INTRODUCCIÓN

YO ARANZA PIÑA ME DECIDÍ A CREAR EVOLUTION CON LA FINALIDAD DE CRECER COMO EMPRESARIA COMO PARA AYUDAR A OTROS A CRECER CONMIGO PARA SI

JUNTOS TENER UNA MEJOR EMPRESA Y SER UNA MARCA MUY RECONOCIDA A NIVEL MUNDIAL.

EMPLEADOS• NOMBRE

• ARANZA PIÑA

• ANDREA HERNÁNDEZ

• GUSTAVO BALBUENA

• DARIANA CHOPERENA

• ALEJANDRA MORA

• JOHAN LEÓN

• PUESTO

• DIRECTORA

• GERENTE

• DISEÑADOR

• EMPLEADA

• EMPLEADA

• CHOFER

REGLAMENTO INTERNO DE LA EMPRESA DE EVOLUTION

• ART.1: TODOS LOS EMPLEADOS DEBERÁN LLEGAR EN TIEMPO Y FORMA

• A)LOS EMPLEADOS QUE LLEVEN MAS DE DOS RETARDOS TENDRÁN UNA SANCIÓN DE UN DÍA DE DESCANSO SIN GOCE DE SUELDO.

• ART.2: LOS EMPLEADOS DEBERÁN PORTAR EL UNIFORME Y LLEGAR EN UN ESTADO LIBRE DE ALCOHOL Y DROGAS

• A)LOS EMPLEADOS QUE NO PORTEN EL UNIFORME DEBERÁN SER AVISADOS VERBALMENTE EN CASO DE SER LA PRIMERA FALTA

• B) SI EL EMPLEADO LLEGASE EN UN ESTADO DE EBRIEDAD O BAJO EL CONSUMO DE UNA DROGA SERÁ SANCIONADO CON TRES DÍAS DE SUSPENSIÓN SIN GOCE DE SUELDO.

REGLAMENTO INTERNO DE LA EMPRESA DE EVOLUTION

• ART.3: LOS EMPLEADOS DEBERÁN OTORGAR UN SERVICIO DE BUENA CALIDAD CON AMABILIDAD Y RESPETO

• A)EL EMPLEADO UN SERVICIO DE MALA CALIDAD FALTÁNDOLE AL RESPETO A LOS EMPLEADOS O CLIENTES SERÁ SANCIONADO CON UNA ACCIÓN DISCIPLINARIA

• ART.4: NO SE DEBERÁN UTILIZAR TELÉFONOS CELULARES O APARATOS ELECTRÓNICOS QUE NO SEAN PARA TRABAJO LABORAL

• A) CUALQUIER EMPLEADO QUE SEA SORPRENDIDO UTILIZANDO ALGÚN APARATO ELECTRÓNICO EN HORAS DE TRABAJO SERÁ SANCIONADO CON UNA ACCIÓN DISCIPLINARIA

REGLAMENTO INTERNO DE LA EMPRESA DE EVOLUTION

• ART.5: TODOS LOS EMPLEADOS TENDRÁN UNA HORA PARA COMER FUERA DE LA EMPRESA

• A) LOS EMPLEADOS NO DEBERÁN INGERIR ALIMENTOS EN ÁREAS DE LABORES SE LES SANCIONARA CON CARGOS DE C POR C

• ART.6: NO SE ACEPTARAN RIÑAS O CONFLICTOS DENTRO DE LAS INSTALACIONES DE LA EMPRESA

• A) CUALQUIER EMPLEADO QUE INICIE UN RIÑA DENTRO DE LAS INSTALACIONES SERÁ SUSPENDIDO PARCIAL O PERMANENTE

• ART.7: LOS ROBOS DE PRENDAS O FONDOS DE LA EMPRESA SERÁN CASTIGADOS

• A) EN CASO DE CUALQUIER ROBO POR PARTE DE UN EMPLEADO SE LLAMARA A LAS AUTORIDADES COMPETENTES PARA REMITIRLO ANTE UN TRIBUNAL

MISIÓN • FABRICAR Y COMERCIALIZAR ROPA DE MODA A NIVEL

NACIONAL E INTERNACIONAL.

• OFRECER A NUESTROS CLIENTES PRODUCTOS DE ALTA CALIDAD, PARA ASÍ CUMPLIR CON LA NECESIDADES DE NUESTROS CLIENTES OFRECIÉNDOLES MAYOR CALIDAD

Y COMODIDAD.

VISIÓNLA VISIÓN DE EVOLUTION ES CONSOLIDARSE COMO UNA EMPRESA COMPETITIVA CUYA OFERTA Y FORMA DE OPERAR LO CONSTITUYAN EN UNA IDENTIDAD DE

REFERENCIA A NIVEL INTERNACIONAL, Y QUE, AL TIEMPO PROPORCIONE ROPA A DIFERENTES TIENDAS.

ASÍ COMO SU DESARROLLO PROFESIONAL Y EMPRESARIAL

PRESUPUESTO• MAQUINAS – $ 24,000 (5 MAQUINAS)

• LUZ - $2,000 (BIMESTRAL)

• RENTA - $30,000 (MENSUALES)

• GASOLINA - $1,620 (13.25 LITROS)

• PINTURA - $1,200

• PISO - $500

• MANIQUIES - $145,375

• MOSTRADORES - $900

• ANUNCIOS - $270

• TOTAL - $206,196