laporan kinerja instansi pemertintah (lkj ip) tahun 2018 … kecamatan... · 2019-07-17 · nip....
TRANSCRIPT
Laporan Kinerja Instansi Pemertintah (LKj IP) Tahun 2018
Kecamatan Muara Lakitan
Kecamatan Muara Lakitan
KABUPATEN MUSI RAWAS
uanlL
PEMERINTAH BUPATEN MUSI RAWAS
KECAMATAN MUARA LAKITAN Jalan Propinsi Kelurahan Muara Lakitan Kode Pos 31666
MUSI RAWAS
Muara Lakitan, Januari 2019
Kepada
Yth. Bupati Musi Rawas
Cq.Kabag Organisasi Kab Musi Rawas
Di -
SURAT PENGANTAR Nomor : 140/ /Kec.ML/2019
No. Uraian Banyaknya Keterangan
1. Laporan Kinerja Instansi
Pemertintah (LKj IP) Tahun 2018
Kecamatan Muara Lakitan
1 (satu)
Berkas
Disampaikan dengan hormat
kepada Bupati Musi Rawas
Cq. Kabag Organisasi Kabupaten
Musi Rawas.
Demikian untuk dimaklumi dan
menjadi bahan selanjutnya, terima
kasih
Diterima Tanggal ................................
................................
Tembusan disampaikan Kepada Yth
1. Kepala Inspektorat Kab Mura
- Di Muara Beliti
2. .............Arsif.......................
CAMAT MUARA LAKITAN
FREEWAN NOVIO.S.STP.MEC.DeV
Penata TK I
NIP. 198111202000121003
PEMERINTAH BUPATEN MUSI RAWAS
KECAMATAN MUARA LAKITAN Jalan Propinsi Kelurahan Muara Lakitan Kode Pos 31666
MUSI RAWAS
KEPUTUSAN CAMAT MUARA LAKITAN
NOMOR : /Kpts.Kec.ML/2018
TENTANG
LAPORAN KINERJA INSTANSI PEMERINTAH
( LKJIP)
KECAMATAN MUARA LAKITAN KABUPATEN MUSI RAWAS
TAHUN 2018
CAMAT MUARA LAKITAN
Menimbang : a. bahwa untuk meningkatkan pelaksanaan pemerintah yang lebih berdaya gun dan
berhasil guna, bersih dan bertanggungjawab serta untuk lebih memantafkan
pelaksanaan Akuntabilitas Kinerja lnstansi Pemerintah sebagai wujud
pertanggungjawaban dalam mencapai Visi, Misi dan Tujuan lnstansi
Pemerintah, serta dalam rangka perwujudan Tata Pemerintahan Yang Baik
(Good Governance), perlu disusun Laporan Kinerja lnstansi Pemerintah
(LKjIP),
b. bahwa dengan telah dilaksakannya program kerja dan anggaran Kecamatan
Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas Tahun 2018, sebagai penjabaran hasil
program kerja setiap satuan kerja diwajibkan menyampaikan Laporan Kinerja
lnstansi Pemerintah (LKjIP);
c. sehubungan hal tersebut di atas maka wajib bagi Kecamatan Muara Lakitan
menyampaikan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Tahun 2018 yang
dituangkan dalam Keputusan Camat Muara Lakitan.
Meningat : 1. Undang-undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara
yang Bersih dan Bebas Korupsi, Kolusi dan Nepotisme (Lembaran Negara R1
Tahun 1999 Nomor 75, Tambahan Lembaran Negara RI Nomor 3851);
Undang-undang
2. Undang-undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara (Lembaran
Negara RI Tahun 2003 Nomor 47, Tambahan Lembaran Negara Rl Nomor
4286);
3. Undang-undang Nomor 32 tahun 2004 tenting Pemerintahan Daerah
(Lembaran Negara RI tahun 2004, Tambahan Lembaran Negara RI Nomor
4437), sebagaimana telah diubah dengan Undang-undang Nomor 8 Tahun
2005 tentang Penetapan Peraturan Pemerintah Pengganti Undang-undang RI
Nomor 3 Tahun 2005 menjadi Undang-undang (Lembaran Negara RI tahun
2005 Nomor 108, Tambahan Lembar'an Negara RI Nomor 4548); 4. Undang-undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan
Antara Pemerintah Pusat dan Daerah (Lembaran Negara Rl Tahun 2004 Nomor 126, Tambahan Lembaran Negara RI Nomor 4438);
5. Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2007 tentang Pembagian Urusan Pemerintahan Antara Pemerintah, Pemerintah Daerah Provinsi dan Pemerintah Daerah Kabupaten / Kota (Lembaran Negara RI Tahun 2007 Nomor 82, Tambahan Lembaran Negara RI Nomor 4737);
6. Instruksi Presiden Nomor 7 Tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja lnstansi Pemerintah;
7. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 59 Tahun 2007;
8 Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54/2010 tentang Pelaksanaan PP no 8
tahun 2008 9. Peraturan Men Pan Tentang Keputusan Kepala Lembaga Administrant Negara (LAN) Nomor
239/IX//6/8/2003 tentang Perbaikan Pedoman Penyusunan Pelaporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah
9. Peraturan Daerah Kabupaten Musi Rawas Nomor 01 Tahun 2018 tentang Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBD) Kabupaten Musi Rawas Tahun Anggaran 2018.
10. Peraturan Bupati Musi Rawas Nomor 19 Tahun 2018 tentang Penjabaran Perubahan Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah Kabupaten Musi Rawas Tahun Anggaran 2018.
M E M U T U S K A N
Menetapkan : Laporan Kinerja lnstansi Pemerintah (LKj IP) Kecamatan Muara Lakitan
Kabupaten Musi Rawas Tahun 2018
PASAL 1
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas merupakan hasil kerja dari pelaksanaan program kerja dan anggaran Satuan Kerja Kccamatan Muara Lakitan Tahun 2018.
PASAL 2
Sistematika Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas Tahun 2018 disusun sebagai berikut : Ikhtisar Eksekutif BAB I : Pendahuluan BAB II : Perencanaan dan Peljanjian Kerja BAB III : Akuntabilitas Kinerja BAB IV : Penutup
PASAL 3
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas Tahun 2018 adalah sebagaimana tercantum dalam lempiran Surat Keputusan ini dan merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari keputusan ini.
PASAL 4
Keputusan ini mulai berlaku sejak ditetapkan dimana ketentuan bahwa apabila
dikemudian hari ternyata terdapat kekeliruan dalam penetapannya akan diadakan
perbaikan sebagaimana mestinya.
Ditetapkan di : Muara Lakitan
Pada Tanggal : 2018
CAMAT MUARA LAKITAN
FREEWAN NOVIO.S.STP.MEC.DeV
Penata TK I
NIP. 198111202000121003
KATA PENGANTAR
Dalam rangka terselenggaranya Pemerintahan yang baik (Good Govermance) serta dalam
mewujudkan aspirasi masyarakat dan mencapai tujuan serta cita-cita berbangsa dan bernegara maka
diterbitkannya Permen PAN no 29 /2010 tentang Pedoman Penyusuanan Penetapan dan Pelaporan
dan SK Kepala LAN no 293 /IX /6/8/2003 tentang Perbaikan Pedoman Penyusunan Pelaporan
AKIP dan Permendagri No 54/2010 tentang Pelaksanaan PP no 8 /2008 yang mengatur tenting
penyelenggaraan Negara yang Bersih dan Bebas dari Korupsi, Kolusi dan Nepotisme. Semua ini
merupakan terobosan dalam pembangunan dengan sistem Akuntabilitas Negara yang handal,
demokratis, profesional, efision, efektif, berkualitas, bersih, terbuka, participatif dan tanggap
terhadap aspirasi masyarakat.
Dengan berpedoman pada ketentuan-ketentuan di atas dan dengan didasari keinginan yang
luhur guna mewujudkan good govermance, maka disusunlah Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
(LKj IP) yang merupakan uraian pertanggungjawaban pelaksanaan tugas dan fungsi dalam rangka
pencapaian visi dan misi serta penjabarannya dari satuan kerja Kecamatan Muara Lakitan.
Ucapan terima kasih kami sampaikan kepada semua pihak yang tetah banyak membantu dan
beerpartisipatif serta koordinatif baik di ditingkat kabupaten maupun di tingkat kecamatan yang
tetah mendukung sehingga tersusunnya LKj IP ini.
Dengan disusunnya LKj IP ini diharapkan pelaksanaan kegiatan pada Kantor Kecamatan
Muara Lakitan lebih tranparansi akuntabel karena sudah terencana dan terpola serta terpadu sesuai
yang diharapkan sehingga dapat mewujudkan Good Govermance.
Muara Lakitan, Januari 2019
CAMAT MUARA LAKITAN
FREEWAN NOVIO.S.STP.MEC.DeV
Penata TK I
NIP. 198111202000121003
DAFTAR ISI
1. KATA PENGANTAR ............................................................................................. i
2. DAFTAR ISI ............................................................................................................ ii
3. IKHTISAR EKSEKUTIF ........................................................................................ iii
4. BAB I ....................................................................................................................... I-1
5. BAB II ...................................................................................................................... II-1
6. BAB III .................................................................................................................... III-1
BAB IV
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 1
1.A. GAMBARAN UMUM PELAYANAN SKPD
Kecamatan Muara Lakitan suatu wilayah kerja yang dipimpin oleh Camat salah
satu Satuan Keja Perangkat Daerah Kabupaten Musi Rawas sebagai salah satu Pelaksana
teknis kewilayaan dalam menyelenggarakan tugas umum Pemerintahan dan
melaksanakan kewenangan yang pemerintahan yang dilimpahkan Bupati untuk
menangani sebagaian unsur Otonomi Daerah .Kecxamatan Muara Lakitan terdiri dari 19
(Sembilan belas ) Desa 1 ( Satu ) Kelurahan dengan luas wilayah ± 196 353,62 Ha
dengan jumlah penduduk 39.069 Jiwa .Kecamatan Muara Lakitan dipimpin oleh seorang
Camat yang berkendudukan dibawah Bupati melalui Sekretaris Daerah .Kecamatan
Muara Lakitan dalam meningkatkan kelembagaan dan Organisasi berusaha untuk
mengembangkan sumber daya manusia dan Sumber daya Alam dengan memanfaatkan
sarana dan prasarana yang ada untuk meningkatkan kualitas pelayanan kepada
masyarakat secara prima dengan menerapkan prinsip dasar tepat waktu efeisien cepat dan
akurat dengan berpedoman pada tugas Pokok dan Fungsi dengan mengutamakan
kebersamaan ,keselarasan ,dalam menciptkan suasana kerja yang harmonis
1.B TUGAS POKOK DAN FUNGSI
Sebagaiamana dijelaskan dalam peraturan Bupati Musi Rawas Nomor 32 Tahun
2008 tentang penjabaran tugas pokok dan fungsi Kecamatan Muara Lakitan dan
Kabupaten Musi Rawas Camat mempunyai Tugas pokok untuk melaksanakan
kewenangan Pemerintahan yang dilimpahan oleh Bupati Musi Rawas untuk menangani
sebagaian urusan otonomi daerah dan juga menyelenggarakan tugas umum pemerintahan
yangmeliputi :
1. Mengkoordinasikan Pemberdayaan Masyarakat
2. Mengkoordinasikan upaya penyelenggaraan ketentraman dan ketertiban umum
3. Mengkoordinasikan penerapan dan penegakan Peraturan Perundang – undangan
BAB I
PENDAHULUAN
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 2
4. Mengkoordinasikan pemeiliharaan sarana dan prasarana dan fasilitas umum
5. Mengkoordinasikan peneyelenggaraan kegiatan pemerintahan yang ditingkat
kecamatan
6. Membina Penyelenggaraan Pemerintahan di Tingkat Desa / Kelurahan
7. Melaksanakan Pelayanan kepada masyarakat yang menjadi ruang lingkup
tugasnya dan atau yang belum dapat dilaksanakan pemerintahan Desa atau
kelurahan
Untuk melaksanakan tugas pokok sebagaiamana dijelaskan datas Camat sebagai
pemimpin dasn Koordinator penyelenggaraa pemerintah di wilayah kerja
kecamatan menyelenggarakan fungsi sebagai berikut :
a. Menyusun Program Kegiatan di Kecamatan
b. Perumusan tujuan dan sasaran peneyelenggaraan pemerintah ,pembangunan
dan kemasyarakatan di wilayah kecamatan sesuai dengan ketentuan pelimpahan
sebagai kewenangan Bupati kepada Camat
c. Pengkoordinasian kegaiatan pemberdayaan masyarakat
d. Pengkoordinasian upaya penyelenggaraan ketentraman ,ketertiban umum dan
perlindungan masyarakat
e. Pengkoordinasian penerapan penegakan peraturan perundang undangan
f. Pengkoordinasian pemeiliharaan prasarana dan fasilitas umum
g. Pengkooordinasian Penyelenggaraaan Pemerintahan di Kecamatan
h. Pembinaan Penyelenggaraan Pemerintahan Desa dan Kelurahan
i. Pelaksanaan pelayanan masyarakat yang menjadi ruang lingkup tugasnya dan
/atau yang belum dapat dilaksanakan pemerintah Desa ataukelurahan
j. Pelaksanaan Penata Usahaan Kecamatan
k. Pengkoordinasian dan pembinaan Unit Pelaksana Teknis di wilayah kerjanya
dan pelaksanaan tugas lain yang diberikan Bupati sesuai dengan tugas dan
fungsinya
Adapun tugas setiap unit kerja /unit Organisasi yang ada dikecamatan Muara
Lakitan sebagaiamana diiatur dalam peraturan Bupati Musi Rawas Nomor 32
Tahun 2008 pasal 4 Penjabaran tugas Pokok dan fungsi adalah sebagai berikut :
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 3
1. SEKRETARIATAN
Sekretaris Kecamatan mempunyai tugas pokok untuk melaksanakan urusan umum,
penyusunan, perencanaan, pengelolaan administrasi keuangan dan kepegawaian, dan
perlengkapan
Untuk melaksanakan tugas sebagaiamana dimasud dalam pasal 6 Sekretaris
kecamatan menyelenggaraan fingsi :
a. Pengkoordinasian dan pelaksanaan penyusunan program dan kegiatan kecamatan
b. Pengelolaan Administrasi Perkantoran Admintrasi Keuangan dan dan
Adminitrasi kepegawaian
c. Penyelenggraan urusan umum perlengkapan keprotokolan dan hubungan
masyarakat
d. Penyelenggaraan ketatalaksanaan, kearsifan, dan perpustakaan di Kecamatan
e. Pembinaan dan Pengendalaian admintrasi pelayanan public penyelenggaraan
pemerintahan umum di kecamatan
f. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh atasan langsung sesuai dengan tugas
pokok dan fungsi
Sedangkan tugas dari setiap sub bagaian berada langsung dibawah Sekretariat
adalah sebagai berikut :
I.a. Sub Bagian Umum Dan Kepegawain mempunyai tugas sebagai berikut :
Melaksanakan urusan surat menyurat, penerimaan dan mencatat surat – surat
masuk dan keluar.
Melaksanakan Pengeleolaan Perpustakaan di Kecamatan
Melaksnakan pengelolaan Admininstrasi Kepegawaian, menyiapkan bahan –
bahan pembinaan kepegawaian, disiplin pegawai dan pengangkatan
kesejahteraan pegawai
Melaksanakan urusan keprotokolan dan menyiapkan rapat rapat dinas dan
dokumentasi
Melaksanakan penyiapan dan pengusulan pegawai yang akan pensiun
peninjauan masa kerja serta pemberian pengahargaan
Melaksanakan bahan kenaikan pangkat, Sasaran Kerja Pegawai Negeri Sipil
(SKPD) Daftar urutan Kepangkatan ( DUK ) Sumpah janji pegawai
Menyiapkan bahan pegawai untuk mengikuti pendidikan ,pelatihan
kepemimpinan teknis dan fungsional atau kursus peningkatan kualitas
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 4
pegawai
Melaksanakan evaluasi pelaporan bidang tugasnya
Perencanaan program dsn melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan
sesuai dengan bidang tugasnya
.I.b Sub Bagian Keuangan Mempunyai tugas sebagai berikut :
Menyusun rencana dan pelaksanaan kegaiatan administarasi keuangan
kecamatan
Melaksanakan Pengelolaan Administrasi keuangan kecamatan meliputi
urusan perbendaharaan ,verifikasi dan pembukaan anggaran keuangan
kecamatan
Melaksanakan penyusunan pelaporan realisasi keuangan ,menyusun laporan
keuangan secara berkala dan menyusun laporan akhir tahun
Melaksanakan penyusunan dan pembuatan daftar gaji melaksanakan
pembinaan penawasan evaluasi dan pengendalian pengelolaan keuangan
Melaksanakan tugas yang diberikan oleh atasan sesuai denga bidang
tugasnya
I.c. Sub Bagian Perlengkapan Mempunyai tugas sebagai berikut :
Menyusun rencana kerja dan melaksanakan kegaiatan perlengkapan
kecamatan.
Melaksanakan urusan rumah tangga ,ketertiban .Keamanan dan kebersihan
lingkungan kerja kecamatan.
Melaksanakan pemeliharaan dan perawatan kendaraan dinas peraltan
perlengakapan Kantor.
Melaksanakan penyiapan bahan pengelolaan administrasi perlengkapan dan
pembekalan .
Melaksanakan pengurusan pengadaan penyimpanan pendistribusian dan
inventarisasi barang barang inventaris dinas
Melaksanakan pengawasan evaluasi danpelporan pelaksanaankegaiatan
bidang tugasnya
Melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan sesuai dengan bidang
tugasnya
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 5
II. SEKSI PEMERINTAHAN
Seksi Pemerintahan mempnyai tugas pokok merumuskan dan
melaksanakan kebijakan teknis bidang pemerintahan dengan tugas pokok dan
fungsi sebagai berikut :
a. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan teknis pemerintahan
b. Menyusun program kegaiatan serta menyusun rencana kerja bidang tugasnya
c. Menyiapkan bahan dalam melaksanakan pembinaan pemerintahan di
Desa/Kelurahan.
d. Melaksnakan penilaian atas laporan pertanggung jawaban kepala Desa
e. Memfasilitasi penyelenggaraan kerja sama penyelesaian antar desa dan
kelurahan
f. Memfasilitasi Penataan Desa /Kelurahan
g. Memfasilitasi Penyusunan peraturan Desa
h. Mengkoordinasikan penataan Adminstrasi Kependudukan.
i. Melaksanakan penataan dan pengawasan atas tanah tanah Negara diatas tanah
Aset pemerintah kabupaten di wilayah kerjannya .
j. Melaksanakan tugas perbantuan terhadap pelaksanaan pembebasan tanah
milik danpeelpasan hak yang akan dipergunakan kepentingan pembanguann
serta peralihan tanah Negara menjadi menjdai milik sesuai dengan peraturan
perundang udangan .
k. Melaksanakann tugas pembantuan Penataan pelaksanaan monitoring dan
invenarisasi terhadap setiap kegiatan yang berkaitan dengan penggunaan
tanah terlantar dan tanah Negara bebas wilayah kerjanya .
l. Melaksanakan fasilitasi dan koordinasi pemungutan pajak Bumi dan
bangunan ( PBB ).
m. Melaksanakan pengawasan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan
seksi Pemerintahan
n. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang
tugasnya.
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 6
III.SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT PEDESAAN
Seksi Pembangunann dan Pemberdayaan Masyarakat Desa /Kelurahan mempunyai
tugas pokok merumumuskan dan melaksanakan kebijakan teknis bidang
pembanguann dan pemberdayaan Masayarakat dengan rincian tugas sebagai berikut :
a. Menyiapkan bahan rumusan kebijakan teknis bidang pembangunan dan
pemberdayaan masayarakat.
b. Menyiapkan bahan untuk kegiatan musyawarah perencanaan Pembangunan,
di Kecamatan.
c. Menyelenggaran koordinasi penyeelenggaraan lomba Desa /Kelurahan di
wilayah kerjanya
d. Melaksanakan Pembinaan Lembaga perkreditan desa ( LPD ) perdagangan
pasar desa Usaha Ekonomi Desa ( UED ) dan pemberdayaan masyarakat
e. Menyusun bahan pembinaan pelaksanaan pengetasan kemiskinan dan
pembinaan dibidang perkonoian dalamrangka meningkatkan produksi dan
pendapatan masyarakat.
f. Melaksanakan pengawasan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegaiatan
bidang perekonomian dan pemberdayaan masyarakat
g. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang
tugasnya.
IV.SEKSI SEKSI KESEJATERAAN SOSIAL
Seksi kesejahteraan sosial mempunyai tugas pokok merumuskan dan
melaksanakan kebijakan teknis bidang kesejahteraan Sosial dan kemasyarakatan
denga tugas kesejahteraan sosial sebagai berikut :
a. Menyiapkan bahan rumusan kebijakan di bidang kesejahteraan sosial dan
Kemasyarakatan
b. Menyusun program dan kegiatan serta menyusun rencana kerja dibidang
tugasnya .
c. Melaksanakan Pembinaan Kerukunan hidup antar umat beragama
d. Menyelenggarakan dsn memfasilitasi pelaksanaan kegiatan keagamaan
,kepemudaan ,olah raga, kebudayaan ,peran wanita bantuan sosial
kemasyarakatan .
e. Memfasilitasi pelaksanaan kegaiatan organisasi kemasyarakatan,Lembaga
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 7
Swadaya Masyarakat,(LSM ) dan keagamaan
f. Melakukan koordinasi dalam penyelenggaraan dan pembinaan kesejahteraan
Sosial
g. Melaksanakan Pengawasan ,Evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan
bidang sosial dan kemasyarakatan
h. Melaksanakan tugas lain yang dierikan oleh atasan langsung sesaui dengan
bidang tugas
V. SEKSI KETENTRAMAN KETERTIBAN DAN PERLINDUNGAN
MASYARAKAT
Seksi ketentraman ketertiban dan perlindungan masyarakat mempunyai tugas
pokok merumuskan dan melaksanakan kebijakan teknis bidang Ketentraman
,ketertiban dan perlindungan masyakat dengan rincian tugas sebagai berikut :
a. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan teknis bidang ketentraman dan
ketertiban dan perlindungan masyarakat
b. Menyusun program kegiatan serta menyusun rencana kerja di bidang
tugasnya
c. Meaksanakan pembinaan ketentraman dan ketertiban masyarakat bina
kesatuan bangsa dan perlindungan masyarakat.
d. Mengkoordinasikan pelaksanaan dan penegakan produk hokum pemerintah
Kabuapeten serta peraturan perundang undangan lainnya di wilayah kerjanya
e. Memfasilitasi pencegahan dan penanggulangan bencana.
f. Melaksanakan pembinaan dalam rangka meningkatkan keamanan dan
kenyamanan lingkungan
g. Memelihara ketentraman dan ketertiban masyarakat dan pencegahan criminal
di wilayah kerja Kecamatan.
h. Melaksanakan pembinaan dalam upaya pemberatasan penyakit masyrakat
i. Melaksanakan Pengawasan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan
pembinaan ketentraman ketertiban dan perlindungan masyarakat.
j. Melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan sesuai dengan tugas
fungsinya
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 8
VI. SEKSI PELAYANAN UMUM
Seksi Pelayanan umum mempunyai tugas pokok merumuskan melaksanakan
kebijakan Teknis bidang pelayanan umum dengan rincian tugas sebagai berikut :
a. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan teknis bidang pelayanan umum
kepada masyarakat.
b. Menyusun program dan kegiatan serta menyusun rencana kerja bidang
pelayanan umum
c. Melaksanakan pelyanan Kartu Kelurga (KK ) Kartu Tanda Penduduk (KTP )
dan pelayanan umum lainnya
d. Melakukan pembinaan terhadap pengelolaan dan inventarisasi
desa/kelurahan sarana prasaran fisik pelayanan umum kebersiahan dan
Keshatan masyarakatan.
e. Menyiapkan bahan pembinaan koordinasi dengan instansi terkait
dalamrangka proses perizinan ,sarana kesehatan dan pemanfaatan srana
pelayanan umum.
f. Memfasilitasi penyusunan program kegiatan peningkatan pelayanan umum
peningkatan sarana dan prasarana pelayanan.
g. Melakukan koordinasi rencana program dan kegiatan peningkatan pelayanan
umum Unit Pelaksana Teknis Dinas /Badan daerah lainnya diwilayah
Kecamatan.
h. Mengkoordinasikan pelaksanaan inventarisasi aset pemeritah kabupatenke
kecamatan.
i. Melaksanakan pengawasan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan
pelyanan umum
j. Melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan sesuaidenhan bidang
tugasnya
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 9
I.C . STRUKTUR ORGANISASI DAN TATA KERJA
Dalam Pelaksanaan tugas pokok dan fungsinya Kecamatan Muara Lakitan
kabupatenMusi Rawas terdiri dari :
1. 1 ( Satu ) Orang Camat
2. 1 ( Satu ) Sekcam
3. 5. ( Lima ) Orang Kepala Seksi yaitu
a. Kasi Pemerintahan
b. Kasi Pembangunan dan Pemberdayaan Masyarakat Desa
c. Kasi Kesejahteraan Sosial
d. Kasi Keteraman Ketertiban dan Perlindungan Masyarakat
e. Kasi Pelyanan Umum
4. 2 ( Dua ) Sub bagian yaitu :
a. Sub Bagian Umum Kepegawaian
b. Sub Bagian Keuangan
\
Sekcam DRS. H. SAJUDIN
ALISYAHBANA, MM Jabatan
Fungsional
Sub Um & Kepeg
DASWIN SUWITA WIJAYA,S.IP
Sub Keu
Masroni
-
Kasi Pem
Hariyanto.S.IP
Kasi PMD
Masri Kamil
Kasi Pel Um
Zaili Huslaila Kasi Kesos
Leni Marlina
Kasi Trantib
Martopan
Camat
Freewan Novio, S.STP.Mec.Dev
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 10
I D ASPEK STRATEGIS DAN PERMASLAHAN UTAMA ( ISU STRATEGIS )
1.1 I dentifikasi Permaslahan Berdasarkan Tugas Pokok dan Fungsi
Tugas Pokok Camat adalah melaksanakan sebagaian pelimpahan yang
dilimpahkan oleh Bupati untuk menangani sebagaian urusan otonomi daerah .Terkait
dengan pelaksanaan dan tugas tersebut terdapat permasalahan ynag menjadi kendala
yang dimasud antara lain :
1. SDM aparatur yang tersedia di SKPD Kecmatan Muara Lakitan sebagai unit
pelayanan kepada masyarakat masih dirasakan kurang baik secara kulitas
dalam mengusia dibidang tugas secara kuantitas sehingga belum dapat berjalan
seiring dengan perkembangan tututan masyarakat
2. Keterbatasan sarana dan prsarana baik kualitas dan kuantitas sehingga
berpengaruh terhadap gairah kerja serta produktuivitas aparatur
3. Keterbatan jangkuan serta kapasitas pembinaan yang disebabkan dengan
keterbatasan anggaran serta kewenangan
4. Tingakat Partisipasi dan Kepeedulian sosial pihak suasta yang masih rendah
Setelah diketahui ( Isu Strategis ) kemudian dapat didapatkatkan strategi
sebagai kunci untuk Kantor Kecamatan Muara Lakitan yang harus dipenuhi sebagai
berikut :
1. Kuantitas dan Kualiitas dan motivasi Pegawai yang memadai
2. Koordinasi yang mantap antar lini /Sektoral /Unit
3. Peran Serta aktif dari masyarakat dan swasta yang mendukung program dan
kegiatan
4. Tersedianya sarana prasarana yang memadai
5. Tersediannya alokasi anggaran yang cukup guna mendukung pelaksnaan tupoksi
6. Komitmen Kuat dari pihak elsecutif dan legeslatif melalui kenijakan yang ada
untuk mengiatkan peran Kecamatatan
Berdasarkan kajian lingkunagn Hidup Strategis wilayah merupakan suatu
kesatauan geografis beserta unsure terkait yang batas sistimnya ditetukan
berdasarkan aspek administrative dan aspek fungsional sedangkan kawasan wilayah
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 11
mempunyai fungsi utama sebagai pelidung atau budaya kajian tersebut untuk
mengidentifikasi implikasi rencana struktur dan pola ruang eksisting maka SKPD
dapat mengidentifikasi arah geograis pengembangan pelayanan ,perkiraan kebutuhan
pelayanan dan Skala prioritas wialyah pelayanan di SKPD dalam kurun waktu lima
tahun mendatang dengan mengambil atau menampilkan Isu isu strtegis kecamatan
Muara lakitan sebagai berikut :
1. Kualitas dan Kuantitas pelayanan pendidikan dan kesehatan
2. Infrastrktur yang memandai
3. Kesejahteraan dan taraf hidup masyarakat
4. Kesempatan usaha dan lapangan kerja
5. Akses informasi dan transportasi
6. Pembinaan Kerukunan umat beragama
E. MAKSUD DAN TUJUAN LKj IP
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKj IP) Kecamatan Muara Lakitan
Kabupaten Musi Rawas tahun 2018 disusun berdasarkan Instruksi Presiden Nomor 7
Tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah. Inpres ini memberikan
tuntunan kepada semua instansi pemerintah untuk menyiapkan Laporan Kinerja Instansi
Pemerintah (LKj IP) sebagai bagian integral dari siklus Kinerja yang utuh, yang disusun
dalam suatu Sistem Kinerja Instansi Pemerintah (SKj IP).
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIjP) memiliki 2 (dua) Fungsi Utama
sekaligus. Pertama, Laporan kinerja merupakan sarana bagi Kecamatan Muara Lakitan
untuk menyampaikan pertanggungjawaban kinerja kepada Bupati Musi Rawas Kedua,
Laporan Kinerja merupakan sarana evaluasi atas pencapaian kinerja Pemerintah
Kecamatan Muara Lakitan sebagai upaya untuk memperbaiki kinerja di masa yang akan
datang. Dua fungsi utama Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKj IP ) tersebut
merupakan cermin maksud dan tujuan penyusunan dan Penyampaian LKj IP oleh setiap
instansi pemerintah.
Dengan demikian maksud dan tujuan penyusunan dan penyampaian LKj IP
Kecamatan Muara Lakitan tahun 2018 adalah berikut ini :
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 12
a. Akuntabilitas Kinerja bagi keperluan eksternal organisasi, menjadikan LKj IP 2018
sebagai sarana pertanggungjawaban Kecamatan Muara Lakitan akan Capaian
kinerja yang berhasil diperoleh selama tahun 2018. Esensi capaian kinerja yang
dilaporkan merujuk sampai sejauh mana visi, misi, tujuan/sasaran stratejik telah
dicapai tahun 2018
b. Aspek Managemen Kinerja bagi keperluan internal organisasi menjadikan LKj IP
2018 sebagai sarana evaluasi pencapaian kinerja oleh Managemen Kecamatan
Muara Lakitan bagi upaya – upaya perbaikan kinerja di masa yang akan datang.
Dengan teridentifikasinya kelemahan kinerja yang ditemukan, Kecamatan Muara
Lakitan dapat merumuskan strategi pemecahan masalahnya sehingga capaian
kinerja Kecamatan Muara Lakitan dapat ditingkatkan secara berkelanjutan.
F. FORMAT PENULISAN LKj IP
Format penulisan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKj IP) Satuan Kerja
Perangakat Daerah Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas Tahun 2018
adalah sebagai berikut:
1) Bab I Pendahuluan
Penjelasan umum Organisasi dengan penekanan Aspek Strategis Organisasi
dengan permasalahan utama yang dihadapi .
2) Bab II Perencanaan Kerja
Pada bab ini diuraikan /Ihtisar Perjanjian kerja
3) Bab III Akuntabilitas Kinerja
A. Pada sub bab menyajikan Capaian Kinerja organisasi untuk setiap
pernyataan kinerja Sasaran Strategis sesuai dengan hasil pengukuran Kinerja
Organisasi untuk setiap pernyataan kinerja sasaran Strategis untukn
dilakukan analis
1. Membandingkan antra target dan realisasi kinerja tahun ini
2. Membandingkan antara realisasi kinerja serta capaian kinerja tahun ini
dengan tahun lalu dan beberapa tahun terahir
3. Membandingkan Realisasi kinerja samapi dengan tahun ini dengan ntarget
jangka menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 13
4. Membandingkan Realisasi kinerja tahun ini dengan Stadar Nasional (Jika
ada )
5. Analisa penyebab keberhasilan dan kegagalan /atau peningkatan
/Peneurunan kinerja serta alternative solosi yang telah dilakukan
6. Analisa atas efiesinsi sumber daya
7. Analisa Program /Kegiatan yang menunjang dan keberhasilan ataupun
kegagalan pencapian Pernyataan Kinerja
B. Realisasi Anggaran
Pada bab ini diuraikan realisasi anggaran yang digunakan yang telah
digunakan untuk mewujudkan Kinerja seseuai dengan dokumen Perjanjian
kinerja
4 ) Bab IV Penutup
1. Kesimpualan dan Saran
Lampiran :
1) Perjanjian Kinerja
2) Lain lain yang dianggap perlu
Daftar Isi
BAB I. PENDAHULUAN
Gambaran Pelayanan SKPD
Struktur Organisasi & Tugas Pokok dan Fungsi
Maksud dan Tujuan LK j Ip
Format Penulisan LKj IP
BAB II. PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KERJA
Uraian Singkat Visi, Misi, Tujuan, Sasaran, Kebijakan, dan Program Jangka Menengah
(Renstra SKPD).
Uraian Sasaran dengan Indikator Kinerja Tahun yang Dilaporkan serta Uraian Program
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 14
dan Kegiatan serta Indikator Kinerja Kegiatan dan Target Tahun yang Dilaporkan
Sebagai Pendukung Pencapaian Kinerja Sasaran Sesuai Dokumen Penetapan Kinerja.
BAB III. AKUNTABILITAS KINERJA
A Analisis Capaian Kinerja, berupa:
Uraian sasaran dengan hasil pengukuran indikator kinerja sasaran
tahun yang dilaporkan dihubungkan dengan IKU SKPD
Perbandingan capaian kinerja sasaran tahun yang dilaporkan dengan
capaian tahun sebelumnya.
Perbandingan capaian kinerja sasaran tahun yang dilaporkan secara
kumulatif.
Penyebab keberhasilan dan kegagalan capaian kinerja sasaran
Kendala yang dihadapi dan langkah antisipatif yang diambil.
B Akuntabilitas Keuangan, memuat:
Alokasi dan realisasi anggaran dihubungkan dengan pencapaian
kinerja sasaran.
Uraian singkat laporan realisasi anggaran tahun yang dilaporkan.
C Tindak Lanjut Hasil Evaluasi Tahun 2017
Memuat perbaikan yang telah dilakukan terhadap rekomendasi hasil
evaluasi SAKIP oleh Inspektorat Daerah.
BAB IV. PENUTUP
A. Simpulan Capaian Kinerja SKPD Tahun 2018
B. Permasalahan dalam Mencapai Kinerja
C. Solusi / Pemecahan Masalah
LAMPIRAN
RKT Tahun 2018
Pengukuran Kinerja Tahun 2018
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 15
A. ASPEK PENDUKUNG LAINNNYA
I. PERSONALIA / SUMBER DAYA MANUSIA
Sumber daya manusia Kecamatan Muara Lakitan per 31 Desember 2018 berjumlah 4
Orang yang dapat diklasifikasikan berdasarkan golongan, jabatan dan pendidikan
dapat dilihat pada tabel A.11 – A.13.
Tabel 1-1 Jumlah Sumber daya manusia /Personalia diklasifikasikan berdasarkan
Golongan
Golongan A B C D Jumlah
(Orang)
I - - - -
II - 10 - 10
III 1 2 2 3 8
IV 1 1
Honorer 12
Jumlah 31
Tabel 1.2 Jumlah Sumber Daya Manusia/Personalia diklasifikasikan berdasarkan jabatan
No Jabatan Jumlah (Orang)
1. Esselon II. B
2.. Esselon III. A 1
3. Esselon III. B 1
4. Esselon IV. A 4
5. Esselon IV B 2
5. Staf 12
Jumlah 20
Jumlah Sumber Daya Manusia/Personalia Diklasifikasikan Berdasarkan Pendidikan
No. Pendidikan Jumlah
(Orang) %
1. S – 3 - -
2. S – 2 4 2,08
3. S -1 / D – IV 5 2,91
4. D – III
5. SLTA 11 75
6. SLTP
Jumlah 20 100
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan Tahun 2018
I- 16
II. SARANA PENUNJANG
Dalam rangka mendukung keberhasilan pencapaian tugas pokok dan fungsi, Kantor
Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas dilengkapi dengan sarana dan
prasarana berupa aktiva tanah dan bangunan, inventaris, kendaraan dinas serta
fasilitas perlengkapan lainnya. Bangunan gedung kantor terdiri dari 1 (satu) lantai
terletak di jalan lintas Provinsi Kelurahan Muara Lakiatan
.
III. INVENTARIS / PERALATAN KANTOR
Inventaris dan peralatan kantor yang dimiliki terdiri dari meubelair, peralatan
komputer serta peralatan kantor lainnya yang diperoleh dari pengadaan anggaran
rutin dan anggaran pembangunan. Dalam Tahun Anggaran 2018 di Kecamatan Muara
Lakitan tidak ada penambahan belanja modal:
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman 1-1
A .
Rencana Strategis sebagaimana yang tertuang dalam Pedoman Penyusunan
Pelaporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah merupakan suatu proses
yang berorientasi pada hasil yang ingin dicapai selama kurun waktu 1 (satu)
sampai 5 (lima) tahun secara sistematis dan berkesinambungan dengan
memperhitungkan potensi, peluang dan kendala yang ada atau mungkin timbul.
Suatu Rencana Strategis setidaknya memuat visi, misi, tujuan, sasaran strategis
serta ukuran keberhasilan dan kegagalan dalam pelaksanaannya.
Rencana Strategis Kecamatan merupakan suatu perencanaan strategis yang
disusun dan dirumuskan setiap 5 (lima) tahun yang menggambarkan visi, misi,
tujuan, sasaran, program dan kegiatan kecamatan Muara Lakitan yang merupakan
perencanaan yang terarah, efektif dan berkesinambungan, sehingga dapat
diimplementasikan secara bertahap sesuai dengan skala prioritas dan anggaran
pembiayaan yang ada.
Sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsinya serta untuk
mewujudkan Visi dan Misi Kabupaten Musi Rawas tahun 2016 – 2021 ,maka
ditetapakn Visi dan Misi Tujuan dan Sasaran ,Kebijakan Program Kegiatan
kecamatan Muara Lakitan
A.1. Visi dan Misi
Visi Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas merupakan hasil
“Terwujudnya Kecamatan Muara Lakitan yang bermartabat
dan berkualitas menuju Musi Rawas Sempurna”
BAB 2
PERENCANAAN DAN PERJANJIAN
KINERJA
URAIAN SINGKAT VISI ,MISI ,TUJUAN , SASARAN, KEBIJAKAN,
DAN PROGRAM JANGKA MENENGAH ( RENSTRA)
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman 2-2
Pernyataan visi Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas merupakan
pernyataan visi yang terarah dan dapat menyentuh berbagai aspek kehidupan
masyarakat. Visi tersebut merupakan integrasi dari visi Kecamatan Muara
Lakitan yang ditetapkan dalam Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah
(RPJMD) Kabupaten Musi Rawas Tahun 2016 – 2021 yaitu : “Terwujudnya
Bumi Agropolitan dan Kawasan Pertambangan Menuju Musi Rawas
Darussalam”
Dalam hubungannya dengan Visi dan Misi Kabupaten Musi Rawas tersebut,
Kecamatan Muara Lakitan mendukung seluruh Visi, Misi, Tujuan, sasaran dan
indikator kinerja Kecamatan Muara Lakitan.
Namun demikian, untuk mewujudkan Visi SKPD Kecamatan Muara Lakitan
sebagaimana tersebut diperlukan suatu untuk mewujudkan visi dimasud sebagai
berikut :Guna mencapai visi tersebut,Kecamatan Muara Lakitan telah menetapkan
5 ( Lima ) misi yang meliputi : 1. Meningkatkan tata kelola Pemerintahan yang baik
2. Meningkakan kualitas pelyanan Pendidikan dan Kesehatan
3. Meningkatkan Perekonomian Masyarrakat
4. Meningkatkan Kantibmas
5. Meningkatkan Kehidupan Sosial Keagamaan
A.2. Tujuan Dan Sasaran
I. Tujuan
Tujuan merupakan penjabaran tentang hal hal yang dianggap perlu untuk
mencapai Visi dan Misi untuk memecahkan suatu permaslahan Isu strategis
kecamatan Muara Lakitan yang dihadapi
Sejalan dengan maksud diatas maka dijelaskan bahwa masing masing Misi
dilaksnakan untuk mewujudkan Visi SKPD Kecamatan Muara Lakitan dalam
lima tahun mendatang betujuan sebagai berikut :
1. Meningkatkan Kualitas Pelayanan Publik.
2. Meningkatka SDM Apartur
3. Meningkatkan Stabilitas lingkungan Sosial ,budaya dan keagamaan menuju
Kecamatan Muara Lakitan Darusalla,m
4. Meningkatkan sinergeritas perencanaan pembangunan
5. Meningkatkan Pemberdayaan Penyandang Masalah Kesejahteraan Sosial
(PMKS ) Lainya
6. Menigkatkan kualitas pelyanan umat beragama
7. Meningkatkan kualitas pendidikan
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman 2-3
Tabel I – 1 Misi – Tujuan
No Misi Tujuan
1 Meningkatkan Tata Kelola
Pemerintahan yang baik 1.1 Meningkatkan Kualitas Pelayanan Publik
1.2 Meningkatkan Kualitas Sumber Daya
Aparatur
1.4 Meningkat Sinegeritas Perencanaan
Pembangunan
2 Meningkatnya Kualitas
Pelayanan di bidang
Pendidikan dan Kesehatan
2.7 Meningkatkan Kualitas Pendidikan
3 Meningkat Perekonomian
Masyarakat 3.5 Meningkatkan Pemberdayaan Fakir Miskin
Komuntas AdatTerpencil ( KAT ) dan
Penyandang Masalah Kesejahteraan Sosial
4 Meningkatkan Kantibmas 4.1 Meningkatkan Satabilitas Lingkungan
Sosial Budaya
5 Meningkatkan Kehidupan
Sosial
5.6 Meningkatkan Kualitas kehidupan
beragama
II. Sasaran
Sasaran merupakan hasil yang akan dicapai dalam rumusan yang spesifik,
terukur, dalam kurun waktu tertentu secara berkesinambungan sejalan dengan
tujuan dan misi. Sasaran yang ditetapkan Kecamatan Muara Lakitan Tahun 2017
adalah :
1. Meningkatnya kualitas Pelayanan Publik
2. Meningkatnya Sarana dan Prasarana Aparatur
3. Meningkatknya SDM Apartur.
4. Meningkatnya Stabilitas Lingkungan Sosial Budaya
5. Meningkatnya Sinegeritas Perencanaan Pembangunan .
6. Meningkatnya kualitas kehidupan beragama .
7. Meningkatnya kualitas Pendidikan
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman 2-4
Tabel II – 2 Tujuan – Sasaran
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja Sasaran
1
Misi Kesatu
1.1 Meningkatkan Tata
Kelola Pemerintahan
yang baik
1.1.1 Meningkatnya
Kualitas
Pelayanan
Publik.
1.1.2 Meningkatny
SDM Aparatur
1.1.4.Meningkatnya
eningkatnya
Sinegeritas
Perencanaan
Pembangunan
1. Rasio Jumlah Penduduk yang
memeiliki
- KTP
- KK
2. Rasio Pelayanan Umum
- Jumlah Kepemilikan Akte
Kelahiran per 1000
penduduk
- Rasio Pasangan berakte
Nikah
1.Prosentase Desa /Kelurahan
yang melaksanakan
musrenbang
2.Frekuensi Pelaksanaan
Musrenbang di Kecamatan
2
Misi Kedua
2.1 Meningkatnya Kualitas
Pelayanan Pendidikan
danKeshatan
2.1.7.Meningkatnya
Kualiatas
Pendidikan
1. Jumlah Desa yang yang
mendapat fasilitasi Paket A
dan B
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman 2-5
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja Sasaran
3
4.
Misi Ketiga
3.1. Meningkatkan
Perekonomian
Masyarakat
Misi Keempat
4.1. Meningkatnya
Kantibmas
3.3.5.Meningkatkan
Pemberdayaan
Fakir Miskin
Komunitas Adat
Terpencil (KAT
) Penyandang
Masalah
Kesejahteraan
Sosial
Mningkatnya
Trantibmas Budaya
Gotong royong dan
kesetiakawanan Sosial
1. Frekuensi Pembinaan
Komunitas Adat Terpencil (
(KAT ) dan Penyandang
Masalah Kesejahteraan Sosial
(PMKS )
2. Jumlah Ormas yang dibina
1. Jumlah polisi per 10.0000.
penduduk
2. Jumlah polisi pamong praja
per 10.000
3. Jumlah Linmas per 10,000
4. Jumlah Pos Kamling per
jumlah Desa dan Kelurahan
5
Misi Kelima
5.1 Meninngkatkan
Kualitas Kehiupan
beragama
4.4.6.Meningkatnya
kualitas
kehidupan
beragama
1. Rasio Penduduk Muslim yang
Khatam Al Quran
2. Prosentasi Penduduk Muslim
yang aktif adalam majelis
taklim
3. Prosentase Peduduk Muslim
yang bebas buta aksara Al
Qur’an
III. INDIKATOR KINERJA UTAMA
Idikator Kinerja Utama adalah meruapakan indikator yang dipergukan dalam
rangka untuk mengukur seajuh mana peran utama SKPD atas Indikator Ouput dan
Out Came yang dapat dilihat pada tabel di bawah ini :
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman 2-6
Tabel III.-1 Indikator Kinerja Utama
No Sasaran Indikator Kinerja
Sasaran Satuan
Indikator
Kinerja Ouput
Target
Penanggung
Jawab
1 Meningkatnya
Kualitas
Pelayanan
Publik
1. Rasio Jumlah
Kepemilkan
Dokumen
Kependudukan
Terpebuhinya
Kebutuhan
masyarakat
akan Dokumen
Kependudukan
Kasi Pel
Umum
- KTP
- KK %
99.58
70.70
2. Rasio Pelyanan
Umum
- Jumlah
Kepemilkan Akte
Kelhiran per
1.000.Penduduk
- Rasio Pasangan
Berkte Nikah
%
90.00
1.00
2 Meningkatnya
SDM Aparatur 1. Prosentase
Aparstur
Pemerintahan di
Kecamatan Yang
meningkat SDM
nya
%
Terciptannya
kondi Aparatur
Kecamatan dan
Desa yang
handal
60.00 Kasubag
Kepegawian
3 Terciptanya
trantibmas
budaya gotong
royomng
1. Jumlah Polisi per
1.0,000 penduduk
2. Jumlah Polisi
Pamong Praja per
10.000
%
Terciptanya
Kondisi
Stabilitas
kondisi
Kantibmas yang
kondusif
7.78
3.96 Kasi Trantib
3. Jumlah Linmas per
10.000 orang
penduduk
4. RasioPosKamling
per jumlah
Desa/Kel
%
%
60.00
1.00
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman A-7
6
Meningkatnya
Kulitas
kehidupan
beragama
1. Prosentase
Penduduk
Muslim yang
Khatam Al
Qur’an
2. Prosentase
Penduduk
muslim yang
aktif dalam
majelis taklim
3. Prosentase
Penduduk
Musllim di
Kecamatan
yang bebas
buta Aslksara
Al Qur’an
%
%
%
Terwjutnya
pembanguan
mental dan
spiritual yang
aqlakul karimah
25 %
60 %
100 %
Kasi Kessos
7
Meningkatnya
Kualitas
Pendidikan
1. Jumlah Desa
yang
mendapat
fasilitasi
paket A dan B
Desa
Terwujudnya
Masyaraktat
yang cerdas
15
Kasi Kesos
A. STRATEGI
Strategi adalah keseluruan cara atau langkah dengan penghitungan yang pasti
untuk mencapai tujuan atau mengatasi permaslahan Sehingga strategi merupakan
cara mencapai tujuan dan sasaran yang dijabarkan ke dalam kebijakan–kebijakan
dan program-program. Kecamatan Muara Lakitan menetapkan sejumlah
Strategi yang relevan untuk setiap misi, yaitu :
Program Pelayanan Administrasi Perkantoran .
Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan
Keuangan
Program Perencanaan Pembangunan Daerah
Program Musi Rawas Darussalam
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman B-8
Program Peningkatan Peran Serta Kepemudaan
Program Peningkatan Wawasan Kebangsaan
Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Pedesaan.
Program Partisifasi Masyarakat Membangun Desa
Tabel II Tabel Tujuan dan Strategi
No Tujuan Strategi
1
Misi Kesatu
1.1. Meningkatkan Tata Kelola
Pemerintahan yang baik
1 Meningkatkan Sumber Daya Aparatur
2
Misi Kedua
2.2 Meningkatkan Kualitas
Pelayanan Pendidikan dan
Kesehatan
2. Meningkatkan koordinasi Internal dan
Eksternal
3
Misi Ketiga
3.1 Meningkatkan Perekonomian
Masyarakat
3. Pemberdayaan Masyarakat dan Aparatur
4. Pengembangan Potensi Lokal
4 Misi Keempat
4.1 Meningkatkan Kantibmas
5.Membangun Kemitraan Kerja dengan
stekhoder
5 Misi Kelima
5.1 Meningkan Kehidupan
Budaya Keagamaan
6.Meningkatkan Penerapan nilai nilai
keagamaan dan kerukunan Umat beragama
B. KEBIJAKAN
Kebijakan adalah suatu arah tindakan yang diambil oleh pemerintah dalam suatu
lingkungan untuk mencapai suatu tujuan, atau merealisasikan suatu sasaran atau
maksud tertentu. Kebijakan pada dasarnya merupakan ketentuan–ketentuan untuk
dijadikan pedoman, pegangan atau petunjuk dalam pelaksanaan program/kegiatan
guna tercapainya kelancaran dan keterpaduan dalam mewujudkan sasaran, tujuan
serta visi dan misi satuan kerja perangkat daerah. Kecamatan Muara Lakitan telah
menetapkan kebijakan adalah :
1. Menjalin Komunikasi antar pelaku pembangunan dan masyartakat
2. Meningkatkan partisipasi masyarakat aparatur dan kemitraan dalam
perencanaan peleksanaaan dan pengendalian pembangunan
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman B-9
3. Peningkatan Partisipasi masyarakat dalampenerapan nilai nilai keagamaan
4. Skala prioritas program dan kegiatan pembangunan
5. Orentasi penganggaran berbasis kinerja
6. Fasilitasi Pengembangan produk lokal Spesifik
7. Penerapan tata kepemerintahan dan budaya kerja yang baik .serta
pengebangan kapasitas aparratur dan kemitraan
Tabel II – 4 Strategi – Kebijakan
No Strategi Kebijakan
(1) (2) (3)
1
Misi Kesatu
Meningkatken Tata Kelola
Pemerintahan Yang Baik
1. Penerpan tata pemerintahan dan budaya
kerja yang baik serta pengembangan
kapasitas kelembagaan aparatur keitraan
2. Orentasi Penganggaran berbasis kinerja
2
3
4
MisiKedua
Meningkatkan Kualitas Pelayanan
Pendidikan danKesehatan
3. Skala prioritas program dan kegiatan
Pembangunan
Misi Ketiga
Meningkatkan Perekonomian
Masyarakat
4. Peningkatan Partisiapasi masyarakat
aparatur dan Kemitraan dalam
melaksnakan perencanaan pembangunan
5. Pengembangan Potensi Lokal
Misi Keempat
Meningkatkan Kantibmas
6. Menjalin Komunikasi antar pelaku
pembangunan
5 Misi Kelima
Meningkatkan Kehidupan Sosial
Keagamaan
3 . Peningakatan Partisipasi dalam
penerapan nilai nilai keagamaan
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman C-10
C. PROGRAM DAN KEGIATAN
1. Program
Sebagai perwujudan dari beberapa kebijakan dan strategi dalam rangka
mencapai setiap tujuan strategisnya, maka langkah operasionalnya harus
dituangkan ke dalam program dan kegiatan. Program dan kegiatan untuk
mencapai tujuan dan sasaran yang sesuai dengan visi dan misi Kecamatan
Muara Lakitan adalah :
Misi Pertama : Meningkatkan tata kelola Pemerintahann yang baik
. Program
1.
2.
3.
Program Pelayanan Adminitrasi Perkantoran
Program Peningkatan Sarana dan Prasaran Aparatur
Program Peningkatan Sistim Pelaporan Capaian Kinerja dan Keungan
Misi Kedua : Meningkatkan Perekomian Masyarakat
No. Program
1.
2.
3.
Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat
Program Peningakatan Partisipasi masyarakat dalam membangun desa
Program Perencanaan Pembangunan Daerah
Misi Ketiga : Meningakatkan Kantibmas
No. Program
1.
2.
Program Peningkatan Peran Serta Kepemudaan
Program Peningkatan Wawasan Kebangsaan
Misi Keempat : Meningkatkan Kehidupan Sosial Budaya Keagamaan
No. Program
1.
Program Pemberdayaan Kelembagaan Kesejahteraan Sosial
2. Kegiatan
Kegiatan untuk mencapai tujuan dan sasaran yang sesuai dengan visi dan
misi, Kecamatan Muara Lakitan mempunyai kegiatan disajikan pada tabel di
bawah ini.
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman C-11
Tabel II – 5 Program dan Kegiatan Kecamatan Muara Lakitan
Program Uraian Kegiatan
1 2
1. Program Pelayanan
Administrasi Perkantoran
1. Penyediaan Jasa Surat Menyurat
2. Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air
dan Listrik
3. Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan
Kendaraan Dinas / Operasional
4. Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan
5. Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor
6. Penyediaan Alat Tulis Kantor
7. Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan
8. Penyediaan Komponen Instalasi listrik /
Penerangan Bangunan Kantor
9. Penyediaan Bahan Bacaan & Peraturan
Perundang-undangan
10. Penyediaan Makanan dan Minuman
12. Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi ke Luar
Daerah
13. Rapat - Rapat Koordinasi dan Konsultasi ke
Dalam Daerah
14. Penyediaan Jasa Pendukung Administrasi Teknis
Perkantoran
15. Penyediaan jasa dokumentasi, publikasi dan
dekorasi
2. Program peningkatan
sarana dan prasaran
aparatus
16. Pengadaan Peralatan Gedung Kantor
17. Pengadaan Mebeleur
18. Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan
dinas/operasional
3. Program piningkatan
kapasitas sumberdaya
aparatur
19. Pendidikan dan palatiahan Formal
4. Program Peningkatan
Pengembangan Sistim
Pelaporan Capaian
Kinerja dan Keuangan
20. Penyusunan Dokumen Perencanaan Dan Kinerja
di perangkat daerah
5. Program Peningkatan
keberdayaan
masyarakat pedesaan
21. Penyelengaraan Pembinaan kelurahan
22. Peneyelenggaraan pembinaan penceranaan dan
kinerja pembangunan pedesaan
6. Program Wawasan
Kebangsaan
23. Peringatan HUT RI dan HUT Pemkab Musi Rawas
7. Program Peningkatan
Partisipasi Masyarakat
24. Penyelenggaraan Perkembangan PKK
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman D-12
Program Uraian Kegiatan
1 2
dalam membangun desa 25. Evaluasi Perkembangan Desa
26. Penyelenggaraan Pembinaan Model Desa Prima
27. Penyelenggaraan Organisasi Kepemudaan
8. Program Pembinaan dan
pemasyarakatan
Olahraga
28. Penigkatan kesegaran jasmani
9. Program perencanaan
pembangunan desa
29. Musrenbang Tingkat kecamatan
10. Program menuju
musirawas darussalam
30. Penyelenggaraan pembinaan santri alquran
31. Penyelenggaraan pembinaan majelis taklim
32. Musabqoh tilawatil quran (MTQ)
33. Penyelenggaraan pembinaan taman pendidikan
alquran
D. URAIAN SASARAN, PROGRAM, KEGIATAN SERTA INDIKATOR
KINERJA
Penetapan Kinerja merupakan pernyataan tekad dan janji dalam bentuk kinerja
yang akan dicapai, antara pimpinan instansi pemerintah / unit kerja yang
menerima amanah / tanggung jawab / kinerja dengan pihak yang memberikan
amanah / tanggung jawab / kinerja. Penetapan kinerja Kecamatan Muara Lakitan
tahun 2017 disajikan pada tadi bawah in :
Tabel Penetapan Kinerja
Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Program / Kegiatan
1 2 3 4
1. Meningkatnya kualitas pelayanan Publik
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman D-13
1. Rasio Pelayanan
Umum
- Jumlah Kepemilikan Akte Kelahiran per 1.000. penduduk
- Rasio Pasangan berakte nikah
86.21
1.00
01. Program Pelayanan
Administrasi Perkantoran
01. Penyediaan Jasa Surat
menyurat
02. Penyediaan Jasa
Komunikasi Sumber
Daya Air dan Listrik
06. Penyediaan Jasa
Pemiliharaan dan
perizinan Kend dinas
Oprasional
07.Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan
08. Penyediaan Jasa
Kebersihan Kantor 09. Penyediaan Jasa
Perbaikan Peralatan Kantor
11. Penyediaan Alat
Tulis Kantor
12. Penyediaan Barang
Cetakan dan
Penggadaan
13. Penyediaan
Komponen Instalasi
Listrik Bangunan
Kantor
17. Penyediaan Makan
Minum
18. Rapat - rapat
Koordinasi dan
Konssultasi keluar
Daerah
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman D-14
19.Rapat – rapat dan
koordinasi keluar daerah
’20. Penyediaan Jasa
Pendukung Adminitasi Teknis Perkantoran
02.Program Peningkatan Sarana dan prasarana aparatur
22.Pengadaan perleng kapan gedung kantor
Pengadaan \peralatan Gedung Kantor
24.Pengadaan Mebeleur
Pemeliharaan rutin berkala kendaraan dinas
Pemeliharaan rutin berkala gedung kantor
1. Meningkatnya
SDM Aparatur
1. Prosentase
Aparatur di
Kecamatan yang
meningakat SDM
nya
53.33 05.Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya aparatur.
01.Pendidikan dan
pelatihan formal
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman D-15
2. Terciptanya
Trantibmas
budaya Gotong
royong dan
Kesetia
Kawanan Sosial
1. Jumlah Polisi per
10.000 orang
penduduk
2. Jumlah Poisi
Pamong Praja per
10.000 orang
penduduk
3. Jumlah Linmas
per 10.000orang
Penduduk
4. Rasio Jumlah Pos
Kamling per
Desa/kelurahan
6.78
3.96
58.68
0.83
03.Progrm Peningkatan pelaporan capaian kinerja di perangkat daerah
01.penyusuann dokumen
perencanaan kuagngan dan kinerkja di perangkat daearah
16.Progrm Peningkatan
Masyarakat pedesaan
Penyelenggaraan Pembinaan kelurahan
Penyelenggaraan pembin
16.Progrm Pengembangan wawasan kebangsaan
09.Peringatan HUT RI dan
HUT Pemkab Musi Rawas
3. Meningkatnya
Sinegeritas
Perencanaan
Pembangunan
1. Prosentase Desa
/Kelurahan yang
melaksanakan
Musrenbang
2. Frekuensi
Pelaksanaan
Musrenbang di
Tingkat
Kecamatan
100 %
1 Ormas
21.Program Perencanaan Pembangunan
17.Musrebang Tingkat Kecamatan
06.Program Pengembangan
Sarana Sistim Pelporan Capaian Kinerja pengelolaan Keuangan
28.Penyususunan
Dokumen Perencanaan Dan Kinerja di Perangkat Daerah
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman D-16
4. Meningkatnya
pemberdayaan
Fakir Miskin
.Komunitas
Adat terpencil
( KAT ) Dan
Penyandang
Masalah
Kesejahteraan
Sosial
1. Frekuensi
Pembinaan
Komunitas Adat
Terpencil ( KAT )
dan Penyandang
Masalah Sosial
2. Jumlah Ormas
yang dibina
1 Kali
1 Ormas
15.Program Pemberdayaan Fakir Miskin Komunitas Adat Terpencil dan Penyandang Maslah Sosial
11.Fasilitasi
Pensnggulangan Kemiskinan
15.Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Pedesaan
08.Fasilitasi
Agropolitan Distrik 17.Fasilitasi Alokasi
Dana Desa 18.Pembinaan
Kelurahan
15.Program Peningkatan Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam membangun Desa
01. Pembinaan
Kelompok
Masyarakat
Pembangun Desa
02. Penyelenggaraan
Lomba PKK P2WKS
Dan Desa
03. Fasilitasi
Penyelenggaraan
Posyandu
Laporan kinerja Instasi Pemerintah Kec Ma.Lakitan 2016
Halaman D-17
5. Meningkat
Kualitas
Kehidupan
Beragama
1. Prosentase
Penduduk Muslim
yang Khatam Al
Qur’an
2. Prosentase
Penduduk Muslim
yang aktif dalam
majelis taklim
3. Prosentase
Penduduk Muslim
Yang bebas buta
aksasra Al Qur’an
20 .00
50.00
100
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-1
[ Akuntabilitas kinerja adalah merupakan perwujudan kewajiban bagi suatu
Instansi Pemerintah sebagai bentuk pertanggung jawaban keberhasilan dan
kegagalan, dalam pelaksanaan yang telah diamanatkan para pemangku dalam
rangka mencapai Misi Organsasi secara terukur dengan sasran target kinerja
yang telah ditetapkan melalui Laporan Kinerja Instansi Pemerintah ( LKj IP )
yang disusun secara periodik
Pengukuran Kinerja diakukan dengan cara membandingkan realisasi Kinerja
dengan sasaran target kinerja yang dicantumkan dalam dokumen Penatapan
Kinerja dalam rangka pelaksanaan APBN dan APBD serta membandingkan
realisasi kinerja program sampai denagan sasaran ( target ) 5 tahun yang
direncanakan dalam renstra SKPD
Berdasarkan Peraturan Menteri Pemberdayaan Aparatur Negara dan
Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang petunjuk Perjanjian Kinerja
pelaporan Kinerja dan tatacara Reviu .Laporan Kinerja Instasi Pemerintah ( LKj
IP ) digunakan untuk menilai keberhasilan dan kegagalan pelaksanaan kegiatan
/ program , kebijakan ,pengkuran kinerja mencakup indikator kinerja dan
pencapaian indikator kinerja.
Rincian pengukuran kinerja berisi indikator kinerja yang dipakai rencana dan
realisasinya serta pembobotan masing masing kegiatan ,untuk menetapkan
Capaian indikator kinerja .
Dalam hubungan hubungan dengan VISI dan MISI Kecamatan Muara Lakitan
tersebut berupaya untuk Terwujudnya Kecamatan Muara Lakitan yang
AKUNTABILITAS KINERJA
BAB 3
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-2
bermartabat dan berkualitas menuju Musi rawas Sempurna melalui berapa
Aspek pembangunan dengan memanfaatkan Sumber daya Manusia dan sumber
daya alam dengan didukung dengan suatu program dan kegiatan yang tertuang
dalam dokumen ( DPA ) sebagai pedoman sarana dalam membangun sistim
akuntabilitas sekaligus menjalankan amananh Per /09 / M.PAN /05/tahun 2007
tetang pedoman umum Penetapan Indikator Kinerja Utama ( IKU )
dilingkungan Instansi Pemerintah dan Peraturan Menteri Pendayagunaan
Aparatur Negara Nomor : PER/09/MEN.PAN/11/2008 tanggal 26 November
2008 tentang Petunjuk penyusunan indikator Kinerja Utama ( IKU ) Kecamatan
Muara Lakitan dengan Surat Keputusan Camat Nomor : 17/KPTS/Kec.Ml/2014
tentang Indikator Kinerja Utama sebagai pedoman analis capaian sasaran
kinerja sesuai dengan yang direncanakan dalam penetapan kinerja tahun 2017
yang diuraikan dalam analis capaian kinerja
Terwujudnya Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kecamatan Muara
Lakitan dalam mempertanggung jawabkan keberhasilan dan kegagalan dalam
pelaksanaan tugas pokok dan fungsi dalam pencapaian sasaran yang telah
ditetapkan
A. ANALISIS CAPAIAN KINERJA
A.1. Uraian Sasaran dengan Hasil Pengukuran Indikator Kinerja Sasaran Tahun
yang Dilaporkan Dihubungkan dengan IKU
SKPD Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas pada tahun 2018
menetapkan 7 sasaran strategis yang ingin dicapai melalui pelaksanaan
program dan kegiatan. Pencapaian sasaran tersebut disajikan pada table di
bawah ini
Pencapaian Target Sasaran Strategis
Sasaran Indikator Target
(%)
Realisasi
(%)
Capaian
(%)
1. Meningkatnya
kualitas
Pelayanan
Publik
1. Rasio Pelayanan Umum
- Jumlah Kepemilikan Per
1.000. orang penduduk
- Rasio Pasangan berakte
Nikah
90.00
1.00
30.82
24.3
20.23
24.03
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-3
Sasaran Indikator Target
(%)
Realisasi
(%)
Capaian
(%)
Rasio Pelayanan Umum
- Jumlah Kepemilikan Per
1.000. orang penduduk
- Rasio Pasangan berakte
Nikah
86.21
1.00
17.71
24.3
20.64
24.03
2. .Meningkatnya
Sumber Daya
aparatur
- Prosentase Aparatur
Kecamatan yang
meningkat SDM nya
53.33
54.16
100.2
3. Terciptanya
Trantibmas
budaya gotong
royong dan Rasa
Kesetiakawanan
Sosial
1. Jumlah Polisi Per 10.000
Orang Penduduk
2. Jumlah Polisi Pamong Praja
Per 10.000 Orang Penduduk
3. Jumlah Linmas per 10.000
Orang Penduduk
4. Rasio Pos Kamling perjumlah
Desa/ Kelurahan
6.78
3.96
58.68
0.83
0.16
0.02
0.90
0.90
0.23
0.50
5.53
100.8
4. Meningkatnya
Sinegeritas
Perencanaan
Pembangunan
1. Prosentase Jumlah Desa
yang melaksanakan
Musrenbang
100 100 100
2. Frekuensi Pelaksanaan
Musrenbang di Kecamatan
1 Kali 1 Kali 1 Kali
5. Meningkatnya
Pemberdayaan
Fakir Miskin
Komunitas Adat
Terpencil ( KAT )
dan Penyandang
Masalah Sosial
1. Frekuensi Pembinaan Fakir
Misikin Komunitas Adat
Tertinggal ( KAT ) dan
Penyandang Masalah
Kesejahteraan Sossial
2. Jumlah Ormas yang dibina
100
1 Ormas
0
0
0
0
6. Mningkatnya
Kualitas
Kehidupan .
Beragama
1. Prosentase Penduduk di
Kecamatan yang khatam Al
quran
2. Posentase Penduduk Muslim
di Kecamatan yang Aktif
20
50
15
30
75
60
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-4
Sasaran Indikator Target
(%)
Realisasi
(%)
Capaian
(%)
dalam Majelis Taklim
3. Prosentase Penduduk
Muslim di Kecamatan yang
bebas buta Aksara Al Qur’an
100
65
60
7. Meningkatnya
Kualitas
Pendidikan
1. Jumlah Desa yang mendapat
Fasilitasi Penyelenggaraan
Paket A dan B
20
0
0
Berdasarkan tabel di atas diketahui bahwa sebagian besar sasaran strategis
yang ditetapkan pada tahun 2018 terealisasi dengan baik. Hal ini didukung
dengan semakin meningkatnya kualitas Sumber Daya Manusia, sarana dan pra
sarana serta regulasi yang ada baik antar pemerintah Desa dengan unsur
terkait di Kecamatan Muara Lakitan.
A.2. Perbandingan Capaian Kinerja Sasaran Tahun yang Dilaporkan dengan
Capaian Tahun Sebelumnya
Perbandingan capaian kinerja sasaran tahun yang dilaporkan dengan capaian
tahun sebelumnya dapat dilihat pada tabel di bawah ini:
Pencapaian Target Sasaran Strategis
Sasaran Indikator Kinerja
Sasaran
Target % Realisasi
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
1. Mening
katnya
Kualitas
Pelayan
an
Publik
1. Rasio
Kepemilikan
Jumlah
Dokumen
Kependudukan
- KTP
- KK
3.3
3
1.0
5
41.
8
10.
0
3.0
7
70.
87
3.1
5
71.
00
4.2
0
80.
00
4..
30
80
00
3.3
6
1.4
9
41.
00
14.
00
36.
53
10.
02
3.2
0
71.
08
4.2
3
80.
05
4.3
0
81
00
4,5
1
84
00
2. Rasio
Pelayanan
umum
- Jumlah
Kepemilika
0.2
8
65
17.
71
17.
95
18.
00
18.
50
0.3
2
74.
30
20.
64
18.
00
18.
04
18.
50
19.
00
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-5
2. Mening
katnya
SDM
Aparat
ur
n Akte
Kelahiran
per 1.000.
Penduduk
3. Rasio
Kepemilikan
Akte Nikah
1. Prosentase
Aparatur
Desa/Kec yang
meningkat SDM
nya
15.
3
0.1
9
43
1.2
5
24.
3
54.
16
25.
00
55.
00
25.
09
58.
03
25
09
60
00
15.
3
0.7
1
43
1.9
24.
03
10
0.2
25.
18
55.
08
25.
16
58.
09
26
00
60
00
30.
00
70
00
3.
Tercipt
anya
Trantib
mas
Budaya
Gotong
Royong
dan
Rasa
Kesetia
kawana
n Sosial
1. Jumlah Polisi per
10.000 orang
penduduk
2. Jumlah Polisi
Pamong Praja
Per 10.000
orang penduduk
3. Jumlah Linmas
per 10.000
orang penduduk
4. Rasio Jumlah
Pos Kamling per
jumlah Desa dan
Kelurahan
0.19
0.04
0.03
1.70
0.25
0.04
0.03
1.70
0.16
0.04
3.24
2.90
0.17
0.04
3.03
3.00
0.18
0.04
4.00
4.03
3.59
0.10
0.05
2.17
3.06
0.01
0.05
2.17
2.36
0.50
5.53
100.8
1.23
0.05
5.05
3.05
1.00
0.05
5.06
4.05
1.00
0
5.06
500
4.
Mening
katnya
Sineger
itas
Perenc
anaan
Pemba
ngunan
1. Prosentase Desa
yang
Melaksanakan
Musrenbang
2. Frekuensi Desa
/Kelurahan yang
melaksanakan
Musrenbang
Tingkat
Kecamatan
100
1 Kal
i
100
1 Kal
i
100
1 Kal
i
100 1 Kali
100 1 Kali
100 1 kali
100
1 Kal
i
100
1 Kal
i
100
1 Kal
i K
a
l
100 1Kali
100 1 Kali
100 1 kali
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-6
i
5. Mening
katnya
Pembe
rdayaa
n Fakir
Miskin
Komuni
tas
Adat
Terpen
cil Dan
Penyan
dang
Masala
h Sosial
1. Frekuesi
Pembinaan
Fakir Miskin
Komunitas Adat
Terpencil (
KAT ) dan
Penyandang
Masalah Sosial
2. Jumlah Ormas
Yang dibina
1 Kal
i
1
Or
ms
1 Kal
i
1
Or
ms
1 Kal
i
1
Or
ms
1
Ka
li
1
Or
ms
1
Ka
li
1
Or
ms
1
kal
i
1
or
ma
s
1 Kal
i
1
Or
ms
1 Kal
i
1
Or
ms
1
Ka
li
1
Or
ms
1
Ka
li
1
Or
ms
1K
ai
1
Or
ms
1
akl
i
1
or
ma
s
6. Meni
ngkat
nya
Kualit
as
Kehid
upan
Berag
ama
1. Prosentase
Penduduk di
Kecamatan yang
Khatam Al qur’an
0.0
6
9.5
1.41
1.5
0
1.5
5
1,5
5
0.5
4.5
1.5
3
1.5
5
1,5
5
1,5
5
2,5
2. Prosentase
Penduduk Muslim
di Kecamatan
yang Aktif dalam
Majelis Taklim
6.5
9.5
2.72
3.0
0
5.0
8
5.0
8
2.1
6
1.9
2.8
2
3.0
4
5.0
9
5.0
8
6.0
3. Prosentase
Penduduk Muslim
di Kecamatan
yang bebas buta
aksara Alqur’an
0.0
4
0.07
0.05
0.0
8
0.1
0
0.1
0
0.0
5
7.0
0
2.7
2
0.1
0
0.1
1
01,
0
01,
5
7. Meni
1. Jumlah Desa yang
-
1 -
-
-
-
1
1
-
-
-
-
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-7
ngkat
nya
Kualit
as
Pendi
dikan
mendapat
fasilitasi
Penyelenggaraan
Paket A dan B
Ds Ds Ds
A.3. Perbandingan Capaian Kinerja Sasaran Tahun 2018 Sampai Dengan Target
Tahun Terakhir Renstra
Perbandingan capaian kinerja sasaran strategis tahun 2018 sampai dengan
target tahun terakhir renstra Akhir Periode 2021 disajikan pada tabel sebagai
berikut.
No SASARAN
STRATEGIS
INDIKATOR
KINERJA
REALISASI
( %)
2018
TARGET
(% )
Akhir
Periode
PROSEN
(%)
1 Meningkatnya Kualitas Pelayanan Publik
1. Rasio Kepemilikan dokumen Kependuduka
KTP
KK
2. Rasio Pelayanan Umum
*.Rasio Kepemilikan Akte Kelahiran per 1.000 penduduk
*. Rasio Pasangan berakte Nikah
.
50.70
50.61
30.00
25.10
100
100
87.00
1.00
50
50
23.73
24.03
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-8
2 Meningkatnya
SDM Aparatur
Prosentase SDM yang
meningkat SDM Nya
1024
66.67
150
3 Terciptanya
Trantibmas
Budaya Gotong
Royong dan
Rasa Kesetia
Kawanan Sosial
Jumlah Poslisi Per
10.000 orang
penduduk
Jumlah Polisi Pamong
Praja per 10.000
Orang Penduduk
Jumlah Linmas Per
10.000 Penduduk
Rasio Jumlah Pos
Kamling per jumlah
Desa/Kel
2.39
0.50
5,59
100.9
7.00
4.00
58.95
0.85
0.33
33.71
8.48
118
4. Meningkatnya
Sinegeritas
Perncanaan
Pembangunan
Prosentase Jumlah
Desa yang
Melaksanakan
Musrenbang
Frekuensi Pelaksanaan
Musrenbang di
Kecamatan
100
1Kali
100
1Kali
100
1 Kali
5 Meningkatnya
Pemberdayaan
Fakir Miskin
Komunitas Adat
Terencil dan
Frekuensi Pembinaan
Pemberdyaan Fakir
Miskin dan Komunitas
Adat terpencil
0
1Kali
0
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-9
Penyandang
Masalah
Kesejahteraan
Sosial
Jumlah Ormas yang
dibina
0
0
1 Orms
I Ormas
0
0
6 Meningkatnya
Kualitas
Kehidupan
beragama
Prosentase Penduduk
Desa di Kecamatan
yang Khatam Al
Qur’an
Prosentase Penduduk
di Kecamatan yang
aktif dalam majelis
Taklim
Prosentase Penduduk
yang bebas buta
aksara Al Qur’an
1.58
2.88
2,76
20
50
100
7.65
5.64
2.72
A.4. Perbandingan Capaian Kinerja Sasaran Tahun 2018 Secara Kumulatif
Berdasarkan tabel tersebut dapat diketahui bahwa capaian kinerja sasaran
tahun 2018 , berkisar antara 89 % sampai 98 %. Hal ini menunjukkan bahwa
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-10
secara kumulatif pencapaian sasaran kinerja di tahun 2018 tergolong berhasil
dan relatif sama dengan tingkat keberhasilan yang dicapai di tahun 2017 yang
berkisar 97% - . Capaian kinerja di tahun terendah terjadi pada indikator
Frekuensi Pembinaan Fakir Miskin Komunitas Adat Terpencil Penyandang
Masalah Kesejahteraan Sosial dan Fasilitasi Penyelenggraan disebabkan
dampak efisiensi anggaran disaat penyusunan anggran perubahan sehingga
Program dan kegiatan yang menudukung untuk meningkat dalam
penaggualanagan kemiskinan dan Peningkatan kecerdasan masyarakt tidak
bisa mencapai target yang telah ditetapkan Namun Demikian ada bebapa
indikator yang meningkat dalam Indikator meningkatnya kondisi kantibmas
dan kesetia kawanan ini semua disebakan semakin tingginya kesadaran semua
perangkat Desa dan Kecamatan untuk lebih meningkatkan koordinasi
sehinngga semua permasalahan yang timbul lebih mudah untuk dan di
antisipasi dan dicarikan solusinya untuk lebih baiknya pembangunan di
Kecamatan Muara Lakitan di tahun mendatang
A4. Perbandingan realisasi kinerja tahun 2018 dengan standar nasional.
(Bila tidak ada) Tidak ada pembandingan antara realisasi kinerja tahun 2018
dengan standar nasional karena SKPD belum mempunyai Standar Pelayanan
Minimal .
Bila ada:
A.5. Penyebab Keberhasilan dan Kegagalan Capaian Kinerja Sasaran
Keberhasilan capaian kinerja sasaran seperti yang dijelaskan di atas antara lain
didukung oleh:
a. Semakin meningkatnya SDM perencana dengan semakin tingginya
kesadaran yang dimiliki oleh aparatur untuk meningkatkan
kapasitasnya baik melalui pendidikan formal maupun non formal.
b. Tersedianya sarana dan prasarana untuk melaksanakan tugas yang
cukup memadai.
c. Kedudukan organisasi dan tugas pokok Kecamatan yang merupakan
perpanjangan dari pemerintah kabupaten untuk melaksanakan
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-11
sebagaian kewenangan bupati yang dilimpahkan kepada Camat
sebagai ujung tombak penyelenggara pemerintahan ,Pembangunan
dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat .
Namun demikian, ada beberapa indikator yang walaupun
pencapaiannya sudah baik namun masih perlu ditingkatkan seperti prosentase
penyusunan dokumen perencanaan yang tepat waktu sesuai peraturan
perundang-undangan yang berlaku. Belum tercapainya target yang ditetapkan
tersebut disebabkan oleh beberapa faktor sebagai berikut:
1. Masih belum optimalnya koordinasi antar sub unit dalam organisasi dan antara
Kepala Desa dengan Dinas Instansi terkait.
2. Belum optimalnya kinerja Apartur Kecamatan sesuai dengan tupoksi
3.. Lemahnya monitoring dan pengawasan terhadap hasil pekerjaan yang telah
dilaksanakan serta tindak lanjut dari hasil yang dilaksanakan (follow up).
A.6. Kendala yang Dihadapi dan Langkah Antisipaitf yang Diambil
Kendala yang dihadapi dalam pencapaian sasaran adalah:
1. Masih lemahnya Sumber Daya Manusia (SDM) perencana dalam melihat dan
menganalisa rencana masa datang,
2. Pemanfaatan fasilitas yang belum maksimal, dan
3. Koordinasi yang belum optimal antara Desa dan Unsur Tripika dan Dinas
Instansi terkait baik vertikal maupun horisontal.
Berdasarkan kendala yang dihadapi dalam pencapaian sasaran, maka diambil
langkah-langkah antisipatif sebagai berikut:
1. Membuat jadwal waktu pelaksanaan kegiatan (Time Schedule).
2. Meningkatkan pengawasan dan pembinaan kepada staf sesuai dengan tugas
pokok dan fungsi masing- masing.
3. Meningkatkan disiplin pegawai staf sesuai manajemen personalia.
4. Memenuhi sarana dan prasarana untuk menunjang kegiatan sehingga pelaksanaan
kerja dapat memenuhi kriteria waktu, mutu dan hasil sesuai dengan target kinerja.
5. Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) dengan cara pendidikan dan
pelatihan .
6. Peningkatan penggunaan fasilitas yang telah tersedia.
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-12
7. Menjalin koordinasi yang lebih baik dengan instansi terkait di lingkungan
Kecamatan Muara Lakitan .
8. Menata budaya kerja yang kondusif dengan menciptakan suasana kerja yang
nyaman.
D A. ASPEK PENDUKUNG LAINNNYA
1. PERSONALIA / SUMBER DAYA MANUSIA
Sumber daya manusia Kecamatan Muara Lakitan per 31 Desember 2018
berjumlah 4 Orang yang dapat diklasifikasikan berdasarkan golongan,
jabatan dan pendidikan dapat dilihat pada tabel A.11 – A.13.
Tabel 1-1 Jumlah Sumber daya manusia /Personalia diklasifikasikan
berdasarkan Golongan
Golongan A B C D Jumlah
(Orang)
I - - - -
II - 10 - 10
III 1 2 2 3 8
IV 1 1
Honorer 12
Jumlah 31
Tabel 1.2 Jumlah Sumber Daya Manusia/Personalia diklasifikasikan
berdasarkan jabatan
No Jabatan Jumlah (Orang)
1. Esselon II. B
2.. Esselon III. A 1
3. Esselon III. B 1
4. Esselon IV. A 4
5. Esselon IV B 2
5. Staf 12
Jumlah 20
Jumlah Sumber Daya Manusia/Personalia
Diklasifikasikan Berdasarkan Pendidikan
No. Pendidikan Jumlah
(Orang) %
1. S – 3 - -
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-13
2. S – 2 4 2,08
3. S -1 / D – IV 5 2,91
4. D – III
5. SLTA 11 75
6. SLTP
Jumlah 20 100
2. SARANA PENUNJANG
Dalam rangka mendukung keberhasilan pencapaian tugas pokok dan
fungsi, Kantor Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas
dilengkapi dengan sarana dan prasarana berupa aktiva tanah dan
bangunan, inventaris, kendaraan dinas serta fasilitas perlengkapan
lainnya. Bangunan gedung kantor terdiri dari 1 (satu) lantai terletak di
jalan lintas Provinsi Kelurahan Muara Lakiatan
B. KUNTABILITAS KEUANGAN
Laporan realisasi pelaksanaan rutin, pembangunan dan penerimaan
Kecamatan Muara Lakiatan untuk Tahun Anggaran 2018 meliputi pokok-pokok
sebagai berikut :
Realisasi Anggaran Belanja Langsung. 1.313.834.770
1. Realisasi Anggaran Belanja Langsung
Realisasi Anggaran Belanja Pembangunan dan APBD Perubahan Kecamatan Muara
Lakitan Kabupaten Musi Rawas untuk Tahun Anggaran 2018 (sampai dengan 31
Desember 2018) sebesar Rp. 1.313.834.770
,- ( Satu milyar tiga ratus tiga belas juta delapan ratus tiga puluh empat ribu tujuh
ratus tujuh puluh rupiah) atau 97 % dari dana yang tersedia dalam DPA sebesar Rp.
1.357.630.000
,- ( Satu milyar tiga ratus lima puluh tujuh juta enam ratus tiga puluh ribu rupiah)
sedangkan realisasi fisik mencapai 97 %. Lebih jelasnya tabel rincian berdasarkan
program dapat dilihat pada tabel Dibawah ini
Realisasi Anggaran Belanja Langsung Berdasarkan Program
Nama Program Anggaran (Rp )
Realisasi (Rp ) Prosentase
( %)
Sisa
(Rp )
1 Pelayanan
Adminitrasi
Perkantoran
303.730.000
280.579.770
92 % 23.150.230
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-14
2. Penigkatan Sarana
dan Prasarana
Aparatur
99.000.000
99.000.000
100 % -
.3. Penigkatan
Kapasitas sumbe
rdaya Aparatur
44.000.000
44.000.000
100 %
4. Peningkatan
Pengembangan
Sistim Pelaporan
Capian Kinerja
Keuangan
30.500.000
30.500.000
100 % -
5. Peningkatan
Keberdyaan
Masyarakat
Pedesaan
145.000.000
133.200.000
92 % 11.800.000
6. PROGRAM
PENGEMBANGAN
WAWASAN
KEBANGSAAN
114.200.000
114.200.000
100 % -
7. PROGRAM
PENINGKATAN
PARTISIPASI
MASYARAKAT
DALAM
MEMBANGUN DESA
245.000.000
245.000.000
100 % -
8. PROGRAM
PEMBINAAN DAN
PEMASYARAKATA
N OLAHRAGA
50.000.000
41.155.000
82 % 8.845.000
9. PROGRAM
PERENCAAN
PEMBANGUNAN
DAERAH
50.000.000
50.000.000
100 % -
10. PROGRAM
MENUJU MUSI
RAWAS SEMPURNA
276.200.000
276.200.000
100 % -
Laporan Kinerja Kecamatan Muara Lakitan 2016
III-15
JUMLAH 1.357.630.000
1.313.834.770
97 % 43.795.230
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-16
Perbandingan Capaian Kinerja Sasaran Tahun 2017 Sampai Dengan Target Tahun Terakhir Renstra 2010 - 2017
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
1.1 Meningkatnya
kualitas SDM
Perencana
Pembangunan
1.1.1 Meningkatnya
kualitas SDM
perencana
pembangunan
1 Prosentase
aparat
perencana
pembangunan
yang memiliki
sertifikat diklat
perencanaan
pembangunan,
pengadaan
barang dan
jasa dan diklat
lainnya
% 70 75 80 85 90 95 96 1 Melaksanak
an fasilitasi
pendidikan
dan
pelatihan
fungsional
perencanaan
Peningkatan
Kapasitas
SDM
Aparatur
Perencana
1. Bimbingan
Teknis
Implementsi
Peraturan
Perundang –
Undangan
2. Peningkatan
Kapasitas
Kinerja
Aparatur
Penyusunan
Anggaran
1.2 Meningkatkan
efisiensi dan
efektivitas
kinerja SDM
perencana
Pembangunan
1.2.2 Meningkatkan
efectivitas
kinerja SDM
perencana
pembangunan
1 Prosentase
Pemenuhan
Dokumen
perencanaan
pembangunan
daerah
% 70 90 100 100 100 100 100 Melaksanak
an Capacity
Building
bagi
perencana
pembangun
an di SKPD
Perencanaan
pembangunan
daerah
1
2
3
Penyusunan
Rancangan
RKPD
Penyelenggaraa
n Musrenbang
RKPD
Koordinasi
penyusunan
Laporan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-17
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
4
5
Keterangan
Pertanggungja
waban (LKPJ)
Penyusunan
KUA dan KUA
Perubahan
Penyusunan
Prioritas dan
Plafon
Anggaran
Sementara
(PPAS) dan
PPAS
Perubahan
6 Monitoring,
Evaluasi dan
Pelaporan
Pelaksanaan
Rencana
Pembangunan
Daerah
7 Pengembangan
ITC untuk
perencanaan
pembangunan
Koordinasi
Perencananaan
8
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-18
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
Bidang Data
dan Litbang
2 Prosentase
capaian
realisasi fisik
dan keuangan
kegiatan
pembangunan
% 100 100 100 100 100 100 100 Peningkatan
Sarana dan
Prasarana
Aparatur
1 Pemeliharaan
rutin/berkala
Perlengkapan
Gedung
Kantor
2 Pemeliharaan
rutin / Berkala
Kendaran
Dinas /
Operasional
3 Pemeliharaan
Rutin Berkala
Peralatan
Gedung
Kantor
4 Pemeliharaan
Rutin Berkala
Gedung
Kantor
Pelayanan
Administrasi
Perkantoran
1. Penyediaan
Jasa Surat
Menyurat
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-19
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
2
3
4
5
6
7
Penyediaan
Jasa
Komunikasi,
Sumber Daya
Air dan Listrik
Penyediaan
Jasa
Pemeliharaan
dan Perizinan
Kendaraan
Dinas /
Operasional
Penyediaan
Jasa
Administrasi
Keuangan
Penyediaan
Jasa
Kebersihan
Kantor
Penyediaan
ATK
Penyediaan
Barang Cetakan
dan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-20
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
8
9
10
11
12
13
14
Penggandaan
Penyediaan
Komponen
Instalasi listrik /
Penerangan
Bangunan
Kantor
Penyediaan
Peralatan dan
Kelengkapan
Kantor
Penyediaan
Bahan Bacaan
dan Peraturan
Perundang –
Undangan
Pengadaan
Bahan Logistik
Kantor
Penyediaan
Makan dan
Minum
Rapat-rapat
Koordinasi dan
Konsultasi ke
Luar Daerah
Rapat - Rapat
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-21
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
15
Koordinasi dan
Konsultasi ke
Dalam Daerah
Penyediaan
Jasa Pendukung
Administrasi
Teknis
Perkantoran
2.3 Menyusun
sistem
perencanaan
yang sesuai
kondisi lokal
2.3.3 Tersusunnya
rancangan
produk hukum
daerah yang
mengatur
perencanaan
pembangunan
daerah
1 Tingkat
pemenuhan
kebutuhan
produk hukum
daerah tentang
perencanaan
pembangunan
daerah
100
%
100
% 100
% 100
% 100
% 100
% 100
% 100
%
Melaksanak
an
sosialisasi
desain
perencanaan
pembangun
an daerah
Perencanaan
pembangunan
daerah
1 Penyusunan
Rancangan
RKPD
2 Penyelenggaraa
n Musrenbang
RKPD
3 Koordinasi
penyusunan
Laporan
Keterangan
Pertanggung
Jawaban
(LKPJ)
4 Penyusunan
KUA dan KUA
Perubahan
5 Penyusunan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-22
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
PPAS dan
PPAS
Perubahan
6 Koordinasi
Perencanaan
Bidang Data
dan Litbang.
7 Pengumpulan,
Updating dan
Analisa data
informasi
capaian target
kinerja program
dan kegiatan
8 Penguatan dan
Kelembagaan
SIDa
Penyusunan
Profil Daerah
9
10 Pengembangan
Integrated and
Communication
Technology
(ICT) untuk
Perencanaan
Pembangunan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-23
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
11 Koordinasi
Perencanaan
Pembangunan
Bidang
Ekonomi
12 Monitoring
Program
Kegiatan
Agropolitan
13 Evaluasi
Rencana Aksi
Daerah Pangan
dan Gizi (RAD-
PG)
14 Indikator
Makro
Ekonomi
15 Koordinasi
Perencanaan
Pembangunan
Bidang Sosial
dan Budaya
16 Koordinasi
Program
Penanggulanga
n Kemiskinan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-24
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
17 Indikator
Kesejahteraan
Rakyat
Kabupaten
Musi Rawas
18 Evaluasi
Pencapaian
Indikator
Tujuan
Pembangunan
Milenium
MDG’S
Kabupaten
Musi Rawas
19 Fasilitasi
Koordinasi
Rencana Aksi
Daerah Air
Minum dan
Penyehatan
Lingkungan
20 Koordinasi
Program
Pamsimas
21 Koordinasi
Bidang fisik
dan prasarana,
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-25
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
lingkungan
hidup dan tata
ruang
22 Fasilitasi dan
koordinasi
penataan ruang
daerah
23 Dana
pendamping
WISMP-2
24 Pembangunan
percepatan
sanitasi
pemukiman
(PPSP)
25 WISMP-2
2.4 Memantapkan
Implementasi
Sistem
Perencanaan
Pembangunan
Daerah
2.3.4 Meningkatnya
partisipasi
masyarakat
dalam
perencanaan
pembangunan
Prosentase
desa /
kecamatan
yang
melaksanakan
musrenbang
desa /
kecamatan
% 100 100 100 100 100 100 Melaksanak
an fasilitasi
pelaksanaan
pembangun
an di tingkat
kecamatan
dan desa
Perencanaan
pembangunan
daerah
1
2
3
Penyusunan
Rancangan
RKPD
Penyelenggaraa
n Musrenbang
RKPD
Koordinasi
penyusunan
Laporan
Keterangan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-26
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
Pertanggung
Jawaban
(LKPJ)
5 Penyusunan
PPAS dan
PPAS
Perubahan
Pengembanga
n
Data/Informa
si Statistik
Daerah
1 Koordinasi
Perencanaan
Bidang Data
dan Litbang.
2 Pengumpulan,
Updating dan
Analisa data
informasi
capaian target
kinerja program
dan kegiatan
3
4 Penyusunan
Profil Daerah
5 Pengembangan
ICT untuk
Perencanaan
Pembangunan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-27
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
Program
Perencanaan
Pembangunan
Ekonomi
1
2
3
Koordinasi
Perencanaan
Pembangunan
Bidang
Ekonomi
Monitoring
Program
Kegiatan
Agropolitan
Evaluasi
Rencana Aksi
Daerah Pangan
dan Gizi (RAD-
PG)
4 Indikator
Makro
Ekonomi
Koordinasi
Perencanaan
Pembangunan
Bidang Sosial
dan Budaya
Koordinasi
Program
Penanggulanga
n Kemiskinan
Perencanaan
Sosial dan
Budaya
1
2
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-28
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
3
Indikator
Kesejahteraan
Rakyat
Kabupaten
Musi Rawas
Evaluasi
Pencapaian
Indikator
Tujuan
Pembangunan
Milenium
MDG’S
Kabupaten
Musi Rawas
Fasilitasi
Koordinasi
Rencana Aksi
Daerah Air
Minum dan
Penyehatan
Lingkungan
4
5
Perencanaan
Sarana
Wilayah dan
1 Koordinasi
Program
Pamsimas
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-29
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
Sumber Daya
Alam
2 Koordinasi
bidang fisik dan
prasarana,
lingkungan
hidup dan tata
ruang
3 Fasilitasi
Penataan
Ruang Daerah
4 Dana
Pendamping
WISMP-2
5 Pembangunan
Percepatan
Sanitasi
Pemukiman
(PPSP)
6 WISMP-2
3.5 Meningkatkan
fungsi
perencanaan
pembanguna
daerah
3.5.5 Meningkatnya
kapasitas
kelembangaan
perencana
pembangunan
1 Prosentase
Struktur
Jabatan dan
eselonering
yang terisi
100 100 100 100 100 100 100 Penyusunan
rekomendas
i atas hasil-
hasil
penelitian
dan kajian
Peningkatan
Sarana dan
Prasarana
Aparatur
1
2
Pemiliharaan
rutin/berkala
gedung kantor
Pemiliharaan
rutin berkala
kendaraan
dinas/operasion
al
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-30
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
3 Pemeliharaan
rutin/berkala
perlengkapan
gedung kantor
4 Pemeliharaan
rutin/berkala
peralatan
gedung kantor
2 Prosentase
Pejabat yang
telah
memenuhi
persyaratan
pendidikan
formal sesuai
bidang
tugasnya
100 100 100 100 100 100 100
3 Prosentase
Pejabat yang
telah
memenuhi
persyaratan
pendidikan
pelatihan
kepemimpinan
100 100 100 100 100 100 100
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-31
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
4 Prosentase
Pejabat yang
telah
memenuhi
persyaratan
kepangkatan
100 100 100 100 100 100 100
3.5.6 Meningkatnya
sinkronisasi
program
1 Penjabaran
program
RPJMD ke
dalam RKPD
% 100 100 100 100 100 100 Meningkatk
an
koordinasi,
monitoring,
dan evaluasi
pelaksanaan
pembangun
an
Perencanaan
Pembangunan
daerah
1 Penyusunan
Rancangan
RKPD
2 Prosentase
Jumlah
program
RKPD yang
diakomodir
dalam Renja
SKPD
% 100 100 100 100 100 100 2 Penyelenggaraa
n Musrenbang
RKPD
3 Prosentase
Program Renja
SKPD yang
diakomodir
dalam RKA
SKPD
% 100 100 100 100 100 100 3 Penyusunan
KUA dan KUA
Perubahan
4 Prosentase
Jumlah
program RKA
SKPD yang
% 100 100 100 100 100 100
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-32
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
diakomodir
dalam DPA
SKPD
4 Koordinasi
Perencanaan
Umum
Pembangunan
5 Penyusunan
PPAS dan
PPAS
Perubahan
6 Koordinasi
Penyusunan
Laporan
Keterangan
Pertanggung
Jawaban
Pengembanga
n data /
informasi/
Statistik
Daerah
1 Koordinasi
Perencanaan
Bidang Data
dan Litbang
2 Pengumpulan,
Updating dan
Analisa data
informasi
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-33
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
capaian target
kinerja program
dan kegiatan
3 Penguatan dan
Kelembagaan
SIDa
4 Penyusunan
Profil Daerah
5 Pengembangan
Integrated and
communication
Technology
(ICT) untuk
perencanaan
pembangunan
4.6 Mewujudkan
pelayanan
prima
4.6.7 Meningkatnya
kualitas
pelayanan
administrasi
perencanaan
pembangunan
1 Prosentase
penyelesaian
dokumen
perencanaan
SKPD tepat
waktu dan
sesuai Perpu
yang berlaku
% 65 90 90 95 100 100 Meningkatn
ya sarana
dan
prasarana
serta
fasilitas
perencanaan
pembangua
n
Pelayanan
Administrasi
Perkantoran
1. Penyediaan
Jasa Surat
Menyurat
2. Penyediaan
Jasa
Komunikasi,
Sumber Daya
Air dan Listrik
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-34
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
3. Penyediaan
Jasa
Pemeliharaan
dan Perizinan
Kendaraan
Dinas /
Operasional
4. Penyediaan
Jasa
Administrasi
Keuangan
5. Penyediaan
Jasa
Kebersihan
Kantor
6. Penyediaan
Alat Tulis
Kantor
7 Penyediaan
Barang Cetakan
dan
Penggandaan
8 Penyediaan
Komponen
Instalasi listrik /
Penerangan
Bangunan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-35
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
Kantor
9 Penyediaan
Peralatan dan
Kelengkapan
Kantor
10 Penyediaan
Bahan Bacaan
dan Peraturan
Perundang –
Undangan
11 Pengadaan
Bahan Logistik
Kantor
12 Penyediaan
Makan dan
Minum
13 Rapat-rapat
Koordinasi dan
Konsultasi ke
Luar Daerah
14 Rapat - Rapat
Koordinasi dan
Konsultasi ke
Dalam Daerah
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-36
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
15 Penyediaan
Jasa Pendukung
Administrasi
Teknis
Perkantoran
4.6.8 Meningkatnya
fasilitas
pendukung
data
perencanaan
pembangunan
1 Prosentase
pemenuhan
data kebutuhan
perencanaan
% 90 90 90 90 95 95 Penyediaan
data /
informasi
pelaksanaan
perencanaan
pembangua
n
Pengembanga
n
data/informas
i/Statistik
Daerah
1 Koordinasi
Perencanaan
Bidang Data
dan Litbang
2 Pengumpulan,
Updating dan
Analisa Data
informasi
capaian target
kinerja program
dan kegiatan
3 Penguatan dan
Kelembangaan
SIDa
4 Penyusunan
Profil Daerah
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-37
No Tujuan Sasaran Indikator Kinerja
Sa
tua
n
Target Indikatif (%)
Kebijakan Program Kegiatan Ket
Tahun Capaian Tran
sisi
20
10
20
11
20
13
20
13
20
14
20
15
20
16
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 14 15
5 Pengembangan
Integrated and
Communication
Technology
(ICT) untuk
perencanaan
pembangunan
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-38
C. AKUNTABILITAS KEUANGAN
Laporan realisasi pelaksanaan rutin, pembangunan dan penerimaan
Kecamatan Muara Lakiatan untuk Tahun Anggaran 2017 meliputi pokok-pokok
sebagai berikut :
a. Realisasi Anggaran Belanja Langsung.
2. Realisasi Anggaran Belanja Langsung
Realisasi Anggaran Belanja Pembangunan dan APBD Perubahan Kecamatan Muara
Lakitan Kabupaten Musi Rawas untuk Tahun Anggaran 2017 (sampai dengan 31
Desember 2017) sebesar Rp. 1.271.851.147
,- ( Satu milyar dua ratus tujuh puluh satu juta delapan ratus lima puluh satu ribu
seratus empat puluh tujuh Rupiah) atau 97 % dari dana yang tersedia dalam DPA
sebesar Rp. 1.307.630.000
,- ( Satu milyar tiga ratus tujuh juta enam ratus tiga puluh ribu rupiah)
sedangkan realisasi fisik mencapai 97 %. Lebih jelasnya tabel rincian
berdasarkan program dapat dilihat pada tabel Dibawah ini
Realisasi Anggaran Belanja Langsung Berdasarkan Program
Nama Program Anggaran (Rp )
Realisasi (Rp ) Prosentase
( %)
Sisa
(Rp )
1 Pelayanan
Adminitrasi
Perkantoran
342.738.500 302.004.935 88,12 % 40.733.565
2. Penigkatan Sarana
dan Prasarana
Aparatur
480.384.500 468.195.000 97.46 % 12.189.500
5. Peningkatan
Pengembangan
Sistim Pelaporan
Capian Kinerja
Keuangan
10.000.000 10.000.000 100 % -
7. Perencanaan
Pembangunan
Daerah
29.000.000 28.,965.000 99.88 % 35.000
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-39
11. Musi Rawas Daru
Sallam
222.320.000 207.320.000 93.25 % 15.000.000
12. Peningkatan Peran
Kepemudaan
84,098.000 84.098.000 100 % -
13. Pengembangan
Wawasan
Kebangsaan
150.000.000 133.750.000 89.17 % 16.250.000
14. Peningkatan
Keberdyaan
Masyarakat
Pedesaan
155.635.000 155.635.000 100 % -
15,Peningkatan
Partisipasi
Masyarakat dalam
Membangun Desa
112.910.000 112.905.000 100 % 5.400
Jumlah 1.587.086.400 1.502.872.935 95 % 84.213.465
D. TINDAK LANJUT HASIL EVALUASI TAHUN LALU
Berdasarkan hasil evaluasi oleh Inspektorat Daerah tahun 2016, ada beberapal
yang harus dan telah ditindaklanjuti oleh Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten
Musi Rawas yaitu, segera mengikutsertakan 4 orang pejabat struktural yang
belum mengikuti pendidikan dan pelatihan kepemimpinan sesuai dengan
persyaratan jabatan yang diduduki dalam pendidikan dan pelatihan tersebut.
Dalam hal ini Camat Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas telah mengusulkan
nama pejabat tersebut, ke Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan
Kabupaten Musi Rawas. Selain dari hal tersebut di atas Kecamatan Muara
Lakitan Musi Rawas juga ditemukan belum diperbaruinya Kartu Inventaris
Ruangan dan belum ada SK pemegang Pemeggang Kendaraan Dinas
Oprasional untuk menindaklanjuti hasil temuan Inspektorat Daerah tersebut
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-40
Kartu Inventaris Ruangan sekarang sudah diperbarui dan SK pemegang
Kendaraan Dinas juga sudah dibuat.
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-41
3. SARANA PENUNJANG
Dalam rangka mendukung keberhasilan pencapaian tugas pokok dan
fungsi, Kantor Kecamatan Muara Lakitan Kabupaten Musi Rawas
dilengkapi dengan sarana dan prasarana berupa aktiva tanah dan
bangunan, inventaris, kendaraan dinas serta fasilitas perlengkapan
lainnya. Bangunan gedung kantor terdiri dari 1 (satu) lantai terletak di
jalan lintas Provinsi Kelurahan Muara Lakiatan
E. KUNTABILITAS KEUANGAN
Laporan realisasi pelaksanaan rutin, pembangunan dan penerimaan
Kecamatan Muara Lakiatan untuk Tahun Anggaran 2017 meliputi pokok-pokok
sebagai berikut :
Realisasi Anggaran Belanja Langsung. 1.271.851.174
3. Realisasi Anggaran Belanja Langsung
Realisasi Anggaran Belanja Pembangunan dan APBD Perubahan Kecamatan Muara
Lakitan Kabupaten Musi Rawas untuk Tahun Anggaran 2017 (sampai dengan 31
Desember 2017) sebesar Rp. 1.271.851.174 ,- ( Satu milyar Dua ratus tujuh puluh
satu juta delapan ratus lima puluh satu ribu seratus tujuh puluh empat rupiah atau 97
% dari dana yang tersedia dalam DPA sebesar Rp. 1.307.630.000,- ( Satu milyar tiga
ratus tujuh juta enam ratus tiga puluh ribu rupiah) sedangkan realisasi fisik mencapai
97 %. Lebih jelasnya tabel rincian berdasarkan program dapat dilihat pada tabel
Dibawah ini
Realisasi Anggaran Belanja Langsung Berdasarkan Program
Nama Program Anggaran (Rp )
Realisasi (Rp ) Prosentase
( %)
Sisa
(Rp )
1 Pelayanan
Adminitrasi
Perkantoran
375.522.000 302.004.935 88,12 % 40.733.565
2. Penigkatan Sarana
dan Prasarana
Aparatur
166.200.000 468.195.000 97.46 % 12.189.500
3. Peningkatan
Pengembangan
Sistim Pelaporan
19.610.000 10.000.000 100 % -
Laporan Kinerja Instasnsi Pemerintah Kec MLuaraLakitan 2018
III-42
Capian Kinerja
Keuangan
7. Perencanaan
Pembangunan
Daerah
29.000.000 28.,965.000 99.88 % 35.000
11. Musi Rawas Daru
Sallam
222.320.000 207.320.000 93.25 % 15.000.000
12. Peningkatan Peran
Kepemudaan
84,098.000 84.098.000 100 % -
13. Pengembangan
Wawasan
Kebangsaan
150.000.000 133.750.000 89.17 % 16.250.000
14. Peningkatan
Keberdyaan
Masyarakat
Pedesaan
155.635.000 155.635.000 100 % -
15,Peningkatan
Partisipasi
Masyarakat dalam
Membangun Desa
112.910.000 112.905.000 100 % 5.400
Jumlah 1.587.086.400 1.502.872.935 97 % 84.213.465
LAKIP BAPPEDA KABUPATEN MUSI RAWAS TAHUN 2018
Halaman IV-1
Laporan kinerja Intansi Pemerintah ( LKj IP ) Kecamatan Muara lakitan merupakan
suatu Dokumen yang berisi gambaran perwujudan Akuntabilitas Kinerja Instasi
Pemerintah ( LKj Ip ) yang disusun dan disampaiakan secara sistimattis dan melembaga
yang berisikan instrumen bagi Instansi Pemerintah Kecamatan Muara Lakitan dalam
memenuhi kewajiban untuk mempertanggunng jawabkan kerhasilan dan kegagalan
dalam pelaksnaan Visi dan Misi organisasi dalam mmencapai suatu mtujuan yang telah
ditetapkan .
Pelaksanaan Tugas Pokok dan fungsi yang dikelola Kecamatan Muara Lakitan dimana
Pengeloalaan Sumber daya yang ada dimanfaatkan secara maksimal mungkin dapat
dilihat dari faktor faktor keberhasilan dan kegagalan yang diuraiakan pada Bab III
tentang hasil evaluasi kinerja sebagai mana ditunjukan dengan pengukuran kinerja
sasaran .dapat disimpulkan bahwa capaian kinerja Kecamatan Muara Lakitan tergolong
baik namun demikian, ada beberapa indikator sasaran walaupun pencapaiannya sudah
baik namun masih perlu ditingkatkan seperti Fasilitasi Pemberdayaan Fakir Miskin dan
Komunitas Adat tertinggal ( KAT ) Penyandang Masalah Kesejahteraan Sosial dan
Fasilitasi Pelaksanaan Paket Dan B dengan indikator Jumalah Desa yang mendapat
fasilitasi paket dan B
Disamping itu juga ada Indikator Kinerja di Kecamatan yang mempunyai nilai kinerj
tertinggi pada indikator jumlah linmas disebabkan semakin meningkatnya kerja sama
desa dan unsur tripika semakin baik sehningga segala sesuatunya bisa diantisipasi secara
bersama sama yang berakibat timbulnya suatu keharmonisan dan keserasan dikalangan
aparatur desa dan kecamatan dan dinas intasi terkait.
Belum tercapainya target yang ditetapkan tersebut disebabkan oleh beberapa faktor
sebagai berikut:
PENUTUP
BAB.IV
LAKIP BAPPEDA KABUPATEN MUSI RAWAS TAHUN 2018
Halaman IV-2
a. Masih belum optimalnya koordinasi antar lintas sektoral
b. Belum Optimal kinrja sesuai dengan tugas pokok dan fungsi
c. Lemahnya monitoring dan pengawasan terhadap hasil pekerjaan yang telah
dilaksanakan serta tindak lanjut dari hasil yang dilaksanakan (follow up).
Berdasarkan kendala yang dihadapi dalam pencapaian sasaran, maka beberapa
solusi yang dapat diambil adalah sebagai berikut:
1. Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) Kecamatan Muara Lakitan
Kabupaten Musi Rawas melalui pendidikan dan pelatihan.
2. Optimalisasi pemanfaatan fasilitas yang telah tersedia.
3. Meningkatkan koordinasi dengan instansi terkait dilingkungan kecamatan
Muara Lakitan.
Menata budaya kerja yang kondusif dengan menciptakan suasana kerja yang
nyaman. Demikian, Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Kecamatan Muara
Lakitan kami buat sebagai Pertanggung jawaban Akuntabilitas Kinerja kami selaku
Camat Muara Lakitan dalam melaksanakan kinerja kami sebagai upaya pencapaian Visi
dan Misi Kecamatan Muara Lakitan yang tercantum dalam Renstra Kecamatan Muara
Lakitan Tahun 2016 – 2021..Dengan tersusunnya Laporan ini, diharapkan Kinerja
Kecamatan Muara Lakitan akan terus menjadi lebih baik secara berkesinambungan,
sehingga hasil hasil pembangunan dapat dimanfaatkan secara optimal sesuai dengan
perkembangan dan kebutuhan bagi kepentingan masyarakat.
Kepada seluruh staf Kecamatan Muara Lakitan diucapkan terima kasih atas
partisipasinya dan kontribusinya sehingga apa yang telah direncanakan tahun 2014 telah
dapat diselesaikan dengan baik. Kami sampaikan pula himbauan untuk kita semua ke
depan mari kita tingkatkan kinerja kita sehingga apa yang ditugaskan kepada kita akan
dapat kita laksanakan secara baik dan dapat dipertanggungjawabkan sehingga amanah
yang dibebankan kepada kita akan mendapat ridho dari Allah SWT.
CAMAT MUARA LAKITAN
Freewan Novio.S.STP.M.Ec.Dev
Penata Tk I
NIP. 198111202000121003
LAKIP BAPPEDA KABUPATEN MUSI RAWAS TAHUN 2018
Halaman IV-4
IV. Format halaman
No table of contents entries found.
No table of contents entries found.
No table of contents entries found.
RENCANA AKSI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.Dev
Jabatan : Camat Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target
(Out Put)
Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW III TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
1. 1 Meningkatnya Kinerja
Pelayanan Pemerintahan
Daerah
Cakupan pelayanan administrasi
perkantoran 95
% 20% 25% 25% 25%
2. Meningkatnya sinergitas
perencanaan Pembangunan
Persentase Peningkatan Sarana
dan Prasarana Aparatur 90 % - 30% 30% 30%
3. Terfasilitasinya masyarakat
desa pada semua akses
pembangunan.
Caupan keberdayan masyarakat
pedesaan 70 % - 70% - -
4. Meningkatkan stabilitas
lingkungan sosial, budaya dan
keagamaan menuju Musi
Rawas Sempurna
Cakupan pemberdaya- an
kelembagaan kesejahteraan sosial 100 % - - - 100%
5. Meningkatkan partisipasi
generasi muda
Cakupan terbinanya organisasi
kepemudaan 100 % 25% 25% 25% 25%
6. Fasilitasi Peringatan Hari
Besar Nasional
Cakupan wawasan
masyarakat/kebangsaan 85 % 85% - - -
7. Meningkatkan kualitas
intelektual masyarakat
Terciptanya keberdayaan
masyarakat 95 % - 30% 30% 35%
8. Meningkatkan partisipasi
masyarakat dan dunia usaha
dalam menumbuh
kembangkan ekonomi
kerakyatan
Cakupan peningkatan partisipasi
masyarakat membangun desa 100 % - - 100%
-
Muara Lakitan........Januari 2018
CAMAT MUARA LAKITAN,
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV
Penata Tk I
NIP. 19811120 200012 1 003
RENCANA MONITORING DAN EVALUASI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.Dev
Jabatan : Camat Muara Lakitan
No
Sasaran Kegitan
Indikator Kegiatan
Target (Out
Put)
Rencana Monitoring dan Evaluasi
TW I TW II TW III TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8
1. Meningkatnya Kinerja Pelayanan
Pemerintahan Daerah
Cakupan pelayanan
administrasi perkantoran 95 %
20% 25% 25% 25%
2. Meningkatnya sinergitas perencanaan
Pembangunan
Persentase Peningkatan Sarana
dan Prasarana Aparatur 90 % - 30% 30% 30%
3. Terfasilitasinya masyarakat desa
pada semua akses pembangunan.
Caupan keberdayan
masyarakat pedesaan 70% - 70% - -
4. Meningkatkan stabilitas lingkungan
sosial, budaya dan keagamaan
menuju Musi Rawas Sempurna
Cakupan pemberdaya- an
kelembagaan kesejahteraan
sosial
100% - - - 100%
5 Meningkatkan partisipasi generasi
muda
Cakupan terbinanya organisasi
kepemudaan 100 % 25% 25% 25% 25%
6
Fasilitasi Peringatan Hari Besar
Nasional
Cakupan wawasan
masyarakat/kebangsaan 85% 85% - - -
7 Meningkatkan kualitas intelektual
masyarakat
Terciptanya keberdayaan
masyarakat 95 % - 30% 30% 35%
8 Meningkatkan partisipasi masyarakat
dan dunia usaha dalam menumbuh
kembangkan ekonomi kerakyatan
Cakupan peningkatan
partisipasi masyarakat
membangun desa 100% - - 100%
-
Muara Lakitan........ Januari 2018
CAMAT MUARA LAKITAN,
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV
Penata Tk I
NIP. 19811120 200012 1 003
RENCANA AKSI TAHUN 2017
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : ZAILI HUSLAILA
Jabatan : Seksi Kesejahteraan Sosial Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Peningkatan Kesegaran Jasmani dan Rekreasi
Terlaksananya
Senam Kesegaran
Jasmani
44 kali
%
√ √ √ √
Muara Lakitan,........ Januari 2017
Seksi Kesejahteraan Sosial
Kecamatan Muara Lakitan
ZAILI HUSLAILA
NIP. 1963511031964032001
RENCANA MONITORING DAN EVALUASI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : ZAILI HUSLAILA
Jabatan : Seksi Kesejahteraan Sosial Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Peningkatan Kesegaran Jasmani dan Rekreasi
Terlaksananya
Senam Kesegaran
Jasmani
1 Kegiatan
- - - -
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
CAMAT MUARA LAKITAN, Seksi Kesejahteraan Sosial
Kecamatan Muara Lakitan
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV ZAILI HUSLAILA
Penata Tk I NIP. 1963511031964032001
NIP. 19811120 200012 1 0031
PERJANJIAN KINERJA
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : ZAILI HUSLAILA
Jabatan : Seksi Kesejahteraan Sosial Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Nama Kegiatan Pagu Anggaran
(Rp)
1 2 3 4 5 6
1
Peningkatan Kesegaran Jasmani dan Rekreasi
Terlaksananya Senam
Kesegaran Jasmani
Peningkatan Kesegaran Jasmani dan Rekreasi
30.000.000
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
CAMAT MUARA LAKITAN, Seksi Kesejahteraan Sosial
Kecamatan Muara Lakitan
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV ZAILI HUSLAILA
Penata Tk I NIP. 19641030 198909 1 001
NIP. 19811120 200012 1 0031
Catatan :
1. Kolom (1) DIISI Nomor Urut
2. Kolom (2) diisi sasaran Program yang ada pada Renstra OPD 2016-2021 Perubahan.
3. Kolom (3) diisi indikator Program yang disesuaikan dengan kolom (2)
4. Kolom (4) diisi target indikator Program Tahun 2018
RENCANA AKSI TAHUN 2017
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target
(Qut Put)
Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Musrenbang Tingkat Kecamatan
Terlaksananya rapat
musrenbang tingkat
kecamatan
1 Kegiatan
- - - -
Muara Lakitan,........ Januari 2017
PIHAK PERTAMA SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
NIP. 19810909200811005
RENCANA MONITORING DAN EVALUASI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target
(Qut Put)
Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Musrenbang Tingkat Kecamatan
Terlaksananya rapat
musrenbang tingkat
kecamatan
1 Kegiatan
- - - -
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Penata Tk I NIP. 19810909200811005
NIP. 19811120 200012 1 0031
PERJANJIAN KINERJA
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Nama Kegiatan Pagu Anggaran
(Rp)
1 2 3 4 5 6
1
Musrenbang Tingkat Kecamatan
Terlaksananya rapat
musrenbang tingkat
kecamatan
Musrenbang Tingkat Kecamatan 50.000.000
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Penata Tk I NIP. 19810909200811005
NIP. 19811120 200012 1 0031
Catatan :
1. Kolom (1) DIISI Nomor Urut
2. Kolom (2) diisi sasaran Program yang ada pada Renstra OPD 2016-2021 Perubahan.
3. Kolom (3) diisi indikator Program yang disesuaikan dengan kolom (2)
4. Kolom (4) diisi target indikator Program Tahun 2018
RENCANA AKSI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : HARIYANTO, S.IP
Jabatan : Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Penyususnan Dokumen Perencanaan, Keuanagn dan Kinerja Perangkat Daerah
Tersedianya
Dokumen
Perencanaan
keuangan dan
SAKIP Perangkat
Daerah yang
disusun
10 Dokumen
%
√ - -
Muara Lakitan,........ Januari 2018
Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
HARIYANTO, S.IP.
NIP. 196506031980031008
RENCANA MONITORING DAN EVALUASI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : HARIYANTO, S.IP
Jabatan : Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Penyususnan Dokumen Perencanaan, Keuanagn dan Kinerja Perangkat Daerah
Tersedianya
Dokumen
Perencanaan
keuangan dan
SAKIP Perangkat
Daerah yang
disusun
1
Kegiatan
2 - -
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
CAMAT MUARA LAKITAN, Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV HARIYANTO, S.IP.
Penata Tk I NIP. 196506031980031008
NIP. 19811120 200012 1 0031
PERJANJIAN KINERJA
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : HARIYANTO, S.IP.
Jabatan : Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Nama Kegiatan Pagu Anggaran
(Rp)
1 2 3 4 5 6
1 Penyususnan Dokumen Perencanaan, Keuanagn dan Kinerja Perangkat Daerah
Tersedianya Dokumen
Perencanaan keuangan dan
SAKIP Perangkat Daerah
yang disusun
Penyususnan Dokumen Perencanaan, Keuanagn dan Kinerja Perangkat Daerah
4.100.000
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
CAMAT MUARA LAKITAN, Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV HARIYANTO, S.IP.
Penata Tk I NIP. 196506031980031008
NIP. 19811120 200012 1 003
Catatan :
1. Kolom (1) DIISI Nomor Urut
2. Kolom (2) diisi sasaran Program yang ada pada Renstra OPD 2016-2021 Perubahan.
3. Kolom (3) diisi indikator Program yang disesuaikan dengan kolom (2)
4. Kolom (4) diisi target indikator Program Tahun 2018
RENCANA AKSI TAHUN 2017
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : TARMIZI.SP
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target
(Qut Put)
Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Penyelenggaraan Kelompok Masyarakat Pembangunan Desa
Jumlah Desa/Lelurahan
kelompok yang diberi
Penata Tk Ian
19 Desa dan 1
Kelurahan
4 Kegiatan
- √ √ -
2 Penyelenggaraan PKK Pedesaaan
Terlaksananya
Penyelenggaraan Pkk
I Kali
Pelaksanaan
- √ - -
3 Penyelenggaraan Organisasi Kepemudaan/Kompetisi Olahraga
Jumlah even
kepemudaan/kompetisi
olah raga
1 Kali
Pelaksanan
- - √ -
4 Musrenbang Tingkat Kecamatan
Terlaksananya Rapat
Musrenbang tingkat
Kecamatan
1 kali/1 Dokumen
Musrenbang Kecamatan
√
Muara Lakitan,........ Januari 2017
SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
TARMIZI.SP
NIP. 197104211990031001
RENCANA MONITORING DAN EVALUASI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target
(Qut Put)
Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Penyelenggaraan Penata Tk Ian Kelompok Masyarakat Pembangunan Desa
Jumlah Desa/Lelurahan
kelompok yang diberi
Penata Tk Ian
3 Kegiatan
- - - -
2 Penyelenggaraan Penata Tk Ian PKK Pedesaaan
Jumlah Penata Tk Ian
PKK Desa / Kelurahan
- - - -
3 Penyelenggaraan Penata Tk Ian Organisasi Kepemudaan/Kompetisi Olahraga
Jumlah even
kepemudaan/kompetisi
olah raga
- - - -
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Penata Tk I NIP. 19810909200811005
NIP. 19811120 200012 1 003
PERJANJIAN KINERJA
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Nama Kegiatan Pagu Anggaran
(Rp)
1 2 3 4 5 6
1
Penyelenggaraan Penata Tk Ian Kelompok Masyarakat Pembangunan Desa
Jumlah Desa/Lelurahan
kelompok yang diberi Penata
Tk Ian
Penyelenggaraan Penata Tk Ian Kelompok Masyarakat Pembangunan Desa
40.000.000
2 Penyelenggaraan Penata Tk Ian PKK Pedesaaan
Jumlah Penata Tk Ian PKK
Desa / Kelurahan
Penyelenggaraan Penata Tk Ian PKK Pedesaaan 65.000.000
3 Penyelenggaraan Penata Tk Ian Organisasi Kepemudaan/Kompetisi Olahraga
Jumlah even
kepemudaan/kompetisi olah
raga
Penyelenggaraan Penata Tk Ian Organisasi Kepemudaan/Kompetisi Olahraga
75.000.000
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Penata Tk I NIP. 19810909200811005
NIP. 19811120 200012 1 0031
Catatan :
1. Kolom (1) DIISI Nomor Urut
2. Kolom (2) diisi sasaran Program yang ada pada Renstra OPD 2016-2021 Perubahan.
3. Kolom (3) diisi indikator Program yang disesuaikan dengan kolom (2)
4. Kolom (4) diisi target indikator Program Tahun 2018
RENCANA AKSI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Penyelenggaraan Penata Tk Ian Kelurahan
Terbayarnya
Operasional
Kelurahan dan
Honorarium
Perangkat RT
1 Kegiatan 1 1 1 1
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Penata Tk I NIP. 19810909200811005
NIP. 19811120 200012 1 0031
RENCANA MONITORING DAN EVALUASI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Penyelenggaraan Penata Tk Ian Kelurahan
Terbayarnya
Operasional
Kelurahan dan
Honorarium
Perangkat RT
1
Kegiatan 1 1 1 1
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Penata Tk I NIP. 19810909200811005
NIP. 19811120 200012 1 0031
PERJANJIAN KINERJA
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Jabatan : Seksi Pemberdayaan Masyarakat Desa Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Nama Kegiatan Pagu Anggaran
(Rp)
1 2 3 4 5 6
1
Penyelenggaraan Penata Tk Ian Kelurahan
Terbayarnya Operasional
Kelurahan dan Honorarium
Perangkat RT
Penyelenggaraan Penata Tk Ian Kelurahan
125.000.000
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MASRI KAMIL, S.IP, M.SI
Penata Tk I NIP. 19810909200811005
NIP. 19811120 200012 1 0031
Catatan :
1. Kolom (1) DIISI Nomor Urut
2. Kolom (2) diisi sasaran Program yang ada pada Renstra OPD 2016-2021 Perubahan.
3. Kolom (3) diisi indikator Program yang disesuaikan dengan kolom (2)
4. Kolom (4) diisi target indikator Program Tahun 2018
RENCANA AKSI TAHUN 2017
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : SUSIANTI, SP
Jabatan : Seksi Pelayanan Umum Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW III TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1 Pengadaan Peralatan Gedung Kantor
Jumlah Peralatan
Kantor 3 jenis
3
Kegiatan
√ - -
2 Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan Dinas /Oprasional
Jumlah Kendaraan
dinas yang di
pelihara
1 unit R4 7 unit R 2 √ - -
3
Pemeliharaan
Rutin/Berkala Peralatan
Gedung Kantor
Jumlah peralatan
kantor yang
dipelihara
1 unit - - √ -
Muara Lakitan,........ Januari 2017
SEKSI PELAYANANAN UMUM
Kecamatan Muara Lakitan
SUSIANTI, SP
NIP. 197103132002122003
RENCANA MONITORING DAN EVALUASI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : SUSIANTI, SP
Jabatan : Seksi Pelayanan Umum Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1 Pengadaan Peralatan Gedung Kantor
Jumlah Peralatan
Kantor
3
Kegiatan
2 - -
2 Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan Dinas /Oprasional
Jumlah Kendaraan
dinas yang di
pelihara
1 - - -
3
Pemeliharaan
Rutin/Berkala Peralatan
Gedung Kantor
Jumlah peralatan
kantor yang
dipelihara
- - 2 -
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PELAYANANAN UMUM
Kecamatan Muara Lakitan
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV SUSIANTI, SP
Penata Tk I NIP. 197103132002122003
NIP. 19811120 200012 1 003
PERJANJIAN KINERJA
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : SUSIANTI, SP
Jabatan : Seksi Pelayanan Umum Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Nama Kegiatan Pagu Anggaran
(Rp)
1 2 3 4 5 6
1 Pengadaan Peralatan Gedung Kantor
Jumlah Peralatan Kantor Pengadaan Peralatan Gedung Kantor
15.000.000
2 Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan Dinas /Oprasional
Jumlah Kendaraan dinas
yang di pelihara
Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan Dinas /Oprasional
25.000.000
3
Pemeliharaan
Rutin/Berkala Peralatan
Gedung Kantor
Jumlah peralatan kantor
yang dipelihara
Pemeliharaan Rutin/Berkala
Peralatan Gedung Kantor 10.000.000
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
CAMAT MUARA LAKITAN, SEKSI PELAYANANAN UMUM
Kecamatan Muara Lakitan
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV SUSIANTI, SP
Penata Tk I NIP. 197103132002122003
NIP. 19811120 200012 1 003
Catatan :
1. Kolom (1) DIISI Nomor Urut
2. Kolom (2) diisi sasaran Program yang ada pada Renstra OPD 2016-2021 Perubahan.
3. Kolom (3) diisi indikator Program yang disesuaikan dengan kolom (2)
4. Kolom (4) diisi target indikator Program Tahun 2018
RENCANA AKSI TAHUN 2017
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MIDARSIH
Jabatan : Seksi Ketentraman, Ketertiban dan Lingkungan Masyarakat
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW III TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Peringatan Peringatan
Hari Besar Nasional
Jumlah Peringatan
Hari Besar
Nasional I kali
1
Kegiatan √
Muara Lakitan,........ Januari 2017
Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
MIDARSIH
NIP. 196412111989032004
RENCANA MONITORING DAN EVALUASI TAHUN 2018
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MIDARSIH
Jabatan : Seksi Ketentraman, Ketertiban dan Lingkungan Masyarakat
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Satuan Rencana Aksi Keterangan
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
Peringatan Peringatan
Hari Besar Nasional
Jumlah Peringatan
Hari Besar
Nasional
1
Kegiatan 2 - -
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
CAMAT MUARA LAKITAN, Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MIDARSIH
Penata Tk I NIP. 196412111989032004
NIP. 19811120 200012 1 0031
PERJANJIAN KINERJA
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : MIDARSIH
Jabatan : Seksi Ketentraman, Ketertiban dan Lingkungan Masyarakat
No Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Target (Qut Put) Nama Kegiatan Pagu Anggaran
(Rp)
1 2 3 4 5 6
1
Peringatan Peringatan
Hari Besar Nasional
Jumlah Peringatan Hari
Besar Nasional
Peringatan Peringatan Hari
Besar Nasional
120.415.000
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
CAMAT MUARA LAKITAN, Seksi Pemerintahan Kecamatan Muara Lakitan
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV MIDARSIH
Penata Tk I NIP. 196412111989032004
NIP. 19811120 200012 1 0031
Catatan :
1. Kolom (1) DIISI Nomor Urut
2. Kolom (2) diisi sasaran Program yang ada pada Renstra OPD 2016-2021 Perubahan.
3. Kolom (3) diisi indikator Program yang disesuaikan dengan kolom (2)
4. Kolom (4) diisi target indikator Program Tahun 2018
RENCANA AKSI TAHUN 2017
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : DASWIN SUWITA WIJAYA, S.IP
Jabatan : Kasubag Kepegawaian Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan
Target
(Qut Put) Satuan
Rencana Aksi Ket
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1 Penyediaan Jasa Surat Menyurat
Tersedianya Kebutuhan
Matrai
14
Kegiatan
- 1 - -
2 Penyediaan Jasa Komunikasi sumber Daya Air dan Listrik
Tersedianya jasa
komunikasi sumber daya
air dan listrik
3 Penyediaan Jasa Pemeliharaan
dan Perizinan Kendaraan
Dinas/Operasional
Terpenuhinya pajak
kendaraan R2 dan R4
4 Penyediaan Jasa Administrasi
Keuangan Jumlah jasa administrasi
keuangan
5 Penyediaan Jasa kebersihan
kantor Jumlah jasa kebersihan
kantor
6 Penyediaan Alat Tulis Kantor Jumlah ATK yang
dibutuhkan
7 Penyediaan Barang Cetakan
Dan Penggandaan Jumlah jenis cetak dan
penggandaan
8 Penyediaan Komponen Instalasi
Listrik/Penerangan Bangunan
Kantor
Jumlah jenis komponen
instlasi listrik
9 Penyediaan Bahan Bacaan &
Peraturan Perundang - undangan
Jumlah Bahan Bacaan dan
Peraturan Perundang
undangan yang tersedia
10
Penyediaan Makanan dan
Minuman Jumlah Makanan &
Minuman rapat dan
tamu
11
Rapat - Rapat koordinasi dan
konsultasi luar daerah Jumlah rapat rapat
koordinasi ke luar
daerah
12
Rapat - Rapat koordinasi dan
konsultasi dalam daerah Jumlah rapat rapat
koordinasi ke dalam
daerah
13
Penyediaan Jasa Pendukung
Administrasi Tekhnis /
Perkantoran
Tersedianya jasa
pendukung administrasi
perkantoran
14
Penyediaan Jasa Dokumentasi,
Publikasi dan Dekorasi Tersediantya jasa
komunikasi, publikasi
dan dekorasi
Muara Lakitan,........ Januari 2017
Kasubag Kepegawaian
DASWIN SUWITA WIJAYA, S.IP
NIP. 197709182009011005
RENCANA AKSI TAHUN 2017
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : DASWIN SUWITA WIJAYA, S.IP
Jabatan : Kasubag Kepegawaian Kecamatan Muara Lakitan
No Sasaran Kegiatan
Indikator Kegiatan
Target
(Qut Put) Satuan
Rencana Aksi Ket
TW I TW II TW II TW IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1 Penyediaan Jasa Surat Menyurat
Tersedianya Kebutuhan
Matrai
875 Surat, 200 Materai 6000,
120 Materai 3000
14
Kegiatan
√ √ √ √
2 Penyediaan Jasa Komunikasi sumber Daya Air dan Listrik
Tersedianya jasa
komunikasi sumber daya
air dan listrik
4 rekening √ √
3
Penyediaan Jasa Pemeliharaan
dan Perizinan Kendaraan
Dinas/Operasional
Terpenuhinya pajak
kendaraan R2 dan R4
Kendaraan
Roda 4 dan 5 Kendaraan Roda
2
√ √
4 Penyediaan Jasa Administrasi
Keuangan Jumlah jasa administrasi
keuangan 8 orang √ √ √ √
5 Penyediaan Jasa kebersihan
kantor Jumlah jasa kebersihan
kantor 1 orang √ √ √ √
6 Penyediaan Alat Tulis Kantor Jumlah ATK yang
dibutuhkan 23 jenis √ √ √ √
7 Penyediaan Barang Cetakan
Dan Penggandaan Jumlah jenis cetak dan
penggandaan 41 Cetakkan √ √
8 Penyediaan Komponen Instalasi
Listrik/Penerangan Bangunan
Kantor
Jumlah jenis komponen
instlasi listrik 7 Jenis √ √
9 Penyediaan Bahan Bacaan &
Peraturan Perundang - undangan
Jumlah Bahan Bacaan dan
Peraturan Perundang
undangan yang tersedia
4.620
eksemplar √ √ √ √
10
Penyediaan Makanan dan
Minuman Jumlah Makanan &
Minuman rapat dan
tamu
33 Kali √ √ √ √
11
Rapat - Rapat koordinasi dan
konsultasi luar daerah Jumlah rapat rapat
koordinasi ke luar
daerah
4 Bulan √ √
Rapat - Rapat koordinasi dan Jumlah rapat rapat 12 Bulan √ √ √ √
12 konsultasi dalam daerah koordinasi ke dalam
daerah
13
Penyediaan Jasa Pendukung
Administrasi Tekhnis /
Perkantoran
Tersedianya jasa
pendukung administrasi
perkantoran
9 orang √ √ √ √
14
Penyediaan Jasa Dokumentasi,
Publikasi dan Dekorasi Tersediantya jasa
komunikasi, publikasi
dan dekorasi
12 Bulan √ √
Muara Lakitan,........ 2017
Kasubag Kepegawaian
DASWIN SUWITA WIJAYA, S.IP
NIP. 197709182009011005
PERJANJIAN KINERJA
PEMERINTAH KECAMATAN MUARA LAKITAN
Nama : DASWIN SUWITA WIJAYA, S.IP
Jabatan : kasubag Kepegawaian
No Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Target
(Qut Put)
Nama Kegiatan Pagu Anggaran
(Rp)
1 2 3 4 5 6
1 Penyediaan Jasa Surat Menyurat Tersedianya Kebutuhan Matrai
Penyediaan Jasa Surat Menyurat
15.000.000
2
Penyediaan Jasa Komunikasi sumber Daya Air dan Listrik
Tersedianya jasa komunikasi
sumber daya air dan listrik
Penyediaan Jasa Komunikasi sumber Daya Air dan Listrik
5.000.000
3
Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan
Perizinan Kendaraan
Dinas/Operasional
Terpenuhinya pajak kendaraan
R2 dan R4
Penyediaan Jasa Pemeliharaan
dan Perizinan Kendaraan
Dinas/Operasional
8.185.000
4 Penyediaan Jasa Administrasi
Keuangan Jumlah jasa administrasi
keuangan
Penyediaan Jasa Administrasi
Keuangan 58.200.000
5 Penyediaan Jasa kebersihan kantor Jumlah jasa kebersihan kantor
Penyediaan Jasa kebersihan
kantor 19.400.000
6 Penyediaan Alat Tulis Kantor Jumlah ATK yang dibutuhkan Penyediaan Alat Tulis Kantor 45.000.000
7 Penyediaan Barang Cetakan Dan
Penggandaan Jumlah jenis cetak dan
penggandaan
Penyediaan Barang Cetakan
Dan Penggandaan 25.000.000
8
Penyediaan Komponen Instalasi
Listrik/Penerangan Bangunan Kantor
Jumlah jenis komponen instlasi
listrik
Penyediaan Komponen
Instalasi Listrik/Penerangan
Bangunan Kantor
15.000.000
9
Penyediaan Bahan Bacaan & Peraturan
Perundang - undangan
Jumlah Bahan Bacaan dan
Peraturan Perundang undangan
yang tersedia
Penyediaan Bahan Bacaan &
Peraturan Perundang -
undangan
20.000.000
10 Penyediaan Makanan dan Minuman Jumlah Makanan & Minuman
rapat dan tamu
Penyediaan Makanan dan
Minuman 30.000.000
11 Rapat - Rapat koordinasi dan konsultasi
luar daerah Jumlah rapat rapat koordinasi
ke luar daerah
Rapat - Rapat koordinasi dan
konsultasi luar daerah 20.000.000
12
Rapat - Rapat koordinasi dan konsultasi
dalam daerah Jumlah rapat rapat koordinasi
ke dalam daerah
Rapat - Rapat koordinasi dan
konsultasi dalam daerah 15.000.000
13
Penyediaan Jasa Pendukung
Administrasi Tekhnis / Perkantoran Tersedianya jasa pendukung
administrasi perkantoran
Penyediaan Jasa Pendukung
Administrasi Tekhnis /
49.800.000
Perkantoran
14 Penyediaan Jasa Dokumentasi,
Publikasi dan Dekorasi Tersediantya jasa komunikasi,
publikasi dan dekorasi
Penyediaan Jasa Dokumentasi,
Publikasi dan Dekorasi 20.000.000
Muara Lakitan,........ Januari 2018
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA CAMAT MUARA LAKITAN, Kasubag Kepegawaian
FREEWAN NOVIO, S.STP.M.EC.DEV DASWIN SUWITA WIJAYA, S.IP
Penata Tk I NIP. 197709182009011005
NIP. 19811120 200012 1 003
Catatan :
1. Kolom (1) DIISI Nomor Urut
2. Kolom (2) diisi sasaran Program yang ada pada Renstra OPD 2016-2021 Perubahan.
3. Kolom (3) diisi indikator Program yang disesuaikan dengan kolom (2)
4. Kolom (4) diisi target indikator Program Tahun 2018