El Ciclo de Vida del Desarrollo de Sistemas: (SDLC) es una metodologa de sistemas usada para facilitar el desarrollo de los sistemas de informacin. Planificacin conceptual: La planificacin conceptual es la primera fase del ciclo de vida del desarrollo de sistemas. En esta fase, las personas importantes que participan en el proyecto o interesados definen el sistema propuesto y determinan el alcance del proyecto. Adems, se determinan las limitaciones de factores como los recursos, presupuesto y tiempo.Definicin de requisitos: La siguiente fase es la de la definicin de requisitos. Despus de que los interesados establezcan el alcance del proyecto, los especialistas en tecnologas de la informacin (TI) trabajan con los usuarios finales para definir los requisitos de negocio del sistema. Cuando los especialistas de TI recogen todos los requisitos, se renen de nuevo con los usuarios finales para verificar los requisitos y conseguir la validacin por parte de los usuarios.Desarrollo y pruebas: En la fase de desarrollo y pruebas, los desarrolladores empiezan a desarrollar el sistema actual. Esto incluye crear el software y construir la arquitectura adecuada de la base de datos del sistema. Las pruebas empiezan despus de terminar la construccin de los componentes del sistema. Adems, los analistas que aseguran la calidad verifican que el sistema rena los requisitos de negocio usando un plan de pruebas detallado.Puesta en marcha: Durante la puesta en marcha, TI distribuye el nuevo sistema a todos los usuarios finales, para que puedan empezar a usarlo. Adems, los especialistas de TI proporcionan la documentacin del sistema a los usuarios finales, que detallan cmo usar el sistema. La formacin tambin es una parte importante de la fase de puesta en marcha. Las sesiones de formacin deberan ser planteadas para cada grupo de usuarios, para que los usuarios se puedan beneficiar del sistema ms adelante.

Operaciones y mantenimiento: En la fase de operaciones y mantenimiento, el nuevo sistema pasa a modo de operacin total. TI controla el sistema para asegurar que el sistema rena los requisitos de negocio pedidos. Adems, el personal de TI realiza mantenimiento peridico en el sistema para asegurar que el sistema sigue funcionando como se espera. El equipo de soporte tambin proporciona asistencia para el sistema y resuelve los problemas informados.Disposicin: La fase de disposicin ocurre al final del ciclo de vida del sistema. Cuando un sistema ha completado su tiempo de vida y se retira, esta fase proporciona una serie de pasos sistemticos para finalizar el sistema.

Analista de Sistemas Habilidades requeridas: Comprensin de los objetivos y las estrategias de negocio y la definicin de los requisitos de informacin que apoyan los objetivos y las estrategias son una gran tarea difcil realizada por un analista de sistemas.Esta tarea requiere de habilidades especficas y stas son: conocimientos tcnicos, el conocimiento del negocio y el conocimiento popular.

Conocimientos y Habilidades de la gente: Los analistas de sistemas deben entender cmo piensa la gente, aprender, reaccionar a los cambios, se comunican, y el trabajo (en una variedad de puestos de trabajo y los niveles).Habilidades interpersonales y la comunicacin son fundamentales en la obtencin de informacin, motivar a la gente, para obtener la cooperacin, la comprensin de la complejidad y el funcionamiento de una organizacin con el fin de proporcionar la asistencia necesaria.

1.El analista de sistemas debe ser capaz de comunicarse por escrito y oralmente.2.El analista debe obtener fcilmente con la gente.3.El analista debe ser un buen oyente y ser capaz de reaccionar a lo que dice la gente.4.El analista debe tener conocimiento de la tecnologa.El analista no se espera que conocer los entresijos de la programacin, pero un conocimiento decente general de los conceptos y trminos son esenciales.5.El analista debe tener conocimiento de los negocios.El analista no se espera que sea un experto en los negocios, sino un entendimiento decente del mundo del cliente requiere.