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VAI COMEÇAR A LUTA PORAUMENTO REAL DE SALÁRIO E ESTABILIDADE NO EMPREGO

Órgão Informativo do Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos, Caçapava, Jacareí, Santa Branca e Igaratá

Ano 32 - nº 1127www.sindmetalsjc.org.br

De 5 a 11 de agosto de 2015

CAMPANHA SALARIAL 2015

Vamos cobrar que GM cumpra acordos de investimentos em São José

AUMENTOREAL

GATILHO

PISO DODIEESE

ESTABILIDADE

SINDICAISDELEGADOS

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Sindicato cobra investimentos da GM em São José dos Campos

O Sindicato vai cobrar da GM informações sobre seus planos de investir R$ 13 bilhões no Brasil, nos próximos quatro anos.

Em declarações à imprensa, o presidente da GM América do Sul, Jaime Ardila, disse que a

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Após mobilização, Avibras paga saláriosNa última semana, a direção da Avibras afirmou que iria atrasar o salário do mês de julho, no

entanto, ela não contava com a capacidade de mobilização dos trabalhadores. Em assembleia no dia 30, uma grande votação decidiu pela paralisação caso a empresa não fizesse o pagamento. O

resultado? Na tarde do dia 31, todos os salários haviam sido pagos!

Solidariedade operária

Colabore com o Fundo de Greve da Sun Tech

Os acordos de investimentos foram fruto de muita mobilização dos trabalhadores

RÁPIDAS

Luta por PLR maior continua nas fábricas da região

Os patrões da Friuli bem que tentaram empurrar uma PLR menor do que a do ano passado, mas os trabalhadores não aceitaram. Após mobilização, foi aprovada em assembleia, realizada na segunda-feira, dia 3, o valor de R$ 1.100. Na IKK, haverá reunião para negociação da PLR na próxima quarta-feira, dia 12. Na Rosa Maria Cioca, de Igaratá, os metalúrgicos reprovaram a proposta de R$ 800 oferecida pela fábrica. O Sindicato continuará negociando.

Mesmo sem água, Aernova não dispensa trabalhadores

Mesmo com o corte no abastecimento de água, a Aernova não dispensou seus trabalhadores, nas últimas quinta e sexta-feira (dias 30 e 31), obrigando todos a permanecerem na fábrica sem qualquer possibilidade de utilização dos sanitários. A CLT garante a todos os trabalhadores o direito a higiene básica e que, em caso de falta d’água, eles sejam dispensados sem acarretar em descontos nos salários. O Sindicato está de olho e não irá aceitar essa situação!

Admap faz Arraiádos Aposentados neste sábado

Prepare seu traje caipira e ponha seu chapéu de palha, porque neste sábado, dia 7, a Admap realizará o Arraiá dos Aposentados, a partir das 18h. A festa acontece em agosto, mas terá todas as delícias das comemorações juninas. Não vão faltar comidas e bebidas típicas, além é claro, da tradicional quadrilha e o casamento caipira. Neste ano, o arraiá também sorteará brindes aos participantes. O evento acontece na praça Carlos Maldonado Campoy, Centro, próximo à sede do Sindicato, em São José dos Campos. Reúna sua família e participe!

planta de São José dos Campos não seria contemplada com esses investimentos.

A declaração de Ardila causou estranheza ao Sindicato e trabalha-dores, já que contrariam os acordos assinados em 2013.

Naquele ano, foi acordado que a empresa investiria um total de R$ 3 bilhões na planta local. A maior quantia viria do acordo assinado em 15 de julho de 2013, em que a montadora se comprometia a investir R$ 2,5 bilhões num novo projeto até 2017.

As negociações foram acom-panhadas por representantes dos governos federal, estadual e mu-nicipal.

É, portanto, de conhecimento público todos os esforços realizados pelo Sindicato para a vinda de no-vos investimentos à cidade.

“Nós vamos cobrar do poder público para que pressione a GM em favor dos trabalhadores. Nossa luta é em defesa do emprego”, disse o presidente do Sindicato, Antônio Ferreira de Barros, o Macapá.

Tanda MeloO Sindicato convoca todos os

metalúrgicos a contribuírem com o Fundo de Greve destinado às companheiras da Sun Tech.

Nas próximas semanas, serão disponibilizadas nas fábricas da região diversas urnas onde poderão ser depositadas as doações.

O Fundo de Greve é um importante instrumento de apoio ao movimento grevista, pois destina-se exclusivamente a cobrir as necessidades básicas dos trabalhadores.

A paralisação na Sun Tech completou um mês e os salários foram cortados. Mesmo assim, as trabalhadoras seguem forte na luta por uma PLR maior.

Nesta quarta-feira, dia 5, haverá

nova audiência de conciliação entre Sindicato e Sun Tech, no Tribunal Regional do Trabalho, em Campinas.

Cestas básicasNesta semana, o Sindicato reuniu-

se com a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e

Sindicato quer fim do sigilo de informações de Conselhos que afetam trabalhadores

A CVM é responsável pela regulamentação dos conselhos de administração das Sociedades Anônimas.

Por força de lei e regimento interno das empresas, os conselheiros são proibidos de tornar pública qualquer informação obtida nas reuniões do Conselho.

O vice-presidente do Sindicato e conselheiro na Embraer, Herbert Claros, o diretor sindical Éder de

O Sindicato quer tornar mais transparentes as informações discutidas nos Conselhos Admi-nistrativos das empresas de capital aberto (Sociedades Anônimas), como a Embraer.

Para isso, reuniu-se com a Comissão de Valores Mobiliários (CVM), na última quarta-feira, dia 29, e pediu que assuntos de interesse dos trabalhadores possam ser divulgados.

Andrade e o cipeiro Luiz Carlos reuniram-se com o presidente da CVM, Leonardo Gomes Pereira, com o objetivo de mudar essa situação.

O Sindicato reivindicou que as informações de interesse dos trabalhadores sejam divulgadas, visando a proteção dos empregos e direitos.

O presidente da CVM disse que analisará a reivindicação do Sindicato.

Tanda Melo

As companheiras da Sun Tech precisam de você. Fortaleça o Fundo de Greve!

Embraer

Acordo

cobrou medidas de apoio à luta dos trabalhadores da Sun Tech e Amplimatic, que também estão sem receber salários.

A Prefeitura afirmou que irá doar cestas básicas aos companheiros. Também está em análise a isenção nas contas de água, luz e IPTU.

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2Jornal do Metalúrgico 3

RÁPIDAS

Metalúrgicos vão à luta por aumento real de salários e estabilidade

Campanha Salarial 2015

Os metalúrgicos deram início à Campanha Salarial 2015. Este ano, a categoria vai reivindicar reajustes que variam entre 13,33% e 15%.

Os índices foram aprovados na Assembleia Geral dos trabalhadores, realizada dia 30, no Sindicato.

O aumento real reivindicado deve variar entre 3,4% e 5%. A inflação no período é estimada em 9,6%.

Em tempos de inflação, retirada de direitos e demissões, os traba-lhadores também se mobilizarão por gatilho salarial, estabilidade no emprego e ampliação das cláusulas sociais.

O gatilho será aplicado aos sa-lários sempre que a inflação atingir um determinado índice, ainda a ser definido. Assim, seria reduzido o impacto da alta dos preços no bolso do trabalhador.

Estabilidade no empregoA luta por estabilidade no em-

Ex-funcionários da Philips, Tecsat e Swissbras terão assembleia

Em agosto, o Sindicato realiza assembleias com os ex-trabalhadores da Philips, Tecsat e Swissbras. Para aqueles que foram demitidos pela Philips de março de 2003 até 2007, as atividades ocorrerão nos dias 12, em Jacareí, e 13, em São José dos Campos, às 10h e 18h. Estará em pauta a discussão do processo referente à insalubridade. A assembleia dos ex-funcionários da Tecsat será no dia 20, às 10h e às 18h, na sede do Sindicato, e vai tirar dúvidas sobre processos trabalhistas. Já os ex-funcionários da Swissbras se reúnem no dia 10, às 9h30, na subsede das Chácaras Reunidas, para discutir o pagamento das verbas rescisórias.

Trabalhadoresda Chery terão férias coletivas

Os metalúrgicos da Chery, de Jacareí, terão férias coletivas entre os dias 17 de agosto e 5 de setembro. O retorno dos trabalhadores à fábrica será no dia 8. A medida ocorre para adaptação da linha à produção do modelo QQ, que passará a ser feita em Jacareí. Atualmente, a planta local produz apenas o Celer. Cerca de 300 operários da produção entrarão em férias coletivas. A Chery possui 470 trabalhadores.

Operários da Resume, Techal e Delbrás elegem Cipa

Os metalúrgicos da Resume, Techal e Delbrás, na zona sul, terão eleição de Cipa este mês. Na Resume, as inscrições de candidatos terminam nesta quarta-feira, dia 5, e a votação será no dia 11. Na Techal, os metalúrgicos podem se inscrever até o dia 10. A votação será no dia 14. Já na Delbrás, as inscrições poderão ser feitas até o dia 18. A eleição acontece no dia 19. Participe e ajude a fortalecer a luta por saúde e segurança no local de trabalho.

Metalúrgicos definiram pauta de reivindicações em Assembleia Geral no dia 30

Trabalhadores da Embraer também vão à luta por aumento real de salário

Campeonato de Futebol Society começa com goleadasA 6ª edição do Campeonato de Futebol Society dos Metalúrgicos teve início neste sábado, dia 1°, com jogos que empolgaram a torcida. Destaque para a Amigos F. C. (TI), que venceu a equipe Humildade (DEL) por 8 a 1. Confira os placares no site do Sindicato (www.sindmetalsjc.org.br). A próxima rodada acontece no dia 15, no Golaço Futebol Society, ao lado da Coop do Morumbi.

Embraer distribui milhões em lucro aos acionistasEnquanto os tra-

balhadores amargam os prejuízos causados pela alta da inflação e do endividamen-to, a Embraer distri-buiu nada menos que R$ 399,6 milhões em lucro líquido aos acio-nistas, no segundo tri-mestre deste ano.

Esse valor é 25% maior do que o distribu-ído no ano passado.

Com os cofres cheios e a carteira de pedidos batendo recorde (US$ 22,9 bilhões em pedi-dos), não tem desculpa para a empresa negar aumento real de salário aos trabalhadores.

prego será de grande importância este ano. Para garantir seus lucros, os patrões querem demitir e retirar direitos. Mas não vamos aceitar esses ataques.

Também teremos de nos man-ter firmes contra o PPE (Programa de Proteção ao Emprego), já rejei-

tado pela categoria. Esse programa diminui os

salários em até 15%. Com isso, o trabalhador fica no prejuízo, enquanto o empresário não perde um real sequer. Portanto, nas fábricas da região, o PPE não terá vez.

Tanda Melo

Lucas Lacaz

Inflação come nosso salário

Cebola 148%Luz 57%Tangerina 54%Cenoura 43%Combustíveis 40%

Carnes 19%Tomate 18%Aluguel 18%Batata 12%Plano de saúde 10%Botijão de Gás 9%Arroz 4%

InFlAção EM 12 MESES

NOSSAS REIvINDICAçõES

Reajuste salarial de 13,33% a 15%.Renovação e ampliação das

cláusulas sociais.Gatilho salarial.Estabilidade no emprego.Redução da jornada de trabalho

para 36h semanais.Piso salarial do Dieese

(R$ 3.299,66 em junho).Eleição de delegados sindicais.Mais direitos para as mulheres.

Órgão informativo do Sindicato dos Metalúrgicos de S. J. Campos, Caçapava, Jacareí, Santa Branca e Igaratá - Rua Maurício Diamante, 65, São José dos Campos - CEP 12.209-570. Telefone (12) 3946.5333 - Fax: 3922.4775 - site: www.sindmetalsjc.org.br - e-mail: comunicacao@sindmetalsjc.org.br. Responsabilidade: Diretoria do Sindicato. Edição: Shirley Rodrigues. Redação: Douglas Dias, Lucas Martins, Manuela Moraes e Shirley Rodrigues. Editoração eletrônica: Bruno César Galvão. Ilustração: Bruno César Galvao. Fotolito e Impressão: Jornal Diário da Região Ltda. CNPJ: 07.351.093/0001-48 - Fone: (12) 3966-1212.

Expediente

2Jornal do Metalúrgico 4

não somos vagabundosA GM tá castigando a peãozada com tanto

assédio moral. Durante uma intervenção no CKD, um CT chegou a xingar um trabalhador de vagabundo!

Esse assédio é crime e se não parar por bem, vai parar na

marra!

ArroganteNa MWl, o novo gerente da

Usinagem acabou de chegar e já está maltratando o pessoal mais antigo da fábrica. Ele fica na maior arrogância fingindo que sabe inglês e ainda tem a cara de pau de posar de bonzão. Abaixa essa crista,

mané!

Basta de terceirizaçãoAlém de fazer terceirização irregular, a Rexan agora tá

pegando pesado no assédio contra os terceirizados da

Movilog. Os companheiros recebem salários menores e ainda têm de conviver com uma pressão insuportável.

Basta de terceirização e assédio!

na base do berroNa Eaton, o encarregado M. está infernizando a vida do pessoal. O cara se acha o

bom, mas só sabe tratar os trabalhadores na base da gritaria. Estou avisando: é

melhor baixar o tom de voz. Sua batata tá assando!

Acabou a mamataNo 1º turno da Cablagem da Embraer EGM, o monitor L. não coloca a mão na massa. Fica só sentado falando: “faz

favor bródi...”. E ainda fica ameaçando o trabalhador com

demissão e fazendo fofoca para o supervisor B. Chega

de brincadeiras irônicas! Sua mamata acabou!

PlR, já!A Mentijo só pode estar de brincadeira, com essa enrolação pra negociar a PLR. O Sindicato já pediu

negociação. Já passou da hora! O pessoal está perdendo a

paciência. Será que a chefia tá querendo greve na empresa?

Acusado na Operação Lava Jato, ex-ministro José Dirceu volta à prisão

A Polícia Federal prendeu, na ma-nhã desta segunda-feira, dia 3, o ex-ministro da Casa Civil José Dirceu (PT) e outras oito pessoas.

As prisões fazem parte da 17ª fase da Operação Lava Jato, que in-vestiga a corrupção na Petrobras.

Sobre o ex-ministro pesam novas acusações de corrupção, lavagem de dinheiro e formação de quadrilha.

Dirceu é suspeito de ser um dos idealizadores do esquema de cor-rupção na Petrobras e de ter recebi-do propina por meio de sua empre-sa JD Assessoria.

O ex-ministro recebeu, pela JD, R$ 39 milhões (entre 2016 e 2013). Empresas envolvidas na Operação Lava Jato pagaram a ele R$ 9,5 milhões.

De volta à prisãoA prisão preventiva de Dirceu foi

feita em sua casa. Ele já cumpria pena

Polícia Federal prende o ex-ministro da Casa Civil José Dirceu, em Brasília

em regime domiciliar, desde novem-bro do ano passado, por corrupção ativa no caso do mensalão.

Um dos fundadores do PT, Dirceu sempre teve papel de destaque no partido e no governo Lula.

Foi preso pela primeira vez, em 2013, envolvido em outro grande es-

Veto ao reajuste

Dilma faz mais um ataque aos aposentadosA frustração de milhões de apo-

sentados e pensionistas em todo o país ficou evidente na última quin-ta-feira, dia 29.

Naquela data, a presidente Dilma Rousseff (PT) vetou o projeto de lei que estendia para as aposentadorias acima do piso previdenciário o mesmo reajuste do salário mínimo.

Com o veto do projeto, que havia sido aprovado no Congresso Nacional, somente os aposentados e pensionis-tas que recebem até um salário míni-mo terão seus benefícios reajustados segundo a regra atual, que soma a va-riação do Produto Interno Bruto (PIB) e a inflação pelo INPC.

Na prática, a presidente ignorou o apelo de milhões de aposentados que

ficarão impossibilitados de receber um aumento superior à inflação.

Dois pesos, duas medidasPara justificar o veto, o governo

afirmou que, devido ao ajuste fiscal, não pode aprovar projetos que au-mentem os gastos públicos.

Quando se trata dos patrões, no

entanto, a lógica é diferente: com o adiamento da votação que reduz a desoneração da folha de pagamento, por exemplo, o governo deixou de ar-recadar R$ 54 bilhões nos primeiros seis meses do ano.

É mais uma prova de que, para o governo, os cortes têm dois pesos e duas medidas.

Corrupção na Petrobras

TV Brasil

cândalo de corrupção, o mensalão. “Os políticos fazem farra com nos-

so dinheiro porque acreditam na impu-nidade. Mesmo condenado pelo men-salão, seguiu roubando do povo. É uma afronta aos trabalhadores”, afirma o diretor do Sindicato Edmar Martins Teixeira, o Dico.

Perdas atingem mais de 84% desde 1994Um estudo da Confederação

Brasileira de Aposentados e Pen-sionistas (Cobap) mostra que os aposentados e pensionistas que recebem mais de um salário mínimo acumulam perdas de 84,61% desde 1994.

Com essa política de achata-mento dos benefícios, mais de 350 mil beneficiários passaram a receber o mínimo em 2014.

Hoje, 22,5 milhões recebem o mínimo, e apenas 9,7 milhões têm benefícios acima do piso.

Em São Caetano do Sul

Trabalhadores encerram acampamento na GMApós 19 dias acampados em fren-

te à fábrica da General Motors em São Caetano do Sul, os trabalhadores demitidos encerraram o acampamen-to na última sexta-feira, dia 31.

Uma comissão com seis demi-tidos foi eleita para a tarefa de dar continuidade às negociações com a empresa sobre as 419 demissões realizadas em julho.

As negociações começaram nes-ta segunda-feira, dia 3. Uma nova reunião foi marcada para a próxima sexta-feira, dia 7.

A exigência ainda é a readmissão

de todos os demitidos. O movimen-to não conta com o apoio do Sindi-cato dos Metalúrgicos de São Cae-tano do Sul, filiado à Força Sindical, e foi organizado pelos próprios tra-balhadores.

Também foram realizados dois grandes atos, com a exigência de que a Prefeitura e a Câmara Mu-nicipal intervenham em favor dos trabalhadores.

Vale ressaltar que o presidente do Sindicato, Aparecido Inácio, o Cidão, é vereador e não fez nada para defender os demitidos. Acampamento em frente à GM durou 19 dias