regeling anw-aanvulling - tnt expresspensioenfonds postnl biedt u de mogelijkheid om u te verzekeren...
TRANSCRIPT
-
De verzekering tegen het Anw-hiaat bij het pensioenfonds van PostNL en TNT Express
Een verzekering tegen het Anw-hiaat
Regeling Anw-aanvulling
Meer weten? www.pensioenpostnl.nl
64
De Algemene nabestaanden- wet (Anw)
-
'Uw nabestaande ontvangt alleen Anw als
aan bepaalde voorwaarden wordt voldaan'
2 | Pensioenfonds PostNL
-
Nog vragen? Mocht u na het lezen van deze brochure nog vragen hebben over de Anw-hiaatverzekering, dan kunt u contact opnemen met de pensioendesk van Pensioenfonds PostNL, telefoon (050) 582 79 33.
Is met u op of na 1 januari 2007 een Persoonlijke Arbeidsovereenkomst afgesloten, dan geldt voor u het telefoonnummer (050) 582 79 82.
Ook kunt u kijken op onze internetsite:
www.pensioenpostnl.nl
De Anw-uitkering is inkomensafhankelijk. Uw nabestaande ontvangt alleen Anw als er aan bepaalde voorwaarden wordt voldaan. In sommige gevallen is er geen recht op een Anw-uitkering, of slechts ten dele. Er is dan sprake van een zogeheten Anw-hiaat. Medewerkers van PostNL en TNT Express kunnen via een aanvullende Anw-verzekering van Pensioenfonds PostNL de risico’s en negatieve financiële gevolgen van dit hiaat grotendeels afdekken.
Deze brochure biedt u informatie over de Anw en geeft u inzicht of het verzekeren tegen het Anw-hiaat in uw situatie wel of niet aantrekkelijk is.
Inleiding
De Algemene Nabestaandenwet (Anw) regelt, in geval van overlijden,
het recht op een uitkering voor uw nabestaanden.
'Aarzel niet om
contact op te nemen
met de pensioendesk
als u vragen heeft'
Regeling Anw-aanvulling | 3
-
De Algemene nabestaandenwet (Anw)
Wat is Anw?Wie een partner verliest, kan in Nederland een nabestaanden-uitkering van de overheid krijgen. Deze financiële onder-steuning in de kosten van levensonderhoud is geregeld in de Algemene nabestaandenwet (Anw).
Er zijn twee soorten uitkeringen:• de nabestaandenuitkering voor de partner
van de overledene;• de wezenuitkering voor kinderen.
Of uw nabestaanden een Anw-uitkering krijgen, hangt af van:• de leeftijd van uw nabestaande;• of uw nabestaande een kind heeft;• of uw nabestaande arbeidsongeschikt is;• of uw nabestaande andere inkomsten heeft.
Voor wie is de Anw?Een nabestaande is een weduwe of weduwnaar. Maar ook degene met wie u ongehuwd samenwoonde. U bent samenwonend als u als twee volwassenen een gezamenlijke huishouding voert op een gezamenlijk adres. Dat geldt bijvoorbeeld ook voor samenwonende broers of zussen.
Uw nabestaande komt in aanmerking voor een uitkering als:• u en uw nabestaande een kind hebben onder de 18 jaar.
Het kind moet dan wel thuiswonend zijn. De uitkering vervalt, als het (jongste) kind 18 jaar wordt;
• of als uw nabestaande geboren is vóór 1 januari 1950;• of als uw nabestaande voor ten minste 45% arbeids-
ongeschikt is.
Anw-uitkering altijd inkomensafhankelijkDe hoogte van de Anw-uitkering is altijd afhankelijk van het inkomen van uw nabestaande. Dit wordt de inkomenstoets genoemd (zie ook schema 1 op pagina 5). Op www.svb.nl vindt u meer informatie over de mogelijke hoogte van de Anw-uitkering.
4 | Pensioenfonds PostNL
-
Uw partner is geborenvóór 1950
Nee
Nee
Ja
JaJa
Ja
Nee
Ja Ja
Nee
Nee
Uw partner heeft rechtop een nabestaandenuitkering
Uw partner heeft inkomenuit arbeid
Inkomenstoets: de uitkeringwordt lager naarmate uw partner
meer verdient
Uw partner verzorgt een kindjonger dan 18 jaar
Uw partner heeft een uitkering (bv. WW of WAO/WIA)
De uitkering wordt volledigvan de nabestaandenuitkering
afgetrokken
Uw partner is meerdan 45% arbeidsongeschikt
Uw partner krijgteen nabestaandenuitkering
Uw partner heeft geen rechtop een nabestaandenuitkering
Beëindiging nabestaandenuitkeringHet recht op een nabestaandenuitkering eindigt als:• de nabestaande de AOW-datum bereikt;• de nabestaande is geboren in 1950 of later
en het jongste kind 18 jaar wordt;• de nabestaande niet langer voor 45% of meer
arbeidsongeschikt is terwijl de nabestaande is geboren in 1950 of later;
• de nabestaande gaat hertrouwen of samenwonen.
Heeft uw partner recht op een Anw-uitkering in het geval u komt te overlijden?
'De hoogte van de Anw-
uitkering is altijd afhankelijk
van het inkomen van uw
nabestaande'
Schema 1
Regeling Anw-aanvulling | 5
-
De aanvullende verzekering tegen het Anw-hiaat bij Pensioenfonds PostNL
Wat is een Anw-hiaat?Er is sprake van een Anw-hiaat als er geen, of geen volledige Anw-uitkering vanuit de Sociale Verzekeringbank (svb) wordt uitgekeerd.
Wat voor verzekering biedt Pensioenfonds PostNL?Pensioenfonds PostNL biedt u de mogelijkheid om u te verzekeren tegen een mogelijk Anw-hiaat. Deze verzekering voorziet in een uitkering die in principe aanvult tot het volledige Anw-niveau. Uiteraard geldt de verzekering alleen als u zelf komt te overlijden en niet wanneer uw partner overlijdt.
De nabestaande die de Anw-aanvulling ontvangt, moet maandelijks de informatie naar het pensioenfonds sturen waaruit de juistheid van de aanvulling blijkt. Het gaat daarbij om de Anw-specificaties van de bruto-nabestaandenuitkering van de svb.
PremieDe premie voor de Anw-hiaatverzekering wordt automatisch op uw salaris in gehouden. De premie is aftrekbaar voor loon-heffing en premies werknemersverzekeringen en is netto dus lager. Als er sprake is van een algemene salarisverhoging wordt de bruto premie verhoogd met hetzelfde percentage.Op www.pensioenpostnl.nl kunt u meer lezen over de premie.
DeeltijdwerkersWerkt u in deeltijd? Dan betaalt u een premie naar even-redigheid van het aantal uren dat u werkt. De uitkering aan nabestaanden wordt ook naar evenredigheid vast -gesteld. Het Anw-hiaat wordt voor deeltijdwerkers dus niet volledig gedekt. Wie bijvoorbeeld 50% werkt,betaalt de helft van de premie, maar heeft ook de helft van het Anw-hiaat afgedekt.
SamenwonendenDe verzekering bij Pensioenfonds PostNL geldt ook voor samen wonenden. Van samenwonen is (voor deze verzekering) sprake in geval van geregistreerd partnerschap en in geval van het voeren van een gemeenschappelijke huishouding (mits vastgelegd in een notariële akte).
6 | Pensioenfonds PostNL
-
'Werkt u in deeltijd? Dan betaalt u een
premie naar even redigheid van het
aantal uren dat u werkt'
Regeling Anw-aanvulling | 7
-
Deelname aan de verzekeringUitgangspunt van de verzekering is dat u deelneemt tenzij u zich heeft afgemeld. Er zijn vaste momenten waarop u zich voor de verzekering kunt afmelden.
U kunt zich voor de verzekering afmelden binnen twee maanden na:• indiensttreding;• het moment waarop uw huwelijk, geregistreerd partner-
schap of de gemeenschappelijke huishouding eindigt;• overlijden van uw partner;• het moment waarop uw partner de AOW-datum heeft
bereikt.
Er zijn ook vaste momenten waarop u zich (opnieuw) voor de verzekering kunt aanmelden. Als u niet (meer) deelneemt aan de verzekering kunt u zich (opnieuw) aanmelden binnen twee maanden na het aangaan van een huwelijk, geregi-streerd partnerschap of gemeenschappelijke huishouding.
Wel of niet verzekeren?Of verzekeren voor u zinvol is, hangt af van de vraag of uw partner na uw overlijden te maken kan krijgen met een Anw-hiaat. Met behulp van schema 2 op pagina 9 kunt u beoordelen of er sprake kan zijn van een Anw-hiaat. Het gaat hierbij om de situatie van uw partner op het moment van overlijden. Die situatie kan op dat moment anders zijn dan de situatie op het moment dat u moet kiezen voor al of niet deelnemen aan de verzekering. Het is dus goed mogelijk dat er op dit moment geen sprake is van een Anw-hiaat omdat:
1 er kinderen onder de 18 jaar zijn. Als na bijvoorbeeld drie jaar het jongste kind 18 jaar is geworden, zou in geval van uw overlijden alsnog sprake kunnen zijn van een Anw-hiaat . Als u zich bij aanvang van uw dienst betrekking
voor de verzekering heeft afgemeld, is het bereiken van de 18-jarige leeftijd van een kind geen grond om u alsnog voor de verzekering aan te kunnen melden.
2 uw partner geboren is na 1 januari 1950 en nu (nog) niet de leeftijd van 40 jaar heeft bereikt. Als uw partner op het moment van uw overlijden inmiddels wel 40 jaar of ouder is, dan is er wel sprake van een Anw-hiaat. Ook hier geldt dat het bereiken van de 40-jarige leeftijd van uw partner geen moment is waarop u zich alsnog kunt aanmelden voor de verzekering.
Op basis van schema 1 op pagina 5 kunt u bepalen of uw partner bij uw overlijden recht heeft op een Anw-uitkering. Als er geen of een beperkt recht bestaat op Anw en de inkomsten van de nabestaande (bijvoorbeeld partner- pensioen en/of eigen inkomen) zijn lager dan de wettelijk gestelde norm per jaar, dan zal de partner al gauw een beroep moeten doen op de bijstand. De bijstand bedraagt voor een alleenstaande 50% van het netto-minimumloon en voor een alleenstaande ouder 70% van het netto-minimumloon. Het actuele minimumloon vindt u op www.svb.nl.
'Of verzekeren voor u zinvol
is hangt af van de vraag of
uw partner na uw overlijden
te maken kan krijgen met
een Anw-hiaat'
Of uw nabestaanden een Anw-uitkering krijgen, hangt af van:
· deleeftijdvanuwnabestaande;
· ofuwnabestaandeeenkindheeft;
· ofuwnabestaandearbeidsongeschiktis;
· ofuwnabestaandeandereinkomstenheeft.
8 | Pensioenfonds PostNL
-
Is er sprake van een Anw-hiaat?
Situatie na overlijden Anw? Anw-hiaat?
A. Nabestaande geboren op of na 1 januari 1950 met kinderen jonger dan 18 jaar
Ja, maar• korting bij inkomen• stopt als kind 18 jaar wordt
Ja, bij inkomenJa, als kind 18 jaar wordt
B. Nabestaande geboren op of na 1 januari 1950, geen kinderen jonger dan 18 jaar
NeeJa, nabestaande 40 jaar of ouderNee, nabestaande jonger dan 40 jaar
C. Nabestaande geboren vóór 1950Ja, maar• korting bij inkomen
Ja, bij inkomen
D. Nabestaande is 45% of meer arbeidsongeschikt
Ja, maar• korting bij inkomen
Ja, bij inkomen
Schema 2
Meer informatie? Heeft u nog vragen? Bel dan gerust met de pensioendesk van Pensioenfonds PostNL, tel. (050) 582 79 33.
Is met u op of na 1 januari 2007 een Persoonlijke Arbeidsovereenkomst afgesloten, dan geldt voor u het telefoonnummer (050) 582 79 82.
Of kijk voor meer informatie over uw pensioen op
www.pensioenpostnl.nl
Regeling Anw-aanvulling | 9
-
'In het bestuur van Pensioenfonds PostNL zitten vertegenwoordigers van de werkgever, de werknemers en de gepensioneerden'
10 | Pensioenfonds PostNL
-
Meer over TKP
In het bestuur van Pensioenfonds PostNL zitten vertegenwoordigers van de werkgever, de werknemers en de gepensioneerden. Het fondsbestuur zorgt voor een goed beheer van de pensioengelden en stelt het pensioen-reglement vast. In het reglement staan de afspraken die over het pensioen gemaakt zijn. Ook staat hierin hoe de pensioenen worden berekend, op welke manier ze worden betaald en aan welke verplichtingen de deelnemer moet voldoen om voor pensioen in aanmerking te komen.
Het beheer, de administratie en uitvoering van uw pensioen heeft het fondsbestuur uitbesteed aan een gespecialiseerde instantie: tkp. tkp treedt op namens het fonds. Door bij te houden hoeveel pensioen u opbouwt en door het geld dat in de vorm van premies binnenkomt op een verantwoorde manier te beleggen, zorgt zij ervoor dat daadwerkelijk een uitkering wordt verstrekt in het geval van ouderdom, wanneer u arbeidsongeschikt raakt of komt te overlijden.
Iedere werkgever in Nederland die een pensioen toezegt, is volgens de wet
verplicht het geld dat hij voor de pensioenen opzij legt, door een ander te laten
beheren. Vaak is die 'ander' een pensioenfonds. Dat geldt ook voor PostNL
en TNT Express.
Daar zit je goed!
'Het beheer, de administratie en uitvoering van
uw pensioen heeft het fondsbestuur uitbesteed
aan een gespecialiseerde instantie: TKP'
Regeling Anw-aanvulling | 11
-
Colofon
Uitgegeven door
Stichting Pensioenfonds PostNL
Correspondentieadres
Postbus 501
9700 am Groningen
Bezoekadres
Europaweg 27, Groningen
Telefoon (050) 582 79 33
Telefoon pao (050) 582 79 82
Internet www.pensioenpostnl.nl
E-mailadres [email protected]
Meer weten? www.pensioenpostnl.nl
De in deze brochure verstrekte informatie is van algemene aard,
uitsluitend indicatief en aan wijzigingen onderhevig. De vermelde
gegevens zijn uitsluitend bedoeld om deelnemers algemene informatie
te verstrekken. De gegeven informatie wordt verondersteld betrouwbaar
te zijn, echter het gebruik van de informatie geschiedt geheel voor risico
van de gebruiker. TKP Pensioen BV, noch het pensioenfonds aanvaardt enige
aansprakelijkheid voor schade als gevolg van onjuistheden of onvolkomenheden
in de informatie, of voor schade ontstaan in verband met het gebruiken,
het afgaan op of verspreiden van de informatie. Rechten kunnen uitsluitend
worden ontleend aan het voor de deelnemer geldende pensioenreglement.