THE INAUGURAL LECTURE OF THE NEW YEAR 2017
HALA TUJU IPG TEKNIK: REFLEKSI PROFESIONAL AGAR ORGANISASI KEKAL
RELEVAN
DR. MOHAMAD NOR BIN MOHAMAD TAIBPENGARAHINSTITUT PENDIDIKAN GURU KAMPUS TEKNIK (IPGKT), ENSTEK, NEGERI SEMBILAN
PERHIMPUNAN BULANAN BIL1/2017
17 JANUARY 2017
SEMOGA ROH MEREKA DICUCURI RAHMAT DAN DITEMPATKAN BERSAMA ORANG-
ORANG SOLEH DAN BERIMAN
SALAM TAKZIAH KEPADA RAKAN-RAKAN ATAU AHLI KELUARGA YANG TELAH
KEMBALI KE RAHMATULLAH KHUSUSNYA PADA TAHUN 2016 HINGGA KINI
TAHNIAH KEPADA YANG BERKAHWIN DAN PELBAGAI KEJAYAAN
KARNIVAL PENDIDIKAN PARLIMEN KUALA KANGSAR, PERAK , 26 – 27 FEB 2016 LAWATAN MOE MOROCCO
11 MAC TAMAN SRI PUTERI CHERAS 24 MAC
CERAMAH ANTI RASUH OLEH PENGARAH SPRN N.9 (13 MEI)
PROGRAM LLL CERAMAH DT WAN ABU BAKAR, 20 MEI 2016
KURSUS KULINARI PELAJAR KV LANGKAWI DI IPGKT
IMBASAN BEBERAPA AKTIVITI UTAMA TH 2016
SAMBUTAN HARI GURU, IPGT (27 MEI)
MAJLIS APC, CERAMAH EN M. ELFINO (BTN JOHOR) DAN PERSARAAN EN. TAN
TS & UST ELIAS (19 JUL 2016)
PEMBENTANGAN PROPOSAL PISMP-KV DAN KERJASAMA IPGT & BPTV, MESYUARAT PENGARAH KV &
PENGETUA SMT, K.TRG, (22 JUL 2016)
LAWATAN KE INDONESIA , IT BANDUNG, UNIKOM (26 JUL 2016)
PELANCARAN BULAN KEMERDEKAAN CERAMAH DR MARIANI MUSA (UM)
(15 OGOS)
HARI INTEGRITI IPGT EN AHMAD SANUSI KETUA AUDIT DALAM MOFA
(29 OGOS 2016)
KARNIVAL KREATIVITI & INOVASI & CERAMAH PROF IBRAHIM AB
(8 SEPT 2016)
PITCHING COMPETITION IIDEX, UITM SHAH ALAM (21 SEPT 2016)
IIDEX, UITM SHAH ALAM (21 -23 SEPT 2016) 7 EMAS, 4 PERAK, 2 GANGSA
LAWATAN SLB KARTINI DAN SEK INTEGRATED ULUL ALBAB, BATAM
INDONESIA (23 SEPT 2016)
TKPPM &PROJEK KMR EL NINO SK TUNKU LAKSAMANA NASIR, S.MENANTI (14 OKT 2016)
INTERNATIONAL SEMINAR ON EDUCATION, ROCKY HOTEL PADANG
(20 OKT 2016)
PEMBENTANGAN PENSYARAH IPGTEK DAN MAJLIS PENUTUP ISE
(21 OKT 2016)
PENYERTAAN PIHAK LUAR DALAM KARNIVAL PENDIDIKAN IPGT
(25-27 OKT 2016)
CERAMAH UST HARRAYNTO SEMPENA KARNIVAL PENDIDIKAN (27 OKT 2016 RETREAT STAF IPGT (1 NOV2016) HARI KELUARGA IPGT, TAMAN
BOTANIKAL KL (5 NOV2016)
TAHNIAH & PERSOALANNYA?B.O.S?: IMPAK YANG BESAR KOS YANG MINIMA PELAKSANAAN YANG CEPAT
TUGAS HAKIKI?: PENYELIDIKAN & PEMBANGUNAN PENULISAN & PENERBITAN MENTORING & KONSULTASI KREATIVITY & INOVASI PENGAJARAN & PEMBELAJARAN PENGANTARABANGSAAN JARINGAN & KOLABORATIF
DIPERTINGKATKAN
WHAT IS TRANSFORMATION:“Transformation is therefore viewed as a complex, multifaceted and integrated process of continuous institutional renewal in all aspects of its functionality (academic, administrative and support service), in an ongoing effort to represent excellence, through diversity, with the aim of achieving its vision and mission towards providing liberating education”
(Nelson Mandela Metropolitan University)WHY TRANSFORMATION IS NEEDED:“If there is no transformation inside each of us, all the structural change in the world will have no impact on our institution”
(Peter Block in PJ Meyer & R Slechta, 2002)
IPGK PT SEBAGAI PUSAT KECEMERLANGAN PENDIDIKAN TEKNIK &VOKASIONAL• Kemasukan kompetitif • Kepelbagaian pelajar• Berdaya saing tinggi• Pensyarah cemerlang• Penyelidikan terkemuka• Pusat kecemerlangan• Ijazah lanjutan• Kurikulum & pedagogi abad ke 21• Kemudahan terbaik• Kerjasama pelbagai pihak • Sumbangan lokaliti, negara dan
antarabangsa• Penarafan & pengiktirafan dunia
MENGENALPASTI & MEMBINA PELAN TINDAKAN 7 TERAS:• Pelatih • Pemimpin • Pensyarah • Institusi • Inovasi, R&D• Kemudahan• Kurikulum
Prasarana IPT mesti pada tahap yang baik, kampus yang indah, kemudahan mencukupi, perpustakaan serta teknologi yang canggih bagi menyokong P&P dan penyelidikan. (Bank Dunia, 2007)
HALA TUJU IPGK TEKNIK MENJELANG TH 2025GELOMBANG 1 (2013-2015) MENYEMAK SEMULA SISTEM
GELOMBANG 2 (2016-2020) MEMACU PENINGKATAN SISTEM
GELOMBANG 3 (2021-2025) MENGANJAK KE ARAH KECEMERLANGAN
TH 2013 RANCANG & TRANSFORM
TH 2016 PUSAT LATIHAN PERGURUAN PRA DAN DALAM PERKHIDMATAN TERUTAMA TVET
TH 2021 PUSAT TVET TERKENAL DAN DIIKTIRAF ANTARABANGSA
Kualiti mana-mana sistem pendidikan tidak akan mengatasi kualiti gurunya
(Barber & Mourshed (2007)
Prasyarat pengantarabangsaan antaranya memenuhi keperluan persekitaran, diiktiraf global, kepakaran guru global, idea kreatif, dan sentiasa ditambah baik.
(Mansilla & Jackson, 2011)
ANJAKAN:1. Kesemarataan akses pendidikan bertaraf antarabangsa2. Murid profisien Bahasa Malaysia dan Bahasa Inggeris3. Rakyat berpenghayatan nilai4. Guru profesion pilihan5. Pemimpin berprestasi tinggi di setiap sekolah6. Mengupaya JPN, PPD dan sekolah 7. ICT meningkatkan kualiti pembelajaran 8. Kebolehupayaan dan kapasiti penyampaian kementerian9. Bekerjasama dengan pelbagai pihak10. Memaksimumkan setiap ringgit.11. Ketelusan untuk akauntabiliti awam
ASPIRASI SISTEM:• AKSES, • KUALITI, • EKUITI, • PERPADUAN, • KECEKAPAN
ASPIRASI PELAJAR:• MEMIMPIN,• DWIBAHASA • ETIKA & KEROHANIAN, • IDENTITI NASIONAL• PENGETAHUAN• BERFIKIR
PENSYARAH FUTURISTIK
MELAKSANA PENAMBAHBAIKAN 7 TERAS:
2016-2020(Kecemerlangan Serantau)
2021-2025(Pengantarabangsaan)
100% tenaga pengajar berijazah Sarjana, SKM 5 dan VTM
Kursus SKM Tahap 1-5 Kursus VTO/VTE/VTM Penganjuran karnival TVET
peringkat kebangsaan (eg. My Skills dan Tangan Emas)
Kursus Pembelajaran Sepanjang Hayat untuk komuniti
Kursus pendek LDP untuk KV Kursus praperkhidmatan
IjazahTVET Pusat Bertauliah Kebangsaan Kolaborasi di dalam dan di luar
KPM Kolaborasi peringkat ASEAN
50% pensyarah Pakar Industri dan Panel Verifikasi Negara,
Peralatan yang lebih canggih Penganjuran karnival industrI TVET
antarabangsa Pengiktirafan dan akreditasi
antarabangsa Kursus Ijazah lanjutan TVET Kursus pendek High-Tech
antarabangsa Kolaborasi dengan industri seperti
German, UK, USA, Korea, Jepun, Australia
30% pelajar antarabangsa Pusat Bertauliah Antarabangsa
HALA TUJU IPGKPT MENJELANG TAHUN 2025
SISTEM PENDIDIKAN DALAM 1/3 TERATAS DUNIA
VISI:IPG TEKNIK PUSAT KECEMERLANGAN TVET NEGARA DAN ANTARABANGSA
BUDAYA KERJA CEMERLANG & INFRASTRUKTUR
TRANFORMASI SISTEM PENDIDIKAN NEGARA KE ARAH NEGARA MAJU BERPENDAPATAN TINGGI TH 2020 (PPPM TH 2013-2025) & TRANSFORMASI IPG
SISTEM PENYAMPAIAN, PENGURUSAN KEWANGAN BERKUALITI,SOKONGAN PEMIMPIN NEGARA
MISI: PEKERJA BERDISIPLIN, INTEGRITI, MENEPATI MASA, ANTI RASUAH, PEEMBELAJARAN BERTERUSAN
VISI:IPG PENERAJU KECEMERLANGAN
PENDIDIKAN GURU
MISI: GURU KOMPETEN, BERJIWA PENDIDIK, PROGRAM PEMBANGUNAN GURU YANG DINAMIK
SUMBER MANUSIA, BUDAYA X-PLUS & INFRASTRUKTUR
TRANFORMASI SISTEM PENDIDIKAN NEGARA KE ARAH NEGARA MAJU BERPENDAPATAN TINGGI TH 2020 (PPPM TH 2013-2025)
GELO
MBA
NG
1 (2
013-
2015
)M
enye
mak
sem
ula
siste
m d
enga
n tu
mpu
an d
omai
n ak
adem
ik,
pers
onel
dan
tekn
ikal
GELO
MBA
NG
2 (2
015-
2020
)M
emac
u pe
ning
kata
n sis
tem
GELO
MBA
NG
3 (2
021-
2025
)M
enga
njak
ke
arah
kec
emer
lang
an
mel
alui
pen
ingk
atan
tadb
ir ur
us
PELATIHTerbaik
akademik & kokurikulum
PENSYARAHBerkemahiran tinggi subjek, pedagogi dan interpersonal
INSTITUSIKondusif untuk pembelajaran
berterusan
KEMUDAHANLengkap dan
terkini
PEMIMPINInstruksional &
Organisasi
SISTEM PENYAMPAIAN, PENGURUSAN KEWANGAN BERKUALITI,SOKONGAN PEMIMPIN NEGARA
TERAS TRANSFORMASI DAN KELESTARIAN IPG UNTUK MENINGKATKAN KUALITI LATIHAN GURU PPPM (TH. 2013 - 2025)
KURIKULUMResponsif, Dinamik & Internasional
INOVASI, R&DBudaya
penyelidikan & inovasi
GURU MALAYSIA BERKUALITI GLOBAL
SISTEM PENDIDIKAN NEGARA DALAM 1/3 TERATAS DUNIA
STRUKTURPROSES
SUMBER
THE NEW STRAIT TIMES, 28 NOV. 2015
PEKELILING PERKHIDMATAN BIL. 7 TAHUN 2015PELAKSANAAN DASAR PEMISAH (EXIT POLICY) BAGI PEGAWAI YANG BERPRESTASI RENDAH
DALAM PERKHIDMATAN AWAM
BERPRESTASI RENDAH BERMAKSUD MARKAH LNPT KURANG DARIPADA 60% ATAUPENCAPAIAN PETUNJUK PRESTASI UTAMA (KPI) DI BAWAH SASARAN (BELOW TARGET)
BAGI PENILAIAN PRESTASI BERASASKAN KPI.PERMULAAN DASAR PEMISAH INI ADALAH PENILAIAN LNPT TAHUN 2015.
UNTUK MEMASTIKAN PENYAMPAIAN PERKHIDMATAN AWAM TIDAK TERJEJASPENAMATAN PERKHIDMATAN DEMI KEPENTINGAN AWAM DI BAWAH PERATURAN 49.
PERATURAN-PERATURAN PERKHIDMATAN AWAM (KELAKUAN DAN TATATERTIB) 1993
PENAMATAN SETELAH MENGAMBIL KIRA PRESTASI, KELAKUAN, NILAI-NILAI KEBERGUNAAN PEGAWAI KEPADA PERKHIDMATAN , KEGAGALAN PEGAWAI MEMENUHI APA-APA SYARAT PERKHIDMATAN DAN SEGALA HAL KEADAAN LAIN.
T I M E T O D E L I V E R , D E L I V E R W I T H I N T E G R I T Y
NO SIT WARMER, DO IT OR GO
SHAPE UP OR SHIP OUT
NO LITTLE NAPOLEON
DO IT RIGHT AT THE FIRST TIMEBIG FAST RESULTREMINDER
5 CHARACTERISTICS “THE EMPLOYEE OF THE CENTURY”1. DARE TO BE THE DISSENTING VOICE2. DON’T POINT FINGERS AT OTHERS3. GO THE EXTRA MILE4. LEAD OTHERS5. HAVE EXCELLENT PEOPLE SKILLS
CHARACTER TRANSFORMATION = ATTITUDES + APTITUDES
FUTURISTIC GLOBAL INDEPENDENTSTRONG IDENTITY
REPUTATION OF IPG TEKNIK YR. 2025
IPGK TEKNIK: MOVING FORWARD GROWING GLOBALLY
NO MISSION IS IMPOSSIBLE (BECAUSE I AM POSSIBLE)
MISSION: START WITH THE IMPOSSIBLE,THEN WORK OUT HOW TO MAKE IT POSSIBLE
DR MOHAMAD NOR BIN MOHAMAD TAIBE-MAIL: [email protected]