сотрудничество или

перетягивание каната

PR VS HR

ТАТЬЯНА КОЗОВАЯPR-Менеджер в Provectus IT, Inc.

ОФИС PROVECTUS IT

PR В PROVECTUS IT

КОРПОРАТИВНЫЕ ВОЙНЫ

• Дизайнеры vs Разработчики• Разработчики vs Sales• Accounts vs BizDevs• HR vs PR

Не допускайте желанию доказать свою значимость помешать рабочему процессу!

2 ХОЗЯЙКИ НА ОДНОЙ КУХНЕ

ЧТО ВАЖНЕЕ

РЕПУТАЦИЯ vs ИЗВЕСТНОСТЬ

ЧЕГО ХОТЯТ HR/PR

TRUE STORIES

• Разделение PR и Event Management• «Страхи и мифы переездов». На чем

сделать акцент• Welcome book• Офис с бассейном и сауной

КОРПОРАТИВНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ

СТРАХИ И МИФЫ ПЕРЕЕЗДА

WELCOME BOOK

ОФИС С БАССЕЙНОМ И САУНОЙ

ЗАЧЕМ МЫ НУЖНЫ ДРУГ ДРУГУPR: - знает рынок- владеет всеми PR- инструментами, необходимыми для выхода на рынок- знает, как работать с информацией и где её правильно продвигать- ИТ-мероприятия (от поиска спикера и продвижения, до качественной

организации и дальнейшего анализа)

HR: - лучше всего осведомлен о внутренних процессах компании- создает условия внутри компании для дальнейшего качественного PR- может помочь с инфоповодом- хорошо знает потребности ЦА (потенциальных сотрудников)

КОРПОРАТИВНЫЙ СТИЛЬ

PR BRANDING HR

ПРАВИЛЬНАЯ ПОСТАНОВКА ЦЕЛИ

HR BRAND

PR&HR КОММУНИКАЦИИ

ОСНОВНЫЕ PR ИНСТРУМЕНТЫ

PR ИНСТРУМЕНТЫ

PR ИНСТРУМЕНТЫ

КОГДА В СПОРАХ РОЖДАЕТСЯ ИСТИНА

• Совместная постановка/согласование цели

• Расстановка приоритетов• Прозрачность и полная

информированность• Направлять, а не поучать• Доверие и признание

профессионализма

БЛАГОДАРЮ ЗА ВНИМАНИЕ!

Tatyana Kozovaya  |  PR ManagerPROVECTUS IT, INC   |  tkozovaya@provectus-it.com+38 (0 96) 2370646 (mobile)

Skype: tkozovaya

http://provectus-it.com