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PERÚ Ministerio de Proyecto Especial Pichis

PERÚ Agricultura y Riego Palcazú

"Año de la Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Climático"

RESOLUCION DIRECTORAL N° )"'f • 2014-IVUNAGRI/PEPP-CD/DE La Merced, 14 AGO 20U

VISTO: El Informe N" 016-2014-MINAGRI/PEPP/PCSP y proveído de Dirección Ejecutiva de fecha 13 08 14; y,

CONSIDERANDO:

Que, el Proyecto Especial Pichis Palcazú constituye una Unidad Ejecutora del Pliego Ministerio de Agricultura y Riego y como tal tiene a su cargo organizar, dirigir y ejecutar los recursos financieros, bienes, activos y capacidades humanas con que cuenta, los que son necesarios para el cumplimiento de los fines y objetivos que persigue, con arreglo a los sistemas administrativos nacionales;

Que, mediante Resolución Directoral N*" 004-2011-AG/PEPP-CD/DE, de fecha 06 de Enero del 2011, se aprobó el Instructivo N° 001-2011-AG-PEPP-CD/DE - "Instructivo para la Selección de Personal del Proyecto Especial Pichis Palcazú", el mismo que en su articulo 4"* establece que "la conducción y ejecución del proceso de Selección para el ingreso de personal, a que se refiere la citada directiva, es de competencia de la Comisión de Proceso de Selección de Personal para plazas vacantes previstas en el Presupuesto Analítico de Personal (PAP);

Que, siendo esto asi, mediante Resolución Directoral N° 011-2014-AG-PEPP-CD/DE, se designó a la Comisión de Selección de Personal del Proyecto Especial Pichis Palcazú. que tendrá a su cargo, la Organización, Conducción y Ejecución de los Procesos de Selección de Personal de esta institución durante el Ejercicio Presupuestal del 2014;

Que, a la fecha, mediante Informe H° 016-2014-MINAGRI/PEPP/PCSP, la citada Comisión de Selección de Personal ha cumplido con remitir ante la Dirección Ejecutiva las Bases del Concurso Público de Méritos N" 005-2014-MINAGRI-PEPP, las mismas que han sido formuladas por ésta teniendo en cuenta lo dispuesto en el mencionado Instructivo N° 001-2011-AG-PEPP-CD/DE -"Instructivo para la Selección de Persona! del Proyecto Especial Pichis Palcazú" y demás normasde orden de interno que regulan dicho procedimiento; y por consiguiente, solicita su aprobación mediante acto resolutivo;

Que, el Concurso Público de Méritos N* 005-2014-AG-PEPP tiene por finalidad la cobertura de las plazas previstas y vacantes en los documentos de gestión de la Entidad, tales como: Especialista en Planificación, Vigilante Sede Central y Vigilante Sede Oxapampa, los cuales a su vez cuentan con la correspondiente cobertura presupuestal, conforme se desprende del Presupuesto Analítico de Personal - PAP que fuera aprobado mediante Resolución Directoral N" 007-2014-AG-PEPP-CD/DE, de fecha 13 de enero del 2014:

Que, lo antes mencionado resulta concordante con lo dispuesto en la Ley N" 28175 - Ley Marco del Empleo Público, la cual en su Articulo 5 establece que el acceso al empleo Público se realiza mediante Concurso Público y Abierto, por grupo Ocupacional, en base a los méritos y capacidad de las personas, en un régimen de igualdad de oportunidades. Sumado a ello, en los artículos 6 y 7 del mismo cuerpo de leyes se tiene los requisitos que debe cumplir toda Convocatoria, así como aquellos necesarios para postular;

Que, por su parte, el Decreto Supremo N" 007-2010-PCM - TUO de la Normatividad del Servicio Civil, a través de su Articulo 8 establece que el servicio civil se rige por principios de mérito. Precisando que la evaluación del mérito incluye los criterios de rendimiento y compromisos con el servicio a la ciudadanía. Por otro lado, el articulo 9° de la norma prescrita, señala que el ingreso al servicio civil permanente o temporal se realiza mediante procesos de Selección transparentes sobre la bases de criterios objetivos, atendiendo al principio de mérito. Y por último, el artículo 15 de la misma norma señala los requisitos que debe prever toda convocatoria de esta naturaleza;

p^^^j Ministerio de Proyecto Especial Pichis Agricultura y Riego Palcazú

"Año de la Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Climático"

RESOLUCION DIRECTORAL N° / ^ ^ - 2014- MINAGRI/PEPP-CD/DE

Estando a lo propuesto;

En uso de las facultades conferidas a través de la Resolución Ministerial N" 0100-2013-AG y las atribuciones que contiene el articulo 11° inciso L) del Reglamento de Organización y Funciones del PEPP, aprobado por Resolución Jefatural Nro 91-2001-INADE-1100; y, con las visaciones de los jefes de las Oficinas de Presupuesto y Planificación, Administración y Asesoría Jurídica;

SE RESUELVE.

ARTICULO PRIMERO.- APROBAR las Bases del Proceso de Selección de Personal - Concurso Público de Méritos N" 005-2014-MINAGRI-PEPP, la misma que en fs, 14 forma parte de la presente en calidad de Anexo, y que tiene por finalidad la cobertura de las plazas previstas y vacantes en los documentos de gestión de la Entidad, según el siguiente detalle:

1- Especialista en Planificación. 2. Vigilante Sede Central, 3. Vigilante Sede Oxapampa.

ARTICULO SEGUNDO - AUTORIZAR al Presidente de la Comisión Especial de Selección de Personal designada mediante Resolución Directoral N" 011-2014-AG-PEPP-CD/DE, convocar al Concurso Público de Méritos N" 005-2014-MINAGRI-PEPP. conforme a las Bases aprobadas en el articulo precedente

ARTICULO TERCERO - HÁGASE, de conocimiento de la presente Resolución Directoral al Presidente de la Comisión Especial de Selección de Personal, al Jefe de la Oficina de Administración y demás dependencias del Proyecto Especial Pichis Palcazú, para los fines correspondientes.

Regístrese. Comuniqúese y Cúmplase.-

illíTERK) DE AGRICUtTURA V RIEGO J Y E C T O E S P E C I A / P I C H I S P A L C A Z U

ÍFRAIN CACERES PALOMINO D I R E C T O R E J E C U T I V O

PERÚ Ministerio d» Agricultura y Riego

Proyecto Especia l Pichis Palcazú

"Decenio de las personas con discapacidad en el Perú " "Año de la Promoción de la Industria Responsable y del í'omprtnniso Climático"

B A S E S D E L C O N C U R S O P Ú B L I C O D E M É R I T O S N ° 0 0 5 - 2 0 1 4 - M I N A G R I - P E P P

I. PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL

El Proyecto Especial Pichis Palcazú es una Institución Pública que lidera la elaboración y ejecución de Proyectos de Desarrollo Multiregional con contenidos sociales y medio ambientales, destinados a elevar el nivel de vida de la población focalizada de los valles y cuencas del ámbito de Selva Central.

Somos una Institución Pública que ejecuta proyectos de desarrollo, a fin de mejorar la calidad de vida del productor agrano y población de zonas de pobreza, contnbuyendo al desarrollo sostenible y preservación ambiental de los valles y cuencas del Pichis, Pachitea. Palcazú Satipo, Ene. Chanchamayo, Oxapampa, Atalaya y Purús.

Tenemos como objetivo central promover el desarrollo integral y sostenible de la Selva Central, contribuyendo a mejorar los niveles de vida, la generación de empleo y la distribución del ingreso.

II. BASE LEGAL

El presente concurso tiene como base legal el Decreto Supremo N° 007-2010-PCM específicamente el CAPITULO III NORMAS ESPECIFICAS SOBRE ACCESO AL SERVICIO CIVIL El presente concurso se efectúa teniendo en cuenta el Art. 16 del Decreto Supremo N° 007-2010-PCM, El procedimiento administrativo, tiene como base legal la Ley N° 27444 y Art 112 del Decreto Supremo N° 007-201Ü-PCM. Ley N° 28175 Ley Marco del Empleo Público. Resolución Gerencial N° 021-2008-INADE-1200 Decreto Legislativo N° 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral. Resolución Directoral N° 001-2011-AG-PEPP/CD-DE. aprueba los Requisitos Mínimos de Educación y Experiencia Resolución Directoral N° 004-2011-AG-PEPP/CD-DE, que aprueba el "Instructivo N' 001-2011-AG-PEPP/CD-DE - Instructivo para la Selección de Personal del Proyecto Especial Pichis Palcazú".

III. OBJETO DEL CONCURSO

3.1 Este concurso tiene por objeto la selección de profesionales a contratar por la MODALIDAD DE CONTRATO LABORAL A PLAZO FIJO, para ocupar las plazas vacantes, debidamente presupuestada en el Presupuesto Analítico de Personal (PAP) 2014, del Proyecto Especial Pichis Palcazú y cuenta con la correspondiente Certificación del Crédito Presupuestario,

Las plazas para el concurso público de méritos son:

• ESPECIALISTA EN PLANIFICACIÓN

• VIGILANTE SEDE CENTRAL

• VIGILANTE SEDE OXAPAMPA

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"Decenio de las personas con discapacidad en el Perú" "Año de la Promoción de la Indiisfria Rcsptmsabley del Compromiso Cllnuilico"

3.2. Los profesionales seleccionado serán contratados en la modalidad de contrato a Plazo Fijo, bajo el régimen laboral pnvado que regula el Decreto Legislativo N° 728 y sus Normas Concordantes (D S 003-97-TR}, no generando estabilidad laboral.

3.3. El Concurso Público de Méritos, será conducido por la Comisión de Selección de Personal designada mediante Resolución Directoral N°011-2014-MINAGRI-PEPP-CD/DE.

3.4. La duración del proceso de selección será del 08 a! 18 de Agosto del 2014

DESCRIPCIÓN DE LAS PLAZAS VACANTES:

4 .1 . E S P E C I A L I S T A E N P L A N I F I C A C I Ó N

4.1.1. FUNCIONES:

• Asesorar en materia de Planeamiento a todos los Órganos del Proyecto Especial Pichis Palcazú

• Elaborar el Plan Estratégico a mediano plazo en concordancia con en Plan Estratégico Sectorial Multianual y en coordinación con la Dirección de Estudios y Oficinas Zonales,

• Coordinar con los Gobiernos Locales y Regionales de nuestro ámbito geográfico sobre planes de desarrollo, a fin de concordar el Plan Estratégico a mediano plazo del PEPP

• Elaborar y actualizar la Programación del Presupuesto Multianual de la Inversión Pública Elaborar e¡ Plan Operativo Institucional - POI y efectuar su evaluación de acuerdo con la directiva del MINAG. Evaluar mensualmente la ejecución física de las metas en coordinación con el Especialista en Presupuesto. Efectuar las modificaciones del POI, cuando corresponda. Sistematizar los manuales de Procedimientos y directivas que presenten los órganos del PEPP para su aprobación

• Llevar las estadísticas de las metas ejecutadas por el PEPP y de los estudios de Inversión Pública.

• Elaborar el Manual de Operaciones, el Manual de Organización y Funciones, el Manual de Cargos y otros instrumentos de Gestión

• Formular y proponer acciones de racionalización y simplificación administrativa

• Coordinar y gestionar ante los organismos de la Cooperación técnica y financiera internacional, la ejecución de proyectos de inversión pública

• Es responsable del cumplimiento de las normas emitidas por el Sistema de Planificación Estratégica y Sistema de Estadística e Informática

• Realizar otras funciones que le asigne el Jefe de Oficina de Presupuesto y Planificación.

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4.1.2. REQUISITOS MINIMOS PARA OCUPAR EL CARGO DE ESPECIALISTA EN PLANIFICACIÓN;

R E Q U I S I T O S D E T A L L E

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio

Titulo profesional universitario de Economista. Ingeniero Economista, Ingeniero Agrícola, Ingeniero Civil 0 Agrónomo

Inscrito en el Colegio Profesional correspondiente y habilitado para ejercer la profesión.

Experiencia Experiencia profesional de cinco (05) años.

Experiencia en el área de Planificación de tres (03) años en entidades del sector público.

Experiencia en Irrigaciones

Capaci tación Capacitación en cursos de especialización de Planificación o Planeamiento Estratégico, Presupuesto Público y Sistema de Inversión Pública.

Capacitación en el sistema del SIAF -SP

4.1.3. CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO

C O N D I C I O N E S D E T A L L E Dependencia E! Especialista en Planificación depende

jerárquicamente del Jefe de la Oficina de Presupuesto y Planificación.

Duración del contrato a plazo f i j o

Desde la fecha de suscripción de contrato hasta tres (03) meses, con posibilidades de ser prorrogado, de acuerdo a rendimiento.

Remuneración mensual S/, 3,688.00 (Tres Mil Seiscientos Ochenta y Ocho con 00/100 Nuevos Soles).

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"Decenio de ¡as personas con discapacidad en el Perú" "Año de la Promoción de la Industria Responsable v del Compromiso Climático"

4.2 . V I G I L A N T E S E D E C E N T R A L

4.2.1. FUNCIONES:

• Vigilar las instalaciones de la Sede Central del Proyecto Especial Pichis Palcazú ubicado en la Merced Chanchamayo

• Control de ingreso - salida del personal de acuerdo al horario laboral y en comisiones de servicio.

• Controlar los bienes patrimoniales, bultos, maletines y vehículos de la Sede La Merced del Proyecto Especial Pichis Palcazú

• Controlar el ingreso y salida de materiales, bienes y equipos, debidamente autorizados con su respectiva orden o guia de salida

• Realizar rondas dentro del local a fin de verificar el desarrollo normal de las actividades.

• Controles específicos después de la salida del personal, al término del horano laboral.

• Otras acciones vinculadas a la segundad, protección de las personas y patrimonio del Proyecto Especial Pichis Palcazú.

• Eventualmente y por necesidad de servicio realizaran labores de mensajería y de mantenimiento en general.

4.2.2. REQUISITOS MINIMOS PARA OCUPAR EL CARGO DE VIGILANTE SEDE CENTRAL

R E Q U I S I T O S D E T A L L E Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio.

Instrucción secundaria completa.

Experiencia Experiencia acreditada en servicios de vigilancia y/o mantenimiento por un periodo minimo de dos (02) años, en entidades públicas y/o privadas

Competencias Declaración Jurada de disponibilidad de residencia en la Zona de Trabajo Buen estado de salud Con Conocimiento en informática

CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO

C O N D I C I O N E S D E T A L L E

Dependencia El Vigilante Sede de la sede central depende jerárquicamente del Especialista en Abastecimiento y SSGG,

Duración del contrato a plazo f i jo

Desde la fecha de suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2014. Con un periodo de prueba de tres (03) meses

Remuneración mensual Si. 822.00 (Ochocientos Veintidós con 00/100 Nuevos Soles),

Lugar de t rabajo Las actividades laborales se realizaran en la provincia de Chanchamayo, Región Junin.


Proyecto Especia l P ichis Palcazú

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4 .3 . V I G I L A N T E S E D E O X A P A M P A

4.3.1 FUNCIONES:

• Vigilar las instalaciones de la Sede del Proyecto Especial Pichis Palcazú • Control de ingreso - salida del personal de acuerdo al horario laboral y en

comisiones de servicio. • Controlar los bienes patrimoniales, bultos, maletines y vehículos de la Sede del

Proyecto Especial Pichis Palcazú. • Controlar el ingreso y salida de materiales, bienes y equipos, debidamente

autorizados con su respectiva orden o guia de salida • Realizar rondas dentro del local a fin de verificar el desarrollo normal de las

actividades. • Controles específicos después de la salida del personal, al término del horario

laboral Otras acciones vinculadas a la segundad, protección de las personas y patrimonio del Proyecto Especial Pichis Palcazú

• Eventualmente y por necesidad de servicio realizaran labores de mensajería y de mantenimiento en general.

4.3.2. REQUISITOS MINIMOS PARA OCUPAR EL CARGO DE VIGILANTE SEDE OXAPAMPA

R E Q U I S I T O S D E T A L L E

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio

Instrucción secundaria completa.

Experiencia Experiencia acreditada en servicios de vigilancia y/o mantenimiento por un periodo minimo de dos (02) años, en entidades públicas y/o privadas.

Competencias Declaración Jurada de disponibilidad de residencia en la Zona de Trabajo Buen estado de salud Con Conocimiento en informática

4.3.4. CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO

C O N D I C I O N E S D E T A L L E Dependencia El Vigilante Sede Oxapampa depende jerárquicamente

del Especialista en Abastecimiento y SSGG, Duración del cont ra to a plazo f i jo

Desde la fecha de suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2014 Con un periodo de prueba de tres (03) meses

Remuneración mensual SI. 822 00 (Ochocientos Veintidós con 00/100 Nuevos Soles)

Lugar de trabajo Las actividades laborales se realizaran en la provincia de Oxapampa - Región Pasco.

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Proyecto Especia l PicMs Palcazú

"Decenio lie ¡as personas con (¡iscapacidad en el Perú " "Año de ¡a Promoción de ¡a Industria Kespinisahle y del C onipronnso Cüinático"

PRESENTACIÓN DE LA HOJA DE VIDA.

Los postulantes que cumplan con los requisitos mínimos presentarán su hoja de vida, debidamente sustentada y el ANEXO 02 suscrita la cual tiene carácter de declaración jurada, adjuntando copia simple de la documentación sustentatoria y demás declaraciones juradas, en mesa de partes del Proyecto Especial Pichis Palcazú, con carta dingida al Presidente de la Comisión de Selección de Personal en las fechas de recepción, indicadas en el cronograma.

• Copia simple del titulo profesional. • Colegiatura y habilitación. • Anexo 02 Declaración Jurada debidamente suscnto, • Declaración Jurada de acuerdo al anexo de las bases • Copias simples de constancias laborales o contratos desde la fecha más reciente

hasta antes de la colegiatura • Certificados y constancias de asistencia a cursos y seminarios seguido de otra

documentación que el postulante estime por conveniente presentar

As imismo podrán presentar su hoja de vida via e-mail al correo electrónico [email protected] señalando en el asunto el número de convocator ia, adjuntando lo siguiente:

ANEXO 02 debidamente suscrita Declaraciones Juradas anexas Copia de DNI.

Los mismos que están sujetos a f iscal ización posterior conforme a las disposiciones contenidas en los numerales 32.1, 32.3 del art iculo 30 de la Ley de Procedimiento Administrat ivo General N° 27444; si el postulante no adjunta al correo electrónico los documentos mencionados descalif icaran al postulante.

No será evaluada las hojas de vida de los postulantes que no cumplan con los requisitos mínimos.



"Decenio de los perstnias con disciipiicidnd en el Perú " "Año de lo Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Clinuilico"

6. C R O N O G R A M A D E L C O N C U R S O

ACTIVIDAD FECHA

1 DIFUSIÓN EN LA PAGINA INSTITUCIONAL:

www.pepp qob.pe 14 de Agosto del 2014

2 CONVOCATORIA www.pepp qob pe 14 de Agosto del 2014

RECEPCION DE DOCUMENTOS FÍSICOS Y/O VÍA E - MAIL AL CORREO ELECTRONICO

3

Documentos f ísicos:

Sede Institucional Av. Perú S/N sector Pampa del Carmen, La Merced, Provincia de Chanchamayo,

departamento de Junin.

Via E - Mail: aamaut(5)pepp.qob.pe

Del 14 de Agosto hasta el 21 de Agosto del 2014

4 EVALUACION CURRICULAR 22 de Agosto del 2014

5

PUBLICACION DE APTOS PARA ENTREVISTA PERSONAL

En la Pagina Institucional del PEPP y Periódico Mural Mesa de Partes PEPP

22 de Agosto del 2014 (18:00 horas)

6

ENTREVISTA PERSONAL Sede Institucional Av Perú S/N sector Pampa del Carmen, La Merced, Provincia de Chanchamayo

* Los postulantes que presentaron su Curriculum Vitae via e - mail, deberán presentar su C V., documentado para esta etapa.

25"de Agosto del 2014 (10,00 horas)

7

PUBLICACION DE RESULTADOS Pagina Web del PEPP y Sede Institucional Av. Perú

S/N sector Pampa del Carmen, La Merced, Provincia de Chanchamayo.

25de Agosto del 2014

8 SUSCRIPCIÓN DEL CONTRATO Hasta tres días después de

notificar al Ganador del concurso.

7. CRITERIOS DE EVALUACIÓN La evaluación se realizará en base a cien (100) puntos, y constará de dos fases. Evaluación de la Hoja de Vida, con sesenta (60) puntos y Evaluación por Entrevista Personal, con cuarenta (40) puntos. El minimo puntaje para pasar a la entrevista personal es de 40 puntos. Las plazas serán asignadas a los postulantes que hayan obtenido el

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"Decenio de las personas con discapacidad en el Perú " "Año de la Promoción de la Industria Respoiísahley del Compromiso Climático"

mayor puntaje, siempre que este sea mayor o Igual a ochenta (80) puntos, en caso contrario se declararán desiertos.

7.1. E S P E C I A L I S T A E N P L A N I F I C A C I O N \

EVALUACIÓN CURRICULAR (60.00 PUNTOS)

DETALLE PUNTAJE

1 EXPERIENCIA PROFESIONAL 1 20.00

1.- Experiencia profesional más de cinco (05) años. 20.00

1 2 - Experiencia profesional hasta cinco (051 años 15.00

EXPERIENCIA EN EL AREA REQUERIDA 20.00

1.- Experiencia profesional más de tres (03) años en Planificación. Irrigaciones o Planeamiento Estratégico en entidades del sector público.

20.00

2- Expenencia profesional de tres (03) años en Planificación, irrigaciones o Planeamiento Estratégico en entidades del sector público.

15.00

CAPACITACION ACREDITADA 20.00

1 - Curso relacionados al área que de Planificación o Planeamiento Estratégico. Un punto por cada 30 horas (máximo 10 puntos)

10.00

2 - Curso relacionados a Sistemas Administrativos Públicos (talleres, cursos, seminarios y conferencias) Un punto por cada 30 horas (máximo 06 puntos)

06 00

3,- Temas relacionados al Sistema Integrado de Administración Financiera (talleres, cursos, seminarios y conferencias). Un punto por cada 30 horas (máximo 02 puntos)

02 00

4.-. Temas informáticos (talleres, cursos, seminarios y conferencias). Un punto por cada 30 horas (máximo 02 puntos)

02 00

1 1 TOTAL 1 60.00

EVALUACIÓN POR ENTREVISTA PERSONAL (40.00 PUNTOS)

N ' DETALLE PUNTAJE 1

1 Conocimiento en temas relacionados a la Oficina de Presupuesto y Planificación y Planificación 25 00

2 Conocimiento en temas relacionados a los Sistemas Administrativos. 1500

1 T O T A L 1 1 40.00 1

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. o

mmm. Ministerio de Agricultura y Mego

Proyecto Especia l Píctits Palcazú

"Decenio de las personas con discapacidad en el l*erii" "Año de la Promoción de la Indiisiria fíesponsable i' del Compromiso Climático"

7.2. V I G I L A N T E S E D E C E N T R A L


DETALLE 1 PUNTAJE 1

EXPERIENCIA LABORAL 1 30.00 1

1 - Más de dos (02) años de experiencia en trabajos de vigilancia en instituciones públicas, sustentado con copia de certificados o contratos.

40.00

2.- Dos (02) años de experiencia en trabajos de vigilancia en instituciones públicas, sustentado con copia de certificados o contratos

20 00

EXPERIENCIA EN EL AREA REQUERIDA 1 20.00

1 - Más de dos (02) años de experiencia en trabajos de vigilancia en instituciones pnvadas, sustentado con copia de certificados o contratos.

20.00

2.- Dos (02) años de expenencia en trabajos de vigilancia en instituciones pnvadas, sustentado con copia de certificados o contratos

10.00


Temas informáticos (talleres, cursos, seminanos y conferencias) 10.00

TOTAL 60.00


N' DETALLE | PUNTAJE

1 ¡ Expresa con claridad ser conocedor de aspectos básicos de vigilancia y control en entidades públicas. 30,00

4 Capacidad analítica, madurez personal y comunicabilidad 10 00

T O T A L 1 40.00 1


Proyecto Espec ia l P ichis Palcazú

"Decenio de /aspersonas con discupacidad en el Perú" "Año de la Promoción de la Industria Responsable y del C ompronu'so ( limático "

7.3 V I G I L A N T E S E D E O X A P A M P A


! ! DETALLE PUNTAJE

1 EXPERIENCIA LABORAL 1 30.00 ll

1 - Más de dos (02) anos de experiencia en trabajos de vigilancia en instituciones públicas, sustentado con copia de certificados o contratos

40 00

2 - Dos (02) años de experiencia en trabajos de vigilancia en instituciones públicas, sustentado con copia de certificados o contratos

20.00

Il 11 EXPERIENCIA EN EL AREA REQUERIDA 20.00

1 - Más de dos (02) años de experiencia en trabajos de vigilancia en instituciones pnvadas sustentado con copia de certificados o contratos

20 00

2 - Dos (02) años de experiencia en trabajos de vigilancia en instituciones pnvadas. sustentado con copia de certificados o contratos

10.00


Temas informáticos (talleres cursos seminarios y conferencias)

10 00

TOTAL 60.00


N° DETALLE PUNTAJE 1

1 Expresa con clandad ser conocedor de aspectos básicos de vigilancia y control en entidades públicas.

T

30,00

4 Capacidad analítica, madurez personal y comunicabilidad

10 00

1 1 T O T A L 40.00 1

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Proyecto Especia l P ichis Palcazú 1 —

"Decenio de las personas con discapacidad en el Perú" "Año de la Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Climático"

A N E X O 02

NOMBRE Y APELLIDOS: ...

CARGO A QUE POSTULA:

1. DATOS PERSONALES

EDAD LUGAR DE NACIMIENTO FECHA NACIMIENTO

DIRECCION

SEXO ESTADO CIVIL DNI N°

CORREO ELECTRONICO TELEFONO

2. INFORMACION FAMILIAR (CONYUGE. HIJOS Y PADRES)

APELLIDOS Y NOMBRES

FECHA DE NACIMIENTO PARENTESCO

VIVE CON UD INSTRUCCION

3. ESTUDIOS

ESTUDIOS REALIZADOS

DE (Año)

A (Año) CENTRO DE ESTUDIOS ESPECIALIDAD

SECUNDARIA

UNIVERSIDAD

OTROS

PERÚ Ministerio de Agricultura y Riego


"DeiL'iiio tic las personas ani discapaciilad en el Perú " "Año de la Pnmwción de la Industria Responsable v del Compromiso Climático"

4. CAPACITACIONES

Tipo de actividad (curso, taller, seminario,

etc.)

Nombre de la Actividad

Centros de Estudios

Fecha de inicio

(dd/mm/aa)

Fecha de termino

(dd/mm/aa) N'HORAS

5. EXPERIENCIA LABORAL

INSTITUCIÓN CARGO DESEMPEÑADO

FECHA DE INICIO

FECHA DE CESE

TOTAL LABORADO

(años - meses -días)

TOTAL (años - meses -días)

6. MERITOS ALCANZADOS

DOCUMENTO INSTITUCION FECHA

Lugar y Fecha

Firma:

PERÚ Ministerio de Agricultura y P n ^ e c t o Especia l Picitis Palcazú Riego

"Decenio íle las personas con discapacidad en el Peni" \4ño de la Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Climático"

S O L I C I T U D

Solicito ser considerado (a) como postulante en la Plaza de:

SEÑOR PRESIDENTE DE LA COMISION DE SELECCION DE PERSONAL - CONCURSO PÚBLICO DE MÉRITOS N° 005-2014-MINAGRI-PEPP

Nombres y Apellidos: con documento nacional de identidad N° domicilio en

, ante usted con el debido respeto me presento y expongo:

Que. habiendo tomado conocimiento que el PEPP está convocando al proceso de Concurso Público de Méritos N° 005-2014-MINAGRI/PEPP, para la cobertura del cargo de en esta entidad y por reunir los requisitos exigidos. solicito ser considerado como postulante en esta plaza, sometiéndome personal y libremente a lo estipulado en las respectivas Bases.

Asimismo en caso de resultar ganador cuento con disponibilidad inmediata para asumir dichas funciones.

POR LO EXPUESTO:

A usted solicito acceder a mi petición.

o

"Decenio de tas personas con discapacidad en el Perú " "Año de la Promoción de la Industria Responsable y del Cinn/)romiso C linuilico"

D E C L A R A C I O N J U R A D A

Yo, identificado con DNI N" ,con domicilio en expongo lo siguiente:

DECLARO BAJO JURAMENTO Que,

• Carezco de antecedentes judiciales y/o policiales ocasionados por faltas relacionadas a la función pública y privada, y que de resultar calificado, presentaré los respectivos certificados como requisito para la suscripción de contrato.

• No haber sido sancionado, ni despedido de entidad del sector público. • Que no tengo proceso judicial abierto por determinación de responsabilidades. • Que no tengo vinculo de parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad y segundo

grado de afinidad con los funcionarios que ejercen cargos ejecutivos y/o de Dirección en el PEPP

• Que gozo de buena salud

En caso de resultar falsa la información que proporciono, declaro haber incurrido en el delito de falsa declaración en Proceso Administrativo, articulo 411 Código Penal y delito contra la fe pública, falsificación de documentos, falsedad genérica, articulo 427 y 438 del Código Penal en concordancia con el articulo IV y 17 del Titulo Preliminar de la Ley de Procedimiento Administrativo General - Ley 27444. Autorizo a la institución a venficar los datos y a solicitar referencias en las empresas e instituciones indicadas en la Ficha de Postulante, acerca de mi comportamiento en el trabajo y desempeño de mis funciones.

Lugar y Fecha;

Firma:

14

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