reglamentos del cuerpo de bomberos de arica
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REGLAMENTOS DEL CUERPO DE BOMBEROS DE ARICA
APROBADOS POR EL DIRECTORIO GENERAL EN SESIONES DEL LOS DIAS SABADO 14 Y SABADO 21 DE
JUNIO DE 2008.- Y LOS AJUSTES REALIZADOS EN SESION EXTRAORDINARIA REALIZADA EL DIA
LUNES 10 DE MAYO DE 2010, OBJETO DE ADECUARLOS A LAS NORMAS ESTABLECIDAS EN LOS
ESTATUTOS APROBADOS POR EL MINISTERIO DE JUSTICIA SEGÚN DECRETO EXCENTO Nº2124 DE FECHA
9 DEMARZO DE 2010
TITULO I
DISPOSICIONES GENERALES
ARTICULO 01.- EL CUERPO DE BOMBEROS DE ARICA TIENE COMO FECHA DE FUNDACIÓN EL 12 DE
ABRIL DE 1012.
SU LEMA: DEBER Y ABNEGACIÓN
SU ESTANDARTE: LA BANDERA NACIONAL
CON LA SIGUIENTE INSCRIPCIÓN:
“CUERPO DE BOMBEROS DE ARICA”
12 de abril de 1912
ARTICULO 02.- SE COMPONDRÁ DEL NUMERO DE COMPAÑÍAS QUE REQUIERA EL SERVICIO, LAS QUE
SE DISTINGUIRÁN POR NÚMEROS ORDINALES.
LA PERSONALIDAD JURÍDICA DEL CUERPO ES REPRESENTATIVA, POR LO TANTO
LAS COMPAÑÍAS SE SOMETERÁN A ELLA, CUYO NUMERO ES UN MIL NOVECIENTOS
OCHENTA Y CUATRO, SEGÚN CONSTA EN EL DECRETO EXCENTO Nº2124 DEL
MINISTERIO DE JUSTICIA CON FECHA 9 DE MARZO DE 2010.
ARTICULO 03.- LA ADMINISTRACIÓN Y EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO DEL CUERPO ESTARÁ A
CARGO DEL DIRECTORIO GENERAL, DEL CONSEJO DE OFICIALES GENERALES, Y
DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, CADA UNO CON LAS ATRIBUCIONES QUE
ESTE REGLAMENTO SEÑALE.
ARTICULO 04 CON EL NOMBRE DE BOMBERO, SE DESIGNA A TODOS LOS MIEMBROS DEL CUERPO
QUE, HABIENDO SIDO ACEPTADOS POR UNA COMPAÑÍA, SE ENCUENTREN INSCRITOS
EN EL REGISTRO GENERAL DE LA SECRETARIA GENERAL DEL CUERPO.
LOS REQUISITOS PARA INGRESAR AL CUERPO DE BOMBEROS SON:
1) TENER A LO MENOS 18 AÑOS CUMPLIDOS, Y NO MAS DE CUARENTA. SIN EMBARGO, NO REGIRÁ ESTA ÚLTIMA LIMITACIÓN, PARA AQUELLOS QUE
HUBIEREN PERTENECIDO A OTRO CUERPO DE BOMBEROS DE LA REPÚBLICA,
O HAYAN SIDO ACEPTADOS EN UNA COMPAÑÍA, CON LOS VOTOS FAVORABLES
DE LOS 4/5.
2) TENER APROBADO LOS CURSOS BÁSICOS QUE DETERMINE LA COMANDANCIA
PARA ESTOS EFECTOS.
3) TENER EL CERTIFICADO DE ANTECEDENTES SIN ANOTACIONES 4) CUMPLIR CON LO ESTIPULADO EN LOS REGLAMENTOS DE LA COMPAÑÍA A LA
CUAL INGRESA.
5) TENER RENDIDA LA ENSEÑANSA BASICA COMPLETA.
ARTICULO 05 LA CALIDAD DE BOMBERO ACTIVO U HONORARIO, SE PIERDE POR RENUNCIA,
SEPARACIÓN, EXPULSIÓN O POR BAJA DISPUESTA POR UN ORGANO DISCIPLINARIO
COMPETENTE.
ARTICULO 06 TODO BOMBERO DEBE RESPETAR LOS ESTATUTOS Y EL REGLAMENTO GENERAL Y DE
LA COMPAÑÍA A LA QUE PERTENECE, Y PROMETER QUE EN NINGÚN CASO,
RECLAMARÁ INDEMNIZACIONES AL CUERPO O SU COMPAÑÍA, POR ACCIDENTES
SUFRIDOS O ENFERMEDADES CONTRAÍDAS EN ACTOS DEL SERVICIO, SIN
PERJUICIO DE LOS BENEFICIOS OTORGADOS POR LEY.
ARTICULO 07 LAS DISPOSICIONES DE LOS ESTATUTOS PRIMAN SOBRE EL REGLAMENTO
GENERAL, Y ESTOS SOBRE LOS REGLAMENTOS DE COMPAÑÍA.
1) SERÁ EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA EN PLENO, EL ÚNICO
ORGANISMO COMPETENTE PARA DIRIMIR UNA CONTROVERSIA PLANTEADA,
RESPECTO A LA INTERPRETACIÓN DE LOS ESTATUTOS Y LOS
REGLAMENTOS, Y SU DICTAMEN SERÁ OBLIGATORIO, Y SENTARA
JURISPRUDENCIA.
2 ARTICULO 08 LAS COMPAÑÍAS PODRÁN ESTABLECER CANJES DE ASISTENCIA CON COMPAÑÍAS
DE OTROS CUERPOS DE BOMBEROS DE LA REPUBLICA O DEL EXTRANJERO, LO QUE
DEBE INFORMARSE AL DIRECTORIO GENERAL PARA SU APROBACIÓN O RECHAZO.
LOS VOLUNTARIOS EN CANJE DE ASISTENCIA, QUEDAN SOMETIDOS, EN LOS
ACTOS DEL SERVICIO, A LA AUTORIDAD DEL CUERPO DE BOMBEROS DE ARICA, Y
NO TENDRÁN DERECHO A VOZ NI VOTO EN LAS COMPAÑÍAS.
ARTICULO 09 EL CUERPO TENDRÁ LOS OFICIALES GENERALES QUE INDICA EL ARTICULO
DIECINUEVE (19) DE LOS ESTATUTOS.
ARTÍCULO 10 LAS COMPAÑÍAS TENDRÁN LOS SIGUIENTES OFICIALES:
UN DIRECTOR
UN CAPITÁN
UN SECRETARIO
UN TESORERO
UN AYUDANTE
UN TENIENTE DE MAQUINISTA
Y UN TENIENTE POR CADA 15 VOLUNTARIOS, CON UN MÁXIMO DE 3 TENIENTES.
ARTICULO 11 LAS COMPAÑÍAS TENDRÁN UN TRIBUNAL DE DISCIPLINA COMPUESTO SEGÚN LO
ESTABLECE EL ARTICULO CINCUENTA Y TRES (53) DE LOS ESTATUTOS Y LO
SEÑALADO EN SUS PROPIOS REGLAMENTOS.
ADEMÁS, PODRÁN TENER LOS ORGANISMOS Y CARGOS QUE ESTABLEZCAN SUS
REGLAMENTOS SIN QUE ELLO SIGNIFIQUE OTORGARLES A SUS INTEGRANTES, EL
RANGO DE OFICIAL DE COMPAÑÍA.
ARTICULO 12 EL MANDO ACTIVO, OBJETO DE LA INSTITUCIÓN, LE CORRESPONDE AL
COMANDANTE; EN SU AUSENCIA AL SEGUNDO COMANDANTE, Y EN AUSENCIA DE
ESTE, AL TERCER COMANDANTE, O EN SU DEFECTO A LOS CAPITANES DE
COMPAÑÍA, Y LOS TENIENTES DE COMPAÑÍA, SEGÚN LO DETERMINE EL
COMANDANTE.
EN AUSENCIA DE TODOS ELLOS, AL VOLUNTARIO MAS ANTIGUO AUNQUE SEA
MIEMBRO DEL DIRECTORIO GENERAL, QUIEN EN ESTE CASO ACTUARA COMO UN
VOLUNTARIO MAS Y NO PODRA INVOCAR SU CONDICION DE MIEMBRO DEL
DIRECTORIO GENERAL HASTA QUE HAYA FINALIZADO LA ACTIVIDAD, AUNQUE HAYA
ENTREGADO EL MANDO A UN OFICIAL ACTIVO.
ARTICULO 13 EL MANDO ACTIVO EN LAS COMPAÑÍAS, CORRESPONDE AL CAPITÁN, Y EN SU
DEFECTO A LOS TENIENTES. A FALTA DE TODOS ELLOS, EL VOLUNTARIO MAS
ANTIGUO DE LA COMPAÑÍA, SALVO QUE EL REGLAMENTO DE LA COMPAÑÍA
DETERMINARA PARA LOS VOLUNTARIOS, OTRO ORDEN DE PRECEDENCIA.
ARTICULO 14 LOS OFICIALES GENERALES, LOS OFICIALES DE COMANDANCIA Y LOS CONSEJEROS
DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, NO PODRÁN DESEMPEÑAR NINGÚN CARGO
DE OFICIAL DE COMPAÑÍA, DURANTE SU MANDATO.
ARTICULO 15 EL BOMBERO QUE DESEMPEÑARE UN CARGO PROVISORIAMENTE, TENDRÁ LAS MISMAS
ATRIBUCIONES Y DEBERES DE AQUEL A QUIEN REEMPLAZA.
TITULO II
DEL DIRECTORIO
ARTICULO 16 EL DIRECTORIO ES LA PRIMERA AUTORIDAD DEL CUERPO. SE COMPONDRÁ DE LOS
OFICIALES GENERALES, DE LOS DIRECTORES DE COMPAÑÍA Y DE DOS DIRECTORES
HONORARIOS SEGÚN LO ESTABLECE EL ARTICULO VEINTICUATRO (24) DE LOS
ESTATUTOS DEL CUERPO.
ARTICULO 17 LAS SESIONES DEL DIRECTORIO GENERAL SERÁN ORDINARIAS Y
EXTRAORDINARIAS.
CELEBRARAN SESIONES ORDINARIAS A LO MENOS UNA VEZ AL MES
CELEBRARAN SESIONES EXTRAORDINARIAS, SI EL PROPIO DIRECTORIO LO
ACORDARE, SI EL SUPERINTENDENTE LO ORDENARE, O LO SOLICITAREN POR
ESCRITO TRES MIEMBROS DEL DIRECTORIO, CON INDICACIÓN DEL ASUNTO A
TRATAR.
3 EN LAS SESIONES EXTRAORDINARIAS, SOLO SE TRATARAN LOS MOTIVOS DE LA
CONVOCATORIA.
ARTICULO 18 LAS SESIONES DEL DIRECTORIO, SERÁN PRESIDIDAS POR EL SUPERINTENDENTE
Y, EN SU DEFECTO, POR EL VICE SUPERINTENDENTE Y, EN AUSENCIA DE ELLOS,
SEGÚN LA PRECEDENCIA ESTABLECIDA POR EL SUPERINTENDENTE PARA LOS
DIRECTORES DE COMPAÑÍA.
A LAS SESIONES DEL DIRECTORIO SOLO PODRÁN ASISTIR LOS MIEMBROS
TITULARES.
LOS CAPITANES TITULARES DE COMPAÑÍA SERAN CONSIDERADOS MIEMBROS
TITULARES DEL DIRECTORIO, CUANDO SE TRATEN LAS MATERIAS QUE LOS
ESTATUTOS ASI LO DETERMINAN O CUANDO REEMPLACEN AL DIRECTOR TITULAR
QUE SE ENCUENTRE CON LICENCIA PRESENTADA AL SUPERINTENDENTE.
ARTICULO 19 EN LAS SESIONES DEL DIRECTORIO FORMARAN QUÓRUM, EL CINCUENTA PORCIENTO
MAS UNO DEL TOTAL DE SUS MIEMBTROS, Y DEBERÁ ENCONTRASE PRESENTE, UN
DIRECTOR DE COMPAÑÍA.
PARA EFECTOS DEL CALCULO DE ESTE QUORUM, NO SE TOMARA EN CUENTA A LOS
DIRCTORES HONORARIOS.
ARTICULO 20 EN LAS SESIONES DEL DIRECTORIO TENDRÁN DERECHO A VOZ Y VOTO, TODOS LOS
MIEMBROS DEL DIRECTORIO.
LOS ACUERDOS SE TOMARAN POR MAYORÍA ABSOLUTA DE LOS ASISTENTES, SALVO
QUE LOS ESTATUTOS O ESTE REGLAMENTO, FIJAREN UNA MAYORÍA ESPECIAL.
SI EN CUALQUIER VOTACIÓN SE PRODUJERA EMPATE, ESTA DEBE REPETIRSE POR
UNA SOLA VEZ, Y DE PERSISTIR EL EMPATE, EL VOTO DEL SUPERINTENDENTE SE
COMPUTARA POR DOS VOTOS.
LOS ACUERDOS DEL DIRECTORIO GENERAL SE TRAMITARAN SIN ESPERAR LA
APROBACIÓN DEL ACTA, SALVO RESOLUCIÓN EN CONTRARIO, ACORDADA POR EL
MISMO DIRECTORIO.
ARTICULO 21 LA FORMACIÓN, DISOLUCIÓN, REORGANIZACIÓN O INTERVENCION DE UNA O MAS
COMPAÑÍAS DE LAS EXISTENTES, NO PODRÁ ACORDARSE, SIN QUE SE
ENCUENTREN PRESENTES, LOS CAPITANES DE COMPAÑÍA, QUIENES EN ESTE CASO,
FORMAN PARTE INTEGRANTE DEL DIRECTORIO GENERAL, CON DERECHO A VOZ Y
VOTO.
ACORDADA LA DISOLUCION, REORGANIZACIÓN O INTERVENCION DE UNA O MAS
COMPAÑÍAS, ESTA DEBE SER RATIFICADO POR EL CONSEJO SUPERIOR DE
DISCIPLINA, Y SI ESTE LA RECHAZA, SOLO PODRÁ INSISTIRSE CON EL VOTO
CONFORME DE LOS 5/7 (CINCO SÉPTIMOS) DE LOS INTEGRALES DEL DIRECTORIO
QUE ASISTAN A LA SESIÓN EN QUE SE TRATE.
1. ACORDADA UNA REORGANIZACION DE CIA., EL DIRECTORIO GENERAL TIENE UN PLAZO DE 48 HORAS PARA REMITIR LOS ANTECEDENTES AL CONSEJO
SUPERIOR DE DISCIPLINA PARA QUE SE PRONUNCIE.
2. EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, RECIBIDO EL REQUIRIMIENTO
TIENE UN PLAZO DE 20 DIAS PARA PRONUNCIARSE.
3. TRANSCURRIDO EL PLAZO ESTIPULADO EN EL INCISO ANTERIOR, Y SIN RESPUESTA DEL CONSEJO, SE ENTENDERA POR RATIFICADO EL ACUERDO
DEL DIECTORIO GENERAL
4. SOLO TRANSCURRIDOS LOS PLAZOS ESTIPULADOS EN ESTE ARTICULO, SE PODRA EJECUTAR EL ACUERDO.
ARTÍCULO 22 CORRESPONDERÁ EN ESPECIAL AL DIRECTORIO:
1) VELAR POR LOS INTERESES GENERALES DEL CUERPO, ARBITRANDO
RECURSOS Y ADMINISTRAR SUS BIENES Y RENTAS.
2) EJERCITAR TODOS LOS ACTOS DE FISCALIZACIÓN QUE ESTIME
CONVENIENTE, A LAS COMPAÑÍAS, COMANDANCIA, SUPERINENDENCIA,
TESORERÍAS Y SECRETARIAS.
3) ENAJENAR TODA CLASE DE BIENES, CONSTITUIR GARANTÍAS E HIPOTECAS Y GRABAR LOS INMUEBLES, SALVO LOS BIENES PROPIOS DE LAS
COMPAÑÍAS, QUE ESTEN LEGALMENTE DOCUMENTADOS.
4) ACORDAR LA COMPRA DE MATERIAL PARA EL CUERPO Y LAS COMPAÑÍAS, A ECEPCIÓN DE LAS QUE REALICEN LAS UNIDADES CON SUS PROPIOS
RECURSOS.
5) CONFERIR EL TITULO DE DIRECTOR HONORARIO, DE ACUERDO A LAS
NORMAS ESTABLECIDAS EN LOS ESTATUTOS.
6) DECLARAR LA VACANCIA DE LOS CARGOS DE OFICIALES GENERALES, DE ACUERDO A LO PREVISTO EN EL ARTÍCULO 74, TITULO XIX DE ESTOS
REGLAMENTOS.
7) FIJAR LA FECHA DE LAS ELECCIONES DE OFICIALES GENERALES, CON
ACUERDO A LAS NORMAS ESTABLECIDAS EN LOS ESTATUTOS.
4 8) DISCERNIR LOS PREMIOS POR AÑOS DE SERVICIO, DE ACUERDO A LO
ESTABLECIDO EN LOS PRESENTES REGLAMENTOS.
9) PRONUNCIARSE SOBRE LOS PROYECTOS QUE SE LE PRESENTEN PARA LAS REFORMAS DE LOS ESTATUTOS Y EL REGLAMENTO GENERAL.
10) FIJAR, A PROPUESTA DEL COMANDANTE, EL NUMERO DE LOS
INSPECTORES Y AYUDANTES GENERALES
11) AUTORIZAR LOS EJERCICIOS GENERALES QUE ESTIME OPORTUNO
DEBAN REALIZARSE.
12) REVISAR LOS LIBROS DE LA COMANDANCIA, DE LA SECRETARIA
GENERAL Y TESORERÍA GENERAL, CUANDO LO ESTIME CONVENIENTE.
13) PRACTICAR, CUANDO LO ESTIME CONVENIENTE, REVISTAS
GENERALES O PARCIALES A LAS COMPAÑÍAS.
14) PRONUNCIARSE TRIMESTRALMENTE, SOBRE EL ESTADO DE LA
TESORERÍA GENERAL.
15) PRONUNCIARSE, EN LA SESIÓN ORDINARIA DE ENERO DE CADA AÑO,
SOBRE EL PROYECTO DE PRESUPUESTO DEL AÑO SIGUIENTE.
SI ESTE NO FUERE PRESENTADO Y DESPACHADO DENTRO DEL REFERIDO
MES, REGIRÁ EL PRESUPUESTO DEL AÑO ANTERIOR
16) ACORDAR, CON EL VOTO FAVORABLE DE LOS ¾ DE LOS MIEMBROS PRESENTES, LOS CAMBIOS DE ÍTEM QUE SE PROPONGAN POR EL TESORERO
GENERAL, O EL CONSEJO DE OFICIALES GENERALES.
17) ACORDAR CON EL VOTO CONFORME DE LOS ¾ (TRES CUARTOS) DE
LOS MIEMBROS PRESENTES, TODO GASTO FUERA DEL PRESUPUESTO.
18) NOMBRAR A LOS CONSEJEROS DEL CONSEJO SUPERIOR DE
DISCIPLINA, SEGÚN LO ESTABLECE EL ESTATUTO EN SU ARTICULO
CINCUENTA. ASIMISMO DEBERA NOMBRAR A TRES CONSEJEROS SUPLENTES
DEL C.S.D., QUE ACTUARAN DE ACUERDO A LO ESTIPULADO EN EL
ARTICULO 44 Nº4 DE ESTOS REGLAMENTOS.
19) EJERCER TODAS LAS DEMÁS ATRIBUCIONES QUE LE CONFIEREN LOS
ESTATUTOS, EL PRESENTE REGLAMENTO. Y SUS PROPIOS ACUERDOS.
20) EL DIRECTORIO GENERAL, NO PODRÁ TOMAR NINGÚN ACUERDO QUE
CONTRAVENGAN LAS DISPOSICIONES DE LOS ESTATUTOS Y EL REGLAMENTO
GENERAL.
21) PARA LOS EFECTOS DE APLICAR LAS DISPOSICIONES QUE EXIGEN
UN QUÓRUM ESPECIAL, LA FRACCIÓN SUPERIOR A UN MEDIO, SE SUMARA
AL ENTERO, Y LA IGUAL O INFERIOR A UN MEDIO, SE DESPRECIARA.
TITULO III
DEL SUPERINTENDENTE
ARTICULO 23 EL SUPERINTENDENTE ES EL JEFE SUPERIOR DEL CUERPO.
LE CORRESPONDE ESPECIALMENTE:
1) VELAR POR EL BUEN NOMBRE Y PRESTIGIO DE LA INSTITUCIÓN 2) REPRESENTARLA JUDICIAL Y EXTRAJUDICIALMENTE. 3) CONVOCAR A LAS SESIONES DEL DIRECTORIO GENERAL Y DEL CONSEJO DE
OFICIALES GENERALES
4) PRESIDIR LAS SESIONES A QUE SE REFIERE EL INCISO ANTERIOR Y
CUIDAR DE LOS ACUERDOS QUE ESTOS ORGANISMOS ADOPTEN.
5) FIRMAR LAS ACTAS DE LAS SESIONES QUE PRESIDA. 6) RATIFICAR TODA ORDEN DE PAGO 7) DAR CUENTA AL DIRECTORIO, DE TODA MEDIDA, QUE EN VIRTUD DE SUS
ATRIBUCIONES, HAYA TOMADO CON POSTERIORIDAD A LA ULTIMA SESIÓN
DE DIRECTORIO
8) FIRMAR TODA LA CORRESPONDENCIA OFICIAL DEL CUERPO, EN CONJUNTO CON EL SECRETARIO GENERAL, ASÍ COMO LOS DIPLOMAS Y CUADROS DE
PREMIOS Y TODO DOCUMENTO QUE SE EMITA A NOMBRE DE LA
INSTITUCIÓN.
9) AUTORIZAR A LAS COMPAÑÍAS, PARA EL USO DEL UNIFORME, PARA ACTOS QUE NO FUERAN DEL SERVICIO.
10) LA CONTRATACIÓN DE TODO EL PERSONAL RENTADO DE LA
INSTITUCIÓN, Y DISPONER LA DEPENDENCIA DEL MISMO.
11) DESIGNAR SECRETARIO Y TESORERO GENERAL SUPLENTES, CUANDO
LOS TITULARES ESTÉN IMPOSIBILITADOS PARA EJERCER SUS FUNCIONES
POR MAS DE TREINTA DÍAS
5 12) DESIGNAR, SI LO ESTIMA CONVENIENTE, UN AYUDANTE GENERAL
DE LA SUPERINTENDENCIA, EL QUE TENDRÁ EL MISMO RANGO DE LOS
AYUDANTES GENERALES.
13) PROPONER AL DIRECTORIO, EL NOMBRAMIENTO DE UN RELACIONADOR
PÚBLICO, QUE TENDRÁ EL RANGO DE AYUDANTE GENERAL.
14) CUMPLIR Y HACER CUMPLIR TODAS LAS DISPOSICIONES QUE
ESTABLECEN, LOS ESTATUTOS Y EL REGLAMENTO GENERAL.
ARTICULO 24 EL SUPERINTENDENTE ES REEMPLAZAD0 POR EL VICE SUPERINTENDENTE, O EN SU
DEFECTO POR EL DIRECTOR DE COMPAÑÍA, SEGÚN EL ORDEN DE PRECEDENCIA
ESTABLECIDO POR EL SUPERINTENDENTE
TITULO IV
DE LA COMANDANCIA
ARTICULO 25 FORMAN LA COMANDANCIA, LOS COMANDANTES, LOS INSPECTORES Y AYUDANTES
GENERALES.
LA COMANDANCIA DEBERA CONFORMAR, AL MENOS LOS SIGUIENTES
DEPARTAMENTOS:
1) DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS TECNICOS 2) DEPARTAMENTO DE MATERIAL MAYOR 3) DEPARTAMENTO DE MATERIAL MENOR
4) DEPARTAMENTO DE TELECOMUNICACIONES 5) DEPARTAMENTO DE PREVENCION DE RIESGOS. A CARGO DE CADA DEPARTAMENTO, EL COMANDANTE NOMBRARA COMO
RESPONSABLE A UNO DE LOS COMANDANTES, ASESORADO POR UN INSPECTOR
GENERAL.
EL COMANDANTE, ES EL JEFE DE LA COMANDANCIA, Y COMO TAL LE
CORRESPONDE EL MANDO DE TODO LO RELACIONADO CON EL SERVICIO ACTIVO
OBJETO DEL CUERPO.
EL COMANDANTE ES SUBROGADO, CON LAS MISMAS ATRIBUCIONES Y DEBERES, POR
EL SEGUNDO COMANDANTE, Y ESTE POR EL TERCER COMNDANTE.
LOS AYUDANTE E INSPECTORES, NO TIENEN MANDO, Y POR LO TANTO, NO PUEDEN
DAR ORDENES, SOLO TRASMITIR LAS DE LOS COMANDANTES, O QUIEN HAGA SUS
VECES.
EN AUSENCIA DE LOS COMANDANTES, QUEDAN BAJO LAS ORDENES DE QUIEN LOS
REEMPLAZA.
ARTICULO 26 AL COMANDANTE LE CORRESPONDE EL MANDO ACTIVO DEL CUERPO, EN EL OBJETO
DE LA INSTITUCIÓN, Y COMO TAL TENDRÁ LOS SIGUIENTES DEBERES Y
ATRIBUCIONES:
1) IMPARTIR LAS ÓRDENES A LOS CAPITANES DE COMPAÑÍA POR INTERMEDIO DEL O LOS AYUDANTES GENERALES.
2) MANTENER LA DISCIPLINA DEL CUERPO, Y EN LOS ACTOS DEL SERVICIO CUIDAR DE LA EFICIENCIA Y SEGURIDAD DE LOS VOLUNTARIOS Y
MATERIAL.
3) DISPONER LO CONVENIENTE PARA EL BUEN SERVICIO DE LA COMANDANCIA Y EL ORDEN INTERNO DE ESTA.
4) VELAR POR LA CONSERVACIÓN DEL MATERIAL DEL CUERPO.
5) CITAR A JUNTA DE CAPITANES CUANDO LO ESTIME CONVENIENTE. 6) ATENDER A LA TECNICA DE EXTINCION DE INCENDIOS. 7) DICTAR LAS ORDENES QUE ESTIME CONVENIENTE, SIN VULNERAR LAS
NORMAS ESTABLECIDAS EN LOS ESTATUTOS Y REGLAMENTOS, PARA LA
BUENA MARCHA DEL CUERPO, EN EL OBJETO DE LA INSTITUCIÓN.
8) DICTAR LAS MEDIDAS CONCERNIENTES A LA MOVILIZACION DEL CUERPO EN LOS ACTOS DEL SERVICIO, Y DISTRIBUIR A TODO EL PERSONAL,
INCLUIDOS LOS COMANDANTES, AYUDANTES GENERALES E INSPECTORES
GENERALES, EN LOS SECTORES DE LA CIUDAD EN LOS CUALES SU
ASISTENCIA Y RESPONSABILIADAD ES OBLIGATORIA E INEXCUSABLE.
9) DETERMINAR EL ORDEN DE PRECEDENCIA EN QUE LOS CAPITANES Y LOS TENIENTES TITULARES, DEBERÁN REEMPLAZAR A LOS COMANDANTES EN EL
SERVICIO ACTIVO.
6 10) PRESENTAR AL DIRECTORIO GENERAL, EN LA ÚLTIMA REUNIÓN
ORDINARIA DE DICIEMBRE DE CADA AÑO, UNA MEMORIA DE LOS TRABAJOS
REALIZADOS DURANTE EL AÑO.
11) PRACTICAR DURANTE EL MES DE ENERO DE CADA AÑO, UN
INVENTARIO VALORIZADO DE LAS EXISTENCIAS A CARGO DE LA
COMANDANCIA, Y PRESENTARLO AL DIRECTORIO GENERAL. SI HUBIERE
CAMBIO DE COMANDANTE, EL QUE DEJA EL CARGO ENTREGARA A QUIEN
ASUME, LAS EXISTENCIAS BAJO INVENTARIO, CON LA FIRMA DE AMBOS.
12) INFORMAR AL DIRECTORIO GENERAL, DE LAS DIFERENCIAS EN EL
INVENTARIO
13) NOMBRAR Y REMOVER POR ORDEN DEL DIA, A LOS INSPECTORES Y
AYUDANTES GENERALES, DE ACUERDO AL NUMERO APROBADO POR EL
DIRECTORIO GENERAL. TRANSCRIBIR LOS NOMBRAMIENTOS Y REMOCIONES
A LA SECRETARIA GENERAL, A LAS COMPAÑÍAS Y A LOS INTERESADOS.
14) FIJAR LAS ATRIBUCIONES, OBLIGACIONES, Y RESPONSABILIDADES
DEL SEGUNDO Y TERCER COMANDANTE, CON ESPECIFICACION DE LOS
DEPARTAMENTOS QUE CADA UNO DE ELLOS TENDRÁ A SU CARGO.
15) FIJAR LAS ATRIBUCIONES Y DEBERES DE LOS INSPECTORES Y
AYUDANTES GENERALES.
16) ORDENAR LAS SALIDAS DE LOS MÓVILES, CON O SIN ALARMA,
DENTRO O FUERA DEL RADIO URBANO.
17) INSPECCIONAR O HACER INSPECCIONAR POR LOS COMANDANTES,
LOS EJERCICIOOS DE LAS COMPAÑÍAS, BRIGADAS O UNIDADES.
18) DISPONER DE LO NECESARIO PARA LA CLASIFICACIÓN DE APTITUD
DE LOS MAQUINISTAS Y/O CONDUCTORES DE MATERIAL Y ORDENAR LOS
CURSOS RESPECTIVOS. OTORGAR SUS TITULOS CON ESPECIFICACION DE
LOS MOVILES QUE PUEDEN OPERAR Y CANCELARLOS POR ORDEN DEL DIA.
19) DISPONER DEL CUIDADO DEL MAUSOLEO DEL CUERPO
20) ADMINISTRAR EL FUNCIONAMIENTO DE LA CENTRAL DE
TELECOMUNICACIONES, Y DEL PERSONAL DE CUARTELEROS, SALVO LA
CONTRATACIÓN DE SU PERSONAL RENTADO, QUE SERÁ FUNCIÓN DEL
SUPERINTENDENTE.
EL COMANDANTE, RESPECTO AL PERSONAL RENTADO, PODRA PROPONER LAS
NECESIDADES DEL SERVICIO, PERO NO PODRA REMOVERLOS DE SUS
FUNCIONES.
SIN EMBARGO, CON JUSTIFICACION DE CAUSA, PODRA SOLICITAR SU
REMOCION O CAMBIO DE UBICACIÓN PARA EL DESEMPELÑO DE SUS
FUNCIONES, AL SUPERINTENDENTE.
21) DAR CUMPLIMIENTO A TODO OTRO DEBER QUE LE SEÑALEN LOS
ESTATUTOS, EL REGLAMENTO GENERAL, O LOS ACUERDOS DEL DIRECTORIO
GENERAL.
22) REGLAMENTAR, POR ORDEN DEL DIA, EL USO DE LOS SISTEMAS Y
DISPOSITIVOS DE ALARMA.
23) EL COMANDANTE PODRA DELEGAR EN LOS OTROS COMANDANTES Y
POR ORDEN DEL DIA Y CON INFORMACION AL SUPERINTENDENTE, PARTE DE
ESTAS FUNCIONES, SIN EMBARGO ELLO NO LO LIBERA DE SU
RESPONSABILIDAD EN EL CUMPLIMIENTO DE SUS OBLIGACIONES POR
MANDATO REGLAMENTRIO.
ARTÍCULO 27 EN LOS INCENDIOS, U OTRO SINIESTRO EN QUE SEA CONVOCADO EL CUERPO, EL
COMANDANTE, O QUIEN LO REEMPLACE, TENDRÁ LAS SIGUIENTES ATRIBUCIONES:
1) DISPONER DEL PERSONAL Y MATERIAL DEL CUERPO, COMO LO ESTIME
CONVENIENTE.
2) DAR, OCASIONALMENTE, EL MANDO DE UNA PARTE DEL CUERPO, A LOS COMANDANTES O CAPITANES SEGÚN LA ORDEN DE PRECEDENCIA
ESTABLECIDA.
3) DAR LAS ORDENES PARA ROMPER Y/O DERRIBAR PUERTAS, VENTANAS, Y MUROS, CUANDO LAS CIRCUNSTANCIAS LO AMERITEN. SIN ORDEN
EXPRESA DEL COMANDANTE O QUIEN LO REEMPLACE, NINGÚN VOLUNTARIO
PODRÁ EFECTUAR ESTA ACCIÓN.
4) REQUERIR EL AUXILIO DE LA FUERZA PUBLICA, PARA EL RESGUARDO DEL RECINTO SINIESTRADO, DEL PERSONAL Y MATERIAL DEL CUERPO Y DE LOS
OBJETOS QUE PUDIERAN HABERSE SALVADO DEL SINIESTRO.
5) SUSPENDER TEMPORALMENTE DE SUS FUNCIONES A LOS OFICIALES Y/O
VOLUNTARIOS QUE NO CUMPLAN LAS ORDENES IMPARTIDAS Y QUE A JUICIO
DEL COMANDANTE O QUIEN HAGA SUS VECES, LA FALTA AMERITE PASAR
LOS ANTECEDENTES AL ORGANO DISCIPLINARIO COMPETENTE.
LA SUSPENSION TEMPORAL, DEBE SER FORMALIZADA DENTRO DE LAS 48
HORAS SIGUIENTES DE TRANSCURRIDOS LOS HECHOS, DE LO CONTRARIO,
LA SUSPENSION TEMPORAL QUEDA AUTOMATICAMENE SIN EFECTO.
7 HECHA LA FORMALIZACION DE CARGOS EN LOS PLAZOS ESTABLECIDOS, EL
OFICIAL Y/O VOLUNTARIO QUEDA SUSPENDIDO DE SUS FUNCIONES HASTA
QUE EL ORGANO DISCIPLINARIO COMPETENTE, RESUELVA.
LA SUSPENSION TEMPORAL DE QUE HABLA ESTE INCISO, NO PUEDE SER
ANOTADA EN LA HOJA DE VIDA. SOLO SE ANOTARA EN LA HOJA DE VIDA,
LA SANCION QUE DETERMINE EL ORGANO DISCIPLIARIO, SI LA HUBIERE.
ARTICULO 28 EL COMANDANTE SERÁ SUBROGADO, POR EL SEGUNDO COMANDANTE Y ESTE POR EL
TERCER COMANDANTE, Y ESTOS POR LOS CAPITANES DE COMPAÑÍA, SEGÚN EL
ORDEN DE PRECEDENCIA QUE EL PROPIO COMANDANTE SEÑALE A TRAVÉS DE UNA
ORDEN DEL DIA.
ARTÍCULO 29 LA COMANDANCIA DEBERA SOLICITAR AL DIRECTORIO GENERAL, EL NUMERO DE
AYUDANTES E INSPECTORES GENERALES QUE REQUIERA EL SERVICIO.
LOS VOLUNTARIOS PROPUESTOS POR LA COMANDANCIA PARA ESTOS CARGOS,
DEBERAN CONTAR CON LA AUTORIZACION ESCRITA DEL DIRECTOR DE COMPAÑÍA A
LA CUAL PERTENECEN, SIN ESTE REQUISITO, NO PODRA DARSE CURSO AL
NOMBRAMIENTO.
LOS AYUDANTES E INSPECTORES GENERALES DE COMANDANCIA NO ESTAN EXENTOS
DE SUS OBLIGACIONES PECUNARIAS QUE FIJE CADA COMPAÑÍA, COMO ASIMISMO
DE OTRAS OBLIGACIONES DE ASISTENCIA OBLIGATORIA QUE FIJEN LOS
REGLAMENTOS PROPIOS DE CADA UNIDAD.
LA COMANDANCIA DEBERÁ LLEVAR LAS SIGUIENTES ESTADÍSTICAS, CONTROLES Y
LIBROS:
1) LA ESTADÍSTICA DE TODOS LOS SINIESTROS Y LLAMADOS A LOS QUE
CONCURRIERE EL PERSONAL DEL CUERPO.
2) LA ESTADÍSTICA DE LA ASISTENCIA DEL PERSONAL, A LOS SINIESTROS Y OTROS LLAMADOS QUE SE CONCURRIERE.
PARA ESTOS EFECTOS, LAS COMPAÑÍAS DEBERÁN INFORMAR A LA
COMANDANCIA DE LA ASISTENCIA DE SU PERSONAL, EN UN PLAZO NO
MAYOR A UNA SEMANA DE OCURRIDO EL EVENTO.
3) EL CONTROL DEL MATERIAL MENOR A SU CARGO 4) EL CONTROL DEL CONSUMO DE COMBUSTIBLE Y ACEITE DE LOS MÓVILES
DEL CUERPO
5) LA ESTADÍSTICA DE LAS REPARACIONES DE LOS MÓVILES DEL CUERPO,
6) LA ESTADÍSTICA DE LA REPARACIÓN DE LOS CUARTELES. 7) LA ESTADÍSTICA DE LA SEPULTACIONES EN EL MAUSOLEO DEL CUERPO. 8) EL LIBRO DE LOS INVENTARIOS DEL MATERIAL A SU CARGO, Y EL
INVENTARIO GENERAL DEL CUERPO.
9) ARCHIVO DE LAS ORDENES EL DIA, Y CORRESPONDENCIA DESPACHADA Y RECIBIDA POR LA COMANDANCIA.
10) TODA ESTADÍSTICA, CONTROL Y LIBRO QUE ACUERDE EL
DIRECTORIO GENERAL.
ARTICULO 30 LOS INSPECTORES Y AYUDANTES GENERALES, TENDRÁN LA CALIDAD DE OFICIALES
DE COMANDANCIA, PERO NO TENDRÁN MANDO SOBRE LOS VOLUNTARIOS.
ARTICULO 31 EN LAS FORMACIONES, EL COMANDANTE DEBERÁ SOLICITAR LA VENIA DEL
SUPERINTENDENTE, O QUIEN HAGA SUS VECES, PARA EL INICIO Y TERMINO DE
UN ACTO.
TITULO V
DEL SECRETARIO GENERAL
ARTÍCULO 32 SERÁN DEBERES Y ATRIBUCIONES DEL SECRETARIO GENERAL, LOS SIGUIENTES:
1) CITAR PARA LAS SESIONES DEL DIRECTORIO GENERAL, DEL CONSEJO DE OFICIALES GENERALES, DE LAS ASAMBLEAS GENERALES CUANDO EL
SUPERINTENDENTE LO ORDENE.
2) DAR CUENTA AL SUPERINTENDENTE DE LA CORRESPONDENCIA RECIBIDA, Y SI ESTE LO ORDENA, AL DIRECTORIO GENERAL.
3) CONFECCIONAR LAS ACTAS DE LOS ORGANISMOS EN QUE ACTUARE COMO
SECRETARIO Y FIRMARLAS CONJUNTAMENTE CON QUIEN LAS PRESIDE.
4) REDACTAR TODA LA CORRESPONDENCIA OFICIAL DEL CUERPO, Y REFRENDAR CON SU FIRMA LA DEL SUPERINTENDENTE.
5) LLEVAR LOS ARCHIVOS DE CORRESPONDENCIA RECIBIDA Y DESPACHADA
8 6) LLEVAR UN LIBRO DE ACUERDOS DEL DIRECTORIO GENERAL, EL QUE
DEBERÁ INDICAR, EL ACUERDO TOMADO, LA FECHA DEL ACUERDO Y EL
QUÓRUM CON QUE SE TOMO.
7) DEBERÁ ASIMISMO, LLEVAR LOS SIGUIENTES CONTROLES Y DOCUMENTOS:
a) EL LIBRO DE ASISTENCIA DEL DIRECTORIO GENERAL Y DEL
CONSEJO DE OFICIALES GENERALES.
b) EL LIBRO DE ACTAS DEL DIRECTORIO GENERAL Y DEL CONSEJO DE OFICIALES GENERALES
c) LAS HOJAS DE VIDA DE LOS VOLUNTARIOS DEL CUERPO, PARA CUYO OBJETO, DEBERÁ RECABAR LA INFORMACIÓN, DE LA COMANDANCIA,
DE LAS COMPAÑÍAS, Y DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA.
LAS HOJAS DE VIDA, DEBERÁN INDICAR, A LO MENOS, NOMBRES Y
APELLIDOS COMPLETOS DEL VOLUNTARIO, FECHA DE NACIMIENTO,
GRUPO SANGUÍNEO, FECHA DE INCORPORACIÓN, PROFESIÓN U
OFICIO, NACIONALIDAD, CARGOS DESEMPEÑADOS, PREMIOS
RECIBIDOS Y SANCIONES IMPUESTAS, Y LOS CURSOS REALIZADOS Y
APROBADOS QUE SEAN NORMADOS Y DE ESPECIALIDAD. ADEMÁS
DEBERÁ ADJUNTARSE UN CERTIFICADO DE ANTECEDENTES.
TODA ANOTACIÓN EN LA HOJA DE VIDA DE LOS VOLUNTARIOS,
DEBERÁ LLEVAR LA FIRMA DEL SECRETARIO GENERAL, PARA QUE
TENGA VALIDEZ.
d) PRESENTAR AL DIRECTORIO GENERAL, EN LA ULTIMA SESIÓN
ORDINARIA DEL AÑO, LA MEMORIA ANUAL DEL CUERPO
e) REQUERIR DE LOS SECRETARIOS DE COMPAÑÍA, A TRAVÉS DEL
DIRECTOR DE LA UNIDAD, Y CON LA AUTORIZACIÓN DEL
SUPERINTENDENTE, TODA LA INFORMACIÓN QUE REQUIERA PARA EL
CUMPLIMIENTO DE SUS OBLIGACIONES.
f) COMUNICAR LA ELECCIÓN DE LOS OFICIALES GENERALES, A LAS AUTORIDADES DE LA CIUDAD, A LAS COMPAÑÍAS Y A LOS ELECTOS.
g) ENTREGAR, BAJO INVENTARIO, AL SECRETARIO GENERAL QUE LO
REEMPLACE, Y CON LA FIRMA DE AMBOS, DE TODOS LOS LIBROS Y
DOCUMENTACIÓN A SU CARGO.
h) TODO OTRO ASUNTO QUE LE ORDENE EL DIRECTORIO GENERAL.
ARTICULO 33 EL SECRETARIO GENERAL, ES EL MINISTRO DE FE DE LA INSTITUCIÓN, Y
SERÁ SUBROGADO, CON TODOS SUS DEBERES Y ATRIBUCIONES, POR EL
TESORERO GENERAL, Y A FALTA DE AMBOS, POR QUIEN NOMBRE EL
SUPERINTENDENTE, HASTA LA CONCURRENCIA DEL TITULAR.
TITULO VI
DEL TESORERO GENERAL
ARTÍCULO 34 SERÁN DEBERES Y ATRIBUCIONES DEL TESORERO GENERAL, LAS SIGUIENTES:
1) LLEVAR LA CONTABILIDAD EL CUERPO, EN LA FORMA QUE LO INDIQUE EL DIRECTORIO GENERAL
2) DAR CURSO A LAS ORDENES DE PAGO Y REPRESENTAR AL
SUPERINTENDENTE, LAS QUE NO SE AJUSTEN AL REGLAMENTO, COMO
ASIMISMO, AQUELLAS CUYO ÍTEM EN EL PRESUPUESTO ESTUVIERE
AGOTADO, O CUYA IMPUTACIÓN FUERA ERRÓNEA.
3) RECAUDAR LOS FONDOS DEL CUERPO, Y DEPOSITARLOS EN SU TOTALIDAD EN LOS BANCOS QUE SE TENGA CUENTA CORRIENTE A NOMBRE DE LA
INSTITUCIÓN.
4) DAR CUENTA AL DIRECTORIO GENERAL, EN LA ULTIMA REUNIÓN ORDINARIA DE CADA MES, DEL MOVIMIENTO DE LOS FONDOS DEL CUERPO, POR MEDIO
DE UN ESTADO DE INGRESOS Y EGRESOS, SU RELACIÓN CON EL
PRESUPUESTO, Y EL ESTADO DE DEUDAS E INGRESOS POR RECIBIR.
5) PRESENTAR, A MAS TARDAR EN EL MES DE ENERO DE CADA AÑO, UN
BALANCE GENERAL DEL CUERPO, CORRESPONDIENTE AL AÑO ANTERIOR.
6) ENTREGAR BAJO INVENTARIO, AL TESORERO GENERAL QUE LO REEMPLACE, Y CON LA FIRMA DE AMBOS, TODA LA DOCUMENTACIÓN A SU CARGO.
9 7) EXAMINAR TRIMESTRALMENTE, EL ESTADO DE LAS TESORERÍAS DE LAS
COMPAÑÍAS, PARA LO CUAL PODRÁ REQUERIR TODA LA DOCUMENTACIÓN QUE
ESTIME CONVENIENTE.
8) OCUPARSE DE TODO LO QUE EL DIRECTORIO GENERAL LE ORDENE, EN
FUNCIÓN DE SU CARGO.
ARTICULO 35 EL TESORERO GENERAL, SERÁ SUBROGADO, CON TODOS SUS DEBERES Y
ATRIBUCIONES, POR EL SECRETARIO GENERAL, Y A FALTA DE AMBOS, POR QUIEN
NOMBRE EL SUPERINTENDENTE, HASTA LA CONCURRENCIA DEL TITULAR.
TITULO VII
DE LOS DIRECTORES HONORARIOS
ARTICULO 36 SERÁN DIRECTORES HONORARIOS, LOS MIEMBROS DE LA INSTITUCIÓN, A QUIENES
EL DIRECTORIO GENERAL DESIGNE Y QUE REÚNAN LOS REQUISITOS ESTIPULADOS
EN EL ARTICULO CUARENTA Y UNO DE LOS ESTATUTOS.
EL TITULO DE DIRECTOR HONORARIO ES VITALICIO E IRRENUNCIABLE, SALVO LO
ESTIPULADO EN EL ARTICULO CUARENTA Y TRES DE LOS ESTATUTOS DEL CUERPO.
ARTICULO 37 EL TITULO SE OTORGARA A PROPUESTA ESCRITA DE DOS MIEMBROS DEL
DIRECTORIO GENERAL, QUE NO PERTENEZCAN A LA COMPAÑÍA DEL PROPUESTO, Y
CIRCUNSCRITA A UN SOLO VOLUNTARIO.
ARTICULO 38 FORMULADA LA PROPUESTA, ESTA SE ENVIARA, EN UN PLAZO NO SUPERIOR A
DIEZ DÍAS, AL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, PARA QUE EMITA UN
INFORME POR ESCRITO, SOBRE LOS ANTECEDENTES DEL VOLUNTARIO PROPUESTO,
Y SI CUMPLE CON LOS REQUISITOS ESTIPULADOS EN EL ARTICULO CUARENTA Y
UNO DE LOS ESTATUTOS.
EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, TIENE UN PLAZO DE DIEZ DÍAS PARA
EMITIR DICHO INFORME.
NO PODRÁ VOTARSE LA PROPOSICIÓN, SIN QUE HUBIERE SIDO INFORMADA, Y NO
SE HAYA HECHO MENCIÓN DE ELLA EN LA CITACIÓN RESPECTIVA.
LA VOTACIÓN SERÁ SECRETA, CIRCUNSCRITA A UNA SOLA PROPOSICIÓN, Y
DEBERÁ CONTAR CON EL VOTO FAVORABLE DE LOS 2/3 DE LOS MIEMBROS DEL
DIRECTORIO GENERAL, PRESENTES EN LA REUNIÓN EN QUE SE TRATE, INCLUIDOS
LOS CAPITANES TITULARES, QUE PARA ESTOS EFECTOS, FORMAN PARTE
INTEGRANTE DEL DIRECTORIO.
RECHAZADA LA PROPUESTA, NO PODRÁ SER RENOVADA, SINO TRANSCURRIDO UN
AÑO.
TITULO VIII.
DE LOS HONORARIOS DEL CUERPO
ARTICULO 39 SERÁN VOLUNTARIOS HONORARIOS DEL CUERPO, AQUELLOS A QUIENES EL
DIRECTORIO GENERAL HAYA RECONOCIDO EL PREMIO DE TREINTA (30) AÑOS DE
SERVICIOS A LA INSTITUCIÓN, Y NO HAYAN SIDO SANCIONADOS CON LA PENA DE
EXPULSIÓN, AUNQUE HAYAN SIDO REHABILITADOS.
LOS VOLUNTARIOS HONORARIOS DEL CUERPO, QUEDARAN EXONERADOS DE LAS
OBLIGACIONES DE UN VOLUNTARIO ACTIVO, SALVO DEL PAGO DE LAS CUOTAS QUE
FIJE LA UNIDAD A LA QUE PERTENECEN, Y DE LOS MÍNIMOS DE ASISTENCIA
REQUERIDOS PARA EL RECONOCIMIENTO DE AÑOS DE SERVICIO.
EL TITULO DE VOLUNTARIO HONORARIO SE PIERDE, POR LA EXPULSIÓN O
SEPARACION IMPUESTA POR EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA.
ARTICULO 40 LOS MIEMBROS HONORARIOS, FORMARAN CON SU COMPAÑÍA, Y USARAN COMO
DISTINTIVO, EL QUE DETERMINE EL DIRECTORIO GENERAL.
10
TITULO IX
DEL CONSEJO DE OFICIALES GENERALES
ARTICULO 41 EL CONSEJO ESTA CONFORMADO POR LOS OFICIALES GENERALES, Y LO PRESIDE
EL SUPERINTENDENTE, A FALTA DE ESTE, POR EL VICESUPERINTENDENTE, Y A
FALTA DE AMBOS, POR EL COMANDANTE.
ARTICULO 42 CELEBRARAN REUNIÓN, CUANDO LO ORDENE EL SUPERINTENDENTE, O A PETICIÓN
DEL COMANDANTE, CON EXPRESIÓN DE CAUSA.
FORMAN SALA EL 50% MAS UNO DE SUS INTEGRANTES EN PRIMERA CITACION, Y
CON LO QUE ASISTAN A UNA SEGUNDA CITACION.
ARTICULO 43 CORRESPONDE AL CONSEJO, LA DISTRIBUCIÓN Y COORDINACIÓN DE LAS LABORES
DE LOS OFICIALES GENERALES, ADEMÁS DE LAS PROPIAS DE CADA UNO DE
ELLOS.
ADEMÁS, LE CORRESPONDE:
1) PROPONER AL DIRECTORIO GENERAL, LA ADQUISICIÓN Y ENAJENACIÓN DEL MATERIAL DEL CUERPO Y DE LAS COMPAÑÍAS.
2) PROPONER AL DIRECTORIO GENERAL, LOS GASTOS NECESARIOS NO
CONTEMPLADOS EN EL PRESUPUESTO, Y EL TRASLADO DE FONDOS DE UN
ÍTEM A OTRO.
3) PROPONER AL DIRECTORIO GENERAL, CUANDO CORRESPONDA, LOS PREMIOS POR AÑOS DE SERVICIOS DE LOS VOLUNTARIOS, DE ACUERDO A LO
ESTIPULADO EN ESTOS REGLAMENTOS.
4) FIJAR EL TIEMPO DURANTE EL CUAL DEBERÁ CONSIDERARSE COMO
ASISTENTE, AL VOLUNTARIO ACCIDENTADO EN ACTO DEL SERVICIO.
5) DAR SU DICTAMEN AL DIRECTORIO, Y A CUALQUIER OFICIAL GENERAL, EN LOS ASUNTOS QUE FUERE CONSULTADO.
6) REVISAR SEMESTRALMENTE LAS COMPAÑÍAS, Y ELEVAR EL INFORME AL
DIRECTORIO GENERAL.
7) DAR SU APROBACIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DEL PERSONAL RENTADO DE CUARTELEROS Y DEL DEPARTAMENTO DE TELECOMUNICACIONES.
TITULO X
DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA
ARTICULO 44 EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA ESTARÁ COMPUESTO POR OCHO MIEMBROS,
ELEGIDOS POR EL DIRECTORIO GENERAL, DE ACUERDO A LO ESTABLECIDO EN EL
ARTICULO CINCUENTA DE LOS ESTATUTOS.
SESIONARA CUANDO LO ORDENE SU PRESIDENTE, O LO REQUIERAN DOS DE SUS
MIEMBROS, CON EXPRESIÓN DE CAUSA.
EN AUSENCIA DEL SECRETARIO DEL CONSEJO, EL MISMO CONSEJO PODRA NONBRAR
UN SECRETARIO SUPLENTE CON LAS MISMAS ATRIBUCIONES Y DEBERES.
ADEMAS DE LOS REQUISIOS ESTIPULADOS EN EL ARICULO CINCUENTA DE LOS
ESTATUTOS PARA SER MIEMBROS DEL CONSEJO, SE DEBE AGREGAR A LA
POSTULACION EL CERTIFICADO DE ANTECEDENTES NECESARIO PARA POSTULAR A
LA ADMINISTRACION PUBLICA, EL QUE NO PUEDE TENER ANOTACIONES
INVALIDANTES.
1. EL CONSEJO ESTARA DIVIDIDO EN TRES SALAS, CADA UNA CON LAS ATRIBUCIONES QUE SE ESTABLECEN EN LOS ESTATUTOS Y ESTOS
REGLAMENTOS:
a) PLENO, QUE LO COMPONEN LOS OCHO CONSEJEROS b) SALA DE JUZGAMIENTO, COMPUESTA POR 5 CONSEJEROS c) SALA DE APELACIONES, COMPUESTA POR 3 CONSEJEROS
2. LOS CONSEJEROS DE DISCIPLINA SON NOMBRADOS DE ACUERDO A LO
ESTIPULADO EN EL ARTÍCULO CINCUENTA DE LOS ESTATUTOS.
3. LOS CONSEJEROS SUPLENTES SON NOMBRADOS DE ACUERDO A LO
ESTIPULADO EN EL ARTICULO 22 Nº 18 DE ESTOS REGLAMENTOS Y
PODRAN INTEGRAR LA SALA DE JUZGAMIENTO Y DE APELACIONES CON
TODAS LAS OBLIGACIONES Y DEBERES DE LOS TITULARES, DE
ACUERDO AL SIGUENTE POCEDIMIENTO:
a) CUANDO UNO O MAS TITULARES ESTEN CON LICENCIA
11 b) LA CONVOCATORIA A INTEGRAR SALA LA DEBE REALIZAR EL
SECRETARIO DEL CONSEJO
c) DURARA COMO INTEGRANTE MIENTRAS DURE LA LICENCIA DEL
TITULAR
d) UN CONSEJERO SUPLENTE NO PODRA INTEGRAR LA SALA DE
APELACIONES, SI HUBIESE INTEGRADO LA SALA DE
JUZGAMIENTO EN EL MISMO CASO.
ARTICULO 45 EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, CONOCERÁ DE TODA DENUNCIA QUE
AFECTE A LOS VOLUNTARIOS, CUALQUIERA SEA SU CARGO, RANGO O TITULO
HONORÍFICO.
a) LA DENUNCIA DEBE DIRIGIRSE AL SECRETARIO DEL CONSEJO, Y ESTAR FIRMADA POR EL DENUNCIANTE, CON NOMBRE Y NUMERO DE RUT., Y DEBE
ADJUNTAR LAS PRUEBAS QUE AVALEN LA DENUNCIA.
b) EL SECRETARIO DERIVARA LA DENUNCIA A LA SALA CORRESPONDIENTE. c) CONOCIDA LA DENUNCIA POR LA SALA CORRESPONDIENTE DEL CONSEJO,
ESTE EVALUARA, DE ACUERDO A LOS ANTECEDENTES PRESENTADOS, SI LE
DA CURSO.
d) SI LE DA CURSO, EL CONSEJO CONOCERÁ DE LA CAUSA, CITARA AL
DENUNCIANTE Y AL ACUSADO PARA PROCEDER AL JUICIO., DE ACUERDO A
LO ESTIPULADO EN EL ARTICULO 46 DE ESTOS REGLAMENTOS.
e) NINGÚN VOLUNTARIO PODRÁ SER ACUSADO DE UNA FALTA, TRANSCURRIDO 30 DIAS DE OCURRIDOS LOS HECHOS, SALVO, QUE LA FALTA INVOLUCRE
DINEROS Y ESPECIES DE PROPIEDAD DEL CUERPO, EN CUYO CASO EL
PLAZO PARA SER JUZGADO SE EXTENDERA A DOS AÑOS.
f) NINGÚN VOLUNTARIO PODRÁ SER JUZGADO Y SANCIONADO, POR LA MISMA FALTA QUE HAYA SIDO JUZGADO Y SANCIONADO CON ANTERIORIDAD.
ARTÍCULO 46 EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, PARA RESOLVER LOS CASOS QUE SE LE
PRESENTEN, DEBERÁ SEGUIR EL SIGUIENTE PROCEDIMIENTO:
a) CITAR POR ESCRITO AL ACUSADO, CON A LO MENOS 48 HORAS DE
ANTICIPACIÓN, CON INDICACIÓN DE LOS CARGOS QUE SE LE FORMULAN.
b) PRESENTE EL ACUSADO, SE LE LEERÁN LOS CARGOS, Y LAS PRUEBAS QUE LO AVALAN.
c) EL ACUSADO PODRÁ HACER SUS DESCARGOS EN LA MISMA SESIÓN, O
SOLICITAR, SI LO ESTIMA CONVENIENTE, UNA NUEVA CITACIÓN, OBJETO
DE REUNIR LAS PRUEBAS QUE DESVIRTÚEN DICHOS CARGOS.
d) LA NUEVA CITACIÓN, NO PUEDE SER NEGADA, Y SE HARÁ A LO MENOS, A LOS CINCO DÍAS SIGUIENTES DE LA PRIMERA. Y PODRÁ HACERSE
DIRECTAMENTE AL ACUSADO.AL MOMENTO DE LA SOLICITUD.
e) LAS PRUEBAS QUE PRESENTEN, TANTO EL ACUSADOR COMO EL ACUSADO, PODRÁN SER DE CUALQUIER ÍNDOLE, COMO POR EJEMPLO, ESCRITAS,
TESTIGOS PRESÉNCIALES, EL CAREO ENTRE TESTIGOS, CAREO ENTRE
ACUSADOR Y ACUSADO, ETC.
f) REVISAR PARA MEJOR RESOLVER DE MEJOR MANERA LA LETRA E) DE ESTE
MISMO ARTICULO
g) EL CONSEJO, PODRÁ, SI LO ESTIMA CONVENIENTE, SOLICITAR NUEVAS DILIGENCIAS, OBJETO DE REUNIR MAS ANTECEDENTES OBJETO DE PODER
RESOLVER Y DICTAR SU VEREDICTO.
h) EL CONSEJO, DESDE LA FECHA DE LA PRIMERA CITACIÓN, TENDRÁ 30
DÍAS PARA EMITIR EL FALLO, SALVO QUE LOS 2/3 (DOS TERCIOS) DE
SUS CONSEJEROS, ACUERDE UN PLAZO MAYOR, EL QUE NO PUEDE
EXTENDERSE OTROS 30 DÍAS MAS.
i) EL CONSEJO, EN LA PRIMERA CITACIÓN, PODRÁ DETERMINAR QUE EL
ACUSADO, MIENTRAS DURE EL JUICIO, DEBERÁ SUSPENDER EL EJERCICIO
DEL CARGO QUE DESEMPEÑA, O SUSPENDERLE SU CALIDAD DE VOLUNTARIO
MIENTRAS DICTE EL FALLO.
j) EL ACUSADO, SI LO ESTIMA NECESARIO, PODRA NOMBRAR UN DEFENSOR, QUE NECESARIAMENTE DEBE SER BOMBERO PERTENECIENTE AL C.B.A., Y
LO DEBE COMUNICAR EN LA PRIMERA CITACION.
ARTICULO 47 A LAS REUNIONES DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, EN LA PARTE DE
PRESENTACION DE PRUEBAS Y DESCARGOS, PODRÁN ASISTIR TODOS LOS
VOLUNTARIOS QUE LO DESEEN, SIN DERECHO A VOZ NI VOTO.
SIN EMBARGO, CUANDO CORRESPONDA DELIBERAR Y TOMAR ACUERDOS POR PARTE
DE LOS CONSEJEROS, SOLO PUEDEN ESTAR PRESENTES LOS CONSEJEROS
TITULARES Y EL SECRETARIO DEL CONSEJO.
EL PRESIDENTE DEL CONSEJO, PODRA DETERMINAR EN CASOS ECEPCIONALES, QUE
LA PRESENTACION DE PRUEBAS Y DESCARGOS SEA SIN LA PRESENCIA DE QUE
ESTIPUA EL INCISO PRIMERO DE ESTE ARTICULO.
12 EL CONSEJO FUNCIONARA CON LA MITAD MAS UNO DE SUS INTEGRANTES,
EXCLUIDO EL SECRETARIO DEL CONSEJO.
LAS ACTAS DEL CONSEJO, SERÁN FIRMADAS POR TODOS LOS INTEGRANTES QUE
ASISTAN A LA SESIÓN, Y RUBRICADA POR EL SECRETARIO DEL CONSEJO.
LAS RESOLUCIONES DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA DEBERAN INCLUIR UN
ESTRACTO DE LO TRATADO, ESPECIFICANDO CLARAMENTE LAS RAZONES DE SU
VEREDICTO Y LOS ARTICULOS QUE SE TUVIERON A LA VISTA.
ARTÍCULO 48 EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, SEGÚN LA SALA QUE CORRESPONDA,
CONOCERÁ DE:
1. SALA DE JUZGAMIENTO a) LOS ASUNTOS DISCIPLINARIOS QUE AFECTEN LOS INTERESES
GENERALES DEL CUERPO.
b) LAS FALTAS QUE COMETAN LOS MIEMBROS DEL DIRECTORIO, LOS OFICIALES GENERALES, LOS DIRECTORES HONORARIOS O ALGÚN
CONSEJERO DEL PROPIO CONSEJO SOLO PODRAN SER JUZGADAS
POR EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA.
c) DE LAS REHABILITACIONES DE LOS EXPULSADOS DEL CUERPO,
QUE HAYAN SIDO SANCIONADOS CON ESTA PENA POR EL PROPIO
CONSEJO O UN TRIBUNAL DE COMPAÑÍA, Y SU FALLO SERA
INAPELABLE.
d) LOS RECURSOS DE APELACION QUE SE INTERPONGAN CONTRA LOS FALLOS DE LOS TRIBUNALES DE COMPAÑÍA, QUE PODRA ANULAR O
MODIFICAR EL FALLO Y SU RESOLUCION SERA INAPELABLE.
e) DE TODA OTRA MATERIA QUE NO SEA DE EXCLUSIVA COMPETNCIA DE LA SALA DE APELACIONES O DEL PLENO DEL CONSEJO.
2. SALA DE APELACIONES a) DE LAS APELACIONES QUE SE INTERPONGAN EN CONTRA DE LOS
FALLOS DE LA SALA DE JUZGAMIENTO.
b) DE LAS REHABILITACIONES DE LOS EXPULSADOS DEL CUERPO,
QUE HAYAN SIDO SANCIONADOS CON ESTA PENA POR EL PROPIO
CONSEJO O UN TRIBUNAL DE COMPAÑÍA, Y SU FALLO SERA
INAPELABLE.
3. PLENO
a) DE LAS SOLICITUDES QUE SE INTERPONGAN PARA RESOLVER LA INTERPRETACION DE LOS ESTATUTOS Y ESTOS REGLAMENTOS QUE
HAYAN SUSCITADO CONTROVERSIA EN SU APLICACIÓN.
b) DE LAS REHABILITACIONES DE LOS EXPULSADOS DEL CUERPO,
QUE HAYAN SIDO SANCIONADOS CON ESTA PENA POR EL PROPIO
CONSEJO O UN TRIBUNAL DE COMPAÑÍA, Y SU FALLO SERA
INAPELABLE.
c) DEL PRONUNCIAMIENTO QUE DEBA EMITIR RESPECTO AL INFORME SOBRE EL NOMBRAMIENTO DE DIRECTORES HONORARIOS DE QUE
HABLA EL ARTICULO Nº38 DE ESTOS REGLAMENTOS.
d) DE LA RATIFICACION QUE DEBA EMITIR RESPECTO A LA
DISOLUCION, REORGANIZACION O INTERVENCION DE UNA O MAS
COMPAÑÍAS, SEGÚN LO ESTABLECE EL ARTICULO 21 INCISO
SEGUNDO DE ESTOS REGLAMENTOS.
e) DE LOS ESTIPULADO EN EL ARTICULO 95 DE ESTOS
REGLAMENTOS, REFERENTE A LAS REFORMAS REGLAMENTARIAS
ARTICULO 49 EL CONSEJO, EN SU SALA DE JUZGAMIENTO, PROCEDERÁ COMO JURADO, Y EN
CONTRA DE SUS FALLOS, SOLO PODRÁ APELARSE A LA SALA DE APELACIONES,
SOLICITANDO LA REVISIÓN DEL CASO SI SE APORTAN NUEVOS ANTECEDENTES NO
CONSIDERADOS CON ANTERIORIDAD.
LA APELACIÓN A QUE SE REFIERE ESTE ARTICULO, SOLO PROCEDE DENTRO DEL
PLAZO DE 10 DÍAS, CONTADOS DESDE LA FECHA DE SU COMUNICACIÓN AL
AFECTADO.
LOS ACUERDOS DEL CONSEJO, EN CUALQUIERA DE SUS SALAS, NECESITAN EL
VOTO CONFORME DE LA MAYORÍA DE SUS CONSEJEROS, SALVO QUE EN LOS
ESTATUTOS O EL REGLAMENTO GENERAL, INDIQUEN UNA MAYORÍA DISTINTA, PARA
DETERMINADOS CASOS.
EL CONSEJO, SEGÚN LA SALA QUE CORRESPONDA PODRÁ:
1) ACORDAR TODA MEDIDA DISCIPLINARIA QUE ESTIME OPORTUNA, EN
CONSIDERACIÓN A LA FALTA COMETIDA.
13 2) PROPONER AL DIRECTORIO GENERAL, LA DISOLUCIÓN O REORGANIZACIÓN
DE UNA O MÁS COMPAÑÍAS.
3) IMPONER TODA CLASE DE PENAS, TALES COMO LA EXPULSIÓN,
SEPARACIÓN, SUSPENSIÓN, AMONESTACIÓN VERBAL O POR ESCRITO, U
OTRA QUE A JUICIO DEL CONSEJO, AMERITE LA FALTA COMETIDA.
4) IMPONER LA PENA DE INHABILITACIÓN PARA OCUPAR CARGO DE OFICIAL GENERAL O DE COMPAÑÍA, SOLO CON EL VOTO CONFORME DE LA
UNANIMIDAD DE LOS CONSEJEROS, Y POR UN PERIODO NO SUPERIOR A LOS
SEIS MESES.
ARTICULO 50 EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, EN CUALQUIERA DE SUS SALAS Y SEGÚN
CORRESPONDA, PROCEDERÁ AL JUZGAMIENTO DE UN ACUSADO, DE ACUERDO A LO
ESTIPULADO EN EL TITULO XIII Y LOS ARTICULOS 49 AL 58 DE LOS ESTATUTOS
Y LO QUE SEÑALE EL TITULO X, ARTICULOS 44 AL 56 DEL REGLAMENTO
GENERAL.
TANTO EN EL JUZGAMIENTO, COMO EN LA APELACION, EL ACUSADO O EL QUE
APELA DE UN FALLO, DEBE SER CITADO POR LA SALA QUE CORRESPONDA.
LA CITACIÓN AL AFECTADO, DEBERA HACERSE POR CARTA CERTIFICADA AL
DOMICILIO REGISTRADO EN SU HOJA DE VIDA, CON COPIA A LA COMPAÑÍA QUE
PERTENECE, AL CORREO ELECTRÓNICO QUE TENGA REGISTRADO EN SU HOJA DE
VIDA, O POR CARTA FIRMADA POR EL AFECTADO, QUE ACREDITE LA RECEPCIÓN
DE LA CITACIÓN.
ARTICULO 51 LAS MEDIDAS DISCIPLINARIAS IMPUESTAS POR EL CONSEJO, EN CUALQUIERA DE
SUS SALAS, PRODUCIRÁN SUS EFECTOS, DESDE LA FECHA DE COMUNICACIÓN A LA
COMPAÑÍA A QUE PERTENECE, Y AL AFECTADO.
EL FALLO DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, EN CUALQUIRA DE SUS
SALAS, DEBERA SER REDACTADO POR EL SECRETARIO DEL TRIBUNAL Y
REFRENDADO POR EL PRESIDENTE DE LA SALA CORRESPONDIENTE, Y DEBE
ESPECIFICAR CLARAMENTE LA PENA IMPUESTA Y LOS CONSIDERANDOS QUE SE
TUVIERON A LA VISTA, TANTO DEL ACUSADOR COMO DE LOS DESCARGOS.
LOS FALLOS DEL CONSEJO DEBEN COMUNICARSE POR CARTA CERTIFICADA AL
DOMICILIO REGISTRADO EN LA HOJA DE VIDA DEL AFECTADO Y EN UN PLAZO NO
MAYOR A LOS 10 DIAS DE TOMADA LA RESOLUCION.
ARTÍCULO 52 LAS PENAS DE EXPULSIÓN, SEPARACIÓN Y SUSPENSIÓN, SE ENTENDERÁN DE LA
SIGUIENTE MANERA:
I. LA EXPULSIÓN:
1) PIERDE SU CALIDAD DE VOLUNTARIO 2) LA SOLICITUD DE REHABILITACIÓN, SOLO PROCEDE TRANSCURRIDO UN
AÑO DE LA SANCIÓN
3) NEGADA LA REHABILITACIÓN, ESTA NO PODRÁ SOLICITARSE
NUEVAMENTE, SINO TRASCURRIDO SEIS MESES DE LA PRIMERA
SOLICITAD.
4) CONCEDIDA LA REHABILITACIÓN, EL VOLUNTARIO PODRÁ SOLICITAR SU REINCORPORACIÓN A CUALQUIER COMPAÑÍA DE ARICA O DE LA
REPUBLICA, CUMPLIENDO LOS TRAMITES QUE CADA COMPAÑÍA TENGA
PARA ESTOS EFECTOS.
5) UN VOLUNTARIO EXPULSADO, Y LUEGO REHABILITADO, Y ACEPTADO
NUEVAMENTE EN UNA COMPAÑÍA, NO PODRÁ SER ELEGIDO OFICIAL
GENERAL.
II. LA SEPARACIÓN:
1) NO PODRÁ SER MENOR A UN MES NI SUPERIOR A TRES MESES 2) PIERDE SU CALIDAD DE BOMBERO 3) NO NECESITA REHABILITACIÓN 4) EL VOLUNTARIO PODRÁ SOLICITAR SU REINCORPORACIÓN A CUALQUIER
COMPAÑÍA DE ARICA O DE LA REPUBLICA, CUMPLIENDO LOS TRAMITES
QUE CADA COMPAÑÍA TENGA PARA ESTOS EFECTOS.
5) UN VOLUNTARIO REINCORPORADO A UNA COMPAÑÍA, NO PODRÁ SER
ELEGIDO OFICIAL GENERAL, DE COMPAÑÍA NI DE COMANDANCIA, SINO
TRANSCURRIDO SEIS MESES CONTADO DESDE LA FECHA DE SU ULTIMA
REINCORPORACIÓN.
III. LA SUSPENSIÓN:
1) NO PODRÁ SER MAYOR A TRES MESES 2) NO PIERDE SU CALIDAD DE VOLUNTARIO
14 3) CUMPLIDO EL TIEMPO DE SUSPENSIÓN, EL VOLUNTARIO QUEDA
REINCORPORADO AUTOMATICAMENTE A LA COMPAÑÍA DE ORIGEN.
ARTICULO 53 LA PENA DE SEPARACIÓN Y SUSPENSIÓN, APLICADA A UN OFICIAL GENERAL, DE
COMPAÑÍA, O DE COMANDANCIA, PRODUCE DE HECHO, LA ACEFALIA DEL CARGO
QUE DESEMPEÑA.
ARTICULO 54 EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, POR LA UNANIMIDAD DE SUS
CONSEJEROS, PODRÁ DETERMINAR, QUE EL VOLUNTARIO REHABILITADO, NO PODRÁ
REINCORPORARSE A LA INSTITUCIÓN.
ARTICULO 55 SOLO EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, ES EL ORGANISMO QUE PUEDE
OTORGAR LA REHABILITACIÓN, Y ESTA SE OTORGA, SOLO A PETICIÓN DEL
INTERESADO.
SI LA REHABILITACIÓN SE REFIERE A UNA EXPULSIÓN IMPUESTA POR UN ÓRGANO
DISCIPLINARIO DE UNA COMPAÑÍA, SE DEBERÁ SOLICITAR UN INFORME DEL
DIRECTOR DE LA UNIDAD, ANTES DE FALLAR LA CUESTIÓN.
ARTICULO 56 EL RECURSO DE NULIDAD O APELACION, DEBERÁ SER PRESENTADO DENTRO DE LOS
10 (DIEZ) DÍAS DE RECIBIDA LA COMUNICACIÓN RESPECTIVA DEL TRIBUNAL DE
SU UNIDAD, CON LOS ANTECEDENTES QUE LA JUSTIFIQUEN.
EL CONSEJO PROCEDERÁ PREVIO INFORME DEL DIRECTOR DE COMPAÑÍA A QUE
ALUDE LA PETICION DE NULIDAD O APELACION.
EL CONSEJO, VISTOS LOS ANTECEDENTES E INTERROGADO A LOS QUE ESTIME
CONVENIENTE, PODRA RATIFICAR EL FALLO, ANULARLO O CAMBIARLO, LO QUE
DEBE INFORMAR AL APELADOR Y A LA COMPAÑÍA A LA QUE PERTENECE.
TITULO XI
RÉGIMEN DISCIPLINARIO DE LAS COMPAÑÍAS
ARTÍCULO 57 EL EJERCICIO DISCIPLINARIO DE LAS COMPAÑÍAS, CORRESPONDERÁ A UN
TRIBUNAL DE DISCIPLINA COMPUESTO A LO MENOS, DE LA SIGUIENTE MANERA:
1) EL DIRECTOR DE LA UNIDAD, QUIEN LO PRESIDE 2) EL CAPITÁN DE LA UNIDAD, QUE REEMPLAZA AL DIRECTOR EN SU
AUSENCIA EN LA PRESIDENCIA.
3) TRES CONSEJEROS, ELEGIDOS POR LA ASAMBLEA, ENTRE LOS
VOLUNTARIOS QUE NO SEAN OFICIALES GENERALES, DE COMANDANCIA,
DE COMPAÑÍA, NI MIEMBROS DE CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, Y
QUE CUMPLAN LOS REQUISITOS QUE EL REGLAMENTO DE SU COMPAÑÍA
ESTABLEZCA.
4) EL SECRETARIO DE LA UNIDAD, QUE NO TENDRÁ DERECHO A VOTO, Y
ACTUARA COMO MINISTRO DE FE.
ARTICULO 58 EL TRIBUNAL DE DISCIPLINA DE LAS COMPAÑÍAS, PODRÁ JUZGAR A TODOS SUS
VOLUNTARIOS SEAN ESTOS OFICIALES DE CIA. O NO, SALVO AL DIRECTOR DE SU
UNIDAD, A LOS OFICIALES GENERALES Y DE COMANDANCIA, A LOS DIRECTORES
HONORARIOS Y A LOS CONSEJEROS DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, SIN
EMBARGO, A ESTOS, PODRÁ ACUSAR, PARA QUE SEAN JUZGADOS POR EL CONSEJO
SUPERIOR DEL CUERPO.
ARTICULO 59 CADA COMPAÑÍA, EN SU REGLAMENTO, IMPONDRÁ LAS NORMAS PARA EL
JUZGAMIENTO, Y TODO LO CONCERNIENTE A ELLO, SIN QUE VULNERE LO
ESTABLECIDO EN LOS ESTATUTOS Y REGLAMENTO GENERAL.
TITULO XII
DEL DIRECTOR DE COMPAÑÍA
ARTICULO 60 EL DIRECTOR ES EL JEFE SUPERIOR DE LA COMPAÑÍA, Y COMO TAL LE
CORRESPONDE:
1) REPRESENTARLA EN EL DIRECTORIO 2) VELAR POR LA DISCIPLINA Y EL BUEN NOMBRE 3) PRESIDIR LAS REUNIONES Y FIRMAR LAS ACTAS 4) FIRMAR LA CORRESPONDENCIA DE LA COMPAÑÍA
15 5) COMUNICAR A LA SECRETARIA GENERAL:
a. LAS ELECCIONES DE OFICIALES DE COMPAÑÍA b. EL OTORGAMIENTO DE HONORARIO DE LOS VOLUNTARIOS DE SU
COMPAÑÍA
c. EL INGRESO DE NUEVOS VOLUNTARIOS d. LOS CASTIGOS IMPUESTOS POR EL TRIBUNAL DE DISCIPLINA DE LA
UNIDAD
6) TODAS LAS ATRIBUCIONES Y DEBERES QUE LE IMPONGA EL REGLAMENTO SU COMPAÑÍA
ARTICULO 61 EL DIRECTOR SERÁ SUBROGADO POR EL CAPITÁN TITULAR DE LA UNIDAD, CON
TODOS SUS DEBERES Y ATRIBUCIONES, Y A FALTA DE AMBOS, POR QUIEN
DISPONGA EL REGLAMENTO DE CADA COMPAÑÍA.
SIN EMBARGO, A LAS SESIONES DEL DIRECTORIO GENERAL, SOLO PODRÁ
CONCURRIR EN SU REEMPLAZO, EL CAPITÁN TITULAR.
TITULO XIII
DEL CAPITÁN DE COMPAÑÍA
ARTICULO 62 EL CAPITÁN, ES EL JEFE EN EL SERVICIO ACTIVO, OBJETO DE LA
INSTITUCIÓN.
SUS DEBERES Y ATRIBUCIONES SON:
1) RESPETAR Y HACER RESPETAR LOS ESTATUTOS, ESTE REGLAMENTO, Y LOS DE COMPAÑÍA.
2) CUIDAR CON CELO LA DISCIPLINA DE LA COMPAÑÍA, Y DAR AL
PERSONAL A SU CARGO, LA INSTRUCCIÓN TEÓRICA Y PRÁCTICA QUE
REQUIERE EL BUEN SERVICIO.
3) VELAR POR LA CONSERVACIÓN Y ASEO DEL CUARTEL, DEL MATERIAL Y EL MOBILIARIO.
4) DAR CUMPLIMIENTO A LAS ÓRDENES DE LA COMANDANCIA. 5) TODO LO SEÑALADO, REFERENTE A SU CARGO, QUE SEÑALE EL
REGLAMENTO DE SU UNIDAD.
6) INFORMAR POR ESCRITO A LA COMANDANCIA: a. LA LISTA DEL PERSONAL ASISTENTE A TODO ACTO DE SERVICIO.
b. EL PARTE CORRESPONDIENTE, AL SINIESTRO EN QUE HAYA ESTADO A CARGO, EN UN PLAZO NO SUPERIOR A 48 HORAS DE OCURRIDO.
c. DE LA NOMINA DEL PERSONAL DE SU COMPAÑÍA AL 31 DE
DICIEMBRE DE CADA AÑO, CON LA INDICACIÓN DE SU CALIDAD DE
VOLUNTARIO ACTIVO U HONORARIO, DENTRO DEL MES DE ENERO
DEL AÑO SIGUIENTE.
d. TODO HECHO QUE AMERITE SER INSCRITO EN LA HOJA DE VIDA DE LOS VOLUNTARIOS.
e. EL INGRESO, FALLECIMIENTO Y ACCIDENTE QUE SUFRIERA UN
VOLUNTARIO DE SU UNIDAD.
f. TODA LA INFORMACIÓN REQUERIDA POR LA COMANDANCIA 7) LLEVAR EL CONTROL DEL MATERIAL MENOR DE LA UNIDAD QUE HAYA
SIDO ENTREGADO POR LA COMANDANCIA, O ADQUIRIDO POR SU PROPIA
UNIDAD.
8) ORGANIZAR LA GUARDIA NOCTURNA DE SU UNIDAD, DE ACUERDO A LO ESTIPULADO POR EL REGLAMENTO DE SU COMPAÑÍA.
9) EL CAPITAN DE COMPAÑÍA, O QUIEN HAGA SUS VECES, PODRA
SUSPENDER TEMPORALMENTE DE SUS FUNCIONES A LOS OFICIALES Y
VOLUNTARIOS QUE NO CUMPLAN LAS ORDENES IMPARTIDAS EN UN ACTO
DEL SERVICIO. ESTA SUSPENSIÓN TEMPORAL, DEBE SER FORMALIZADA
DENTRO DE LAS 48 HORAS SIGUENTES DE OCURRIDOS LOS HECHOS,
ANTE EL TRIBUNAL DE DISCIPLINA DE LA CIA., DE LO CONTRARIO
QUEDA AUTOMATICAMENE SIN EFECTO. LA SUSPENSION TEMPORAL NO
PUEDE SER ANOTADA EN LA HOJA DE VIDA DEL VOLUNTARIO.
ARTICULO 63 EL CAPITÁN SERÁ SUBROGADO, CON TODOS SUS DEBERES Y ATRIBUCIONES, POR
LOS TENIENTES, Y EN AUSENCIA DE ELLOS, POR EL VOLUNTARIO MAS ANTIGUO
AUNQUE SEA MIEMBRO DEL DIRECTORIO GENERAL, SALVO QUE SUS REGLAMENTOS
INDIQUEN OTRO ORDEN DE PRECEDENCIA.
TITULO XIV
DEL SECRETARIO DE COMPAÑÍA
16
ARTICULO 64 EL SECRETARIO DE COMPAÑÍA, TENDRÁ LOS MISMOS DEBERES Y ATRIBUCIONES
DEL SECRETARIO GENERAL, APLICADOS AL FUNCIONAMIENTO DE LA COMPAÑÍA. Y
EN ESPECIAL, LOS SIGUIENTES:
1) EXTENDER Y FIRMAR LAS ACTAS, REDACTAR LA CORRESPONDENCIA, Y REFRENDAR LA FIRMA DEL DIRECTOR
2) LAS FUNCIONES QUE FIJE EL REGLAMENTO DE SU UNIDAD. 3) ENTREGAR AL SECRETARIO GENERAL, TODOS LOS DATOS QUE LE FUEREN
SOLICITADOS.
SERÁ REEMPLAZADO, DE ACUERDO A LAS NORMAS QUE FIJE EL REGLAMENTO DE
COMPAÑÍA.
TITULO XV
DEL TESORERO DE COMPAÑÍA
ARTICULO 65 EL TESORERO DE COMPAÑÍA TENDRÁ LOS MISMOS DEBERES Y ATRIBUCIONES DEL
TESORERO GENERAL, APLICADOS AL FUNCIONAMIENTO DE LA COMPAÑÍA, Y EN
ESPECIAL, LOS SIGUIENTES:
1) LLEVAR LA CONTABILIDAD DE LA COMPAÑÍA, DE ACUERDO A LAS
NORMAS IMPARTIDAS POR EL TESORERO GENERAL.
2) RECAUDAR LOS FONDOS Y DEPOSITARLOS EN LA CUENTA CORRIENTE,
QUE PARA ESTOS EFECTOS MANTENGA LA UNIDAD
3) OPERAR LA CUENTA CORRIENTE, CONJUNTAMENTE CON EL DIRECTOR 4) LAS FUNCIONES QUE FIJE EL REGLAMENTO DE SU UNIDAD
4) ENTREGAR AL TESORERO GENERAL, TODOS LOS DATOS QUE LE FUEREN SOLICITADOS.
SERÁ REEMPLAZADO, DE ACUERDO A LAS NORMAS QUE ESTIPULE EL REGLAMENTO
SU COMPAÑÍA.
TITULO XVI
DE LOS BOMBEROS
ARTICULO 66 SE DESIGNARAN BOMBEROS, A TODOS LOS VOLUNTARIOS DEL CUERPO, QUE SE
ENCUENTREN INSCRITOS EN LOS REGISTROS GENERALES Y LOS DE SU COMPAÑÍA.
.
EL USO DE LOS UNIFORMES, SOLO PODRÁ HACERSE EN LOS ACTOS DEL SERVICIO,
O CUANDO LO DISPONGA LA UTORIDAD COMPETENTE.
PARA LOS ACTOS INTERNOS DE LAS COMPAÑÍAS, SERÁ EL DIRECTOR, O EL
CAPITÁN QUIEN PUEDE AUTORIZAR EL USO DE LOS UNIFORMES.
ARTÍCULO 67 SON OBLIGACIONES Y DEBERES DE LOS BOMBEROS, LAS SIGUIENTES:
a) REGISTRAR SU DOMICILIO PARTICULAR, EN EL CUARTEL, EL QUE SE
ENTENDERÁ SUBSISTENTE, MIENTRAS NO INDIQUE EL CAMBIO POR
ESCRITO.
b) DEBERÁN OBEDIENCIA Y RESPETO A LOS OFICIALES GENERALES Y DE
COMPAÑÍA, EN EL SERVICIO, Y EN LOS CUARTELES.
c) DEBERÁN RESPETO AL UNIFORME, A LOS EMBLEMAS PATRIOS Y DE
COMPAÑÍA, Y ENTRE ELLOS SE GUARDARAN MUTUA CONSIDERACIÓN
d) DEBERÁN DAR CUMPLIMIENTO A TODAS LAS ORDENES IMPARTIDAS POR SUS SUPERIORES.
e) DEBERÁN ASISTIR A LOS CURSOS DE PERFECCIONAMIENTO Y CAPACITACIÓN QUE SE DICTEN, DE ACUERDO A LAS NORMAS QUE IMPARTA LA
COMANDANCIA.
f) ACUDIR CON PUNTUALIDAD A LOS ACTOS DE SERVICIO g) RESOLVER LAS CUESTIONES QUE SE SUSCITEN ENTRE BOMBEROS,
AMIGABLEMENTE, CON INTERVENCION DE SUS JEFES RESPECTIVOS, Y EN
NINGÚN CASO PODRÁN SER LLEVADAS A LA PRENSA.
h) VENTILAR POR LA PRENSA LAS CUESTIONES QUE SE SUSCITEN ENTRE
BOMBEROS, SERA CONSIDERADA FALTA GRAVISIMA Y EL ORGANO
DISCIPLINARIO COMPETENTE, POR OFICIO, DEBERA ANALIZR EL CASO Y
TOMAR LAS MEDIDAS QUE A SU JUICIO CORRESPONDAN.
17 ARTICULO 68 TODO BOMBERO SE CONSIDERA ACTIVO, MIENTRAS NO SEA DESIGNADO
HONORARIO, DE ACUERDO A LAS NORMAS QUE ESTIPULE LOS REGLAMENTOS DE SU
COMPAÑÍA, O SEA NOMBRADO VOLUNTARIO HONORARIO DEL CUERPO O DIRECTOR
HONORARIO, SEGÚN LO ESTABLECEN LOS ESTATUTOS Y ESTE REGLAMENTO GENERAL
PARA SER NOMBRADO HONORARIO DE COMPAÑIA, EL BOMBERO DEBERÁ TENER
RECONOCIDO, A LO MENOS, 12 AÑOS DE SERVICIO EN SU COMPAÑÍA, O HABER
PRESTADO SERVICIOS ESPECIALES, QUE COMPROMETAN LA GRATITUD DE SU
UNIDAD.
EL TITULO DE HONORARIO DE COMPAÑIA, ES PRIVATIVO DE LA UNIDAD, SEGÚN
LO ESTABLEZCAN SUS REGLAMENTOS.
TODO BOMBERO HONORARIO, QUE ACEPTARE UN CARGO DE OFICIAL, SERÁ
CONSIDERADO COMO ACTIVO, PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS DEBERES Y
OBLIGACIONES DEL CARGO QUE DESEMPEÑA.
SON VOLUNTARIOS HONORARIOS DEL CUERPO, AQUELLOS A QUIENES EL
DIRECTORIO GENERAL LES HAYA RECONOCIDO 30 AÑOS DE SERVICIOS, CON EL
VOTO CONFORME DE LA MAYORIA ABSOLUTA DE LOS MIEMBROS DEL DIRECTORIO
QUE ASISTAN A LA REUNION EN QUE SE TRATE.
ARTICULO 69 LAS PERSONAS QUE HUBIEREN SERVIDO EN OTRO CUERPO DE BOMBEROS DE LA
REPUBLICA, DEBERÁN ACOMPAÑAR A LA SOLICITUD DE INCORPORACIÓN, COPIA
AUTORIZADA DE SU HOJA DE VIDA.
EL MISMO REQUISITO DEBERÁN CUMPLIR, CUANDO UN BOMBERO DESEA CAMBIARSE
DE UNA COMPAÑÍA A OTRA DEL MISMO CUERPO.
ARTICULO 70 PRESENTADA LA RENUNCIA DE UN BOMBERO, SOLO TIENE VALIDEZ, CUANDO EL
ORGANISMO INDICADO EN EL REGLAMENTO DE COMPAÑÍA, LA ACEPTARE, DE
ACUERDO AL PROCEDIMIENTO QUE ALLÍ SE ESTABLEZCA, DENTRO DE UN PLAZO
QUE NO PUEDE EXCEDER DE LOS 30 DÍAS DE LA FECHA DE PRESENTACIÓN.
TRASCURRIDO ESE PLAZO, SE ENTENDERÁ ACEPTADA.
TITULO XVII
DE LAS ELECCIONES
ARTICULO 71 TODO CARGO DEBERÁ RECAER NECESARIAMENTE EN UN MIEMBRO DE LA
INSTITUCIÓN.
ARTICULO 72 SE ELEGIRÁN OFICIALES GENERALES, DE ACUERDO A LO DISPUESTO EN LOS
ESTATUTOS EN SUS ARTICULOS 19, 20, 21 Y 22, Y SERA EL COMITÉ DE
ELECCIONES QUIENES ORGANICEN Y CERTIFIQUEN EL PROCESO ELECTORAL.
CUANDO CORRESPONDA UNA ELECCION EXTRAORDINARIA, SERA EL COMITÉ DE
ELECCIONES QUIENES ORGANICEN Y CERTIFIQUEN EL PROCESO ELECTORAL,
DETERMINANDO LOS PLAZOS DE INSCRIPCIÓN DE LOS CANDIDATOS Y LOS PLAZOS
DE CERTIFICACION DEL PADRON ELECTORAL, ASI COMO LA FORMA DE VOTACION.
EN AMBOS CASOS, SERA EL COMITÉ ELECTORAL LA UNICA AUTORIDAD DURANTE EL
PROCESO ELECTORAL.
ARTICULO 73 LAS COMPAÑÍAS ELEGIRÁN SU OFICIALIDAD, SEGÚN LO DETERMINA EL ARTICULO
18 DE LOS ESTATUTOS, DURANTE EL MES DE DICIEMBRE DEL AÑO QUE
CORRESPONDA, Y DE ACUERDO A LA FORMA QUE INDIQUE EL REGLAMENTO DE SU
COMPAÑÍA.
ARTICULO 74 NINGÚN CARGO DE OFICIAL GENERAL O DE COMANDANCIA O DE COMPAÑÍA, PODRÁ
PERMANECER SIN SER DESEMPEÑADO POR SU TITULAR, NI ACÉFALO, MAS DE 60
DÍAS.
EXPIRADO ESE PLAZO, DEBERÁ PROCEDERSE A NUEVA ELECCIÓN
ARTICULO 75 NINGUNA RENUNCIA EXIMIRÁ AL RENUNCIANTE, DEL DESEMPEÑO DE SU CARGO,
MIENTRAS NO FUERA ACEPTADA POR EL ÓRGANO COMPETENTE.
SI LA RENUNCIA ES ACEPTADA, INHABILITA AL RENUNCIADO PARA VOLVER AL
MISMO CARGO QUE RENUNCIA, DURANTE EL PERIODO PARA EL CUAL FUE ELEGIDO.
EL DIRECTORIO GENERAL ES EL ORGANO COMPETENTE PARA PRONUNCIARSE SOBRE
UNA RENUNCIA DE UN OFICIAL GENERAL, Y LA JUNTA DE OFICIALES DE CIA.,
PARA EL CASO DE OFICIALES DE CIA.
18 LA MISMA INHABILIDAD ES APLICABLE PARA LOS AYUDANTES E INSPECTORES
GENERALES, Y ES EL CONSEJO DE OFICIALES GENERALES EL ORGANO COMPETENTE
PARA PRONUNCIARSE SOBRE SUS RENUNCIA
TITULO XVIII
DE LOS PREMIOS
ARTICULO 76 EL DIRECTORIO, A PROPUESTA DEL COMANDANTE, Y CON EL INFORME DEL
SECRETARIO GENERAL, DISCERNIRÁ LOS PREMIOS POR AÑOS DE SERVICIO, A LOS
VOLUNTARIOS QUE CUMPLAN CON LOS REQUISITOS DE TIEMPO Y ASISTENCIA,
QUE ESTE TITULO ESTABLECE EN EL ARTICULO 77 DE ESTOS REGLAMENTOS.
LA DISTRIBUCIÓN ANUAL DE PREMIOS, QUE CORRESPONDE DISCERNIR AL
DIRECTORIO GENERAL, SE EFECTUARA, PARA EL DIA NACIONAL DEL BOMBERO, O
PARA LA FECHA ESTABLECIDA COMO ANIVERSARIO DE LA FUNDACIÓN DEL CUERPO
DE BOMBEROS DE ARICA, O CUANDO LO ESTABLEZCA EL DIRECTORIO GENRAL.
ARTÍCULO 77 LOS PREMIOS SE ENTREGARÁN CADA CUATRO AÑOS CUMPLIDOS, Y SERÁN
DISCERNIDOS A LOS VOLUNTARIOS QUE TENGAN EL PORCENTAJE DE ASISTENCIA
QUE SEÑALA LA ESCALA SIGUIENTE:
1. PREMIOS DE COMPAÑÍA
LOS OTORGA CADA COMPAÑÍA, EN LA FECHA QUE SU REGLAMENTO SEÑALE.
a) EL 70% PARA EL PREMIO DE 4 AÑOS b) EL 60% PARA EL PREMIO DE 8 AÑOS c) EL 50% PARA EL PREMIO DE 12 AÑOS
2. PREMIOS DE COMANDANCIA
LOS OTORGA EL DIRECTORIO GENERAL, SEGÚN LO ESTABLECE EL ARTICULO
76 DE ESTOS REGLAMENTOS
a) EL 45 % PARA EL PREMIO DE 16 AÑOS b) EL 40% PARA EL PREMIO DE 20 AÑOS c) EL 35 % PARA EL PREMIO DE 24 AÑOS d) EL 30 % PARA EL PREMIO DE 28 AÑOS e) EL 25 % PARA EL PREMIO DE 32 AÑOS f) EL 20 % PARA EL PREMIO DE 36 AÑOS g) EL 10% PARA EL PREMIO DE 40 AÑOS h) EL 10 % PARA EL PREMIO DE 44 AÑOS i) EL 10 % PARA EL PREMIO DE 48 AÑOS
j) EL 5% PARA EL PREMIO DE 50 AÑOS DE SERVICIO k) EL 1% PARA LOS PREMIOS SIGUIENTES, QUE SE ENTREGARAN CADA
5 AÑOS.
3. PREMIO MUNICIPAL
EL PREMIO OTORGADO POR LA ILUSTRE MUNICIPALIDAD, SE OTORGARA AL
VOLUNTARIO QUE CUMPLA 25 AÑOS DE SERVICIO, Y QUE TENGA UNA
ASISTENCIA DEL 30 %.
4. LA ASISTENCIA QUE SE REQUIERE PARA EL RECONOCIMIENTO DE AÑOS DE SERVICIO, DEBE SER EFECTIVA A LOS ACTOS OBLIGATORIOS.
ARTICULO 78 EL DIRECTORIO GENERAL, DETERMINARA LOS DETALLES, CARACTERÍSTICAS Y
FORMA DE USAR ESTOS PREMIOS., LOS QUE DEBERÁN ESTAR ACREDITADOS EN SU
HOJA DE VIDA, Y CERTIFICADOS POR UN DIPLOMA FIRMADO POR EL
SUPERINTENDENTE Y SECRETARIO GENERAL.
ARTICULO 79 LOS PREMIOS SE ENTENDERÁN OBTENIDOS, EN LA FECHA QUE SE CUMPLIERON LOS
REQUISITOS DE TIEMPO Y ASISTENCIA SEÑALADOS EN EL ARTICULO 77 DE ESTOS
REGLAMENTOS, Y A CONTAR DE ESA FECHA SE APLICARA EL PORCENTAJE
NECESARIO, SEGÚN LA MISMA TABLA, PARA LOS PREMIOS SIGUIENTES.
ARTÍCULO 80 PARA LOS EFECTOS DEL ARTÍCULO 77, SE CONSIDERARÁN ABONOS A LA
ASISTENCIA QUE LE FALTARE PARA OBTENER EL PREMIO, LAS SIGUIENTES:
19 a) LA CONCURRENCIA A LAS SESIONES DEL DIRECTORIO, DEL CONSEJO
SUPERIOR DE DISCIPLINA, Y DEL CONSEJO DE OFICIALES GENERALES Y
DE COMPAÑÍA.
b) LA QUE DETERMINE EL DIRECTORIO GENERAL, A AQUELLOS VOLUNTARIOS QUE HAYAN SUFRIDO LESIONES GRAVES EN UN ACTO DEL SERVICIO, Y
QUE LE IMPIDAN DAR CUMPLIMIENTO NORMAL A SUS OBLIGACIONES.
c) EL TIEMPO QUE UN VOLUNTARIO PERMANEZCA EN EL SERVICIO MILITAR. d) EL TIEMPO SERVIDO Y LAS ASISTENCIAS OBTENIDAS CON ANTERIORIDAD,
EN CUALQUIER CUERPO DE BOMBEROS DE LA REPUBLICA.
e) LOS ABONOS SOLO SE CONSIDERARAN, SI EL VOLUNTARIO NO REUNE LA ASISTENCIA NECESARIA PARA LA OBTENCION DEL RECONOCIMIENTO SEGÚN
LOS ESTABLECE EL ARTICULO 77 DE ESTOS REGLAMENTOS. LOS ABONOS
EN NINGUN CASO PUEDEN SER CONSIDERADOS PARA AUMENTAR LOS AÑOS
DE SERVICIOS.
ARTICULO 81 LOS VOLUNTARIOS QUE HAYAN OBTENIDO PREMIOS EN OTROS CUERPOS DE
BOMBEROS DE LA REPUBLICA, PODRÁN USARLO EN SU UNIFORME, SOLO CON
AUTORIZACIÓN EXPRESA DEL DIRECTORIO GENERAL.
ARTICULO 82 LOS VOLUNTARIOS SOLO PODRÁN USAR EN SU UNIFORME, EL ULTIMO PREMIO
RECIBIDO POR AÑOS DE SERVICIO.
LOS OTROS PREMIOS OBTENIDOS COMO RECONOCIMIENTO, SE USARAN, SEGÚN LAS
DISPOSICIONES QUE EL DIRECTORIO ESTABLEZCA.
TITULO XIX
DEL UNIFORME
ARTICULO 83 CADA COMPAÑÍA DETERMINARA SU UNIFORME DE PARADA (TENIDA UNO) Y SU
UNIFORME DE GALA, SEGÚN LO ESTABLEZCA SU REGLAMENTO PARTICULAR.
SIN EMBARGO EN LAS FORMACIONES DEL CUERPO EN LAS QUE CITE EL
COMANDANTE, EL UNIFORME DE PARADA (TENIDA UNO), NECESARIAMENTE SE
COMPONDRA DE LA SIGUIENTE MANERA:
A) PARA LOS VARONES:
1. CHAQUETA: LA QUE ESTABLEZCA SU REGLAMENTO DE CIA. 2. PANTALON: SEGÚN LO ESTABLEZCA SU REGLAMENTO DE CIA. 3. ZAPATOS: NEGROS SIN HEBILLAS 4. CALCETINES: NEGROS 5. GUANTES: BLANCOS 6. CAMISA: BLANCA 7. CORBATA: NEGRA, SI LO PERMITE EL CORTE DE LA CHAQUETA 8. CASCO: DE PARADA MODELO INGLES U OTRO AUTORIZADO POR LA
COMANANCIA.
9. PELO: CORTO
B) PARA LAS DAMAS:
1. CHAQUETA: LA ESTABLEZCA EL REGLAMENTO DE SU CIA. 2. FALDA: LA QUE ESTABLEZCA EL REGLAMENTO DE SU CIA., CUYO
LARGO DEBERA SER NECESARIAMENTE A LA ALTURA DE LA RODILLA.
3. ZAPATOS: NEGROS, DE TACO MEDIO Y SIN ADORNOS. 4. MEDIAS: DE NYLON TRASPARENTES (COLOR BEIGE CLARO/CARNE) 5. GUANTES: BLANCOS 6. CAMISA: BLANCA 7. CORBATA: NEGRA, SI LO PERMITE EL CORTE DE LA CHAQUETA 8. GORRA: SEGÚN LO ESTABLEZCA EL REGLAMENTO DE SU CIA.
9. PELO: TOMADO EN UN MOÑO A LA ALTURA DE LA NUCA. C) EN EL UNIFORME DE PARADA (TENIDA UNO), SOLO SE PODRA USAR LOS
DISTINTIVOS QUE SU REGLAMENTO ESTABLEZCA REFERIDOS A LA ESPECIALIDAD
DE LA CIA.
D) LOS UNIFORMES DE TRABAJO LOS DETERMINARA LA COMANDANCIA, CON
ACUERDO DEL DIRECTORIO GENERAL.
ARTICULO 84 LOS MIEMBROS DEL DIRECTORIO GENERAL, DE LA COMANDANCIA Y LOS
DIRECTORES HONORARIOS, USARAN EL UNIFORME DE SU RESPECTIVA COMPAÑÍA.
LOS OFICIALES GENERALES Y DIRECTORES HONORARIOS, REEMPLAZARAN EL
NÚMERO DEL CASCO, POR UNA ESTRELLA, Y LLEVARAN UNA PLACA CON LA
INDICACIÓN DEL CARGO.
LOS OFICIALES DE COMANDANCIA, USARAN EL UNIFORME DE SU COMPAÑÍA, Y
REEMPLAZARAN EL NUMERO DE SU UNIDAD EN EL CASCO, POR UNA PLACA QUE
INDIQUE EL CARGO.
20 ARTICULO 85 LOS COMANDANTES, USARAN CASCO BLANCO, CON CUALQUIER UNIFORME, Y UNA
PLACA QUE INDIQUE EL CARGO.
LOS CAPITANES Y OFICIALES DE COMPAÑIA, USARAN EL CASCO DE SU
RESPECTIVA UNIDAD CON UNA PLACA QUE INDIQUE SU CARGO. ADEMAS DEBERAN,
USAR UN BRAZALETE BLANCO EN EL BRAZO IZQUIERDO DEL UNIFORME DE
TRABAJO, SOLAMENTE CUANDO ESTÉN EN UN SINIESTRO.
TITULO XX
CEREMONIA Y FUNERALES
ARTICULO 86 LA FORMACIÓN DEL CUERPO DE BOMBEROS DE ARICA, EN TODAS LAS CEREMONIAS,
SALVO LOS FUNERALES, SERÁ LA SIGUIENTE:
1) COMANDANTE CON SU AYUDANTE 2) ABANDERADOS DE TODAS LAS COMPAÑIAS
3) SEGUNDO Y TERCER COMANDANTE CON SU AYUDANTE 4) ESCALON DE OFICIALES DE COMANDANCIA 5) COMPAÑÍAS POR ORDEN NUMÉRICO
a. CAPITÁN CON SU AYUDANTE b. TENIENTES c. VOLUNTARIOS POR ORDEN DE ESTATURA.
LOS MIEMBROS DEL DIRECTORIO GENERRAL PODRAN FORMAR CON SU RESPECTIVA
COMPAÑÍA, SI ASI LO ESTIMAN CONVENIENTE, DE LO CONTRARIO SE UBICARAN
EN EL ESTRADO DE LAS AUTORIDADES DISPUESTOS PARA EL EVENTO.
NO PODRA FORMARSE UN ESCALAFON DISTINTO A LO ESTABLECIDO EN ESTE
ARTICULO.
ARTICULO 87 LOS DIRECTORES HONORARIOS, LOS VOLUNTARIOS INSIGNES Y LOS CONSEJEROS
DE DISCIPINA, FORMARAN CON SU RESPECTIVA COMPAÑÍA.
ARTICULO 88 EN LOS FUNERALES, SERÁ LA COMANDANCIA QUIEN DETERMINE LA FORMACIÓN, Y
LOS DETALLES DEL MISMO.
TITULO XXI
DE LAS FALTAS Y PENAS
ARTICULO 89 LAS FALTAS QUE COMETAN LOS VOLUNTARIOS DEL CUERPO DE BOMBEROS DE
ARICA, SOLO SERÁN SANCIONADAS POR EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, O
LOS TRIBUNALES DE DISCIPLINA DE LAS COMPAÑÍAS, SEGÚN CORRESPONDA,
QUIENES DETERMINARAN LAS PENAS QUE SE DEBAN APLICAR, DE ACUERDO A LAS
PRUEBAS PRESENTADAS Y LOS DESCARGOS QUE HAYA PRESENTADO EL ACUSADO.
SIN PERJUICIO DE LO ANTERIOR, SERÁN CONSIDERADAS FALTAS, LAS
SIGUIENTES:
a) HACER USO MALICIOSO O APROPIARSE, DE LOS BIENES DEL CUERPO O DE LAS COMPAÑÍAS.
b) NO DAR CUMPLIMIENTO A LAS OBLIGACIONES ESTIPULADAS EN LOS
ESTATUTOS, EL PRESENTE REGLAMENTO, O EL REGLAMENTO DE CADA
COMPAÑÍA.
c) NO DAR CUMPLIMIENTO A LOS ACUERDOS DEL DIRECTORIO GENERAL, O ACUERDOS DE LAS ASAMBLEAS DE COMPAÑÍA.
d) HACER USO DEL UNIFORME EN ACTOS U HORARIOS, QUE NO FUEREN
LOS AUTORIZADOS.
e) EJECUTAR ACTOS QUE REDUNDEN EN DESHONOR DEL CUERPO. O DE LAS COMPAÑÍAS
f) ESTAR MOROSOS EN EL PAGO DE SUS CUOTAS, SEGÚN LO ESTIPULE EL REGLAMENTO DE CADA COMPAÑÍA.
g) ADEUDAR AL CUERPO O A LAS COMPAÑÍAS, MAS ALLÁ DEL PLAZO
ESTIPULADO, DE FONDOS QUE POR CUALQUIER CONCEPTO SE HAYA
ENTREGADO A UN VOLUNTARIO, CUALQUIER SEA SU CARGO.
h) LAS INASISTENCIAS A CUALQUIER CITACIÓN CON CARÁCTER DE
OBLIGATORIA, QUE NO HAYA SIDO JUSTIFICADA POR ESCRITO.
i) NO DAR CUMPLIMIENTO A LAS ORDENES EMANADAS DE LA
SUPERINTENDENCIA O LA COMANDANCIA, SEGÚN SUS ATRIBUCIONES.
j) TODO OTRO ACTO, QUE A JUICIO DE LOS OFICIALES GENERALES O DE COMPAÑÍA, AMERITE SER ANALIZADO POR EL CONSEJO SUPERIOR DE
DISCIPLINA O DE LAS COMPAÑÍAS, QUIEN LOS CALIFICARA.
21 ARTICULO 90 EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, O LOS TRIBUNALES DE DISCILINA DE
LAS COMPAÑÍAS DEBERAN INICIAR JUICIO, SOLO SI LOS ANTECEDENTES Y
PRUEBAS APORTADOS EN LA ACUSACION, A SU JUICIO, SON CONSTITUTIVOS DE
FALTA QUE VULNERE LAS NORMAS ESTABLECIDAS EN LOS ESTATUTOS Y
REGLAMENTOS.
1) SI NO DA LUGAR A ABRIR JUICIO, EL CONSEJO SUPERIOR, EN LA SALA QUE CORRESPONDA, DEBERA COMUNICAR SU RESOLUCION FUNDADA AL
ACUSADOR, EL QUE PODRA APELAR SI APORTA NUEVOS ANTECEDENTES,
LOS QUE EL CONSEJO, EN LA SALA DE APELACIONS EVALUARA.
2) SI EL CONSEJO ACUERDA ABRIR JUICIO, DEBERA SEGUIR LAS NORMAS ESTABLECIDAD EN EL TITULO X DE ESTOS REGLAMENTOS Y LOS
ARTICULOS CORRESPONDIENTES.
3) LOS PLAZOS ESTABLECIDOS PARA EL JUICIO, SE ENTENDERAN DESDE EL MOMENTO QUE EL CONSEJO DA LUGAR AL JUICIO.
4) EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA DEBERA, A PARTIR DE LA
APROBACION DE ESTOS REGLAMENTOS, DICTAR EN UN PLAZO NO MAYOR
DE 90 DÍAS, UN MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL CONSEJO QUE
CONTENGA LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN LOS
ESTATUTOS Y ESTOS REGLAMENTOS PARA EL EJERCICO DE SUS
FUNCIONES, EL QUE DEBERA SER DISTRIBUIDO A TODAS LAS COMPAÑÍAS
PARA CONOCIMIENTO DE LOS VOLUNTARIOS.
ARTÍCULO 91 LAS PENAS QUE PUEDEN SER APLICADAS POR EL CONSEJO SUPERIOR DE
DISCIPLINA, O LOS TRIBUNALES DE COMPAÑÍA SON:
a) EXPULSIÓN PIERDE SU CONDICIÓN DE BOMBERO.
UN BOMBERO EXPULSADO, PUEDE SER REHABILITADO, SOLO POR EL
CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, Y TRANSCURRIDO UN AÑO DESDE SU
EXPULSION.
LA REHABILITACION SOLO FACULTA AL VOLUNTARIO PARA PRESENTAR SU
REINCORPORACION A LA COMPAÑÍA A LA QUE PERTENECIA, O A OTRA, LA
QUE PODRA ACEPTAR O RECHAZAR SU SOLICITUD, DE ACUERDO A SU
PROPIA REGALMENTACION.
b) SEPARACIÓN
NO PUEDE SER MENOR A TRES MESES NI SUPERIOR A SEIS MESES.
PIERDE SU CONDICIÓN DE BOMBERO
PODRÁ SOLICITAR SU REINCORPORACION, DESPUES DE HABER CUMPLIDO LA
TOTALIDAD DE LA PENA IMPUESTA.
PODRÁ SER REINCORPORADO A SU COMPAÑÍA DE ORIGEN U OTRA, DE
ACUERDO A LO ESTIPULADO EN LOS REGLAMENTOS DE CADA COMPAÑÍA.
c) SUSPENSIÓN. NO PUDE SER MENOR A UN MES NI MAYOR A TRES MESES.
NO PIERDE SU CONDICIÓN DE BOMBERO
NO NECESITA REHABILITACIÓN
CUMPLIDO EL TIEMPO DE SUSPENSIÓN, QUEDA REINCORPORADO
AUTOMÁTICAMENTE A SU COMPAÑÍA DE ORIGEN.
d) AMONESTACIÓN CON ANOTACIÓN EN SU HOJA DE VIDA
e) AMONESTACIÓN SIN ANOTACIÓN EN SU HOJA DE VIDA
f) MULTAS EN DINERO QUE IRAN EN BENEFICIO DE LA COMPAÑÍA A LA QUE
PERTENECE.
g) TODA OTRA SANCION QUE ACUERDE Y QUE NO VULNERE LO ESTABLECIDO EN LOS ESTUTOS Y ESTOS REGLAMENTOS.
h) SALVO LA EXPULSION, Y LA SEPARACION, EL RESTO DE PENAS QUE PUEDA APLICAR EL CONSEJO PUDEN SER ACUMULATIVAS, ES DECIR MAS DE UNA.
ARTICULO 92 LOS SANCIONADOS CON LAS PENAS DE SEPARACIÓN Y SUSPENSIÓN, PIERDEN EL
CARGO QUE EJERCÍAN, Y NO PODRÁN SER ELEGIDOS PARA OFICIAL GENERAL, DE
COMPAÑÍA, DE COMANDANCIA, NI CONSEJERO DE DISCIPLINA NI DE COMPAÑÍAS,
SINO TRANSCURRIDOS COMO MINIMO, SEIS MESES DE HABER CUMPLIDO LA PENA
IMPUESTA.
22 ARTÍCULO 93 NI EL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, NI EL DE LAS COMPAÑÍAS, PUEDE
APLICAR COMO PENA, LA PROHIBICIÓN PARA OCUPAR CARGOS DE OFICIAL
GENERAL, DE COMPAÑÍA, DE COMANDANCIA O CONSEJERO DE DISCIPLINA, SALVO
LO ESTIPULADO EN EL ARTÍCULO 92 DE ESTOS REGLAMENTOS.
TITULO XXII
DE LAS REFORMAS REGLAMENTARIAS
ARTICULO 94 LOS PROYECTOS DE REFORMA DE ESTE REGLAMENTO, DEBERÁN SER PRESENTADOS
AL DIRECTORIO GENERAL, POR EL CONSEJO DE OFICIALES GENERALES, POR UNA
COMPAÑÍA O POR TRES MIEMBROS DEL DIRECTORIO GENERAL.
LOS PROYECTOS PRESENTADOS POR UNA COMPAÑÍA, TENDRÁN QUE HABER SIDO
APROBADOS POR UNA MAYORÍA NO INFERIOR A LOS 2/3 DE LOS VOLUNTARIOS QUE
HUBIEREN TOMADO PARTE EN LAS VOTACIONES EN QUE SE TRATO.
ARTICULO 95 PRESENTADO UN PROYECTO, EL DIRECTORIO GENERAL, LO REMITIRÁ AL CONSEJO
SUPERIOR DE DISCIPLINA, PARA QUE LO INFORME, EN UN PLAZO NO MAYOR DE
30 DÍAS, EL QUE PODRÁ PRORROGAR POR OTROS 30 DÍAS, CON EL VOTO
CONFORME DE LOS 2/3 DE SUS CONSEJEROS.
ARTICULO 96 RECIBIDO EL INFORME DEL CONSEJO SUPERIOR DE DISCIPLINA, EL DIRECTORIO
GENERAL TIENE UN PLAZO DE 30 DÍAS PARA ESTUDIARLO Y VOTARLO.
SOLO EN EL CASO DE NO RECIBIR EL INFORME EN EL PLAZO ESTIPULADO EN EL
ARTICULO 95, EL DIRECTORIO GENERAL PODRÁ ESTUDIARLO Y VOTARLO.
EL DIRECTORIO PODRÁ VOTAR LA REFORMA, ARTICULO POR ARTICULO, O TODAS
EN UNA SOLA VOTACIÓN, SI ASÍ LO ACORDARE, LA MAYORÍA DE LOS MIEMBROS
PRESENTES.
EL DIRECTORIO SOLO PODRÁ ACEPTAR O RECHAZAR LAS REFORMAS, PERO NO
PODRÁ INTRODUCIRLE MODIFICACIONES A LA PROPUESTA, SALVO QUE LOS QUE LA
HAYAN PRESENTADO LO AUTORICEN EN FORMA ESCRITA.
ARTICULO 97 SE CONSIDERARA APROBADA LA REFORMA REGLAMENTARIA, SI HUBIERE OBTENIDO
UNA APROBACIÓN DE LOS 2/3 DE SUS MIEMBROS, INCLUIDOS LOS CAPITANES
TITULARES DE COMPAÑÍA, QUE PARA ESTOS OBJETOS, FORMAN PARTE DEL
DIRECTORIO.
ARTICULO 98 DE NO CUMPLIRSE LOS PLAZOS ESTIPULADOS EN LOS ARTÍCULOS 95 Y 96 DE
ESTOS REGLAMENTOS, LAS REFORMAS PROPUESTAS SE CONSIDERAN APROBADAS, Y
EL DIRECTORIO GENERAL DEBE PROMULGARLAS E INFORMARLAS A LAS COMPAÑÍAS
PARA SU CONOCIMIENTO.
ARTICULO 99 LAS REFORMAS RECHAZADAS POR EL DIRECTORIO, NO PODRÁN SER RENOVADAS,
SINO TRANSCURRIDOS SEIS MESES, DESDE LA FECHA DE SU RECHAZO.
ESTOS REGLAMENTOS FUERON APROBADOS POR EL DIRECTORIO GENERAL DEL CUERPO DE BOMBEROS DE
ARICA, DE ACUERDO A LO ESTIPULADO EN EL ARTICULO DÉCIMO NOVENO DE LOS ESTATUTOS
VIGENTES A LA FECHA, DEL C.B.A., EN SESIONES EXTRAORDINARIAS CELEBRADAS LOS DIAS SABADO
14 DE JUNIO DE 2008 Y SABADO 21 DE JUNIO DE 2008, Y LOS AJUSTES INTRODUCIDOS EN SESION
DEL LUNES 10 DE MAYO DE 2010, PARA CONCORDARLOS CON LO ESTIPULADO EN LOS NUEVOS
ESTATUTOS APROBADOS POR EL MINISTERIO DE JUSTICIA SEGÚN DECRETO EXCENTO Nº2124 DEL 9 DE
MARZO DE 2010.
EL DIRECTORIO GENERAL DEL PERIODO 2008/2009, BAJO EL CUAL SE APROBO EL REGLAMENTO
GENERAL DEL CUERPO DE BOMBEROS DE ARICA, ESTA CONFORMADO DE LA SIGUIENTE MANERA:
SUPERINTENDENTE: ANTONIO MELUS ROBLES (3ra. CIA.)
VICESUPERINTENDENTE: MAURICIO QUINTEROS ACOSTA (5ta.CIA)
SECRETARIO GENERAL: LEONARDO JARA REBOLLEDO (2da.CIA.)
TESORERO GENERAL: ROBERTO PARRA IRIARTE (2da. CIA.)
COMANDANTE: RUBEN RAMOS ARAYA (3ra.CIA.)
2do.COMANDANTE: CRISTIAN NUÑEZ HENRIQUEZ (2da.CIA.)
3er. COMANDANTE: JAIME TAPIA LOBOS (7pta. CIA.)
DIRECTOR 1ra.CIA.: HERNAN LAGOS ZUÑIGA
DIRECTOR 2da.CIA.: ISMAEL CONTRERAS REBECO
DIRECTOR 3ra.CIA.: ARMANDO LOMBARDI ARATA
DIRECTOR 4ta.CIA.: RAFAEL ROMAN OLMEDO
DIRECTOR 5ta.CIA.: RICARDO DIAZ MALUENDA
DIRECTOR 6ta.CIA.: ABIGAIL TRINCADO ARAYA
DIRECTOR 7pta.CIA: JAIME TAPIA HERRERA
DIRECTOR HONORARIO: GINO ROSSI GRANARA
DIRECTOR HONORARIO: EDUARDO DIAZ FIBLA.