydebe ser ocasionada por la acciónrepentina y violenta de una causaexterior o del esfuerzo realizado(Art. 317 C.T.)
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1º) En la prestación de un servicio pororden de la patronal o sus representantes,fuera del lugar y horas de trabajo.
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2º) En el curso de una interrupciónjustificada o descanso del trabajo,así como antes y después delmismo, siempre y cuando lavíctima se hallare en el lugar detrabajo o en los locales de laempresa o establecimiento.
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3º) A consecuencia de un delito, cuasidelito, o falta, imputables al patrono, auna compañera o compañero de trabajo,o terceras personas, cometido durante laejecución de las labores. En tales casos lapatronal deberá asumir todas lasobligaciones que le impone el presenteTítulo; pero le quedará su derecho a salvopara reclamar.
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4º) Al trasladarse de su residenciaal lugar en que desempeñe sutrabajo, o viceversa, en el trayecto,durante el tiempo y por el medio
de transporte, razonables.
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Por un cumplimiento de Ley.
Indagar las causas que ocasionaron el Accidente de Trabajo
Determinar el Costo de un accidente.
Verificar el cumplimiento de la normativa en Seguridad y Salud Ocupacional.
Tomar acciones correctivas para eliminar la fuente que origino el Accidente de Trabajo y evitar su repetición.
Procesar reclamos de compensación de las y los trabajadores.
Prevenir Accidentes similares en el futuro.
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Toma de Datos:
No señalar culpables.
Investigar el accidente objetivamente
Realizar la investigación lo mas pronto posible de ocurrido.
Entrevistando a las y los trabajadores individualmente que tuvieron conocimiento del accidente de trabajo
Reconstruir el accidente in situ
Tener en cuenta todos los aspectos del accidente.
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Sistema Nacional de Notificación
de Accidentes de Trabajo
SNNAT
Esta a cargo del MTPS,
Sitio Web: www.mtps.gob.sv
Se solicita un usuario en línea para acceder, enviando un correo a [email protected]
Luego se autoriza el usuario y se habilita al solicitante para efectuar los registros correspondientes.