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IVUNICIPALIDAD DE CHIMBARONGOA L C A L D Í A

DECRETO N° 5.116

APRUEBA PROYECTO PRESUPUES-TARIO AÑO 2013 DEL ÁREAMUNICIPAL-

CH MBARONGO, DICIEMBRE 31 DE 2012.-

CO^SIDERANDO:1.- - En Certificado N° 214 de fecha 14 de Diciembre de 2011, que certifica el

i acuerdo del Honorable Concejo Municipal, en su Sesión Ordinaria N° 02 delpresente año, efectuada con fecha 14 de Diciembre de 2012, ha aprobadocon voto unánime de sus miembros, el Proyecto Presupuestario para el año2013 del Área Municipal, presentado a este Cuerpo Colegiado, por el Sr.Maurice Dintrans Bauer, Director de Secplan, junto al Sr. Juan PavezDonoso, Jefe del Departamento de Administración y Finanzas Municipal, elcual se adjunta al presente decreto.

V I S T O S :t Las atribuciones que me confiere el DFL-1 del Ministerio del Interior,i publicado en el D.O. del 26.07.2006, que fija el texto refundido, coordinado

y sistematizado de la Ley N° 18.695, Orgánica Constitucional de* * Municipalidades.

D E C R E T O

N° 5.116

1.- APRUÉBESE Proyecto PresupuestarioMunicipal, acorde al punto N° 1 del considerandoel cual se adjunta a la presente resolución

ANÓTESE, COMUNIQÚESE Y

rearesolución,

ALLARDO ALBORNnte SocialRIA MUNICIPAL (

.EOPOLDO MELLADO PINOALCALDE

CLMP/MDB/JPD/MGA/lgsDislnbuciórr

SecretaríaU. de ControlFinanzasContabilidadSecplan

- Archivo

SCANNER

1« *

'

I. MUNICIPALIDAD DE CHIMBARONGOSecretaría Municipal

CERTIFICADO N° 214

iorde Dicié

A ARECHAVALA LEIVA, Secretaria Municipal, certifica que eloncejo Municipal en su Sesión Ordinaria N° 02, efectuada el día 14

de 2012, aprobó con voto unánime de sus miembros, el ProyectoPresupuestario Año 2013, para el Área Municipal, que se adjunta al presentecertificado, presentado a este Cuerpo Colegiado por el Sr. Maurice DintransBauer Director de Secplac, junto al Sr. Juan Pavez Donoso, Jefe DAF.-

Dado en Chimbarongo, a catorce días del mes de diciembre del año dosmil do:e.-

•

MUNICIPALIDAD DE CHIMBARONGODEPTO. DE ADM. Y FINANZAS

ANTEPROYECTO PRESUPUESTO AÑO 2013

115,03,01

115,03,02

115,03,03

115,05,03,002,001

115,05,03,099

115,08,01

115,08,002

115,08,003

115,08,04

115,08,999

115,12,10

115,13,03,002,001

115,13,03,002-002

115,13,03,005,001

115,13-03-005-002

115,13-03-099

115

PATENTES Y TASAS POR

PERMISOS Y LICENCIAS

PARTICIPACIÓN EN IMP

FORTALECIMIENTO DEL

DE OTRAS ENTIDADES P

RECUPERACIONES Y REE

MULTAS Y SANCIONES P

PARTIC.FONDO COMÚN M

FONDOS DE TERCEROS

OTROS

INGRESOS POR PERCIBÍ

PROGRAMA MEJ. URBANO

PROGRAMA MEJOR.DE BA

PATENTES MINERAS LEY

CASINOS DE JUEGOS LE

DE OTRAS ENTIDADES P

SALDO INICIAL CAJA

400,000

350,000

350,000

1,000

1,000

20,000

220,000

1,800,000

1,000

40,000

25,000

150,000

200,000

1,000

10,000

1,000

500,000

21.01

21.02

21.03

21.04

22.01

22.02

22.03

22.04

22.05

22.06

22.07

22.08

22.09

22.10

22.11

22.12

24-01-001

24-01-004

24-01-006

24-01-007

24-01-008

24-01-999

24-03-080-001

24-03-090-001

24-03-090-002

24-03-092-001

PERSONAL DE

PLANTA

PERSONAL A

CONTRATAOTRAS

REMUNERACIONES

OTROS GASTOS EN

PERS

ALIMENTOS Y

BEBIDAS

TEXTILES,

VESTUARIO

COMBUSTIBLES Y

LUBRI

MATERIALES DE USO

0

SERVICIOS BÁSICOS

MANTENIMIENTO Y

REPAPUBLICIDAD Y

DIFUSIO

SERVICIOS

GENERALES

ARRIENDOS

SERVICIOS

FINANCIERO

SERVICIOS

TÉCNICOS Y

OTROS GASTOS EN

BIEN

FONDOS DE

EMERGENCIA

ORGANIZACIONES

COMÚN

VOLUNTARIADO

ASISTENCIA SOCIAL

A

PREMIOS Y OTROS

OTRAS

TRANSFERENCIASALAASOC.CHILENA

DE

APORTE AÑO

VIGENTE

APORTE OTROS

AÑOS

ART. 14N°6LEYN°

510,000

170,000

60,000

400,000

22,000

20,000

45,000

100,000

420,000

30,000

40,000

370,000

100,000

10,000

30,000

40,000

30,000

10,000

10,000

150,000

53,000

20,000

10,000

200,000

10,000

10,000

4,070,000

24-03-100

24-03-101-001

26.0126.02

26.04

29.03

29.04

29.05

29.06

29.07

31-02

33-03-001-001

33-03-001-003

34-07

A OTRAS

MUNICIPALIDA

A EDUCACIÓN

DEVOLUCIONES

COMPENSACIONES

PORD

APLICACIÓN FONDOS

DEVEHÍCULOS

MOBILIARIO Y OTROS

MAQUINAS Y

EQUIPOS

EQUIPOS

INFORMÁTICOS

PROGRAMAS

INFORMATIC

PROYECTOS

PROGRAMA

PAVIMENTOS

PROGRAMA

REHABILITAC

DEUDA FLOTANTE

15,000

668,000

10,000

1000

1000

40,000

15,000

15,000

25,000

15,000

300,000

10,000

5,000

80,000

4,070,000

JUAN A. PAVEZ DONOSO

JEFE ADM. Y FINANZAS

MAURICE DINTRANS B,

DIRECTOR SECPLAN

CHIMBARONGO, OCTUBRE DE 2012

PRESUPUESTO MUNICIPAL ANO 2013

Presupuesto municipal año 2013

Políticas y lineamientos de los proyectos y programas de inversión

La políticas generadas los últimos años por la Municipalidad de Chimbarongo, se orienta a lamantención de la Identidad Cultural propia de la comuna, generando programas y proyectosorientados no solo al rescate de este, sino mas bien a la mantención de este, ampliando la visión delas personas sobre este, y entregándole más valor en todos los sentidos, a la elaboración yproducción de este.

Por ello, el Pladeco que se encuentra en elaboración y que orientará los quehaceres de la comunadurante el período 2013-2016, también incluirá esta ¡dea y concepto como prioridad, obligando aque todo proyecto de inversión y programas que se realice en la comuna se plasme el tema.

También la comuna de Chimbarongo, se caracteriza por el trabajo hacia las personas concaracterísticas especiales (discapacidad}, lo cual se base en la rehabilitación integral de todas laspersonas que lo requieran, desde su terapias físicas y psicológica hasta su inserción laboral cuandofuese el caso, sin importar su condición socioeconómica ni su edad. En esta área, la inclusiónintegral de las personas que sufren algún tipo de discapacidad, se plasmara en los programas yproyectos a desarrollar en la comuna, siendo parte importante de los requerimientos.

Desarrollo de los programas y orientaciones de los programas presupuestario.

02 - SERV. COMUNITARIOSProg. 1

Prog. 2

Prog. 3

Servicio de AlumbradoPúblico.-

Limpieza y mantención desifones, canales yespacios públicos. -

Atención y control dePlagas. -

A este programa se cargas los gastos tanto del consumo del alumbradopúblico comunal, como también el pago de! Contrato de Mantención deAlumbrado Público y todo gasto que implica reparaciones menores delínea, ganchos de luminarias, foto-celdas, etc., que se efectúa una vez ala semana por la empresa contratada.Para el año 2013 se considera el aumento de la frecuencia demantención y reparación del alumbrado público, de uno a dos días en lasemana, debido al aumento de luminarias por las obras eléctricas de losproyectos ejecutados durante el 2012 y también debido a la antigüedaddel alumbrado algunos sectores, que ha significado una mayor demandade atención, porque las luminarias se han empezado a agotar.

Gastos:Pagos de ServiciosServicio de mantenimiento

Para enfrentar la época de invierno, el municipio tiene contempladorealiza la limpieza de los sifones, pasadas de agua y canales del sectorurbano dos veces en el año, coincidente con el corte y largadas de lasaguas de los canalistas o regantes.Para este trabajo es necesario contratar personal, a través de lamodalidad de prestación de servicios.

Gastos:Contratación de personasCampa de herramientas

Para lograr un control de plagas relacionadas con animales domésticosen su interacción con los seres humanos, se requiere la realización de_operativos de desparasitación de mascotas, esto en diferentes sectoresde la comuna, priorizando las poblaciones urbanas.Gastos: 1

PRESUPUESTO MUNICIPAL AÑO 2013

Prog. 4

Prog. 5

Prog. 6

Servicio de extracción de

Aseo Comunal. -

Programa de Gestión

Medioambiental

Mantención de aéreasverdes y parquescomunales

Contratación de personasCompras de insumas

A este programa se carga lo relacionado con la cancelación del contratode los servicios de Aseo de la comuna, Recolección de residuos sólidosdomiciliarios diarios, barrido de calles, traslado y disposición final de labasura en vertedero.Lo anterior, de acuerdo con los antecedentes de la licitación pública dedicho servicio que ya se encuentra adjudicada.

Gastos:Pagos de Servicios

La municipalidad de Chimbarongo, se sea sustentablemedioarnbientalmente ha firmado un convenio con el ministerio delmedio ambiente el cuales se compromete a tener líneas estratégicaspara incorporar en el que hacer municipal, este es el principal objetivode este sistema holístico que fue adquirido de manea voluntaria poreste municipio.El sistema de certificación ambiental GESCAM, conste de tres niveles,básico, intermedio y de excelencia, de los cuales ya fue aprobado por elmunicipio el nivel básico, ahora nos encontramos trabajando para elnivel intermedio.El motos del sistema de certificación ambiental son el comité ambientalmunicipal (CAM), y comité ambiental comunal (CAC), a partir de ellos sedeben lograr las metas y estrategas plateadas por el municipio y elministerio del medio ambiente.Gastos:Prestación de serviciosCompra de materiales e insumasServicios de Impresión y publicidad

El incremento de las funciones propias del municipio, ha llevado a unareorganización de los trabajos del personal de terreno, por lo que serequiere contratar el Servicio de Mantención y Mejoramiento de ÁreasVerdes y Parques del sector urbano de la comuna, a través de licitaciónpública.Con ello, se contempla entregar una adecuada y eficaz mantención delas principales y más importantes áreas verdes de la zona urbana, con ladebida supervisión municipal, para el correcto cumplimiento de lostrabajos.Gastos:Prestación de serviciosPago de serviciosEquipamiento para el trabajador

03 -ACTIV. MUNICIPALESProg. 1 Ceremonias fiestas patrias

en diversos sectores de lacomuna

Mantener y fomentar las actividades que se realizan en diversos puntos ylocalidades de la comuna debidos a la celebración de ías Fiestas Patrias.Se debe considerar dos tipos de actividades: las fijas, las cuales son decarácter masivo, como son el desfile de Tinguiririca considerando lapreparación previa, el desfile propiamente tal y el vino de honor y lasactividades entorno a la plaza de armas municipal, desde la instalación delas cocinerías, pasando por el tedeum de acción de gracia y el desfilehasta el cierre de las fiestas y cocinerías.Y las otras actividades que, a pesar que no son masivas, corresponden ainiciativas locales que el municipio respalda apoya y difunde dentro de lasGastos:Alimento para actividades /tfcMovilizaciónArriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos. \


Prestaciones de servicios

Prog. 2 Navidad La comuna de Chimbarongo se encuentra entre las comuna másvulnerables de la Región de O'higgins, por lo las familias que seencuentran es este estado es considerable.Debido a esto, la celebración de las fiestas de fin de año, sobre todonavidad, es una actividad que se puede decir Ven desde Afuera.Por estos motivos, la municipalidad se preocupa sobre todo, de generarun momento de alegría a los niños de la comuna, entregando regalos alos menos de 10 años de nuestra comuna.Esta entrega se suma algunas actividades recreativas y artísticasrelacionadas con esta celebración, priorizando las actividades familiaresdonde todos sus miembros pueda compartir.

Gastos:Alimento para actividadesCompra de juguetesPrestaciones de servicios

Prog. 3 Ceremonias y homenajescomunales

Durante el año, el municipio realiza ceremonias de diferentesconvocatorias, en la cual, el municipio es ente organizador, por lo que seencarga de generar las condiciones necesarias para poder desarrollarlo.Para ello, relaciones públicas realiza los protocolos necesario de acuerdoa la ocasión y necesidad, generando los gasto para su desarrollo.

Gastos:Alimento para actividadesPrestaciones de serviciosArriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Impresos y servicios de publicidadPremios

Prog. 4 Expomimbre Para fomentar la identidad propia de la comuna, se realiza anualmente laferia artesanal y culinarias denominada EXPOMIMBRE.Esta feria pasa a ser la actividad principal del aniversario de la comunaque se realiza durante el mes de marzo de cada año,Además de la feria, se realizan espectáculos artísticos, en forma gratuitaal público asistente.Esta actividad ya se encuentra inscrita dentro del circuito de feriascostumbristas de la región de O'higgins, la cual se encuentra entre lasmás destacadas por su calidad y su exposición. Cumpliéndose con elobjetivo de mantener la artesanía en mimbre cono identidad y asifomentar la producción de esta, estancando la reducción que se llevabarespecto a las personas que se dedican a este rubro, asimismo comogenerar un cambio de imagen de precariedad y vulnerabilidad que se leasocia a este rubro.

Gastos:Prestaciones de serviciosArriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Alimento para actividadesImpresos y servicios de publicidadPremios

Prog. 5 Celebración día delFuncionario Municipal

En virtud de la celebración del día del funcionario Municipal, además dela necesidad de generar las instancias de interacción y esparcimientoentre distintos departamentos.Por lo anterior el municipio y organiza un día de esparcimiento, cuyofinanciamiento es compartido.

Gastos:Alimento para actividadesOtros arriendos

04 - PROG. SOCIALES


Prog. 1

Prog. 2

Prog. 3

Prog. 4

Habitabilidad de familias

de escasos recursos

Ayuda a la escolaridad

Oficina Municipal de la

mujer

Prodesal

Habitabilidad es un concepto que incorpora un mejoramiento de lacalidad de vida a partir de pequeños arreglos en su entorno inmediato.Esto se viene a reflejar en un cambio de la autoestima del núcleo,haciendo parte suyo su entorno.Este programa de interviene con pequeñas mejoras a sus construccioneshabitacionales, que pueden ser en la estructura que la conforma o en sumobiliario, teniendo siempre la prioridad de los menores y las personasde tercera edad.

Gastos:Ayuda SocialArriendo de Vehículos

El programa denominado Ayuda a la Escolaridad, encierra locorrespondiente a la entrega de las becas municipales a alumnos.La Beca Municipal fue creada el año 2002, su origen se encuentra en lagran cantidad de solicitudes de ayuda social en el área de la Educación, lamayoría correspondiente a alumnos de Educación Superior, que cuentancon un buen rendimiento académico pero no poseen los recursoseconómicos suficientes que le permitan continuar sus estudios, por estarazón se trata de un beneficio destinado a jóvenes Chimbaronguinosestudiantes.

1 Gastos:| Ayuda Social

La Oficina de la Mujer se forma en el año 2002, bajo la perspectiva de laintervención basada en la asociatividad femenina o agrupación femenina, comouna estrategia para que las mujeres de la comuna puedan presentar sus interesesy necesidades, siendo la organización un elemento fundamental para el logro desus objetivos. Es así como la Oficina Municipal de la Mujer se convierte en unespacio de encuentro en el cual las mujeres de la comuna pueden acceder adiversas oportunidades tanto para el desarrollo personal como grupal.Desde el año 2002, se ha intentado dar acogida y brindar soluciones apropiadas ypertinentes a las peticiones presentadas por las agrupaciones, generando diversasactividades que incentivan la participación social y el desarrollo integral de lasmujeres de la comuna.A la fecha, se registra 29 agrupaciones de las cuales se encuentran activa 23, delas cuales este número varía año. En total el número aproximado de mujeresactivas que hoy concentra esta oficina asciende a las 320.Las principales actividades que se desarrolla.1. Reuniones Mensuales de Organización Difusión y Prevención (charlas o talleres

de la oferta programática comunal y regional)2. Acceso a Capacitaciones, (gestionadas con Sence, Prodemu, Fundaciones, y

otros organismos colaboradores)3. Vinculación con otras instituciones y programas4. Talleres de monualidades (como Principal lineamiento de trabajo)5. Entrega de Materiales (aporte en materiales para el desarrollo de los talleres)6. Exposición de productos en Feria Navideña. (Actividad comunitaria organizada

por la OMM)Propuesta 2013Mantener los puntos anteriores, e incorporar 2 actividades más

1. Celebración del Día de la Mujer2. Encuentro de Mujeres, todas las Agrupaciones con sus socias.

Gastos:Ayuda SocialArriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Premios y otrosPrestaciones de serviciosPublicidad y difusión

PRODESAL, es un instrumento de fomento productivo, en convenio con elInstituto de Desarrollo Agropecuario INDAP y la Municipalidad deChimbarongo, destinado a apoyar a los pequeños productores agrícolasy/o campesinos y sus familias del segmento multiactividad de la


Agricultura Familiar Campesina.El objetivo del programa es generar condiciones para aumentar el capitalproductivo y desarrollar capacidades para que los pequeños productores(as) agrícolas y/o campesinos y sus familias, del segmento con menorgrado de desarrollo productivo de la Agricultura Familiar Campesina,puedan optimizar sus sistemas de producción, desarrollarsustentablemente y consolidar sus ernprendimientos productivos,incrementando los ingresos silvoagropecuaríos y los generados poractividades conexas y mejorando, en consecuencia, la calidad de vida desus familias.INTERVENCIÓN

La intervención del programa es a través de una Planificación Anual y unPlan de Mediano Plazo, formulado por el Equipo Técnico del programapara cada grupo de beneficiarios que conforman las dos UnidadesOperativas de la comuna.El Municipio, conjuntamente con el INDAP, está trabajando en la difusióndel programa, para seguir aumentando la cobertura de asistencia técnicaa pequeños productores con más Unidades Operativas. Esta es la lógicaque seguirá sosteniendo en el tiempo esta administración municipal.PARTICIPACIÓN DEL MUNICIPIO COMO ENTIDAD EJECUTORA

La Municipalidad de Chimbarongo ha solicitado este servicio desde el año2001 en adelante comprometiendo los aportes demandados por elINDAP, los cuales son destinados a gastos propios de la ejecución delPROGRAMA, ya sean estos para la complementación de un Bono deServicios Básicos, destinado para la realización de giras técnicas,contratación de especialistas, talleres y cursos para los agricultores.

Gastos:Materiales de OficinaArriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Prestaciones de serviciosOtros materiales menores

Prog. 5 Jefas de hogar El Programa "MUJER TRABAJADORA Y JEFA DE HOGAR" se implementa enla comuna desde el año 2007 a partir de la firma del Convenio suscritoentre la Ilustre Municipalidad de Chimbarongo y el Servicio Nacional de laMujer.Programa tiene como principal objetivo superar las discriminaciones yexclusiones que viven las Trabajadoras y Jefas de Hogar.Está orientado a la entrega de herramientas a las mujeres para quepuedan competir en mejores condiciones en el mercado laboral, y asíacceder a mejores empleos e ingresos, permitiéndoles mejorar suscondiciones de vida y la de sus familias.Para lograr estos objetivos, las usuarias pueden acceder a distintas áreasdel desarrollo, como: Nivelación de Estudios, Capacitación, Apoyo alfomento productivo, Alfabetización Digital, Apoyo en Salud Odontológicay Oftalmológica. Para su funcionamiento cuenta con un equipo comunal,dependiente del municipio compuesto por una coordinadora Comunal yuna Encargada Laboral.Dentro de las actividades que se llevaron a cabo durante el año seencuentran:• Talleres de habilitación laboral.• Capacitación e intermediación laboral.• Apoyo al emprendimiento: el programa asesora a las distintas

mujeres del área independiente con la finalidad de fortalecer susernprendimientos y negocios. Para ello, se realizaron charlas condiferentes entidades que orientaron los diferentes planes de negocio.Además se entregó orientación y apoyo en postulaciones a proyectoscomo FOSIS y SERCOTEC. Finalmente, el municipio en su afán de


apoyar a las mujeres emprendedoras cuenta con un Capital Semilladenominado "Juégatela Mujer Chimbaronguina".Nivelación de Estudios.Salud Odontológica.Salud Oftalmológica.Y finalmente se coordina con la red municipal exámenes preventivospara la totalidad de las usuarias.

Gastos:Alimento para actividades.Arriendo de Vehículos.Arriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.PremiosAyuda SocialPrestaciones de servicios

Prog. 6 Programa Senda En la comuna de Chimbarongo la oficina de SENDA Previene parte en elaño 2008, con una dupla psicosocial generando un trabajo sistemático ycontinuo presentando en su totalidad la oferta programática en losdiferentes sectores de la comuna, urbanos y rurales.Este Sistema se desarrolla en los siguientes ámbitos:

• En la Escuela, oferta programática que pretende lograr en losEstablecimientos Educacionales de la comuna un trabajo articuladoy que responda a las necesidades de niños y adolescentes ensituación de vulnerabilidad, aumentando la percepción de losriesgos que conlleva el consumo de drogas y alcohol.

• En la Comunidad, lincamiento que gestiona y desarrolla la ofertaprogramática en los territorios y en la comunidad para que estalleve a cabo un trabajo planificado, articulado y coherente queresponda a las necesidades preventivas de consumo de drogas yalcohol de nuestra comuna y acorde a su realidad.

• En el Trabajo, este lincamiento nos permite disminuir el consumode drogas y alcohol a trabajadores de nuestra comuna a través deacciones preventivas, detección precoz y derivación a tratamiento yreinserción laboral.

Además de lo anteriormente expuesto la oferta programática incluyeChile Recupera, el cual se compone de acceso a tratamiento y posteriormodelo de integración para competencias de empleabilidad.Cabe señalar que en el año 2012, la oficina SENDA Previene desarrollo elproyecto de fondos de Ley 20.000, denominado: Unidad de IntervenciónSelectiva en temáticas de alcohol y drogas y de formación de hábitossaludables en la comunidad escolar de Chimbarongo, el cual se desarrolloen 13 establecimientos rurales de la comuna con apoyo psicosocial ytalleres preventivos.-

Gastos:Prestaciones de serviciosMateriales de OficinaOtros materiales menores

Prog. 7 ENTIDAD PATROCINANTEMUNICIPAL

La entidad patrocinante corresponde a lo que de acuerdo a políticahabitacional pasada era el trabajo de Las Entidades GestionadorasInmobiliaria Social (E.G.I.S.).La entidad Patrocinante es la encargada de trabajar lasnecesidades de las familias para obtener el logro de la viviendaPropia, para ello tiene varias etapas de trabajo:Organizar la Demanda: esta etapa consiste en agrupar a las familiarde acuerdo a afinidades o territorio, y organizados en comité o enforma independiente, orientando y recopilando los antecedentesque sean necesario de acuerdo a las políticas habitacionales


vigentes.Una segunda corresponde al proceso de postulación, lo cual se

traduce en ayudar a las familias, acercándolas a el SERVIU, para

que en el menor tiempo posible, logren postulas al fondo correcto

y más apropiado a sus condiciones socio-económicas. Durante este

proceso, se mantiene informados a los beneficiarios potenciales de

la etapa en que se encuentra su postulación

Durante la construcción, se encarga de desarrollar el Plan de

Habilitación Social, manteniendo el vínculo entre la construcción

de las viviendas y las familias.

El apoyo y orientación recibido por los vecinos es multidisciplinario

y gratuito.

La Entidad Patrocinante de la Municipalidad de Chimbarongo se

encuentra trabajando con más del 80 % de la demanda para la

postulación de viviendas, ampliaciones y mejoramientos de la

comuna.

Gastos:Materiales de OficinaPrestaciones de serviciosOtros materiales menoresAlimento para actividades.Arriendo de Vehículos.Arriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.

Prog. 8 Sonrisa municipal Programa que se preocupa de mejorar la vida de las personas

mediante la atención odontológica integral de los pacientes

derivados.

Este programa que se ha venido desarrollando durante años, se

ejecuta mediante la licitación de los servicios integrales de

tratamiento, extracción de piezas, elaboración y postura de placas

odontológicas, y dadas de alta de los pacientes.

Gastos:Pago de servicios de asistencia social

Prog. 9 Programa Puente El Programa Puente es un Programa de Gobierno, diseñado por elMinisterio de Desarrollo Social {ex mideplan) y Fosis.El trabajo que se realiza con las familias debe permitir trabajar sobre quese han considerado dimensiones fundamentales en el funcionamiento dela familia que son: Identificación, Salud, Educación, Dinámica Familiar,Habitabilidad, Trabajo e Ingresos; proporcionando apoyo psicosocialmediante un trabajo personalizado tanto en el domicilio de las familiascomo en diversas actividades a las que estas son convocadas que mejoreny faciliten su socialización.Como oferta Programática, el Programa Puente desarrolla:• Talleres Socio familiares: Actividad que se dirige a 30 familias. Y busca

abordar de manera grupal, temáticas como: Habitabilidad, Ingresos ymanejo del presupuesto. Salud, Redes comunitarias, etc.

• Programa Habitabilidad: Beneficia a familias que presentendificultades en su vivienda. Entregando soluciones relacionadas conentrega de equipamientos de camas, equipamientos de cocina, etc.

• Programa Autoconsumo: Este Programa beneficia a familias quepresenten dificultades en la temática Ingresos y pertenecen a sectoresrurales. El Programa entrega asesoría técnica y materiales necesariospara la implementación de diversas tecnologías que les permitangenerar sus propios alimentos significando un ahorro en el presupuestofamiliar.

• Proyectos de inversión Fosis: Programas de emprendimíento dirigidos


a personas que tengan alguna ¡dea de negocio, o alguna actividadeconómica precaria y requieran recursos para fortalecer o emprenderalgún negocio propio.

* Bono Pro Retención: El bono Pro Retención Chile Solidario es un aporteeconómico que transfiere el Ministerio de Educación a los sostenedoresde los colegios públicos y particulares subvencionados, para losalumnos que pertenezcan al Programa Puente - Chile Solidario y cursenentre séptimo y cuarto año medio.

Por otra parte, como iniciativa propia de la Oficina, el equipo presenta demanera anual diversos Proyectos tales como:Cursos de capacitación de oficios: A través de recursos de las OTIC. Lasinscripciones se realizan durante el mes de Diciembre, a través de losregistros de cada apoyo familiar. Y posteriormente se ejecutan ysupervisan durante los meses de Marzo y Junio, Los cursos finalizan conuna ceremonia de certificación.Proyecto PEL: Presentación de Proyecto para Emprendimientos locales.Se presentan proyectos a través de CORFO, que permitan entregarasesoría, capacitación y financiamiento a personas que desarrollen algunaactividad económica de manera formal.

Gastos:Prestaciones de servidosArriendo de Vehículos.Ayuda Social

Prog.10

Asistencia Técnica y SocialPara EnfrentarEmergencias

CARACTERÍSTICAS DEL PROGRAMA DE ASISTENCIA EN EMERGENCIA

> Optimizar al máximo los equipos de trabajo, a fin de que operen conla máxima autosuficiencia posible.

> Contratar personal que sirva de apoyo al comité de emergenciamunicipal.

> Habilitar, y construir, en dependencias municipales recintosdestinados al bodegaje y almacenamiento, y que permita manteneren stock los diversos materiales e insumos para enfrentar laemergencia.

> Facilitar la coordinación e intercambio de información entre lasdistintas unidades municipales y el comité de emergencia.

> Definir y orientar las acciones de trabajo del comité de emergencia,las que se materializarán a través de estos equipos de trabajo.

La duración de los servicios dependerá de la labor especifica a realizar,según los requerimientos más urgentes detectados por el comité deemergencia, debiendo en todo caso, verificarse los mismos, mientras estévigente el estado de emergencia comunal, a fin de llevar prontamenteuna solución a los damnificados de la comuna.Los servicios se prestarán en distintos sectores de la comuna odependencias municipales, conforme priorización de necesidades queestablezca el comité de emergencia.

Gastos:Arriendo de Vehículos.Ayuda Social.Prestaciones de servicios

Prog.12

Centro de Atención Hijosde Madres Temporeras

El centro de atención para hijos e hijas de madres temporeras, (conocidocomo escuelas de verano) es un programa intersectorial (Ministerio deDesarrollo Social, Instituto Nacional del Deporte, Junta Nacional de auxilioescolar y becas y Municipalidades) fue creado con la finalidad deproporcionar un espacio de cuidado para hijos e hijas de cuyos padressean trabajadores de temporada, teniendo la tranquilidad de que sushijos se quedarán a cargo de profesionales durante su ausencia. Esteproyecto se desarrolla en los meses de enero y febrero, coincidente conla fechas de temporada alta de trabajos y de período de vacaciones de los


niños. Por ello es de real importancia habilitar un centro donde los niñospuedan acudir, evitando que queden expuestos a diversos tipos deriesgos (accidentes domésticos, delincuencia, drogadicción u otros dañosmorales y físicos.)Se desarrolla en la Escuela Alto Miraflores.Dentro de las actividades que se desarrollan en el periodo;

• Actividades físicas deportivas ( salidas a excursiones, campeonatos dedeportivos con comunas aledañas)

• Actividades Recreativas ( salidas a la piscina, celebración decumpleaños)

• Actividades de preventivas( chalas de senda, pdi, carabineros etc)• Actividades de higiene ( cuidado personal, prevención y aplicación de

productos contra pediculosis, otros)• Actividades educativas y talleres de manualidades.

Para el presupuesto 2013. Se solicitó 900.000, principalmente losrecursos solicitados son para la compra de Artículos de Aseo personalpara los niños y niñas bloqueadores solares, shampú para piojos, cepillosde dientes, pastas, jabón, etc) movilización para el traslado a otroslugares, alimentos, material educativo y útiles de aseo para el recintoentre otros elementos.

Gastos:Materiales de OficinaPremiosArriendo de Vehículos.Ortos materiales menoresPrestaciones de servicios.

Prog.

16Oficina de Fomento

Productivo

La Oficina de fomento Productivo tiene el objetivo de impulsar a laspersonas que tienen un idea o una iniciativa de emprendimiento, adesarrollarla y poder llevarla a cabo, generando una sustentabilidad en eltiempo, entregarle herramientas de negocio y márquetin, asimismo comoabrirle nuevos campos , para el mejor desarrollo de su actividad.De esta manera, fomento productivo es un programa de gestión,intermediaria, donde el encargado, ayuda las buenas ideas, ordenando yfactibilízando sus posibilidades.Por eso, es importante también el intercambio de experiencias con otrasiniciativas similares, dentro o fuera de la comuna para que, por medio delcamino recorrido por otros, pueda prever los posibles problemas yoportunidades en el desarrollo de su proyecto.Al mismo tiempo, al encargado del programa, deberá divulgar losprogramas orientados al fortalecimiento de la pequeña empresa y de lasfamilias emprendedoras, como también incentivas y ayudas a los que semuestren interesados en postular a los concursos de aporte de capitalque se lanzan cada cierto tiempo.

Gastos:Materiales de OficinaPremiosArriendo de Vehículos.Prestaciones de servicios.

Prog.18

Funcionamiento CCR El Centro Comunitario De Rehabilitación De Chimbarongo, (CCR), obrapionera en la VI región, fue inaugurado en Abril del año 2007, gracias a lainiciativa y financiamiento de la Ilustre Municipalidad de Chimbarongo yel co-aporte del Pueblo de Japón a través de su Embajada.Este centro se encuentra integrado a la red de atención primaria delMINSAL, desde donde reciba parte de su financiamiento, siendo est«compartido con presupuesto departamento de salud y del presu^éetómunicipal, siendo este uno de los pocos casos en que el municipio secompromete con la rehabilitación de sus vecinos


BENEFICIOS QUE OBTIENE AL SER USUARIO DEL CCR, ATENCIÓN

TOTALMENTE GRATUITA PARA QUIEN LO NECESITE.

> Evaluación inicial integral> Intervención -tratamiento de rehabilitación> Re evaluaciones periódicas.> Conserjerías y educación a familias y/o cuidadores.> Visitas domiciliarias:> Solicitud de ayudas técnicas.> Educación y entrenamiento de ayudas técnicas.> Talleres de prevención de discapacidad para adultos mayores.> Talleres para familiares y/o cuidadores.> Participación en grupo de autoayuda

Durante el año 2012, se logro, mediante financiamíento FONADI5, elfinanciamiento para incorporar profesionales, dedicados a potenciar ,conjuntamente con la OMIL, la última etapa de la inserción de laspersonas que tienen alguna tipo de discapacidad cual es insertarla en elmundo laboral. Este programa que es pionero a nivel nacional escofinanciado con presupuesto municipal

Gastos:Alimento para actividades.Útiles de AseoCombustible para calefacciónMateriales de OficinaArriendo de Vehículos.Materiales menoresMateriales de mantención.Prestaciones de servicios.

Prog.19

Omil La Oficina de Intermediación Laboral, es el punto de encuentro entre laoferta y la demanda de empleo en nuestra comuna, además presta laasesoría necesaria para la búsqueda de empleo, la orientación laboral quenecesitan los usuarios, información sobre capacitación, intermediaciónlaboral y si es beneficiario del Fondo Solidario de Cesantía la Omilinscribe, certifica ( lo que da derecho al pago del beneficio), busca y envíaa entrevistas laborales y finalmente deriva a cursos de capacitación aquienes corresponda.La Bolsa de Empleo es un sistema de Intermediación laboral creado por laAFC Chile S.A., para facilitar las tareas de colocaciones y orientación de lacapacitación para las oficinas de intermediación laboral (OMIL).La Ilustre Municipalidad de Chirnbarongo y el Servicio Nacional deCapacitación y Empleo (SENCE) ha desarrollado desde el año 2007 laOficina de Intermediación Laboral OMIL, que tiene por objetivo contribuiral mejoramiento de las condiciones laborales de la poblacióneconómicamente activa de la comuna de Chirnbarongo, a través de laintermediación entre la oferta y demanda de empleo y/o la capacitaciónlaboral, mediante la integración de servicios de información, capacitación,orientación computacional, gestión de empleo y sí es beneficiario delFondo de Cesantía:OMIL INSCRIBE, CERTIFICA, BUSCA Y ENVÍA A ENTREVISTAS LABORALES

Y FINALMENTE DERIVA A CURSOS DE CAPACITACIÓN A QUIENESCORRESPONDA

SU MISIÓN: la misión de esta oficina, es contribuir en forma proactiva almejoramiento de las condiciones y calidad de vida de las familias de lacomuna afectados por el desempleo, mediante el desarrollo de unapolítica de acercamiento con las empresas públicas y privadas de laRegión de O'higgins y del país, permitiendo articular ofertas de trabajos(vacantes) que impulsen el desarrollo económico local y así lograr ladisminución de la cesantía.


O.M.I.L Entrega a la comuna de Chimbáronse jos siguientes servicios:Se trabaja con la Bolsa Nacional de Empleo

• Ingreso usuarios en busca de empleo al sistema.• Capacitaciones• Certificación Seguro Cesantía Obligatorio• Informes y estadísticas• Cambio de OMIL• Creación e ingreso a empresas

Dentro de las gestiones realizadas por la OMIL, contempla la realizaciónde diversas capacitaciones para los usuarios que están desempleadospara que estos tengan las herramientas necesarias para ser reinsertadosen el mundo laboral.

Gastos:Alimento para actividades.Materiales de OficinaArriendo de Vehículos.Arriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Impresos y servicios de publicidadPrestaciones de servicios.

Prog.20

Oficina Comunal delAdulto Mayor

La Ilustre Municipalidad de Chimbarongo, observando la realidad y la grancantidad de Adultos Mayores residentes en la comuna, ha gestionado losesfuerzos necesarios para otorgar a los Adultos Mayores de la comuna deChimbarongo, nuevas posibilidades de alcanzar un desarrollo integral,para ello, se ha acompañado durante largos años a la formación, apoyo ycoordinación de 21 organizaciones de Adultos Mayores, formales yplenamente activos y partícipes al interior de la comuna, las cuales hannacido en forma espontánea, desde la iniciativa propia de cada una desus integrantes y de cada organización.OBJETIVO GENERAL:Fomentar la participación e integración de los Adultos Mayores de lacomuna de Chimbarongo mediante intervención en la asociatividad, lacolaboración social, la unión al sistema social y el desarrollo integral deeste grupo etario.OBJETIVO ESPECIFICO:Realización de trabajo en red con los distintos departamentos yprogramas municipales, orientado a detectar y evaluar las expectativas ynecesidades de los adultos mayores de la comuna.Generar instancias de recreación e inserción social para los adultosmayores.Ofrecer a la comunidad adulta mayor, un conjunto de programas,carácter integral.Mejorar la interacción intra e intergeneracional.Generar paulatinamente un cambio actitudinal de la sociedad respecto

del rol activo que el Adulto Mayor puede ejercer en lacomunidad.

Gastos:Alimento para actividades.Materiales de OficinaArriendo de Vehículos.Arriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Impresos y servicios de publicidadPrestaciones de servicios.Premios.

Prog.21

AYUDA JURÍDICA APERSONAS DE ESCASOSRECURSOS

Durante los últimos años se ha ido incrementando la necesidad de losvecinos de recurrir a una asesoría jurídica, para poder orientar y guiar lospasos a seguir. Las Familias vulnerables se encuentran más desprotegidosdebido a su imposibilidad de acceder a una asesoría de calidad y


Prog.22

Chile Crece contigo

profesional, quedando en desigualdad ante abusos que se provocan.

Por lo anterior, el municipio genera el programa de Ayuda Jurídica a

Personas de escasos Recursos, que consistirá en la contratación de un

profesional, que atendiera en media jornada a familias Vulnerables y de

escasos recursos con informe social que certifiquen dicha condición, para

atender los casos que amerita la intervención o asesoría de un abogado.

Gastos:Prestaciones de servicios.

En el año 2009 se promulga la Ley 20,379, esta consiste en la creación de unSistema intersectorial de protección social e Institucionaliza el subsistema deprotección integral a la Infancia "Chile Crece Contigo" Administrado por el actualMinisterio de Desarrollo Social."El objetivo es acompañar el proceso de desarrollo de los niños y niñas que seatiendan en el sistema público de salud, desde su primer control de gestación yhasta su ingreso al sistema escolar, en el primer nivel de transición o suequivalente"El eje central comienza en sector de salud siendo la puerta de entrada de lasgestantes, y a partir de lo anterior el garantiza, el Acceso de ayudas técnicas paraniños y niñas que presenten alguna discapacidad, Accesos gratuito a sala cunas ojardines infantiles o modalidades equivalentes y acceso al chile solidario a lasfamilias de niños y niñas en gestación que pertenezcan a la población másvulnerable.El municipio asume el desafio de firmar convenio con el Ministerio de desarrollossocial creando la Oficina Municipal de Chile Crece Contigo dejando un profesionala cargo de articular la red comuna, la postulación y ejecución de proyectos paraobtención de recursos externos y la atención social de casos que requieren desolución inmediata.Dentro de las principales actividades realizadas por esta oficina está laimplementaciónde la• Sola de Estimulación, por año atiende más de 100 niño y niñas con algún tipo

de riesgo o rezago. Recibiendo una atención Integral por parte de losprofesionales contratados por el programa y por aquellos que pertenecen a laEscuela Especial Ayudando a Crecer,

• Realización de talleres educativos y preventivos a las gestantes, primigestas ypuérperas (talleres de alimentación saludable, lactancia materna y actividadfísica durante el embarazo).

• Charlas de difusión del programa en organizaciones comunitarias yprincipalmente en establecimientos educacionales que concentran niños yniñas.

• Atención Social personalizada, para casos de alta complejidad.Hasta el momento solo se ha trabajado con recursos obtenidos en los proyectospostulados al Ministerio de Desarrollo Social, Por ello es que se solicita almunicipio destinar recursos para este proyecto debido a que hay ciertos puntosque no se logran cubrir a través de la modalidad del convenio y por la escases delos recursos.

Gastos:Alimento para actividades.Impresos y servicios de publicidadPrestaciones de servicias.

05 - PROG. DEPORTIVOSProg. 1 Programa campeonatos

deportivos

CAMPEONATOS DEPORTIVOS: el presente programa incorpora todas las

competencias que se desarrollan a nivel local apoyando con premios,masajes para locomoción colectiva e implementación deportiva. Además,

permite desarrollar las diferentes competencias a nivel intercomunal

como así también del ámbito comunal.

Gastos:Premios.Alimento para actividades.Arriendo de Vehículos.


Arriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Prestaciones de servicios.

Prog. 2 Programa escuelas

deportivas

ESCUELAS DEPORTIVAS: se considera en este programa el pago amonitores de todas las disciplinas en desarrollo. Además permite laactividad de todas las Escuelas Municipales de Fútbol entregandovestimentas deportivas a cada una de ellas.

Gastos:Prestaciones de servicios.Alimento para actividades.Premios.

Prog. 3 Programa de apoyo a

Otras DisciplinasDeportivas

OTRAS DISCIPLINAS DEPORTIVAS: aquí los recursos económicos van enapoyo de todas las disciplinas deportivas que requieren suplirnecesidades en implementación, vestimentas o equipos deportivos uotros como pasajes para la locomoción deportiva e inclusive para elarriendo de microbuses.

Gastos:Prestaciones de servicios.Alimento para actividades.Premios.Arriendo de Vehículos.

Prog. 4 Programa de apoyo a larepresentación de lacomuna en competencias

REPRESENTACIÓN DE LA COMUNA EN COMPETENCIA: este programa vaen apoyo de todas aquellas selecciones deportivas o deportistas en formaindividual o federada de la comuna y que requieren suplir las necesidadesde; traslado a distintos destinos externos de la comuna, equipar con partedel equipo o equipamiento necesario para una mejor y adecuadaparticipación. Este apoyo también permite adquirir las necesidades decada grupo o selección en competencia en los diferentes deportes que sepractican.Este programa solo se aplicará cuando el deportista o el equiporepresente en una competencia a algún equipo o agrupación o en formaindividual (por esfuerzo propio) de la comuna y tenga domicilio ennuestra comuna.

Gastos:Arriendo de Vehículos.Premios y otros.Prestaciones de servicios.Alimento para actividades.Ayuda Social.

06 -PROG. CULTURALESProg. 1 Veranongo La Ilustre Municipalidad de Chimbarongo, diseña una programación

cultural y de esparcimiento acorde con las expectativas de lacomunidad, es así como nace la creación de El Veranongo, actividadque data de los años 70 aprox., que se reactivó el año 2001; la cualpretende convocar a la comunidad en la plaza de armas, a disfrutar enfamilia de la cultura, música y entretención.El Veranongo contempla múltiples actividades recreativas,concentrándose éstas en nuestra plaza de armas. Estas actividades serealizan durante todo el mes de Enero, tales como: radio plaza,encuentros coreográficos, encuentros de bandas emergentes, karaokeal aire libre, juegos polideportivos entre otras y culminando con elFestival de la Voz.Esta programación también esta disponible y abierta a todas aquellaspersonas que habitan en otras comunas y que quieren disfrutar de lacultura en sus más variadas manifestaciones en forma gratuita.

Gastos:Premios y otros. ~¡

PRESUPUESTO MUNICIPAL ANO 2013

Prog. 2

Prog. 3

Prog. 4

Concursos

Ciclos de teatro

Programa fomento músicaOrquesta Infantil -juvenil

Prestaciones de servidos.Alimento paro actividades.Arriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Servicios de publicidad

Entro de la política de Incentivo a las Participaciones Artísticas de loshabitantes de la comuna, se ha fortalecido el programa de ConcursosCulturales.Esto debido al éxito de los concursos de fotografías y de bandasemergentes que se realizaron durante el año 2012, las cuales ademásde la alta participación, demostraron un alto nivel en su calidadartística.Por esto, se ha programas la realización de :Concursos de arte, en su categorías de Fotografía, audiovisuales yplásticaConcurso de proyectos artísticos, para incentivar la participación deagrupaciones que a pesar de tener las ganas de realizar, desarrollar oexponer sus realizaciones artísticas, carecen de los recursos para poderconcretizarlas.

Gastos:Premios y otros.Prestaciones de servicios.Alimento para actividades.Arriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.

Esta actividad forma parte del Veranongo, cuya finalidad pretendetrasladar el teatro al aire libre, para que la familia disfrute de formagratuita de obras teatrales con consagrados artistas de la televisiónchilena.Este programa de entretenimiento es una opción cultural sana, con elcual se promueve entre la comunidad y muy especialmente entre lajuventud, el gusto por las artes.Estas obras de teatro se presentan ante el público durante 3 días ytienen sus comienzos desde el año 2005, cabe señalar que son 3 obrasde teatro distintas, todas con el fin de generar un ambiente de alegría,recreación y cultura para todos y para quienes no tienen acceso al artepuedan disfrutarlo de manera gratuitaComo la cultura es patrimonio de todos los chilenos, y muchas veces nollegan a regiones, la Municipalidad de Chimbarongo acerca el teatro alos vecinos de la comuna de Chimbarongo.

Gastos:Prestaciones de servicios.Arriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.

La música es un elemento fundamental del sistema educativo; lanecesidad y búsqueda de nuevas posibilidades por parte de los jóvenesen el área artística en la comuna de Chimbarongo, desempeña unimportante papel en la formación integral de estos, es así como laMunicipalidad de Chimbarongo a través del Departamento de Culturacrea el Programa Fomento Música, Orquesta Infantil Juvenil,conformada por niños y jóvenes entre 7 y 18 años de edad de lacomuna de Chimbarongo, como una alternativa de utilización deltiempo libre y aprendizaje musical.Esta Orquesta Juvenil creada el año 2005, la conforman 5 profesores de:VIOLIN, VIOLA, CONTRABAJO, VIOLONCELLO Y DIRECTOR DE ORQUESTA,además de 34 niños y jóvenes de nuestra comuna.El objetivo principal de esta orquesta, es que el niño y/o joven aprenday se acerque al arte musical a través del aprendizaje e interpretación deun instrumento, que tenga la posibilidad de desarrollar su habilidadsocial por medio de la orquesta juvenil y que éstos puedan tener una


alternativa de profesionalizar su carrera ligado a la música en el futuro.Los eventos relevantes de los cuales ha participado la Orquesta Juvenil

son los siguientes:CUENTA PUBLICA, ANIVERSARIO DE LA COMUNA, CONCIERTOS DENAVIDAD, INTERVENCIONES CULTURALES EN LA VÍA PÚBLICA,PARTICIPACIÓN EN ENCUENTROS DE ORQUESTAS A NIVEL REGIONAL Y

NACIONAL. Es importante mencionar que por 4 años consecutivosintegrantes de la Orquesta Juvenil han sido becados con la BecaOrquesta Regional Juvenil, que participan en el encuentro nacional deOrquestas en el año 2011 y que actualmente dos ex integrantes seestán realizando profesionalmente estudiando uno de ellos Licenciaturaen Música y el segundo estudia Viola (3 años) en el Conservatorio de laUniversidad de Talca.

Gastos:Prestaciones de servicios.Otros materiales

Prog. 5 Programa fomento a la

música Creando un Sueño

La necesidad y búsqueda de nuevas posibilidades por parte de losjóvenes en el área artística en la comuna de Chimbarongo desempeñaun importante papel en la formación integral de estos, es por ello que laIlustre Municipalidad de Chimbarongo a través del Departamento deCultura ha creado desde el año 2010 un taller instrumental centrado enuna propuesta artística recreativa que comprende la exploración ydesarrollo de habilidades especificas de cada joven participante.Dicho taller instrumental es de modalidad temática rotatoria quepermite a los niños, niñas y jóvenes un acercamiento a diferentes áreasartístico-culturales.

El taller cuenta con 7 profesores especialistas en cada áreainstrumental: CUERDA, VIENTO, PERCUSIÓN, (VOCAL), participando

actualmente 57 niños de los distintos establecimientos educacionalesmunicipales de la comuna, participantes de 55 Básico a 4^ Medio,realizando presentaciones en distintas actividades culturales como:CUENTA PUBLICA AÑO 2011, VERANONGO 2011, ENCUENTROS ENCOLEGIOS MUNICIPALES PARA CELEBRAR EL DÍA DE LA MÚSICA ypróximamente se están gestionando encuentros en otras comunas.

Gastos:Prestaciones de servicios.Otros materialesReparación y mantención de instrumentos

Prog. 6 Casa del la Cultura La casa de la Cultura tiene como función, el acoger potenciar eintercambiar actores sociales que promueva o desarrollen actividadesdel ámbito cultural.

Para esto, ya cuentan con un espacio físico, debiendo dar orden y formaa su entorno e interior, y al mismo tiempo difundir dicho recinto, paraque se de a conocer a la mayor cantidad de personas de la comuna y deesa manera sea un centro de encuentro artístico y cultural que daacogida tanto a los que realizan dichas actividades como a las personasque buscan encontrar y disfrutar de estas manifestaciones artísticas.Para esto, se dispone de de la presentación de proyectos para poderequipar sus dependencias con los equipos, equipamiento y mobiliariopara el buen desarrollo de estas.Contratar personal para que organice y par que desarrolle lasactividades que se fueran dando en el tiempo.Debido que sería el primer año de pleno funcionamiento, suorganización y actividades se irían acomodando de acuerdo a lademanda de las manifestaciones que se acerquen a ocupar el recinto.Pero ocupando el recinto por otros programas complementarios comoson los dos programas de fomento a la música que tendrán en este


recinto suDentro de sus objetivos también se encuentra el de mostrarse puertasafuera, es decir, realizar actividades en los espacios públicos mostrandoy promocionando las actividades que realiza en su interior.

Gastos:Prestaciones de servicios.Otros materialesPremios y otros.Alimento para actividades.Materiales de OficinaServicios de publicidadArriendo de amplificación, iluminación y otros arriendos.Arriendo de vehículos

Prog. 7 Programa de apoyo a larepresentación de lacomuna

La permanente y destacada participación que diversas agrupacioneshan tenido en el ámbito cultural, se ha generado en forma creciente lasinvitaciones para asistir a competencias y presentación fuera de lacomuna. Esto los lleva muchas veces a llevar el nombre yrepresentación de Chimbarongo por todos los rincones a nivel nación eincluso internacional.Por ello, en una forma de incentivar y además de promocionar lacomuna, se requirió la creación de este programa que tiene comoobjetivo tanto ayudar incentivando las asistencias a eventosimportantes como el reconocimiento a las destacadas participacionespremiando las destacadas participaciones donde han dejado en alto elnombre de la comuna.

Gastos:Premios y otros.Prestaciones de servicios.Alimento para actividades.Arriendo de vehículos

Maurice Dintrans BauerArquitecto

Director Secplan

Creación de Programas

02 Prog. Serv. ComunitariosProg. 11 Control de Natalidad de

mascotas Caninas yfelinas

Debido al aumento de animales callejeros y la inminente puesta en marcha dela ley de tenencia responsable de mascotas, el municipio genera el presenteprogramaLa finalidad de este es generar dentro de los operativos de desparasitacíón demascotas, focalizar a las mascotas, tanto las que poseen propietario como lasque se encuentran en la calle.

Se fijara de acuerdo a un informe social, y busca la reducción de perros y gatoscallejeros con los problemas que ellos conlleva como ataques a personas,maltrato a los animales, y aumento de parásitos y plagas.


05 Prog. DEPORTIVOSProg. 5 Plan Comunal de Deporte Ante la Falta de una Plan Comunal de Deporte, además de la sobrecarga que

los estamentos y personas municipales involucradas en el área, y laresponsabilidad e importancia que el presente documentos implica, se generala necesidad de realizar la contratación de consultora para realizar estedocumento, siendo el personal municipal el encargado de generar loslineamientos, supervisar los trabajos y dar la recepción de este.


06 Prog. CulturalesProg 48 Conciertos Musicales La necesidad de generar la costumbre de participar en eventos culturales -

musicales gratuitos, también la de que los recintos públicos sean ocupados endiferentes actividades, y las inquietudes de los mismos vecinos que exigenmayos participación y actividades culturales en diferentes fechas no sololasque se generan dentro de la Expomimbre ni la Celebración de las FiestasPatrias, se crea el presente programa que tiene como objetivo, generarmayores instancias de participación; masticación de conciertos musicales,tanto clásicos como populares, en diferentes fechas fuera de las actividades

tradicionales.

Gastos:Alimento para actividadesPrestaciones de servicios ---Arriendo de amplificación^umínación y otros^tttfiendos.Impresos y servicios de publicidad \\

MauriceArquitecto

Director Scplan

Diciembre 2012

300.000

20.000

10.000

3.000

290.000

7.300

74.700

5.000

5.000

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Servicio de Alumbrado Público

Grifos

limpieza y mantención desifones, canales y espacios

públicos

Atención y control de Plagas

Servicio de extracción de AseoComunal

Programa de GestiónMedioambiental

Mantención de áreas verdes yparques comunales

Programa de apoyo al desarrolloy recolección de datos para

proyectos de inversión

biblioteca municipal

Control de Natalidad deMascotas caninas y felinas

$ 712.500 | | TOTAL

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Ceremonias fiestas patrias endiversos sectores de la comuna

Navidad

Ceremonias y homenajescomunales

Expomimbre

Celebración día del Funcionario

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TOTAL

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8.500

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10.600

12.000

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50.000

10.000

18.000

20.000

1.000

3.500

14.650

10.650

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7.300

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100.000

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Habitabilidad de familias deescasos recursos

Ayuda a la escolaridad

Oficina Municipal de la mujer

Prodesal

Jefas de hogar

Programa Senda

ENTIDAD PATROCINANTEMUNICIPAL

Sonrisa municipal

Programa Puente

Asistencia Técnica y Social ParaEnfrentar Emergencias

Centro de Atención Hijos de MadresTemporeras

Oficina de Fomento Productivo

Funcionamiento CCR

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Oficina Comunal del Adulto Mayor

AYUDA JURÍDICA A PERSONASDE ESCASOS RECURSOS

Chile Crece contigo

Asistencia Social

TOTAL

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Programa campeonatosdeportivos

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Programa de apoyo a larepresentación de la comuna

en competencias

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$ 57.200 | TOTAL

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18.000

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$ 95.000

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Vera ñongo

concursos

Programa fomentomúsica. Orquesta Infantil

-juvenil

fomento a la música,Creando un Sueño

ciclos de teatro

Casa del la Cultura

Programa de apoyo a larepresentación de la

comuna

Conciertos Musicales

TOTAL

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ivunicipalidad de chimbarongo alcaldÍa ch … 5116 ano 2012.pdfchimbarongo, octubre de 2012....

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