construyendo puentes transformando vidas...romanos 12:2 (rvr1960) la visiÓn la visiÓn de identidad...

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INICIATIVAS DE COMUNICACIÓN 2015-2020 DIVISIÓN INTERAMERICANA TRANSFORMANDO VIDAS CONSTRUYENDO PUENTES

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Page 1: CONSTRUYENDO PUENTES TRANSFORMANDO VIDAS...ROMANOS 12:2 (RVR1960) LA VISIÓN LA VISIÓN DE IDENTIDAD Asegurar que los valores de la iglesia se manifiestan en todo lo que se comunica

INICIATIVAS DE COMUNICACIÓN 2015-2020 DIVISIÓN INTERAMERICANA

TRANSFORMANDO VIDAS

CONSTRUYENDO PUENTES

Page 2: CONSTRUYENDO PUENTES TRANSFORMANDO VIDAS...ROMANOS 12:2 (RVR1960) LA VISIÓN LA VISIÓN DE IDENTIDAD Asegurar que los valores de la iglesia se manifiestan en todo lo que se comunica

No os conforméis a este siglo, sino transformaos por medio de la

renovación de vuestro entendimiento, para que comprobéis

cuál sea la buena voluntad de Dios, agradable y perfecta.

ROMANOS 12:2 (RVR1960)

Page 3: CONSTRUYENDO PUENTES TRANSFORMANDO VIDAS...ROMANOS 12:2 (RVR1960) LA VISIÓN LA VISIÓN DE IDENTIDAD Asegurar que los valores de la iglesia se manifiestan en todo lo que se comunica

LA VISIÓNLA VISIÓN DE IDENTIDAD Asegurar que los valores de la iglesia se manifiestan en todo lo que se comunica. Lo que se hace y lo que se dice.

LA VISIÓN DE INNOVACIÓN Fomentar entre los comunicadores la generación de estrategias, métodos y proyectos novedosos para la predicación del evangelio, así como suimplementación exitosa en el campo de trabajo.

LA VISIÓN DE COLABORACIÓN Fomentar un ambiente que facilite el uso eficaz de los talentos, experiencias y recursos de infraestructura para un mayor impacto.

LA VISIÓN DE UN INVOLUCRAMIENTO TOTAL Motivar e involucrar a cada miembro de iglesia en proclamar el mensaje de la Biblia y la Segunda Venida de Jesús.

LA VISIÓN DEL TRABAJO EN RED Maximizar las interconexiones entre los comunicadores, para un mejor trabajo en equipo y un mayor impacto.

LA VISIÓN DE GENERAR CONTENIDOS Asegurar la generación constante de contenido relevante, exacto,e inspirador, compartiéndolo además en los diferentes ámbitos de la iglesia.

LA VISIÓN DE SER SOCIALES Ser más activos en informar, motivar e involucrar a los miembros y no miembros, en el uso de los medios con mensajes espirituales y positivos, inspirándolos a vivir una vida con Cristo.

LA VISIÓN DE LA CALIDAD Enriquecer la calidad de las producciones de la iglesia, alcanzando estándares profesionales.

LA VISIÓN DE LA CREATIVIDAD Motivar a la implementación de recursos de expresión con ideas nuevas, para dar resultado a soluciones que ayuden a comunicar con mayor efectividad.

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ÁREAS DE ENFOQUE

1|IDENTIDAD

2|CREATIVIDAD

3|INNOVACIÓN

4|INFORMACIÓN

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Establecer una red de fotógrafos Adventistas que provea una experiencia interactiva para el

intercambio de ideas, conceptos y experiencias que enriquezcan la creación de imágenes

fotográficas que puedan ser compartidas con laiglesia en una plataforma digital.

Establecer una red de productores de filmes Adventistas que provea una experiencia interactiva para el intercambio de ideas, conceptos y experiencias para la creación de documentales, cortometrajes y videos para el evangelismo y para el crecimiento de la iglesia.

Producir programas de radio, video, televisión y podcasts, para promover y guiar el estudio de la Biblia, la oración y la testificación de una forma práctica en todo el territorio de Interamérica.

Aprovechar los nuevos medios de

comunicación como opciones efectivas

para que los líderes de la iglesia en todos los

niveles puedan compartir el mensaje del evangelio. Crear

una red de ministros digitales para producir

contenido en internet, redes sociales y otros medios electrónicos.

USO

DE L

A TE

CNOL

OGÍA

CONECTA Y COMPARTE

EXPLORA Y APRENDE

TRANSFORMA Y VIVE

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USO

DE L

A TE

CNOL

OGÍA

Declaración de Visión:

Hacer de los canales de Hope Channel Inter-America, los canales preferidos de programación cristiana en nuestro territorio.

Declaración de Misión:

Dar a conocer la esperanza del evangelio a través de programación centrada en Cristo, en los idiomas y culturas de las personas de nuestro territorio, para una mejor vida aquí y por la eternidad.

Valores: Los siguientes son los valores centrales que definen el carácter perdurable de Hope Channel Inter-America y permanecerán en forma consistente durante el crecimiento de esta organización: Integridad, Profesionalismo, Unidad, Respeto, Gloria a Dios, Excelencia, Humildad, Compasión, Imparcialidad, Compromiso hacia las creencias y estilo de vida adventistas.

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CREC

IMIE

NTO

DE L

A IG

LESI

A Y

CON

SOLID

ACIÓN

Producir materiales de promoción para la motivación de miembros de iglesia (Discípulos Creativos) que diseñan e implementan estrategias innovadoras y creativas para el cumplimiento de la misión.

Crear una red de testificadores online

que produzcan contenidos de

evangelismo en internet y otros medios

electrónicos.

Profesionalizar la comunicación en la iglesia por medio de la organización de la Sociedad de Comunicadores Adventistas, para la capacitación y el trabajo en red de

profesionales de la comunicación Adventistas del Séptimo Día, además del reconocimiento anual a

proyectos y campañas de comunicación organizacionales.

Reconocer anualmente diferentes proyectos de comunicación sobresalientes que han sido implementados en las diferentes entidades

de la Iglesia, así como a proyectos independientesde miembros de la iglesia que han

significado un aporte especialen el cumplimiento de la misión.

Iniciativa en coordinacióncon SAC Interamérica

PROCLAMA Y COSECHA

CONSERVA Y DISCIPULA

EXPLORA Y APRENDE

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CREC

IMIE

NTO

DE L

A IG

LESI

A Y

CON

SOLID

ACIÓN

Enriquecer la comunicación organizacional en la iglesia por medio de diferentes sesiones de capacitación e intercambio de ideas con líderes de todos los niveles, haciendo énfasis en la importancia de comunicar y al mismo tiempo con la visión de involucrarse en el proceso de compartir información vital sobre actividades y eventos especiales de su entorno, con la iglesia a nivel mundial.

Cada sesión de entrenamiento buscará enriquecer la visión de la identidad, la colaboración, la innovación, la creatividad y el uso de medios de comunicación emergentes.

Implementar el programa de certificación en el 100%

de las uniones de interamérica, con alguno de los cursos disponibles

del currículo del CCP

Implementar unplan de comunicación

interna que enriquezca lacultura organizacional conuna imagen positiva y que

asegure la integración de losesfuerzos y recursos de la

organización en una plataforma estratégica.

ROMPIENDO BARRRERASEstablecer un programa de

motivación a líderes de iglesia en todos los niveles para

involucrarse en el proceso de la comunicación

organizacional utilizando todos los medios de

comunicación posibles.

CONECTA Y COMPARTE

EXPLORA Y APRENDE

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PERSONAL DIA

Abel Márquez Director

Libna Stevens Directora Asistente

Keila Trejo Asistente Profesional

DEPARTAMENTO DE

COMUNICACIÓN

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INICIATIVAS DE COMUNICACIÓN 2015-2020 DIVISIÓN INTERAMERICANA

TRANSFORMANDO VIDAS

CONSTRUYENDO PUENTES

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No os conforméis a este siglo, sino transformaos por medio de la

renovación de vuestro entendimiento, para que comprobéis

cuál sea la buena voluntad de Dios, agradable y perfecta.

ROMANOS 12:2 (RVR1960)

Page 12: CONSTRUYENDO PUENTES TRANSFORMANDO VIDAS...ROMANOS 12:2 (RVR1960) LA VISIÓN LA VISIÓN DE IDENTIDAD Asegurar que los valores de la iglesia se manifiestan en todo lo que se comunica

LA VISIÓNLA VISIÓN DE IDENTIDAD Asegurar que los valores de la iglesia se manifiestan en todo lo que se comunica. Lo que se hace y lo que se dice.

LA VISIÓN DE INNOVACIÓN Fomentar entre los comunicadores la generación de estrategias, métodos y proyectos novedosos para la predicación del evangelio, así como suimplementación exitosa en el campo de trabajo.

LA VISIÓN DE COLABORACIÓN Fomentar un ambiente que facilite el uso eficaz de los talentos, experiencias y recursos de infraestructura para un mayor impacto.

LA VISIÓN DE UN INVOLUCRAMIENTO TOTAL Motivar e involucrar a cada miembro de iglesia en proclamar el mensaje de la Biblia y la Segunda Venida de Jesús.

LA VISIÓN DEL TRABAJO EN RED Maximizar las interconexiones entre los comunicadores, para un mejor trabajo en equipo y un mayor impacto.

LA VISIÓN DE GENERAR CONTENIDOS Asegurar la generación constante de contenido relevante, exacto,e inspirador, compartiéndolo además en los diferentes ámbitos de la iglesia.

LA VISIÓN DE SER SOCIALES Ser más activos en informar, motivar e involucrar a los miembros y no miembros, en el uso de los medios con mensajes espirituales y positivos, inspirándolos a vivir una vida con Cristo.

LA VISIÓN DE LA CALIDAD Enriquecer la calidad de las producciones de la iglesia, alcanzando estándares profesionales.

LA VISIÓN DE LA CREATIVIDAD Motivar a la implementación de recursos de expresión con ideas nuevas, para dar resultado a soluciones que ayuden a comunicar con mayor efectividad.

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ÁREAS DE ENFOQUE

1|IDENTIDAD

2|CREATIVIDAD

3|INNOVACIÓN

4|INFORMACIÓN

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Red de fotógrafos Adventistas Provee una experiencia interactiva para el intercambio de

ideas, conceptos y experiencias que enriquezcan la creación de imágenes fotográficas que puedan

ser compartidas con laiglesia en una plataforma digital.

flickr.com/photos/iadmedia

Red de productores de filmes Grupo en línea que busca el intercambio de ideas, y comparte instrucción básica para el intercambio de documentales, cortometrajes y videos para el evangelismo y para el crecimiento de la iglesia. facebook.com/SevenCine

Producir programas de radio, video, televisión y podcasts, para promover y guiar el estudio de la Biblia, la oración y la testificación de una forma práctica en todo el territorio de Interamérica.

Aprovechar los nuevos medios de

comunicación como opciones efectivas

para que los líderes de la iglesia en todos los

niveles puedan compartir el mensaje del evangelio. Crear

una red de ministros digitales para producir

contenido en internet, redes sociales y otros medios electrónicos.

USO

DE L

A TE

CNOL

OGÍA

CONECTA Y COMPARTE

EXPLORA Y APRENDE

TRANSFORMA Y VIVE

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USO

DE L

A TE

CNOL

OGÍA

Declaración de Visión:

Hacer de los canales de Hope Channel Inter-America, los canales preferidos de programación cristiana en nuestro territorio.

Declaración de Misión:

Dar a conocer la esperanza del evangelio a través de programación centrada en Cristo, en los idiomas y culturas de las personas de nuestro territorio, para una mejor vida aquí y por la eternidad.

Valores: Los siguientes son los valores centrales que definen el carácter perdurable de Hope Channel Inter-America y permanecerán en forma consistente durante el crecimiento de esta organización: Integridad, Profesionalismo, Unidad, Respeto, Gloria a Dios, Excelencia, Humildad, Compasión, Imparcialidad, Compromiso hacia las creencias y estilo de vida adventistas.

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CREC

IMIE

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CON

SOLID

ACIÓN

Producir materiales de promoción para la motivación de miembros de iglesia (Discípulos Creativos) que diseñan e implementan estrategias innovadoras y creativas para el cumplimiento de la misión.

Crear una red de testificadores online

que produzcan contenidos de

evangelismo en internet y otros medios

electrónicos.

Profesionalizar la comunicación en la iglesia por medio de la organización de la Sociedad de Comunicadores Adventistas, para la capacitación y el trabajo en red de

profesionales de la comunicación Adventistas del Séptimo Día, además del reconocimiento anual a

proyectos y campañas de comunicación organizacionales.

Reconocer anualmente diferentes proyectos de comunicación sobresalientes que han sido implementados en las diferentes entidades

de la Iglesia, así como a proyectos independientesde miembros de la iglesia que han

significado un aporte especialen el cumplimiento de la misión.

Iniciativa en coordinacióncon SAC Interamérica

PROCLAMA Y COSECHA

CONSERVA Y DISCIPULA

EXPLORA Y APRENDE

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CREC

IMIE

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CON

SOLID

ACIÓN

Enriquecer la comunicación organizacional en la iglesia por medio de diferentes sesiones de capacitación e intercambio de ideas con líderes de todos los niveles, haciendo énfasis en la importancia de comunicar y al mismo tiempo con la visión de involucrarse en el proceso de compartir información vital sobre actividades y eventos especiales de su entorno, con la iglesia a nivel mundial.

Cada sesión de entrenamiento buscará enriquecer la visión de la identidad, la colaboración, la innovación, la creatividad y el uso de medios de comunicación emergentes.

Implementar el programa de certificación en el 100%

de las uniones de interamérica, con alguno de los cursos disponibles

del currículo del CCP

Implementar unplan de comunicación

interna que enriquezca lacultura organizacional conuna imagen positiva y que

asegure la integración de losesfuerzos y recursos de la

organización en una plataforma estratégica.

ROMPIENDO BARRRERASEstablecer un programa de

motivación a líderes de iglesia en todos los niveles para

involucrarse en el proceso de la comunicación

organizacional utilizando todos los medios de

comunicación posibles.

CONECTA Y COMPARTE

EXPLORA Y APRENDE

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PERSONAL DIA

Abel Márquez Director

Libna Stevens Directora Asistente

Keila Trejo Asistente Profesional

DEPARTAMENTO DE

COMUNICACIÓN