REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELAMINISTERIO DE LA DEFENSA

UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICADE LA FUERZA ARMADA NACIONAL

Caracas, 25 de julio del 2003

VAC-UNEFA-DEP

DE: GENERAL DE DIVISIÓN (AV) RECTORPARA: TODAS LAS DEPENDENCIASASUNTO: PROMULGACIÓN DEL REGLAMENTO Y DEL MANUAL DE

PASANTÍAS INDUSTRIALES LARGAS DE LA UNEFA.

PROPÓSITO

El presente Reglamento y su respectivo Manual establece las normas que regularán el proceso de Pasantías Industriales Largas de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Nacional.

DEROGACIÓN

El presente Reglamento y su respectivo Manual deroga todas las disposiciones legales anteriores sobre la materia.

VIGENCIA

Este Reglamento y su respectivo Manual entra en vigencia a partir del veinticinco de julio del año dos mil tres.

GABRIEL CHACÓN QUINTANAGENERAL DE DIVISIÓN (AV)

RECTOR

GCHQ/LAST/NJS/njs.-

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELAMINISTERIO DE LA DEFENSA

UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICADE LA FUERZA ARMADA NACIONAL

MANUAL PARA LA REALIZACIÓN DEL PROCESODE PASANTÍAS INDUSTRIALES LARGAS

1.- FINALIDAD

Las Pasantías Industriales Largas son parte del proceso de formación integral del alumno, mediante las cuales conjuga estudio y trabajo, con la finalidad de motivar cambios de conducta que fomenten una actitud crítica y analítica frente a las diversas situaciones que se le presenten en el medio productivo del país, y se desarrollará en áreas de entrenamiento según el siguiente orden de prioridades:

3.6.1.- Fuerza Armada Nacional.3.6.2.- Ministerios y Empresas Autónomas del Estado.3.6.3.- Empresas Privadas.3.6.4.- Sociedad Civil Organizada adscrita a programas de desarrollo Científico

Tecnológico de alguna de las entidades señaladas anteriormente.

2.- OBJETIVO

Orientar a los profesores y alumnos en relación a las responsabilidades, normas y procedimientos administrativos-académicos con la finalidad de llevar a efecto un programa de Pasantías Industriales Largas con eficiencia.

3.- CRITERIOS

3.1.- Proporcionar al alumno el contacto con el ámbito real de trabajo, permitiéndole una comprensión global del mismo así como la aplicación de los conocimientos teórico-prácticos adquiridos en la Universidad y su pertinencia con la naturaleza de las actividades profesionales a desempeñar en la cotidianidad.

3.2.- Fomentar el intercambio científico tecnológico entre la UNEFA y los sectores productivos y de servicios, tanto del sector público como privado, a fin de facilitar una permanente actualización de los Planes de Estudios en base a los requerimientos reales del país y a las innovaciones del mercado ocupacional.

3.3.- Desarrollar y ejecutar un Plan de Trabajo para establecer actividades que complementen el desarrollo profesional del alumno de acuerdo a las diversas áreas de formación que definen el Perfil Profesional de su Especialidad y a su vez contribuyan a mejorar la operatividad del sector productivo o de servicio involucrado.

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3.4.- Contribuir al mejoramiento y desarrollo del sector productivo, mediante los aportes e innovaciones Técnico-Científicas y del potencial creativo del alumno, a través de la búsqueda de soluciones a los problemas mediante la investigación aplicada.

3.5.- Las Pasantías Industriales Largas se desarrollarán durante dieciséis (16) semanas continuas a partir de la tercera semana de enero y hasta la segunda semana de mayo, y tendrán un valor de ocho (08) unidades de crédito (U.C.).

3.6.- Los alumnos coordinarán la ubicación de sus Pasantías con el Departamento de Apoyo Académico.

4. RESPONSABILIDADES

4.1.- DEL DECANO

4.1.1.- Velar por el correcto y transparente desarrollo del Proceso Académico Administrativo correspondiente a la Pasantía Industrial Larga de su Núcleo.

4.1.2.- Autorizar las postulaciones de los alumnos pasantes, así como las designaciones de los Tutores de las Pasantías Industriales Largas.

4.1.3.- Estudiar, analizar y remitir el listado definitivo de los Tutores de las Pasantías Industriales Largas, al Vicerrectorado Académico.

4.1.4.- Enviar el informe de los resultados del Proceso de Pasantías Industriales Largas, una vez finalizadas las mismas, al Vicerrectorado Académico.

4.1.5.- Designar, previo voto favorable del Consejo de Núcleo, al Comité Evaluador de cada presentación de los Informes de Pasantía Industrial Larga.

4.2.- DE LA DIVISIÓN ACADÉMICA

4.2.1.- Conducir, coordinar, supervisar las actividades correspondientes al proceso de Pasantías Industriales Largas de su Núcleo.

4.2.2.- Evaluar el Informe del Núcleo sobre el proceso de Pasantías Industriales Largas.4.2.3.- Verificar el listado definitivo de los Tutores de las Pasantías Industriales Largas.4.2.4.- Evaluar las propuestas de designación del Comité Evaluador y verificar el

Cronograma de presentación de los Informes de la Pasantías Industrial Larga.

4.3.- DEL DEPARTAMENTO DE APOYO ACADÉMICO

4.3.1.- Registrar y controlar la programación y ejecución del proceso de Pasantías Industriales Largas.

4.3.2.- Emitir el informe sobre el proceso de Pasantías Industriales Largas.4.3.3.- Elaborar el listado definitivo de los Tutores Industriales de las Pasantías

Industriales Largas.4.3.4.- Elaborar la Nómina definitiva de las visitas que efectuarán los Tutores Académicos

de las Pasantías Industriales Largas.4.3.5.- Enviar las listas de alumnos pasantes a FUNDEI y establecer contactos con la

Fuerza Armada, Ministerios y Empresas públicas y privadas.

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4.3.6.- Realizar charlas de Inducción a los Tutores para entregar carpetas e instrucciones con relación a las funciones que le serán asignadas.

4.3.7.- Realizar charlas de inducción a los alumnos pasantes para indicarles sus responsabilidades, normas para la redacción del informe de Pasantía Industrial Larga, supervisión y evaluación del proceso de Pasantía Industrial Larga, así como entregarles las carpetas con los formatos emitidos por la Universidad, Carta de Presentación, Perfil del Egresado en su Especialidad y datos de su Tutor Académico.

4.3.8.- Coordinar con FUNDEI, Ministerios y Empresas los diferentes cupos de Pasantías Industriales Largas.

4.3.9.- Elaborar las cartas de Postulación de alumnos pasantes a las Empresas, y las cartas de Presentación de los tutores Académicos a las Empresas.

4.4.- DEL DEPARTAMENTO DE CONTROL DE ESTUDIOS

4.4.1.- Emitir las listas tentativas de los alumnos pasantes y enviarlas a la Coordinación de la Especialidad y al Departamento de Apoyo Académico.

4.4.2.- Emitir la lista para la oficina de ASOBIES, de los alumnos pasantes que cumplen con los requisitos académicos para inscribir la Pasantía Industrial Larga.

4.4.3.- Registrar los alumnos pasantes que aprueben la Pasantía Industrial Larga.

4.5.- DEL COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD

4.5.1.- Aprobar el Plan de Trabajo a desarrollar por cada uno de los alumnos pasantes adscritos a su Departamento.

4.5.2.- Elaborar junto con el Departamento de Apoyo Académico, el informe final del proceso de Pasantías Industriales Largas.

4.5.3.- Conformar en acuerdo con el Jefe de la División Académica, la Comisión Evaluadora y el Cronograma de Presentación de los Informes de Pasantía Industrial Larga.

4.5.4.- Tramitar ante el Departamento de Control de Estudios, la calificación de la Pasantía Industrial Larga que cada alumno pasante le entregó en sobre cerrado y sellado por su Tutor Industrial.

4.5.5.- Analizar los instrumentos de evaluación de la Pasantía Industrial Larga, Formato de Certificado de la Pasantía Industrial Larga y el Formato de la Potencialidad Profesional emitida por el Tutor Industrial y la Empresa.

4.6.- DEL TUTOR ACADÉMICO

4.6.1.- Asistir a las charlas de inducción convocadas por la Universidad.4.6.2.- Contactar y atender al alumno pasante, para confirmar su ubicación dentro de la

Empresa u Organismo donde desarrolla su Pasantía Industrial.4.6.3.- Efectuar como mínimo dos (2) visitas de supervisión por cada alumno pasante. Los

lapsos establecidos para estas visitas son entre cuarta y sexta semana (4 y 6) para la primera y entre las semanas quince (15) y dieciséis (16) para la segunda.

4.6.4.- Verificar y evaluar periódicamente, conjuntamente con el Tutor Industrial, el cumplimiento y desarrollo del Plan de Trabajo a cumplir por el alumno pasante.

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4.6.5.- Consignar los informes requeridos de cada alumno ante el Departamento de Apoyo Académico del Núcleo respectivo dentro del lapso establecido para ello.

4.6.6.- Evaluar previamente las condiciones de la Empresa o Institución, con el fin de garantizar el cumplimiento de los objetivos de la Pasantía Industrial.

4.6.7.- Elaborar conjuntamente con el Tutor Industrial el Plan de Trabajo de cada uno de los alumnos pasantes bajo su tutoría, y someterlo a la consideración del Coordinador de la Carrera respectiva.

4.6.8.- Orientar al alumno pasante, previo al inicio de la Pasantía Industrial, en todo a lo relativo a su Plan de Trabajo e información de mayor relevancia de la Empresa o Institución en la que realizará su Pasantía Industrial Larga.

4.6.9.- Revisar el informe del alumno pasante y sugerir las modificaciones pertinentes antes de la presentación ante el Comité Evaluador.

4.6.10.-Informar al Departamento de Apoyo Académico del Núcleo respectivo, cualquier irregularidad que afecte el desarrollo del Plan de Trabajo de la Pasantía Industrial de cada alumno.

4.7.- DEL TUTOR INDUSTRIAL

4.7.1.- Elaborar conjuntamente con el Tutor Académico, el Plan de Trabajo y asesorar al alumno pasante en relación con las actividades que desarrollará de según lo establecido en el Plan de Trabajo.

4.7.2.- Servir de vínculo y comunicación entre el alumno pasante y la Empresa o Institución en donde se desarrolle la Pasantía Industrial Larga.

4.7.3.- Proporcionar al alumno pasante información de la Empresa o Institución, que le permita cumplir con los objetivos de la Pasantía Industrial.

4.7.4.- Evaluar al alumno pasante en su desempeño durante la Pasantía Industrial.4.7.5.- Utilizar los Instrumentos y Formatos de Evaluación de la UNEFA.4.7.6.- Notificar a la brevedad posible a la autoridad correspondiente de la Universidad,

sobre algún inconveniente que surja durante el desarrollo de la Pasantía Industrial Larga.

4.7.7.- Someter a la consideración del Tutor Académico cualquier corrección, ampliación o modificación del Plan de Trabajo previamente aprobado si las circunstancias lo amerite.

4.7.8.- Evaluar periódicamente, conjuntamente con el Tutor Académico, el desarrollo del Plan de Trabajo a cumplir por el alumno pasante.

4.7.9.- Revisar el informe del alumno pasante y sugerir las modificaciones pertinentes previo a la presentación ante el Comité Evaluador.

4.7.10.-Enviar al Coordinador de la Especialidad el instrumento de evaluación de la Pasantía Industrial firmado y con el sello de La Empresa o Institución. Este instrumento podrá ser entregado al alumno en sobre sellado.

4.8.- DEL ALUMNO

4.8.1.- Los alumnos pasantes serán alumnos regulares de la Universidad que hayan aprobado todas las unidades curriculares correspondientes al Plan de Estudios de la Carrera hasta el décimo segundo (12) término inclusive para el régimen Diurno, y hasta el décimo quinto término inclusive para el Régimen Nocturno.

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4.8.2.- La dedicación del alumno pasante a la Pasantía Industrial Larga es a Tiempo Completo y no podrá cursar simultáneamente ninguna otra asignatura en la Universidad.

4.8.3.- Los alumnos pasantes están en la obligación de cumplir con las normas y los Procedimientos de la Empresa o Institución y con los Reglamentos y Normas de la Universidad.

4.8.4.- El incumplimiento parcial o total, sin causa justificada a criterio del Tutor Académico, de lo establecido en los numerales 4.8.2 y 4.8.3 del presente artículo conllevará a la aplicación de los Reglamentos vigentes de la Universidad.

4.8.5.- El alumno pasante que por cualquier causa no apruebe la Pasantía Industrial, deberá reiniciar el proceso de Pasantías Industriales Largas con un nuevo Plan de Trabajo.

4.8.6.- El alumno pasante deberá gestionar en el Departamento de Apoyo Académico y de Control de Estudios, toda la documentación necesaria que soliciten las Empresas para su postulación y aceptación en las mismas. De no ser aceptado, el alumno pasante deberá iniciar el proceso en otra Empresa.

4.8.7.- Deberá entregar al Jefe del Departamento de Apoyo Académico la constancia u oficio de aceptación de la Empresa o Institución donde realizará la Pasantía Industrial Larga.

4.8.8.- Entregará al Tutor Industrial todos los formatos e instrumentos emitidos por la Universidad para la evaluación y control de su Pasantía Industrial.

4.8.9.- Deberá cumplir con las actividades establecidas en el Plan de Trabajo.4.8.10.-Solicitará la asesoría de ambos Tutores las veces que lo considere necesario.4.8.11.-Deberá entregar a los tutores informes parciales según cronograma preestablecido.4.8.12.-Suministrará a los Tutores el borrador del Informe de Pasantía, para que estos

puedan realizar las observaciones finales. 4.8.13.-Una vez asignada la fecha de presentación del Informe de Pasantías, el alumno

pasante entregará al Jefe del Departamento de su Especialidad del Núcleo respectivo y en los lapsos establecidos (según cronograma) tres (3) ejemplares rústicos que le serán entregados al Comité Evaluador.

4.8.14.-El alumno pasante recibirá de la Universidad a través del Departamento de Apoyo Académico de su Núcleo, los formatos e instrumentos académicos-administrativos que conformarán su Carpeta de Pasantía Industrial.

5.- EVALUACION

5.1.- La evaluación de las Pasantía Industrial Larga constará de:5.1.1.- La evaluación del Tutor Industrial a las actividades que el alumno pasante

realice durante la Pasantía se realizará de manera continua de acuerdo a los instrumentos suministrados por la Universidad y tendrá una ponderación del cuarenta por ciento (40%) de la nota final de la Pasantía Industrial Larga. Este instrumento de evaluación que deberá llevar la firma del Tutor Industrial y el sello de la Empresa o Institución, deberá ser entregada al alumno en sobre sellado con el fin de que la consigne al Coordinador de la Especialidad.

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5.1.2.- Evaluación por un Comité Evaluador en base al Informe Final presentado por el alumno pasante y en una exposición pública del mismo. El Comité Evaluador estará conformado por tres (03) miembros principales y un (01) miembro suplente, todos pertenecientes al Personal Docente y de Investigación de la Universidad y/o profesionales del área propuestos por el Coordinador de la Especialidad ante el Consejo de Núcleo respectivo y aprobados por el Consejo Académico. Esta evaluación tendrá una ponderación del sesenta por ciento (60%) de la nota final de la Pasantía Industrial.

5.1.3.- La exposición pública se realizará a partir de cinco (05) días hábiles después de entregado el Informe.

5.1.4.- La calificación mínima aprobatoria de la Pasantía Industrial Larga es de quince (15) puntos en la escala de uno (01) a veinte (20) puntos.

5.1.5.- Una vez aprobado el Informe de la Pasantía Industrial, el alumno deberá entregar al Coordinador de la Especialidad, tres (03) ejemplares empastados en percalina negra que posteriormente serán distribuidos de la siguiente manera:5.1.5.1.- Dos (2) ejemplares para el Vicerrectorado Académico que se

distribuirán al Centro de Investigación y Postgrado y a la Biblioteca Nacional.

5.1.5.2.- Un (1) ejemplar para la Biblioteca del Núcleo correspondiente.5.2.- Si luego de la presentación, el Comité Evaluador sugiere correcciones,

observaciones y/o modificaciones al Informe de Pasantía, éstas serán acatadas por el alumno y el Coordinador de la Especialidad fijará un lapso no mayor de diez (10) días continuos para la entrega del ejemplar corregido. De no cumplir el alumno con este requisito, la calificación no será procesada ante el Departamento de Control de Estudios y se elevará ante el Consejo Académico a fin de que sea tomada una decisión en cuanto a plazo para una nueva entrega y posterior fecha de graduación.

5.3.- Si el Informe no es aprobado en la presentación, el alumno deberá iniciar el proceso con un nuevo Plan de Trabajo, siempre y cuando cumpla con lo establecido en los Reglamentos de Admisión, Permanencia y Egreso y de Evaluación y Control de Estudios de la UNEFA.

5.4.- En caso de que el alumno no se presente a la fecha y hora acordada, el Comité Evaluador suspenderá el acto y enviará un informe por escrito al Decano del Núcleo quien deberá elevar el caso al Consejo Académico para su decisión.

6. INSTRUCCIONES GENERALES

6.1.- PROCEDIMIENTOS ACADÉMICOS ADMINISTRATIVOS

6.1.1.- Las Pasantías Industriales Largas tendrán una duración de dieciséis (16) semanas continuas y comenzarán una vez finalizado el décimo segundo término de Ingeniería para el Régimen Diurno, y el décimo quinto termino

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de Ingeniería para el Régimen Nocturno. Las Pasantías Industriales Largas se iniciarán en la tercera (3era.) semana del mes de enero y culminarán en la segunda (2da.) semana del mes de mayo.

6.1.2.- El alumno deberá informar por escrito durante la segunda quincena del mes de marzo ante el Departamento de Control de Estudios, su deseo de optar por la Pasantía Industrial Larga.

6.1.3.- Durante el mes de julio (previo al inicio de la Pasantía Industrial), el Departamento de Control de Estudios de cada Núcleo, deberá enviar al Jefe de Departamento de Apoyo Académico y al Coordinador de cada Especialidad, un listado tentativo de alumnos pasantes. En este mismo lapso, el Jefe de Departamento de Apoyo Académico enviará el listado tentativo de alumnos pasantes a FUNDEI con el fin de solicitarle cupos disponibles de Pasantías Industriales en las Empresas o Instituciones afiliadas a esa Fundación. Estas listas deberán actualizarse una vez culminado el término por el Departamento de Control de Estudios y enviadas a las dependencias mencionadas anteriormente.

6.1.4.- Una vez que el Jefe de Departamento de Apoyo Académico conozca sobre las solicitudes de las Empresas u Organismos, deberá emitir las Cartas de Postulación.

6.1.5.- El alumno pasante, durante los meses de septiembre y octubre (antes de iniciarse la Pasantía Industrial), solicitará al Tutor Industrial el Plan de Trabajo que desarrollará durante su Pasantía Industrial. Este Plan de Trabajo deberá ser aprobado por el Coordinador de la Especialidad.

6.1.6.- Durante el mes de octubre (previo al inicio de la Pasantía Industrial) se cerrará el proceso de ubicación de alumnos pasantes. El alumno pasante deberá presentar ante el Departamento de Apoyo Académico la constancia u oficio de aceptación de la Empresa o Institución donde realizará su Pasantía Industrial.

6.1.7.- En el mes de noviembre (previo al inicio de la Pasantía Industrial), el Departamento de Apoyo Académico y la Coordinación de la Especialidad elaboraran las Nóminas de los Tutores Académicos. En este mismo lapso, el Departamento de Control de Estudios elaborará el listado definitivo de alumnos pasantes y el Jefe de Departamento de Apoyo Académico elaborará y entregará las cartas de presentación a las Empresas y las carpetas de los alumnos pasantes y de los Tutores. También se deberán realizar las Charlas de Inducción tanto a los alumnos pasantes como a los Tutores.

6.1.8.- Durante el mes de diciembre (previo al inicio de la Pasantía Industrial) los alumnos pasantes inscribirán en el Departamento de Control de Estudios su Pasantía Industrial. El Decanato del Núcleo respectivo enviará durante ese mismo lapso, la Nómina de Tutores Académicos al Vicerrectorado Académico.

6.1.9.- Los alumnos pasantes entregarán al Coordinador de su Especialidad, el Informe Final de su Pasantía Industrial durante la primera semana del mes de junio. La presentación pública de los Informes de Pasantías Industriales se llevarán a cabo durante el mes de junio.

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6.1.10.-Las calificaciones definitivas de las Pasantías Industriales las deberá enviar el Coordinador de la Especialidad al Departamento de Control de Estudios durante la primera semana del mes de julio. Durante la tercera semana de ese mismo mes, el Decano de cada Núcleo deberá enviar al Vicerrectorado Académico el informe final del proceso de Pasantías Industriales.

7. ESQUEMA DEL INFORME DE PASANTÍAS DEL ALUMNO

7.1.- LOS PRELIMINARES

7.1.1. Página del título: Describe el título completo del Informe de Pasantía, los nombres y apellidos del (de los) autor(es) y títulos a los que aspira(n), el nombre de la UNEFA, el lugar y la fecha de entrega.

7.1.2. Aprobación del Tutor. (Ver anexo)7.1.3. Aprobación del Jurado. (Ver anexo)7.1.4. Dedicatoria: es opcional y deberá limitarse a veinte (20) palabras.7.1.5. Reconocimientos: Es opcional y se utiliza para agradecer a todas las

personas o Instituciones que colaboraron durante la realización de la Pasantía Industrial (es opcional y debe ocupar una (1) hoja como máximo).

7.1.6. Resumen: Proporciona al lector una información global sobre el contenido básico del Informe de Pasantías Industriales y sobre el objetivo del mismo (debe tener una extensión de doscientas (200) palabras como máximo).

7.1.7. Índice: Es una lista de las partes, que incluye los capítulos del Informe de Pasantías Industriales con el señalamiento de la página correspondiente a cada caso. Los títulos de los capítulos no deben ir subrayados y deben ser exactamente iguales a los que están en el texto del Informe. Los títulos de los capítulos se escriben en LETRAS MAYUSCULAS.

7.1.8. Lista de tablas o cuadros: indica los números y títulos de las tablas o cuadros incorporados al Informe, señalando las páginas en las cuales están ubicados. La numeración debe ser consecutiva en todo el texto.

7.1.9. Lista de gráficos o ilustraciones: se presenta igual que la lista de tablas.

7.2. EL TEXTO O CUERPO DEL INFORME

7.2.1. Introducción: Consiste en una breve reseña del (los) proyecto(s) realizado(s) (asignado por la Empresa o Institución a través del Tutor Industrial), sus propósitos principales, aportes más relevantes y estructura general de los capítulos que contiene el desarrollo del mismo.

7.2.2. Partes o Capítulos del Informe: El cuerpo del Trabajo está compuesto por un serie de Capítulos que permiten presentar de manera clara y lógica los aspectos y etapas del mismo. Los capítulos irán numerados consecutivamente en números romanos.

7.2.3. Actividades Realizadas: Relación de actividades realizadas en la Empresa o Institución.

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7.2.4. Desarrollo del Proyecto: Se deben desarrollar los siguientes aspectos:7.2.4.1. Contexto en el que se ubica el (los) proyecto(s) ejecutado(s)

(planteamiento del problema).7.2.4.2. Objetivos.7.2.4.3. Justificación del proyecto.

7.2.5. Marco Referencial: Comprende los aspectos teóricos, conceptuales, legales, situacionales de la realidad.

7.2.6. Metodología: Se describen los métodos, técnicas o procedimientos utilizados para el desarrollo del proyecto.

7.2.7. Resultados: Exposición de los resultados de la ejecución del proyecto.7.2.8. Conclusiones y Recomendaciones: Es un resumen de los principales

resultados y aportes más relevantes del proyecto. Además debe añadirse el análisis reflexivo y crítico sobre la realidad percibida, la propia actuación y el contexto de la experiencia a la luz del conocimiento teórico adquirido en su formación profesional.

7.3. MATERIAL DE REFERENCIA.

7.3.3. Apéndice: Aquí puede colocarse el material que no es absolutamente necesario en el texto: tablas más detalladas, notas técnicas sobre métodos, instrumentos usados para coleccionar datos, copias de documentos estudios de casos y algunas veces material ilustrativo. Si hay varios apéndices se ordenarán por letras: A, B, etc.

7.3.2. Bibliografía: Enumera las fuentes usadas en las preparación del Informe e incluye tanto las referencias citadas en el texto como los Trabajos consultados pero no citados, relacionados con el trabajo realizado durante la Pasantía Industrial. Esta lista debe ir en orden alfabético, comenzando con los apellidos del autor.

7.3.3. Lista de Símbolos, Abreviaturas y Glosario de Términos: Es conveniente incluir una lista en forma alfabética de los símbolos, abreviaturas y glosario de términos utilizados en el texto.

8. IMPRESIÓN Y PRESENTACIÓN.

8.2. Tipo de papel: El papel a utilizar en el Informe de Pasantía Industrial debe ser tipo bond blanco base 20, de dimensiones 21.5 x 27,9 cm., es decir tamaño carta, de peso y textura uniformes. Las hojas no deben tener rayas ni perforaciones.

8.3. Transcripción: El Informe de Pasantía Industrial deberá estar impreso con un solo tipo de caracteres, en color negro y no se usará el dorso del papel. No se aceptaran Informes que tengan tachaduras o inserciones.

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8.3. Márgenes y Espacios: Los márgenes de referencias se medirán a partir de bordes de la página y los mismos serán de 4.0 cm., del lado izquierdo y 3.0 cm., en los lados derechos, superior e inferior excepto cuando comienza un capítulo caso en el cual debe dejarse 5.0 cm., del borde superior para colocar el número correspondiente centrado y en mayúsculas. Dejar dos (2) espacios verticales para escribir centrado el nombre del Capitulo y, finalmente tres (3) espacios verticales para comenzar la primera línea del texto dejando cinco (5) espacios horizontales, a partir del margen izquierdo (sangría). Cada una de las partes del trabajo deben comenzar en una nueva. Los márgenes y espacios para las tablas de contenido, las listas de tablas, cuadros, gráficos e ilustraciones se dejaran tal como se señalan en los ejemplos anexos. La transcripción debe ser a dos (2) espacios verticales y a tres (3) espacios entre párrafos y párrafo, el tipo de letra debe ser Times New Roman 12.

8.5. Las citas bibliográficas: Deberán incorporarse al texto, a doble espacio cuando sean un juicio y no ocupen más de cuatro (4) líneas. Al pasar este límite, se colocarán a un espacio vertical, a un (1) espacio sin comillas, dejando ocho (8) espacios horizontales a partir del margen izquierdo para la primera línea (sangría) y luego cinco (5) espacios para las siguientes. Los espacios entre párrafos tomados del mismo trabajo pueden ser simples, pero si son tomados de diferentes autores o trabajos debe dejarse doble espacio. Para comenzar otra línea de texto, después de punto y aparte, hay que dejar los cinco (5) espacios horizontales correspondientes(sangría). Al realizar citas bibliográficas textuales que ocupen más de cuatro (4) líneas, deberán separarse cuatro (4 espacios verticales a partir de la última línea del texto e igualmente entre la última línea de la cita textual y la primera del siguiente texto. Las referencias deberán se citadas al final de la última línea colocando el año, una coma y el número de la página. Si son dos (2) autores de la obra, el segundo autor se sita poniendo el nombre y luego el apellido. Si son varios autores, se sigue la pauta anterior, agregando la abreviatura et.al., o la mención y otros, que son equivalentes. Las referencias no textuales deberán incorporarse al texto, colocando entre paréntesis el apellido y la inicial del nombre del autor, una coma y el año de la publicación.

8.6. Numeración: Las páginas de los Preliminares tendrán números romanos, minúsculas, los cuales se colocarán en el centro de la parte inferior. La página del índice será la número uno en romano, continuando con ese tipo de numeración hasta terminar los Preliminares. La página de introducción tiene el número uno, en arábigo, (no se escribe); las otras páginas del texto y del material de referencia deben seguir el mismo tipo de numeración, el cual se colocará en la parte superior derecha, excepto para las primeras páginas de cada Capítulo, en las cuales no aparece el número correspondiente. Las referencias deben colocarse al final de la oración o juicio al cual se aplican.

8.7. Presentación de Gráficos, Ilustraciones y Diagramas: La reproducción podrá hacerse por el sistema “OFFSET” o laser, fotografía directa, impresión por contacto o electrostática. No deben usarse tecnologías que producen imágenes de poca durabilidad. Las tablas deberán hacerse siguiendo los márgenes establecidos y se identificaran con números romanos en mayúsculas. Es muy importante el criterio de uniformidad.

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8.8. Montajes y Fotografías: Para su presentación, se debe hacer de tecnologías offset, scanner electrónico, etc.

8.9. Encuadernación y presentación:8.8.1. De los rústicos: Sus carátulas deben ser en cartulina azul rey y la impresión

de la portada debe contener: en margen superior izquierdo la identificación de la Universidad, en el centro el título, en el margen inferior izquierdo el nombre del Tutor, al mismo nivel, hacia la derecha, él (o los) autor(es) y en el margen inferior derecho el mes y el año de elaboración. Su encuadernación debe permitir el fácil manejo de los tomos por lo que se requiere que se utilice espiral. Se reproducirán cuatro (4) tomos que serán entregados al Jefe de la Especialidad.

8.8.2. De los tomos definitivos: Tres (3) originales del Informe encuadernados conforme a las siguientes especificaciones:8.8.2.1.Se usará cartón grueso con percalina negra. Las páginas deben ir

cosidas o engrapadas de tal modo que no se despeguen.8.8.2.2.La impresión en la portada o cubierta y lomo del Informe de

Pasantía, se hará en letras doradas y mayúsculas; el formato de la portada será igual a la página del título. Aparecerá el título centrado en la parte superior en letra de altura 9mm, más abajo el nombre el autor, también centrado, en letras de altura de 3 mm.

8.8.2.3.En el lomo aparecerán las iniciales UNEFA en la parte superior, las iniciales del nombre del (los) autor(es) y el año de elaboración en la parte inferior, el título del trabajo en el centro todo en letra doradas y de altura 3 mm.

8.8.2.4.Los tomos definitivos del Informe de Pasantía, deberán acompañarse con un “Resumen” de dicho trabajo, cuya extensión no excederá las doscientas (200) palabras, o una media página tamaño carta y en el cual se describirán el o los objetivos del trabajo. Los procedimientos utilizados y las conclusiones. Adicionalmente, y ante la eventualidad de ser publicado en alguna revista especializada o en cualquier otro medio de comunicación impreso, se deberá presentar un “Condensado” del informe, en forma de artículo que no exceda las diez (10) páginas. El resumen y el condensado, serán presentados en forma escrita y grabado en un diskette 3.5” o compact disc. .

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9. DISPOSICIONES FINALES

9.6. Los Decanatos de los Núcleos serán los responsables de velar por el estricto cumplimiento de todo lo establecido en el presente Manual.

9.7. Se derogan todas las disposiciones anteriores que tengan relación con esta materia y que colidan con el presente Manual.

CUMPLASE

GABRIEL CHACÓN QUINTANAGENERAL DE DIVISIÓN (AV)

RECTOR

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