calculo de mano de obra panama

Previsiones Para Pagos de Horas y Jornadas Laborables1) Semana Laboral Estandar: 48 horas (Para labores diurnas)

2) Jornadas laborables, según el Codigo Laboral Panameño (Cap. III Art. 30)Periodo Diurno: de 6:00 AM a 6:PMPeriodo Nocturno: de 6:00 PM a 6:00 AM

3) Sobre Costos a Pagar por Horas Extras

Concepto Factor Multiplicador

Hora Ordinaria 1.00

1.25

1.50

Hora Extra Sabatina 1.50

2.1875

2.6250

1.50

1.8750

3.28125

Fiesta Nacional o Duelo Nacional 2.50

Hora Extra F.N. o D.N. diurno 3.12500

5.46875

4) Costos Adicionales por Trabajar Sabados en la Construccion B/. 3.00, al inicio de la Jornada, por concepto de Viatico Ligero B/. 3.25, al final de la Jornada Ordinaria, si la misma se extiende después de las 6:00 PM, por Alimentacion Ligera y Transporte

Hora Extra Diurna (Prolongacion de Jornada Diurna)

Hora Extra Nocturna (Prolongacion de Jornada Diurna)

Hora Extra Diurna (Prolongacion de Jornada Diurna), con exceso de 3 diarias o 9 semanal

Hora Extra Nocturna (Prolongacion de Jornada Diurna), con exceso de 3 diarias o 9 semanal

Hora Domingo o Descanso Semanal

Hora Extra Domingo o Descanso Semanal Diurno

Hora Extra Domingo o Descanso Semanal Diurno en exceso de 3 diaria o 9 semanal

Hora Extra F.N. o D.N. diurno con exceso de 3 diarias o 9 semanal

5) Paralizacion por LluviaDel Articulo 280 del Codigo Laboral Panameño

Se le pagará al trabajador la Primera Hora al 100% del costo ordinario y las horas restantes al 50% del Costo ordinario, aunque no se trabaje

Del Convenio Colectivo,Se le pagará al trabajador un sobrecosto equivalente al 50% del costo de hora ordinario, cuando trabaje bajo lluvia

6) Condiciones Especiales de Trabajo * 10% de sobrecosto sobre salario ordinario, se le pagará a los obreros que trabajen con Martillos Neumáticos.* 10% de Sobrecosto sobre salario ordinario, se le pagará a los ayudantes generales en labores de rastrilleo y tornilleo en obras de pavimentacion.* Se le dará 0.25 horas por dia de merienda a los trabajadores

Otros Gastos sobre Mano de ObraLey 72 (Aporte de Cesantia) Obliga al Empleador para contrato por Obra Determinada o Tiempo Fijo al Aporte del 6% del Salario DevengadoEl XIII Sueldo XIII, es el 8.33% del salario percibidoVacaciones Total de 1 dia por cada 11 dias de servicio al empleador. (o 30 dias por cada 11 meses). Tomar horas ordinarias y extraordinarias pagadas, dividir entre los dias servidos Bonificacion por Asistencia 12 horas por cada 26 Jornadas servidasAporte de Asistencia Educacional de 1 a 50 Trabajadores: Aporte de B./60.00 por mesRiesgos Profesionales 0.63% del salario devengadoPatronal SS 10.75% Salario Devengado ????

B/. 3.25, al final de la Jornada Ordinaria, si la misma se extiende después de las 6:00 PM, por Alimentacion Ligera y Transporte

Se le pagará al trabajador la Primera Hora al 100% del costo ordinario y las horas restantes al 50% del Costo ordinario, aunque no se trabaje

Se le pagará al trabajador un sobrecosto equivalente al 50% del costo de hora ordinario, cuando trabaje bajo lluvia

* 10% de sobrecosto sobre salario ordinario, se le pagará a los obreros que trabajen con Martillos Neumáticos.* 10% de Sobrecosto sobre salario ordinario, se le pagará a los ayudantes generales en labores de rastrilleo y tornilleo en obras de pavimentacion.

Obliga al Empleador para contrato por Obra Determinada o Tiempo Fijo al Aporte del 6% del Salario Devengado

Total de 1 dia por cada 11 dias de servicio al empleador. (o 30 dias por cada 11 meses). Tomar horas ordinarias y extraordinarias pagadas, dividir entre los dias servidos

Dia de Fiesta o Duelo Nacional en Panama2011-2012

FechaDias Labor Ordinaria

Año Nuevo Saturday, January 1, 2011 0.50

Dia de los Mártires Sunday, January 9, 2011 -

Martes de Carnaval Tuesday, February 15, 2011 1.00

Viernes Santo Friday, April 1, 2011 1.00

Dia del Trabajo Sunday, May 1, 2011 -

Dia del Trabajador de la Construccion Tuesday, October 25, 2011 1.00

Dia Independencia de Colombia Thursday, November 3, 2011 1.00

Dia de Colón Thursday, November 10, 2011 1.00

Dia de la Independencia de España Monday, November 28, 2011 1.00

Dia de la Madre Thursday, December 8, 2011 1.00

Vispera de Navidad Saturday, December 24, 2011 0.50

Dia de Navidad Sunday, December 25, 2011 -

Vispera de Año Nuevo Saturday, December 31, 2011 0.50

Año Nuevo Sunday, January 16, 2011 1.00

9.50 76.00

Establecido en:

Codigo Laboral Panameño





Clausula 120 del Convenio Colectivo de Trabajo









dias a Compensar con Horas Extras o Doble TurnoHoras de Labor a ser compensadas como Horas Extras o Doble Turnoen 2,328 horas

Dias de Lluvia Estimada para las Zonas de Trabajo Sobre 365 dias + Recuperación de Dias No Laborables y de LluviaRenglon 2 6 10 1 5 7 8 4 9 3

Provincia Colón, Colón Panamá, Arraiján Chiriquí, Bugaba Bocas del Toro, Changuinola Veraguas, Soná Herrera, Ocú Herrera, Pesé Los Santos, Las Tablas Los Santos, Pedesí Darién, Chepigana

MINSA-CAPSi Burunga Volcán Empalme Ocú Pesé Las Tablas Pedasí Santa Fe Promedio

180 123 175 238 152 88 75 93 93 114133.1

% Del Tiempo en Lluvia: 49.32% 33.70% 47.95% 65.21% 41.64% 24.11% 20.55% 25.48% 25.48% 31.23%

291.00 291.00 291.00 291.00 291.00 291.00 291.00 291.00 291.00 291.00

8.00 8.00 8.00 8.00 8.00 8.00 8.00 8.00 8.00 8.00

3.00 3.00 3.00 3.00 3.00 3.00 3.00 3.00 3.00 3.00

47.00 32.00 46.00 62.00 39.00 23.00 19.00 24.00 24.00 29.00

6.00 4.00 6.00 8.00 5.00 3.00 2.00 3.00 3.00 4.00

304.00 224.00 304.00 384.00 264.00 184.00 144.00 184.00 184.00 224.00

Horas a Recuperar (Por Sabados): 36.00 28.00 36.00 44.00 32.00 24.00 20.00 24.00 24.00 28.00

1.00 0.89 1.00 1.00 1.00 0.73 0.57 0.73 0.73 0.89

0.20 - 0.20 0.52 0.04 - - - - -

0.73 0.57 0.73 0.90 0.65 0.49 0.41 0.49 0.49 0.57 Horas Ordinarias Semanales: 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00

5.00 4.45 5.00 5.00 5.00 3.65 2.85 3.65 3.65 4.45

1.00 - 1.00 2.60 0.20 - - - - -

0.73 0.57 0.73 0.9 0.65 0.49 0.41 0.49 0.49 0.57Total Trabajado a la Semana 50.73 49.02 50.73 52.50 49.85 48.14 47.26 48.14 48.14 49.02

Fa

cto

res

de

Po

nd

era

cio

n d

e H

ora

s

Horas Ordinarias Semanales:

44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00 44.00

6.25 5.56 6.25 6.25 6.25 4.56 3.56 4.56 4.56 5.56

1.50 - 1.50 3.90 0.30 - - - - -

1.10 0.855 1.095 1.35 0.975 0.735 0.615 0.735 0.735 0.855

Cuipo de Ciricito

Tigre de los Amarillos

Dias de Precipitacion Anual

Dias Laborables en Año de 365 dias (No descontados dias de Luto Nac. O

Festivos)

Dias Festivos o No Laborables a Recuperar (No Incl Sabados):

Sabados Festivos Festivos o No Laborables a Recuperar :

Dias Estimados Obstaculizados por Lluvia (33% Dias Lluvia)

Semanas Obstaculizadas por Lluvias (Rep. Cantidad de Sabados a

Trabajar)

Horas a Recuperar (Dias Semanas No Incl. Sabados):

Horas Extras Diurnas (Prolongación de Jornada Diurna) -Por Dia-:

Horas Extras Nocturna (Prolongación de Jornada Diurna) -

Por Dia-:

Horas Extras Diurnas (Prolongación de Jornada Diurna) -Por Dia

Sabado-:

Ca

ntid

ad

de

Hh

/ S

em

an

a,

seg

ún

re

gim

en

de

ho

ras

Ext

ras

Horas Extras Diurnas (Prolongación de Jornada Diurna) Semanales:

Horas Extras Nocturna (Prolongación de Jornada Diurna) - Semanales-:


Sabado,a la Semana-:

Horas Extras Diurnas (Prolongación de Jornada Diurna) Semanales:

Horas Extras Nocturna (Prolongación de Jornada Diurna) - Semanales-:


Sabado,a la Semana-:

Dias de Lluvia Estimada para las Zonas de Trabajo Sobre 365 dias + Recuperación de Dias No Laborables y de LluviaRenglon 2 6 10 1 5 7 8 4 9 3

Provincia Colón, Colón Panamá, Arraiján Chiriquí, Bugaba Bocas del Toro, Changuinola Veraguas, Soná Herrera, Ocú Herrera, Pesé Los Santos, Las Tablas Los Santos, Pedesí Darién, Chepigana

MINSA-CAPSi Burunga Volcán Empalme Ocú Pesé Las Tablas Pedasí Santa Fe PromedioCuipo de Ciricito


(A) 1.0417 1.0286 1.0417 1.0572 1.0337 1.0241 1.0195 1.0241 1.0241 1.0286

(B) 1.1530 1.1141 1.1530 1.1932 1.1330 1.0941 1.0741 1.0941 1.0941 1.1141

(C.) 1.2010 1.1460 1.2010 1.2614 1.1711 1.1205 1.0950 1.1205 1.1205 1.1460

Renglon 2 6 10 1 5 7 8 4 9 3Provincia Colón, Colón Panamá, Arraiján Chiriquí, Bugaba Bocas del Toro, Changuinola Veraguas, Soná Herrera, Ocú Herrera, Pesé Los Santos, Las Tablas Los Santos, Pedesí Darién, Chepigana

MINSA-CAPSi Burunga Volcán Empalme Ocú Pesé Las Tablas Pedasí Santa Fe

Factor de Ponderacion para Ajuste de Costo Unitario de Hh p/Correccion de

Actividades de Produccion:

Factor de Ponderacion para Ajuste de Tiempo de Rendimiento p/Correccion de

Analisis de Costos

Factor Final Ponderado p/Mano de Obra por Renglon, que Pondera la

recuperación por Dias de Lluvia , fiestas y luto nacional. Factor para costo Hh

Cuipo de Ciricito


Renglon 1

Funciones Categoria

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Funciones Categoria

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Empalme, Bocas del Toro, Changuinola

PARA LABORES EN EXTERIORES Albañil, Mosaiquero, Azulejero,

Carpintero y Reforzador

PARA LABORES EN INTERIORES Albañil, Mosaiquero, Azulejero,


Jefe de Cuadrilla

Funciones Categoria

Cimbrero

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

PARA LABORES EN INTERIORES Albañil, Mosaiquero, Azulejero,


PARA LABORES EN EXTERIORES

Funciones Categoria

Pintor

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Funciones Categoria

Pintor

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

PARA LABORES EN INTERIORES


Funciones Categoria

Pastero

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Funciones Categoria

Pastero

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla



Funciones Categoria

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Funciones Categoria

Peon o Audante

Principiante

Calificado


Operador de Mezcladora de Concreto de mas de 0.21225 m3 o mas de 7.5 p3


Operador de Carretones Motorizados, Minicargador Frontal, CAT416E, Retroexcavador-Cargador

Jefe de Cuadrilla

Funciones Categoria

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Funciones Categoria



PARA LABORES EN EXTERIORES Operador de Equipo Liviano:

Cargadores Frontales de Llantas

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Funciones Categoria

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla


Operador de Equipo Pesado de Segunda: Tractores CAT D6 y D8, Motoniveladoras (Greaders), Retroexcavadoras CAT 320B. Operar Grua Liviana

PARA LABORES EN EXTERIORES Operador de Equipo Pesado de

Primera: Operador de Grua pesada

Funciones Categoria

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

PARA LABORES EN INTERIORES Chofer de Vehiculos Livianos:

Camioncito de 2 Tons

Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 2.42 2.51 2.59 8.00

2.73 2.82 2.92 8.00

3.28 3.38 3.49 8.00

3.67 3.79 3.91

Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 2.42 2.51 2.59 8.00

2.73 2.82 2.92 8.00

3.28 3.38 3.49 8.00

Costo Minimos por en B/ hh, según Convención Colectiva de Trabajo

Horas de Trabajo / dia



3.67 3.79 3.91

Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 2.42 2.51 2.59 8.00

2.68 2.77 2.87 8.00

3.05 3.15 3.26 8.00

3.42 3.53 3.65



Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

2.68 2.77 2.87 8.00

3.09 3.19 3.30 8.00

3.46 3.57 3.70

Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

2.68 2.77 2.87 8.00

3.09 3.19 3.30 8.00

3.46 3.57 3.70





Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

8.00

2.73 2.82 2.92 8.00

Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

8.00

2.73 2.82 2.92 8.00





Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

8.00

2.95 3.04 3.15 8.00

Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

8.00

2.85 2.95 3.06 8.00





Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

8.00

3.42 3.52 3.64 8.00

Inicio de Obra





20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

8.00

3.85 3.96 4.07 8.00

Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

8.00

4.25 4.36 4.48 8.00



Inicio de Obra

20-Jul-10 20-Jul-11 20-Jul-12

3-Jan-11 8.00

8.00

2.85 2.95 3.06 8.00



Termino de Obra Dias Laborados por Periodo en base a 5.5 dias por semana

4-Jan-12

Periodo 1 Periodo 2 Periodo 3 Total Periodos

158.00 133.00 291.00


4-Jan-12


158.00 133.00 291.00


4-Jan-12


158.00 133.00 291.00


4-Jan-12


158.00 133.00 291.00


4-Jan-12


158.00 133.00 291.00


4-Jan-12


158.00 133.00 291.00


4-Jan-12


158.00 133.00 291.00


4-Jan-12


158.00 133.00 291.00


4-Jan-12


158.00 133.00 291.00

Factores de Ajuste p/Recuperacion de Tiempos a 1 año

4.38% 21.76%

B./ por Hh

2.47 0.11 0.54

2.78 0.12 0.60

3.33 0.15 0.72

3.73 0.16 0.81


4.38% 0.00%

B./ por Hh

2.47 0.11 -

2.78 0.12 -

3.33 0.15 -

Particular p/cada CAPSi. Solo aplica a labores exteriores

Factor de Ajuste P/ Recuperacion Dias de Luto y Fiesta Nacional

Factor de Ajuste por Recuperacion de Dias por lluvia

Costo Ponderado para Periodo de Obra





3.73 0.16 -


4.38% 21.76%

B./ por Hh

2.47 0.11 0.54

2.73 0.12 0.59

3.10 0.14 0.67

3.47 0.15 0.76









4.38% 0.00%

B./ por Hh

- - -

2.73 0.12 -

3.14 0.14 -

3.52 0.15 -


4.38% 21.76%

B./ por Hh

- - -

2.73 0.12 0.59

3.14 0.14 0.68

3.52 0.15 0.77








4.38% 0.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

2.78 0.12 -

- - -


4.38% 21.76%

B./ por Hh

- - -

- - -

2.78 0.12 0.60

- - -









4.38% 21.76%

B./ por Hh

- - -

- - -

3.00 0.13 0.65

- - -


4.38% 21.76%

B./ por Hh

- - -

- - -

2.90 0.13 0.63









- - -


4.38% 21.76%

B./ por Hh

- - -

- - -

3.47 0.15 0.76

- - -


4.38% 21.76%









B./ por Hh

- - -

- - -

3.91 0.17 0.85

- - -


4.38% 21.76%

B./ por Hh

- - -

- - -

4.31 0.19 0.94

- - -







4.38% 0.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

2.90 0.13 -

- - -




6.29% 6.00%

B./ por Hh

0.16 3.12 0.19

0.17 3.50 0.21

0.21 4.20 0.25

0.23 4.70 0.28

6.29% 6.00%

B./ por Hh

0.16 2.58 0.15

0.17 2.90 0.17

0.21 3.48 0.21

Bonificacion por Asistencia (Clausua 113 Convencion Colectiva de

Trabajo)

Factor de Ley 72 (Clausuas 34, 21, Convencion

Colectiva de Trabajo)

Ponderado de Sueldo Devengado


Trabajo)




0.23 3.89 0.23

6.29% 6.00%

B./ por Hh

0.16 3.12 0.19

0.17 3.44 0.21

0.19 3.91 0.23

0.22 4.38 0.26


Trabajo)





Trabajo)



6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

0.17 2.85 0.17

0.20 3.28 0.20

0.22 3.67 0.22

6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

0.17 3.44 0.21

0.20 3.96 0.24

0.22 4.44 0.27



Trabajo)




6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

0.17 2.90 0.17

- - -

6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

0.17 3.50 0.21

- - -


Trabajo)





Trabajo)




6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

0.19 3.78 0.23

- - -

6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

0.18 3.66 0.22


Trabajo)





Trabajo)




- - -

6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

0.22 4.38 0.26

- - -

6.29% 6.00%


Trabajo)





Trabajo)




B./ por Hh

- - -

- - -

0.25 4.93 0.30

- - -

6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

0.27 5.44 0.33

- - -


Trabajo)




6.29% 6.00%

B./ por Hh

- - -

- - -

0.18 3.03 0.18

- - -


Trabajo)




Particular p/cada CAPSi

8.33% 0.63% 10.14%

0.26 0.02 0.25

0.29 0.02 0.28

0.35 0.03 0.34

0.39 0.03 0.38


8.33% 0.63% 8.61%

0.21 0.02 0.21

0.24 0.02 0.24

0.29 0.02 0.29

Factor Sueldo XIII (Codigo de Trabajo de Panamá)

Riesgo Prof (Seguridad Social Panamá)

Vacaciones (% Ponderado sobre Salario Ordinario) (Clausula 28 Convencion Colectiva de

Trabajo)




Trabajo)

0.32 0.02 0.32


8.33% 0.63% 10.14%

0.26 0.02 0.25

0.29 0.02 0.28

0.33 0.02 0.31

0.37 0.03 0.35





Trabajo)




Trabajo)

8.33% 0.63% 8.61%

- - -

0.24 0.02 0.24

0.27 0.02 0.27

0.31 0.02 0.30


8.33% 0.63% 10.14%

- - -

0.29 0.02 0.28

0.33 0.02 0.32

0.37 0.03 0.36





Trabajo)

8.33% 0.63% 8.61%

- - -

- - -

0.24 0.02 0.24

- - -


8.33% 0.63% 10.14%

- - -

- - -

0.29 0.02 0.28

- - -




Trabajo)




Trabajo)


8.33% 0.63% 10.14%

- - -

- - -

0.31 0.02 0.30

- - -


8.33% 0.63% 10.14%

- - -

- - -

0.30 0.02 0.29




Trabajo)




Trabajo)

- - -


8.33% 0.63% 10.14%

- - -

- - -

0.36 0.03 0.35

- - -


8.33% 0.63% 10.14%




Trabajo)




Trabajo)

- - -

- - -

0.41 0.03 0.40

- - -


8.33% 0.63% 10.14%

- - -

- - -

0.45 0.03 0.44

- - -





Trabajo)

8.33% 0.63% 8.61%

- - -

- - -

0.25 0.02 0.25

- - -




Trabajo)

E

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

I

0.01 0.01

0.01 0.01

0.01 0.01

Particular p/cada CAPSi y a dependencia de trabajos en Interior (I) o Exterior (E.) de edificacion

Programa de Asistencia Educacional

(Clausua 116 Convencion Colectiva de Trabajo)

Viatico Ligero por HE Dia semana (Ponderado a Horas Normales,B/. 3.25 por Jornal) (Clausulas 18 y 19

Convencion Colectiva de Trabajo)

B/.60.00 por mes de 1 a 50 Trabajadores (con media de 25

Trab./mes en Proyecto)








X4

Nota: 1 Considerar Obras Exteriores 0 Considerar Obras Interiores

X17


0.01 0.01

E

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07













X32


I

0.01 0.01

0.01 0.01

0.01 0.01

0.01 0.01

E

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07











X47


X60


I

0.01 0.01

0.01 0.01

0.01 0.01

0.01 0.01

E

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07














X73


X86


E

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

E

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07















X100


X116


0.01 0.07

E

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

E















X130


X144


0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

E

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07

0.01 0.07









X158


I

0.01 0.01

0.01 0.01

0.01 0.01

0.01 0.01







X173


SS Empleador

E 10.75%

0.01 0.01 0.36

0.01 0.01 0.41

0.01 0.01 0.49

0.01 0.01 0.55

SS Empleador

I 10.75%

0.00 0.01 0.30

0.00 0.01 0.34

0.00 0.01 0.41


Viatico Ligero por HE Dia Sabado (Ponderado a Horas

Normales,B/. 3.00 por Jornal) (Clausulas 18 y 19 Convencion Colectiva

de Trabajo)

Poliza Colectiva de Vida (Clausula 73 Convencion Colectiva de

Trabajo)




de Trabajo)


Trabajo)

Y4


Y17


0.00 0.01 0.45

SS Empleador

E 10.75%

0.01 0.01 0.36

0.01 0.01 0.40

0.01 0.01 0.45

0.01 0.01 0.51

SS Empleador




de Trabajo)


Trabajo)




de Trabajo)


Trabajo)

Y32


I 10.75%

0.00 0.01 -

0.00 0.01 0.33

0.00 0.01 0.38

0.00 0.01 0.43

SS Empleador

E 10.75%

0.01 0.01 -

0.01 0.01 0.40

0.01 0.01 0.46

0.01 0.01 0.52




de Trabajo)


Trabajo)


Y47


Y60


SS Empleador

I 10.75%

0.00 0.01 -

0.00 0.01 -

0.00 0.01 0.34

0.00 0.01 -

SS Empleador

E 10.75%

0.01 0.01 -

0.01 0.01 -

0.01 0.01 0.41

0.01 0.01 -



de Trabajo)


Trabajo)




de Trabajo)


Trabajo)

Y73


Y86


SS Empleador

E 10.75%

0.01 0.01 -

0.01 0.01 -

0.01 0.01 0.44

0.01 0.01 -

SS Empleador

E 10.75%

0.01 0.01 -

0.01 0.01 -

0.01 0.01 0.42




de Trabajo)


Trabajo)




de Trabajo)


Trabajo)

Y100


Y116


0.01 0.01 -

SS Empleador

E 10.75%

0.01 0.01 -

0.01 0.01 -

0.01 0.01 0.51

0.01 0.01 -

SS Empleador

E 10.75%




de Trabajo)


Trabajo)




de Trabajo)


Trabajo)

Y130


Y144


0.01 0.01 -

0.01 0.01 -

0.01 0.01 0.57

0.01 0.01 -

SS Empleador

E 10.75%

0.01 0.01 -

0.01 0.01 -

0.01 0.01 0.63

0.01 0.01 -




de Trabajo)


Trabajo)


Y158


SS Empleador

I 10.75%

0.00 0.01 -

0.00 0.01 -

0.00 0.01 0.35

0.00 0.01 -



de Trabajo)


Trabajo)

Y173


B/. Por Hh

1.8089 4.47

1.7943 4.99

1.7952 5.98

1.7878 6.67

B/. Por Hh

1.4848 3.67

1.4811 4.12

1.4858 4.95

Factor de Inclusion de De Cargas Sociales, legales y de Mitigacion, Sobre Sueldo ponderado a fechas

de ejecución del Proyecto

Salario Incl. Cargas Sociales, legales y ponderados de mitigación




1.4739 5.50

B/. Por Hh

1.8089 4.47

1.8015 4.92

1.7897 5.55

1.7944 6.23







B/. Por Hh

#DIV/0! -

1.4863 4.06

1.4833 4.66

1.4799 5.20

B/. Por Hh

#DIV/0! -

1.8015 4.92

1.7956 5.64

1.7956 6.31






B/. Por Hh

#DIV/0! -

#DIV/0! -

1.4811 4.12

#DIV/0! -

B/. Por Hh

#DIV/0! -

#DIV/0! -

1.7943 4.99

#DIV/0! -







B/. Por Hh

#DIV/0! -

#DIV/0! -

1.7927 5.38

#DIV/0! -

B/. Por Hh

#DIV/0! -

#DIV/0! -

1.7924 5.20







#DIV/0! -

B/. Por Hh

#DIV/0! -

#DIV/0! -

1.7919 6.22

#DIV/0! -

B/. Por Hh







#DIV/0! -

#DIV/0! -

1.7898 7.00

#DIV/0! -

B/. Por Hh

#DIV/0! -

#DIV/0! -

1.7861 7.70

#DIV/0! -




B/. Por Hh

#DIV/0! -

#DIV/0! -

1.4819 4.30

#DIV/0! -




Categoria Funciones

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Categoria Funciones

Peon o Audante

Principiante

Calificado

PARA LABORES EN EXTERIORESAlbañil, Mosaiquero, Azulejero,


PARA LABORES EN INTERIORESAlbañil, Mosaiquero, Azulejero,


Jefe de Cuadrilla

Categoria Funciones

Peon o Audante

CimbreroPrincipiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Albañil, Mosaiquero, Azulejero, Carpintero y Reforzador



Categoria Funciones

Peon o Audante

PintorPrincipiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Categoria Funciones

Peon o Audante

PintorPrincipiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla



Categoria Funciones

Peon o Audante

PasteroPrincipiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Categoria Funciones

Peon o Audante

PasteroPrincipiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla



Categoria Funciones

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Categoria Funciones

Peon o Audante

Principiante

Calificado


Operador de Mezcladora de Concreto de mas de 0.21225 m3 o mas de 7.5 p3



Jefe de Cuadrilla

Categoria Funciones

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Categoria Funciones



PARA LABORES EN EXTERIORESOperador de Equipo Liviano:

Cargadores Frontales de Llantas

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

Categoria Funciones

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla


Operador de Equipo Pesado de Segunda: Tractores CAT D6 y D8, Motoniveladoras (Greaders), Retroexcavadoras CAT 320B. Operar Grua Liviana


Operador de Equipo Pesado de Primera: Operador de Grua pesada

Categoria Funciones

Peon o Audante

Principiante

Calificado

Jefe de Cuadrilla

PARA LABORES EN INTERIORESChofer de Vehiculos Livianos:

Camioncito de 2 Tons

calculo de mano de obra panama

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