PERF

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CAR

ACTE

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DEL

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PREN

DED

OR

EMPRE

NDIMIEN

TO“CAPACIDAD DE”

IDENTIFICAR Y

SOLUCIONAR PROBLEMAS

IMPULSAR Y AYUDAR EL

DESARROLLO DE

HABILIDADES

APROVECHA AL MAXIMO

LOS RECURSOS

EL CLIENTE ES LO MAS

IMPORTANTE

COMUNICACIÓN ACERTIVA Y UNA

RED DE COLABORADORES

EN EL BUEN AMBIENTE ESTA LA

CLAVE DEL EXITO

APOYO A GRUPOS

CLAVE PARA GENERAR ALIANZAS

ORGANIZACIÓN= MEJORES

RESULTADOS

VISUALIZAR, EMPATIA,

AUTONOMIA

CONFIANZA EN EL Y EL GRUPO DE TRABAJO

BUEN EMPRENDEDOR

ORIENTACION AL LOGROACTUA CON VELOCIDAD

PRIORISA OBJETIVOS

METAS, ESTRATEGIAS, PROYECTOSCARISMA, DECIDIDO, TRANSFORMADOR, TENAZ

LIDERAZGO

TIPOS

ESTILOS

AUTOCRATICO

DEMOCRATICO

LIBERAL

TRANSFORMACIONALTRANSACCIONAL

DELEGATIVOPROACTIVOINNOVADORORIENTADOR

AFILIATIVOIMITATIVO

Coaching• Comunicación asertiva y eficiente• Generar motivación para mejorar• Maximiza habilidades

Emprendedor

• Desarrollar habilidades coaching• Estimular el desempeño de funcionarios• Diagnosticar la situacion de la organización• Diseñar planes de trabajo• Analisar y evaluar resultados• Consolidar los resultados• Supervision e implantacion de procesos

efectivos