conflictividad laboral - enero 2017 - contenidos.ceoe.es · contra la reducción de las...
TRANSCRIPT
Enero 2017
DEPARTAMENTO DE RELACIONES LABORALES
CONFLICTIVIDAD
LABORAL
2
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
ÍNDICE
COMENTARIO GENERAL ................................................................................................................................... 4
0.1 Datos globales de conflictividad .............................................................................................................. 5
0.2 Datos de conflictividad estrictamente laboral ......................................................................................... 5
0.3 Distribución de la conflictividad por áreas territoriales .......................................................................... 6
3.1 Nacional ............................................................................................................................................... 6
3.2 Autonómica ......................................................................................................................................... 6
3.3 Provincial ............................................................................................................................................. 7
0.4 Distribución de la conflictividad por sectores o ramas de actividad económica .................................... 7
0.5 Conflictividad por ámbitos de incidencia ................................................................................................ 7
0.6 Conflictividad en empresas y servicios públicos...................................................................................... 8
0.7 Causas originarias de la conflictividad laboral ......................................................................................... 8
CUADROS ESTADÍSTICOS .................................................................................................................................. 9
0.1 Datos de la conflictividad laboral correspondientes al mes de enero de 2017. Comparación con el
mismo periodo de 2016............................................................................................................................... 10
Cuadro 1-A) Datos globales ..................................................................................................................... 10
Cuadro 1-B) Conflictividad estrictamente laboral ................................................................................... 10
0.2 Distribución de la conflictividad en el año 2016 ................................................................................... 12
Cuadro 2-A) Evolución por meses. Datos globales .................................................................................. 12
Cuadro 2-B) Evolución por meses. Conflictividad estrictamente laboral ................................................ 12
Cuadro 2-C) Evolución por trimestres. Datos globales ............................................................................ 13
Cuadro 2-D) Evolución por trimestres. Conflictividad estrictamente laboral ......................................... 13
Cuadro 2-E) Evolución por semestres. Datos globales ............................................................................ 14
Cuadro 2-F) Evolución por semestres. Conflictividad estrictamente laboral .......................................... 14
0.3 Distribución laboral registrada en el mes de enero de los años 2001 a 2017 ...................................... 15
Cuadro 3-A) Datos globales ..................................................................................................................... 15
Cuadro 3-B) Conflictividad estrictamente laboral ................................................................................... 15
0.4 Conflictividad de los años 1966 a 2016. Datos globales. Porcentajes de variación .............................. 17
0.5 Conflictividad de los años 1980 a 2016. Causas estrictamente laborales. Porcentajes de variación ... 21
0.6 Conflictividad por áreas territoriales. Enero 2017 ................................................................................ 24
Cuadro 6-A) Distribución por provincias ................................................................................................. 24
Cuadro 6-B) Distribución por comunidades autónomas ......................................................................... 26
3
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.7 Conflictividad por ramas de actividad. Enero 2017 ............................................................................... 28
0.8 Huelgas a nivel de empresa y a nivel sectorial. Enero 2017 .................................................................. 30
0.9 Huelgas en servicios de carácter público. Enero 2017 .......................................................................... 30
0.10 Clasificación de la conflictividad según sus causas originarias. Enero 2017 ....................................... 31
0.11 Duración de las huelgas. Enero 2017 .................................................................................................. 33
0.12 Clasificación de las soluciones. Enero 2017......................................................................................... 33
4
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
COMENTARIO GENERAL
5
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.1 DATOS GLOBALES DE CONFLICTIVIDAD
En enero de 2017 se han contabilizado 73 huelgas, que afectaron a sectores y empresas con un total de
39.507 trabajadores en plantillas, de los que 10.260 resultaron directamente implicados, lo que
representa un 25,97% de las plantillas. Como consecuencia de tales huelgas se perdieron 433.940 horas
de trabajo. Estas horas perdidas representan el 0,02% del total de horas de trabajo del conjunto de
trabajadores por cuenta ajena (Cuadro número 1-A).
Los porcentajes de variación sobre los mismos parámetros de enero de 2016 son los siguientes:
Con respecto al pasado mes de diciembre de 2016, la conflictividad laboral de enero de 2017 presenta las
siguientes variaciones:
0.2 DATOS DE CONFLICTIVIDAD ESTRICTAMENTE LABORAL
Deduciendo de enero de 2017 las cifras que derivaron de huelgas en servicios de carácter público y
aquéllas otras que respondieron a motivaciones de índole extralaboral, es decir, dejando únicamente las
cantidades generadas por huelgas estrictamente laborales, quedarían 45 huelgas, con 30.534
trabajadores en plantillas y 7.108 participantes directos. Las horas de trabajo perdidas serían 257.996
(Cuadro número 1-B).
La variación respecto a la conflictividad estrictamente laboral de enero de 2016 queda de la siguiente
forma:
-2,67% En el número de huelgas. +65,32% Contrastando las plantillas.
+124,75% En relación con la suma de trabajadores implicados.
+75,96% Considerando el total de horas perdidas.
+6,32% En el número de huelgas. +3.949,80% Contrastando las plantillas. +6.899,92% En relación con la suma de trabajadores implicados.
+549,64% Considerando el total de horas perdidas.
+30,36% En el total de huelgas. -64,91% Comparando las plantillas.
+146,70% Por lo que respecta a los participantes directos. -40,02% En la suma final de horas no realizadas.
-18,18% En el número de huelgas. +173,43% Contrastando las plantillas. +142,68% En relación con la suma de participantes. +100,73% Considerando la suma de horas perdidas
6
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
En relación con el pasado mes de diciembre, por causas estrictamente laborales, se producen las
siguientes variaciones:
0.3 DISTRIBUCIÓN DE LA CONFLICTIVIDAD POR ÁREAS TERRITORIALES
3.1 NACIONAL
En las 4 huelgas convocadas con ámbito nacional participaron directamente 4.636 trabajadores, que
perdieron 81.976 horas, el 18,90% del total de enero de 2017 (Cuadro 6-A).
En enero de 2016 se dieron 3 huelgas, con 1.066 trabajadores implicados y 11.384 horas no realizadas, el
4,62%.
En enero de 2015 se perdieron por huelgas de ámbito nacional 75.764 horas de trabajo, el 24,29%, y en
ese periodo de tiempo de 2014 se contabilizaron 367.336, el 24,13%. En 2013, durante el mes de enero se
dejaron de realizar 15.808 horas, el 1,45%.
En 2012, se perdieron 458.032 horas, el 49,78% y en 2011 se alcanzaron los 3.687.560 como consecuencia
de las huelgas generales convocadas por sindicatos minoritarios en Cataluña, Galicia, País Vasco y Navarra
contra la reducción de las jubilaciones y en el sector de hostelería de diversas provincias contra la
prohibición de fumar decretada por el Gobierno.
Finalmente, en enero de 2010 se perdieron en este apartado 2.194.008 horas de trabajo.
3.2 AUTONÓMICA
En Cataluña se produjeron 13 huelgas, con 1.283 participantes directos y 71.056 horas perdidas, el
16,38%. En Andalucía se registraron 12 huelgas, con 955 participantes directos y 56.064 horas no
realizadas, el 12,92%. En el País Vasco fueron 8 las huelgas, con 388 participantes y 69.216 horas no
trabajadas, el 15,95%. (Cuadro 6-B).
Los datos de las huelgas convocadas en el ámbito nacional han quedado ya reflejados en el anterior
epígrafe 3.1, y los de Asturias, Madrid, Murcia y Navarra, así como del resto de comunidades
uniprovinciales se incluyen en el punto siguiente 3.3.
+18,43% En la cifra de huelgas. +440,14% Analizando los trabajadores en plantillas. +198,03% En relación con la suma de trabajadores implicados.
+0,44% En el total de horas no realizadas
7
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
3.3 PROVINCIAL
En enero de 2017, Madrid, con 14 huelgas, supera al resto de las demarcaciones. A continuación estaría
Barcelona, con 13 huelgas; Guipúzcoa, con 5; Cádiz y Navarra, con 4; Álava y Córdoba, con 3; y Alicante,
Baleares, La Coruña, Granada, Santa Cruz de Tenerife, Cantabria y Valencia, con 2 (Cuadro número 6-A).
Atendiendo a los trabajadores implicados en huelgas, encabezan la lista, Barcelona, con 1.283; Madrid,
con 1.084; Santa Cruz de Tenerife, con 533; Las Palmas, con 329; Valladolid, con 288; Guipúzcoa, con
269; y Cádiz, con 240.
Desde la perspectiva de las horas no trabajadas destacan Madrid, con 88.736; Barcelona, con 71.056;
Guipúzcoa, con 55.544; Cádiz, con 16.840; Santa Cruz de Tenerife, con 13.856; Álava, con 10.696; Sevilla,
con 10.536; y Valladolid, con 9.216.
0.4 DISTRIBUCIÓN DE LA CONFLICTIVIDAD POR SECTORES O RAMAS DE ACTIVIDAD
ECONÓMICA
Los sectores o ramas de actividad económica principalmente afectados por las huelgas de enero de 2017
fueron: Transportes y Comunicaciones, con 15 huelgas; 1.823 trabajadores implicados y 97.560 horas no
realizadas, el 22,48% de las perdidas en enero (Cuadro número 7).
En Metal se contabilizaron 10 huelgas, con 581 trabajadores implicados y 60.128 horas perdidas, el
13,86%.
En Hostelería se registraron 5 huelgas, con 164 participantes y 19.032 horas perdidas, el 4,39%
En Actividades Sanitarias tuvieron lugar 5 huelgas, con 408 participantes directos y 17.736 horas
perdidas, el 4,09%.
Extracción y Transformación de Minerales no Energéticos y Productos derivados computó también 5
huelgas, con 329 participantes y 12.096 horas perdidas.
Finalmente, el apartado de “Otros Servicios” ofrece los siguientes resultados: 10 huelgas, con 1.800
participantes directos y 65.000 horas perdidas, el 14,98% del total de mes.
0.5 CONFLICTIVIDAD POR ÁMBITOS DE INCIDENCIA
Incluida en el cuadro número 8, pone de manifiesto que si el total de huelgas a nivel de empresa
representa el 90,41% del total de la suma final, las horas perdidas en huelgas sectoriales superan el 12%
de las no trabajadas en enero de 2017.
8
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
En enero de 2016 fueron 4 las huelgas a nivel sectorial, con 943 participantes directos y 22.184 horas de
trabajo perdidas, el 8,99%.
En enero de 2015 se dieron también 4 huelgas, con 564 trabajadores implicados y 41.072 horas no
realizadas, el 13,16%.
En enero de 2014 durante el mes de enero se contabilizaron 6 huelgas, con 127.520 horas perdidas, el
22,95% frente a las 346.056 de 2013, el 26,35% y 1.304.736 de 2012, el 24,59%.
0.6 CONFLICTIVIDAD EN EMPRESAS Y SERVICIOS PÚBLICOS
El cuadro número 9 muestra que 25 de las 73 huelgas registradas en enero de 2017 afectaron a empresas
y servicios de carácter público. Secundadas por 2.949 trabajadores que ocasionaron la pérdida de
160.928 horas, el 37,09% del total. De esas horas no realizadas 555 pertenecen a conflictos iniciados en
2016 pero que han permanecido abiertos, durante mayor o menor tiempo, en enero de 2017.
En enero de 2016 se perdieron en esta modalidad de huelgas 111.536 horas. En 2015, 127.900. En 2014,
383.064. En 2013, 896.336. En 2012, 319.420 y en 2011, 1.215.192.
0.7 CAUSAS ORIGINARIAS DE LA CONFLICTIVIDAD LABORAL
Destacan las 11 huelgas por la tramitación de expedientes de regulación de empleo y las 16 huelgas para
reivindicar el abono de salarios atrasados, con 5.053 participantes las primeras y 1.038 las segundas. Por
ambas causas se perdieron 190.072 horas de trabajo, el 43,81%. (Cuadro 10).
En demanda de "diversas mejoras", independientemente del convenio, en enero de 2017 tuvieron lugar
otras 14 huelgas, con 1.596 trabajadores implicados y 78.784 horas de trabajo, el 18,16%.
Relacionadas con la negociación colectiva se registraron otras 5 huelgas, con 432 trabajadores implicados
y 51.568 horas de trabajo no realizadas, el 11,89%. De esas horas, 16.024 corresponden a huelgas
iniciadas en meses anteriores pero que han permanecido abiertas en enero de 2017.
9
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
CUADROS ESTADÍSTICOS
10
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.1 DATOS DE LA CONFLICTIVIDAD LABORAL CORRESPONDIENTE AL MES DE ENERO DE
2017. COMPARACIÓN CON EL MISMO PERIODO DE 2016
CUADRO 1-A) DATOS GLOBALES
Concepto Enero 2016 Enero 2017 %
Número de huelgas (1 ) 75 73 -2,67
Plantillas 23.898 39.507 65,32
Trabajadores en huelga (2 ) 4.565 10.260 124,75
Horas de trabajo perdidas 246.608 433.940 75,96
Índice de conflictividad (3 ) 0,02
(1) Propiamente “convocatoria de huelga”.
(2) Además del número de trabajadores implicados que aparecen en el anterior cuadro estadístico han permanecido en huelga otros 1.125 que participaron en huelgas iniciadas en meses anteriores y que han permanecido abiertas, durante mayor o menor tiempo, en enero de 2017. (3) El índice de conflictividad se elabora multiplicando el total de trabajadores por cuenta ajena (15.385.400 Encuesta de Población Activa, cuarto trimestre de 2016) por las horas pactadas por trabajador y mes (150,9 Encuesta Trimestral de Coste Laboral, tercer trimestre de 2016), con lo que se obtiene el total de horas a trabajar en enero de 2017. Las horas no trabajadas en ese periodo de tiempo, 433.940 representan el 0,02 % del total de horas a trabajar.
Deduciendo de estos totales las cifras que en enero de 2017 correspondieron a huelgas protagonizadas
en empresas o servicios de carácter público y aquellas otras que respondieron a motivaciones de índole
extralaboral, es decir, dejando únicamente las relativas a huelgas estrictamente laborales resultaría el
siguiente cuadro:
CUADRO 1-B) CONFLICTIVIDAD ESTRICTAMENTE LABORAL
Concepto Enero 2016 Enero 2017 %
Número de huelgas 55 45 -18,18
Plantillas 11.167 30.534 173,43
Trabajadores en huelga 2.929 7.108 142,68
Horas de trabajo perdidas 128.528 257.996 100,73
11
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0
50.000
100.000
150.000
200.000
250.000
300.000
350.000
400.000
450.000
2016 2017
246.608
433.940
128.528
257.996
GRÁFICO 4
Horas perdidas
Datos globales Estrictamente laborales
0
10
20
30
40
50
60
70
80
2016 2017
7573
55
45
GRÁFICO 1
Número de huelgas
Datos globales Estrictamente laborales
0
5.000
10.000
15.000
20.000
25.000
30.000
35.000
40.000
2016 2017
23.898
39.507
11.167
30.534
GRÁFICO 2Plantillas
Datos globales Estrictamente laborales
0
2.000
4.000
6.000
8.000
10.000
12.000
2016 2017
4.565
10.260
2.929
7.108
GRÁFICO 3
Trabajadores en huelga
Datos globales Estrictamente laborales
12
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.2 DISTRIBUCIÓN DE LA CONFLICTIVIDAD EN EL AÑO 2016
CUADRO 2-A) EVOLUCIÓN POR MESES. DATOS GLOBALES
Concepto Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Total
Número de huelgas 75 83 76 92 60 81 41 14 58 86 101 56 823
Plantillas 23.898 17.243 1.168.867 1.186.473 15.861 31.730 8.368 1.178 53.328 1.324.749 1.359.395 112.608 5.303.698
Trabajadores implicados 4.565 7.512 22.836 38.728 4.859 7.294 2.901 450 10.715 353.614 347.266 4.159 804.899
Horas de trabajo perdidas 246.608 340.624 742.128 1.025.976 526.370 608.646 293.480 30.448 337.422 3.177.452 3.357.280 723.558 11.409.992
ConceptoVariación (%)
enero-febrero
Variación (%)
febrero-marzo
Variación (%)
marzo-abril
Variación (%)
abril-mayo
Variación (%)
mayo- junio
Variación (%)
junio-julio
Variación (%)
julio- agosto
Variación (%)
agosto-
septiembre
Variación (%)
septiembre-
octubre
Variación
(%) octubre-
noviembre
Variación (%)
noviembre-
diciembre
Número de huelgas 10,67 -8,43 21,05 -34,78 35,00 -49,38 -65,85 314,29 48,28 17,44 -44,55
Plantillas -27,85 6.678,79 1,51 -98,66 100,05 -73,63 -85,92 4.426,99 2.384,15 2,62 -91,72
Trabajadores implicados 64,56 203,99 69,59 -87,45 50,11 -60,23 -84,49 2.281,11 3.200,18 -1,80 -98,80
Horas de trabajo perdidas 38,12 117,87 38,25 -48,70 15,63 -51,78 -89,63 1.008,19 841,68 5,66 -78,45
CUADRO 2-B) EVOLUCIÓN POR MESES. CONFLICTIVIDAD ESTRICTAMENTE LABORAL
Concepto Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Total
Número de huelgas 55 59 54 72 37 65 25 10 46 72 79 38 612
Plantillas 11.167 5.670 5.991 7.556 5.502 6.688 6.068 685 49.066 90.531 13.828 5.653 208.405
Trabajadores implicados 2.929 2.236 2.731 3.944 2.073 3.208 1.593 300 9.104 28.743 6.638 2.385 65.884
Horas de trabajo perdidas 128.528 173.632 256.468 264.096 165.562 216.094 92.232 17.768 263.462 540.380 511.192 256.886 2.886.300
ConceptoVariación (%)
enero-febrero
Variación (%)
febrero-marzo
Variación (%)
marzo-abril
Variación (%)
abril-mayo
Variación (%)
mayo- junio
Variación (%)
junio-julio
Variación (%)
julio- agosto
Variación (%)
agosto-
septiembre
Variación (%)
septiembre-
octubre
Variación
(%) octubre-
noviembre
Variación (%)
noviembre-
diciembre
Número de huelgas 7,27 -8,47 33,33 -48,61 75,68 -61,54 -60,00 360,00 56,52 9,72 -51,90
Plantillas -49,23 5,66 26,12 -27,18 21,56 -9,27 -88,71 7.062,92 84,51 -84,73 -59,12
Trabajadores implicados -23,66 22,14 44,42 -47,44 54,75 -50,34 -81,17 2.934,67 215,72 -76,91 -64,07
Horas de trabajo perdidas 35,09 47,71 2,97 -37,31 30,52 -57,32 -80,74 1.382,79 105,11 -5,40 -49,75
13
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
CUADRO 2-C) EVOLUCIÓN POR TRIMESTRES. DATOS GLOBALES
Concepto 2016 % 2016 % 2016 % 2016 % Total 2016
Número de huelgas 234 28,43 233 25,88 113 16,15 243 29,53 823
Plantillas 1.210.008 22,82 1.234.064 23,27 62.874 1,17 2.796.752 52,74 5.303.698
Trabajadores implicados 34.913 4,34 50.881 6,32 14.066 1,75 705.039 87,59 804.899
Horas de trabajo perdidas 1.329.360 11,65 2.160.992 18,94 661.350 5,80 7.258.290 63,61 11.409.992
Cuarto TrimestrePrimer Trimestre Segundo Trimestre Tercer Trimestre
CUADRO 2-D) EVOLUCIÓN POR TRIMESTRES. CONFLICTIVIDAD ESTRICTAMENTE LABORAL
Concepto 2016 % 2016 % 2016 % 2016 % Total 2016
Número de huelgas 168 27,45 174 28,43 81 13,24 189 30,88 612
Plantillas 22.828 10,96 19.746 9,47 55.819 26,78 110.012 52,79 208.405
Trabajadores implicados 7.896 11,99 9.225 14,00 10.997 16,69 37.766 57,32 65.884
Horas de trabajo perdidas 558.628 19,35 645.752 22,37 373.462 12,94 1.308.458 45,34 2.886.300
Cuarto TrimestrePrimer Trimestre Segundo Trimestre Tercer Trimestre
14
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
CUADRO 2-E) EVOLUCIÓN POR SEMESTRES. DATOS GLOBALES
ConceptoPrimer
semestre%
Segundo
Semestre% Total 2016
Número de huelgas 467 56,74 356 43,26 823
Plantillas 2.444.072 46,08 2.859.626 53,92 5.303.698
Trabajadores implicados 85.794 10,66 719.105 89,34 804.899
Horas de trabajo perdidas 3.490.352 30,59 7.919.640 69,41 11.409.992
CUADRO 2-F) EVOLUCIÓN POR SEMESTRES. CONFLICTIVIDAD ESTRICTAMENTE LABORAL
ConceptoPrimer
semestre%
Segundo
Semestre% Total 2016
Número de huelgas 342 55,88 270 44,12 612
Plantillas 42.574 20,43 165.831 79,57 208.405
Trabajadores implicados 17.121 25,99 48.763 74,01 65.884
Horas de trabajo perdidas 1.204.380 41,73 1.681.920 58,27 2.886.300
15
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
CONFLICTIVIDAD LABORAL REGISTRADA EN EL MES DE ENERO DE LOS AÑOS 2001 A 2017
CUADRO 3-A) DATOS GLOBALES
CONCEPTO 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017
Número de huelgas 53 53 40 32 79 125 118 76 51 155 143 105 106 103 43 75 73
Plantillas 262.751 95.481 82.197 86.334 68.796 67.120 61.902 123.242 31.557 169.941 5.761.950 497.102 54.368 53.423 32.153 23.898 39.507
Trabajadores en huelga 24.193 30.146 24.532 14.980 16.730 14.849 18.025 17.859 8.965 34.142 397.912 37.356 10.901 17.827 4.996 4.565 10.260
Horas de trabajo perdidas 603.696 990.966 641.360 823.526 2.014.464 2.214.432 2.490.877 2.395.486 2.592.987 3.870.994 4.672.026 920.096 1.093.040 1.522.280 311.980 246.608 433.940
CUADRO 3-B) CONFLICTIVIDAD ESTRICTAMENTE LABORAL
CONCEPTO 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017
Número de huelgas 36 40 21 11 65 108 96 50 44 113 97 77 70 78 31 55 45
Plantillas 22.191 41.451 9.514 11.636 23.571 15.961 19.905 20.782 12.081 65.594 4.542.179 37.415 30.874 34.684 20.321 11.167 30.534
Trabajadores en huelga 7.897 16.568 4.758 4.793 5.008 7.494 9.952 7.136 5.875 21.764 381.526 12.014 4.064 10.502 3.470 2.929 7.108
Horas de trabajo perdidas 292.800 605.206 178.496 287.774 920.448 760.656 1.667.949 1.069.210 1.378.859 2.402.530 4.385.438 564.852 172.648 1.125.104 174.840 128.528 257.996
16
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0
500.000
1.000.000
1.500.000
2.000.000
2.500.000
3.000.000
3.500.000
4.000.000
4.500.000
5.000.000
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017
603.696
990.966
641.360823.526
2.014.4642.214.432
2.490.877
2.395.486
2.592.987
3.870.994
4.672.026
920.096
1.093.040
1.522.280
311.980246.608
433.940
GRÁFICO 5
Número de horas perdidas en el mes de enero de los años 2001-2017. Datos Globales
17
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.4 CONFLICTIVIDAD DE LOS AÑOS 1966 A 2016. DATOS GLOBALES. PORCENTAJES DE VARIACIÓN
CONCEPTO1966
(1)
1967
(2)
1968
(3)
1969
(4)
1970
(5)
1971
(6)
1972
(7)
1973
(8)
1974
(9)
1975
(10)
1976
(11)
1977
(12)
1978
(13)
Número de
Huelgas205 402 236 459 817 601 688 811 1.193 855 1.568 974 1.356
Plantillas 184.258 522.191 355.954 392.773 823.884 746.631 677.867 870.848 1.132.484 990.424 5.186.351 3.006.513 5.634.215
Trabajadores
en huelga93.429 272.694 144.355 174.719 366.146 266.453 304.725 441.042 625.971 556.371 3.638.952 2.317.026 3.633.004
Horas trabajo
perdidas1.785.462 2.456.120 2.114.140 5.549.200 6.750.900 8.166.500 7.469.400 11.120.200 11.180.900 10.355.120 110.016.240 92.522.050 128.738.478
CONCEPTO1966
% (1)
1967
% (2)
1968
% (3)
1969
% (4)
1970
% (5)
1971
% (6)
1972
% (7)
1973
% (8)
1974
% (9)
1975
% (10)
1976
% (11)
1977
% (12)
1978
% (13)
Número de
Huelgas301,47 104,73 248,73 79,31 0,74 36,94 19,63 1,48 -31,01 -3,74 -47,51 -15,50 -39,30
Plantillas 2.778,41 9,15 1.390,00 1.250,33 543,75 610,35 682,41 509,03 368,33 435,50 2,27 76,41 -5,81
Trabajadores
en huelga765,51 195,17 457,59 368,73 119,83 202,08 164,14 82,50 28,59 44,67 -77,88 -65,26 -77,84
Horas trabajo
perdidas539,05 364,56 439,70 105,62 69,02 39,72 52,76 2,61 2,05 10,19 -89,62 -87,66 -91,13
18
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
CONCEPTO1979
(14)
1980
(15)
1981
(16)
1982
(17)
1983
(18)
1984
(19)
1985
(20)
1986
(21)
1987
(22)
1988
(23)
1989
(24)
1990
(25)
1991
(26)
Número de
huelgas1.789 1.669 2.556 2.582 2.714 3.091 2.029 2.239 3.194 2.823 2.162 2.115 1.969
Plantillas 10.068.712 6.014.045 6.252.189 4.842.178 7.775.760 15.884.485 15.401.094 3.718.900 9.528.896 17.677.828 6.372.822 3.795.852 4.770.404
Trabajadores
en huelga5.752.304 2.461.061 3.358.214 1.634.062 2.997.468 5.495.477 4.538.788 1.793.187 3.222.700 8.001.095 2.485.921 1.723.200 2.300.633
Horas trabajo
perdidas171.067.049 108.625.662 74.559.793 57.834.829 78.372.920 122.072.450 64.180.987 50.795.973 81.968.568 116.521.270 59.065.926 40.019.082 49.145.712
CONCEPTO1979
% (14)
1980
% (15)
1981
% (16)
1982
% (17)
1983
% (18)
1984
% (19)
1985
% (20)
1986
% (21)
1987
% (22)
1988
% (23)
1989
% (24)
1990
% (25)
1991
% (26)
Número de
huelgas-53,99 -50,69 -67,80 -68,12 -69,67 -73,37 -59,43 -63,24 -74,23 -70,84 -61,93 -61,08 -58,20
Plantillas -47,32 -11,81 -15,17 9,54 -31,79 -66,63 -65,56 42,62 -44,34 -69,99 -16,77 39,73 11,18
Trabajadores
en huelga-86,00 -67,29 -76,03 -50,74 -73,14 -85,35 -82,26 -55,11 -75,02 -89,94 -67,62 -53,29 -65,01
Horas trabajo
perdidas-93,33 -89,49 -84,69 -80,27 -85,44 -90,65 -82,22 -77,53 -86,08 -90,20 -80,68 -71,48 -76,78
19
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
CONCEPTO1992
(27)
1993
(28)
1994
(29)
1995
(30)
1996
(31)
1997
(32)
1998
(33)
1999
(34)
2000
(35)
2001
(36)
2002
(37)
2003
(38)
2004
(39)
Número de
huelgas1.991 1.679 1.268 1.212 883 707 587 626 589 646 476 483 477
Plantillas 16.902.853 2.985.390 14.433.163 1.892.850 3.561.363 3.047.405 1.601.907 1.509.018 4.571.291 6.464.559 14.322.725 15.108.162 2.074.232
Trabajadores
en huelga7.351.391 1.243.607 4.219.872 882.442 1.189.950 532.333 369.572 368.938 471.449 475.345 2.433.245 613.016 257.085
Horas trabajo
perdidas87.989.771 25.060.869 50.228.184 26.577.789 15.959.189 14.248.168 10.701.914 11.634.673 12.362.886 14.495.348 28.135.850 14.772.039 19.320.292
CONCEPTO1992
% (27)
1993
% (28)
1994
% (29)
1995
% (30)
1996
% (31)
1997
% (32)
1998
% (33)
1999
% (34)
2000
% (35)
2001
% (36)
2002
% (37)
2003
% (38)
2004
% (39)
Número de
huelgas-58,66 -50,98 -35,09 -32,09 -6,79 16,41 40,21 31,47 39,73 27,40 72,90 70,40 72,54
Plantillas -68,62 77,66 -63,25 180,20 48,93 74,04 231,09 251,47 16,03 -17,95 -62,97 -64,89 155,70
Trabajadores
en huelga-89,05 -35,27 -80,92 -8,78 -32,35 51,21 117,80 118,17 70,73 69,33 -66,92 31,31 213,09
Horas trabajo
perdidas-87,03 -54,47 -77,28 -57,07 -28,50 -19,92 6,62 -1,93 -7,70 -21,28 -59,44 -22,76 -40,94
20
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
CONCEPTO2005
(40)
2006
(41)
2007
(42)
2008
(43)
2009
(44)
2010
(45)
2011
(46)
2012
(47)
2013
(48)
2014
(49)
2015
(50)
2016
(51)
Número de
huelgas1.061 1.372 852 1.019 1.125 1.112 1.168 1.284 1.259 958 933 823
Plantillas 1.523.750 1.298.933 1.214.472 1.762.244 5.794.068 18.761.683 7.558.763 34.141.949 4.778.565 3.903.479 2.702.493 5.303.698
Trabajadores
en huelga304.772 299.379 200.541 359.753 546.330 2.659.606 613.514 3.931.646 582.396 328.356 255.765 804.899
Horas trabajo
perdidas26.051.888 26.432.679 22.513.329 42.239.832 47.992.406 35.329.284 14.089.202 40.483.799 15.355.694 9.190.580 9.404.142 11.409.992
CONCEPTO2005
% (40)
2006
% (41)
2007
% (42)
2008
% (43)
2009
% (44)
2010
% (45)
2011
% (46)
2012
% (47)
2013
% (48)
2014
% (49)
2015
% (50)
2016
% (51)
Número de
huelgas-22,43 -40,01 -3,40 -19,23 -26,84 -25,99 -29,53 -35,90 -34,63 -14,09 -11,79 -
Plantillas 248,07 308,32 336,71 200,97 -8,46 -71,73 -29,83 -84,46 10,99 35,88 96,26 -
Trabajadores
en huelga164,10 168,86 301,37 123,74 47,33 -69,73 31,20 -79,52 38,21 145,13 214,71 -
Horas trabajo
perdidas-56,22 -56,83 -49,31 -72,98 -76,22 -67,70 -19,01 -71,81 -25,69 24,16 21,33 -
21
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.5 CONFLICTIVIDAD DE LOS AÑOS 1980 A 2016. CAUSAS ESTRICTAMENTE LABORALES. PORCENTAJES DE VARIACIÓN
1980 1981 1982 1983 1984 1985 1986 1987 1988 1989 1990 1991 1992
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
Número de huelgas 1.315 1.792 1.743 1.926 1.941 1.658 1.961 2.576 2.233 1.823 1.865 1.695 1.623
Plantillas 3.140.485 1.748.766 2.788.419 2.233.472 3.229.918 1.006.963 1.292.408 3.000.119 11.028.763 2.687.025 1.702.665 2.087.106 1.359.535
Trabajadores en huelga 1.506.324 1.016.221 1.037.553 1.215.539 1.654.289 599.315 780.118 1.473.692 5.351.902 1.487.250 952.987 947.509 661.547
Horas de trabajo
perdidas57.235.591 34.800.106 29.853.063 38.762.560 49.205.549 21.491.980 23.800.018 40.878.232 68.926.478 40.862.212 22.791.384 23.714.729 15.089.548
CONCEPTO
1980 1981 1982 1983 1984 1985 1986 1987 1988 1989 1990 1991 1992
% (1) % (2) % (3) % (4) % (5) % (6) % (7) % (8) % (9) % (10) % (11) % (12) % (13)
Número de huelgas -53,46 -65,84 -64,88 -68,22 -68,47 -63,08 -68,79 -76,24 -72,59 -66,42 -67,18 -63,89 -62,29
Plantillas -93,36 -88,08 -92,52 -90,67 -93,54 -79,30 -83,87 -93,05 -98,11 -92,24 -87,76 -90,01 -84,67
Trabajadores en huelga -95,62 -93,51 -93,65 -94,58 -96,01 -89,00 -91,55 -95,53 -98,76 -95,57 -93,08 -93,04 -90,04
Horas de trabajo
perdidas-94,95 -91,70 -90,33 -92,55 -94,13 -86,57 -87,87 -92,94 -95,81 -92,93 -87,33 -87,83 -80,87
CONCEPTO
22
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004
(14) (15) (16) (17) (18) (19) (20) (21) (22) (23) (24) (25)
Número de huelgas 1.441 1.093 727 727 492 388 423 404 440 304 333 295
Plantillas 1.731.119 10.570.143 641.256 758.001 1.976.289 440.373 773.357 1.284.089 1.640.615 367.067 590.554 1.447.333
Trabajadores en huelga 735.065 3.022.688 395.900 272.366 346.028 119.778 234.135 172.639 250.644 109.709 141.363 157.130
Horas de trabajo
perdidas15.368.369 34.112.664 13.734.157 6.805.403 10.172.168 3.868.841 6.055.185 7.170.638 8.300.322 5.741.291 6.619.934 9.403.001
CONCEPTO
1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004
% (14) % (15) % (16) % (17) % (18) % (19) % (20) % (21) % (22) % (23) % (24) % (25)
Número de huelgas -57,53 -44,00 -15,81 -15,81 24,39 57,74 44,68 51,49 39,09 101,32 -83,79 107,46
Plantillas -87,96 -98,02 -67,50 -72,50 -89,45 -52,67 -73,05 -83,77 -87,29 -43,22 -64,71 -85,60
Trabajadores en huelga -91,03 -97,82 -83,35 -75,81 -80,96 -44,99 -71,86 -61,83 -73,71 -39,94 -53,39 -58,07
Horas de trabajo
perdidas-81,22 -91,53 -78,98 -57,58 -71,62 -25,39 -52,33 -59,74 -65,22 -49,72 -56,40 -69,30
CONCEPTO
23
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016
(26) (27) (28) (29) (30) (31) (32) (33) (34) (35) (36) (37)
Número de huelgas 837 1.119 652 763 866 821 856 983 936 731 730 612
Plantillas 320.096 757.895 649.966 505.513 1.166.313 418.687 4.808.407 1.341.773 1.687.908 358.131 229.457 208.405
Trabajadores en huelga 116.881 184.081 125.847 152.714 167.654 103.965 450.862 239.860 214.828 58.129 48.883 65.884
Horas de trabajo
perdidas9.861.942 15.755.118 13.304.526 18.827.005 27.204.283 9.841.255 8.714.772 7.868.640 6.697.216 4.776.318 3.484.684 2.886.300
CONCEPTO
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016
% (26) % (27) % (28) % (29) % (30) % (31) % (32) % (33) % (34) % (35) % (36) % (37)
Número de huelgas -26,88 -45,30 -6,13 -19,79 -29,33 -25,45 -28,50 -37,74 -34,61 -16,28 -16,16 -
Plantillas -34,89 -72,50 -67,93 -58,77 -82,13 -50,22 -95,66 -84,46 -87,65 -41,80 -9,17 -
Trabajadores en huelga -43,63 -64,21 -47,64 -56,85 -60,70 -36,62 -85,38 -72,53 -69,33 13,35 34,81 -
Horas de trabajo
perdidas-70,73 -81,68 -78,30 -84,67 -89,39 -70,67 -66,88 -63,31 -56,90 -39,57 -17,17 -
CONCEPTO
24
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.6 CONFLICTIVIDAD POR ÁREAS TERRITORIALES. ENERO 2017
CUADRO 6-A) DISTRIBUCIÓN POR PROVINCIAS
ProvinciasNúmero de
huelgasPlantillas
Trabajadores
en huelga
Horas de
trabajo
perdidas
Álava 3 170 119 10.696
Albacete - - - -
Alicante 2 92 72 4.632
Almería - - - -
Asturias - - - -
Ávila - - - -
Badajoz - - - -
Baleares 2 44 22 1.072
Barcelona 13 6.471 1.283 71.056
Burgos - - - -
Cáceres - - - -
Cádiz 4 492 240 16.840
Cantabria 2 293 183 5.488
Castellón - - - -
Ceuta - - - -
Ciudad Real - - - -
Córdoba 3 225 147 8.512
Coruña La 2 196 64 2.152
Cuenca - - - -
Girona - - - -
Granada 2 121 64 5.520
Guadalajara 1 44 29 1.160
Guipúzcoa 5 562 269 55.544
Huelva - - - 2.640
Huesca - - - -
Jaén - - - 912
León 1 49 35 1.120
Lugo - - - -
25
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
ProvinciasNúmero de
huelgasPlantillas
Trabajadores
en huelga
Horas de
trabajo
perdidas
Lleida - - - -
Madrid 14 2.140 1.084 88.736
Málaga - - - 3.080
Melilla - - - -
Murcia - - - -
Navarra 4 386 187 8.324
Orense - - - -
Palencia - - - -
Palmas, Las 1 1.466 329 10.528
Pontevedra - - - -
Rioja, La 1 121 34 1.904
Salamanca - - - -
Sta. Cruz Tenerife 2 1.853 533 13.856
Segovia - - - -
Sevilla 1 74 29 10.536
Soria - - - -
Tarragona - - - -
Teruel 1 51 17 136
Toledo - - - -
Valencia 2 156 121 6.688
Valladolid 1 360 288 9.216
Vizcaya - - - 2.976
Zamora - - - -
Zaragoza - - - 616
Andalucía 2 2.506 475 8.024
Nacional 4 21.635 4.636 81.976
Total 73 39.507 10.260 433.940
Nota: Resulta necesario destacar, especialmente en este apartado, que las huelgas se contabilizan en el mes en que se iniciaron, al igual que el número de trabajadores implicados. Las horas perdidas, sin embargo, se suman en cada mes, con independencia de la fecha de inicio de la huelga. Por ello, en determinadas provincias, que aparecen subrayadas, podría no figurar el número de huelgas ni trabajadores implicados pero sí de horas perdidas, que corresponderían a huelgas iniciadas en meses anteriores pero que han permanecido abiertas, durante mayor o menor tiempo, en enero de 2017.
26
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
CUADRO 6-B) DISTRIBUCIÓN POR COMUNIDADES AUTÓNOMAS
Comunidad
Autónoma
Número de
huelgasPlantillas
Trabajadores en
huelga
Horas de trabajo
perdidas
Índice
Conflictividad
Andalucía 12 3.418 955 56.064 0,02
Aragón 1 51 17 752 0,01
Asturias - - - - -
Baleares 2 44 22 1.072 0,01
Canarias 3 3.319 862 24.384 0,03
Cantabria 2 293 183 5.488 0,02
C. La Mancha 1 44 29 1.160 0,01
C. y León 2 409 323 10.336 0,01
Cataluña 13 6.471 1.283 71.056 0,02
C. Valenciana 4 248 193 11.320 0,01
Extremadura - - - - -
Galicia 2 196 64 2.152 0,01
Madrid 14 2.140 1.084 88.736 0,03
Murcia - - - - -
Navarra 4 386 187 8.324 0,03
País Vasco 8 732 388 69.216 0,06
Rioja, La 1 121 34 1.904 0,02
Ceuta - - - - -
Melilla - - - - -
Nacional 4 21.635 4.636 81.976 0,01
TOTALES 73 39.507 10.260 433.940 0,02
Nota: Las huelgas se contabilizan en el mes en que se iniciaron, al igual que el número de trabajadores implicados. Las horas perdidas se suman en cada mes, con independencia de la fecha de iniciación del conflicto. Por otra parte, el índice de siniestralidad representa el porcentaje de horas de trabajo perdidas por huelgas respecto al total de horas a trabajar en la respectiva rama de actividad.
27
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
Andalucía
Aragón
Asturias
Baleares
Canarias
Cantabria
C. La Mancha
C. y León
Cataluña
C. Valenciana
Extremadura
Galicia
Madrid
Murcia
Navarra
País Vasco
La Rioja
Ceuta
Melilla
56.064
752
0
1.072
24.384
5.488
1.160
10.336
71.056
11.320
0
2.152
88.736
0
8.324
69.216
1.904
0
0
GRÁFICO 7
Horas perdidas en CC.AA. Enero 2017
Andalucía
Aragón
Asturias
Baleares
Canarias
Cantabria
C. La Mancha
C. y León
Cataluña
C. Valenciana
Extremadura
Galicia
Madrid
Murcia
Navarra
País Vasco
La Rioja
Ceuta
Melilla
12
1
0
2
3
2
1
2
13
4
0
2
14
0
4
8
1
0
0
GRÁFICO 6
Nº de huelgas en CC.AA. Enero 2017
28
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.7 CONFLICTIVIDAD POR RAMAS DE ACTIVIDAD. ENERO 2017
Rama de ActividadNúmero de
huelgasPlantillas
Trabajadores
en huelga
Horas de
trabajo
Índice de
ConflictividadAgricultura y
ganadería- - - 2.640 0,01
Pesca y acuicultura 3 162 75 5.184 0,19
Energía - - - - -
Extracción y
transformación de
minerales no
energéticos y
productos derivados
5 679 329 12.096 0,63
Industrias químicas 2 209 139 29.344 0,07
Metal 10 929 581 60.128 0,05
Pieles, cuero y
calzado1 77 44 8.736 0,08
Textil y confección 2 2.635 646 42.912 0,68
Alimentación,
bebidas y tabaco2 330 172 8.568 0,02
Madera y corcho 2 129 84 5.328 0,07
Papel y artes gráficas 2 303 172 6.852 0,08
Construcción 2 206 132 7.392 0,01
Comercio 2 127 79 3.288 0,00
Hostelería 5 333 164 19.032 0,01
Transportes y
comunicaciones15 5.112 1.823 97.560 0,06
Instituciones
financieras y seguros2 15.130 3.060 24.800 0,04
Educación 3 2.588 552 17.344 0,03
Actividades sanitarias 5 812 408 17.736 0,04
Otros servicios 10 9.746 1.800 65.000 0,22
TOTALES 73 39.507 10.260 433.940 0,02
Nota: El índice de conflictividad laboral representa el porcentaje de horas de trabajo perdidas por huelgas respecto al total de horas de trabajo en la respectiva rama de actividad.
29
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
Agricultura y Ganadería
Pesca y Acuicultura
Energía
Minerales no Energéticos
Industrias Químicas
Metal
Pieles, cuero y calzado
Textil y confección
Alimentación, bebidas y tabaco
Madera y corcho
Papel y artes gráficas
Construcción
Comercio
Hostelería
Transportes y Comunicaciones
Instituciones Financieras y seguros
Educación
Actividades sanitarias
Otros servicios
0
3
0
5
2
10
1
2
2
2
2
2
2
5
15
2
3
5
10
GRÁFICO 8 Nº de huelgas por rama de actividad. Enero 2017
Agricultura y Ganadería
Pesca y Acuicultura
Energía
Minerales no Energéticos
Industrias Químicas
Metal
Pieles, cuero y calzado
Textil y confección
Alimentación, bebidas y tabaco
Madera y corcho
Papel y artes gráficas
Construcción
Comercio
Hostelería
Transportes y Comunicaciones
Instituciones Financieras y seguros
Educación
Actividades sanitarias
Otros servicios
2.640
5.184
0
12.096
29.344
60.128
8.736
42.912
8.568
5.328
6.852
7.392
3.288
19.03297.560
24.800
17.344
17.73665.000
GRÁFICO 9 Horas perdidas por rama de actividad. Enero 2017
30
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.8 HUELGAS A NIVEL DE EMPRESA Y A NIVEL SECTORIAL. ENERO 2017
Conceptos
Huelgas a
nivel de
Empresa
%
Huelgas a
nivel
Sectorial
%Total de
huelgas
Número de
huelgas66 90,41 7 9,59 73
Plantillas 33.157 83,93 6.350 16,07 39.507
Trabajadores en
huelga8.796 85,73 1.464 14,27 10.260
Horas de trabajo
perdidas379.844 87,54 54.096 12,46 433.940
0.9 HUELGAS EN SERVICIOS DE CARÁCTER PÚBLICO. ENERO 2017
Conceptos
Huelgas en
servicios de
carácter
público
Total de huelgas %
Número de huelgas 25 73 34,25
Plantillas 8.679 39.507 21,97
Trabajadores en
huelga2.949 10.260 28,75
Horas de trabajo
perdidas160.928 433.940 37,09
31
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.10 CLASIFICACIÓN DE LA CONFLICTIVIDAD SEGÚN SUS CAUSAS ORIGINARIAS. ENERO
2017
MotivacionesNúmero de
huelgasPlantillas
Trabajadores en
huelgaHoras de trabajo
Petición de
incrementos salariales 3 172 72 4.576
Retraso en el pago de
haberes16 3.425 1.038 50.288
Diversas mejoras
(independientemente
del convenio)
14 4.542 1.596 78.784
Presión o ruptura de
las negociaciones del
convenio
5 911 432 51.568
Relacionadas con
sistemas de trabajo,
primas o incentivos
5 756 449 18.216
Regulación de
empleo11 22.513 5.053 139.784
Otras 9 6.278 1.084 54.208
Con trabajadores de
la propia empresa7 616 333 21.500
Con trabajadores de
otras empresas - - - -
CAUSAS
EXTRALABORALES3 294 203 15.016
TOTALES 73 39.507 10.260 433.940
HUELGAS DE SOLIDARIDAD
Causas laborales (1)
(1) En este apartado están incluidas todas las huelgas, excepto las de “solidaridad” y las que responden a motivaciones de índole extralaboral. Por lo tanto, entre las huelgas convocadas por “causas laborales” figuran incluso las protagonizadas en empresas o servicios de carácter público que se detraen de la conflictividad global para configurar, con las también restadas de causas extralaborales, la denominada “conflictividad estrictamente laboral”.
32
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
Petición de incrementos salariales
Retraso en el pago de haberes
Diversas mejoras
Ruptura negociación convenios
Sistema de trabajo
Regulación de empleo
Otras
Huelgas de solidaridad
EXTRALABORALES
3
16
14
5
5
11
9
7
3
GRÁFICO 10
Nº de huelgas según sus causas. Diciembre 2016
Petición de incrementos salariales
Retraso en el pago de haberes
Diversas mejoras
Ruptura negociación convenios
Sistema de trabajo
Regulación de empleo
Otras
Huelgas de solidaridad
EXTRALABORALES
4.576
50.288
78.784
51.568
18.216139.784
54.208
21.500
15.016
GRÁFICO 11
Nº de horas perdidas según sus causas. Diciembre 2016
33
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
0.11 DURACIÓN DE LAS HUELGAS. ENERO 2017
Número de jornadasEmpresas con menos
de 1.000 trabajadores
Empresas con más de
1.000 trabajadores
Conflictos
sectorialesTOTALES
Una jornada 2 2 - 4
Dos jornadas 1 1 - 2
Tres jornadas 3 - 2 5
Cuatro jornadas 7 - 3 10
Cinco jornadas 6 - - 6
De 6 a 15 jornadas 21 1 - 22
De 16 a 30 jornadas 3 - 1 4
De más de 30 jornadas - - - -
Abiertas 18 1 1 20
TOTALES 61 5 7 73
0.12 CLASIFICACIÓN DE LAS SOLUCIONES. ENERO 2017
CON ACUERDO ENTRE PARTES 25
- Aceptándose la posición de la empresa 8
- Aceptándose la posición de los
trabajadores5
- Con concesiones por ambas partes 12
SIN ACUERDO (*) 15
OTRAS (*) 13
ABIERTAS EL DÍA 31 DE ENERO 20
TOTAL 73
(*) En estas clasificaciones se encuentran las huelgas que terminaron con cierres definitivos de empresas, adquisición de centros de trabajo por otras sociedades o entidades públicas, etc.
34
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
8
5
12
DETALLE CON ACUERDO ENTRE LAS PARTES
- Con concesiones por ambas partes
- Aceptándose la posición de lostrabajadores- Aceptándose la posición de laempresa
25
15
13
20
CLASIFICACIÓN DE LAS SOLUCIONES
CON ACUERDO ENTRE PARTES
SIN ACUERDO
OTRAS
ABIERTAS EL DÍA 31 DE ENERO
GRÁFICO 12
35
Departamento Relaciones Laborales Informe 1/2017
Calle Diego de León, 50
28006 Madrid
(+34) 91 566 34 00
www.ceoe.es