El Consejo Directivo a través de su Secretaría Gremial y Comisiones de Apoyo ya está sentado a la mesaformal de negociación con las diferentes patronales por las tratativas de recomposición salarial 2013.

POS I T I VA

Los kelpers son británicos; las Malvinas, argentinas

CNE: la dignidad denuestros trabajadoresno se toca Por Eduardo Brandolín, secretario general

SiReLyF. En estos días, los eventos internaciona-les han ocupado gran parte de los espacios enlos medios de comunicación. Desde la muertedel presidente de Venezuela Hugo Chávez hastala elección del papa católico, el argentino JorgeBergoglio. Pero el tema que más nos ha llamadola atención fue el simulacro de referéndum, pa-yasesco y burlón, que se llevó a cabo en nues-tras islas Malvinas el pasado 10 y 11 de marzo.

La Seccional Central Nuclear Embalse,conjuntamente con el Consejo Directivodel SiReLyF, repudian y denuncian abierta-mente las acciones imprudentes, tenden-ciosas e intempestivas llevadas a cabo poractivistas de Greenpeace y otros organis-mos autodenominados “ambientalistas”dentro de las instalaciones de la CentralNuclear, el pasado 11 de marzo.

Tratativas salarialesAÑO 11 - Nº464 | CÓRDOBA, VIERNES 15 DE MARZO DE 2013 EDICIÓN DE 16 PAGINAS

EDICIONES500Camino a las

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General Levalle

Tragedia con una víctima fatalSe trata de nuestro compañero Car-

los Esteban Abod perteneciente ala seccional de Levalle en el sur de

nuestra Provincia de Córdoba.Abod es, además, hijo del compañero Jo-sé Carlos Abod, integrante de la comisiónde la seccional.Inició sus actividades laborales en di-ciembre de 2006 en el área de Manteni-miento Electromecánico y EOR de la cen-tral térmica Gral. Levalle en los posterio-res a la finalización de la concesión deGeneradora Córdoba.En el momento del accidente se encon-traba en la localidad de Serrano realizan-do tareas rutinarias de mantenimiento.Trabajador puntilloso que, además, ha-bía participado recurrentemente en lasinstancias de capacitación propuestasdesde cursos de Higiene y Seguridad,Contramaestre de Redes y EOR hasta elpunto de llegar a ser habilitado para ope-rar en 132 kw.Carmen Bastos, una de los integrantesdel Departamento de Capacitación deEPEC señaló “-Carlos Esteban ABOD de-mostró cualidades que lo hicieron mere-cedor de nuestro respeto y cariño. Porello, en mi nombre y el de todo el perso-nal del Área Capacitación expreso el hon-do pesar por su fallecimiento, haciendoextensivas las condolencias a su familia ysus compañeros”.A su turno, el compañero Rubén Berge-sio, subsecretario gremial del Consejo Di-rectivo lamentó el incidente que derivó

en esta muerte trágica y advirtió sobre laprecarización que se registra en muchasdependencias de la EPEC del interior denuestra Provincia: “-Aunque lo lamenta-mos profundamente, no debemos sor-prendernos ya que en el interior se traba-ja con un alto nivel de deterioro. No sola-mente se registra abandono en algunosedificios de la empresa en nuestra juri-dicción, o la falta de insumos y vehículos,tal como lo hemos mostrado en nuestroperiódico, también se hace sentir la faltade personal. Todos temas que son plan-teados en cada mesa de discusión con lapatronal y pareciera que “hicieran oídossordos”, más allá de prometer solucionesque nunca llegan. Para citar un ejemplo,en Levalle, de dónde era oriundo nuestrocompañero Abod, hay un plantel básicodeterminado que debe ser integrado por9 trabajadores… tenemos solamentetres y esta situación se multiplica en lamayoría de los Distritos y dependencias.Esperemos que el Directorio de la EPECse sensibilice con esta muerte y ayude aevitar futuros accidentes de nuestras fa-milias”.El joven trabajador, de 27 años, dejóhuérfana su familia y un dolor inmensoentre todos los que lo conocíamos.El Consejo Directivo del SiReLyF deseaextender un fuerte abrazo para acompa-ñar el dolor de su familia, amigos y com-pañeros mientras que al mismo tiempo,redoblar los esfuerzos y las gestiones pa-ra contar con lugares de trabajo seguroslos trabajadores.

SECRETARIO GENERAL Eduardo Ángel BRANDOLIN (JesúsMaría – Colonia Caroya). SUBSECRETARIO GENERAL MáximoHumberto BRIZUELA (Almafuerte). SECRETARIO DE ORGA-NIZACIÓN Arturo Carlos CUSSA (Río Grande); SUBSECRETA-RIO DE ORGANIZACIÓNMarcel Cesar CAULA (Hernando). SE-CRETARIO DE VIVIENDAS Y OBRAS Raúl Rodolfo DURAN (Vi-lla Carlos Paz). SECRETARIO DE HACIENDA José Alberto ROS-SI (Jesús María-Colonia Caroya). SUBSECRETARIO DE HACIEN-DA 1º Jorge Antonio APEZTEGUIA (Marcos Juárez). SUBSE-CRETARIO DE HACIENDA 2º Raúl Marcelo ALVAREZ (SantaRosa de Calamuchita). SUBSECRETARIO DE HACIENDA 3º JoséAlberto NICOLINO (Almafuerte). SECRETARIO GREMIAL JoséAntonio VARGAS (Central Nuclear Embalse). SUBSECRETA-RIO GREMIAL 1º Rubén Pedro BERGESIO (Balnearia y Zo-na). SUBSECRETARIO GREMIAL 2º Carlos Julio RECALDE (Vi-lla Dolores) SUBSECRETARIO GREMIAL 3º Claudio EduardoTORANZO (Embalse) SECRETARIO DE PREVISIÓN FernandoAdrián GONZALEZ SECRETARIO DE SERVICIOS SOCIALES Jor-ge Ricardo VACHETTA (Morteros). SECRETARIO DE TURISMO,DEPORTES Y ACTAS Alberto Juan Antonio BOGLIONE (Mor-teros). SUBSECRETARIO DE TURISMO, DEPORTES Y ACTAS Gui-llermo Cesar SUPPO (Pilar). SECRETARIA DE CULTURA, CO-MUNICACIÓN Y FORMACIÓN María Alejandra CARRILLO(Oliva). VOCALES TITULARES Robert Eraldo CAULA (Hernan-do); Daniel Eduardo GIL (Almafuerte); Jorge David OVIE-DO (Villa Dolores); Carlos Armando CORIA (San Francisco);VOCALES SUPLENTES Omar Jorge PIÑAL (BellVille); OscarDaniel ALBA (Río Tercero); Carlos Diego BARRIONUEVO(Alta Gracia); Carlos Alberto OLMOS (Las Sierras).

ADM. CABAÑAS DE COSQUÍN Osvaldo Rincón.

ADMINISTRACIÓN EN HOTEL INTERSUR SAN TELMO,BUENOS AIRESDaniel Paván

ADM. HOTEL “INDEPENDENCIA”DE T. DE RÍO HONDO DELA FATLYFJuan Carlos Zanforlin

COMISIÓN REVISORA DE CUENTAS Y CONTROL DE LOSEMPRENDIMIENTOS:TITULARES: Daniel Alberto PAVAN (Hernando); José LuísUSANDIVARAS (Río Grande); Sandra Viviana CABALLERO,(Pilar); Damián Juan SANZ (Cruz del Eje); Lidia NormaCASTELLINO, (Balnearia y Zona); SUPLENTES: Graciela delValle CANAVESIO (San Francisco); Mercede Omar ALAMO(Oncativo)

COMISIÓN CENTRAL DE JUBILADOS Y PENSIONADOS

PRESIDENTE Juan Carlos Zanforlín (J. María Col. Caroya).SECRETARIO Nelson Gabrielloni (Villa Carlos Paz). VOCALESTITULARES: Horacio E. Colson (Almafuerte); Julio Bevione(Santa Rosa de Río Primero). VOCALES SUPLENTES: Juan LuisTisera (Río Segundo); Juan Hernández (Agua y EnergíaCórdoba); Juan Carlos Bisaro (Leones); Olivio Bartolo Be-llo (Morteros)

EQUIPO DE PRODUCCIÓN

Responsables EditorialesEduardo Brandolín, Maximo Brizuela, Alejandra CarrilloDirección PeriodísticaJordán MedeotColaboración y logística:Valera Brandolín, Andrés Acha, Martín Cepa, Diego Trevín yWaldo CebreroDiseño y DiagramaciónFrancisco Noguera

Una produción de:

En estos días, los eventos internacionaleshan ocupado gran parte de los espaciosen los medios de comunicación, inten-

tando, como de costumbre, instalar esos te-mas y, de paso, generar opinión pública a fa-vor o en contra, hecho lógico en un país don-de rige en absoluto la libertad de expresión.Desde la muerte de Hugo Chávez que nos-otros mismos fijamos nuestra posición sobresu significado geopolítico en el marco de losprocesos de emancipación que estamosconstruyendo en nuestra América hasta elimpacto que ha provocado en nuestro mun-do y el compromiso de seguir portando susbanderas.También ocupó la plana mayor, la renunciadel titular de la iglesia católica a nivel mun-dial y la designación de su sucesor en el cón-clave que se desarrolló en el interior del Vati-cano, Europa; en el marco de todo tipo deapuestas y especulaciones, una suerte de“prode” entre quienes podrían ser los más fir-mes candidatos “a continuar el papado vi-gente” (terminó siendo elegido un sacerdotede nacionalidad argentina, el cardenal deBuenos Aires Bergoglio).Pero el tema actual que más nos ha llamadola atención fue el simulacro de referéndum,cuasi payasesco y burlón, que se llevó a caboen nuestras islas Malvinas el pasado 10 y 11de marzo de 2013.En esta consulta popular, se le preguntó a losresidentes si deseaban que las islas Malvinasmantengan su estatus político actual comoun territorio británico de ultramar y, como nopodía ser de otra manera, los sufragantes,1513 votaron por el Sí (un 99,8% del total devotos válidos). Cabe destacar que todos loshabitantes actuales de las islas Malvinas sondescendientes de británicos, la gran mayoríamilitares, por lo que el resultado estaba can-tado de antemano. Eso fue, ni más ni menos,que una parodia circense organizada por bri-tánicos para británicos, con el fin de que di-gan que el territorio tiene que ser británico."No es que no entendamos a los isleños en suafán de ratificar su identidad: ellos son britá-nicos y la ley británica los reconoce como ta-les. La Argentina no intenta cambiar su iden-tidad y su modo de vida, pero el territorioque habitan no es británico. Hay un derechoque no tienen, que es a decidir sobre el desti-no de nuestro territorio o a resolver la contro-versia de soberanía", expresó Alicia Castro,embajadora argentina ante el Reino Unido.La compañera presidenta Cristina Kirchner

utilizó una metáfora que no se puede mejo-rar, comparando a los kelpers como un grupode okupas decidiendo sobre si quieren se-guir ocupando un edificio o usurpando unterreno ajeno.Valga, en consecuencia, la aclaración de laCancillería que la autodeterminación de lospueblos, que es un principio fundamentaldel derecho internacional "que no es recono-cido a cualquier comunidad establecida enun territorio sino a los pueblos consideradospueblos originarios que han sido o estánsiendo sometidos al poder colonial, que noes el caso de los habitantes" de las Islas Malvi-nas ya que los kelpers no son un pueblo colo-nizado sino un territorio colonizado. Los ha-bitantes no son parte de la disputa de sobe-ranía sino que la soberanía es sobre el territo-rio”.Además, el referéndum no tiene valor jurídi-co en términos de Derecho Internacional, re-chazado no sólo por el Gobierno Nacional si-no también por la Organización de NacionesUnidas. Muy interesante también es el aportedel referente opositor Rodolfo Terragno: "Ar-gentina siempre dijo que los isleños no podí-an participar de las negociaciones porque setrata de un diálogo bilateral, en el que haysólo dos partes: Argentina y el Reino Unido.Los isleños son británicos, por lo tanto no sonuna tercera parte y no tienen derecho a la au-todeterminación".Pero lo vergonzoso en todo este proceso esla posición que ha asumido la derecha políti-ca en la oposición argentina, fogoneada porsus voceros mediáticos quienes, en el mejorde los casos, se han ubicado como “neutrales”frente a esta nueva afrenta imperial. Si no, le-amos las editoriales del diario La Nación, Cla-rín o sus sucursales locales (gráficas, radiales,televisivas y digitales) que intentan apocar yboicotear la estrategia argentina con relaciónal tema Malvinas y procuran arteramente di-vidir la sociedad (estos grupos actuaron de lamisma manera cuando se produjo el golpecívico-militar de 1976 o yendo atrás en la his-toria, estos medios fueron los difusores queaplaudían la dominación imperial sobrenuestros países en los años 30).

Los kelpers son británicos; las Malvinas, argentinas

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¿Cómo se puede ser “neutral” frente a unasunto que hace al interés de la Nación y delpueblo? ¿Cómo se puede afirmar que “la au-todeterminación de los okupas de las islas”es legítimo? ¿Cómo pueden pisotear la me-moria y la dignidad de nuestros muertos yhéroes en la guerra del 82? O quizás, ¿estossectores minoritarios pretendan que la Ar-gentina se ponga de rodillas, como otras ve-ces en la historia, frente a la prepotencia y al-tanería de un imperio decadente?Pasando en limpio, este análisis debe servir-nos como sociedad para afirmar nuestro or-gullo e identidad nacional y nuestro com-promiso patriótico frente a propios y extra-ños.De un lado está el pueblo argentino en suamplísima mayoría que abraza a las Malvinascomo parte de su propio cuerpo; su gobier-no que defiende esa posición; amplios sec-tores de la oposición política que, más alláde sus diferencias con la administraciónKirchner, acompañan al gobierno en esta pe-lea; los países de América latina y el mundoque se han manifestado explícitamente ensolidaridad con la Argentina porque, en elfondo, auspician un mundo más igualitario ymás justo. En los costados están las minorías indignas(políticas, económicas, culturales, intelectua-les) que no tienen empacho en hacer zap-ping por el banderaje del mundo y ubicarseen contra de los intereses nacionales. Son loque hoy defienden “la autodeterminación delos okupas kelper” y simplemente quierenque las Malvinas sean “Falklands” y que la Ar-gentina y América latina vuelvan a ser la co-lonieta bananera donde los poderosos pue-dan saquear.En vísperas del día de las Malvinas y frente ala provocación británica apoyada por sus de-lirantes simpatizantes locales, está claro quépensamos y qué sentimos los trabajadores.Los kelpers son británicos; las Malvinas, ar-gentinas. Siempre.

EDUARDO BRANDOLÍN, SECRETARIO GENERAL SIRELYF

Editorial

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Nuevas fotos, nuevas emocionesApocas semanas de la finaliza-

ción del concurso, nuestroscorreos electrónicos no dan

abasto con la recepción de fotografí-as de nuestras familias de Luz y Fuer-za en sus vacaciones.

A continuación, selecciona-mos algunas

"TERNURA"LUGAR DONDE SE TOMó LA FOTO: VILLA

GESSELLNOMBRE y APELLIDO: MELISA RUBIANO

EDAD: 27 AñOS

DOMICILIO: CORRIENTES 77

TELEFONO: 03537-15445993

CORREO: MELISA_RUBIANO@HOTMAIL.COM

LOCALIDAD: ALTO ALEGRE

NRO. AFILIADO: 6435

FúTBOL EN COSTA ALTA

LUGAR: CABAñAS COSTA ALTA MINA CLAVERO

COMENTARIO: EL PARTIDITO DE TODOS LOS

ATARDECERES ENTRE HIJOS DE MUCHOS COM-

PAñEROS DE NUESTRO SINDICATO

NOMBRE y APELLIDO: PATRICIA DEL VALLE RIzzI

EDAD: 38 AñOS

DOMICILIO: JOSE MANUEL ESTRADA 665 DTO ¨D¨

TELEFONO: 03525-425671 CEL. 03525-15489447

CORREO ELECTRóNICO:

PATRICIA.RIzzI@COOP5.COM.AR

LOCALIDAD: JESúS MARíA - CóRDOBA

Nº DE AFILIADO: 1348

DISFRUTANDO EN VALLE DEL SOL!!!!

COMENTARIO: EN FAMILIA

SANTA ROSA DE CALAMUCHITA

VANESA GONzÁLEz

27 AñOS DINAMARCA 244

0354115527636

ANDy_GONzALEz17@HOTMAIL.COM

VILLA CARLOS PAz

N° 6250

DISFRUTANDOLUGAR: ACqUALANDIA PARK - MINA CLA-VERO - CóRDOBACOMENTARIO: JUNTOS y DIVERTIDOSNOMBRE y APELLIDO: PATRICIA DEL VALLERIzzIEDAD: 38 AñOSDOMICILIO: JOSE MANUEL ESTRADA 665DTO ¨D¨TELEFONO: 03525-425671 CEL. 03525-15489447CORREO ELECTRóNICO: PATRICIA.RIz-zI@COOP5.COM.ARLOCALIDAD: JESúS MARíA - CóRDOBANº DE AFILIADO: 1348

Cultura Concurso de Fotos “La familia LyF y sus vacaciones”

“VENTANA AL MAR”

LUGAR: CAMBORIU 2013.

NOMBRE y APELLIDO: LUCIA OCHOA

EDAD: 10 AñOS.

DOMICILIO: LANIN 294

TELéFONO: 0353-155082841

CORREO ELECTRóNICO: OCHOAFLIA@FIBER-

TEL.COM.AR

LOCALIDAD: VILLA MARíA

NúMERO AFILIADO: 4506.

NOMBRE AFILIADO: ALEJANDRO OCHOA

“INTERACTUANDO CON LA NATURALEZA”

LUGAR: PLAyA BOMBINHAS BRASIL 2013.

NOMBRE y APELLIDO: LUCIA OCHOA

EDAD: 10 AñOS.

ExPLICACIóN: ALIMENTANDO PECES EN LA

PLAyA.DOMICILIO: LANIN 294

TELéFONO: 0353-155082841

CORREO ELECTRóNICO:

OCHOAFLIA@FIBERTEL.COM.AR

LOCALIDAD: VILLA MARíA

NúMERO AFILIADO: 4506.

NOMBRE AFILIADO: ALEJANDRO OCHOA

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Inauguración posta sanitariaLa comisión de Luz y Fuerza de

Huinca Renancó desea compartircon todos nuestros lectores una

experiencia vivida hace pocos días.“El pasado 8 de marzo fuimos invita-dos a participar del acto de inaugura-ción de la posta sanitaria Dr. AlbertoGondra que se desarrolló a las 20:15

con la presencia de autoridadeshuinquenses e instituciones, comoasí también la presencia de nuestroSindicato Regional de Luz y Fuerza. Como podemos apreciar en las fotos,a la derecha se encuentra el Delega-do de la Comisión de Jubilados Com-pañero Hugo Juárez junto al Inten-

dente de Huinca Renancó Dr. OscarSaliba y a la Izquierda el secretarioFranco C. Baqué. Agradecemos al señor intendente denuestra localidad por invitarnos aparticipar en los actos y así podercontar con la presencia de nuestroquerido Sindicato.

Les enviamos un fuerte abrazo desdela Subseccional Huinca Renancó.Franco C. Baqué, Secretario Huinca

Renancó

Huinca Renanco

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CNE

La importancia de la Energía Nuclearen la diversificación de la matrizenergética nacional

Un constante debate entre las po-líticas energéticas y las necesida-des de los consumidores es defi-

nir una matriz energética donde el usode los recursos naturales sea diverso yno se limite a la utilización de uno o dostipos de generaciones de energía eléc-trica en el país. Hacia los años 90 las decisiones de tinteliberal hipotecaron el futuro de las reser-vas gasíferas del país, en ese momentolos mandamás de turno creían estaragarrados de la válvula de expendio deun país gasífero, que lamentablementeluego se puso en evidencia que no eraasí y actualmente importamos gas des-de la hermana República de Bolivia.Mientras tanto se privatizaban los yaci-mientos Petrolíferos Fiscales y el crudose escapaba enlatado a las arcas de em-presas multinacionales como la españo-la Repsol. Algo similar pasaba con las re-servas de carbón del país. Por otro ladose paralizó la inversión en obras de ge-neración de energía. Tristes mártires deesta debacle fueron yacyretá y Atucha IIpor ejemplo.Desde mediados del siglo xx, en un paíscon basta cantidad de hidrocarburos, elPresidente Juan D. Perón con una am-plia y previsora visión, crea el Plan Nu-clear Argentino. En la década de los 70,dicho plan dio origen a Atucha I y en los80 a la Central Nuclear Embalse. Tenía-mos un horizonte propicio para lograr ladiversificación pero esto no fue posible.

Actualmente más de un 80% de nuestraenergía se produce en usinas termoeléc-tricas utilizando hidrocarburos, gas ycarbón por ejemplo, un 6% se origina enlas 2 centrales nucleares operativas(Atucha I y Embalse) para 2014 este por-centaje crecerá a un 10% cuando AtuchaII genere electricidad y otro gran por-centaje se lo llevan las represas hidroe-léctricas con 12% de la producción na-cional. El resto y mínimo porcentaje co-rresponde a energías renovables (solar yeólica principalmente).Más allá de las diferencias técnicas, nohay que ponderar ninguna generaciónsobre otra. Todas son útiles y tienen vitalimportancia para el abastecimiento del

Sistema Interconectado Nacional y elabastecimiento de los consumidores. Desde 2006 con la decisión del Presi-dente Néstor Kirchner de retomar elPlan Nuclear Argentino, se marcó un he-cho fundamental para comenzar a em-parejar los porcentajes de la matriz amediano y a largo plazo. Para que ya nodependiéramos de combustibles fósilessolamente para generar nuestra electri-cidad.Pequeñas cantidades de uranio en unreactor nuclear logran producir la mis-ma cantidad de energía que producengrandes cantidades de petróleo, gas ocarbón por ejemplo. Las centrales nucle-ares no emiten Dióxido de Carbono en

su operación, hecho vital para no contri-buir con el calentamiento global quenos afecta hoy, por culpa del exceso enlas emisiones de gases a la atmósfera. Las medidas de seguridad en las instala-ciones y los controles estrictos en sufuncionamiento brindan altos índices deperformance para la producción deelectricidad. El uranio utilizado en un re-actor tiene un tratamiento especial dealmacenamiento y blindaje con la posi-bilidad de ser reprocesado para su reuti-lización. Diferentes materiales blindan laradiación que emiten los circuitos del re-actor sin dañar el medio ambiente ni lasalud de los trabajadores. Son centralesde base que generan energía continua-mente por su disponibilidad de carga ybajos costos de producción.La energía nuclear al igual que la termo-eléctrica, solar, eólica, mareomotriz, ge-otérmica o hidroeléctrica, es una opciónmás para lograr la ansiada diversifica-ción que necesita nuestra matriz ener-gética.Está en nosotros los compañeros traba-jadores, utilizarlas responsablementecuidando el medio ambiente y generan-do energía para mejorar la calidad de vi-da de todos los argentinos.

Autor: Marcos Carbonell (SeccionalCentral Nuclear Embalse)

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Central Nuclear de Embalse

La dignidad de nuestros trabajadores no se toca

Comunicado del SiReLyF

La Seccional Central Nuclear Em-balse conjuntamente con el Con-sejo Directivo del Sindicato Regio-

nal de Luz y Fuerza, repudian y denun-cian abiertamente ante todos los com-pañeros del Sindicato Regional de Luz yFuerza y la sociedad en su conjunto, lasacciones imprudentes, tendenciosas eintempestivas llevadas a cabo por acti-vistas de Greenpeace Argentina y otrosorganismos autodenominados “am-bientalistas” dentro de las instalacionesde la Central Nuclear, el pasado 11 demarzo.Como es de público conocimiento, mili-tantes de organizaciones ambientalesalteraron el orden y la paz social delámbito laboral de nuestra central, sinrespetar los procedimientos de ingresoy acreditación a una zona restringida yestratégica. Posteriormente y de formairresponsable escalaron la parte exter-na del edificio del reactor y desplega-ron banderas en contra de la actividadnuclear en el país. Finalmente dichosmanifestantes fueron demorados porGendarmería Nacional y puestos a dis-posición de la Justicia Federal.Es primordial para esta Seccional y laConducción del Sindicato Regional, re-conocer el compromiso de nuestrosCompañeros Trabajadores de la CentralNuclear con el Cuidado del Medio Am-biente, la Seguridad Operativa de laCentral y el compromiso con los veci-nos de la región. Tenemos la satisfac-ción de que dos generaciones de traba-jadores están comprometidas con unaproducción de energía eléctrica de for-ma limpia, segura y competitiva.Muchos de los jóvenes que hoy se es-fuerzan y trabajan en la Central son hi-jos de la generación pionera que plani-ficó, construyó y puso en marcha estausina. Sacrificio, honestidad y compro-miso son los baluartes que concatenanuna experiencia operativa de 30 añosde funcionamiento de forma exitosa ysin riesgos para la naturaleza y la pobla-ción cercana.La Seccional CNE LyF pone a disposi-ción recursos humanos que integranuna Comisión de Higiene y Seguridadpara optimizar el desempeño profesio-nal y el cumplimiento de los objetivoslaborales del personal de Nucleoeléc-trica Argentina dentro de la Central Nu-clear Embalse. Dicha comisión trabajacontinuamente con los departamentosy divisiones afines a la seguridad e hi-giene industrial de planta. La Central Nuclear Embalse es el frutode la ingeniería, el esfuerzo y el sacrifi-cio de miles de personas (ingenieros,técnicos y trabajadores) que dejaron

miles de horas hombre de trabajo y su-dor que permitió materializar una obraque hasta la actualidad produce digni-dad y ganancias para sus trabajadores,la propia Empresa NASA y la poblaciónde nuestro querido País.Un Plan Nuclear democrático impulsa-do por el Presidente Juan D. Perón fueel alma que custodió cada minuto deesfuerzo y compromiso que dejaron lostrabajadores para construir esta centraly contribuir con la medicina nuclearaportando el necesario “Cobalto 60” pa-ra las aplicaciones medicinales.Ningún compañero con dignidad per-mitirá que un grupo foráneo con inte-reses ajenos (sostenidas por las Multi-nacionales) y poco claros boicoteennuestra fuente de trabajo. Fuente quealimenta la dignidad de nuestros afilia-dos y sus familias. Fuente que formaparte del patrimonio de la ingeniería yla ciencia de nuestra Argentina. Convocamos a todos nuestros compa-ñeros lucifuercistas a que nos acompa-ñen a defender una causa de interés na-cional y popular como lo es la exten-sión de vida de la Central Nuclear Em-balse y la prosperidad de una instala-ción que brinda progreso a los trabaja-dores y la región.Sin otro propósito, agradecemos la ad-hesión a esta causa que no es sólo deinterés para los compañeros de la CNE,sino que los es también para todos losafiliados de nuestro querido SindicatoRegional de Luz y Fuerza.

Comunicado de NASA

Activistas antinucleares enla Central Nuclear Embalse

Nucleoeléctrica Argentina S.A infor-ma que hoy, 11 de marzo de 2013,a las 10.26 hs, un grupo de cuaren-

ta manifestantes antinucleares ingresósin autorización a la Central Nuclear Em-balse.En el exterior del edificio del reactor des-plegaron una bandera con la leyenda“Basta de peligro nuclear”. Finalizada lamanifestación, que se desarrolló de ma-nera pacífica, Gendarmería Nacional de-

moró a los activistas.Durante la incursión al predio, que no in-cluyó el ingreso a edificios nucleares, estu-vieron custodiados permanentementepor personal de seguridad.El funcionamiento de la central no estuvocomprometido y continuó operando contotal normalidad.Nucleoeléctrica Argentina S.A., www.na-sa.com.ar

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Tratativas salariales 2013Área EPEC

Gremial

Después del período de verano en el cual se hanllevado a cabo varias reuniones informales en losdiversos frentes, marzo aparece como el mes en elcual el diálogo informal se hace formal y las reu-niones empiezan a dar cuerpo y definir los recla-mos salariales, entre otros, en el marco de las pari-tarias.Como ya lo hemos cronicado oportunamente entodas nuestras ediciones de Energía Positiva,nuestros compañeros de la Secretaría Gremial ysus Comisiones de Apoyo ya están sentados a lamesa de las diferentes patronales.

Con la presencia de los compañeros MáximoBrizuela y Rubén Bergesio, subsecretario ge-neral y subsecretario gremial respectivamen-

te, el pasado martes 13 de marzo, retomamos la reu-nión con los representantes del directorio de laEPEC tras el cuarto intermedio de la semana pasada.En la misma reunión y ante los otros dos gremiso deLuz y Fuerza de Córdoba y Río IV, continuamos ana-lizando junto con las autoridades de la Empresa (Di-rectorio y Gerencia General) el informe oportuna-mente presentado por la gerencia respectiva enmateria de situación económico-financiera y ade-ministrativa de la EPEC.Por ese motivo, nuestros represetnantes gremialesvolvimos a plantear las expectativas del sector paracon el incremento salarial 2013 que responde, ensíntesis, a la necesidad de adecuarlo al nivel del po-der adquisitivo de la familia lucifuercista.Con relación a este tema, se pasó a un nuevo cuertointermedio para el día lunes 18 en el cual se aspira acerrar definitivamente el acuerdo.

Al cierre de la reunión el compañero Brizuela consideróque “una vez que avancemos y tengamos una propuestaconcreta y acorde nuestras aspiraciones lo bajaremos atodas las bases para su tratamiento y aprobación”.Asimismo, el compañero Bergesio indicó que también se

están llevando a cabo reuniones con otroas generenciascon el fin de dar respuestas satisfactorias a las carenciasque se registran en la juridicción del SiReLyF: edificios,insumos, herramientas, vehículos, personal, entre otrosrecursos.

Gremial EPEC, Capacitación

Curso de pre-ensamblado en Cruz del Eje

El pasado 25 de febrero, por medio denuestra Comisión de Capacitación ycon la supervisión del centro de Ca-

pacitación de la EPEC se dictó un curso te-órico práctico de Redes líneas de baja ten-sión (pre-ensamblado) en la ciudad deCruz del Eje.Dicho curso fue dictado por el compañeroJorge Piñal, integrante de las Comisionesde Apoyo del Consejo Directivo donde

participaron compañeros pertenecientesal Distrito Cruz del Eje.Los contenidos constan de clases teóricasy, luego, llevaron como práctica la realiza-ción de un proyecto solicitado por uncliente de la EPEC. De esta manera, ponemos a disposiciónde nuestros compañeros una herramientamás para la capacitación en toda la provin-cia.

Gremial EPEC, Impuesto a las ganancias

Asesoramiento a los compañeros

Continúa la atención personalizada para aquelloscompañeros que estén comprendidos dentro dela nueva modalidad de carga de datos a partir de

la RG 3418 de la AFIP por la liquidación del Impuesto alas Ganancias, ponemos a su disposición el asesora-miento telefónico del compañero Miguel Ángel Palacioquién está a cargo de evacuar las dudas que puedan sur-gir respecto de la carga de datos vía web, que tiene quellevar a cabo cada afiliado individualmente. A efectos de conocer si cada afiliado debe continuar pre-sentando el formulario 572 ante la División Liquidación

de Haberes de la EPEC o si supera el monto citado prece-dentemente y por lo tanto debe realizar la carga a travésde la página de la AFIP, la Empresa notificará a cada sec-tor de trabajo a quienes corresponde remitir a la empre-sa el formulario 572 o cargar el mismo vía web.Cabe recordar que esto se ajusta únicamente para loscompañeros que superen los $250.000 de sueldo brutoanual.Para ello deberán comunicarse al 0351-4546400 int. 146de 11:00 hs a 16:00 hs ó al e-mail; m.palacio@regionalluzyfuerza.com

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Tratativas salariales 2013Área CooperativasEl pasado jueves 7 de marzo, nuestro Sindicato a través de la

Secretaría Gremial a través de los compañeros Carlos Recal-de y Claudio Toranzo, acompañados por el compañero Mi-

guel De la Rosa Sub Secretario gremial de FATLyF y por el Sindica-to de Luz y Fuerza de Río Cuarto, el compañero Sub SecretarioGremial Claudio Sampaulessi.En la ocasión, la representación Gremial presentamos nuestraposición sobre lo que entendemos debe ser la pauta salarial parael corriente año, con el objeto de cubrir el desfasaje del poder ad-quisitivo que ha sufrido nuestro salario como consecuencia de laescalada inflacionaria. Lo planteado fue receptado por las autori-dades Federativas, y luego de un intercambio de consultas y con-sideraciones se pasó a un cuarto intermedio. Al momento delcierre de esta nota estamos a la espera de la confirmación de lareunión, que creemos seria en los próximos días.Así también en el encuentro ambas Federaciones nos plantearonla incertidumbre que tienen sobre la que pueda ocurrir con lasfuturas tarifas para el sector, como también nos manifestaronque esta situación bajo ningún concepto se debe tomar como uncondicionante al acuerdo salarial.

AudienciasLa CesiraEl día 8 de marzo, la Secretaría Gremial, mantuvo una Audienciacon la Cooperativa de La Cesira en el Ministerio de Trabajo de laProvincia de Córdoba.Lamentablemente la Cooperativa aduce que por mandato de suConsejo de Administración va a ratificar todo lo expresado en laAudiencia anterior.Tras de intentar buscar varias opciones y alternativas para acer-car las posiciones que se vienen planteando, la Secretaría Gre-mial realiza todos los esfuerzos posible, encontrando por otraparte una postura cerrada, caprichosa y egoísta de los directivospresentes, por lo que nos vemos obligados a ratificar nuestra so-licitud oportunamente planteada en el expediente en curso y,además, solicitamos al Ministerio, que se expida al respecto de lorequerido por nuestra organización.

InrivilleTambién el viernes 8 de marzo se realizó una audiencia enla Secretaría de Trabajo de la Ciudad de Córdoba con la Co-operativa de Inriville.En dicha reunión, se desprende una buena Iniciativa departe de la Cooperativa para tratar de llegar a un acuerdorazonable.Después de tanto tiempo que venimos bregando para quepodamos consensuar cuestiones laborales y económicaspresentadas y reclamadas en el expediente abierto en di-cho Ministerio, se pasó a un cuarto intermedio para el lu-nes 18 del corriente y quedando como tarea para estos dí-as, preparar, consensuar, acercar posiciones, para que po-damos, de una vez por todas llegar a un acuerdo final, tanansiado durante tanto tiempo. Participaron de esta audiencia los compañeros de la Secre-taría Gremial, Carlos Recalde, Claudio Toranzo y GustavoBragagnini

Visita a la Cooperativa de Los ReartesSe realizó una asamblea con los compañeros de la Sub

Seccional Los Reartes y la Secretaria Gremial de nuestroSindicato representada por los compañeros Claudio To-

ranzo y Carlos Recalde, donde se trataron distintos temas re-lacionados a las condiciones laborales de los compañeros enla empresa y plantel básico de la Cooperativa en cuanto a fun-ciones y responsabilidades que los compañeros desarrollan. Se decidió solicitar una reunión con el consejo de administra-ción de la Cooperativa, para que se aborden los puntos recla-mados por la seccional y a la ves sugerir una actualización dedicho plantel en cuanto a tramites de jubilación que se van ini-ciar de los compañeros y que la vacante que se presenten se-an cubiertas con los mecanismos establecidos en nuestro C.C.36/75.queremos agradecer al secretario Seccional, compañero Le-ma y a los demás afiliados por el recibimiento y atención quetuvieron para con nuestros integrantes de la Secretaria Gre-mial.

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Destacado Conquistas sindicales

Diputados aprobaría nuevo régimen de personal domésticoNuevo régimen de empleadosen casas particulares

La Cámara de Diputados aprobó porunanimidad y convirtió en ley unrégimen que regula las relaciones

laborales de los trabajadores de casasparticulares. La iniciativa que obtuvo elvoto favorable de todos los diputadospresentes en el recinto amplía los dere-chos de los asalariados del sector al in-cluir la licencia por maternidad, vacacio-nes pagas, aguinaldo e indemnizaciónpor despido, y limita la jornada de traba-jo a ocho horas diarias y 48 semanales.La nueva legislación, que recibió el apo-yo de la mayoría de los bloques, aunquecon observaciones, modifica un “decre-to-ley” vigente desde 1956 dictado porla dictadura del general Pedro EugenioAramburu. El nivel de cumplimiento delos hogares empleadores con la norma-tiva vigente es muy escaso y la precarie-dad laboral en el sector alcanza al 80 porciento de los trabajadores. Ese escenariose conjuga, en muchos casos, con situa-ciones de reducción a la servidumbre yvasallaje, moderniza el marco regulato-rio y amplía derechos para 1,2 millón de

trabajadores (en su gran mayoría, muje-res) de casas particulares del país. “Estaley tuvo un objetivo claro: otorgarles elmismo derecho que tiene el resto de lostrabajadores. Las trabajadoras de casade familia tuvieron durante décadas unrégimen jurídico adverso que, sumado auna evasión previsional indigna, las pri-vaba de un principio básico como es laciudadanía laboral”, señaló ayer el minis-tro de Trabajo, Carlos Tomada, que estu-vo presente durante la sesión.Más del 80 por ciento de las trabajado-ras de casas particulares no se encuen-tran registradas en la seguridad social y,por lo tanto, no acceden a obra social,protección frente al despido o coberturapor accidentes de trabajo. El salariomensual que perciben es la mitad delque obtienen en promedio el resto delos trabajadores informales y apenas lacuarta parte del que logran los asalaria-dos registrados.- Ámbito de aplicación: Hasta ahora, si lajornada no llega a cuatro horas por día ycuatro días de trabajo por semana, no sela considera trabajadora doméstica y notiene derechos laborales. Ahora la ley re-girá cualquiera sea la extensión de la jor-

nada laboral. La nueva legislación crealos elementos para comenzar a abordaresos difundidos abusos e inequidades.- Jornada de trabajo: Se establece unajornada limitada de ocho horas diarias y48 horas semanales, con un descanso de35 horas corridas. Para el personal sin re-tiro se fija un reposo nocturno de ochohoras ininterrumpidas y un descansodiario de dos horas entre las tareas ma-tutinas y vespertinas.- Vacaciones: La nueva norma extiendela licencia anual paga a 14, 21, 28 o 35días, según la antigüedad de la trabaja-dora. Antes el empleador fijaba el mo-mento del año para tomarse la licencia yahora deberá otorgarse entre el 1º denoviembre y el 31 de marzo, y abonarseantes de su comienzo.- Maternidad: El decreto de la (autode-nominada) Revolución Libertadora nocontemplaba ninguna protección paralas trabajadoras embarazadas. Ahora seprohíbe el trabajo durante los 45 díasanteriores y posteriores al parto. Duran-te esa licencia, la trabajadora conservarásu empleo y accederá a las asignacionesque le confieran los sistemas de seguri-dad social equivalentes a su remunera-

ción. Cuando el empleador decida des-pedirla por causa del embarazo –si suce-de siete meses y medio antes o despuésdel parto, siempre que haya sido notifi-cado– deberá abonar una indemniza-ción equivalente al despido sin causamás un año de remuneraciones.- Nuevas licencias especiales: En el casode matrimonio, corresponden 10 días.Por fallecimiento de cónyuge, convi-viente, hijos o padres son dos días corri-dos, y por rendir exámenes otros dos dí-as (con un máximo de 10 días por añocalendario).- Indemnización por despido sin causa:La normativa de 1956 requería una anti-güedad mayor a un año en el empleopara acceder a una indemnización demedio mes de sueldo por año de servi-cio. Ahora corresponde el equivalente aun mes de sueldo por cada año de servi-cio sobre la base de la mejor remunera-ción mensual. La indemnización nuncapodrá ser menor a un mes de sueldo y seduplica si se trata de una relación labo-ral no registrada.

FUENTE: CONGRESO DE LA NACIÓN, PÁGINA 12

El ViborazoEl 12 de Marzo del 1971 se cumplen

se cumplen 42 años del"Viborazo",también conocido como "segundo

Cordobazo" fue una huelga con protestasocial masiva ocurrida en marzo de 1971en Córdoba (Argentina), opuesta al go-bernador militar de la provincia pertene-ciente a la dictadura militar gobernanteconocida como Revolución Argentina.En marzo de 1971 el gobierno militar delgeneral Roberto Marcelo Levingston de-signó como nuevo interventor de la pro-vincia de Córdoba al dirigente conserva-dor Camilo Uriburu.La CGT declaró una huelga activa contrala intervención. Uriburu declaró enton-ces públicamente que “confundida entrela múltiple masa de valores morales quees Córdoba por definición, se anida unavenenosa serpiente cuya cabeza pido aDios me depare el honor histórico decortar de un solo tajo”.La CGT respondió convocando a un nue-

vo paro general para el 12 de marzo quese transformó en una insurrección gene-ral que tomó el control de unas 500 man-zanas de la ciudad de Córdoba. Hubomanifestaciones, barricadas, fogatas, in-cendios, saqueos y enfrentamientos en-tre trabajadores y estudiantes con fuer-zas represivas de la Policía Provincial y dela Policía Federal.Por la noche, Uriburu felicitó a los efecti-vos de la Policía Federal por su eficienciaen la tarea de "desalojar a la víbora delbarrio Clínicas", clásica área de residenciaestudiantil y uno de los epicentros de lasluchas del período.La gravedad de los hechos produjo la re-nuncia del interventor Uriburu al día si-guiente. Ese día el tradicional diario lo-cal, La Voz del Interior, publicó una cari-catura que mostraba una víbora comién-dose al interventor Uriburu.

Fuente: Agrupación Almafuerte

Destacado

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Bienestar

Deporte: Apto MédicoEl deporte es un medio para mejorar

el aspecto físico y, sobre todo, la sa-lud de manera integral. De acuerdo

con los especialistas, el ejercicio no solopreviene el sedentarismo, un peligrosofactor de riesgo; sino también mejora laresistencia, la fuerza y la flexibilidad.Además, ayuda a bajar la presión arterial,mejorar la salud de las arterias y prevenirel desarrollo de patologías cardíacas ycerebrovasculares.Habitualmente se dice que el ejerciciomejora la calidad de vida. Sin embargo,pocas veces se ahonda en los porqués.Al trabajar con el antisedentarismo, sepuede bajar la presión arterial, disminuirla necesidad de insulina en el caso de losdiabéticos, incrementar la salud de lasarterias, reducir la posibilidad de que sepresenten enfermedades cardiovascula-res o neurológicas y evitar alteracionesóseas como la osteopenia y la osteopo-rosis, entre muchos otros beneficios.

Dieta EquilibradaDebido a los múltiples efectos que tieneel ejercicio físico sobre la salud y a su im-pacto sobre las enfermedades, peroademás a la relación que guarda el haceralguna actividad con el hecho de evitarciertos hábitos nocivos como el taba-quismo, el HUA desde su fundación vie-ne desarrollando programas de activi-dad física tendientes a lograr la adhesiónde los pacientes.Obviamente, el mantenimiento de unabuena salud no pasa solo por el ejerci-cio, que debe ser diario y extenderse por

un tiempo de alrededor de 45 minutos;sino que también debe acompañarse deuna dieta equilibrada para poder alcan-zar lo que se denomina ‘vida saludable’.En este sentido, es fundamental incor-porar a la alimentación diaria frutas dedistintos colores, así como también áci-dos grasos considerados óptimos para lasalud como el grupo de los omega (3, 6 y9) a través de la ingesta de pescado, elaceite de oliva y algunos cereales.

La vida al aire libre, ya sea practicandocaminatas diarias o bien pedaleando, asícomo también nadando en invierno enclubes o natatorios climatizados, y en ve-rano al aire libre, ayuda a sentirse y a es-tar mejor. Por supuesto, estos ejercicios siempredeben estar precedidos por sesiones deestiramiento de todos los grupos muscu-lares.Cuando se realiza una determinada acti-

vidad –para lo cual hay que contemplarla época del año y el grado de impactode la radiación solar en caso que sea ve-rano o primavera–, hay que prestar aten-ción a la hidratación antes, durante y des-pués; aunque también al uso de calzadoy ropa adecuados.

DR. NÉSTOR ALBERTO LENTINI (MD), INTEGRANTEDEL SERVICIO DE MEDICINA DEL DEPORTE DELHOSPITAL UNIVERSITARIO AUSTRAL (HUA).

Chequeo pre-apto Los parámetros que se evalúan en elchequeo pre-apto médico –que de-be requerirse anualmente– son laevaluación clínica, la evaluación car-diológica mediante un electrocar-diograma y una ergometría, la medi-ción de la capacidad pulmonar pormedio de una espirometría o estu-dios complejos, y la revisión trauma-tológica del paciente. En caso quesea necesario, hay que realizar estu-dios por imágenes y evaluacionesde la composición corporal por me-dio de métodos antropométricos yestudios de la marcha.

Alto rendimiento en DubáiGracias a su experiencia de 6 me-ses como integrante del cuerpotécnico encabezado por Marado-na, quien estuvo al mando delequipo Al-Wasl FC en Emiratos Ára-bes, el Dr. Néstor Lentini acumulóaun más experiencia, que se sumaa su amplia trayectoria:

Cuando se trabaja con personas quese desempeñan en el alto rendimien-to deportivo, los parámetros cam-bian debido a que el organismo essometido diariamente a grandes es-fuerzos; pero que indefectiblementenecesita recuperarse para continuaral día siguiente. En este contexto, elcontrol de las comidas se vuelve untema fundamental. De hecho, la dietaforma parte de un plan de trabajo in-tenso necesario para la adecuada re-cuperación post-esfuerzo; pero ade-

más incluye la incorporación de amino-ácidos de cadena ramificada (valina,leucina, isoleucina), suplementos o die-tas variadas e individuales.Todas estas herramientas se fueronconjugando para ayudar a los jugado-res –sobre todo a los más desorienta-dos– a lograr de a poco cambios dementalidad para que, de esa forma, me-jorasen su rendimiento deportivo. En este contexto, la concurrencia algimnasio 2 o 3 veces por semana, el en-trenamiento diario en el campo de jue-go y la dosificación de los esfuerzos deacuerdo al calendario del torneo local,más la exigencia de disputar al mismotiempo distintos torneos como, porejemplo, la Copa del Golfo permitió queel grupo mejorara significativamenteen relación al inicio de todo el esquemade trabajo.En cuanto a los controles, los jugadores

debían someterse a test de laboratorioen sangre y de campo periódicos paracontrolar el estado físico general y laposible aparición de fatiga. Asimismo,diversos estudios como, por ejemplo, elcontrol de la variabilidad de la frecuen-cia cardíaca, que se utiliza para detectarcasos de fatiga, se realizaban con fre-cuencia semanal a fin de prevenir lesio-nes.En Dubái, también se cumplía con loscontroles cineantropométricos de lacomposición corporal y el control delpeso antes y después de cada entrena-miento, siempre teniendo en cuentaque la temperatura habitual en la épocapasaba los 45 grados. Por esta razón, losdeportistas soportaban una gran pérdi-da de líquidos, a la que debían ser recu-perados inmediatamente para evitar lostrastornos producidos por el calor.La de Dubái fue una experiencia muyenriquecedora no solo por poder com-partir con el más grande del fútbol, sinoporque para mí y para los preparadores

físicos y kinesiólogos significó la posi-bilidad de realizar un trabajo médicodeportológico en una población fut-bolística de jóvenes con una culturatotalmente diferente a la nuestra,donde, por ejemplo, el rezo o la ple-garia a distintas horas del día era fun-damental para cada uno de ellos.En cuanto al trabajo de Diego Mara-dona, una de las luchas más impor-tantes que tuvo que afrontar comoentrenador, fue lograr que los juga-dores pensaran como profesionales,ya que en esos lugares no falta nada;pues, desde muy jóvenes tienen ac-ceso a autos de última generación, asícomo también mucha facilidad paraganar dinero.

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Nuevo ciclo de cine ambientalEl Ciclo de Cine Ambiental ha desarro-

llado en Córdoba desde el 11 de octu-bre hasta el 11 de diciembre la ten-

sión existente entre propaganda y conoci-miento. Con buena concurrencia y entu-siasta participación, el público se dió citacada semana en el Auditorio Luis Gaglianogracias al acogimiento y auspicio del Sindi-cato Regional de Luz y Fuerza y de la mayo-ría de las organizaciones ambientalistas dela provincia que difundieron activamenteeste ciclo. (1)Poner en cuestión los modelos de produc-ción industrial en el ámbito agrario y agro-pecuario es uno de los objetivos básicos deeste ciclo de cine documental.Difundirlo con el apoyo del Sindicato esuna propuesta necesaria para que los tra-bajadores tengan oportunidad no sólo dedisfrutar del mejor cine documental realiza-do en el mundo y en Argentina, sino tam-bién de profundizar sobre las temáticas delmedio ambiente. También el ciclo de cine está dirigido a losmiembros de los diferentes colectivos am-bientalistas, ya que es imprescindible el co-nocimiento y la revisión de las problemáti-cas. La posibilidad para un vocero de citar fuen-tes tan amenas como un documental,cuando se dirige a sus interlocutores enoportunidad de los debates que a diariotiene que sostener, brinda con la cita unaamenidad que ilustra la discusión y haceentrega de una herramienta de aprendizajemutuo, que ya ha sido donada por la buenavoluntad de los documentalistas que su-ben sus trabajos al espacio ciber con libredisponibilidad. Para el ciudadano es la oportunidad deapoyarse en los datos e imágenes docu-mentados y trasmitir esos contenidos demodo que puedan ser escuchados en uncontexto que permita iluminar los aspectosocultos de la propaganda mediática, paga-da por las multinacionales de la industriaquímica, que promueven el modelo de losmonocultivos con semillas transgénicas,desterrando de nuestros suelos la Biodiver-sidad y sepultando el futuro en un cúmulode fertilizantes artificiales, herbicidas y pes-ticidas, en dosis cada vez mayores. Hoy el país consigue por derechos de ex-portación cifras millonarias que sostienenla caja del Estado. Pero la abundancia dehoy se traduce en un impacto sanitario sinprecedentes, ya alarmante y con la previ-sión de erogaciones también millonariasen gastos de salud por el aumento de lasenfermedades de la piel, respiratorias, in-fecciosas, inmunológicas y tumorales.Estos perjuicios sanitarios no sólo los sufri-mos en Argentina, sino en todos los paísesexpuestos a la industria agrícola y ganaderade la mano de las multinacionales de la quí-mica como las reunidas en la corporaciónmediática CropLife (2), que publicita a nivelmundial a empresas como Bayer Crop

Sciences, BSAF, Dow Agro Sciences, DuPont, Syngenta, y la estrella más oscura:Monsanto, vapuleada jurídicamente enmuchos países como Cánada, Francia, Hun-gría, India, etc.Este impacto sanitario que citamos revela elfracaso del modelo ya que en los últimos 20años en Argentina la superficie de siembratecnificada y dependiente de los agroquí-micos ha crecido el 55% mientras que eluso de los mencionados agrotóxicos ha cre-cido el 1.057 %. (3) Es decir no disminuye eluso de agroquímicos como sostiene la pro-paganda de las empresas citadas, sino queaumenta. La razón es que en ausencia debiodiversidad las plagas prosperan porqueno tienen oponentes. Las malezas u otrashierbas como el Amaranto (también es unalimento) devienen resistentes a los vene-nos y a los asesores químicos no se les ocu-rre otra receta que aumentar las dosis o fa-bricar cocteles mezclando experimental-mente. Hechos que se conocen desde hacetiempo y que los agrónomos asociados aestos intereses, niegan sólo porque estánevaluando la rentabilidad. Pero ellos debe-rían pagar impositivamente el alto valor delcosto ambiental que insume semejante in-dustrialización. Para generar alimentosequivalentes a 2.000 K/cal que es la mediahumana diaria, el sistema de industrializa-ción de los alimentos gasta 20.000 K/cal pa-ra producirlos. Una ecuación que revela latriste realidad que dilapidan los Estados Na-ción que no Protegen el Medio Ambiente.Temas de este orden son expuestos al finalde cada una de las proyecciones del Ciclode Cine Ambiental, ya que el público asis-tente también aporta sus visiones e interro-ga a los coordinadores de los debates y asíel conocimiento viene a revelar las arguciasde la propaganda. Monsanto fue denuncia-do y sentenciado en Francia en el año 2007

por publicidad engañosa denunciada en elaño 2001. Habían publicitado su marca comercial delveneno glifosato como biodegradable. La discusión entre propaganda y conoci-miento, entre la publicidad viciada por uninterés económico preñado monstruosa-mente de daños colaterales y las críticascientíficas a este modelo de la industrializa-ción de los alimentos, que enarbolan los in-vestigadores de la salud, la biología y la mi-crobiología de laboratorios universitariosde Argentina y del mundo: son el escenariohabitual que observamos en los documen-tales del ciclo de cine.Las escenas que muestran el compromisode los trabajadores rurales como los prime-ros damnificados de este sistema de pro-ducción nos ubica en la necesidad de abor-dar con conocimiento y no con propagan-da: ¿cómo se producen los alimentos?; ¿có-mo se usa el suelo todavía fértil y el agua enArgentina?; ¿qué acontecimientos políticosconstruyen este modelo que se apropia delos bienes naturales?; ¿qué ocurre con lastierras de los campesinos y pueblos origina-

rios? o ¿cómo es posible a un pueblo comoFamatina defenderse de las traiciones deun gobierno provincial y de las manipula-ciones de una multinacional de la megami-nería?; y ¿son estos problemas locales omundiales?Las respuestas a estos interrogantes mues-tran muchos matices que el auditorio pue-de discutir en cada función. Cada uno deestos aspectos son atravesados por mu-chos hitos de la historia argentina y mun-dial, que se repiten. El cine documental deviene en la actuali-dad como una herramienta de conoci-miento para cualquier trabajador y en esteconcierto de voces la participación de lossindicatos como divulgadores de esta pro-blemática, los ubica en la vanguardia delconocimiento y la educación, derechos na-turales de incidencia colectiva fijados pornuestra Constitución nacional, como el de-recho a un ambiente sano, a la buena saludy a un trabajo digno.

Por Antonio Moro, integrante de la orga-nización Ciclo de Cine Ambiental

(1) El ciclo de cine ambiental fue promovido por las sgtes organizaciones: Asam-bleas Malvinas Lucha por la Vida, Córdoba Ciudad Despierta, Villa Giardino Des-pierta y No a la Megaminería Córdoba, Biblioteca Popular Heraldo Eslava, Cáte-dra de Ecología Económica de Ciencias Económicas UNC, Causa Sur, ColectivoParen de Fumigar, Colectivo por los Bosques Nativos, Fundación Vertientes Sal-dán, FUNAM (Fundación para la Defensa del Ambiente), Grupo Escalera Red Te-rritorial, Grupo Madres Barrio Ituzaingó Anexo, Los Verdes FEP, Mesa Provincialde Trabajo por los Derechos Humanos, Red Universitaria de Ambiente y Salud,Red de Médicos de Pueblos Fumigados, Seminario en Justicia Ambiental de laUNC, APDH ( Asamblea Permanente por los Derechos Humanos Córdoba), Co-munidad de Ideas (periódico de Saldán), y Greenpeace Argentina.(2) http://www.croplifela.org/index.php?option=com_content&view=article&id=6&Itemid=12&lang=es

(3) Revista MU de la Organización La Vaca: Noviembre 2012, artículo de DaríoAranda.

Auditorio Luis Gagliano

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Brindamos por tu cumple ypor tu nuevo añoDesde Energía Positiva saludamos a todos los com-pañeros que, por estos días inician un Nuevo Año ensu vida. Nos sumarnos al brindis, al abrazo, a la sabi-duría y a la energía que dan los años… para susu-rrarles casi en secreto a cada uno un “¡Feliz cumple,compañero!”. (Nota: si tu cumpleaños no apareció enla lista, comunicate con la Secretaría de Cultura, Co-municación y Formación, teléfono: 0351 4546400 opor correo:prensa@regionalluzyfuerza.com

17 DE MARZO

Nombre Seccional

BESCOBO, Juan de Dios Luciano General RocaCORREA, Ramon Humberto San José de la DormidaDRAzILE, Alejandro Luciano Pilar - EPECFERRERO, Jose Omar Villa DoloresGONzALEz, Jose Luis AscochingaGUzMAN, Patricia Maria Enriqueta Del OesteLINARES, Roberto Pedro El Arañado

LOPEz, Carlos Alberto Central Nuclear EmbalseLOVERA, Diego Luis Leones - COOPLUDUEñA, Nori Beatriz IdiazabalMARTINEz, Marcelo Luis Villa DoloresMONTICELLI de MUT, Rosa CanalsOVIEDO, Ricardo Andres Central Nuclear EmbalsezABALETA, Edith General Levalle

18 DE MARZO

Nombre Seccional

ARENAS, Oscar Emilio SampachoBERTERO, Eduardo Carlos Bartolo CosquinBRARDA, Raúl José HernandoBRIGNONE de GAROFINO, Myriam Margarita Tío PujioDANIELLI, zunilda María Central Nuclear EmbalseDOMINGUEz, Enri Fabian ArroyitoDURIS DURINA DE CABALLERO, Milka Cruz del EjeGOMEz, Luis Alberto Los HornillosGONzALEz, Lucas Manuel BallesterosGONzALEz, Silvia Noemi Villa María - EPECNICOLINO, Franco Augusto ReolinNUñEz de GONzALEz, Juana Manuela Las SierrasSIMON, Luis Oscar Central Nuclear EmbalseULLA, Martín Pilar - EPECzUCARELLI de BARBERIS, Ana María Etruria

19 DE MARZO

Nombre Seccional

BARRIOS DE FERREyRA, Justa Rosa EmbalseBELLOTTI, Eduardo Jose San FranciscoBLANC, Elina Josefa Villa NuevaCARLOMAGNO, Jose Alberto Arroyo Algodón

Hola familia de Luz y Fuerza !!mi nombre es Natalia Rin-cón y quisiera agradecer en

nombre mío y de mi familia la aten-ción, predisposición y voluntadque han tenido hacia nosotros, lasSecretarias Erika Reinoso y Gabrie-la Sales de la Obra Social de Luz yFuerza de Córdoba, como así tam-bién los auditores Funes Balseiro yMongo.

Muchas gracias por aclararnos lasdudas y poner, por encima de todo,al afiliado que es el que muchas ve-ces padece la burocracia del siste-ma. Estamos muy felices de pertenecera Luz y Fuerza !! Saludos !!

Natalia Rincón y familiaVilla de las Rosas - Seccional delOeste

CELIS, Luis José NoetingerCUFFIA de MEDINA, Costancia Josefa HernandoDIAz, Jose Salvador Boca del RíoGAIDO, Jose Segundo San FranciscoMERCADO, Fernando Alejandro Central Nuclear EmbalseMORENO DE VASqUEz, Beatriz Josefa C. Nuclear EmbalseqUINTEROS DE NUñEz, Myrtha Gladis Dean FunesRIVAS, Ambrosio Villa DoloresROLDAN, Adhelma Josefa Villa MaríaROMERO, Saúl Manuel Pilar - EPECSAHASPE, Gabriela Andrea Villa María - EPECSIMONASSI, José Osvaldo HuanchillaTONINI de CANO, Teresa Josefina Marcos JuarezVIDELA, Jose Manuel Jesús María - Colonia CaroyaVILLARREAL, Gustavo J. Villa General Belgrano

20 DE MARZO

Nombre Seccional

ACOSTA de zONGHETTI, Juana Delia San FranciscoALBERT, Eduardo Antonio Río SegundoALBORNOz, Celia Carmen Las SierrasBOTTA, Walter Javier Río PrimeroCAPDEVILA, Blas Alberto Del OesteCOBRESLE, Omar Adrian Cruz del EjeDUSSO, Norberto Leopoldo Camilo AldaoFALCO, Liliana Rosalía HuanchillaGODOy de VERDECCHIA, Elva BalneariaGOVERNATORI de MONINA, María del Carmen La CarlotaMANCA, Victor Hugo Villa MaríaNORIEGA DE ALLENDE, Susana Teresa CosquinPACHECO, Ramon Hector Villa Carlos PazPIETROBON, Juan Carlos General RocaPITTI de MATTONE, Catalina Josefa UcachaRUSTICHELLI, Veronica Beatriz ColazoTESTA, Jorge Raul Central Nuclear EmbalseTOMASELLI de GRUBISICH, Maria Hilda Las SierrasVARELA, Gabriel German Dean FunesVIGNOLO de NUñEz, María Alicia Alta Gracia

21 DE MARZO

Nombre Seccional

BERRINO, Enso Rene Río TerceroCOLAzO, Luis Nicolas Central Nuclear EmbalseFERNANDEz, Carlos Alberto Embalse SurFERNANDEz, César Nicolás ReolinFERREyRA, Enrique Leandro Pilar - EPECGIULIANI, Dardo Angel Villa MaríaGONzALEz, Anabel Andrea General RocaHERRERO, Luis Alberto Villa Dolores

LORENzATTI, Leandro Daniel PorteñaLUCIO, MELISA ANAHI Personal Rentado SindicatoONTIVERO, Omar Alberto CosquinOzAETA de SAVINO, Nelly Rosa AusoniaOzAN, Vicente Benito Central Nuclear EmbalsePERETTI, Guillermo Villa MaríaPESCE, Miguel Angel Río PrimeroRAMALLO, Wenceslao Agustin Del OesteSEIN, Eduardo Alberto Río TerceroSERAFINI, Ricardo José Pilar - EPEC

22 DE MARZO

Nombre Seccional

AMENABAR, José María Central Nuclear EmbalseAREVALO, Ramon Antonio Agua y EnergíaASTRADA, Gaspar Adrian Pozo del MolleBARRAzA, Mario Nelson Central Nuclear EmbalseBONVILLANI, Roberto Carlos LeonesCANUTO, Marcos Luciano Central Nuclear EmbalseCORTEz, Gustavo Javier San FranciscoDIAz, Jorge Agusto Villa DoloresDIAz, Juan Carlos San FranciscoFERREyRA, Jorge Octavio PilarGARAy, Santiago Omar PilarGROSSONI, Rodolfo Carlos Central Nuclear EmbalseGUARDATTI FERNANDEz, Silvio Abelardo Laguna LargaMASSEI DE LEyNAUD, Martha Maria T. C. Alta - Los SurgentesOLGUIN DIAz DE GHION, Griselda Patricia Río TerceroORTIz, Alberto Omar Villa DoloresOVIEDO, Rene del Valle Villa DoloresPASCUAL, Julio Jose Fabian CosquinPEREz, Juan Carlos Los CisnesSALVATICO, Eulogia Maria Rosa Villa Carlos PazSANGOI, Aldo Javier AscochingaSILEONI, Domingo A. Oncativo

23 DE MARZO

Nombre Seccional

ALANIz DE CARRANzA, Lidia Nicolaza del C. Dean FunesARIAS, Victor Hugo Jesús María - Colonia CaroyaBREWER, Miguel Angel EmbalseDALMASSO, Cristian Alexis Central Nuclear EmbalseDIVIU, Matias Jose Darío Central Nuclear EmbalseFERREyRA, Omar Santos PilarLUqUES, Patricia del Valle Personal Rentado SindicatoPAGLIERO, Pablo Oscar UcachaROSSO, Inri Oscar Leones - COOPTURRI de RIOS, Ana Elizabeth La CesiraVIDELA, Jose Alberto Villa del Dique

La mejor manera de fomentar la solidaridad y el compañerismo es conociéndonos,sabiendo quién es el otro. Por eso desde Energía Positiva los invitamos a que nosmanden sus fotos, nos escriban o nos llamen. ¿Se casaron? ¿Tuvieron un hijo? ¿Lobautizaron? ¿Hizo la comunión o la confirmación? ¿Bodas de Plata? ¿Cumplieron losaños? ¿Comieron un asado? ¿Jugaron al fútbol? ¿Se juntaron a tomar mate? ¿En elcolegio? ¿En el barrio? ¿En el campo? ¿En el trabajo?Mándenos sus fotos y cuéntenos qué hicieron, dónde, con quién y cómo la pasaron. Así po-dremos tener amigos a lo largo y a lo ancho de la provincia. La dirección de mail es: pren-sa@regionalluzyfuerza.comY si nos quieren mandar una carta de las viejas: Secretaría de Cultura, Comunicacióny Formación; calle Jujuy, 29, Piso 5, Ciudad de Córdoba. Código Postal 5000. ¡A conocernos!

Conociéndonos

Cumpleaños

Correo LyF

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