CONSULENZA STRATEGICA IN COMUNICAZIONE D’IMPRESACommunicationConsulting&InnovationVision

L’IDEA

Un’idea è un’intuizione confutata da analisi, confronti e studi di fattibilità. Rimane però intangibile sino a quandonon si individua il suo «Cuor Business» e, attraverso vision e processo manageriale, si punta alla miglioreperformance comunicando credibilità, organizzazione, affidabilità, unicità e creatività innovativa.

Imprese di Talento supporta con una consulenza strategica in comunicazione corporate e istituzionale,organizzazioni, imprese ed individui a riconoscere e valorizzare i propri punti forza.

Qual’è il nostro «Cuor Business»? Condividendo e disegnando insieme a ciascun cliente la «propria» strategiadi comunicazione» la nostra organizzazione punta, con un approccio consulenziale che parte dal processo(Visione, Strategia, Relazioni, Analisi) e si sviluppa attraverso obiettivi e attività misurabili (Ufficio Stampa, MediaRelations, Public Affairs, Brand Reputation, Eventi, Gestione Crisi, Sostenibilità e Comunicazione Interna,Formazione) a consolidare e a valorizzare l’autorevolezza, la reputazione e il consenso di strutture più o menocomplesse, in Italia eall’Estero.

CONOSCI IMPRESE DI TALENTO

Imprese di Talento è una società di consulenza strategica

in comunicazione corporate e istituzionale. Combinando

expertises e vision, si pone nei confronti dei clienti come un

facilitatore di business nell’ambito del ridisegno delle

strategie e delle direttive di comunicazione.

Imprese di Talento collabora con i suoi clienti, aziende,

associazioni di rappresentanza e pubbliche amministrazioni,

per aiutarli a raggiungere alte performance dal punto di vista

della reputation, della brand awareness, della

comunicazione istituzionale

Imprese di Talento è presente sul territorio nazionale, a

Milano, Roma e Ivrea; a livello internazionale collabora con

organizzazioni e agenzie di relazioni pubbliche e con società

specializzate in Affari legali & Lobbying

Il fattore distintivo di Imprese di Talento è saper coniugare

le competenze e l’esperienza dei suoi professionisti, con una

visione di business fortemente focalizzata su strategie e

operation che puntano a valorizzare e potenziare la

credibilità, l’autorevolezza, e la reputazione dei propri clienti.

Operiamo per sviluppare e rafforzare le relazioni con le Istituzioni, locali, nazionali e internazionali; siamo specializzati in mappature ed engagement di

stakeholder e opinion leader; ci occupiamo di corporate social responsability, con particolare attenzione alla carta dei valori e alla creazione del valore

condiviso; realizziamo position and policy paper; supportiamo i nostri clienti nella gestione di crisi complesse, sia nella fase di deflagrazione sia nel

processo di riposizionamento e riacquisto di credibilità, on e off line, ci occupiamo di disegnare strategie di connessione tra soggetti economici e soggetti

istituzionali, attraverso progetti di tessitura sociale e strumenti di programmazione negoziata.

Imprese di Talento è il miglior partner per gestire in modo strategico, profittevole e visionario

la comunicazione aziendale, interna edesterna

LE AREE DI INTERVENTO

Supportiamo Aziende, Istituzioni e Organizzazioni nell'ideazione, promozione e governo della propria reputazione

e del posizionamento online e offline attraverso attività strategiche di comunicazione corporate e istituzionale;

policy making e stakeholder engagement; regulatory e public affairs; crisis management; employer&personal

branding.

Comunicazione Corporate, Istituzionale e Reputation Building

Public Affairs e GovernmentRelations

Laboratorio del Talento: Sostenibilità, Coaching&Training Sportivo, PersonalBranding

COMUNICAZIONE CORPORATE, ISTITUZIONALE E

REPUTATION BUILDING

Attraverso una consulenza strategica e gestionale, aiutiamo Aziende, Istituzioni e Organizzazioni

a costruire, consolidare e promuovere i propri valori, i propri asset e la propria brand awareness,

sviluppando e/o potenziando un corretto posizionamento; valorizzando reputazione,

riconoscibilità e autorevolezza, creando e governando un sistema di relazioni qualificate ed

influenti.

Nel concreto Imprese di Talento presidia ed elabora

Piani strategici di Comunicazione Integrata

Public and Media relations

Crisis Communication and Risk Assessment

Digital Strategies and Online Reputation

Ghost Writing and Corporate Storytelling

Internal Communication

Events and Business Meeting

Video Corporate Content

COMUNICAZIONE CORPORATE, ISTITUZIONALE E

REPUTATION BUILDING

CASE HISTORY

IL LAVORO DI IMPRESE DI TALENTO: ALCUNI CASI GESTITI

Imprese di Talento, su mandato della

Direzione e della Presidenza di

Confindustria Canavese, a partire da

gennaio 2014, ha elaborato e

realizzato

triennale

un piano strategico

di comunicazione

istituzionale, rinnovato, con l’obiettivo

di riposizionare la brand identity

dell’organizzazione attraverso il

ridisegno della governance interna, la

mappatura e l’engagement degli

stakeholder di riferimento, l’analisi e

l’introduzione di nuovi strumenti di

comunicazione (la cassetta degli

attrezzi); di valorizzare i servizi

associativi consolidati e promuovere

di le nuove iniziative di carattere

pubblico e istituzionale; di sostenere

le imprese associate attraverso un

servizio dedicato di comunicazione

narrazione dei casi di successo; di

supportare Direttore e Presidente

nelle attività di relazione e dialogo

istituzionale a livello regionale,

nazionale ed europeo.

Imprese di Talento, su mandato del CEO

di A&T, la Fiera Internazionale su

Industria 4.0, ha elaborato e realizzato

un piano di comunicazione corporate e

istituzionale per supportare la brand

identity, il posizionamento e la

reputation di uno degli appuntamenti

fieristici più rilevanti dal punto di vista

dell’innovazione e delle tecnologie

associate alle imprese manifatturiere. La

collaborazione di A&T con Imprese di

Talento ha permesso all’organizzazione

di ridisegnare il proprio core business in

funzione di una rinnovata percezione da

parte di stakeholder e operatori del

mercato di riferimento. Da evento di

settore si sta lavorando dal punto di

vista delle

Comunicazione,

manifestazione

internazionale

strategie di MKT e

per trasformarlo in

di richiamo

sull’innovazione le

tecnologie e la formazione legate a

Industria 4.0 con un focus specifico sui

competence center.

Imprese di Talento, su mandato

del Direttore dell’iniziale

Associazione

elaborato e

piano di

Anitec, ha

realizzato un

comunicazione

corporate e istituzionale che ha

condotto l’organizzazione alla

fusione con Associazione

Assinform, costituendo, in seno a

Confindustria, la più forte e

rappresentativa associazione

delle imprese ICT, dei contenuti

e delle apparecchiature digitali

business e consumer. Un

processo strategico in cui la

comunicazione è risultata essere

centrale sia nella gestione delle

operazioni di aggregazione,

sia nella garanzia del flusso

continuo di informazioni legate

alle attività svolte dalle singole

associazioni prima della loro

unione giuridica.

Imprese di Talento, su mandato

dei partner dello studio legale

Internazionale C-Lex, ha elaborato

un piano di comunicazione

e istituzionale checorporate

permesso

valorizzare

alla law firm di

la propria brand

identity, il proprio posizionamento

in Italia, dove è presente a Milano

e Roma, e all’estero in

Teheran (processo

Iran a

di

seguitointernazionalizzazione

Imprese di Talento

partner dello studio),

insieme ai

la propria

reputazione e riconoscibilità.

Oggi C-lex è uno studio ben

posizionato e ricercato per le best

practice in ambito privacy, diritto

d’autore e proprietà intellettuale,

IT&Media. Nel 2018 ha ricevuto il

riconoscimento come migliore studio

legale per la privacy in Italia da

parte di LegalCommunity.

PUBLIC AFFAIRS E GOVERNMENT RELATIONS

Governare le relazioni, dialogare con stakeholder, policy maker, opinion leader e pubblici

influenti, sono azioni indispensabili per qualunque organizzazione, profit e non profit, che

desideri costruire o potenziare il proprio livello di riconoscibilità ed autorevolezza e quindi la

propria capacità di influenzare e generare consenso.

Competenze e network rendono Imprese di Talento il partner ideale con cui sviluppare

strategie e attività di accreditamento istituzionale e

Territoriale con un ruolo da tessitore sociale

fondate su:

Regulatory and Public Affairs

Consensus and Reputation Building

Lobbying and stakeholders engagement

Comunicazione politica

Campagne informative ed educative

PUBLIC AFFAIRS E GOVERNMENT RELATIONS

CASE HISTORY

IL LAVORO DI IMPRESE DI TALENTO: PARTNERSHIP E ALCUNI CASI GESTITI

Imprese di Talento ha ideato e realizzato

insieme al MIUR, all’Associazione Nazionale

dei Presidi e a Facebook, un progetto di

educazione didattica attraverso i social

media. Una sperimentazione unica nel suo

genere in Italia che ha coinvolto in fase pilota

due istituti superiori, uno a Milano, l’altro a

Roma, mostrando come sia possibile utilizzare

in modo didattico i social media per

migliorare la relazione tra scuola- studenti e

famiglie.

Le classi coinvolte nella sperimentazione

hanno ottenuto risultati concreti sia in termini

di migliore dialogo e relazione con il corpo

docente sia in termini di performance

scolastiche.

Imprese di Talento ha collaborato insieme

all’istituto di ricerca sociale ed economica,

Centro Studi Sintesi di Mestre e alle

rappresentanze economico-sociali e politico-

amministrative del territorio canavesano, in

provincia di Torino, alla nascita di un piano

strategico di sviluppo territoriale. Attività

svolte: mappatura delle priorità in base a

quattro assi tematici, analisi ed elaborazione

di schede progettuali, avvio dei tavoli tecnici

di lavoro, comunicazione ed eventi territoriali

per affermare uno strumento attuativo di

programmazione territoriale negoziata. Step

successivo è stato quello di aver contribuito

alla nascita dell’Agenzia per lo Sviluppo del

Canavese. Imprese d Talento continuerà il

lavoro come advisor per la comunicazione

strategica della neonata società.

Imprese di Talento ha collaborato con il

Movimento Consumatori Italiano,

supportando l’organizzazione di

rappresentanza sia nella propria

comunicazione istituzionale sia nella

costruzione e condivisione verso il mondo

istituzionale e dei policy maker di un

manifesto programmatico per il rilancio del

Paese, Tra i punti chiave delle proposte del

Movimento il tema della parità di genere,

nel settore privato oltre che pubblico,

parità salariale e di carriera. Oltre ad aver

contribuito alla stesura del documento,

Imprese di Talento ha lavorato dal punto di

vista mediatico e sotto il profilo della

sensibilizzazione istituzionale, incontrando e

dialogando sul tema con gruppi

parlamentari dei diversi schieramenti, e con

stakeholder privilegiati e opinion leader.

Imprese di Talento supporta nella

comunicazione strategica corporate e

istituzionale il Competence Center del

Piemonte, CIM 4.0, polo di riferimento per

tutto ciò che riguarda il trasferimento

tecnologico, la diffusione di competenze e

specializzazioni legate a cicli produttivi

tecnologicamente avanzati e la formazione

e la cultura 4.0 delle aziende. Compito

dell’organizzazione, attraverso l’attivazione

di “pilot lines” o linee dimostrative di

manifattura, è supportare la maturazione

tecnologica di processi e prodotti innovativi,

consegnando alle imprese una struttura in

grado di semplificare e rendere più

competitivo l’approccio ai nuovi mercati.

Imprese di Talento affianca il Competence

per tutte le attività di accreditamento,

istituzionale e mediatico, nella relazione con

i consorziati, nella comunicazione corporate.

LABORATORIO DEL TALENTO

Sostenibilità, Coaching&Training Sportivo, Personal Branding

Le strutture complesse ed evolute devono governare e tutelare al meglio la propria reputazione, creare

valore per sé e per la propria comunità, continuare sempre ad innovare, crescere e specializzarsi,

utilizzando formazione di qualità e attraendo e motivando i migliori talenti.

L’investimento, spesso occasionale, in attività di formazione, finanziata e non, sembra sia la risposta più

immediata in termini di valorizzazione e motivazione del capitale umano. Questo aspetto, per quanto

rilevante e decisivo, se pianificato in un asse temporale medio lungo, in termini di ROI, non può da solo

rappresentare quel comportamento virtuoso che oggi sempre di più influenza le decisioni del mercato.

Corporate Social Responsability, Employer&Personal Branding, Leadership Adattiva, Change Management,

Bilancio Sostenibile e Finanza Etica, oltre che le più specialistiche pratiche di Media Training e Public

Speaking, compongono ed esaltano la Carta dei Valori Condivisi che ciascuna organizzazione dovrebbe

non solo avere ma custodire gelosamente considerandolo un asset strategico determinante.

Imprese di Talento, grazie alle competenze e all’esperienza maturata in queste aree, è in grado di

supportare qualunque organizzazione nel processo formativo e sviluppare progetti e percorsi di

sostenibilità, partendo sempre da un assessment e da continui audit, interni ed esterni, utili a

governare la propria brand reputation, on e off-line.

LABORATORIO DEL TALENTOSostenibilità, Coaching&Training Sportivo, Personal Branding

CASE HISTORY

IL LAVORO DI IMPRESE DI TALENTO: ALCUNI CASI GESTITI

Imprese di Talento promuove,

gestisce e comunica progetti di

corporate social responsability,

eventi complessi e di alto profilo,

da una forte

etica e sociale. In

siamo fortemente

caratterizzati

connotazione

particolare

specializzati in manifestazioni e

momenti formativi dedicati

all’educazione allo sport, ai valori

del rispetto della diversità e

dell’integrazione. Collaboriamo con

il CONI, le Istituzioni sportive

italiane e importanti Campioni dello

Sport, Olimpico e Paralimpico.

Imprese di Talento collabora con

organizzazioni che sviluppano

progetti di formazione training

nell’ambito della comunicazione

pubblica e d’impresa e della

valorizzazione e motivazione del

capitale umano.

IMPRESE DI TALENTO AL FIANCO DELLE

ORGANIZZAZIONI PER PROMUOVERE L’INNOVAZIONE, LA

CULTURA SOSTENIBILE, LA CONOSCENZA

A prescindere dalla tipologia di industries, Imprese di Talento si è da sempre distinta per promuovere,

sviluppare, raccontare e valorizzare progetti ed iniziative ad alto valore etico, culturale ed innovativo, in

funzione di uno sviluppo sostenibile del business.

Alcuni esempi pratici di attività e di sostegno fattivo a quanto soprascritto:

Imprese di Talento collabora insieme al Salone della CSR e dell’Innovazione

Sociale, partecipando e condividendo progettualità di carattere etico e sostenibile, gestendo e coordinando

panel e gruppi di lavoro.

Imprese di Talento sviluppa e gestisce strategie di

comunicazione complesse ed articolate verso Fondazioni,

Istituzioni e Associazioni Non Profit, per diffondere lacultura della

sostenibilità.

conoscenza, dell’innovazione e della

Alcune testimonianze riguardano ad

esempio attività laboratoriali realizzate con le scuole,

promosse in collaborazione con il Museo

Tecnologicamente di Ivrea, sulla storia di Olivetti, oppure

progetti specifici su Sostenibilità e Welfare Aziendale in

sinergia con Enti, Organizzazioni ed Istituzioni nazionali e

internazionali.

IMPRESE DI TALENTO AL FIANCO DELLE

ORGANIZZAZIONI PER PROMUOVERE L’INNOVAZIONE, LA

CULTURA SOSTENIBILE, LA CONOSCENZA

A prescindere dalla tipologia di industry, Imprese di Talento si è da sempre distinta per promuovere, sviluppare,

raccontare e valorizzare progetti ed iniziative ad alto valore etico, culturale ed innovativo, in funzione di uno

sviluppo sostenibile del business.

Alcuni esempi pratici di attività e di sostegno fattivo a quanto soprascritto:

Imprese di Talento è al fianco delle organizzazioni pubbliche o private

per la promozione della sostenibilità ambientale e della mobilità integrata,

attraverso l’ideazione di progetti di comunicazione corporate e istituzionale

L'app che prenota il viaggio sostenibile

ALCUNI DEI NOSTRI CLIENTI

Imprese di Talento ha sede a

Milano Ivrea Roma

www.impreseditalento.com