Paulina Aguilera- Javier Galaz- Guillermo Ortiz - Rocío Rogel Jara- Cristian

3ºLey del Proceso

Lo que mas importa es lo que se hace día a día

en el camino largo……

Los lideres necesitan mucha experiencia para

ser eficaces.

El Liderazgo no se desarrolla en un día

El liderazgo no se desarrolla en

un día

Se Necesita…..

… Toda la Vida

El Boxeo es una buena analogía del desarrollo del liderazgo .

5ºLey de E. F. Hutton

Cuando un verdadero líder habla….

…. La gente escucha.

Ser líder, Es ser como una Dama….

…. Si tiene que decirlo, entonces no

lo es.

Los Ojos lo dicen todo….

¿A quién Mira la gente?

¿A quién espera

escuchar?

Al Verdadero Lider

No es donde se empieza

Si no, donde se Termina

La verdadera prueba del liderazgo….

CARACTER

EXITOS

CAPACIDAD

EXPERIENCIAINTUICION

CONOCIMIENTO

RELACIONES

Características de un verdadero

líder:

11ºLey del

Circulo Intimo

El potencial de un buen líder lo determinan quienes están mas

cerca de él.

PERSONAS FUERTES LIDER

QUE PUEDE LLEGAR A CAUSAR UN

GRAN IMPACTO.

PERSONAS DEBILES El LIDER NO TENDRA

MUCHAS POSIBILIDADES DE SURGIR COMO TAL.

No existen los lideres al estilo LLANERO SOLITARIO…..

…. Si usted esta solo, no dirige a nadie

Valor Potencial

Valor Positivo

Valor Personal

Valor Productivo

Valor Comprobado

5 tipos de personas para nuestro circulo intimo

15ºLey de la Victoria

Un verdadero líder….

….es incapaz de aceptar la derrota.

VAN TRAS ELLA SIEMPRE

En momentos de presión sale lo mejor de si, pudiendo ser esto:

A FAVOR

EN CONTRA

UNIDAD DE VISIONDIVERSIDAD DE DESTREZASLIDER DEDICADO A LA VICTORIA

Componentes de la

Victoria

JAMAS TIENEN UN PLAN B¡¡¡¡¡¡

19ºLey del Momento

Oportuno

La ley del momento

oportuno es una arma

de doble filoESONO ES

RESULTADOS:

- - -

+ - RESISTENCIA

- + ERROR

+ + EXITO

ACCION MOMENTO RESULTADO

La guerra es un claro ejemplo….

….pues las consecuencias son

dramáticas e inmediatas

MOMENTO NO APROVECHADO……

……OPORTUNIDAD PERDIDA.