nasıl bir cfo ?_ lütfullah kutlu_26 temmuz 2013
DESCRIPTION
Mali işlerin idaresi fonksiyonu, şirket yönetimi açısından bütüncül olmalıdır, dolayısı ile ideal bir CFO; şirketin tüm faaliyet alanları ve disiplinleri ile irtibatlı hayati bir işleve sahiptirTRANSCRIPT
![Page 1: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/1.jpg)
NASIL BİR CFO ?NASIL BİR CFO ?
LÜTFULLAH KUTLU
26 TEMMUZ 2013
![Page 2: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/2.jpg)
MALİ İŞLERİN YÖNETİMİ FONKSİYONU
Bütüncül olmalıdır
Şirketin tüm faaliyet alanları ve disiplinleri ile irtibatlıdır
![Page 3: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/3.jpg)
BİR BAKIŞTA CFO
Genelde CFO’ ya direkt bağlı fonksiyonlar : muhasebe, finansman, bütçe-planlama-raporlama, insan kaynakları, bilgi sistemleri, satınalma, idari
işler
Genellikle CFO’ lar aynı zamanda Yönetim Kurulu üyeleri olarak, asgaride de İcra Kurulu mensupları
olarak hizmet verirler
Şirketin tüm fonksiyonları hakkındaki detaylı ve derin bilgi, yasal sorumlulukları açısından da hayati
ve vazgeçilmezdir
![Page 4: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/4.jpg)
İDEAL BİR CFO
CEO’ luk pozisyonunun en güçlü yedeği ve adayıdır, tüm formasyonunu hemen CEO olarak göreve başlayacak şekilde kurgulamalı ve güncel
tutmalıdır
Sadece kitabi bilgilerle yetinmez, günlük problemlere de kreatif çözümler üretebilecek şekilde
açık fikirli ve esnektir, şirketi yasal problemlerle karşı karşıya bırakmayacak çözümleri üretip, riski
asgariye indirebilme yetkinliğindedir
![Page 5: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/5.jpg)
Tüm mesaisini kapalı kapısının ardında, fildişi kulesinde geçirmez
Herşeyi bildiğini iddia etmez, öğrenmeye sonuna kadar açıktır, kendi limitlerini ve
kimlerden tavsiyeler alması gerektiğini çok iyi bilir
Muhasebeyi çok iyi bildiği için kendisine CFO denilmediğinin farkındadır, o bir kontrolör değil
bir stratejisttir
![Page 6: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/6.jpg)
İşinin sadece rakamlarla değil, aslında olaylar ve insanlarla olduğunun farkındadır
Projelerini üst yönetime kabul ettirme yeteneği kadar; ekibine anlatma, kabul ettirme ve
uygulatma niteliğine sahip olması gerektiğinin farkındadır
Zor soruları CEO’ da dahil herkese sorabilecek, cevaplarını eninde sonunda
alabilecek medeni cesarete sahiptir
![Page 7: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/7.jpg)
Liderdir ama takım oyununun olmazsa olmaz olduğunun da bilincindedir
İyi bir eğitmen ve öğretmendir, öğrencileri sadece kendi ekibi değil, şirketin tüm üst düzey
yöneticileridir
Gerekiyorsa kolları sıvayarak işin nasıl yapılması gerektiği konusunda örnek teşkil eder
Şirkette en çok şey bilen adam olmalıdır
![Page 8: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/8.jpg)
Organizasyondaki diğer C-seviyesi yöneticilerin sahip olmadıkları bir imtiyaza
sahiptir; veri ve enformasyon, bu CFO’ ya yeni stratejiler üretebilmek, yeni fırsatları görebilmek gücünü verir; CFO bu gücü iyi kullanmalı, diğer
yöneticiler için de bir tetikleyici olmalıdır
Üçüncü partileri ihmal etmez, tedarikçiler ve müşteriler onun vazgeçilmez iş ortaklarıdır
Organizasyon içerisinde odaklanmayı sağlar; masraf ve gelir kalemlerine, tasarruf
tedbirlerine, yatırım fırsatlarına
![Page 9: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/9.jpg)
Ekonomik büyüme veya küçülme zamanlarında öncelik sıralamasını iyi belirler
Patronu yönetme sanatını, imkanlar dahilinde, en iyi şekilde icra etmek zorundadır
Naktin kıymetini bilir, bilmeyenlere öğretir, finansal tabloları tüm C-seviyesi yöneticilerin
anlayabileceği şekilde yorumlar, gerekli analizleri yapar ve maceraya izin vermez,
özellikle bilanço, gelir tablosu, nakit akış tablosu arasındaki bağlantıları yorumlar, tabir caizse
gözleri açar
![Page 10: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/10.jpg)
Şirketi temsil eder, sadece bu yetkiye değil bu yetkinliğe de her anlamda sahip olmalıdır,
kendisini her konuda geliştirir
![Page 11: Nasıl Bir CFO ?_ Lütfullah Kutlu_26 Temmuz 2013](https://reader038.vdocuments.net/reader038/viewer/2022100500/5596f5111a28ab584b8b479f/html5/thumbnails/11.jpg)
TEŞEKKÜRLER...TEŞEKKÜRLER...
http://lutfullahkutlu.wordpress.com/http://lutfullahkutlu.wordpress.com/
http://www.lutfullahkutlu.com/http://www.lutfullahkutlu.com/