módulo de gestão aplicada a sst – segurança e saúde do trabalho – aula 5 prof.º marivaldo...

29
Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira FTST Formação Técnica em Segurança do Trabalho

Upload: pepper

Post on 15-Jan-2016

33 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira. FTST Formação Técnica em Segurança do Trabalho. COMPETÊNCIAS QUE TRABALHAREMOS NESTA AULA. - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

Page 1: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5

Prof.º Marivaldo Oliveira

FTSTFormação Técnica em Segurança do

Trabalho

Page 2: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

COMPETÊNCIAS QUE TRABALHAREMOS NESTA AULA

ELABORAR O REGISTRO DE DADOS ORIUNDOS DA ANTECIPAÇÃO DOS RISCOS VISANDO À CONSTRUÇÃO DOS PLANOS DE AÇÃO VOLTADOS A ESTABELECER LIMITES DE SALUBRIDADE.

Page 3: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Avaliação e Análise dos Riscos

Riscos Físicos – Ruídos, Vibrações, Radiações (Ionizantes e não Ionizantes), Frio / Calor, Pressões anormais, Umidade.

Riscos Químicos – Poeiras, Fumos, Névoas / Neblinas, Gases / Vapores, Substâncias compostas ou produtos químicos em geral.

Riscos Biológicos – Vírus, Bactérias, Fungos, Parasitas, Bacilos, Protozoários

Page 4: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Agentes Físicos - Ruído

Ruído: Mistura de tons cujas frequências diferem entre si por um valor inferior ao poder de discriminação do ouvido

Som: Toda vibração que estimula o ouvido humano

Barulho: Todo som indesejável ou desagradável

Page 5: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Ruído Contínuo ou Intermitente – Todo e qualquer ruído que não está classificado como ruído de impacto ou impulsivo.

Ruído de Impacto ou Impulsivo – Apresenta picos de energia acústica de duração inferior a 1s, a intervalos superiores 1s.

Agentes Físicos - Ruído

Page 6: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Critérios de avaliação – NR-15 Anexo-1

Inicialmente não podemos perder de vista a legislação em vigor que nos informa:

Os níveis de ruído contínuos ou intermitentes serão mensurados em decibéis dB com instrumento operando no circuito de compensação “A“ e circuito de resposta lenta (slow);

As leituras devem ser feitas próximas ao ouvido do trabalhador.

Não é permitida exposição a níveis de ruído acima de 115dB (A) para indivíduos que não estejam adequadamente protegidos;

Page 7: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Critérios de avaliação – NR-15 Anexo-2• Os níveis de impacto deverão ser avaliados em decibéis(dB),

com o equipamento operando no circuito de resposta para impacto. O limite de tolerância para este tipo de ruído será de 130 dB (linear).

• Em caso de não dispor de equipamento dotado de circuito de impacto, será válida a leitura feita no circuito de resposta rápida (fast) e circuito de compensação “C”, deste modo o limite de tolerância será de 120dB (C).

• As atividades ou operação que exponham os trabalhadores, sem proteção a níveis de ruído de impacto superiores a 140dB (linear) ou 130dB (C), oferecerão risco grave e iminente.

Page 8: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Critérios de avaliação – NR-15 Anexo-1

Page 9: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Critérios de avaliação – NR-15 Anexo-1

Page 10: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

É um movimento oscilatório de um corpo, devido a forças desequilibradas de componentes rotativos e movimentos alternados de uma máquina ou equipamento.

Como todo corpo com movimento oscilatório, um corpo que vibra, descreve um movimento periódico, que envolve um deslocamento num certo tempo. Daí resulta a velocidade, bem como a aceleração do movimento em questão.

Vibração – Anexo-8

Page 11: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

As atividades e operações que exponham os trabalhadores, sem a proteção adequada, às vibrações localizadas ou de corpo inteiro, serão caracterizadas como insalubres, através de perícia realizada no local de trabalho.

A insalubridade, quando constatada, será de grau médio

Vibração – Anexo-8

Page 12: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

A Sensação térmica é uma indicação da percepção da temperatura do ar, que pode diferir da temperatura real devido a fatores climáticos que afetam a transferência de calor entre o corpo e o ar.

Calor – Anexo-3

Page 13: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Avaliação do Calor – Anexo-3

A exposição ao calor deve ser avaliada através do "Índice de Bulbo Úmido Termômetro de Globo" - IBUTG definido pelas equações que se seguem:

Ambientes internos ou externos sem carga solar:IBUTG = 0,7 tbn + 0,3 tg

Ambientes externos com carga solar:IBUTG = 0,7 tbn + 0,1 tbs + 0,2 tg

onde:tbn = temperatura de bulbo úmido naturaltg = temperatura de globotbs = temperatura de bulbo seco.

Page 14: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Avaliação do Calor – Anexo-3

Os aparelhos que devem ser usados nesta avaliação são: termômetro de bulbo úmido natural, termômetro de globo e termômetro de mercúrio comum.

As medições devem ser efetuadas no local onde permanece o trabalhador, à altura da região do corpo mais atingida.

Limites de Tolerância para exposição ao calor, em regime de trabalho intermitente com períodos de descanso nopróprio local de prestação de serviço.

Page 15: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Calor – Anexo-3

Termômetro globo

Termômetro bulbo seco

Termômetro bulbo úmido

Page 16: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

1. As atividades ou operações executadas no interior de câmaras frigoríficas, ou em locais que apresentem condições similares, que exponham os trabalhadores ao frio, sem a proteção adequada, serão consideradas insalubres em decorrência de laudo de inspeção realizada no local de trabalho.

FRIO – Anexo-9

Page 17: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

FRIO – Anexo-9 2. As atividades ou operações executadas em locais alagados ou encharcados, com umidade excessiva, capazes de produzir danos à saúde dos trabalhadores, serão consideradas insalubres em decorrência de laudo de inspeção realizada no local de trabalho.

17

Page 18: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

É a radiação que possui energia suficiente para ionizar átomos e moléculas.

Pode danificar nossas células e afetar o material genético (DNA), causando doenças graves (por exemplo: câncer), levando até a morte.

São exemplos de radiação ionizante as partículas alfa (dois prótons e dois nêutrons), partículas beta (elétrons e protons), os raios gama e raios-x.

http://www.cnen.gov.br/ensino/apostilas/rad_ion.pdf

Radiações Ionizantes – Anexo-5

Page 19: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Radiações Ionizantes – Anexo-5

19

Page 20: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Radiação que não tem energia suficiente para ionizar um átomo. A radiação não ionizante pode também ser capaz de provocar danos biológicos. Ondas eletromagnéticas como a luz, calor e ondas de rádio são formas comuns de radiações não ionizantes. Exemplos de radiação não ionizante são ondas de radar, ondas de rádio, micro-ondas e luz visível.

Radiações Não Ionizantes

Page 21: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

As atividades ou operações executadas em locais alagados ou encharcados, com umidade excessiva, capazes de produzir danos à saúde dos trabalhadores, serão consideradas insalubres em decorrência de laudo de inspeção realizada no local de trabalho.

Umidade – Anexo-10

Page 22: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Hipobárica: quando o homem está sujeito a pressões menores que a pressão atmosférica. Estas situações ocorrem a elevadas altitudes.

Hiperbárica: quando o homem fica sujeito a pressões maiores que a atmosférica. (mergulho e uso de ar comprimido).

Pressões Anormais – Anexo-6

Page 23: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Baixas pressões: são as que se situam abaixo da pressão atmosférica normal e ocorrem com trabalhadores que realizam tarefas em grandes altitudes. No Brasil, são raros os trabalhadores expostos a este risco.

Altas pressões: são as que se situam acima da pressão atmosférica normal. Ocorrem em trabalhos realizados em tubulações de ar comprimido, máquinas de perfuração, caixões pneumáticos e trabalhos executados por mergulhadores.

Pressões Anormais – Anexo-6

Page 24: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

ATIVIDADE1ª Parte:• Pesquise e explique a metodologia para avaliação de

análise do agente Físico – Ruído usando como base a NHO – Norma de Higiene Ocupacional – Fundacentro e os anexos 1 e 2 da NR-15.

• Pesquise profissões onde os trabalhadores estão expostos a ruídos acima do limite permitido pela norma e dê exemplo de ambientes e/ou máquinas com excesso de ruídos.

• Textos com no mínimo 20 linhas e no máximo 30 linhas com fonte Arial 11.

Continua

Page 25: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

ATIVIDADE2ª Parte:• Pesquise e explique a metodologia para avaliação de

análise do agente Físico – Calor usando como base a NHO – Norma de Higiene Ocupacional – Fundacentro e os anexos 1 e 2 da NR-15.

• Dê exemplo de ambientes e/ou máquinas que, provavelmente emitem calor acima dos limites de tolerância permitido pela norma.

• Textos com no mínimo 20 linhas e no máximo 30 linhas com fonte Arial 11.

Continua

Page 26: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

ATIVIDADE3ª PartePesquise sobre os problemas a saúde obtidos a partir do contato com as seguintes radiações não-ionizante:- Exposição a linhas de alta tensão;- Exposição a monitores de vídeo;- Exposição a forno de microondas;- Exposição a celulares.

Obs: Obrigatório colocar a fonte da Pesquisa.

Page 27: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

DICAS PARA SUA ATIVIDADE SER SFO!!!

27

Nossa atividade deve ter os seguintes tópicos:

Capa: + Nome do Aluno + Nome do Polo

+ Nome do Tutor + Módulo + Disciplina + Nome do Professor + Nº da Atividade.

Sumário: Tópicos da atividade e sua localização na atividade (nº da página).

Introdução: Suas considerações sobre a atividade.

Desenvolvimento: Apresentação de todos os tópicos da atividade, atendendoao solicitado pelo Professor, sempre mostrando sua própria produção.Lembrando que cada tópico corresponde a um subtítulo, que deve estardestacado no texto.

Conclusão: Suas considerações finais. Devem ser exclusivamente suas!

Bibliografia/Fonte de Pesquisa: Links e livros consultados(Revistas técnicas também são uma ótima opção de pesquisa!)

Utilize o Guia “Minha Atividade é SFO!”Disponível no AVA

Page 28: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Prazo de entrega: 08/06/13 até às 18h

ATIVIDADE

EVITE DEIXAR A POSTAGEM DE SUA ATIVIDADE PARA O

ÚLTIMO DIA.FAZENDO ISSO, IMPREVISTOS NÃO VÃO LHE PREJUDICAR.

Page 29: Módulo de Gestão Aplicada a SST – Segurança e Saúde do Trabalho – AULA 5 Prof.º Marivaldo Oliveira

Dúvidas

Acesse o Fórum de Dúvidas e Discussões.

Chat dia 30/05/13 no horário: das 20:30h às 22h.

29