hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan...

22
Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen Onverwachte ideeontmoetingen Pitch 1: Welk super idee en/ of “aha erlebnis” heeft je deze week verder geholpen in je werk? Deze pitch is jouw ‘cadeautje’ aan de groep. Doe je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie voor de groep kunnen zijn. Pitch 2: Bij welke uitdaging zou je volgende week hulp kunnen gebruiken? Dit is jouw vraag aan de groep. Wie kan je een stapje verder helpen om de volgende week met een vliegende start te beginnen? Ben je geneigd om een overleg af te zeggen bij gebrek aan agenda? Of heb je aan het einde van een (project)team overleg nog wat tijd over? Gebruik die tijd dan eens voor de volgende oefening. Doe een rondje langs alle deelnemers. Zet een klok en laat mensen 2 pitches doen van ieder 1 minuut. Iedereen doet mee. Ook als je een weekje op vakantie bent geweest of gaat. Ook dan doe je immers ideeën op en heb je uitdagingen. Evelien Fick Wigo4it [email protected] BRAINSPIRATION VAN EVELIEN

Upload: others

Post on 18-Aug-2020

7 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen

Onverwachte ideeontmoetingen

Pitch 1: Welk super idee en/ of “aha erlebnis” heeft je deze week verder geholpen in je werk? Deze pitch is jouw ‘cadeautje’ aan de groep. Doe je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie voor de groep kunnen zijn. Pitch 2: Bij welke uitdaging zou je volgende week hulp kunnen gebruiken? Dit is jouw vraag aan de groep. Wie kan je een stapje verder helpen om de volgende week met een vliegende start te beginnen?

Ben je geneigd om een overleg af te zeggen bij gebrek aan agenda? Of heb je aan het einde van een (project)team overleg nog wat tijd over? Gebruik die tijd dan eens voor de volgende oefening. Doe een rondje langs alle deelnemers. Zet een klok en laat mensen 2 pitches doen van ieder 1 minuut. Iedereen doet mee. Ook als je een weekje op vakantie bent geweest of gaat. Ook dan doe je immers ideeën op en heb je uitdagingen.

Evelien Fick Wigo4it [email protected]

BRAINSPIRATION VAN EVELIEN

Page 2: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen

Creatief denken

BRAINSPIRATION VAN EVELINE

5 minutenspelletjes zijn ontwikkeld voor leraren en leerlingen. Maar ook buiten het onderwijs kunnen de ‘5 minuten’ worden ingezet. Het bevordert breinvriendelijk leren en draagt bij aan een prikkelende leeromgeving die uitdaagt tot ontdekken, proberen en beleven met elkaar. 5 minuten creatief denken stelt leerlingen (of medewerkers) in staat om flexibel en vindingrijk te zijn bij het bedenken, kiezen en uitproberen van mogelijkheden om problemen op te lossen of iets nieuws te creëren.

Eveline de Vries

[email protected]

Page 3: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Effe 1 minuut de zinnen verzetten

Trivia Break!

BRAINSPIRATION VAN ANTOON

Antoon Groot Gemeente Hollands Kroon [email protected]

Ik ben verslaafd aan de app Trivia Crack, een soort digitale versie van het al oude bordspel Triviant. Het mooie is dat zo’n potje maar een minuutje duurt, dus ideaal als je even vast zit met je gedachten. Gewoon lekker zinloze feitjes uit je hoofd opdiepen en dan opgefrist weer verder!

Page 4: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Unlock the power to think differently

The Doodle Revolution

BRAINSPIRATION VAN LAURA

Natuurlijk een visuele lees-tip van mij, dit boek is een van mijn favorieten. Naast een zeer uitgebreide (Engelstalige) introductie van het ‘doodlen’ (tekenen) en het belang/gemak/voordeel hiervan in Hoofdstuk 1 & 2 is er ook een hoofdstuk (5) gewijd aan diverse visuele werkvormen voor problem-solving, product/proces innovatie en meer. En voor wie geïnteresseerd is, ik heb het boek visueel samengevat J Heerlijk enthousiast geschreven met veel humor en voorbeelden. Sunny Brown heeft ook een leuke TED talk en schreef mee aan het boek “GAMESTORMING”.

Laura Peetoom Provincie Noord-Holland [email protected]

Page 5: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Onwijs leuk boekje van Austin Kleon

Steal like an artist!

BRAINSPIRATION VAN PATRICIA

Mijn eyeopener? Doen! Wacht niet tot je de persoon bent die je wilt zijn (‘ik ben niet creatief’), maar begin met maken/ vormen/ creëren/ interpreteren. (Een soort ‘creatief zijn voor dummies’ J). Niets is nieuw, jat er dus op los en creëer zo je eigen brainfood!

Patricia Kusters

SED organisatie [email protected]

Page 6: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Hoe kom je dan waar je wil zijn?

Als de leuning beweegt Ik heb het boek diverse keren geraadpleegd, de inzichten overdacht en toegepast in het verandertraject waarin ik mij bevind. Geen hokjesdenken, maar buiten de lijntjes kleuren. Een echte aanrader, mooi vormgegeven en sterke teksten. IDNA, van recentere datum, gaat eigenlijk door waar Goos Geursen ophield. Ook dit boek is mooi vormgegeven en vol inspirerende voorbeelden en verhalen. Het boek neemt je mee in de wondere wereld van de innovatie en dat innoveren een noodzakelijk iets is dat je ook echt kunt leren. Het staat boordevol oefeningen en praktische tips en trucs om jouw iDNA, jouw creativiteit aan te wakkeren. Beide boeken kunnen niet ontbreken in de boekenkast van een ware Ynnovator.

Als de leuning beweegt, dat ik moest lezen voor mijn opleiding Communicatiemanager D bij Van der Hilst, heeft mij vanaf de allereerste bladzijde getriggerd en niet meer losgelaten. Het is iets gedateerd en niet meer leverbaar (proberen kan via [email protected] of 2e hands). Het geeft inspirerende ideeën en concrete tips over hoe om te gaan met complexe en dynamische omgevingen. Het is een boek over het ‘Grote Loslaten’, want vasthouden heeft immers geen zin in een voortdurend veranderende omgeving. Waar zou je je nog aan vasthouden als de leuning beweegt? ‘Met een aaibare tone-of-voice en heldere metaforen en inzichten dirigeert het de lezer naar een heel natuurlijke zelfreflectie en roept het telkens dat “ik-ga-het-ook-helemaal-anders-doen-gevoel” op.’ (bron: MarketingOnline).

BRAINSPIRATION VAN LORRAINE Lorraine de Ploeg Gemeente Rijswijk [email protected]

Page 7: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Foute antwoorden

BRAINSPIRATION VAN ILONA

Om collega’s, vrienden en familie bewust te maken van het feit dat zij denken volgens een patroon gebruik ik altijd de techniek van de foute antwoorden (die ook wordt gebruikt op dag 1 van de Ynnovate cursus). Vraag om 3 foute antwoorden (kleur, aantal, naam). Bv; welke kleur is mijn trui, hoeveel poten heeft een stoel, wie is de minister president. Op de eerste vraag komt een foute kleur, tweede vraag een fout aantal en derde vraag een foute naam Hierdoor toen je aan dat mensen denken in patronen en dat is nu juist wat we vandaag niet gaan doen…. Ilona van Leeuwen TOSV [email protected]

Page 8: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Naar buiten gaan vergroot je perspectief

Kijk eens door de bril van een ander!

BRAINSPIRATION VAN ESTHER

Als er iets is wat we me de afgelopen tijd bij Ynnovate is opgevallen, dan is het wel de kracht van mensen ‘gewoon’ even naar buiten te sturen. Doe je een probleemverkenning en ben je benieuwd wat ‘de burger’ ervan vindt? In plaats van er oeverloos over te ouwehoeren, werkt het veel effectiever om de groep een half uur op pad te sturen en ze een paar mensen op straat wat vragen te stellen over het thema. Blijft de groep maar hangen op of het idee wel gaat aanslaan? Laat ze een ‘first shitty prototype’ maken en stuur ze naar buiten om deze te testen bij de doelgroep. We vergeten veel te vaak voor wie we het nu allemaal doen en dat is echt zonde!

Esther van der Storm Ynnovate

[email protected]

Page 9: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Valueframing door Floor de Ruiter

Wees bewust wie er voor je zit(ten) Hoe hij dat deed: Nelson was in staat in een speech zijn boodschap op zoveel verschillende manieren te vertellen dat hij uiteindelijk blank, zwart, boeren en hoogopgeleiden wist te raken waardoor zijn boodschap overkwam. Hij was zich ervan bewust aan wie hij zijn verhaal vertelde en sloot aan op de belevingswereld van deze mensen door zich in te leven in wie zij waren en wat hun beweegt. Voor mij een grote les om me telkens weer bewust te zijn van wie ik tegenover me heb. Ik val vaak in de valkuil om mijn verhaal te willen delen in de veronderstelling dat men daar op zit te wachten ( in zend). Maar is dat zo en hoe vertel ik het dan. Dus vooral, leer eerst de persoon die tegenover je zit kennen en pas daar je verhaal op aan.

Velen hebben er al over geschreven Spiral Dynamics, de kleurentheorie. Floor heeft het vertaald in een eigen communicatiemethode en weet het heel pakkend en herkenbaar te schrijven en vooral over te vertellen door te verwijzen naar grote of minder grote leiders en wat hun kenmerkt. Vooral het verhaal van Nelson Mandela vind ik heel sprekend. Geen grote aansprekende spreker maar wist toch het verdeelde land met haar vele culturen zo te benaderen dat zij zich verenigd voelden.

Karin van der Arend Gemeente Schagen [email protected]

BRAINSPIRATION VAN KARIN

Page 10: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Interessante weetjes over de werking van jouw darmen (en dus ook over eten en poep)

Het Boek: ‘De Mooie Voedselmachine’

BRAINSPIRATION VAN ANJA

Op de een of andere manier is praten over eten iets dat telkens terugkomt en praten over poep een taboe of juist heel grappig. Met de weetjes uit dit boek volgt er zeker weten een hilarisch en verassend gesprek waar iedereen iets van opsteekt en waar nog regelmatig op wordt teruggegrepen. Leuk met familie, vrienden of durf jij het gesprek ook aan met je collega’s?

Anja Frankort Gemeente Bergen op Zoom [email protected]

Page 11: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Unlock the power to think differently

Steve legt het leven uit

BRAINSPIRATION VAN MATTHIJS

Steve Jobs legt in anderhalve minuut de zin van ondernemen en innoveren uit. ‘the minute that you understand that you can poke life and if you push in something will pop out on the other side.. that’s maybe the most important thing’

Matthijs de Groot SVB

[email protected]

Bekijk het filmpje

Page 12: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Why work doesn’t happen at work

Wanneer ben jij geïnspireerd genoeg om effectief te zijn?

In mijn autohandtekening staat tegenwoordig ‘Ik werk plaats- en tijdonafhankelijk. Ontvang je op een voor jou ongebruikelijk moment e-mail van mij? Wacht dan gerust met antwoorden tot het jou past. Hierbij geldt natuurlijk wel: afspraak is afspraak.’ Dit filmpje geeft mij iedere keer dat ik het zie weer ‘food for thought, het is een zoektocht wanneer je effectief bent, inspiratie hebt en het juiste resultaat haalt.

Als projectleider Het Nieuwe Werken zocht ik inspiratie om mijn gedachten woorden te geven. Het belangrijkste is toch dat je je werk goed doet en waar en wanneer je je werk doet maakt niet uit zolang je dat vanuit een gemeenschappelijk resultaat en in verbinding met je collega’s doet.

Ilse Heitling Gemeente Deventer [email protected]

BRAINSPIRATION VAN ILSE

Bekijk het filmpje

Page 13: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Solve problems in just five days

SPRINT!

BRAINSPIRATION VAN FLEUR

Samen met het WegWijzer ideeteam hebben we gewerkt via de SPRINT methodiek, een toffe manier om in vijf dagen van probleem naar oplossing te komen. Het boek – geschreven door Jake Knapp – is sowieso een aanrader, maar wat ik éen van de meest krachtige onderdelen vind uit de SPRINT is het experimenteren. Ongelooflijk hoeveel inzichten je uit zo’n test haalt! Mijn Brainspiration: probeer ideeën met groepen zo snel mogelijk te testen in de praktijk. Creëer een real-life versie van het ideeformulier en je zult verstelt staan van de resultaten!

Fleur Pullen Ynnovate [email protected]

Page 14: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Waarnemen en al het goede komt van boven

Spreken in het openbaar •  “Al het goede komt van boven”. Als je naar

boven kijkt door af en toe links of rechts omhoog te kijken visualiseer je je verhaal. De juiste woorden volgen vanzelf. Toehoorders zullen zich beelden vormen van je verhaal.

•  Als je visueel spreekt gaat het lichaam als vanzelf meedoen. Ondersteun het verhaal met gebaren.

•  Tijdens het spreken zijn behalve een ritme van hard en zacht, snel en rustig ook de tonen belangrijk. De tonen horen afgewisseld te worden van hoog naar laag. Eindig een zin altijd laag of zacht. Bouw regelmatig spreekpauzes in.

Vorige week heb ik een cursus spreken in het openbaar gevolgd. Een aantal tips: •  Ontspan je tenen om relaxed te worden. •  Waarnemen: durf te kijken. Neem de

ruimte in je op waarin je gaat spreken. En blijf dat doen als je rustig naar de plek loopt waar je gaat spreken. Neem de tijd om vanuit die positie opnieuw rond te kijken. Rustig waarnemen is ruimte innemen en brengt rust. Begin dan pas met spreken.

Pieter Bosma Gemeente Rotterdam [email protected]

BRAINSPIRATION VAN PIETER

Page 15: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Bron: Intermediair

Luchtbel

BRAINSPIRATION VAN PAULIEN

Investeerders betalen momenteel veel te veel voor Nederlandse start-ups, concludeerden het Financieele Dagblad en een waarderingsbureau eerder deze maand. Er wordt fors boven de marktwaarde geboden omdat jong ondernemerschap trendy is, maar start-ups maken hun belofte lang niet altijd waar. Een methode die daarbij helpt is door in een vroeg stadium klanten te vinden die helpen bouwen. Zo’n co-creatieproces leert de start-upper om van buiten naar binnen te kijken en niet andersom vanuit je nieuwe product of dienst te redeneren. Daarmee voorkom je ook de torenhoge, vaak onderschatte acquisitiekosten. ‘Want voor je het weet zit je als start-up weer met zo’n fantastisch product dat helaas geen klanten heeft terwijl de kas leeg raakt.’ Kortom, veel elementen uit de ondernemersbijbel The Lean Startup keren terug zowel bij klassieke start-ups als bij corporate start-ups.

Paulien Emidio Gemeente Woerden [email protected]

Page 16: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Denk vanuit ontspanning en positiviteit om mensen dichter bij elkaar te brengen

Lachen met Jeroen!

BRAINSPIRATION VAN STEFAN

Een goed idee, een innovatieve oplossing, moeten op een goede manier uitgewerkt worden binnen de organisatie. Een team dat hiervoor verantwoordelijk wordt gemaakt, moet dan ook goed functioneren. Mijn Brainspiration is daarom Jeroen van Koningsbruggen. Hij brengt met humor, en zijn ontspannen en positieve uitstraling, rust in een groep. Met rust, vertrouwen en ontspanning kan een groep goed functioneren om innovatieve oplossingen in zo vruchtbaar mogelijke aarde te laten landen.

Stefan Cornelissen Stichting TOSV, SVB [email protected]

Page 17: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Power of words & Overwin je angsten

BRAINSPIRATION VAN MARA

Mara van den Eelaart

Gemeente Hattem [email protected]

Mooi vervolg op het filmpje van de blinde man die aan het bedelen is

Bekijk het filmpje Prachtig filmpje wat gaat over durven

loslaten en zelfstandigheid en het

overwinnen van angsten

Bekijk

het filmpje

Page 18: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Op zoek naar inspiratie, op een andere manier kijken en nieuwe dingen leren: een TEDtalk van 20 minuten geeft je dat!

TED TALKS op TED.com

BRAINSPIRATION VAN SAMULA

TED staat voor Technology, Education and Design. In maximaal 20 minuten nemen sprekers je mee in hun inspiratie of hun manier van kijken! Bekende en onbekende sprekers. Bijzonder inspirerend vind ik de TED talk van Brene Brown

Samula Mescher [email protected]

Bekijk

het filmpje

Page 19: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

…een fijne combinatie

Vrije incubatie en fotograferen

BRAINSPIRATION VAN INGE

Ken je dat die vraagstukken die maar in je hoofd rond blijven malen? Een soort van irritatie achter in je hoofd omdat het maar niet lukt om uit die “fijne” circelredeneringen te komen? Daarnaast heb je het te druk en dat helpt ook niet mee om tot frisse inzichten te komen… Ga wandelen!! Laat het vraagstuk even voor wat het is en trek er een uur of twee op uit. (Langer mag, liever niet korter) Maak je hoofd leeg, kijke heel bewust naar je omgeving en geniet van wat je ziet. Geef jezelf de tijd om tot rust te komen en maak onderweg fotos van grappige of bijzondere dingen, mensen of situaties.

Inge van Dijk

Ynnovate [email protected]

Twee uur lijkt heel lang als je het druk hebt. Toch levert het meer op dan het kost. Je hebt daarna weer meer energie om aan de slag te gaan en soms dient de oplossing zich vanuit je onderbewuste al aan. Daarnaast kun je daarna (liefst de dag daarna pas) de foto’s erbij pakken die je gemaakt hebt tijdens de wandeling. Denk er even fijn aan terug en probeer de ontspanning nog even terug te halen. Bedenk daarna hoe het voorwerp of de situatie op je meest grappige of opvallende foto je zou kunnen helpen om je vraagstuk op te lossen. Schrijf alles wat in je op komt op en kies hier vervolgens de meest verrassende elementen uit. De kans is aanzienlijk dat ze je verder helpen!!

Page 20: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

… en voel ruimte en creativiteit opborrelen!

Doe de dingen regelmatig net iets anders

BRAINSPIRATION VAN LIDWIEN

Lidwien Venselaar

Gemeente Lelystad [email protected]

Page 21: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Organiseer eens echt tegenspraak in je werk

Comfortably uncomfortable

Door deze diversiteit kunnen we projecten vanuit vele verschillende invalshoeken benaderen en met verassende oplossingen voor vraagstukken komen. Ook kunnen we het netwerk inzetten als klankbord dat in staat is vanuit diverse achtergronden feedback te geven en daarmee dus heel compleet zijn. Zo organiseren wij voor onze klanten en onszelf onze ‘tegenspraak’. Dit is niet bedoeld als promo verhaal, maar als enthousiast betoog. Ik geloof heel erg in deze manier van werken en denk dat wij en ook anderen het potentieel van deze manier van werken nog niet voldoende benutten.

Mensen redeneren meestal vanuit hun eigen referentiekader zonder zich hier van bewust te zijn. Door meer aansluiting te vinden bij andermans referentiekaders wordt samenwerken makkelijker en leuker, bereik je resultaten die beter aansluiten bij een breder publiek en wordt je een ‘rijker’ persoon. Vandaar ‘organiseer tegenspraak’, organiseer input vanuit andere referentiekaders om beter te zijn in je werk. De Reactor helpt organisaties bij vernieuwing en innovatie. We denken dat we dit goed kunnen vanwege ons netwerk van ongeveer 60 professionals met de meest uiteenlopende kennis en kunde. Van een IT beveiligingsspecialist (“sorry daar kan ik niet veel over vertellen, is geheim”) tot een singer songwriter die liedjes op maat maakt en ook de nodige marketing ervaring heeft.

BRAINSPIRATION VAN JAAP

Jaap Romme De Reactor [email protected]

Page 22: Hoe je onverwacht als collega’s elkaar kunt helpen ...je als groep de oefening vaker, overweeg dan om video’s van deze pitches te maken, zodat ze ook een toekomstige inspiratie

Aanvulling Superhelden

BRAINSPIRATION VAN CARMEN

Ik vraag deelnemers altijd van tevoren of ze een link willen mailen naar een foto/plaatje van hun (tv-)held. Deze print en seal ik. Deze kaartjes voeg ik toe aan de heldenkaarten. Heb nu een al groter wordende stapel met helden waar ik zelf nooit op zou komen.

Carmen Nolten-Laan Gemeente Heerhugowaard [email protected]