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  • INSTITUTO DE PESQUISA ECONMICA APLICADA

    PORTARIA n , DE MARO DE 2009.

    Homologa as metas institucionais para o Ciclo de PlanejamentoEstratgico - CPE/2009.

    O Presidente do INSTITUTO DE PESQUISA ECONMICA APLICADA- IPEA, no usode suas atribuies que lhe conferem o artigo 13 do Anexo I ao Decreto n 4.745, de 16 de junho de2003, e tendo em vista o disposto nos artigos 124 e 155 da Lei n 11.890, de 24 de dezembro de 2008,

    Considerando o disposto na Portaria nO , de maro de 2009;

    resolve:

    Art. 1 Homologar, em consonncia com os direcionadores estratgicos do IPEA, as metasinstitucionais integrantes do Ciclo de Planejamento Estratgico para o perodo de 15 de maro de 2009a 14 maro de 2010.

    S 1. O detalhamento dos direcionadores estratgicos e de seus componentes, bem como dasprincipais definies, premissas e consideraes, consta do Anexo I.

    S 2. As metas institucionais ora homologadas so as constantes do Anexo 11.

    Art. 2 Esta Portaria entra em vigor na data de publicao.

    MARCIO POCHMANN

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  • ... .... ...

    ANEXO I

    DIRECIONADORES ESTRATGICOS E COMPONENTES

    Defmies, premissas e consideraes:

    1- Direcionadores estratgicos defmidos no Ciclo de Planejamento Estratgico-CPE, em 2008:1.1 Misso;1.2 Viso;1.3 Desafios e estratgias;1.4 Eixos temticos para o desenvolvimento;1.5 Formas de atuao; e1.6 Princpios e valores.

    2 - Misso do IPEA:Produzir, articular e disseminar conhecimento para aperfeioar as polticas pblicas e contribuir para oplanejamento do desenvolvimento brasileiro;

    3 - Formas de atuao do IPEA:3.1 - desenvolver e disseminar estudos e pesquisas aplicados;3.2 - realizar estudos prospectivos aplicados;3.3 - subsidiar a elaborao de planos, polticas e programas governamentais;3.4 - acompanhar e avaliar planos, polticas e programas governamentais;35 - assessorar processos decisrios de instituies governamentais;3.6 - realizar aes para a formao de quadros na gesto pblica, e3.7 - cooperar com governos e entidades internacionais no seu campo de atuao;

    4 - Viso institucional do IPEA:Ocupar um lugar de destaque nos processos decisrios estratgicos do Estado para o desenvolvimentobrasileiro e ser uma instituio reconhecida como referncia nacional e internacional na rea deestudos e pesquisas em desenvolvimento, expressa na credibilidade e qualidade de seus produtos einterlocuo qualificada nos principais fruns sobre o desenvolvimento e polticas pblicas;

    5 - Desafios e estratgias do IPEA:

    Desafio 1: Formular estratgias de desenvolvimento nacional em dilogo com atores sociais.

    Estratgias: a) Envolver a comunidade-IPEA no debate sobre a construo de estratgias dedesenvolvimento; b) Realizar seminrios sobre perspectivas do desenvolvimento brasileiro; c)Proporcionar oportunidades de capacitao continuada para servidores do IPEA; e d) Publicar epromover o debate sobre as Dimenses do Desenvolvimento Brasileiro.

    Desafio 2: Fortalecer a integrao institucional do IPEA no Governo Federal.

    Estratgias: a) Participar do planejamento de longo prazo do governo federal; b) Valorizar e ampliar oacompanhamento e avaliao das polticas pblicas federais na agenda de trabalho do IPEA; c)Fortalecer a integrao institucional do IPEA no ciclo de gesto; d) Ampliar a insero dos servidoresdo IPEA no Ciclo de Gesto; e, e) Contribuir para a elaborao de uma lei orgnica do Ciclo deGesto.

    Desafio 3: Transformar o IPEA em um indutor da Gesto Pblica do Conhecimento sobre oDesenvolvimento.

  • ,jlIri. .. ,

    ANEXO 11

    METAS INSTITUCIONAIS - CPE/2009

    Para formular estratgias de desenvolvimento nacional em dilogo com atores sociais (Desafio 1) pormeio das estratgias:

    1. Envolver a comunidade-Ipea no debate sobre a construo de estratgias de desenvolvimento;

    2. Realizar seminrios sobre perspectivas do desenvolvimento brasileiro;

    3. Proporcionar oportunidades de capacitao continuada para servidores do IPEA; e

    4. Publicar e promover o debate sobre as Dimenses do Desenvolvimento Brasileiro.

    So estabelecidas as seguintes metas:

    No Metas PIA Unidades(*) Responsveis

    (*) Projeto ou atividade

    Para fortalecer a integrao institucional do IPEA no governo federal (Desafio 2) por meio dasestratgias:

    1. Participar do planejamento de longo prazo do governo federal;

    2. Valorizar e ampliar o acompanhamento e avaliao das polticas pblicas federais na agenda detrabalho do IPEA;

    3. Fortalecer a integrao institucional do IPEA no ciclo de gesto;

    4. Ampliar a insero dos servidores do IPEA no Ciclo de Gesto; e

    5. Contribuir para a elaborao de uma lei orgnica do Ciclo de Gesto.

    So estabelecidas as seguintes metas:

    No Metas PIA Unidades(*) Responsveis

  • , ....Estratgias: a) Articular redes de instituies produtoras de pesqUlsas e estudos sobre odesenvolvimento para a disseminao e debate; b) Produzir coletivamente conhecimento sobredesenvolvimento por meio de redes de instituies; c) Contribuir para a formao de pesquisadores egestores na discusso da temtica do desenvolvimento; e d) Estimular a discusso temtica de aspectoscentrais do desenvolvimento por meio de GTs que mobilizem pesquisadores internos e externos.

    Desafio 4: Ampliar a participao do IPEA no debate internacional sobre desenvolvimento.

    Estratgias: a) Transformar o "Centro de Pobreza" em um centro de estudos do desenvolvimento e dasrelaes Sul-Sul; b) Estimular e ampliar estudos sobre temas internacionais nas diretoria do IPEA; c)Transformar a DICOD em uma diretoria de pesquisa com foco no debate internacional sobre odesenvolvimento; d) Promover o debate sobre alternativas de desenvolvimento junto a redesinternacionais; e) Fomentar a construo de novas redes internacionais sobre o desenvolvimento.

    Desafio 5: Promover o fortalecimento Institucional do IPEA.

    Estratgias: a) Aperfeioar as instncias de governana institucional; b) institucionalizar oplanejamento estratgico; c) elaborar e implantar uma arquitetura de gesto do conhecimento para oIPEA; d) Aperfeioar / Modernizar modelo de carreira e as prticas de gesto dos servidores do IPEA;e) Alinhar os instrumentos e polticas de TI aos propsitos institucionais; f) Buscar a gradativamelhoria dos servios oferecidos pela rea corporativa; g) Promover a integrao organizacional pormeio da racionalizao de processos e reordenamento da estrutura organizacional da instituio; h)Implementar processos de monitoramento e avaliao; i) Criar uma estratgia eficiente deComunicao Interna e Externa; e j) Promover melhores condies de trabalho aos servidores doIPEA.

    6 - Eixos temticos para o desenvolvimento:

    6.1 - Insero Internacional Soberana;

    6.2 - Macroeconomia para o Pleno Emprego;

    6.3 - Fortalecimento do Estado, das Instituies e da Democracia;

    6.4 - Estrutura Produtivo- Tecnolgica Avanada e Regionalmente Articulada;

    6.5 - Infra-Estrutura e Logstica de Base;

    6.6 - Proteo Social e Gerao de Oportunidades; e

    6.7 - Sustentabilidade Ambiental.

    7 - Princpios e valores:7.1 - Respeito s normas que regem a atuao dos servidores pblicos, notadamente cdigo de tica epadres de conduta;7.2 - Valorizao do servidor do IPEA, com base na qualidade da sua atuao;7.3 - Estmulo diversidade de idias;7.4 - Perspectiva crtica e independente na produo de conhecimento;7.5 - Interdisciplinaridade na produo de conhecimento;7.6 - Busca permanente por metodologias e interpretaes inovadoras;7.7 - Transparncia e impessoalidade nos processos decisrios; e7.8 - Gesto dialogada e participativa.

  • D~__ ------~---(*) Projeto ou atividade

    Para promover o fortalecimento institucional do IPEA (Desafio 5) por meio das seguintes estratgias:

    1. Aperfeioar as instncias de governana institucional;

    2. Institucionalizar o planejamento estratgico;

    3. Elaborar e implantar uma arquitetura de Gesto do Conhecimento para o IPEA;

    4. Aperfeioar/modernizar modelo de carreira e as prticas de gesto dos servidores do IPEA;

    5. Alinhar os instrumentos e prticas de TI aos propsitos institucionais;

    6. Buscar a gradativa melhoria dos servios oferecidos pela rea corporativa;

    7. Promover a integrao organizacional por meio da racionalizao de processos ereordenamento da estrutura organizacional da instituio;

    8. Implementar processos de monitoramento e avaliao;

    9. Criar uma estratgia eficiente de Comunicao Interna e Externa; e

    10. Promover melhores condies de trabalho aos servidores do IPEA.

    So estabelecidas as seguintes metas:

    No Metas PIA Unidades(*) Responsveis

    01 Estabelecer, publicar e acompanhar metas institucionais, assim P DIRAF em articulao comcomo avaliar o Ciclo de Planejamento Estratgico (CPE) 2009. a DIRUR, DISET, DICOD,

    DIMAC, DISOC eAssessoria da Presidncia

    02 Elaborar proposta de implantao de um Sistema de Gesto da PDIRAF em articulao coma DIRUR, DISET, DICOD,

    Estratgia (SGE) como parte integrante do Ciclo de Planejamento DIMAC, DISOC eEstratgico (CPE) 2010. Assessoria da Presidncia

    03 Elaborar proposta a implantao de uma arquitetura (estratgia) e PDIRAF em articulao coma DIRUR, DISET, DICOD,

    de prticas de Gesto do Conhecimento. DIMAC, DISOC eAssessoria da Presidncia

    04 Elaborar proposta de implantao de um Sistema de Gesto de PDIRAF em articulao coma DIRUR, DISET, DICOD,

    Competncias (SGC). DIMAC, DISOC eAssessoria da Presidncia

    05 Elaborar proposta de implantao de um Modelo de Gesto de PDIRAF em articulao coma DIRUR, DISET, DICOD,

    Pessoas. DIMAC, DISOC eAssessoria da Presidncia

    06 Elaborar a implantao de um Programa de Desenvolvimento PDIRAF em articulao coma DIRUR, DISET, DICOD,

    Gerencial (PDG) para diretores adjuntos, coordenadores gerais, DIMAC, DISOC ecoordenadores e gerentes. Assessoria da Presidncia

    07 Elaborar proposta de implantao de um Plano Estr

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