Velkommen til frokostseminar !

Lindis Folkvord Seniorrådgiver HMSK

HMS på kontoret – trenger vi det?

• Hva gjelder for oss på kontoret?

• Hvilke utfordringer og/eller farer har vi på kontoret?

• Hvordan gjøre det enkelt og gildt?

Colourbox.com

Vi er jo bare en enkel kontorvirksomhet

Foto: colourbox.com

Hvorfor drive med dette…..

• Lovpålagt

• Forebyggende

• Trivsel- Færre «hendelser»

• Gildt å gå på jobb

• Omdømme

• Kunder

• Leverandører

• Attraktiv arb.plass

• Bra for økonomien- Lån/forsikring

Gode resultat på bunnlinja……

Hva kan egentlig gå galt for oss som jobber

på kontor?

Foto: colourbox.com

Hva kan egentlig gå galt for oss som jobber

på kontor?

Belastningslidelser

Nakke og skuldersmerter Hodepine

Allergi/luftveier

Smitte

Konsentrasjon

Slitasje

Mistrivsel

Mobbing og trakkasering

Stress

Foto: colourbox.com

Hva gjelder for oss på kontoret?

• Arbeidsmiljøloven

• Forskrift om systematisk helse-, miljø-

og sikkerhetsarbeid i virksomheter

(Internkontrollforskriften)

• Andre aktuelle lover og forskrifter

• Sjekk www.regelhjelp.no

Foto: colourbox.com

Hvem er ansvarlig?

Arbeidsgiver

Arbeidstaker Verneombud AMU

Bedriftshelsetjeneste

Foto: colourbox.com

Starte opp:

• Ta initiativ til å starte opp

• Informere og motivere

• Sette mål

• Beskrive ansvar og myndighet

• Organisere og planlegge gjennomføringen

Foto:NHO

Kartlegge

• Kartlegge farer-risikoanalyse

• Kartlegge eksisterende rutiner

• Oversikt over aktuelle lover og forskrifter

• Systematisere og dokumenter

Foto:NHO

Planlegge og prioritere

• Planlegge og prioritere tiltak

• Lage handlingsplan for gjennomføring

Foto:NHO

Følge opp

• Gjennomføre tiltak

• Rette opp feil og mangler

• Forbedringsarbeidet skal være en naturlig del

• av den daglige driften

• Kontinuerlig gjennomgang og oppfølging

Foto:NHO

“How to eat an elephant”

Retningslinjer mot å snuble i løse ledninger

Foto: Stavanger Aftenblad

Oppsummering:

● Hva skal du gjøre?

● Gjør det du sier!

● Sjekk at det blir gjort!

● Hvis ikke – Hvorfor? (og gjør det likevel!)

HELST MED SMIL

Takk for oppmerksomheten,

ha en fortsatt gild dag!