We  have  2.5  months  remaining  in  office  now  and  we  are  and  want  to  go  all  out  to  ensure  that  the  MC  plan  we  promised  to  deliver  on  to  AIESEC  India  is  delivered  on  100%  with  perfection.

This  is  obviously  with  the  support  of  all  of  you!  Q2  is  what  is  going  to  define  the  year  for  your  LC.  It  is  more  or  less  the  make  or  break  quarter.  It’s  not  a  want  but  a  need  for  the  teams  in  AIESEC  India  to  come  together  to  ensure  that  as  an  entity  we  grow  like  never  before  in  this  quarter  to  deliver  the  challenging  and  fulfilling  experiences  that  will  create  the  future  leaders  of  the  world.

2013  is  the  make  or  break  year  for  2015  achievement.  If  we  break  that  down  even  further  it  means  that  Q2  and  Q3  is  the  most  important  time  for  us  as  an  entity  to  come  together  and  deliver.  The  growth  in  this  quarter  will  define  2013  and  hence  2015  goal  achievement  for  us.

We  hope  we  are  already  to  fulfill  the  promises  we  made  and  make  IT  happen!!

Yours  truly,  

Yuva.