ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗ ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΥ 2015

Business Talents 2015

1. Τι είναι το ΒΤ.

2. Τι κάνουν οι συμμετέχοντες.

3. Ποιο εργαλείο χρησιμοποιείται.

4. Πως διαγωνίζονται.

5. Οι Φάσεις.

6. Ημερολόγιο.

7. Βαθμολόγηση και κατάταξη.

8. Βραβεία.

9. Οφέλη για τους συμμετέχοντες.

10. Επικοινωνία.

Περιεχόμενα Παρουσίασης

1. Τι είναι το Business Talents ;

Το BT είναι ένας διαγωνισμός με Επιχειρηματικό Προσομοιωτή της PRAXISMMT που

απευθύνεται σε φοιτητές Πανεπιστημίων, Τ.Ε.Ι., Ι.Ε.Κ. και Κολλεγίων, προπτυχιακούς

μεταπτυχιακούς και πρόσφατα αποφοιτήσαντες, και επιτρέπει την πρακτική άσκηση με τη λήψη

όλων των αποφάσεων που λαμβάνονται μέσα σε μια επιχείρηση.

Οι εγγεγραμμένες ομάδες θα συμμετέχουν σε ένα περιφερειακό και εθνικό διαγωνισμό στον

οποίο θα :

Βιώσουν τις ίδιες εμπειρίες που ζει κανείς διοικώντας μία εταιρία.

Θα έχουν στη διάθεσή τους ένα εργαστήριο για να πειραματισθούν.

Θα κατανοήσουν καλύτερα την θεωρία και θα μπορούν να εφαρμόσουν όσα έχουν μάθει.

Θα αποκτήσουν περισσότερα στοιχεία κρίσης για τον μελλοντικό τους προσανατολισμό

(ακαδημαϊκό και επαγγελματικό)

Θα αναπτύξουν δεξιότητες (συνεργασίας σε ομάδα, ηγεσίας, επικοινωνίας, επίλυσης

προβλημάτων, λήψης αποφάσεων, κριτικής σκέψης, ανάληψης ρίσκου, καινοτομίας…)

Η ΚΑΛΥΤΕΡΗ ΑΝΑΛΟΓΙΑ...

2. Τι κάνουν οι συμμετέχοντες ;

Διοικούν μία εικονική επιχείρηση, αναπαράγοντας τις ενέργειες που κάνουν οι υπεύθυνοι των εταιριών :

• Ανάλυση

• Σχεδιασμός (Επιχειρηματικά Σχέδια)

• (Υλοποίηση : Την Εκτέλεση Αποφάσεων κάνει ο προσομοιωτής)

• Έλεγχος

Το πιο ουσιαστικό είναι τα Επιχειρηματικά Σχέδια τα οποία αναπτύσσουν με ένα σύνολο αποφάσεων. Αυτές οι αποφάσεις είναι που εισάγονται στον προσομοιωτή.

Το Young Business Talents θα αναπαραστήσει με ακρίβεια αυτά που συμβαίνουν στον κόσμο των επιχειρήσεων.

Οι συμμετέχοντες, διοικώντας την εταιρία τους, θα υλοποιήσουν τον κύκλο της πρακτικής μάθησης : αρχική κατάσταση – συμπεριφορά με ενέργειες – συνέπειες

3. Ποιο εργαλείο χρησιμοποιείται ;

Ένας Προσομοιωτής Διοίκησης Επιχειρήσεων

Είναι ένα σύστημα αναπαράστασης των μεταβλητών που συνθέτουν μία επιχειρησιακή

πραγματικότητα.

Αναπαράγει τα χαρακτηριστικά μίας αγοράς, την συμπεριφορά της, και την δράση των

ανταγωνιστικών επιχειρήσεων που είναι παρούσες σ’ αυτή την αγορά.

Περιλαμβάνει τις κυριότερες περιοχές αποφάσεων της επιχείρησης : Παραγωγή,

Marketing, Χρηματοοικονομικά, Logistics, Ανθρώπινο Δυναμικό.

Επιτρέπει να βιώσουμε πολλαπλά ‘εικονικά έτη’ και να επαναλάβουμε τον κύκλο

επιχειρηματικής διοίκησης για να ολοκληρώσουμε την καμπύλη της μάθησης.

Ο προσομοιωτής που χρησιμοποιείται είναι της εταιρίας PRAXISMMT και είναι

προσαρμοσμένος στα επίπεδα δεξιοτήτων και ικανοτήτων των συμμετεχόντων.

➢ Το Business Talents είναι ένας διαγωνισμός για ομάδες.

➢ Κάθε ομάδα-εταιρία αποτελείται από 3 ή 4 Φοιτητές.

➢ Κάθε ομάδα-εταιρία θα έχει ένα κωδικό για πρόσβαση στον προσομοιωτή της.

➢ Η ομάδα μπορεί να είναι μικτή, από διαφορετικά Πανεπιστήμια ή Σχολές.

➢ Κάθε ομάδα είναι μία εταιρία και θα ενταχθεί σε μία προσομοίωση (εικονική ‘αγορά’)

στην οποία θα ανταγωνισθεί απευθείας με άλλες 4 εταιρίες (ομάδες).

➢ Στις 24 Φεβρουαρίου 2015 αρχίζει ο διαγωνισμός, ανοίγει δηλ. ο Προσομοιωτής για

εισαγωγή Αποφάσεων.

➢ Από εκείνη τη στιγμή οι συμμετέχοντες θα ετοιμάσουν το πρώτο τους

Επιχειρηματικό Σχέδιο (σύνολο Αποφάσεων) και θα το εισάγουν στον

Προσομοιωτή έως 3 Μαρτίου.

4. Πως διαγωνίζονται ;

➢ Οι συμμετέχοντες έχουν όλα τα απαραίτητα

έγγραφα και ενημέρωση στον Προσομοιωτή,

στην ενότητα ‘Εργαλεία / Υλικά’ της

ιστοσελίδας www.businesstalents.com

➢ Το πρώτο που πρέπει να κάνει κάθε ομάδα

είναι να μελετήσει Το Σενάριο.

➢ Έχουν επίσης ένα αρχείο PDF, τα ‘Φύλλα

Αποφάσεων’ που τους χρησιμεύουν σαν

οδηγός για να γνωρίζουν τις αποφάσεις που

πρέπει να εισάγουν στον προσομοιωτή.

➢ Πρόκειται για αποφάσεις στο marketing, το

ανθρώπινο δυναμικό, την παραγωγή και τα

χρηματοοικονομικά.

➢ Οι ομάδες θα πρέπει να εισάγουν τις

αποφάσεις τους πριν από την προθεσμία

της ημερομηνίας που αναγράφεται στο

Ημερολόγιο.

4. Πως διαγωνίζονται ;

4. Πως διαγωνίζονται ;

➢ Μέχρι την προθεσμία μπορούν να μπαίνουν όσες φορές θέλουν στον προσομοιωτή,

για να εισάγουν αποφάσεις και να τις αλλάζουν.

➢ Όταν έρθει η προθεσμία της ημερομηνίας που σημειώνεται στο ημερολόγιο, ο

προσομοιωτής θα κλειδώσει (δεν θα δέχεται αλλαγές), θα κάνει την επεξεργασία

και θα εκδοθούν τα αποτελέσματα.

➢ Βασισμένη στα αποτελέσματα, κάθε εταιρία θα αρχίσει και πάλι να υλοποιεί την

διαδικασία της ανάλυσης, λήψης αποφάσεων και εισαγωγής αυτών στον προσομοιωτή

για το επόμενο (εικονικό) έτος.

➢ Κάθε έτος οι ομάδες λαμβάνουν μία βαθμολογία σύμφωνα με την θέση που

κατέλαβαν στην ‘αγορά’ τους (5άδα), η οποία εξαρτάται από την κερδοφορία της

εταιρίας τους.

➢ Ο διαγωνισμός αποτελείται από τέσσερις φάσεις (1ο, 2ο Γύρο, Ημιτελικά και τον Εθνικό

Τελικό).

➢ Κάθε φάση του διαγωνισμού είναι προγραμματισμένη για τρία εικονικά έτη και κάθε

έτος οι εταιρίες λαμβάνουν τον ίδιο τύπο Αποφάσεων.

➢ Οι τρείς πρώτες φάσεις είναι στο διαδίκτυο, online. Ο Εθνικός Τελικός είναι με φυσική,

προσωπική παρουσία στην Αθήνα.

➢ Στην αρχή της κάθε φάσης, οι εταιρίες θα κατανέμονται σε μία νέα προσομοίωση και

θα αρχίζουν και πάλι από το μηδέν (από το σημείο εκκίνησης – αρχικός Ισολογισμός).

➢ Σε κάθε φάση θα ανακατανέμονται οι ομάδες κάθε προσομοίωσης και μία ομάδα μπορεί

να συμπέσει με ομάδες που ανταγωνιζόταν σε προηγούμενες φάσεις.

➢ Η Βαθμολογία, θα αυξάνεται σε κάθε Γύρο (βλ. Έγγραφο ‘Κριτήρια Βαθμολόγησης…’)

5. Οι Φάσεις

Ο διαγωνισμός διαιρείται σε τέσσερις φάσεις. Το γενικό Ημερολόγιο έχει ως εξής :

➢ Πρώτος Γύρος : από 3 Φεβρουαρίου έως 18 Μαρτίου

➢ Δεύτερος Γύρος : από 24 Μαρτίου έως 15 Απριλίου.

➢ Ημιτελικά : από 21 Απριλίου έως 6 Μαΐου.

➢ Ο Εθνικός Τελικός θα γίνει στις 30 Μαΐου με τις 75 ομάδες που θα

προκριθούν.

6. Ημερολόγιο

6. Ημερολόγιο BT 2015

➢ Οι ομάδες θα λαμβάνουν μία βαθμολόγηση κάθε έτος ανάλογα με την θέση

που κατέλαβαν στην προσομοίωσή τους.

➢ Την θέση της εταιρίας (στην προσομοίωση) θα την δώσει η λειτουργική

κερδοφορία του έτους που εμφανίζεται στην κατάσταση αποτελεσμάτων.

➢ Οι βαθμολογίες που επιτυγχάνονται από κάθε ομάδα κάθε έτος, θα

αθροίζονται έως ότου φθάσουν στα Ημιτελικά (που συμπεριλαμβάνονται).

➢ Οι Ομάδες με την μεγαλύτερη βαθμολογία σε κάθε περιφέρεια στο τέλος

των Ημιτελικών, θα προκριθούν στον Τελικό που θα γίνει με προσωπική

παρουσία (συνολικά 75 ομάδες).

➢ Αν δύο η περισσότερες ομάδες ισοβαθμούν στην βαθμολογία, η κατάταξη θα

εξαρτηθεί από την συσσωρευμένη κερδοφορία στο τέλος των Ημιτελικών.

7. Βαθμολόγηση και κατάταξη

Σύστημα βαθμολόγησης έως τα Ημιτελικά :

Στον Εθνικό Τελικό οι θέσεις των ομάδων θα προσδιορισθούν από την

συνολική κερδοφορία (των εταιριών). * Θέση στην πεντάδα των ομάδων της κάθε προσομοίωσης. Η κάθε ομάδα ανταγωνίζεται άλλες

4 σε κάθε γύρο.

7. Βαθμολόγηση και κατάταξη

1ος Γύρος 2ος Γύρος Ημιτελικά

Θέση* Έτος 1 Έτος 2 Έτος 3 Έτος 1 Έτος 2 ‘Ετος 3 Έτος 1 Έτος 2 Έτος 3

1 59 61 63 65 67 69 421 423 430

2 45 47 49 51 53 55 390 392 399

3 33 35 37 39 41 43 369 371 378

4 21 23 25 27 29 31 343 345 352

5 11 13 15 17 19 21 331 333 340

• Δίπλωμα για τους συμμετέχοντες

που φθάνουν στον Εθνικό Τελικό.

• Βραβεία για τις ομάδες που

κερδίζουν σε κάθε μία από τις

15 προσομοιώσεις του Τελικού.

• Ειδικό Βραβείο 5 καλύτερες

ομάδες του Τελικού.

• Υποτροφίες

• Δώρα χορηγών

8. Βραβεία

➢ Μαθαίνουν κάνοντας πρακτική και διασκεδάζοντας (στο κάτω

κάτω είναι ένα παιχνίδι).

➢ Εκπαιδεύονται – πρακτικά.

➢ Εμπεδώνουν τη Γνώση.

➢ Κατανοούν την θεωρία.

➢ Πειραματίζονται για να

βελτιώσουν το μέλλον τους.

➢ Προσδίδουν προστιθέμενη αξία στο βιογραφικό τους.

➢ Προετοιμάζονται για το άμεσο και το απώτερο μέλλον.

➢ Βραβεία, Δίπλωμα και φήμη.

9. Οφέλη για τους συμμετέχοντες

Business Talents GR info.gr@businesstalents.com. Διευθυντής Ελλάδος : Κωνσταντίνος Αρεταίος Email : careteos@hol.gr / Τηλ. 6944 474499

10. Επικοινωνία