Dobra praksa karijernog vođenja

Iskustva iz Bugarske

Belgrade, 05.12.2013

Glavne teme

* Novosti u razvoju karijernog vođenja

u Bugarskoj

* Uloga Euroguidance centra

* Dobra praksa

Novosti u razvoju karijernog vođenja u 2013

* Karijerno vođenje u okviru školskog obrazovanja je u

porastu

* Uspostavljen je sistem od 28 regionalnih centara za

karijerno vođenje (finansiranje EU)

* Mladima nude pojedinačno ili grupno savetovanje,

organizuju festivale karijera i pozivaju ljude iz poslovne

zajednice da podele svoja iskustva

Naši glavni ciljevi:

* Promovisanje mobilnosti

* Podrška kvalitetu u službama za karijerno vođenje

Naši prioriteti:

* Promovisanje ideje o veštinama upravljanja karijerom u školama

* Razvoj novih veština kod savetnika: vođenje za mobilnost

Uloga Euroguidance centra u Bugarskoj

Da bismo postigli svoje ciljeve:

* organizujemo seminare i obuku, konferencije i studijske posete za one koji se bave karijernim vođenjem u praksi

* pripremamo edukativne materijale za karijerno vođenje

* sarađujemo sa državnim, javnim, privrednim i naučnim institucijama u zemlji i inostranstvu

* organizujemo nacionalni konkurs za karijerno vođenje

Inovativni seminari za mlade

Bajke za savetnike za

karijerno vođenje

* da bi se podstaklo

interesovanje za najbolju

praksu karijernog vođenja

* da bi se koristio bogat

jezik bajki da se naglasi

važnost karijernog

vođenja

Dnevnik klinca koji je

želeo da postane

pilot, ali je umesto

toga odabrao da

postane.....

* Instrument za samo-

ispitivanje

Metaforičke karte

* Inovativni metod za grupno karijerno vođenje putem pričanja priča

* MYTHOS je sjajna dopuna metodima koje savetnici svakodnevno koriste

* Lako se igra i pun je iznenađenja

* Svaka priča je nova, oblikovana maštanjem svih koji je pričaju

Podstiče maštu!

http://www.oh-cards.com/

Darplay

* Darplay je inovativna i

interaktivna igra za razvoj veština

komunikacije, podsticanje

kreativnog i spontanog govora i

slušanja

http://darplay.com

Put kroz indijanske teritorije (2012)

* Edukativna i inovativna igra

* Model za grupno karijerno savetovanje

* Program obuke ima dva dela: igranje

uloga i diskusiju

Scenario igre ili tzv. “izazov” je avantura

u kojoj učesnici moraju da prežive.

Drugi deo programa u najvećoj meri čini

proces učenja. On obuhvata analizu i

diskusiju o stečenim iskustvima, kao i

raspravu o mogućim karijernim

rešenjima i razvoju.

http://selfinvest.eu/

Univerzitetski kurs„Razvoj karijere” (2013)

* Ovo je izborni predmet na univerzitetu

* Glavna ideja kursa: motivisanje

studenata za razvoj i priprema za izbor

sopstvene karijere

* Glavni cilj kursa: unaprediti veštine

upravljanja karijerom studenata kako bi

bili uspešniji kada konkurišu za praksu

ili posao

Vođenje za mobilnost (EG – BG)

Program obuke

Mreža ambasadora

mobilnosti Blog “Mobilnost”

Program obuke

• Deo I: Priručnik za savetnike

• Deo II: Ideje za interaktivne vežbe i igre za

korišćenje u procesu savetovanja: teorija i praksa

Mreža ambasadora mobilnosti

* 8 iskusnih savetnika za karijerno vođenje

* Naša misija je da:

promovišemo program obuke: “Vođenje za mobilnost”

organizujemo obuku i savetovanje za mobilnost

promovišemo mogućnosti za mobilnost

Naš moto je: Neka deca naprave izbor o mobilnosti na

osnovu informacija!

Blog “Mobilnost”

* Blog “Mobilnost”

Putovati ili ne putovati – to je

pitanje???!!!

Virtuelni prostor gde svako može da nađe korisne

informacije o svetu mobilnosti

Mobilni ljudi

* Radio emisija “Mobilni ljudi”

Inspirativne priče inspirativnih ljudi

* To je emisija koja se emituje jednom mesečno i u

kojoj se predstavljaju priče ljudi koji su putovali

svetom i doživeli magiju mobilnosti

Boriana Georgieva Veneta Kuyova Euroguidance Bulgaria HRDC Phone:+359 2 915 50 10 E-mail: euroguidance@hrdc.bg

Hvala na pažnji!