gaceta oficial 15-08-15

Nº 819 / La Paz - Bolivia / del 15 al 21 de agosto de 2015

www.comunicacion.gob.bo

Nº de Referencia: RUAT/PP/CE/11/01/2015Puesto: TÉCNICO OPERATIVO EN PROCESOS

Y PROCEDIMIENTOSRemuneración: Fuente: Recursos Propios Los ascensos de grado están sujetos

al resultado de la evaluación del desempeño).

Bs.6.180.- (Grado A) - Inicial Bs.6.310. -(Grado B) - Intermedio Bs.6.505.- (Grado C) – FinalSede de Trabajo: La PazVacancias: 01

Objetivo del Puesto: Brindar apoyo en las funciones y actividades de formalización de procesos y procedimientos de la Institución.

PERFIL DEL PUESTO

Formación indispensable (acreditada con certificados académicos):(Excluyente)Culminación de la malla curricular o conclusión del plan de estudios universitarios o grado académico superior en Ciencias Económicas y Financieras o Ingeniería Comercial.*La culminación de la malla curricular o conclusión del plan de estudios se acreditará con la certificación correspondiente, del mismo modo se aceptará como válidos el acta de defensa de proyecto de grado o certificación equivalente.Experiencia Laboral indispensable (acreditada con certificados de trabajo ó contratos de trabajo, no se aceptarán memorándums)

Específica o similar o relacionada 2 años, en el sector público(Excluyente)Se considerará como experiencia:Específica: Desarrollo de funciones en actividades del Sistema de Organización Administrativa u organización y métodos.Similar o Relacionada: Desarrollo de funciones en el área administrativa.Especialidad: (No excluyente)Post Grado en el área de su competencia.

Conocimientos específicos acreditados con certificación por una entidad capacitadora(Excluyente):

1. Conocimientos de la Ley 1178.2. Conocimientos del Sistema de Organización

Administrativa.

Conocimientos complementarios:(No excluyentes)

1. Conocimientos sobre la Responsabilidad por la Función Pública.

2. Conocimientos del Sistema de Programación de Operaciones.

3. Elaboración de manuales, procesos, procedimientos, formularios,etc.

4. Manejo de paquetes Word, Excel, Power Point, Project, Visio.

Idiomas: (No excluyentes)1. Español.2. Idioma Nativo.

Otros requisitos:Acreditar el cumplimiento de deberes militares (solo varones). (Excluyente).

INDICACIONES

Se invita a las personas que reúnan estos requisitos a enviar con carácter obligatorio el Formulario Único de Postulación documentado a la siguiente dirección: Calle Indaburo Esq. Colón, piso N° 9 del Edificio de la Contraloría General del Estado (Oficina de Gestión Humana - RUAT), hasta horas 18:00 del día 21 de agosto de 2015impostergablemente.

El Formulario Único de Postulación podrá ser descargado de la página Web del RUAT www.ruat.gob.bo o recabado en la oficina de Gestión Humana del RUAT en horarios de oficina.Asimismo, los parámetros de Evaluación curricular, técnica y de cualidades personales se encuentran publicados en la página Web del RUAT.

IMPORTANTE:

• Toda la información declarada en el Formulario Único de Postulación, deberá ser respaldada indefectiblemente con certificados originales a la conclusión de la etapa de Entrevista Personal; la ausencia de cualquier documento de respaldo original representa la descalificación automática del postulante en el proceso.

• Considerando que el Formulario Único de Postulación se constituye en una declaración jurada, debe contar con la firma del postulante, la ausencia de la misma representa la descalificación del postulante en el proceso.

• Todos los postulantes deberán acreditar obligatoriamente en fotocopia simplela Culminación de la malla curricular universitaria o fotocopia simple de la Conclusión del plan de estudios o fotocopia simple del Título Académico Universitario o fotocopia simple del Título en Provisión Nacional Universitario, independientemente de que posea un grado académico superior.

• El (la) postulante seleccionado para el puesto, deberá contar con disponibilidad inmediata para asumir funciones.

• La definición de los Parámetros de Calificación y los puntajes mínimos a ser alcanzados en cada etapa del proceso, se encuentran publicados en la página Web del RUAT www.ruat.gob.bo.

• La notificación de resultados en cada etapa del proceso se realizará a través de la página Web del RUAT www.ruat.gob.bo , de acuerdo al siguiente cronograma:

N° Actividad Hasta Fecha

1 Notificación de los resultados vía web (Evaluación Curricular) 25/08/2015

2 Notificación de los resultados vía web (Evaluación Técnica) 27/08/2015

3 Notificación de los resultados vía web (Resultados Finales) 03/09/2015

La Paz, Agosto de 2015

REGISTRO ÚNICO PARA LA ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA MUNICIPAL

RUAT PP/CE/11/2015PRIMERA CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA

El Registro Único para la Administración Tributaria Municipal, convoca al concurso de méritos y examen de competencias para cubrir el siguiente puesto:

CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA

El Gerente General de Boliviana de Aviación – BoA, en el marco de las Normas Básicas y su reglamentación especifica del Sistema de Administración de Personal de BoA y en uso de atribuciones como Máxima Autoridad Ejecutiva, autoriza el inicio del proceso de reclutamiento y selección, a través de la convocatoria pública externa de los siguientes cargos solicitados:

CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA OB.AH.CP.040.15

Código de referencia Cargo Nº de

vacantes Base Área dependiente

OB.AH.CPE.065.15 Auxiliar Apoyo Gerencia Administrativa Financiera 1 CBB

GERENCIA ADMINISTRATIVA

FINANCIERA

OB.AH.CPE.066.15 Counter – Check In 1 TDD GERENCIA REGIONAL TRINIDAD

OB.AH.CPE.067.15 Cajero 1 TJA GERENCIA REGIONAL TARIJA

Las instrucciones y los plazos para la postulación se encuentran en nuestra página web www.boa.bo

Los resultados de cada etapa del proceso de los cargos convocados serán publicados en la web de BoA, al igual que el resultado final.

Cochabamba, Agosto 2015

CONVOCATORIA PÚBLICA DE PERSONALNº FC-BCB/06/2015

PRIMERA CONVOCATORIALa Fundación Cultural del Banco Central de Bolivia (FC-BCB), en uso de sus atribuciones y de conformidad a las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal, convoca públicamente a las personas individuales que tengan interés en postular al cargo de:

Cargo N° de puestos

Ubicación geográfica Objetivo del Puesto

RESPONSABLE DE CONTRATA-

CIONES1

La PazFundación Cultural

del BCB

Realizar todos los actos administrativos de los procesos de contratación realizados en el área organizacional y velar por el cumplimiento de las condiciones y plazos establecidos en los mismos.

Los postulantes deberán cumplir inexcusablemente los siguientes re-quisitos:Formación: Licenciatura Contaduría Pública, Auditoria, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía y/o ramas afines con Título en Provisión Nacional.Experiencia: General: Profesional de 3 años en el sector público o privadoEspecifica: Profesional de 1 año en el área de contrataciones en el sector público. Cualidades Personales: Responsabilidad, capacidad de análisis, trabajo en equipo, tolerancia al trabajo bajo presión, buenas relaciones públicas y humanas, liderazgo, compromiso, iniciativa y dedicación exclusiva.Otros requisitos: Cursos1. Ley Nº1178, sus Subsistemas y/o Responsabilidad por la Función Publica (mínimo dos cursos certificados).2. Contrataciones en el sector público (Deseable) Conocimientos (sujetos a evaluación técnica)1. Conocimiento Ley N° 1178, sus Subsistemas y/o Responsabilidad por la Función Pública.2. Conocimiento de procedimiento de contrataciones sector público.3. Conocimiento Normas Básica del Sistema de Administración de Bienes y Servicios (D.S. N° 181 y sus modificaciones).4. Conocimiento y manejo del Sistema de Contrataciones Estatales (SI-COES).Requisitos Constitucionales (los respaldos se solicitaran a la persona se-leccionada para el puesto):1. Haber Cumplido con los deberes militares (varones).2. No tener pliego de cargo ejecutoriado, ni sentencia condenatoria ejecuto-riada en materia penal, pendientes de cumplimiento.3. No estar comprendida ni comprometido en los casos de prohibición y/o de

incompatibilidad establecidos en la constitución. 4. Estar inscrita o inscrito en el padrón electoral.5. Conocimiento de al menos dos idiomas oficiales del país (deseable). Los interesados deberán presentar su postulación, adjuntando nota de pos-tulación, el Formato curricular (a obtenerse en el sitio web www.culturabcb.org.bo), Hoja de Vida, documentación (anillado y foliado) y pretensiones salariales a la Casilla de Correos Nº 12164, haciendo referencia a: Re-querimiento de Personal Nº FC-BCB/06/2015, Primera Convocatoria hasta el día lunes 24 de agosto de 2015 a horas 19:00 p.m. en ECOBOL de la ciudad de La Paz impostergablemente, se recomienda a las personas de todos los Departamentos del país interesadas en postularse tomar las previsiones necesarias para que sus postulaciones se reciban en la ciudad de La Paz hasta la fecha y hora citada, no se recibirán postulaciones pos-teriores a esta fecha.Para la evaluación de la experiencia sólo se tomarán en cuenta Certifica-dos de Trabajo o cumplimiento de contrato, que señalen la fecha de inicio y conclusión del trabajo o consultoría. Un contrato, convenio o memorándum no se constituye en prueba suficiente para validar el tiempo de experiencia. La descripción de las funciones del puesto podrá ser obtenida en la página web www.culturabcb.org.boLos postulantes que no cumplan con los requisitos señalados, que no presenten el formato curricular completo y firmado o que no presenten la documentación de respaldo, serán descalificados. No se devolverá la do-cumentación.Los actos emergentes del proceso de selección serán comunicados a través de página web www.culturabcb.org.bo Mayores informes en: Calle Ingavi Nº 1005, teléfono 2408951.

La Paz, 15 de agosto de 2015

La Gaceta 6 X 36 cms

www.aduana.gob.bo

Línea gratuita: 800-10-5001

CUARTA CONVOCATORIA PÚBLICAA CARGOS INTERINOS 2015

La Aduana Nacional, convoca al público en general con impecables antecedentes de integridad, transparencia, profesionalismo y eficiencia en su desempeño laboral a participaren la presente convocatoria para la selección de cargos interinos para las distintas reparticiones de la institución, aclarando que la presente NO SE CONSTITUYE ENCONVOCATORIA PÚBLICA PARA EL INGRESO A LA CARRERA ADMINISTRATIVA.

Los postulantes interesados deberán ingresar al portal web www.aduana.gob.bo a la sección de Convocatorias Públicas - Vigentes y llenar el formulario electrónico que se encuentrapublicado, una vez lleno, el formulario deberá ser impreso, ya que podrá ser requerido al postulante en la etapa de selección.ÚNICAMENTE los postulantes preseleccionados, serán contactados vía telefónica de manera directa por la institución, donde se les dará a conocer su habilitación a la etapa deentrevistas, así como la fecha y hora en la que se efectuará la misma, se aclara que dichas entrevistas se efectuarán en atención a la Unidad Base de la presente Convocatoria pública(1). Al momento de la entrevista, deberán presentar ORIGINALES y fotocopias simples de toda la documentación inscrita en el formulario de postulación.

Se aclara que los postulantes habilitados a entrevista deberán tener disponibilidad para realizar viajes al interior, asumir el compromiso de trabajar en las Administraciones Aduanerasen las que sean destinados mientras dure su designación, así como flexibilidad y motivación para el servicio público en la Aduana Nacional.

Los cargos requeridos son:

N° Unidad Base (1) Cantidad Cargo Formación Académica mínima requerida Experiencia laboral mínima requeridasegún manual de puestos vigente según manual de puestos vigente

Licenciatura en: a) Auditoría o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacionaló i) Ingeniería.

Licenciatura en la carrera de: a) Ingeniería Civil o b) Arquitectura, coninscripción en el Colegio profesional correspondiente.

Licenciatura en: a) Informática o b) Ingeniería de Sistemas.

Licenciatura en: a) Auditoria, b) Administración de Empresas, c)Economía,d) Comercio Exterior, Política y Administración Aduanera, e) ComercioInternacional f) Derecho, g) Informática o h) Ingeniería en Sistemas.Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacionaló i) Ingeniería.1. Técnico Superior en: a) Comercio Exterior, Política y AdministraciónAduanera, o b) Aduanas y Comercio Exterior, o2. Técnico en Aduanas, o3. Acreditar culminación del Plan de estudios o nivel superior de formaciónen la carrera de: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional,i) Ingeniería o j) Relaciones Internacionales o4. Bachiller, en cuyo caso se exigirá experiencia laboral específica de almenos 4 años en sectores económicos: vehículos, computadoras, telas,insumos y equipos médicos, textiles, petroleros, medicamentos, mineros,metalurgia o industria química.

Para los numerales 1, 2 y 3:1 año de experiencia laboral en las áreas de: a) aduana (áreas: operativa,asistencia técnica o legal); b) comercio exterior; c) fiscalización; d)investigación tributaria; e) asesoramiento en derecho tributario; f) auditoría;g) inteligencia aduanera o h) análisis estadístico.

Para el numeral 4:4 años de experiencia laboral específica en alguno de los siguientes sectoreseconómicos: vehículos, computadoras, telas, insumos y equipos médicos,textiles, petroleros, medicamentos, mineros, metalurgia o industria química.

Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacionaló i) Ingeniería.

2 años de experiencia laboral en las áreas de: a) aduana (áreas: operativa,asistencia técnica o legal); b) comercio exterior vinculada con valoraciónaduanera; c) comercio internacional; o d) materia tributaria (áreas:operativa, asistencia técnica o legal).

Licenciatura en: a) Química; b) Ciencias Químicas; c) Química Industrial;d) Ingeniería Química; e) Comercio Internacional; f) Ingeniería Comercial;g) Ingeniería Electromecánica; h) Ingeniería Electrónica; i) IngenieríaIndustrial, ó j) Ingeniería Mecánica

3 años de experiencia laboral en: a) análisis químico de mercancías; b)análisis de laboratorio, ó c) Nomenclatura y clasificación arancelaria. Unode los cuales al menos deberá provenir del área relacionada con comercioexterior.

1. Acreditar culminación del plan de estudios o nivel superior de formaciónen la carrera de: a) Química; b) Ciencias Químicas o c) Química Industrial.2. Técnico Superior o Bachiller Universitario, o formación universitariasuperior en: a) Química; b) Ciencias Químicas o c) Química Industrial.

1 año y 6 meses de experiencia laboral en: a) análisis químico de mercancíasó b) análisis de laboratorio.

Licenciatura en: a) Informática; b) Ingeniería de Sistemas; c) IngenieríaElectrónica o Ingeniería Informática.

Licenciatura en: a) Informática; b) Ingeniería de Sistemas; c) IngenieríaElectrónica o Ingeniería Informática.1. Haber concluido el plan de estudios, o acreditar nivel superior de formaciónuniversitaria, en las carreras de: a) Informática; b) Ingeniería de Sistemas;c) Ingeniería Electrónica o Ingeniería Informática.2. Técnico Superior en: Informática, Computación o Sistemas.

Haber concluido el plan de estudios, o acreditar nivel superior de formaciónuniversitaria, en la carrera de Derecho o Ciencias Jurídicas.Licenciatura en Auditoría o Contaduría Pública, con inscripción en el Colegioprofesional correspondiente.Licenciatura en: a) Administración de Empresas; b) Auditoría o ContaduríaPública; c) Economía o d) Ingeniería Comercial.Haber concluido el plan de estudios, o acreditar nivel superior de formaciónuniversitaria, en la carrera de: a) Administración de Empresas; b) Auditoríao Contaduría Pública; c) Economía o d) Ingeniería Comercial.

Haber concluido el plan de estudios, o acreditar nivel superior de formaciónuniversitaria, en la carrera de: a) Administración de Empresas; b) Auditoríao Contaduría Pública; c) Economía; d) Ingeniería Comercial; o e) Derecho.

Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional;i) Ingeniería o j) Relaciones Internacionales.Licenciatura en: a) Auditoría o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional;i) Relaciones Internacionales o j) Ingeniería.1. Acreditar culminación del plan de estudios o nivel superior de formaciónen la carrera de: a) Administración de Empresas; b) Auditoría o ContaduríaPública; c) Economía; d) Ingeniería Comercial; e) Ingeniería Industrial o2. Técnico Superior en Contabilidad o Contador General.

1. Haber concluido el plan de estudios, o acreditar nivel superior de formaciónuniversitaria, en la carrera de: a) Administración de Empresas; b) Auditoríao Contaduría Pública; c) Economía o d) Ingeniería Comercial; o e) IngenieríaIndustrial.2. Técnico Superior en Contabilidad.Acreditar culminación del plan de estudios o nivel superior de formación enla carrera de: a) Administración de Empresas; b) Auditoría o ContaduríaPública; c) Economía o d) Ingeniería Comercial; e) Ingeniería Industrial.Abogado. 3 años de experiencia laboral relacionada a procesos judiciales, asesoría

legal o en el sector público.1. Acreditar conclusión de estudios de tercer Año de la carrera de: a)Bibliotecología y Ciencias de la Información o b) Historia; o acreditar nivelsuperior de formación en las citadas carreras, o2. Secretariado.

4 años de experiencia laboral.

3 años de experiencia laboral en las áreas de: a) procesos de diseño y/oconstrucción de obras de infraestructura; b) cálculo estructural o gestiónde calidad en infraestructura; o c) Elaboración de Estudios Técnicos,Económicos, Sociales y Ambientales (TESA).Dos (2) años de experiencia laboral en el área de desarrollo y/omantenimiento de sistemas informáticos o en programación de aplicacionesWeb.3 años de experiencia laboral en el área de: a) aduana (operativa, normativao legal); b) tributaria (operativa, normativa o legal).

2 años de experiencia laboral en las áreas de: a) aduana (áreas: operativa,asistencia técnica o legal); b) comercio exterior; c) fiscalización; d)investigación tributaria; e) asesoramiento en derecho tributario; f) auditoría;g) inteligencia aduanera o h) análisis estadístico.

3 años de experiencia laboral en seguridad informática, administración debase de datos Oracle 9i o superiores y/o en administración de servidoresde aplicaciones IAS o Weblogic.3 años de experiencia laboral en desarrollo o mantenimiento de sistemasinformáticos.

1 año de experiencia laboral en el área de administración de sistemasinformáticos y explotación de información, bases de datos e interpretaciónde reportes.

1 año de experiencia laboral relacionada a gestión procesal.

3 años de experiencia laboral en el área contable, preferentemente en elsector público.3 años de experiencia laboral en el área financiera, preferentemente en elsector público.

1 año y 6 meses de experiencia laboral en el área administrativa financiera.

1 año y 6 meses de experiencia laboral en: a) Finanzas; b) comercioexterior; c) Auditoria financiera y operativa; d) asesoría jurídicapreferentemente en materia tributaria, aduanera o penal; o e) procesosjudiciales preferentemente en materia tributaria, aduanera o penal.

2 años de experiencia general.

2 años de experiencia laboral en el área de: a) aduana (área operativa, deasistencia técnica o legal en aduana); b) comercio exterior; c) fiscalización;d) investigación tributaria; e) asesoramiento en derecho tributario o f)auditoría.

1 año de experiencia laboral en el área de: a) finanzas; b) recursos humanoso c) administración de bienes y servicios.

1 año de experiencia laboral en el área de: a) finanzas; b) recursos humanoso c) administración de bienes y servicios.

1 año y 6 meses de experiencia laboral en el área de: a) finanzas; b) recursoshumanos o c) administración de bienes y servicios.

1 año de experiencia laboral en organización de archivos.

Abogado. 3 años de experiencia relacionada a asesoría legal o en el sector público.

Secretariado. 1 año de experiencia laboral como secretaria en entidades públicas o privadas.

UNIDAD DE TRANSPARENCIA Y LUCHA PROFESIONAL AREA DE1 CONTRA LA CORRUPCION 1 INVESTIGACION Y APORTE DE

(OFICINA CENTRAL) PRUEBAS I

UNIDAD DE PLANIFICACION, ESTUDIOS PROFESIONAL EN PROYECTOS DE2 Y CONTROL DE GESTION 1 INFRAESTRUCTURA ADUANERA I

(OFICINA CENTRAL)

UNIDAD DE EJECUCION DEL PROYECTO TECNICO EN DESARROLLO DE3 NUEVO SISTEMA DE GESTION 1 SISTEMAS

ADUANERA - (OFICINA CENTRAL)UNIDAD DEL PROGRAMA OPERADOR ESPECIALISTA OPERADOR

4 ECONOMICO AUTORIZADO 1 ECONOMICO AUTORIZADO(OFICINA CENTRAL)

5 1 INVESTIGADOR II

DEPARTAMENTO DE INTELIGENCIAADUANERA - (OFICINA CENTRAL)

6 1 TECNICO INVESTIGADOR II

7 DEPARTAMENTO DE VALORACION 1 PROFESIONAL EN VALORACIONADUANERA - (OFICINA CENTRAL) ADUANERA II

8 1 PROFESIONAL EN NOMENCLATURAI

DEPARTAMENTO NOMENCLATURAARANCELARIA Y MERCEOLOGIA(OFICINA CENTRAL)

9 1 TECNICO EN LABORATORIO I

10 GERENCIA NACIONAL DE SISTEMAS 1 SUPERVISOR DE SEGURIDAD DE LA(OFICINA CENTRAL) INFORMACION

11 DEPARTAMENTO DE DESARROLLO DE 1 PROFESIONAL DESARROLLO DESISTEMAS - (OFICINA CENTRAL) SISTEMAS I

12 DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION 1 TECNICO EN ADMINISTRACION DEDE SISTEMAS - (OFICINA CENTRAL) SISTEMAS II

13 DEPARTAMENTO DE ASESORIA LEGAL 1 ABOGADO ADMINISTRATIVO I(OFICINA CENTRAL)

14 DEPARTAMENTO DE GESTION LEGAL(OFICINA CENTRAL) 1 PROCURADOR

151 CONTADOR

16 DEPARTAMENTO DE FINANZAS BASE DE PROFESIONAL EN FINANZAS I(OFICINA CENTRAL)

17 DATOS TECNICO EN FINANZAS I

18 DEPARTAMENTO DE CONTROL DE 1 TECNICO EN CONTROL DECONCESIONES - (OFICINA CENTRAL) CONCESIONES I

19 1 TECNICO EN SERVICIO A OPERADORES I

20 1 TECNICO FISCALIZADOR IGERENCIA REGIONAL TARIJA

21 1 TECNICO ADMINISTRATIVO FINANCIERO II

22 1 SECRETARIA II

23 1 AGENTE COA ADMINISTRATIVO REGIONAL III

GERENCIA REGIONAL SANTA CRUZ

24 1 TECNICO ADMINISTRATIVO FINANCIERO I

25 GERENCIA REGIONAL LA PAZ 2 ABOGADO REGIONAL I

26 GERENCIA REGIONAL LA PAZ 1TECNICO ARCHIVISTA REGIONAL

27 GERENCIA REGIONAL SANTA CRUZ 1

continua a la página 3

3Del 15 al 21 de agosto de 2015

La Gaceta 3 x 13 cms

CONVOCATORIASe convoca públicamente a la presentación de propuestas para el siguiente proceso de contratación:

www.aduana.gob.bo


Documento Base de Contratación (DBC), se encuentra publicado el Sistema de Contrataciones Estatales –SICOES. (www.sicoes.gob.bo)

Objeto de la Contratación: CONTRATACION DE SERVICIO DE LIMPIEZA E HIGIENE PARA EL EDIFICIO CENTRAL DE LA ANB

Modalidad de Contratación: Apoyo Nacional a la Producción y Empleo con Requerimientode Propuestas

Código CUCE: 15-0283-00-585323-1-1Código Interno de ANB: GNAF-ANPE-REQ Nº 697/2015

Convocatoria: PrimeraMétodo de Selección y Adjudicación: Calidad Propuesta Técnica y Costo

Forma de Adjudicación: Por el TotalPrecio Referencial: Bs476.815,00 (Cuatrocientos setenta y seis mil ochocientos

quince 00//100 Bolivianos)La contratación se formalizará mediante: Contrato

Fecha: 17/08/2015Hrs: 15:00 p.m.

Reunión informativa de Aclaración: Lugar: Av. 20 de Octubre Nº 2038, Edificio de la Oficina Central de la ANB, Piso 3ro., Departamento de Administraciónde Bienes y Servicios (Sala de Reuniones).Fecha: 19/08/2015Hrs: 10:30 a.m.

Fecha de Recepción de Propuestas: Lugar: Av. 20 de Octubre Nº 2038, Edificio de la Oficina Central de la ANB, Piso 3ro., Departamento de Administraciónde Bienes y Servicios (Secretaría).Fecha: 19/08/2015Hrs: 10:45 a.m.

Fecha de Apertura de Propuestas: Lugar: Av. 20 de Octubre Nº 2038, Edificio de la Oficina Central de la ANB, Piso 3ro., Departamento de Administraciónde Bienes y Servicios (Sala de Reuniones).

Nº de Referencia: RUAT/PP/CE/12/01/2015Puesto: PROFESIONAL DE PLANIFICACIÓNRemuneración: Fuente: Recursos Propios Los ascensos de grado están

sujetos al resultado de la evaluación del desempeño).

Bs. 7.283.- (Grado A) - Inicial Bs.7.891. -(Grado B) - Intermedio Bs.10.329.- (Grado C)- FinalSede de Trabajo: La PazVacancias: 01

Objetivo del Puesto: Planificar, programar y ejecutar los procesos y actividades relacionadas al Sistema de Organización Administrativa (SOA) y Sistema de Programación de Operaciones (SPO).

PERFIL DEL PUESTO

Formación indispensable (acreditada con certificados académicos):(Excluyente)Licenciatura con Título en Provisión Nacional o grado académico superior en Ciencias Económicas y Financieras o Ingeniería Comercial.Experiencia Laboral(acreditada con certificados de trabajo o contratos de trabajo, no se aceptarán memorándums)Específica 3 años, en el sector público.(Excluyente)Se considerará como experiencia:Específica: Desarrollo de actividades relacionadas al Sistema de Organización Administrativa o al Sistema de Programación de Operaciones o Desarrollo de actividades relacionadas a Planificación de Largo y Corto Plazo

Especialidad: (No excluyente)Post Grado en áreas de su competencia.Conocimientos específicos acreditados con certificación por una entidad capacitadora: (Excluyentes)1. Ley 11782. Conocimientos relacionados a las Normas Básicas del

Sistema de Organización Administrativa.3. Conocimientos relacionados a las Normas Básicas del

Sistema de Planificación y Programación deOperaciones.

CONOCIMIENTOS COMPLEMENTARIOS: (No Excluyentes)1. Conocimientos sobre la Responsabilidad por la Función

Pública.2. Conocimientos sobre planificación, elaboración de

Procesos y Procedimientos.3. Conocimientos de Microsoft: Word, Excel, Power Point.

Idiomas: (No excluyentes)1. Español.2. Idioma Nativo.

Otros requisitos:Acreditar el cumplimiento de deberes militares (solo varones) (Excluyente).

INDICACIONES

Se invita a las personas que reúnan estos requisitos a enviar con carácter obligatorio el Formulario Único de Postulación documentado a la siguiente dirección: Calle Indaburo Esq. Colón, piso N° 9 del Edificio de la Contraloría General del Estado (Oficina de Gestión Humana - RUAT), hasta horas 18:00 del día 21 de agosto de 2015impostergablemente.

El Formulario Único de Postulación podrá ser descargado de la página Web del RUAT www.ruat.gob.bo o recabado en la oficina de Gestión Humana del RUAT en horarios de oficina.Asimismo, los parámetros de Evaluación curricular, técnica y de cualidades personales se encuentran publicados en la página Web del RUAT.

IMPORTANTE:

• Toda la información declarada en el Formulario Único de Postulación, deberá ser respaldada indefectiblemente con certificados originales a la conclusión de la etapa de Entrevista Personal; la ausencia de cualquier documento de respaldo original representa la descalificación automática del postulante en el proceso.

• Considerando que el Formulario Único de Postulación se constituye en una declaración jurada, debe contar con la firma del postulante, la ausencia de la misma representa la descalificación del postulante en el proceso.

• Todos los postulantes deberán acreditar obligatoriamente en fotocopia simple el Título en Provisión Nacional, independientemente de que posea un grado académico superior.

• El (la) postulante seleccionado para el puesto, deberá contar con disponibilidad inmediata para asumir funciones.

• La definición de los Parámetros de Calificación y los puntajes mínimos a ser alcanzados en cada etapa del proceso, se encuentran publicados en la página Web del RUAT www.ruat.gob.bo.

• La notificación de resultados en cada etapa del proceso se realizará a través de la página Web del RUAT www.ruat.gob.bo , de acuerdo al siguiente cronograma:

N° Actividad Hasta Fecha

1 Notificación de los resultados vía web (Evaluación Curricular) 25/08/2015

2 Notificación de los resultados vía web (Evaluación Técnica) 27/08/2015

3 Notificación de los resultados vía web (Resultados Finales) 03/09/2015


REGISTRO ÚNICO PARA LA ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA MUNICIPAL

RUAT PP/CE/12/2015PRIMERA CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA

El Registro Único para la Administración Tributaria Municipal, convoca al concurso de méritos y examen de competencias para cubrir el siguiente puesto:

La Gaceta 3 x 13 cms

CONVOCATORIASe convoca públicamente a la presentación de propuestas para el siguiente proceso de contratación:

www.aduana.gob.bo


Documento Base de Contratación (DBC), se encuentra publicado el Sistema de Contrataciones Estatales –SICOES. (www.sicoes.gob.bo)

Objeto de la Contratación: "EQUIPAMIENTO PARA LABORATORIO MERCEOLÓGICO II"Modalidad de Contratación: Apoyo Nacional a la Producción y Empleo con Requerimiento de Propuestas

Código CUCE: 15-0283-00-577090-2-1Código Interno de ANB: GNN-ANPE-REQ N° 699/2015

Convocatoria: SegundaMétodo de Selección y Adjudicación: Precio Evaluado Más Bajo

Forma de Adjudicación: Por ÍtemsPrecio Referencial: El Monto total referencial por ítem del proceso es de:

Ítem 1: Total Bs48.000,00Ítem 2: Total Bs119.500,00

La contratación se formalizará mediante: ContratoFecha: 13/08/2015Hrs: Hasta las 18:30

Consultas Escritas sobre el DBC: Lugar: Av. 20 de Octubre Nº 2038, Edificio de la Oficina Central de la AN, Piso 6to., Gerencia Nacional de Administración y Finanzas (Secretaría) - Dirigidas a: Lic. Mildred Gloria Perez Paputsachis - GerenteNacional de Administración y Finanzas.Fecha: 14/08/2015Hrs: 15:00

Reunión Informativa de Aclaración: Lugar: Av. 20 de Octubre Nº 2038, Edificio de la Oficina Centralde la AN, Piso 3ro., Departamento de Administración de Bienes y Servicios(Sala de Reuniones).Fecha: 18/08/2015Hrs: 15:00

Fecha de Recepción de Propuestas: Lugar: Av. 20 de Octubre Nº 2038, Edificio de la Oficina Central de la AN, Piso 3ro., Departamento de Administración de Bienes y Servicios(Secretaría).Fecha: 18/08/2015Hrs: 15:15

Fecha de Apertura de Propuestas: Lugar: Av. 20 de Octubre Nº 2038, Edificio de la Oficina Centralde la AN, Piso 3ro., Departamento de Administración de Bienes y Servicios(Sala de Reuniones).

La Gaceta 6 X 8 cms

El portal para registrar las postulaciones se encontrará habilitado hasta el día lunes 24 de agosto de 2015 a horas 09:30, debiendo tomar las previsiones necesarias para que el formularioelectrónico sea llenado e impreso a conformidad.

IMPORTANTE.

Para todos los cargos hablar al menos dos idiomas oficiales del país, en cumplimiento a la Constitución Política del Estado Plurinacional, Ley N° 269 (Ley General de Derechosy Políticas Lingüísticas) y Decreto Supremo N° 2477.La presentación de recomendación alguna antes, durante o después del proceso de selección, inhabilitará al postulante.La información presentada, en lo referente a formación y experiencia, será verificada por el Departamento de Recursos Humanos a objeto de establecer su legalidad.La Aduana Nacional mantendrá la información remitida en absoluta confidencialidad.


1. Acreditar culminación del Plan de estudios o nivel superior de formaciónen la carrera de: a) Informática, b) Ingeniería de Sistemas o c) IngenieríaElectrónica, o2. Técnico Superior en: Informática, Computación, Sistemas o Análisis deSistemas.

Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional;i) Ingeniería o j) Relaciones Internacionales.

1 año de experiencia laboral en tecnología de información ycomunicaciones.

2 años de experiencia general.

28 GERENCIA REGIONAL SANTA CRUZ 1 OPERADOR DE SISTEMAS REGIONAL

29 GERENCIA REGIONAL ORURO 630 GERENCIA REGIONAL TARIJA 331 GERENCIA REGIONAL LA PAZ 232 GERENCIA REGIONAL SANTA CRUZ 433 GERENCIA REGIONAL COCHABAMBA TECNICO ADUANERO I34 GERENCIA REGIONAL POTOSÍ35 ADMINISTRACION ZONA FRANCA BASE DE

COMERCIAL COBIJA DATOS36 ADMINISTRACION ADUANA YACUIBA

NUESTRO CORREO: [email protected]

4 Del 15 al 21 de agosto de 2015


CONVOCATORIA PÚBLICA DE PERSONALNº MNA/RP/02/2015

Primera ConvocatoriaLa Fundación Cultural del Banco Central de Bolivia (FC-BCB), en uso de sus atribuciones y de conformidad a las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal, convoca públicamente a las personas individuales que tengan interés en postular al cargo de:



PEDAGOGO 1 La Paz

Diseñar, ejecutar, supervisar y evaluar proyectos de educación relacionados con el Museo Nacional de Arte, su sus colecciones, exposiciones permanentes y temporales, actividades de extensión cultural, programas del MNA, el edificio patrimonial y su historia, para la diversidad del público y las diferentes temporadas en el año, utilizando recursos propios del MNA y la FCBCB, y trabajando en colaboración con el equipo del MNA y eventualmente con terceros.

Los postulantes deberán cumplir inexcusablemente los siguientes requisitos:FormaciónLicenciatura en carreras del área de Ciencias de la Educación, Pedagogía o Psicología con Título en Provisión Nacional.ExperienciaGeneral: General laboras mínimo de 4 años en instituciones públicas y/o privadas.Específica: Especifica profesional de 3 años en instituciones públicas y/o privadas, en actividades o proyectos educativos con niños, jóvenes, adultos mayores y/o personas con capacidades diferentes y/o similares. Cualidades Personales: Puntualidad, Trabajo en Equipo, Responsabilidad e Iniciativa

Otros Requisitos: (Sujetos a evaluación Técnica)1. Curso de estrategia pedagógicas o similares (mínimo 1 curso con certificado).2. Curso de desarrollo de pensamiento creativo (mínimo 1 curso con certificado).3. Conocimiento en educación en museos o centros culturales, manejo de públicos con capacidades diferentes

o similares.4. Conocimiento de Historia del Arte y Cultura General (deseable)5. Pedagogía para museos o centros culturales (deseable)

Requisitos Constitucionales: (Los respaldos se solicitaran sólo a la persona seleccionada para el puesto)1. Haber cumplido con los deberes militares (solo varones)2. No tener pliego de cargo ejecutoriado, ni sentencia condenatoria ejecutoriada en materia penal, pendientes

de cumplimiento.3. No estar comprendida ni comprendido en los casos de prohibición y/o incompatibilidad establecidos en la

constitución.4. Estar inscrita o inscrito en el padrón electoral.5. Hablar al menos dos idiomas oficiales del país (deseable)

Los interesados deberán presentar su postulación, adjuntando nota de postulación, el formato curricular (a obtenerse en el sitio web www.culturabcb.org.bo o www.mna.org.bo), hoja de vida, documentación (anillado y foliado) y pretensiones salariales a la Casilla de Correos Nº 11390, haciendo referencia a: Requerimiento de Personal Nº MNA/RP/02/2015, Primera Convocatoria hasta el día jueves 20 de agosto de 2015 a horas 19:00 p.m. en ECOBOL de la ciudad de La Paz impostergablemente, se recomienda a las personas de todos los Departamentos del país interesadas en postularse tomar las previsiones necesarias para que sus postulaciones se reciban en la ciudad de La Paz hasta la fecha y hora citada, no se recibirán postulaciones posteriores a esta fecha.

Para la evaluación de la experiencia sólo se tomarán en cuenta Certificados de Trabajo o cumplimiento de contrato, que señalen la fecha de inicio y conclusión del trabajo o consultoría. Un contrato, convenio o memorándum no se constituye en prueba suficiente para validar el tiempo de experiencia.

La descripción de las funciones del puesto podrá ser obtenida en la página web www.mna.org.bo

Los postulantes que no cumplan con los requisitos señalados, que no presenten el formato curricular completo y firmado o que no presenten la documentación de respaldo, serán descalificados. No se devolverá la documentación.

Los actos emergentes del proceso de selección serán comunicados a través del panel de información del Museo Nacional de Arte o de página web www.mna.org.bo


CONVOCATORIA PÚBLICA DE PERSONALNº FC-BCB/05/2015

AMPLIACIÓN PRIMERA CONVOCATORIALa Fundación Cultural del Banco Central de Bolivia (FC-BCB), en uso de sus atribuciones y de conformidad a las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal, convoca públicamente a las personas individuales que tengan interés en postular al cargo de:



ABOGADO RESPONSABLE DE PROCESOS, RECURSOS Y CONTROL

INTERNO POSTERIOR1

La PazFundación Cultural

del BCB

Atención de procesos, recursos y actividades de control interno posterior de la Fundación Cultural del B.C.B., en la Unidad de Asesoría Legal

Los postulantes deberán cumplir inexcusablemente los siguientes requisitos: Formación: Abogado con Titulo en Provisión Nacional y matrícula de Registro Público de Abogados del Ministerio de Justicia.Experiencia: General: Mínima de 4 años en el ejercicio de la profesión.Especifica: Profesional mínima de 2 años en entidades públicas, realizando actividades relacionadas a este puesto. Cualidades Personales: Responsabilidad, honestidad, ética profesional, persistencia, dinamismo, proactividad, tolerancia al trabajo bajo presión, buenas relaciones públicas y humanas, liderazgo, compromiso, iniciativa y disponibilidad de tiempo a dedicación exclusiva. Otros requisitos: 1. Conocimiento Ley N° 1178, y sus Reglamentos (mínimo dos cursos certificados).2. Conocimiento Normas de Control Gubernamental (mínimo un curso certificado). Conocimientos (sujetos a evaluación técnica)1. Conocimiento Ley N° 1178, y sus Reglamentos.2. Conocimiento Normas de Control Gubernamental.3. Conocimiento Constitución Política del Estado. 4. Conocimiento Código Civil y de Procedimiento Civil. 5. Conocimiento Código Penal y de Procedimiento Penal. 6. Conocimiento de disposiciones sobre organización del Órgano Judicial. 7. Conocimiento de Procedimiento Coactivo Fiscal. 8. Conocimiento de Procedimientos Administrativos y disposiciones que regulan Recursos de Impugnación en la vía administrativa.9. Manejo del Sistema de la Contraloría General del Estado y conocimiento de la Reglamentación referente al Registro de Acciones Judiciales, Requerimientos de pago, Procesos Administrativos Internos, Dictámenes de Responsabilidad e Informes de Auditoría.Requisitos Constitucionales (los respaldos se solicitaran a la persona seleccionada para el puesto):1. Haber Cumplido con los deberes militares (varones).2. No tener pliego de cargo ejecutoriado, ni sentencia condenatoria ejecutoriada en

materia penal, pendientes de cumplimiento.3. No estar comprendida ni comprometido en los casos de prohibición y/o de incompatibilidad establecidos en la constitución. 4. Estar inscrita o inscrito en el padrón electoral.5. Conocimiento de al menos dos idiomas oficiales del país (deseable). Los interesados deberán presentar su postulación, adjuntando nota de postulación, el Formato curricular (a obtenerse en el sitio web www.culturabcb.org.bo), Hoja de Vida, documentación (anillado y foliado) y pretensiones salariales a la Casilla de Correos Nº 12164, haciendo referencia a: Requerimiento de Personal Nº FC-BCB/05/2015, Ampliación Primera Convocatoria hasta el día viernes 21 de agosto de 2015 a horas 19:00 p.m. en ECOBOL de la ciudad de La Paz impostergablemente, se recomienda a las personas de todos los Departamentos del país interesadas en postularse tomar las previsiones necesarias para que sus postulaciones se reciban en la ciudad de La Paz hasta la fecha y hora citada, no se recibirán postulaciones posteriores a esta fecha.Para la evaluación de la experiencia sólo se tomarán en cuenta Certificados de Trabajo o cumplimiento de contrato, que señalen la fecha de inicio y conclusión del trabajo o consultoría. Un contrato, convenio o memorándum no se constituye en prueba suficiente para validar el tiempo de experiencia. El Diplomado, Especialidad, Maestría o Doctorado en Derecho Administrativo u otro relacionado al puesto, podrá ser considerado para acreditar el cumplimiento de los conocimientos certificados solicitados, según corresponda.La descripción de las funciones del puesto podrá ser obtenida en la página web www.culturabcb.org.boLos postulantes que no cumplan con los requisitos señalados, que no presenten el formato curricular completo y firmado o que no presenten la documentación de respaldo, serán descalificados. No se devolverá la documentación.Los actos emergentes del proceso de selección serán comunicados a través de página web www.culturabcb.org.bo Mayores informes en: Calle Ingavi Nº 1005, teléfono 2408951.



La Empresa Pública “QUIPUS”, a objeto de incorporar profesionales y técnicos dentro de su personal, convoca a todos los interesados en participar en el presente proceso, para optar al cargo que se describe a continuación:

Aspectos a considerar Descripción de los aspectos

Denominación del cargo: TECNICO III – ENCARGADO DE SUCURSAL SANTA CRUZ Y TARIJA

Requisitos a cumplir:

Formación Académica:Licenciatura, Técnico Superior con Titulo en Provisión Nacional o Egresado en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía, Auditoria.

Experiencia General:Dos años de Experiencia General mínimo.

Experiencia Especifica:• Un año en ventas, marketing, mercadeo, logística u otras relacionadas al cargo.

Conocimientos certificados en:• Manejo de personal• Gestión de clientes• Administración, logística, distribución• Manejo de almacenes, inventarios, kardex• Sistema de registro y ejecución de ventas• FacturaciónOtros Conocimientos: • Proyecto de la Empresa Pública Quipus.

• Ley 1178.• Responsabilidad por la Función Pública.• Ley N° 004 “Marcelo Quiroga Santa Cruz”• Infraestructuras Tecnológicas.

Denominación del cargo: TECNICO II – ENCARGADO DE SERVICIO TECNICO LOGISTICO

Requisitos a cumplir:

Formación Académica:Licenciatura con Título en Provisión Nacional en Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Sistemas e Informática.Experiencia General:Tres años de Experiencia General mínimo.

Experiencia Especifica:• Un año en prestación de servicios informáticos relacionados al ensamblaje y mantenimiento

de computadoras. Conocimientos para desempeñar el puesto:

• Diseño de Procesos y Procedimientos• Redes• Base de Datos• Manejo de Personal• Servicio Técnico• Procesos y procedimientos del Sector Público.

Otros Conocimientos: • Proyecto de la Empresa Pública Quipus.• Ley 1178.• Responsabilidad por la Función Pública.• Ley N° 004 “Marcelo Quiroga Santa Cruz”

De las postulaciones:

Los interesados deberán descargar el Formulario de Postulación de la Pagina web: www.quipus.gob.bo, y enviar su postulación en sobre cerrado (señalando el nombre del cargo al que postula), adjuntado la siguiente documentación:

CARTA DE POSTULACION (Mencionar Pretensión Salarial)FORMULARIO DE POSTUACION (Hoja de Vida con fotografía actualizada)FOTOCOPIA SIMPLE de la Cédula de IdentidadFOTOCOPIA SIMPLE de la documentación respaldatoria de su HOJA DE VIDA

Para acreditar la experiencia solicitada se deberá adjuntar, Certificados de Trabajo o Contratos de Trabajo, documentos que deberán especificar: la entidad, el puesto ocupado, las fechas del tiempo de servicio (inicio y conclusión) y las funciones desempeñadas. La experiencia en el sector público deberá ser acreditada con certificados de trabajo emitidos por cada entidad, así como de la experiencia en la Administración Privada.

Para la evaluación, serán considerados los documentos adjuntos que respalden los requisitos indispensables solicitados en la presente convocatoria.

Plazo de presentación: Los postulantes deberán entregar su documentación en la ORC de la Empresa Publica QUIPUS, ubicado en el piso 8 del Edificio Las Dos Torres No.2577, hasta hrs.18:00 pm del día viernes 21 de agosto del 2015

Descalificación de las postulaciones:

No serán consideradas las postulaciones que:− No presenten FORMULARIO DE POSTULACION (HOJA DE VIDA)− No adjunten FOTOCOPIA SIMPLE de los requisitos indispensables solicitados.

Resultados: Los resultados finales serán publicados en mesa de partes de Recursos Humanos de la Empresa Pública “QUIPUS”.

La Paz, agosto de 2015

CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA Nº 017/2015

PRIMERA CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA

La Autoridad de Fiscalización y Control de Pensiones y Seguros – APS, en el marco de la Ley N° 2027 del Estatuto del Funcionario Público y las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal, convoca a profesionales interesados a presentar su postulación para el siguiente puesto:

REFERENCIA : APS/DAF/RR.HH/N° 001/2015ITEM : 45PUESTO : PROFESIONAL SENIOR DE SEGUROS

OBJETIVO DEL PUESTO • Evaluar reclamos de los operadores del mercado de seguros en las modalidades establecidas

en la Ley de Seguros.• Evaluar los reclamos verbales y escritos presentados por los Asegurados.• Evaluar y responder las consultas técnicas y legales de los operadores del mercado, entidades

públicas contratantes del Seguro, así como de la UAC.• Elaborar informes para dar inicio a procesos sancionatorios de acuerdo a Normativa.• Evaluar técnicamente sobre coberturas aplicables a Siniestro.• Evaluar y efectuar seguimiento a los procedimientos administrativos sancionatorios.

REQUISITOS ACADÉMICOS, LABORALES Y CONSTITUCIONALES:

Las y los profesionales postulantes, deben cumplir con los siguientes requisitos:

ACADÉMICOS Y LABORALES:

• Título Profesional en Provisión Nacional en Derecho, Administración de Empresas, Economía, Auditor Financiero o ramas afines.

• Cursos de Especialización en Seguros (Deseable).• Experiencia profesional general de cuatro (4) años en Entidades Públicas y/o Privadas.• Experiencia profesional específica de dos (2) años en el Área de Seguros. • Conocimientos de la Ley 1178.• Conocimiento de la Normativa y Reglamentos de Seguros y de Procedimiento Administrativo.• Manejo de paquetes computacionales Microsoft Office.

CONSTITUCIONALES:• Haber cumplido con el Servicio Militar Obligatorio (sólo para varones).• Hablar al menos dos idiomas oficiales del país (deseable).

INSTRUCCIONES PARA LA POSTULACIÓN

Las y los postulantes que cumplan con los requisitos solicitados, deberán hacer llegar su Carta de Postulación y Hoja de Vida debidamente documentada en el formulario de la Autoridad de Fiscalización y Control de Pensiones y Seguros – APS, según formato disponible en el sitio web www.aps.gob.bo, y en sobre cerrado, bajo el rótulo de “Convocatoria Pública Externa”, hasta hrs. 18:30 del día miércoles 19 de agosto de 2015, en Ventanilla de Correspondencia, calle Reyes Ortiz N° 73 esq. Federico Zuazo, Torres Gundlach, Torre Este – Piso 4.

Los resultados, nómina de postulantes habilitados y la fecha de aplicación de cada una de las instancias del presente proceso de reclutamiento y selección de personal, serán publicados en la página WEB de la Autoridad de Fiscalización y Control de Pensiones y Seguros www.aps.gob.bo. Se insinúa a los postulantes estar atentos a los resultados.

Para cualquier consulta, comunicarse al 233-1212 Ext. 1640.

REQUERIMIENTO DE PERSONAL N° 03/2015La Autoridad de Supervisión del Sistema Financiero invita al público en general con impecables antecedentes laborales, integridad, transparencia, profesionalismo y eficiencia a participar en el presente Requerimiento para la selección de personal.

Las personas interesadas podrán ingresar a la Página Web www.asfi.gob.bo a partir del día lunes 17 de agosto del presente, para descargar el Formulario de Postulación, llenarlo, imprimirlo, suscribirlo y enviarlo a la casilla N° 447 - La Paz o hacer entrega en ventanilla de Recepción de Correspondencia de ASFI (Plaza Isabel La Católica N°2507), adjuntando fotocopias simples de los documentos de respaldo, en sobre cerrado donde se especifique el Número de Requerimiento, Número de Referencia y la Denominación del Puesto, hasta el día viernes 21 de agosto del 2015. La nómina de los postulantes habilitados para la etapa de evaluación técnica, será dada a conocer solamente a través de la página web www.asfi.gob.bo a partir del 31 de agosto del 2015. Se aclara que el presente requerimiento NO se constituye en Convocatoria Pública para el ingreso a la Carrera Administrativa.

Los puestos requeridos son los siguientes:

• Todos los puestos requieren buen manejo de Microsoft Office.• Para todos los puestos se requiere que el o la postulante sea capaz de trabajar bajo presión y solucionar problemas.• La Institución se reserva el derecho de verificar la información presentada.• La Institución mantendrá con absoluta confidencialidad la información enviada.• La presentación de recomendación alguna, antes, durante o después del proceso de selección, inhabilitará al o la postulante.

NOTA: No se devolverá la documentación presentadaLa Paz, 15 de agosto de 2015

N°Ref.

Denominación del puesto

N° de Vacancias Requisitos de Formación Académica Requisitos de Experiencia

ÁREA DEFENSORÍA DEL CONSUMIDOR FINANCIERO

1

ANALISTA TÉCNICO DE PROTECCIÓN Y DEFENSA DEL CONSUMIDOR FINANCIERO II

(S2)

1

Título en Provisión Nacional de las carreras de Economía, Administración de Empresas, Inge-niería Comercial o Auditoría con Registro pro-fesional emitido por las instancias competentes.Maestría o Diplomado en el área económico fi-nanciera (deseable).

• Tres (3) años de experiencia profesional general mínima desde la obtención del Título en Provisión Nacional.

• Dos (2) años de experiencia laboral específica mínima desempeñando actividades en el área técnica de entidades financieras, entidades públicas relacionadas al ámbito económico y en actividades de análisis financiero en empresas públicas y/o privadas.

ÁREA SOLUCIONES Y LIQUIDACIONES

2ANALISTA TECNOLÓGICO DE

SOLUCIONES Y LIQUIDACIONES III (J3)

1 Título en Provisión Nacional de las carreras de Informática o Ingeniería de Sistemas. • No requiere.

ÁREA DE SUPERVISIÓN DE RIESGOS I

3

SUPERVISOR DE RIESGOS FINANCIEROS I

(S1)1

Título en Provisión Nacional de las carreras de Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Financiera, Auditoría Financiera o Contaduría Pública.

• Tres (3) años y seis (6) meses de experiencia profesional general mínima desde la obtención del Título en Provisión Nacional.

• Dos (2) años y seis (6) meses de experiencia laboral específica mínima relacionada con actividades del Sistema Financiero en Entidades de Intermediación Financiera o en firmas de Auditoría Externa, desempeñando funciones de evaluación, control de operaciones y Supervisión de Gestión de Riesgos.

ÁREA DE SUPERVISIÓN DE RIESGOS II

4SUPERVISOR DE RIESGOS

FINANCIEROS III(J2)

1

Título en Provisión Nacional de las carreras de Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Auditoría, Auditoría Financiera o Contaduría Pública.

• Un (1) año de experiencia profesional general mínima desde la obtención del Título en Provisión Nacional.

• Seis (6) meses de experiencia laboral específica mínima relacionada con actividades del Sistema Financiero en Entidades de Intermediación Financiera o en firmas de Auditoría Externa, desempeñando funciones de evaluación, control de operaciones y Supervisión de Gestión de Riesgos.

ÁREA DE ADMINISTRACIÓN

5

SUPERVISOR DE SERVICIOS GENERALES E

INFRAESTRUCTURA(S2)

1 Título en Provisión Nacional de Ingeniería Civil o Arquitectura con Registro Profesional.

• Tres (3) años y seis (6) meses de experiencia profesional general mínima desde la obtención del Título en Provisión Nacional.

• Dos (2) años y seis (6) meses de experiencia laboral específica mínima en actividades de refacción, ampliación, construcciones nuevas, verificación y/o mantenimiento de infraestructura y funcionamiento de instalaciones.

NUESTRO CORREO: [email protected]


EMI CENTRALRef.: 001/04/15 Jefe de la Unidad de Auditoría Interna

OBJETIVOS DEL CARGOPlanificar, coordinar y supervisar auditorias programadas y no programadas, evaluar los sistemas, procesos y procedimientos con criterio objetivo e imparcial y ética profesional de acuerdo a las normas institucionales y normas de auditoría gubernamental.

REQUISITOS Y/O PERFIL DEL CARGOFormación Título Profesional en Provisión Nacional de Auditor Financiero o

Contador Público Autorizado con registro en el Colegio de Auditores (CAUB - CAULP).

Experiencia Profesional general 2 años en el área. (Debidamente Documentada)Experiencia Profesional Específica 4 años en Control Gubernamental (Debidamente Documentada)Conocimientos Certificados Ley 1178, Responsabilidad por la Función Pública, Normas de

Auditoría Gubernamental, POA de las UAIs, Proceso de la Auditoria Especial, Confiabilidad de los Registros y Estados Financieros y Control Interno, se valorará algún curso de Diplomado o Postgrado en el área.

Lugar de Trabajo EMI Central

Ref: 002/04/15 Secretaria(o) – Auxiliar

OBJETIVOS DEL CARGORegistrar y entregar la correspondencia del área designada, llevar correctamente el registro de correspondencia recibida y expedida, agilizar los procesos que requieran la intervención del inmediato Superior, elaborar cartas, telefonemas, documentos, notas de atención, memorándums y otros documentos para la firma del inmediato superior, apoyar en otras actividades que se requiera, despacho y envío de correspondencia y otras actividades de acuerdo a requerimiento del área de trabajo.

REQUISITOS Y/O PERFILES DEL CARGOFormación Secretaria (o) EjecutivaExperiencia Profesional certif. 2 años en cargos similaresConocimientos Certificados Ley 1178, Microsoft Office.Lugar de Trabajo La Paz

Ref: 003/04/15 AUXILIAR DNAA (CONTRATACIONES)

OBJETIVO DEL CARGOCoadyuvar en las actividades desarrolladas en la División de Contrataciones de la EMI- Oficina Central, en términos de eficacia y eficiencia, en tareas de administración de los procesos de contrataciones - compras menores/ cotizador (a).

REQUISITOS Y/O PERFILES DEL CARGOFormación Título en Provisión Nacional en Administración de Empresas, Auditoria

o Economía (indispensable)Conocimientos Certificados Ley 1178 – Sistema de Administración y Control Gubernamentales D.S

181 (indispensable).Experiencia General Mínimo 1 Año en Entidades Públicas o Privadas, en el área financiera.Experiencia Específica Mínimo 6 meses en el área relacionada al cargo (provisión de bienes y

servicios) en entidades públicas o privadas.Lugar de Trabajo Oficina Central – EMI La Paz

Ref: 004/04/15 Encargado de Laboratorio CICyT

OBJETIVOS DEL CARGOContar con personal a tiempo completo con el objeto de coadyuvar a los estudiantes en las pruebas de laboratorio de las carreras de Ingeniería, necesarios de acuerdo a los Planes de Estudios, así como brindar apoyo a los Trabajos de Grado y los procesos de investigación de la DNICYT, Desarrollar las actividades académicas en conformidad, con las obligaciones establecidas en el Reglamento de Régimen Docente. Asesorar, apoyar, controlar y realizar el seguimiento de las actividades académicas de las carreras en cuanto al uso y manejo del laboratorio, Coordinar horarios para la adecuada utilización de los laboratorios, Preparar boletines informativos y artículos relacionados con las actividades que desarrollara en el laboratorio, Desarrollar la actividad educativa y académica asignada en apoyo de las necesidades de las carreras.

REQUISITOS Y/O PERFILES DEL CARGO

Formación Licenciatura en Ingeniería Química, Industrial, con Titulo Académico en Provisión Nacional y/0 ramas afines.

Experiencia Profesional certif. Experiencia en cargos similares de 3 años, Formación de Docencia, Manejo de Equipos de Laboratorio y validación de análisis y determinaciones de Laboratorio.

Conocimientos Certificados Ley 1178, Diplomado en Educación Superior (Deseable).

Lugar de Trabajo Unidad Académica La Paz.

UNIDAD ACADÉMICA LA PAZ

Ref: 005/04/15 Cobrador DNAA – Tesorería

OBJETIVOS DEL CARGO

Elaborar la ejecución y seguimiento de compromisos de pago y/o reconocimiento de deuda y condonaciones de multas. Conciliar y depurar las lista de estudiantes inscritos en el Sistema de Tesorería con cada una de las Direcciones, en coordinación con los cajeros. Imprimir y entregar notificaciones a los estudiantes deudores y armado de carpetas de las mismas, llevando un control de los Estudiantes deudores.

REQUISITOS Y/ PERFIL DEL CARGOFormación Técnico Superior en Contaduría General o Licenciado

en Ciencias Económicas y Financieras.Experiencia Profesional 1 año en cargos similares (Certificado).Conocimientos Certificados Ley 1178.Lugar de Trabajo La Paz -

UNIDAD ACADÉMICA SANTA CRUZ

Ref: 06/04/15 Técnico - Auxiliar de Tesorería

OBJETIVO DEL CARGOCoadyuvar en las actividades desarrolladas en la División de Tesorería de la EMI, en términos de eficacia y eficiencia, tareas a realizar efectuar cobro a estudiantes deudores, registro y entrega de cheques, colaboración en la inscripción de estudiantes, control, sellado y registro de comprobantes.

REQUISITOS Y/O PERFILES DEL CARGOFormación Técnico en Contabilidad o Contador Público Autorizado (Auditor)Conocimientos Certificados Ley 1178 (no excluyente).Experiencia General 1 año en el área Administrativa FinancieraExperiencia Específica Mínimo 6 meses en Entidades Públicas o privadasLugar de Trabajo Unidad Académica Santa Cruz

UNIDAD ACADÉMICA RIBERALTA

Ref: 007/04/15 Técnico Departamento De Asuntos Administrativos

OBJETIVOS DEL CARGO

Controlar y liquidar las recaudaciones diarias por la venta de servicios académicos, emisión de facturas por la venta de formularios, pago de mensualidades pregrado y posgrado, Realizar en forma diaria arqueo documentado para su revisión al inmediato superior, contar con información real y oportuna de los ingresos percibidos por los conceptos de compra de formularios, pago de mensualidades de pregrado y posgrado.

REQUISITOS Y/O PERFIL DEL CARGO

Formación Técnico Superior con el grado de Contador General y/o Egresado de las Carreras de Ingeniería Comercial, Industrial, Contaduría Pública o ramas afines.

Experiencia Profesional 6 meses en cargos similares (Certificado)Conocimientos Certificados Ley 1178, NBSTYCP.Lugar de Trabajo Unidad Académica Riberalta

INSTRUCCIONES PARA LA POSTULACIÓN:

EN TODOS LOS CASOS; los y las postulantes deberán adjuntar la siguiente documentación:- Fotocopia Certificado de Nacimiento- Fotocopia Cédula de Identidad- Libreta de Servicio Militar (Varones)

Las personas interesadas, podrán recoger el FORMULARIO ÚNICO DE POSTULACIÓN de la División Nacional de Recursos Humanos EMI Central ubicada en la Av. Arce No. 2642 en la ciudad de La Paz. Telfs.: 2432078 – 2432266 Int. 108 y el envío de postulaciones, en las siguientes direcciones según corresponda: UNIDADES ACADÉMICAS:

- EMI CENTRAL : Av. Arce 2642 (frente Multicine) División de RR.HH.- UNIDAD ACADÉMICA LA PAZ: Playón Irpavi – Av. Rafael Pabón (lado MEGACENTER) telfs:

2775536 - Dpto Recursos Humanos- UNIDAD ACADÉMICA SANTA CRUZ: 3er. Anillo Radial 13; Telf: 3527431 – 3579545.- UNIDAD ACADÉMICA RIBERALTA: C/ Nicanor Salvatierra N° 145 – Barrio La Cruz; Telfs 8524373-

8522427.

Toda la Información declarada en el FORMULARIO DE POSTULACIÓN, deberá ser respaldada indefectiblemente con Certificados originales a la conclusión de la etapa de Evaluación Técnica; la ausencia de cualquier documento de respaldo original representa la descalificación automática del postulante en el proceso.

Los Postulantes deberán presentar fotocopias simples de la documentación de respaldo indicada en el Formulario de Postulación y la misma deberá estar debidamente foliada.

El rótulo de presentación para los sobres debe estar de acuerdo al siguiente formato:

SeñoresESCUELA MILITAR DE INGENIERIAConvocatoria Pública Externa N°….Referencia del cargo:Ciudad o Lugar de postulación

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE LA POSTULACIÓNEl plazo de presentación vence el día Viernes 21 de agosto del 2015 a horas 16:00 p.m. FORMA Y LUGAR DE RECEPCIÓN DE LAS POSTULACIONESLa documentación requerida debe ser ENTREGADA en las direcciones mencionadas en el párrafo de INSTRUCCIONES PARA LA POSTULACIÓN.LUGAR Y FECHA DE PUBLICACÍÓN DE RESULTADOS El Informe de Resultados estará a disposición de los postulantes a partir del día viernes 28 de agosto del 2015 en las oficinas de Recursos Humanos de la EMI Central y las diferentes Unidades Académicas de la Escuela Militar de Ingeniería, según corresponda.

La Paz, 15 de agosto del 2015

Form. EMI-RESAP-012

CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA No. 004/2015EMI CENTRAL - UNIDAD ACADEMICA LA PAZ- UNIDAD ACADÉMICA SANTA CRUZ

Y UNIDAD ACADÉMICA RIBERALTA.En el Marco del Estatuto del Funcionario Público y las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal, la Escuela Militar de Ingeniería, convoca al concurso de méritos para optar a los siguientes puestos:

gaceta oficial 15-08-15

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