Download - 5 meses de juegos ágiles
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MADRID · NOV 21-22 · 2014
5 meses de juegos ágiles
Javier Gamarra
Soraya Vay
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Presentación
Javier Gamarra/@nhpatt -> tech lead,
@agilecyl, android/java/javascript…
Soraya Vay/@sorayavay -> Web developer,
@agilecyl, Drupal, PHP, jQuery...
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Juguemos!
Jugáis?
Hacéis
retrospectivas?
Jugáis en las
retrospectivas?
Conocéis
agile?
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Escenario
Equipos de desarrollo desmotivados
Se saben las liturgias pero nada más
Probamos gamificación
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Objetivos
Conseguir mayor implicación por parte del
equipo
Alcanzar nivel de conocimiento de los valores
agile
Expresar los valores a través de juegos
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Enfoque
Un juego corto (5-10 min) un día a la semana
Varias tardes de juegos de juegos (2hr)
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Juegos!
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We’re having a party
Preparar una invitación a una fiesta
Muchos pasos.○ Escribir una dirección
○ Poner un sello
○ Incluir una dedicatoria
○ Dejar en el buzón
Cada persona hace un paso
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We’re having a party
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We’re having a party
Primero en batch
● Una persona pone TODOS los sellos y se
lo pasa a la siguiente...
Y luego iterando
● Pongo un sello, paso la invitación...
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We’re having a party
Está genial para:
● Introducir agilidad/no veo la utilidad
● Comerciales, jefes de proyecto...
Es difícil para mucha gente hacer un método
no iterativo
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Marshmallow Challenge
Elevar una nube lo más alto
posible con espaguettis y celo.
Por equipos, tiempo limitado.
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Marshmallow Challenge
Está genial para:
● Resaltar dinámicas de grupo
● Ver quién es ágil
● Trabajo bajo presión!
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Lego Serious Play
Sí, this is a thing
Hay muchos juegos posibles
Por equipos, con historias de usuario e
iteraciones construir un dinosaurio
(gracias Teresa!)
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Lego Serious Play
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Lego Serious Play
Cubre todos las etapas de un proyecto
Tiene muchas ‘trampas’ (tiempo,
indispensables, requisitos)
MUST DO.
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Lego Serious Play
Está genial para:
● Ver priorización, la importancia de
preguntar al cliente...
● Feedback temprano!
● Entender las historias de usuario
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Lean Code
Code Kata dirigida por parejas y con
iteraciones
Centrada en principios Lean
Más aquí
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Lean Code
Está genial para:
● ver carencias técnicas
● priorizar y entender qué aporta valor y
qué no
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Colaboración con sillas
Por equipos, reglas de cómo colocar unas
sillas
● Dar la vuelta a las sillas, ponerlas por
parejas o en círculo
Son reglas complementarias, no excluyentes!
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Colaboración con sillas
Está genial para:
● Colaboración entre
equipos/departamentos
● La vida real no es de suma cero!
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Jugando en otros sitios...
Rana Coworking
Personas entre 25-35 años
Juegos orientados a la comunicación y la
colaboración
Para detectar roles dentro de un grupo
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Jugando en otros sitios...
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Jugando en otros sitios...
Grupo Scout San Jorge 103
Chicos de 18-21 años
Dinámicas de colaboración
Para formar equipos y resaltar problemas
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Jugando en otros sitios...
Junta de Castilla Y León
Muchos perfiles, 30-50 años
Dinámicas de conceptos y confianza
Para enseñar por la acción.
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¿Qué hemos aprendido?
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Conclusiones
● Es fácil intentar cambiar mediante juegos.
● Conoces más a la gente (valores ágiles?)
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Conclusiones
● No es una bala de plata. Pero…○ Cambia el chip!
● No es una idea solitaria, aprovecha la ola.
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Éxitos
● Cambio de chip
● Que la gente diga “cómo vimos en el juego”
● Motivación!!!
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Fracasos
● Regularidad!
● Institucionalización
● El resto de la organización
● Que nos echen la bronca por no estar
trabajando :P
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¿Qué cosas haríamos diferente?
● Involucraría a sistemas y dirección
● Más juegos largos
● Mezclaría más al equipo
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¿Qué cosas haría diferente?
● Más chocolatinas
● Más juegos de código
● Traería a alguien de fuera
● Haría más fotos
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Cómo empezar
“Es una estupidez”
● Empieza poco a poco y con juegos serios
No pierdas de vista el objetivo del juego
Controla los grupos y la temática
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Jugad!
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Juguemos!!
3
2
1
GO!
Palmada
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Enlaces
● Github con juegos
● TastyCupcakes
● Retr-O-Mat
● funretrospectives
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Dudas y preguntas?
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5 meses de juegos ágiles
Javier Gamarra
Soraya Vay