• Comencemos mencionando que el salario se define como “La rentaperiódica que percibe un trabajador por el desempeño de su trabajo”,aunque también podríamos decir que es el pago que recibeperiódicamente una persona por la realización de su trabajo.

• Para ello, empleado y empleador se comprometen mediante laformalización de un contrato laboral, por el cual el empleador paga unsalario a cambio del trabajo del empleado. Y entonces dicho trabajo puedetraducirse en la creación de un bien o la prestación de un servicio, porcuenta ajena, misma que se debe de pagar por medio de un nuevosistema de timbrado de nomina.

• Sus principales características se basan en que el salario en esencia, ha deser principal y obligatoriamente dinero, además, como parte adicional yopcional, puede incluir remuneración en especie, dependiendo de lostérminos del contrato laboral.

Si la periodicidad del salario es diaria, se le llama “jornal”. Además del salarioen sí, podemos añadir el pago de primas, pagos extraordinarios, horas extrasy demás remuneraciones por peligrosidad, es por eso que es importantemencionar que los objetivos que la remuneración salarial pretende conseguirson los siguientes:

• El salario busca valorar monetariamente el desempeño del trabajo porparte del empleado.

• Además, es un método utilizado para motivar a los trabajadores, dadoque, es una parte esencial para el desarrollo de sus vidas.

• El salario es un método muy poderoso de negociación entre trabajadoresy empleadores y muy utilizado a la hora de retener a determinadosempleados dentro de la empresa.

Ahora bien, como ya sabemos en estosmeses se han realizado una serie demodificaciones a los impuestos, y talvez ya estas más adaptado con lasnuevas reformas que el Estadoestableció en materia de impuestos ysalarios, y es que a partir del 2014, loscontribuyentes cautivos tendrán undoble impacto en su bolsillo ya quedeberán pagar una tasa de ImpuestoSobre la Renta (ISR) más alta que laactual y podrán realizar menosdeducciones, de acuerdo con lasmodificaciones a la Ley del ISRavaladas por la Cámara de Diputados,misma que describen en el siguientevideo:

Recordemos que según lo aprobado, las personas que tengan ingresosanuales superiores a 500,000 y hasta 750,000 pesos deberán pagar una tasamáxima de ISR de 31%; quienes reciban ingresos de entre 750,000 y hasta 1millón de pesos, de 32%; los que perciban entre uno y hasta tres millones depesos pagarán una tasa de 34% y quienes ganen más de tres millones, 35%.

Cabe señalar que las personas que tengan ingresos menores a 500,000 pesospagarán impuestos como hasta ahora lo han venido haciendo, a una tasamáxima de 30%, fue lo que menciono la Cámara de Senadores.

Otro aspecto importante destacar es que además de elevar la tasa del ISR,se pone un límite al monto de las deducciones personales, lo queseguramente ya esta impactando negativamente a todos los contribuyentes,y no solo hablamos de las personas con altos ingresos, sino a los asalariadosen general, como lo muestra el siguiente video:

Constitución de una Sociedad Mercantil

Para poder realizar este trámite se debe acudir a la Notaría Pública de su

confianza y proporcionar los siguientes datos:

• Nombre completo de los socios y del comisario también datos generales de

todos (lugar y fecha de nacimiento, ocupación, estado civil, domicilio).

Identificaciones de todos los socios.

• Copia de la Cédula del R.F.C. de todos los socios.

• Tres posibles nombres que vaya a tener la sociedad.

• El objeto al cual se vayan a dedicar la sociedad.

• El domicilio que vaya a tener la sociedad.

• El monto del capital social.

• La forma en que será repartido el capital social.

• La designación del o los socios que vayan a administrar la sociedad y de

quien ejerza el cargo de comisario.

• Realizar el pago del este servicio que varía dependiendo de la notaria.

Y es que una persona podrá deducir únicamente la cantidad que resultemenor entre el 10% de su ingreso anual total y el monto equivalente a cuatrosalarios mínimos anuales, que aproximadamente representa actualmente94,549 pesos.

De esta forma, si un trabajador tiene ingresos por 1 millón de pesos y realizógastos deducibles por 115,000 pesos al año, sólo podrá deducir 94,549 pesos,además de que deberá incluir en su declaración anual, una tasa máxima de32%, desde la máxima actual de 30%.

Es muy relevante mencionar que la tasa que efectivamente paga elcontribuyente va acercándose más a la tasa máxima que le corresponde a surango mientras más altos son sus ingresos. Es decir, que la persona que gana1 millón de pesos no paga la misma tasa que la persona que gana 3 millonesde pesos aunque se encuentren en el mismo escalón fiscal.

En la nueva propuesta también secontemplan algunas restriccionespara que las deducciones seanválidas, por ejemplo, tener querealizar los pagos mediante chequenominativo, tarjeta de crédito odébito o transferencia electrónicalos pagos por honorarios médicos ydentales.

Hablando de las deducciones personales estos son los conceptos que unapersona física podrá hacer:

• Pagos por honorarios médicos y dentales siempre y cuando se efectúenmediante cheque nominativo, transferencias electrónicas o tarjetas dedébito o crédito.

• Donativos no onerosos ni remunerativos (que no se otorguen como pago acambio de servicios recibidos), cuando se den a instituciones autorizadaspara recibir donativos.

• Intereses reales efectivamente pagados por créditos hipotecarios.

• Aportaciones complementarias de retiro.

• Primas por seguros de gastos médicos.

• Gastos de transportación escolar obligatoria.

• Pago de colegiaturas desde preescolar hasta bachillerato, con límitesmáximos de deducción por cada nivel educativo cuando la erogación sehaga a través de sistemas de pagos electrónicos, cheques nominativos otarjetas bancarias.

Finalmente sabias que latasa efectiva del ImpuestoSobre la Renta (ISR) que seaplica actualmente en esteaño a las personas físicasen México es una de lasmás altas del mundo,según Ernst & Young(E&Y). Sin embargo, lomejor es seguir alcorriente con el pago detus impuestos para evitarrequerimientos futurosque te ocasionen másproblemas y mucho másgasto.

Artículo Original:http://www.factura-e.mx/blog/impuestos-y-retenciones-de-salarios

Inscripción en el Padrón de Impuesto

Sobre Nóminas

Otra obligación al contratar trabajadores, será el de contar con el registro ante

el padrón de Impuesto Sobre Nóminas y de esta forma Timbrar la Nómina de

su empresa, debemos realizarlo ante la Secretaria de Finanzas de nuestra

localidad y los portales del Gobierno de su Cuidad y de la Secretaria de

Finanzas de su Ciudad es donde podemos encontrar información útil al

respecto.

Licencia de Funcionamiento

Algo muy importante es tramitar nuestra Licencia de Funcionamiento, el cual

es un documento con el que se autoriza a una persona física o moral para

desarrollar actividades comerciales lícitas, y como esta definición lo indica, no

podremos tramitarla hasta no estar registrados ante Hacienda, este es un

ejemplo de dicho documento:

Uso de SueloEn lo que respecta al uso de suelo, en cada Delegación existen unos planos

en donde se especifican por zonas a que uso corresponden los diferentes

predios existentes en dicha Delegación, incluso se puede solicitar una copia

del plano donde estará nuestro negocio y así comprobar que el uso que

queremos darle al lugar donde trabajaremos está autorizado para dicha labor.

Este es un ejemplo de uso de suelo del DF:

Uso de Suelo

Los requisitos para la realización de este trámite son:

• Solicitud firmada por el propietario (el formato varía dependiendo delestado; para descargar el formato para el Estado de México lo puederealizar aquí).

• El croquis de localización o inmueble objeto de trámite.

• Uso actual del suelo y el pretendido y en su caso.

• La superficie construida o por construir.

• Clave catastral.

• Documento que acredite la propiedad o posesión del predio o inmueble,inscrito en el registro público de la propiedad (copia simple y original paracotejo).

• Tratándose de usos que generan impacto regional, será necesariopresentar dictamen favorable de impacto regional que emite la secretariade desarrollo urbano y vivienda.

• Acta constitutiva de la sociedad.

• Poder notarial del representante legal.

Cabe mencionar que existen muchas ventajas de cumplir con los trámitesantes mencionados para iniciar un negocio, ya que esto facilitará la posibilidadde acceder a medios de financiamiento del gobierno o bancarios, mientras queuna empresa o negocio informal jamás tendrá esas herramientas financieras.

Por otro lado se incrementará el número de nuestros clientes, esto es debido alhecho de que nuestro negocio cumplirá con la ley y esto les dará muchaseguridad, sin mencionar que aumentarán las oportunidades de crecimiento alacaparar con mayor facilidad a clientes mucho más grandes.

Algo muy importante que debemos mencionar, es que debido a la formalidadde nuestro negocio contaremos con la facultad de solicitar a las autoridades suintervención en el caso de que nuestros derechos se vean agredidos oamenazados.

Fuente Original del Artículo:

Documentos que Requieres Tramitar al Poner un Negocio