logistiek - werkpostfiche · • verhuisfirma; • luchthaven; • rederij; • supermarkt; • …...
TRANSCRIPT
PI Logistiek bediende - p. 1
Logistiek bediende
WP
PT
PTWPINHOUDSOPGAVE
1. WERKPOST OF FUNCTIE ....................................................................................... 21.1 Taken .........................................................................................................................21.2Vereistekwalificatiesenberoepsvoorwaarden .............................................. 21.3Lokalisatie ................................................................................................................ 31.4Arbeidsmiddelen ................................................................................................... 31.5Voorafgaandeinstructies ..................................................................................... 61.6Tevoorzieneopleidingen .................................................................................... 71.7Student-werknemers ............................................................................................ 71.8Bijkomendeinformatie ......................................................................................... 8
2. RISICO EN PREVENTIEMAATREGELEN .......................................................... 92.1Mogelijkerisico’s ..................................................................................................... 92.2Persoonlijkebeschermingsmaatregelenenwerkkledij .............................132.3Bijkomendeinformatie .......................................................................................14
3. GEZONDHEIDSTOEZICHT ...................................................................................153.1Vaccinatiesentesten ..........................................................................................153.2Gezondheidsrisico’s .............................................................................................153.3Bijkomendeinformatie .......................................................................................15
4. MOEDERSCHAPSBESCHERMING ....................................................................16
5. ADVIEZEN ...................................................................................................................16
6. AANDACHTSPUNTEN BEDRIJFSBEZOEK ....................................................166.1Algemeen ................................................................................................................166.2Specifiek .................................................................................................................17
7. DIDACTISCHE HULPMIDDELEN ......................................................................177.1E-learning‘Gebruikvancutters’ ........................................................................17
8. OPMERKINGEN EN DISCLAIMER .....................................................................17
9. VERSIE EN DATUM .................................................................................................17
PI Logistiek bediende - p. 2
Logistiek bediende
1. WERKPOST OF FUNCTIE 1.1 Taken Delogistiekesectorisergdiversenuiteenlopend.Algemeenkanmenstellendathetgaatoverhetvervoervanpersonenofgoederenvandeplaatsvanvertreknaardeplaatsvanbestemmingvialucht-,zee-oflandtransport;inrekeninggebrachtdatdecontinuïteitvanhetproductieproces,internofbijdeklant,gegarandeerdmoetblijven.Verschillendespecialismenzijndanookaandeorde.Doch,inhoofdzaakkanvolgendonderscheidgemaaktworden:delogistiekadministratiefbediendeendelogistiekmedewerker.
De voornaamste taken van een logistiek administratief bediende: • Opmaakvantransportplanning;• Opmaak,opvolgingencontrolevandevereistedocumenten:transportdossiers,vracht-enboorddocumentenéndouaneformaliteiten;
• Digitaaldocumenterenvandata/documenteninbedrijfsspecifiekesoftware;• Onderhoudenvancontactenmetleveranciersenklantenbijbestellingenontvangstvangoederen;• Zorgendatleveringstermijnenwordennageleefd.
De voornaamste taken van een logistiek medewerker: • Ontvangstencontrolevanleveringen;• Beherenenstockerenvandegoederen(bv.metbehulpvanscanningsysteem);• Goederenklaarmakenvoorverzending;• Besturenvaneen(elektrische)transpallet,hef-ofreachtruck;• Onderhoudvanhetmagazijn.
Andereofspecifiekebenamingenvoordezefunctiezijn:magazijnmedewerkeren/ofgoederenbehandelaar.
1.2 Vereiste kwalificaties en beroepsvoorwaarden Erzijnverschillendeopleidingenvoorhandenmetbetrekkingtottewerkstellingbinnendelogistiekesector.Dezegaanvankorttotlanglopend,afhankelijkvandeinhoudendecompetentiesdiewordenaangeleerd.Daarnaastiseenpluspuntindezesectordekennisvanmeerderetalen(o.a.Duits,EngelsenFrans).
Volgende opleidingen zijn van toepassing (niet-limitatief):• Secundaironderwijs
• Technischsecundaironderwijs(TSO):Studiegebiedhandel,7especialisatiejaar‘internationaaltransportengoederenverzending’.
• Beroepssecundaironderwijs(BSO):Studiegebiedhandel,7especialisatiejaar‘logistiek’OFstudierichtingderdegraad‘logistiekduaal’.
• Hogeronderwijs• Hogerberoepsonderwijs(HBO):Studierichting‘Logistiek,transportenmobiliteit’.• Professionelebachelorbedrijfsmanagement:
w Specialisatielogistiekmanagement w Specialisatietoegepastebedrijfseconomie.
PI Logistiek bediende - p. 3
Logistiek bediende
Volwassenenonderwijs Diverseopleidingscentra,zoalsSyntra,VDAB,Portiloge.a.,biedenlogistiekeopleidingenaan.Dezevariërenvantransportenlogistiekmanagement,dispatchertotmagazijnmedewerkeren-beheerder.
1.3 Lokalisatie Ondernemingenactiefindehandel-entransportsector,zoals:• Horecagroothandel;• Distributiecentrum;• Transportbedrijf;• Verhuisfirma;• Luchthaven;• Rederij;• Supermarkt;• …
1.4 Arbeidsmiddelen
Het veiligheidsmes Eenveiligheidsmeswordtzodanigontworpendathetdegebruikerbeschermttegenrechtstreekscontactmethetmesofsnijvlak.Voorelktypewerkisereenaangepastveiligheidsmes.
w Veilig verborgen mes • Veiligheidsmes met terugverende veiligheidspin Hetlemmetwordtbeschermddooreenpindieerautomatischoverheenschuiftalshetmesnietwordtgebruiktofgeencontactheeftmethetmateriaal.Erkangesnedenwordenvanzodraerdrukwordtgezetophetsnijvlak.
• Veiligheidsmes met automatische beschermbeugel Hetlemmetwordtbeschermddooreenbeugeldieautomatischafschermtalshetmesnietwordtgebruiktofgeencontactheeftmethetmateriaal.Erkangesnedenwordenvanzodraerdrukwordtgezetophetsnijvlak.Dittypeveiligheidsmeswordtspecifiekgebruiktvoorhetopenenvanplasticenpapierenzakken.
• Veiligheidsmes met beschermkapje: foliesnijder. Hetlemmetwordtomslotendooreenhouderindevormvaneeneendenbek.Erkangesnedenwordenvanzodraerdrukwordtgezetophetsnijvlak.Dittypeveiligheidsmeswordtspecifiekgebruiktvoorhetsnijdenvanfolie.
• Veiligheidsmes met ingewerkt lemmet Ditveiligheidsmesbeschiktovereeningewerktlemmet.Dittypeveiligheidsmeswordtspecifiekgebruiktvoorhetsnijdenvanstraplinten,kleefband,folieofkarton.
PI Logistiek bediende - p. 4
Logistiek bediende
w Semi-automatisch terugtrekken van het lemmet Hetlemmetschuiftautomatischweerindehoudera.d.h.v.eenveeralsmendeschuifknoploslaat. Dittypeveiligheidsmesisgeschiktvoorallround-toepassingen.
w Automatische terugtrekken van het lemmet Hetlemmetschuiftautomatischweerindehouderalshetdeoppervlaktelost.Enkeltijdenshetsnijdenwordthetsnijvlakhandmatignaarbuitengeduwd.
TilhulpmiddelenManueeltillenenverplaatsenvangoederenhoudtrisico’sinenkanrugklachtenmetzichmeebrengen.Hierbijbiedentilhulpmiddeleneenoplossing.
Een overzicht van veelgebruikte tilhulpmiddelen in de logistiek:
w Transportmiddelen
• Heftruck Eenheftruckisbedoeldvoorhetverplaatsenvangoederen,veelalpaletten.Echterzijnerverschillendeopzetstukkenmogelijk,afhankelijkvanhetgoeddatvervoerdzalworden,bv.europaletten,rollen,tonnenofbalen.Deheftruckwordtelektrischaangedrevenofdooreenverbrandingsmotor(brandstof:diesel)enisbeperktinhefhoogtet.o.v.eenreachtruck.
• Transpallet (manueel, semi-elektrisch of elektrisch) Eentranspalletisbedoeldvoorhetverplaatsenvangoederen.Devormvandevorkenisafhankelijkvanhetgoeddatvervoerdzalworden,bv.houten(euro)paletten,rollen,visbakken,e.a.Debedieninggebeurtaandehandvaneendisselboomenwatbetreftdeaandrijvingiserkeuzetussenmanueelofelektrisch.Semi-elektrischhoudtindatdeheffunctieelektrischaangestuurdis,maardevoortbeweginggebeurtmanueel.
• Etagewagen en transportkar Deetagewagenen/oftransportkarisbedoeldvoorhetinterntransportvangoederen,bv.binnendewerkplaatsofmagazijn.Hetbetrefteenplatform,waarbijeenofmeerdereverdiepingenmogelijkzijn,metvierwielenenhandvattenophoogteomdekarvoorttebewegen.
• PlatenkarDeplatenkarisspecifiekbedoeldvoorhetverplaatsenvanplatenofgroteoppervlakten.Hetbetrefteenplatformmeteenmetalenbarlangsdezijkantvandekar,opdathetobjecthiertegenkansteunentijdensdeverplaatsing.
• Steekwagen Desteekwagenisbedoeldomdozenen/ofzware,moeilijktehanterengoederensnelteverplaatsen.Hetbetrefteenplatformmetslechtstweewielenen2handvattenophoogtevandegebruiker.
PI Logistiek bediende - p. 5
Logistiek bediende
• DollyHetbetrefteenkleinplatform,zonderhandvatten,metvierwielendatondereenlastgeschovenkanworden.
• Vacuümzuignappen Ditzijnhandvattenuitgerustmetzuignappen,dietoelatenommeteenbeperkteinspanningdelastteverplaatsen..
• DraaghaakDedraaghaakiseenstangmeteenhandvateneenhaakaandeonderzijde.Delengtevandestangisafhankelijkvandevormendegroottevandetetillenlast.Hetdoelisomdefysiekebelastingvanderugtebeperkendooreenmeerrechtopstaandewerkhouding.
w Arbeidsmiddelen m.b.t. het bewerken van goederen
• Rollenbanen (met kogeltafel)Derollenbaaniseentransportsysteemdatbestaatuitverschillenderollendeelementen.Derollenzijnveelalaflopendgemonteerdenzorgenopdiemaniervoorhetvoortbewegenvanhetgoed,verpakkingofpalleta.d.h.v.dezwaartekracht.Alsdebandeengrotereafstandmoetoverbruggen,danwordenderollenaangedrevendooreenmotor.Integratiemeteenkogeltafelismogelijk.Hetvoordeelvaneenkogeltafelisdathetgoedinmeerdererichtingenkanbewegen.Ditvergemakkelijktdebewerkingervan.
• PalletpositionerEenschaartafelmeteenschijfdie360°kanronddraaien.Detafelisvoorzienvaneenluchtbalgomhetvereistedraaggewichtintestellen;opdiemanierblijfthetplatformopdezelfdehoogte.
• Mobiele schaar- of heftafelDetafelisuitgerustmeteenhydraulischmechanisme,opdathetbovenvlakingesteldkanwordenopeenergonomischewerkhoogte.
w Arbeidsmiddelen m.b.t. opslag van goederen
• Reachtruck Eenreachtruckkanstapelenopgrotehoogtesenisvoornamelijkbedoeldvoorindoorgebruik,bijvoorbeeldvoordeopslagvanpaletteninmagazijnrekken.
PI Logistiek bediende - p. 6
Logistiek bediende
1.5 Voorafgaande instructiesBelangrijkisdatdeuitzendkrachtgoedonthaaldwordtbijaanvangvandewerkzaamhedenbinnendeondernemingvandegebruiker.
Volgende punten zijn hierbij van belang: • Deuitzendkrachtinformerenover:
• Allerisico’sverbondenaandewerkpost;• Deverplichtingenvandehiërarchischelijn;• Deopdrachtenenbevoegdhedenvandeinterneofexternedienst;• Detoegangenvandesocialevoorzieningen(vestiaires,wc,refter,etc.);• Deorganisatievandeeerstehulpverlening;• Delokalisatievandegevaarlijketoegangszones;• Detenemenactiesinnoodgevallenzoalsbrand,evacuatie,ongeval,etc.
Specifiekeveiligheidsinstructiesdienodigzijnomderisico’seigenaandewerkpostofactiviteittevoorkomen,bijvoorbeeldmetbetrekkingtot:
w Correct gebruik van een veiligheidsmes • Voorgebruik
• Controleerofhetlemmetnietbeschadigdisenofhetgoedvastzit.• Voldoetdebeveiligingen/ofafschermingvanhetlemmet?
• Tijdensgebruik• Ishetsnijvlakvoldoendescherp?• Stanietinhetverlengdevandesnijbaan;snijsteedsvanhetlichaamweg.• Legjehandnietinderichtingvandesnijbaan.• Probeereenvallendmesnietoptevangen.
• Nagebruik• Laatmessennietrondslingeren;bergzewegopdedaarvoorvoorzieneplaats.• Gebruikeenhouder;stopeenveiligheidsmesnietzomaarineen(broek)zak.• Wisseleenbotofbeschadigdmesmeteensnijbestendigehandschoenenverwijderhetmesnadienineenaangepasteafvalbak.
w Correct gebruik van een manueel transpallet• Voorgebruik
• Isdetranspalletmechanischinorde;meerbepaaldwerkenderemmen?• Draagdegepastpersoonlijkebeschermingsmiddelen:veiligheidsschoenenen-handschoenen,
fluohesje.• Hebjekennisgenomenvanhetinternverkeersreglementenzijndedoorgangenvrij?• Isdetranspalletstabielgeladenennietoverladen(max.toegelatengewicht)?
PI Logistiek bediende - p. 7
Logistiek bediende
• Tijdensgebruik• Gebruikdetranspalletnietalsteppendennooitopeenhelling.• Brengdetranspalletrustigopgangdooreenbuigbewegingtemakenmetdebenen;houderugrechtenvermijdschokbewegingen.
• Stapvooraanennaastdetranspallet.Kijkinderijrichting.• Houvoldoendeafstandmetdewandenvanderuimteomtevoorkomendatledematengekneldgerakentussendetranspalletendewand.
• Weessteedsaandachtigvoordenabijheidvananderemedewerkers.• Respecteerdeaanwezigebelijningengrondmarkeringen.
• Nagebruik• Plaatsdetranspalletopdevasteplaats,zonderbelemmeringvaneendoorgang.
1.6 Te voorziene opleidingen Zoalsblijktuitderisicoanalysevandegebruiker,kunnenbijkomendeopleidingenvereistzijn:• Transportreglementering(ADR,tolenaccijnzen,binnenvaart,spoorverkeere.a.)• Heftruckbestuurder
1.7 Student-werknemers Degebruikerbeschiktovereenvoorafgaanderisicoanalysevandewerkpost.Daaruitzalblijkenofdewerkpostaldannietgeschiktisvooreenjobstudent.Eénvandepreventiemaatregelenkanzijndat,gebaseerdopCodexX.3,bepaaldeactiviteitenverbodenzijnvoordejobstudent..
w Hierbij enkele aandachtspunten:
• Hetbesturenvangemotoriseerdetoestellen,zoalsdehef-enreachtruck,isaltijd verbodenvooreenjobstudent.
Het betreft: • Hetverplaatsen,heffen,stapelen,stockerenofde-stockerenvanlasten;of• Ladenenlossenvanvrachtwagensindeondernemingenofopslagplaatsen.• Ditverbodgeldtookopdieplaatsendieperiodiekoftijdelijkwordengebruiktvoordeorganisatievanevenementen.(Nieuwsinds30/06/2019).
• Eenuitzonderinghieropvormtdebesturingvaneenmanueelen/ofelektrischetranspallet.Dezelaatstewordtslechtstoegelateninbepaaldeomstandigheden(zieookCIN2014 02 Bescherming van jobstudenten): • Platformtruckmetmeelopendebestuurder(elektrischtranspallet):
w Toegelatenvanaf16jaar; w Kanlastnetvoldoendehoogheffenomdelasttekunnenvervoeren; w Max.6km/uur; w Bijloslatenkeertbedieningsorgaannaarneutralestandenkomtdereminwerking.
PI Logistiek bediende - p. 8
Logistiek bediende
• Platformtruckmetmeerijdendebestuurder: w Toegelatenvanaf18jaar; w Kanlastnetvoldoendehoogheffenomdelasttekunnenvervoeren; w Max.16km/uur; w Bijloslatenkeertbedieningsorgaannaarneutralestandenkomtdereminwerking.
• Voorwaardendiegeldenvoorzoweldeplatformtruckmetmeelopendebestuurderalsmetmeerijdendebestuurder:
w Dejobstudentkrijgteenadequateopleidingvoorhetveiligbesturen; w Dewerkgeververzekertzichervandatdejobstudentvoldoendezinvoorverantwoordelijkheidheeft;
w DegebruikervraagvoorafgaandadviesvanComitéPBWenpreventieadviseur; w Degebruikerneemteffectievepreventiemaatregelenenzorgtdatdezewordengecontroleerd; w Enkelinaanwezigheidvaneenervarenwerknemer.
• Eenjobstudentmageenautovoertuigbesturen(bv.alskoerier),indienhij/zijbeschiktovereengeldigrijbewijsalsookoverdenodigerijervaring.
1.8 Bijkomende informatie
PI Logistiek bediende - p. 9
Logistiek bediende
2. RISICO EN PREVENTIEMAATREGELEN
2.1 Mogelijke risico’s
LOGISTIEK ADMINISTRATIEF BEDIENDE
GEVAAR RISICO EVALUATIE RISICO PREVENTIEMAATREGELEN EVALUATIE
RESTRISICO OPMERKINGEN
Blootstelling aan beeldschermen
w Vermoeidheidvandeogen w Prikkende,branderigeogen
w Troebelzicht w Hoofdpijn
w Stelhetbeeldschermcorrectop:debovenrandvanhetschermopooghoogteenopeenarmlengteafstand.
w Installeerhetbeeldschermbijvoorkeurloodrechtophetvensteromreflectiesvandaglichtinhetschermtevermijden.Maakgebruikvaneenschermfilter,indiennodig.
w Zorgvooreengoedekwaliteitvanhetbeeldscherm.
w Voorzieinvoldoendeverlichting,min.500lux.
w Galangsbijeenarbeids-geneesheerbijaanhoudendeoogklachten.Eenbeeld-schermbrilkansoelaasbieden,wanthetbeschermtdeogentegenblauwlicht,afkomstigvanhetscherm.
Langdurig zitten w Obesitas w Verhoogdecholesterolwaarden
w Diabetes w Hart-envaatziekten
w Lasvoldoendepauze-enbeweegmomentenin.
w Voorzieinopleiding,instructiesen/ofbeweeginitiatieventerbevorderingvanminderlangdurigzitteneneengezondelevensstijl.
w Creëereenergonomischewerkplek:bv.zit-statafels,zitbal,e.a.
Hoge werkdruk• Taakbelasting• Organisatie
w Vermoeidheid w Stressenprikkelbaarheid w Mentaleproblemen w Verminderdemotivatie
w Maaktijdigmeldingvaneentéhogewerkdrukbijdeleidinggevende.
w Organiseerteamvergaderingenenzorgvooreengoedeinternecommunicatie.
PI Logistiek bediende - p. 10
Logistiek bediende
GEVAAR RISICO EVALUATIE RISICO PREVENTIEMAATREGELEN EVALUATIE
RESTRISICO OPMERKINGEN
Onvoldoende ervaring en/of voorkennis
w Lichamelijkeverwondingen w Schadet.a.v.derden w Schadeaanmateriaal
w Eengrondigebevragingvankennisenervaringvandeuitzendkrachtdoorhetuitzendbureau.
w Voorzieninhetonthaalenopvolgingvandeuitzendkrachtdoordegebruiker.
w Toelichtingvanveiligheidsinstructiesen-proceduresaandeuitzendkracht.
w Bijkomendeopleidingvoorzien,indienvantoepassing.(zieook2.6: Te voorziene opleidingen)
Wanorde op de werkplek• Rondslingerend
materiaal • Paletten/dozen in
doorgang• Gebrekkige
belijning en/of veiligheids-signalisatie
w Vallen w Uitglijden w Struikelen
w Draagdegepastepersoonlijke beschermingsmiddelen:veiligheidsschoenenmet anti-slipzool.
w Vrijhoudenvandevlucht-enevacuatieroute.
w Zorgvooreenordelijkewerkplekenlaatgeenmaterialenrondslingeren.
Blootstelling aan lawaai
w Gehoorverlies:tijdelijkofpermanent
w Tinnitus w Stress
w Hetdragenvangehoor-bescherming,zoalsoordoppenofoorschelpen:• Vanaf80dB(A): terbeschikking
• Vanaf85dB(A): verplichtdragen
Blootstelling aan chemische agentia
w Vergiftiging w Brandwonden w Irritatie w Allergie
w Draagdegepastepersoonlijke beschermingsmiddelen:veiligheidshandschoenenen-schoenen.
w Zorgdatjekennishebtgenomenvandegezondheidsrisico’sverbondenaandetetransporterengoederen.
LOGISTIEK MEDEWERKER
PI Logistiek bediende - p. 11
Logistiek bediende
GEVAAR RISICO EVALUATIE RISICO PREVENTIEMAATREGELEN EVALUATIE
RESTRISICO OPMERKINGEN
Aanrijding met of door een transportvoertuig
w Kneuzing w (Complexe)breuk w Verplettering w Amputatie
w Respecteerdebelijningendesignalisatie(d.w.z.scheidingtussenrollendverkeerenvoetgangersverkeer).
w Maakgebruikvangoeduitgerusteenonderhoudentransportvoertuigen(bv.aanwezigheidvandodehoekspiegels).
w Rijmeteenaangepastesnelheid.
w Weestenallentijdeoplettendvoordeomgeving.
w Toonverantwoordgedragopdewerkvloer.
Verbale en/of fysieke agressie van personen
w Lichamelijkeletsels w Verminderdzelfvertrouwen
w Verminderdemotivatie w Angstenstress
w Aanduidenvaneeninterneofexternepsychosocialepreventieadviseur.
w Aanstellenvaneenvertrouwenspersoonbinnendeorganisatie.
w Voorzieinvoorlichtingenvorming,omtrentdeherkenning,hetvoorkomenvanenhetomgaanmetverbaleen/offysiekeagressie.
w Leeromgaanmetconflicten,bewaarjekalmteenzorgvooreensnelleoplossing.
Verkeerde werkhouding
w RSI1
w Rugklachten w Beperkdeblootstellingsduurenwisselafmetcollega’s.
w Stimuleerhetgebruikvaneencorrectewerkhoudinga.d.h.v.sensibiliserendetools;toelichting,affiches,steekkaart e.a.
Manipuleren van goederen
w RSI w Rugletsel w Verpletteringvanlidmaat
w Hetdragenvanbeschermendekledij:veiligheidsschoenenmetstalentip.
w Maakgebruikvandebeschikbarehulpmiddelen,bv.transpallet,steekkar,draaghaake.a.
1 RSI of Repetitive Strain Injury is een letsel dat ontstaat door overbelasting van de spieren en/of gewrichten.
PI Logistiek bediende - p. 12
Logistiek bediende
GEVAAR RISICO EVALUATIE RISICO PREVENTIEMAATREGELEN EVALUATIE
RESTRISICO OPMERKINGEN
Hanteren van een veiligheidsmes
w Snijwonden w Maakgebruikvaneenveiligheidsmes,metofweleenafgeschermdlemmetofweleenlemmetdatzich(semi-)automatischterugtrekt.
w Snijsteedsvanhetlichaamweg.
w Laateenveiligheidsmesnietrondslingeren.
w Wisselhetmesmetsnijbestendigehandschoenenenverwijderindedaarvoorbestemdeafvalbak.
Deze risico-evaluatie is louter indicatief en dient aangepast te worden aan de reële situatie binnen de onderneming. Bovendien zijn er verschillende manieren van risico-evaluatie mogelijk, voorbeelden zijn de risicograaf, de Kinney-methode of beoordeling van het risico d.m.v. toekennen van gradaties (zeer klein, klein, middelmatig, groot, zeer groot).
PI Logistiek bediende - p. 13
Logistiek bediende
2.2 PERSOONLIJKE BESCHERMINGSMAATREGELEN EN WERKKLEDIJ
WERKKLEDIJ EIGENSCHAPPEN: • T-shirt, trui, broek, e.a. • Signalisatiehesje bij slechte zichtbaarheid
(laadkaaien, parkings, doorgangen e.a.)• Gratis ter beschikking gesteld door de
werkgever
HANDBESCHERMING EIGENSCHAPPEN VAN DE HANDSCHOEN: • Goede grip• Bedekking van de pols • Voldoende hoge snij- en prikweerstand bij
het manipuleren van lasten met scherpe randen en/of paletten.
• Voldoende chemisch bestendig en vloeistofdicht bij het manipuleren van chemicaliën.
VOETBESCHERMING EIGENSCHAPPEN VAN DE VEILIGHEIDSSCHOEN, AFHANKELIJK VAN HET TYPE S1, S2 OF S3: • Stalen of kunststof neus met indeukresistentie
van 200 joule (Type S1, S2, S3)• Antistatisch (Type S1, S2, S3) • Gesloten hiel (Type S1, S2, S3) • Schokabsorberende hak (Type S1, S2, S3) • Waterafstotend overleer (Type S2, S3) • Stalen tussenzool (Type S3)
OOGBESCHERMING EIGENSCHAPPEN VAN EEN VEILIGHEIDSBRIL: • Bescherming tegen frontaal wegspatten van
deeltjes • Voorkomt beschadiging/irritatie van de ogen
bij manipulatie van chemicaliën
HOOFDBESCHERMING EIGENSCHAPPEN VAN DE VEILIGHEIDSHELM: • Draaisluiting• 3- of 6-punts binnenwerk• (Ventilatie, afhankelijk van situatie) • Beschermt tegen vallende voorwerpen en/of
stoten van het hoofd
GEHOORBESCHERMING EIGENSCHAPPEN VAN OORDOPJES/OORKAPPEN:• Aangeraden vanaf 80 dB(A) en verplicht
vanaf 85 dB(A)• Dempingsvermogen is merkafhankelijk • Selectiecriteria: frequentie,
blootstellingsduur, draagcomfort, combinatie met helm e.a.
Algemeen Specifiek
DehierbovenafgebeeldePBM’s2zijnlouterindicatief;dekeuzevandejuistePBMmoetgebeureninfunctievandereëlewerkomstandighedenenmoetblijkenuitdeuitgevoerderisicoanalysevandewerkpost.2 PBM staat voor persoonlijk beschermingsmiddel. Dit is iedere uitrusting die bestemd is om door de werknemer gedragen of vastgehouden te worden
om hem te beschermen tegen één of meer risico’s die zijn veiligheid of gezondheid op het werk bedreigen.
PI Logistiek bediende - p. 14
Logistiek bediende
2.3 Bijkomende informatie
w Hoe omgaan met agressie? Ingevalvanagressiewordtdeuitzendkrachtpsychischoffysieklastiggevallen,aangevallenofbedreigd.
Hoe agressie herkennen?
Volgende elementen in de houding van een persoon wijzen erop dat de persoon in kwestie agressief kan worden:• Praatsnelenmetluidestem.• Transpireertmeer.• Vertoontzichtbaretekenenvanongeduld(bv.trommelenmetvingers,schoppentegendingen,metdevuistoptafelbonkene.a.).
• Baltdevuisten.• Houdtdelippensamengeperstmetdeneusvleugelswijdopen.
Deze houding kan overgaan in zichtbare woede, de persoon:• Praatsteedsharderengaatschreeuwen.• Looptroodaan.• Uitbeschuldigendewoorden.• Slaatmetdeurenengooitmetvoorwerpen.
Hoe reageren op een agressief persoon?• Blijfkalmenzorgervoordatudezakenbedaardencoherentformuleert.• Zorgdaturustuitstraalt;letopuwademhaling,lichaamshouding,gezichtsuitdrukkingenstem.• Houvoldoendeafstandenblijfbuitenbereik.• Antwoordrustigenlaatunietuituwloodslaandoorverbaleaanvallen.Verteldeagressorrustigdatzijn/haaropmerkingentevergaan,houhetgesprekgaandeentoonbegrip.
• Houinhetachterhoofddateenagressoragressieverdreigttewordennaarmatehijmeeronderdrukstaat.
• Vraagomhulpinuwwerkomgeving.• Slaalarm,indiendefeitenuitdehandlopen.• Meldsteedselkgevalvanagressie.
PI Logistiek bediende - p. 15
Logistiek bediende
3. GEZONDHEIDSTOEZICHT 3.1 Vaccinaties en testen Bijblootstellingaanroestigevoorwerpenen/ofeenvuilewerkomgeving,iseenvaccinatietegentetanusaangewezen.
3.2 Gezondheidsrisico’sUitderisicoanalyse,opgestelddoordegebruiker,zalblijkenofdewerknemeronderworpenmoetwordenaaneenvoorafgaandmedischonderzoek.Hieronderslechtseensuggestievandemeestcourantegezondheidsrisico’s.Houderrekeningmeedatelkewerkpostzijneigenkarakteristiekenheeft.
Logistiek medewerker
AARD VAN DE GEZONDHEIDSRISICO’S CODE Veiligheidsfunctie(ALTIJD verplicht!)
Activiteitmetwelbepaaldrisico:• Chemischeagentia:
• (specifieeragentia)• Fysischeagentia:
• Lawaai>80dB(A)• Blootstellingaanhinder:
• Hanterenvanlasten• Nachtarbeid• Ploegenarbeid
1
1135
1203
202220242025
TIP:• Vaakkanhetgezondheidstoezicht‘Hanterenvanlasten’wordenvermedenmethetaanbiedenvandejuistehulpmiddelenenhetvoorzienineengoedeopleidingrondcorrectheffenentillen. Verdereverwijzing:Circulaire CIN 2017 04 Manueel hanteren van lasten
• Nodelozeherhalingvangezondheidstoezichtkanvermedenwordendoorgebruiktemakenvande CentraleGegevensbankPI-M.
3.3 Bijkomende informatie
PI Logistiek bediende - p. 16
Logistiek bediende
4. MOEDERSCHAPSBESCHERMING Vanzodradeuitzendkrachtweetdatzezwangeris,dientzehetuitzendbureauendegebruikerhiervanopdehoogtetestellen.
Mogelijke aanpassingen van de werkpost, indien blootstelling aan: • Manueelhanterenvanlasten• Chemischeagentia,schadelijkvoordezwangerschap(zieetiket)
Verdereverwijzing:Circulaire CIN 2017 02 Moederschapsbescherming
5. ADVIEZEN LuikAvandewerkpostfichewordtvervolledigdmetdatavanhetadviesvanvolgende3partijen:• Hetcomitépreventieenbeschermingophetwerk(PBW);
• Voorondernemingenvanminderdan50werknemersdiegeencomitéPBWhebben,moethetadviesvandevakbondsafvaardiginggevraagdworden.Bijgebrekaanvakbondsafvaardiging,geldtdedirectewerknemersparticipatie.
• Depreventieadviseurvandeinternedienstvandeklant-gebruiker;• Depreventieadviseur-arbeidsartsvandeinterneofexternedienstPBW.
6. AANDACHTSPUNTEN BEDRIJFSBEZOEK 6.1 Algemeen
✔ Hoewordthetonthaalvandeuitzendkrachtgeregeldbinnendeonderneming?• Wanneerendoorwie?• Wordendeinterngeldendeprocedurestoegelicht? (bv.afwezigheid,ziekte,ongeval,evacuatie,EHBO,sanitair,reftere.a.)
• Zalereenmeterofpeterwordentoegewezen?• Hoeverlooptdetoewijzingvanwerkkledijenpersoonlijkebeschermingsmiddelen?• Wordthetonthaalgeregistreerd?
✔ Isereenvertrouwenspersoon/preventieadviseurpsychosocialerisico’saangesteldbinnendeonderneming?Hoekandeuitzendkrachtdezepersooncontacteren?
✔ Wanneerenhoewordtdeuitzendkrachtgeïntroduceerdindeveiligheidsinstructiesbinnendewerkpost?(M.b.t.beeldscherm,verkeer,gebruikvantransportmiddelen,stapelen,securitye.a.)
✔ Inwelketalenzijndeinstructiesbeschikbaar?
PI Logistiek bediende - p. 17
Logistiek bediende
6.2 Specifiek ✔ Zijnerbepaaldediplomavereisten? ✔ Isereenbijzondereveiligheidsopleidingvereist? ✔ Welketalenmoetdeuitzendkrachtbeheersen? ✔ Watisdeinhoudvanhettakenpakket? ✔ Moetdeuitzendkrachteenheftruckbedienen?Zoja,ishiervooreenspecifiekbrevetvereist? ✔ Moetdeuitzendkrachtineenbijzondereomgevingwerken:haven,luchthaven,spoorwegenofandere? ✔ Wordtdeuitzendkrachttewerkgesteldinbijzondereomstandigheden:nachtwerk,ploegenarbeidofandere?
✔ Komtdeuitzendkrachtinaanrakingmetspecifiekerisico’s:werkenophoogte,vallendevoorwerpen,manipulerenvanchemicaliënofandere?Zoja,werdenergepastepreventiemaatregelengenomen?
✔ Wordenerwaardevollevoorwerpen/geldbewaardindeopslagruimte(n)? ✔ Komtdeuitzendkrachtinaanrakingmetklanten,leveranciersen/ofchauffeurs?Werdenerduidelijkeafsprakengemaaktomtrenthetwerkenmetderden?
7. DIDACTISCHE HULPMIDDELEN
7.1 E-learning ‘Gebruik van cutters’
Klikhieromtoegangtekrijgentotdee-learning-module:www.p-i.be/nl/opleidingen/e-learning/gebruik-van-cutters
8. OPMERKINGEN EN DISCLAIMER Opmerkingen Derisico’swaaraanwerknemersonderworpenzijn,zelfsvooréénzelfdefunctie,zijnverschillendvanbedrijftotbedrijf,vanwerkposttotwerkpostenzelfsvantaaktottaak.DitdocumentkandusnooitgebruiktwordenalsrisicoanalyseofalslijstvandetegebruikenPBM:inhetbestegevalkanhetdienenalsinspiratiebron.Hetovernemenvanditdocumentofonderdelenervanzonderrekeningtehoudenmetdewerkelijkerisico’sofmetdewerkelijkearbeidsomstandighedenkanleidentotongevallenofincidenten.
Disclaimer Deinhoudvanditdocumentdientuitsluitendvoorinformatieveendidactischedoeleinden.Bijhetdownloadenengebruikervandientudedisclaimerteraadplegenopdewebsitewww.werkpostfiche.be.
PreventieenInterimkannietaansprakelijkgesteldwordenvooronjuisthedenofonvolledighedenindeverstrekteinformatie.Deinformatieisnietaangepastaanpersoonlijkeofspecifiekeomstandighedenendegebruikerervanmagditnietalspersoonlijk,professioneelofjuridischadviesbeschouwen.WebsitesvanderdenwaarnaargelinktwordtinditdocumentvallennietonderdeverantwoordelijkheidvanPI.
9. VERSIE EN DATUM Versie1,Augustus2019