DÜNYA’NIN DÖRT BIR YANINDAN

GENÇ YETENEKLER

START-UP’INIZA KATILMAK İSTİYOR!

GLOBAL TALENT START-UP PROGRAMI BİLGİLENDİRME KİTAPÇIĞI

AIESEC.ORG.TR/SIRKET/START-UP

BİR ARAYA GELMEK

BAŞLANGIÇTIR. BİR ARADA

DURABİLMEK İLERLEMEDİR.

BİRLİKTE ÇALIŞMAK

BAŞARIDIR.

HENRY FORD

DÜNYA’NIN DÖRT BIR YANINDAN

GENÇ YETENEKLERE

GLOBAL TALENT İLE ULAŞIN!

Global Talent ile genç profesyonellere ulaşmak, artık

şehrinizdeki adaylara ulaşmaktan daha kolay.

Global Talent KOBİ'lerden Uluslararası Şirketlere kadar birçok

farklı türdeki ve ölçekteki şirketlere ve kuruluşlara ihtiyaç

duydukları alanlarda dünyanın dört bir yanındaki genç

profesyonellere erişmelerine yardımcı olur. Şirketler son 60

yıldır birçok farklı ülkeden ihtiyaç duydukları özelliklere sahip

genç profesyonelleri, uygun maliyetli, hızlı ve yasal

prosedürler ile uğraşmadan işe almaktadır.

START-UP’LARA ÖZELGLOBAL TALENT

Global Talent Start-Up programı AIESEC tarafından global

olarak yürütülen Start-Up’lar için özelleştirilmiş bir

programdır.

Stajyerimiz ile daha sonraKolombiya’da bir ofis açtık.

2009 yılından beri AIESEC ile çalışmalarını sürdüren

Polin, uluslararası yazışmalar, fuarlar, uluslararası

haber bültenleri, dergilerin hazırlanması ve projelerin

geliştirilmesi noktalarında ihtiyaç duyduğu insan

kaynağına Global Talent ile ulaşmaktadır. Bu alanda

Kolombiya’dan gelen Pavit Kumar adlı Global Talent,

Türkiye’deki çalışma süresinin ardından ülkesine geri

döndükten sonra Polin’in Kolombiya’da açtığı kontak

ofisin sorumluluğunu yürütmüştür.

Polin, Kocaeli

GLOBAL TALENT START-UP

PROGRAMI NEDİR?

Start-Up’lara destek olmak amacı ile dizayn edilmiş olan Global

Talent Start-Up programı özellikle mali kolaylıklar sağlaması

açısından Global Talent KOBİ ve Global Talent Uluslararası

Şirketler Programlarından ayrılmaktadır. Ayrıca program

süresi en fazla 3 ay olacak şekilde belirlenmiştir. Bunların yanı

sıra Global Talent’ın diğer programlarından farklı olarak Start-

Up’lara özel sadece pazarlama ve IT alarında insan kaynağı

seçenekleri mevcuttur.

Start-Up programının sağladığı mali kolaylıklar sayesinde

yurt dışındaki yeteneklerle bütçenizi zorlamadan

çalışmanın ayrıcalığını yaşayabilirsiniz.

Mali Kolaylıklar

Genç Profesyoneller

Dünya’nın dört bir yanındaki gençler ile özel olarak

oluşturulmuş yetenek havuzundan Start-Up’ınız için

uygun adayları bulabiliriniz.

Yasal Süreçler

START-UP’LARA ÖZEL AYRICALIKLAR

Start-Up’larda çalışmak üzere Türkiye’ye gelecek olan gençler,

uluslararası bir iş tecrübesi kazanmayı hedefledikleri için

olabildiğince verimli bir çalışma süresi geçirmeyi

hedeflemektedirler.

AIESEC Vizesi ile Türkiye’ye gelen Global Talent’lar

çalışma izninden muhaf olarak çalışabilmektedir. Ayrıca

tüm yasal süreçler AIESEC tarafından yürütülmektedir.

GLOBAL TALENT – START-UP

• 2-3 AY ARASINDA DEĞİŞEN SÜRELERDE

• PAZARLAMA VE IT ALANINDA

• GÖNÜLLÜ OLARAK ÇALIŞACAK

GENÇ PROFESYONELLERLE ÇALIŞIN.

4 ADIMDA GLOBAL TALENT

İhtiyaç duyduğunuz insan kaynağını belirleyin

Çalışma süresi, iş tanımları ve aradığınız yetkinlikleri bizimle

paylaşın

Start-Up’lara özel yetenek havuzundan siziniçin seçilmiş en uygun adayları inceleyin

Global Talent’ın seçilmesi ve yasal süreçlerSiz Global Talent’ınızı seçtikten sonraki tüm yasal prosedürler ve

oryantasyon süreçleri AIESEC tarafından yürütülmektedir.

1.

2.

3.

4.Program Süresi BoyuncaProgram süresi boyunca AIESEC stajyerin kalacak yerinin

ayarlanması konusunda destek olunması ve diğer adaptasyon

süreci ile ilgilenmekte ve gerekli konularda şirketlere de süreci

geliştirmek adına destek sağlamaktadır.

Aradığınız profile uygun olarak seçilmiş adaylar ile mülakatlar

yapıp size en uygun adayı/adayları belirleyin.

Global talent ile ihtiyaç duyduğunuz insan kaynağına 4 adımda ulaşabilirsiniz

MARKETING

İŞ TANIMLARI TAMAMEN SİZİN İHTİYAÇLARINIZA GÖRE BELİRLENMEKTEDİR. GENEL OLARAK;

• PAZAR ARAŞTIRMASI,

• ULUSLARARASI PAZARLAMA,

• IHRACAT/ITHALAT GELİŞTİRMESİ GİBİ ALANLARI KAPSAMAKTADIR.

*ADAYLARIN SAHİP OLDUKLARI DİL AVANTAJLARI ÇALIŞMAK İSTEDİĞİNİZ PAZARLADA SİZİ BİR ADIM ÖNE ÇIKARTACAKTIR.

RUSYA TUNUS KANADA

ÇALIŞMA SÜRESİ: 2-3 AY

IT

İŞ TANIMLARI TAMAMEN SİZİN İHTİYAÇLARINIZA GÖRE BELİRLENMEKTEDİR. GENEL OLARAK;

• WEBSİTE TASARIM

• MOBİL UYGULAMALAR,

• DİZAYN GİBİ ALANLARI KAPSAMAKTADIR.

*ÖZELLİKLE KISA SÜRELİ IT PROJELERINDE DAHA UYGUN MALİYETLİVE KALİTELER SONUÇLAR ALMANIZA YARDIMCI OLURLAR.

ÇİN TUNUS HİNDİSTAN

ÇALIŞMA SÜRESİ: 2-3 AY

ÖNEMLİ NOKTALAR

MALİ YÜKÜMLÜLÜKLER

Programa dahil olan Start-Up’ların mali yükümlülükleri

AIESEC’e ödenecek indirimli hizmet bedeli olan 1000 TL

ve gelecek adayın Türkiye’deki konaklama, yemek ve yol

gibi minimum masrafının karşılanmasıdır.

YASAL SÜREÇLER

PROGRAM SÜRESİAdaylar Türkiye’de maaşsız olarak çalıştıkları için program

süresi 2-3 ay ile sınırlıdır. Bu nedenle iş tanımlarının bu

süreye uygun dizayn edilmesi önemlidir.

Gelen adayın oturma izninin alınması gibi yasal süreçler

AIESEC tarafından yürütülmektedir. Ayrıca adayların

oryantasyon sürecinden de yine AIESEC sorumludur.

Start-Up’lar için özel olarak dizayn edilmiş bu programa dahil olmadan

önce dikkat etmeniz gereken önemli noktalar aşağıdaki gibidir.

DAHA BÜYÜK ÖLÇEKLİ ŞİRKET İÇİN DİĞER

PROGRAMLARIMIZ HAKKINDA SİTEMİZDEN AYRINTILI

BİLGİ ALABİLİR VE BİZİMLE İLETİŞİME GEÇEBİLİRSİNİZ:

• GLOBAL TALENT – KOBİ

• GLOBAL TALENT – ULUSLARARASI ŞİRKETLER

• GLOBAL TALENT – EĞİTİM

AYRINTILI BİLGİ İÇİN SİTEMİZİ ZİYARET EDEBİLİRSİNİZ:

AIESEC.ORG.TR/SIRKET/START-UP