E’ una metodologia didattica che intende riprodurre all’interno di un corso di studi il concreto modo di operare di un’azienda negli aspetti che riguardano:

l’organizzazione l’ambiente

le relazioni

Che cos’è l’impresa simulata ?

Realizzare un’immediata relazione tra le conoscenze

acquisite nel corso di studi e le loro applicazioni concrete,fondato sulla action –oriented learning, dove il sapere e il

saper fare costituiscono il pilastro di tutto il processo di

apprendimento.

Qual è l’obiettivo della simulazione d’impresa?

Acquisire esperienza pratica

Decidere ed assumere delle responsabilità

Individualizzare il processo formativo

Sviluppare l’imprenditorialità individuale

Acquisire una cultura aziendale

Sviluppare le competenze trasversali

Obiettivi Formativi

In un’aula laboratorio che ricostruisce la struttura delle

principali funzioni aziendali, gli studenti svolgonotutte le operazioni di gestione di un’azienda,

rispettandone le formalità e le scadenze previste dalle

leggi civilistiche e fiscali.

Come si organizza un’impresa simulata?

Telefono

Fax

Posta

Internet

Posta elettronica

Sistema

Informativo

Contabile

Strumenti di lavoro

la costituzione

il commercio virtuale di beni e servizi

la gestione del sistema informativo contabile

la redazione del bilancio d’esercizio e della dichiarazione dei redditi

la cessazione dell’attività

Le operazioni di una impresa simulata

FunzioneFunzionePersonalePersonale

FunzioneFunzioneAmministrazioneAmministrazione

FunzioneFunzioneCommercialeCommerciale

Le funzioni organizzative dell’impresa simulata

l’assemblea dei soci

il consiglio di amministrazione

il collegio sindacale

A questi si aggiungono gli organi sociali previsti dalla forma giuridica aziendale, come:

FunzioneFunzionePersonalePersonale

FunzioneFunzioneAmministrazioneAmministrazione

FunzioneFunzioneCommercialeCommerciale

La rotazione ha un’importanza strategica nellametodologia e deve essere flessibile, misurata sui

tempi di apprendimento di ciascun utente.

Rotazione degli allievi

Con oltre 400 imprese simulate appartenenti

alla rete nazionale Programma Simulimpresae 5000 imprese estere del network

mondiale Europen

Con chi opera l’impresa simulata?

Enti di Formazione

Professionale

Associazioni di

categoria

Camere di

Commercio

Università

Aziende reali

Istituti Professionali

Istituti Tecnici Commerciali

Rete Simulimpresa

• Associazione non profit (fondata il 27.10.1997)

•Rete mondiale delle imprese simulate

più di 5000 imprese simulate in 40 nazioni

La rete mondiale EUROPEN

Nord America:Nord America: Canada, USA

Sud America:Sud America: Argentina, Brasile

Europa Occidentale:Europa Occidentale: Austria, Belgio, Danimarca, Finlandia, Francia, Germania, Grecia, Irlanda, Italia, Olanda, Norvegia, Portogallo, Spagna, Svezia, Svizzera, Regno Unito

Europa Orientale:Europa Orientale: Bulgaria, Rep. Ceca, Ungheria, Lettonia, Lituania, Polonia, Romania, Russia, Rep. Slovacca, Ucraina, Slovenia

Asia Orientale/Pacifico:Asia Orientale/Pacifico: Australia, Cina, Giappone, Vietnam

Africa:Africa: Senegal, Marocco, Tunisia

Nazioni coinvolte in EUROPEN

Consente di applicare i contenuti dei corsi di studio seguiti, nelle principali funzioni aziendali in cui è organizzata

E’ un esame opzionale di 25 ore di lezione per 4 crediti formativi

Corso nel 1° e 2° semestre sedute operative nell’aula di simulazione

1 prova scritta conclusiva con produzione e discussione di un elaborato sui temi ed esperienze applicative svolte

L’impresa simulata nella Facoltà

di Economia di Forlì

Perting srl

Via Pratella 10 - 47100 Forlì Codice Europen: IT01PER Partita IVA: 00983256193 Telefono:0543 419132 Fax: 0543 419191 Mail: perting@simulimpresa.com http://auriga.ei.unibo.it/perting/

Vendita beni del settore informatico

Consulenza aziendale nei seguenti ambiti:

Risorse umane

Progettazione strutture organizzative

Contabile

Consulenza informatica

Perting srlL’oggetto sociale

I dipartimenti di Perting srl

Commerciale Amministrativo Consulenza Estero

I reparti del dipartimentoAmministrativo Contabilità Finanza Personale Segreteria

Reparto contabilità

Predisposizione Business plan Redazione budget esercizio Stesura piano dei conti Tenuta contabilità generale Tenuta contabilità speciali Controllo di gestione Bilancio d’esercizio

Reparto Finanza

Gestione tesoreria: incassi e pagamenti

Operazioni bancarie Finanziamenti aziendali Investimenti mobiliari

Reparto Amministrazione del personale Stipulazione contratti di lavoro Tenuta libri del lavoro Liquidazione retribuzioni e

compensi mensili ai collaboratori Compilazione DM10 Liquidazione contributi e ritenute Gestione risorse umane

Reparto segreteria

Atti amministrativi aziendali Scadenze fiscali e amministrative Corrispondenza Comunicazioni interne e esterne

I reparti del dipartimentoCommerciale Marketing Acquisti Vendite Web

Reparto Marketing

Progetto comunicazione aziendale Catalogo prodotti e servizi Campagne promozionali Telemarketing Ricerche di mercato Preparazione fiere

I reparti del dipartimentoConsulenza aziendale Progettazione organizzativa Risorse umane Reti

Reparto progettazione organizzativa

Progettazione macrostrutture Progettazione microstrutture Progetti di riorganizzazione

aziendale

Reparto risorse umane

Amministrazione personale Selezione personale Formulazione incentivi Consulenza in materia contrattuale Valutazione delle mansioni e

calcolo costo del lavoro

Reparto Reti

Progettazione siti internet imprese simulate

Progettazione web- shop imprese simulate per sito simulimpresa.com

Creazione banche dati Supporto all’e-commerce

Dipartimento estero

Acquisti e vendite con imprese rete Europen

Consulenza a imprese simulate nell’ambito dei progetti internazionali facoltà

marketing e promozione turistica riorganizzazione e sviluppo

imprese funzionanti accesso ai finanziamenti

internazionali

Adempimenti inizio attività

Formalizzazione del business plan e del budget di esercizio

Progettazione della struttura organizzativa aziendale

Avvio delle relazioni con le altre imprese simulate e la Centrale di simulazione

Adempimenti inizio attività

Investimenti in capitale permanente

Acquisti di beni e servizi Attività promozionali

dell’azienda e dei suoi prodotti e servizi

Contratti di lavoro con il personale dipendente e i collaboratori aziendali

Adempimenti inizio attività

Formazione degli organi sociali e convocazione delle relative riunioni e assemblee

Inserimento degli allievi nei dipartimenti e uffici predisposti

Implementazione del sistema informativo contabile

Adempimenti inizio attività

Riunione periodiche degli organi sociali

Attività di marketing aziendale Realizzazione del sito WEB

aziendale Creazione di banche dati

informatiche Avvio dell’e-commerce

Verifiche periodiche

Analisi della situazione contabile Controllo budgetario Verifica della situazione

finanziaria e di liquidità Analisi del break even point Controlli contabili esterni Verifica dei rapporti con i partner

dei progetti esteri

Chiusura periodo di attività

Verifica degli obiettivi di periodo

Situazione contabile di fine periodo

Comunicazioni di sospensione attività

Link utili

www.simulimpresa.com (sito centrale nazionale di programma simulimpresa)area utenti: username :central passw: centralfe

www.pckappa.com/simulbanca (sito banca simulata) username : IT01PER passw:P083302

www.pckappa.com/ordini (sito ordini on line) username : IT01PER passw:P083302

www.pckappa.com/articoli_listini (sito listini acquisto e vendita): username: IT01PER passw: PER0654