ÅrsmØte sØndag 3. mars · 2019. 4. 10. · arendal frikirke er en flergenerasjonsmenighet som...

28
2019 19.02.2019 ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS Vi vil bygge åpne fellesskap der mennesker blir sett, møter Jesus og utrustes til å leve som hans etterfølgere. La neste generasjon vinne

Upload: others

Post on 19-Jan-2021

0 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

2019

19.02.2019

ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS

Vi vil bygge åpne fellesskap der

mennesker blir sett, møter Jesus

og utrustes til å leve som hans

etterfølgere.

La neste generasjon vinne

Page 2: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

INNKALLING TIL ÅRSMØTE SØNDAG 03. MARS 2019 etter gudstjenesten

Gudstjeneste kl. 11 med etterfølgende kirkekaffe. Barna har eget opplegg under årsmøtet

SAKSLISTE:

1. Godkjennelse av innkalling og saksliste

2. Årsmeldinger for 2018 – menighet og virkegrener (vedlegg)

3. Regnskap for 2018 (vedlegg)

4. Valg

• Revisor for menigheten. Knut-Thore Larsen og Grethe Værland stiller til valg.

• Revisor for virkegrenene. John dos Santos stiller til valg.

• Referent menighetsmøter. Forslag: Sigrid Hjelmaas og Signy Aas Ropstad stiller til valg.

5. Informasjon fra råd og virkegrener.

6. Jesus i hverdagen – Jesus til nye generasjoner – Jesus til nye mennesker. Samtale om Frikirkens

målplan

7. Eventuelt

• Saker må leveres innen mandag 28. februar til [email protected]

VEL MØTT!

BE FOR ÅRSMØTET OG FOR MENIGHETEN

Arendal,

For eldsterådet

Anne Mari Schiager Topland, pastor

Page 3: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Årsrapport for Arendal Frikirke 2018 «Vi bygger åpne fellesskap der mennesker blir sett, møter Jesus og utrustes til l ivet

som hans etterfølger»

Visjon

I løpet av 2018 innarbeidet menigheten visjonen «Vi bygger åpne fellesskap der mennesker blir sett,

møter Jesus og utrustes til livet som hans etterfølgere» gjennom gudstjenester og forkynnelse, på

ledersamlinger, i menighetsbladet og på samlingsfest. Eldsterådets drøm er at denne visjonen ikke

bare blir ord, men gir retning for arbeidet i menigheten, og en opplevd virkelighet for den enkelte.

Vi anbefaler hver gruppe og virkegrein i menigheten om å reflektere over hvilken del av visjonen som

har fokus hos dem, hvordan vi kan samarbeidet på tvers for både å se – inkludere – la mennesker

møte Jesus og bli utrusta til og gjennom livet. De siste 20 årene har menigheten hatt fokus på å være

en åpen menighet, tradisjonell og aktuell, midt i livet. Disse verdiene er godt innarbeidet og vil prege

vår kultur også framover.

Vi var gjennom arbeid i presbyteriet og synoden med å legge en målplan for den neste 6 årsperioden

i kirkesamfunnet vårt. Felles fokus på de tre målsetningene «Jesus i hverdagen», «Jesus til nye

generasjoner» og Jesus til nye mennesker», hjelper oss til å stille spørsmålene:

- Hjelper samlingene våre den enkelte og familiene til å følge Jesus i hverdagen?

- Lærer vi vi nye generasjoner til å følge Jesus, og myndiggjør vi dem til å ta lederskap og forme

menigheten vår?

- Kommer nye til tro hos oss, og legger vi til rette for at det skal være enkelt å være ny blant

oss?

Endring for å vokse bedre

Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å

involvere og legge til rette for de yngre generasjonene. Det innebærer konkret at gudstjenestene

over tid endres i retning av yngre målgrupper, at generasjonene leder sammen i team, og på den

måten gis kompetanse videre og det øker forståelse for ulike behov. Unge gudstjenesteledere får

opplæring. Speiderne har et systematisk arbeid for å dyktiggjøre barn og unge til lederskap, og

gjennom lederkurs i leirsammenheng har flere fra Soul Children fått ledererfaring.

I forhold til medlemsmassen, er 60 + generasjonen den største i antall, og også den generasjonen

som har tatt størst tak både økonomisk og som ledere og dugnadsarbeidere over en årrekke. Vi ser

også innenfor barnearbeidet hvordan travle småbarnsforeldre strekker seg langt for at egne og

andres barn skal få vokse i troen og i fellesskapet. Å involverer flere og dele eierskapet er et stadig

fokus. Når nye tar medansvar vil det også bety at de former menigheten vår. Slike endringsprosesser

ønsker eldsterådet velkommen.

Mange mennesker kjenner tilhørighet til Arendal Frikirke gjennom Speider, kor, Supertirsdag,

Mannsgruppe og Treff. De livsnære gruppene gjennom Alphakurset ble et åpent samtalested for

mennesker som er interessert i å lære om hva troen innebærer. Omsorg og diakonal praksis blir

ukentlig vist gjennom FriMats matkasser som bringes hjem til dem som trenger det og menighetens

besøkstjeneste. Byens institusjoner får besøk av Trekkspillkameratene og pastorene, og

sjelesorgsamtaler blir prioritert. Menigheten vår har et utall av grupper og virkegrener som

Læringsnettverket og Eldsterådet har sett bør organiseres mer helhetlig. Derfor startet vi høsten

2018 med å samle arbeid mot ulike aldersgrupper i nettverk: nettverk for barne- og ungdomsarbeid

Page 4: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

var første område. Videre oppstart av 7 gudstjenstenesteam. I året som kommer vil vi organisere

omsorgsarbeidet og voksenarbeidet i to andre nettverk.

Misjon

Som del av Frikirken nasjonalt er vi også med på å bringe Jesus til nye mennesker internasjonalt både

gjennom stor givertjeneste og gjennom forbønn. Søndagsskolen og menigheten ber fast for sine

utsendinger, misjonsforeningen møtes månedlig og misjonsmessa samt kollekter samlet inn nesten

300 000,- til Frikirkens misjonsarbeid. I januar fikk vi besøk av vår misjonærfamilie i Midtøsten, og på

høsten stod alle generasjoner sammen om misjonsmessa. Søndagsskolen har spesielt bønneansvar

for familien Åsen og Topland, og menigheten ber i tillegg for Nathan og Ingebjørg Mikaelsen i Japan.

Vi gjenopptok kontakten med vennskapsmenigheten vår i Idadji, Etiopia gjennom lederskap som

møttes i Addis Ababa, og besøk i Idadji.

Fellesarbeid

Vi er aktive i det økumeniske arbeidet i byen, arrangerte gjennomlesning av Bibelen sammen med

Bibelselskapet og menigheter i byen, og var medansvarlig i «Bønn for byen» uke 2 samt faste

bønnesamlinger gjennom året. Vi deltok på Godhetsfestivalen våren 2018. Menigheten ble 2018

innmeldt i Samarbeidsråd for tro og livssyn (STL) i Agder. Sammen med de andre menighetene i byen

har vi støttet T5-senteret gjennom årlig kollekt og ukentlig bønn. Fra 2019 er T5 senteret organisert

under kirkens bymisjon. Vi gir også støtte til Operasjon Mobilisering og deres verdensomspennende

evangeliseringsarbeid, og ungdommene våre drar i OM regi på sommerleirer i Tyskland. Vi er med i

Kirkens Nødhjelpsaksjon.

Råd Menighetsmøte (3 møter) Menighetsmøtet vedtok som menighetens øverste organ menighetens årsmelding og budsjett. Jim

Voie Karlsen ble valgt og innsatt som diakon. Vi har tatt opp Frikirkens målplan, vår visjon, en

konvertittsak, vårt forhold til vennskapsmenigheten i Idadji og organiseringen av menigheten

Eldsteråd (12 møter, 77 saker) Eldsterådet er menighetens åndelige lederskap. Det har 5 medlemmer: Tor Gunnar Øverli (leder),

Gunn Reistad Andersen, Ida Bekkevahr Sundsdal, Arvid Hunemo og Anne Mari Schiager Topland.

Stian Mørland var med i eldsterådet fram til sommeren 2018. Hovedfokus for eldsterådet er å ha

åndelig fellesskap, arbeide med forkynnelse og omsorg for menighetens medlemmer, ledelse og

utvikling av menigheten med fokus på; gudstjenesteutvikling, trosopplærings for barn, unge og

voksne og utvikle en fornuftig struktur. Eldsterådet følger opp arbeidet og hovedledere i menigheten.

Vi har også arbeidet med hvordan Arendal Frikirke kan være en ressurs i østlige delen av

presbyteriet.

Det er et privilegium, det er en glede og det er utfordrende å lede menigheten. Vi takker for tillit og

for forbønn.

Menighetsråd (4 møter, 21 saker) Menighetsrådet består av diakoniråd og eldsteråd. Det arbeidet med risikoanalyse og internkontroll i

menigheten (menneskelig ressurser og hensyn, bygg, virksomhet), med menighetens økonomi.

Gudstjenesteforvaltning, ansettelser og rekruttering av sentrale funksjoner, læringsnettverk,

menighetens program og annen informasjon. Menighetsrådet forberedte saker til menighetsmøtene.

Page 5: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Personal Anne Mari Schiager Topland er hovedpastor med særskilt fokus på de yngre generasjoner og daglig

leder for menigheten i 75 % stilling. Hun har ansvaret for konfirmantene, leder Supertirsdag og

læringsnettverket. Hun jobber også 25% som nestformann i Frikirkens synode, noe som naturlig fører

til mindre tilstedeværelse i menigheten.

Arvid Hunemo er pastor med særskilt ansvar for gudstjenesteteam-oppfølging, Alpha-undervisning

og de eldre generasjonene i menigheten. Han har administrativt ansvar som medlemsregister,

informasjonsarbeid, GDPR og annet ved siden av de pastorale oppgavene. Han er lisensiert veileder i

Naturlig Menighetsutvikling (veileder Vågsbygd og Øvrebø frikirker), benyttes av frikirker og andre

forsamlinger i distriktet med forkynnelse og er en ressurs i Alpha arbeidet i distriktet.

Marie Kvalbein-Olsen er barne- og ungdomsarbeider i 50%, og hadde våren 2018 ansvar for

jentetweens-gruppe, trosopplæringsplanen, administrativ leder av søndagskolen, og leder og dirigent

av Arendal Soul Children. Hun talte på gudstjenester, og hadde et særskilt fokus på hjem-kirke

samarbeidet. Fra august 2018 gikk hun ut i fødselspermisjon. Fra 01.01.19 arbeider hun 25 % og har

permisjon 25%.

Ida Bekkevahr Sundsdal var i 2018 ungdomsarbeider i en 25 % prosjektstilling støttet av

Utviklingsfondet i Frikirken fram til des 2018. Hun hadde ansvar for Frik Arendal og Tøff, og er også

med i konfirmantarbeidet. Fra august har hun vært 25% vikar i barne- og ungdomsarbeidet med

ansvar for nettverket for Barn- og Ungdomsarbeid, å følge opp familiegudstjenester og lederutvikling

blant barn og unge. Fra 01.01.19 er hun kun i 25% vikarstilling for Marie.

Anne Lene Raundalen er kontormedarbeider. Hun er på kontoret tre dager i uken. Hennes oppgaver

er bl.a. å hente post, utsendelse av menighetsbladet, lage koselige lunsjer, innkjøp av rekvisita samt

holde orden i kontorbygningen.

Trygve Moe er ansatt som dirigent for Arendal Frikirkes Menighetskor fra august 2017, og spiller til

gudstjenester.

Ingeborg Fink Sørheim var høsten 2018 ansatt som dirigentvikar i Arendal Soul Children.

Medarbeiderhilsen fra eldsterådet

Tor Gunnar Øverli Gunn Reistad Andersen Ida Bekkevahr Sundsdal

Anne Mari Schiager Topland Arvid Hunemo

Page 6: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Vi minnes de som er gått bort siden forrige årsmøte

Mary Theodora Scjøth-Iversen

Magne Myhren

Tore Sigbjørn Løvlie

Per Kjell Madland

Ellen Marie Gundersen

Rune Juell Larsen

Kristen Pihlmann

Thordis Gunhilde Spirene

Harald Kåre Løvdal Bodil Kårbø Per Pettersen

La oss minne hverandre på ordet i Salme 90.12:

Lær oss å telle våre dager så vi kan få visdom i hjertet!

STATISTIKK 2018

KIRKEBOK med stemmerett uten stemmerett  totalt

Medlemmer 1.1.2018 220 387 607

A. OPPTATT I MENIGHETEN 9 -1

C. BARN/DÅP 0 4

G. BARN INNMELDT SM M FORELDRE 0

Ikke norsk statsborger 1

230 390 620

B. UTMEDLT AV MENIGHETEN -6 -5

F. DØDE -4 -5

Medlemmer 1.1.2019 220 380 600

KONFIRMANTER: 4

EKTEVIET: 3

ANNEN STATISTIKK

GUDSTJENESTEDELTAGELSE: 119 (2017: 132 2016: 134)

Page 7: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

ÅRSMELDINGER 2018 DIAKONRÅDET Målsetning for arbeidet: Diakonrådet har ansvar for driften av menigheten i forhold til vedlikehold, praktisk tilrettelegging for menighetens virke og økonomi. Leder/medledere: Aud Grete N. Myhren, leder Ivar Holtane, nestleder, utvalg for bygninger Bent Even Hjelmaas, utvalg for bygninger, Jim V. Karlsen Olaug B. Myhren, utvalg for kirketjeneste Åse Lunden, utvalg for kirketjeneste Ågot G. Knudsen, utvalg for kirketjeneste Utvalg for kirketjeneste, kirkeverter: Anne Lene Raundalen Britt Lundvall Eivind Omdalsmoen Kaja Larsen, (sluttet vinter) Karoline Joabsson (sluttet 311218) Vaktmesterteam: Birger Knuten Anders Kivle Olav Raundalen Simon Tjomsland Kort referat/positive ting / høydepunkter: Diakonrådet har hatt 7 møter og behandlet 34 saker. Vi har hatt et år med ganske normal drift uten store oppussings/vedlikeholds utfordringer. Høydepunkt var basaren hvor vi sammen med spesielt menighetens barn og ungdomsarbeid hadde en kjempefin dag og fikk inn mange penger til menighetens drift. Utfordringer: Det er utfordrende økonomisk i menigheten. Vi har hatt et prosjekt på givertjeneste for nedbetaling av gjeld for å unngå opptak av kassekreditt. Det har vært vellykket selv om vi ikke er helt i mål enda. Planer for nytt arbeidsår: Få økonomien på plass igjen. Gjerde langs gangveien fra parkering til hovedinngang (langs skråning) Boning av gulv i kirkeanlegget. Underskrift: Aud Grete N. Myhren

NETTBVERK BARN- OG UNGE / TROSOPPLÆRING KONFIRMANTARBEIDET Målsetning for arbeidet: Et svært sentralt trosopplæringsfelt i menigheten. MÅL å undervise og la konfirmantene få muligheten for å utforske, lære og erfare hva troen innebærer, slik at de får hjelp til å følge Jesus. Leder/medledere: Anne Mari Schiager Topland, Ida Bekkevahr Sundsdal er ledere i konfirmantarbeidet, og Ruth Elise Trommestad (våren) har vært hjelpeleder. Kort referat/positive ting / høydepunkter: Samarbeid med de andre frikirkene i nærheten – Grimstad og Birkeland. Flotte ungdom vi bli veldig glad i. Ærlige samtaler og variert undervisning. Leirer er et høydepunkt. Både de korte weekendene (Birkeland og Songe) og ukes leir på Evjetun. Vi bruker undervisningsopplegget DELTA. Det gjør det praktisk for konfirmantene å delta i læring, opplevelser og dokumentere underveis. Økonomi: Via menighetens kasse Revidert regnskap vedlagt: Via menighetens kasse Underskrift: Anne Mari Schiager Topland

UNGDOMSARBEIDET FRIK

Målsetning for arbeidet:

Denne målsetningen ble laget av

ungdommene som etablerte Frik Arendal: Vi

ønsker at ungdom skal finne sin plass i kirken

og ønsker at ungdommer blir sett.

Leder/medledere: Styremedlemmer: Sanna

Angoori, Signe B. Nielsen Ungdomsarbeider

Ida B. Sundsdal (prosjektstilling)

Kort referat/positive ting / høydepunkter:

Frik Arendal er en overordna paraply for

Arendal Frikirke sitt arbeid blant ungdom fra

8.klasse til videregående og de enda litt eldre.

I 2018 inviterte vi til «happenings» som

TeenStreetConnection (i samarbeid med

Operasjon Mobilisering), skjærtorsdags-

bibelskole, «drømmeverksted» om

ungdomsgudstjenester, tur til Halvorsvika og

julebord.

Page 8: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

I tillegg har vi invitert til jevnlige Frik Disippel-

samlinger der materiellet Journey (fra Awana

Norge) benyttes. Dette presenterer tema

knyttet til det å følge og å leve sammen med

Jesus.

Frik Arendal hadde ansvar for to

ungdomsgudstjenester høsten 2018. Her bidro

også konfirmantene. Mange ungdommer sier

ja når de blir spurt om å ha en oppgave i

gudstjenesten.

Utfordringer:

Ungdommene i Arendal Frikirke kommer fra

ulike skoler og boligområder. Det er

utfordrende å skape et miljø der de kjenner

tilhørighet og ansvarlighet til hverandre og til

kirken. Det brukes mye tid å få kontakt,

informere og invitere gjennom meldinger og

telefoner.

Planer for nytt arbeidsår:

Det er ønskelig å gi mulighet de som går på

videregående og eldre til å delta i en

bibelgruppe/ disippelgruppe, gjerne med 3-4

voksne som en trygg og stabil base. Vi vil

fortsette å arbeide med

ungdomsgudstjenester og trekke ungdommer

inn i gudstjenesteteam og arrangere enkelte

happenings der vi forsøker å samle alle

ungdommene på tvers av gruppetilhørighet og

alder.

Økonomi: Beholdning kr 13436,-

Revidert regnskap: Ja, v/ Sanna Angoori/ John

dos Santos

Underskrift: Ida Bekkevahr Sundsdal SUPERTIRSDAG Målsetning for arbeidet: Å legge til rette for fellesskap, forkynnelse og tilhørighet til menigheten for barnefamilier gjennom å spise sammen med flere generasjoner hver tirsdag før barna blir med i sine grupper. Gjøre det enkelt for nye å bli en del av fellesskapet. Soul Kids, Soul Children, guttegruppa, spillgjengen og lekested for småbarna er tilbud vi har i etterkant av middagen. Leder/medledere: Anne Mari Schiager Topland, Ida Bekkevahr Sundsdal, Stian Mørland, Maria Selstø Myhren, Marie Kvalbein-Olsen (vår) og Ingeborg Fink Sørheim (høst), Junior Lifenya Fondo (høst).

Kjøkkenet: kokk Leif Myhren m Glenn Lorenzen som vikar. Kjøkkenarbeidere; Lillian Løvdal, Bernhard Strømme, Unni Falck Eriksen, Ivar og Marit Holtane, Erik og Dagny Laukvik, Grete-Lise Iversen, Marit og John Einar Myhren. Kort referat/positive ting / høydepunkter: Hver tirsdag møtes 80-100 personer til nydelig middag, fellesskap, andakt og aktiviteter. Vi hadde to større happenings; Karneval på vinteren, Sommeravslutning med grilling ute. Den gode vanen med å spise sammen, glede seg over å møte nye mennesker og bygge relasjoner til hverandre er ukentlige høydepunkt. Å få med seg ungdom som ledere for de mindre guttene var topp. Supertirsdagsklubben hadde i 2018 66 betalende medlemmer. Siden flere av barna er med i Tutti Frutti/Soul Kids og Soul Children, blir også familiene vant med å være i kirken og komme på gudstjenestene der barna deltar. Menigheten fikk tildelt 20.000,- i støtte for TIL ALLE – tiltak av SR-stiftelsen før jul. Dette gir oss muligheten for et fond til støtte til medlemskontingent og turer for dem som trenger det, og innkjøp av enkelte produkter til Supertirsdagsklubben og andre barne- og ungdomstiltak. Utfordringer: Å finne en form på andaktsstund som fungerer for den aldersmessige breie gruppa innenfor smal tidsramme. Planer for nytt arbeidsår: Å fortsette og utvikle Supertirsdag som en trosopplæringsarena i forhold til å gi familiene verktøy til å bruke på hjemmebane ved å bruke familiegrupper og familiekor som tiltak i løpet av året. Økonomi: kr 8243,- + kr 3300,- i innbetalt medlemskontingent som ble overført 18.01.19 Revidert regnskap vedlagt: JA Underskrift: Anne Mari Schiager Topland SPEIDEREN ARENDAL FSK Målsetning for arbeidet: Norges speiderforbunds visjon frem til 2024 er - Speidere vil ut, patruljen tar ansvar og speiding når flere. I speideren opplever alle å få og ta ansvar gjennom patruljesystemet. Speideren er en relevant bevegelse som når flere. Våre speidere blir utfordret i møte med samfunnet,

Page 9: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

naturen og seg selv, og våger å flytte egne grenser. I Arendal FSK arbeider vi ut fra denne visjonen ved å bruke patruljesystemet og naturen aktivt til våre aktiviteter. Vi gir speiderne utfordringer og ansvarsoppgaver ut fra alder og ferdighetsnivå og gir rom for at speiderne skal føle seg trygge, verdsatte og inkluderte. Leder/medledere: Anders, Morten og Ragnhild er ledere i flokken. Gro og Tom er leder i troppen. På gruppetinget ble Gro valgt til å være gruppeleder, Morten flokkleder og Tom troppsleder. Vi har også dette året vært heldige å ha velvillige foreldre som har bidratt med hjelp når det har vært behov for det. Mika har vært svært aktiv med båtene som vi har fått mulighet til å bruke. Kort referat/positive ting / høydepunkter: Vi har dette året stort sett hatt alle møtene våre utendørs. Vi har hver mandag møttes ved Maxis og gått innover til Biejordene. Både flokk og tropp har møttes samtidig for å lette kjøring for foreldre. Høsten 2018 endret vi oppmøtetidspunktet med et kvarter. Dermed ble det ikke så travelt for å komme seg av sted til speidermøtene. Vi har tatt mange programmerker, og dette har vært en god motivasjon for speiderne. Noen av dem nærmer seg å få 6-merkers snora. De små skal begynne å ta aktivitetsmerker våren 2019. Vi har en stabil gjeng i troppen, og det er begynt å bli mer stabilitet i flokken. I 2018 har vi hatt en speidergudstjeneste og flere overnattingsturer. Patruljesystemet fungerer bra blant de største. Dessverre ble patruljeførerkurset for de største avlyst, men vi håper at det kommer nye muligheter til å ta dette. I mars måned var vi vertskap for kretstinget. Scott, Marius, Philip og Elias deltok på sin første kretsbannerkonkurranse. Dette var en stor opplevelse med speidere fra hele Aust-Agder både FSK og KFUK/M deltok. Gro og Tom var delaktige i konkurranseprogrammet. Vi hadde 12 speidere som deltok på sitt første JOTA/JOTI i et voldsomt regnvær. Selv om det var dårlig vær, fikk speiderne med seg gode erfaringer og traff mange speidere fra speiderkretsen.

I 2018 har vi hatt 33 speidermøter, da er ikke overnattingsturer og kretsarrangementer tatt med. Høsten 2018 deltok Ragnhild, Tom og Gro på trinn 1, som er et ledertreningsprogram arrangert av ledertrenerpatruljen Kilden og NSF. Fra og med våren 2019 skal Gro være ledertreneraspirant og være med å arrangere ledertrenerkurs. Vi synes det er flott at menigheten er positive og støtter opp om arbeidet vårt. Vi vet at det ikke alltid er like lett, fordi vi ikke er så mye i kirka med våre aktiviteter. Det er likevel viktig for oss å vite at det er noen som ser oss og ber for oss og i det arbeidet vi gjør. Utfordringer: Vi har hatt utfordringer med hva vi gjør når voksne er borte fra speidermøtene. Det har vi prøvd å løse med at de store og de små speiderne har nå samme leirplassområde. Da er det enklere for oss å sjonglere litt med lederne, samtidig som de yngste kan lære noe av dem som er eldre. Det er fremdeles utfordrende å holde orden på hvilke mål og merkekrav som er gjennomført, men Vi prøver å sette dette i system fremover. Hva gjør vi for å beholde de eldste speiderne. Gi dem ekstra utfordringer? Egne turer/kurs? Bruke dem som hjelpeledere for de yngste? Planer for nytt speiderår: Vi har laget program for både flokk og tropp. Vi er i gang med å planlegge speidergudstjeneste som vi ønsker å sette skikkelig speiderpreg på. Gro begynner som ledertreneraspirant i «Kilden». Vi håper å få deltakere på korpsting og ledertrenerkurs fra vår speidergruppe. VI deltar på kretsarrangementer, f.eks. kretsbanner, småspeiderkonkurranse, JOTA/JOTI og kretsleir. Beholdning pr 31.12.2018 kr 55904,- Underskrift: Gro Vehus Arendal FSK SØNDAGSSKOLEN Målsetting for arbeidet Vi jobber ut i fra visjonen Jesus til barna. Vi tror det beste vi kan gi barna er kjennskap til bibelfortellingene, og hjelp til å ta bibelfortellingene med i livet og i hverdagen. Ledere/ medledere (ved utgangen av 2018)

Page 10: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Margareth Tønnesen, Maria Myhren Selstø Øivind Myhren, Gunnhild Hermansen Anne Grete Tjomsland, Sara Angoori, Søren Nielsen Ledere som i tillegg stepper inn ved behov: Lars Christian Kvalbein-Olsen, Elly Tønnesen Ellen Breining Nielsen Adm. hovedleder: Ida B. Sundsdal (Marie Kvalbein-Olsen i permisjon) Kort referat I alt 11 barn var registrert på søndagsskolen i 2018, og det var et normalt fremmøte på mellom 12 og 20 barn. Vi starter hver søndag sammen med resten av menigheten inne på gudstjenesten. Etter vi har åpnet skattkisten og fortalt litt om hva vi skal gjøre på søndagsskolen, går vi til egen samling på søndagsskolerommet. På søndagsskolen synger vi sammen, leker, hører dagens bibelfortelling, og undrer oss over fortellingen gjennom samtale og oppdrag. Vi bruker fortsatt Sprell Levende fra Søndagsskolen Norge som opplegg. Det gir oss en god hjelp i forberedelsene, og sikrer at vi over tid kommer gjennom bredden i de mest sentrale bibeltekstene. Antall samlinger: 29 Styremøter: 2 Økonomi: Kasserer er Øivind Myhren SØNDAGSTWEENS Målsetning for arbeidet: Trosopplæring/sosialt for gutter/jenter 5.-8. kl. Leder/medledere: Ragnhild Margrethe Krogh, Vidar Konradsen Kort referat/positive ting / høydepunkter: Vi treffes 4-7 tweens 2-3 søndager i måneden parallelt med gudstjenesten. Vi har vårt eget tweens-rom med en deilig hjørnesofa med myke puter. Her gjør vi mye forskjellig: leker, snakker, spiser, leser i bibelen, undrer oss, lærer om Gud, ber, lager ting mm. Dette er et av menighetens trosopplæringstilbud til tweens (mellom barn og ungdom). Vi hadde også en kjempekjekk fredagskveld med god mat, film og gøye leker – tweens-late-night. Utfordringer: Kunne gjerne vært en (ung) voksen eller to til. Planer for nytt arbeidsår: Fortsette samlingene for Tweens parallelt med gudstjenestene når det er søndagsskole samt ha en tweens-late-night i kirka en fredag i mars.

ARENDAL SOUL CHILDREN Målsetning for arbeidet: Vi følger Soul Children visjon: «Å vinne og bevare unge for Jesus Kristus gjennom sang og musikk de kjenner seg igjen i». Koret står på tre føtter som vektes likt: det sosiale, det åndelige og det musikalske. Vi ønsker å skape en kultur i koret der vi heier på hverandre, og bygger gode vennskap. Vi ønsker også at koret skal være et sted der sangerne utvikler seg musikalsk med fokus på rett stemmebruk, ulike rytmer og flerstemt sang. Leder/medledere: Hovedleder, dirigent og styremedlem er Marie Kvalbein-Olsen. Fra august var Ingeborg Fink Sørheim hoveddirigent da Marie Kvalbein-Olsen var i permisjon. Vigdis Guttormsen var med som leder, meddirigent og satt i styret hele året. Hun gav seg som leder i slutten av desember. Vi er svært takknemlige for det hun har bidratt med siden koret ble startet. Styret består ellers av Karina Culley (leder), Hege Mørland (kasserer) og Margareth Tønnesen (sekretær). Kort referat/positive ting / høydepunkter: I vår var vi nok en gang med på Vårbasar i kirken, det har blitt en tradisjon. Koret stilte med aktiviteter for barn og opptrådte med sang og dans. Dette ble en flott opplevelse. Etterpå koste vi oss sammen, og tok bilder av koret nede i byen. Dagen etter hadde vi Soul Children gudstjeneste med tema: My own city. Hvordan kan vi være lys der vi er på skole og i byen vår? I mai avsluttet vi semesteret med en morsom tur til Halvorsvika, et aktivitetssenter med fokus på teambuilding i Grimstad. Våren gikk også med til å selge doruller og samle inn penger til Soul Children festivalen i Oslo. Siste helga i oktober var vi med på den store korfestivalen for alle Norges Soul Children kor i Oslo spektrum. Dette ble et høydepunkt for både sangere og ledere. Noen foreldre var også med på turen, og det er veldig stas. I desember var vi med på kirkens julekonsert med alle kirkens kor. Vi avsluttet semesteret med å synge for eldre på Plankemyra, og med en hyggelig grøtfest hjemme hos Margareth etterpå. Utfordringer: Det er en utfordring å holde koret attraktivt både for 5 klassinger og 9 klassinger. Vi ønsker oss fortsatt gutter i koret.

Page 11: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Vi merker konkurransen fra andre fritidsaktiviteter godt. Planer for nytt arbeidsår: Vi skal synge og prege flere av gudstjenestene i kiren vår. Vi skal igjen delta på basar. Ellers vil vi knytte enda mer kontakt med nabokor som Froland og Grimstad Soul Children. For å gjøre det mer attraktivt for 9 klassinger i koret ønsker vi fremover å tilby ledertrening til de eldste i koret. De skal også få være med å «La neste generasjon vinne», som er et av kirkens mottoer. Ingeborg Fink Sørheim blir med som leder våren 2019, sammen med Marie Kvalbein-Olsen. Økonomi: Beholdning 31.12.2018 kr 49000,- Korets økonomi er god. I forbindelse med Soul Children festival fikk vi økonomisk støtte både av FriBu, og av Treffet. Det er vi glade for. Underskrift: Marie Kvalbein-Olsen ARENDAL SOUL KIDS Målsetning for arbeidet: At barn og foreldre skal få høre om Jesus. At de skal få synge om Jesus. At barna skal få kjenne at vi både ser de, møter de og bryr oss om de. At de skal oppleve kirka og koret som en trygg og god plass å være. Leder/medledere: Dirigent: Maria Myhren Selstø Pianist: Lars Christian Kvalbein-Olsen Gitarist: Jon Abelseth Pedersen Styremedlem: Ingrid Charlotte Madsen Kort referat/positive ting / høydepunkter: Hver tirsdag møter det opp mellom 15-25 barn på korøvelsene. Da synger vi, leker og spiser litt sammen. Vi har sunget på eldrehjem, Nyskogen, på Plankemyra og på gudstjenester i Arendal frikirka. Vi har også sunget på vårbasaren i kirka, og på julekonsert i kirka. Dette har vært fine opplevelser for alle sammen. Utfordringer: Litt stort aldersspenn. Litt uforutsigbart om familiene/medlemmene får til å komme på sangoppdragene. Det er mer stabilt på øvelsene. Planer for nytt arbeidsår: Vi skal jobbe for å få flere barn med oss. Vi skal jobbe for at guttene får et godt tilbud med instrumentene. Økonomi: Halfdan Mørland, kasserer Underskrift: Maria Myhren Selstø

JENTETWEENS Målsetning for arbeidet: Gi jenter i alderen 10-13 år et rom i kirken der de kan bli snakket med – og ikke bare til. Et sted der tanker om tro, tvil og livet, kan luftes og ulike meninger testes ut. Et sted der det er lett å ta med venner som ikke er i kirken til vanlig. Leder/medledere: Barne– og ungdomsarbeider Marie Kvalbein-Olsen Kort referat/positive ting / høydepunkter: 2018 ble et lite aktivt år for Jentetweens. Vi hadde ca. 5 samlinger i starten av året, men oppmøte var veldig lavt. Det ble derfor besluttet å ta en pause. Etter sommeren var Marie i permisjon. Utfordringer: Det var ingen leder til å fortsette med Jentetweens da Marie var i permisjon. Planer for nytt arbeidsår: Virkegrenen Jentetweens kommer ikke til å være aktivt i 2019, med mindre noen melder seg som leder. Dette skyldes at Marie jobber i redusert stilling hele året, og ikke kan prioritere dette. Underskrift: Marie Kvalbein-Olsen VOKSENARBEIDET MENIGHETSKORET Målsetning for arbeidet: Forkynne evangeliet gjennom sang Leder/medledere: Trygve Moe dirigent, Torsten Nilsen Forman og Øivind Myhren, Helga Eskilt, Anny Myhren og Bente Johnsen styremedlemmer Kort referat/positive ting / høydepunkter: Koret har 40 medlemmer pluss en dirigent. Koret synger jevnlig på gudstjenester i Arendal Frikirke! Arrangerer kirkekaffe 2 ganger i året for menigheten og deltar på misjonsmessa. Koret liker og ut å synge i andre menigheter og se at vi formidler et budskap med sangen vår. I 2018 var koret på en lengre tur. Arendal – Stavern- Røros –Trondhjem- Arendal. Vi bidro med sang i Stavern Frikirke, Brunlanes Frikirke og Trondhjem Frikirke. Vi fikk også sunget i Røros kirke og Nidarosdomen. Turene styrker felleskapet øker sanggleden og gir oss gode minner.

Page 12: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Vi har en fantastisk musikalsk leder i Trygve Moe, som med en lun humor, ro og dyktighet, inspirerer oss og gir oss styrke til å formidle et budskap gjennom sangen vår Utfordringer: Vi sliter med å rekruttere nye medlemmer Planer for nytt arbeidsår: Vi skal fortsette å synge på Gudstjenester i egen menighet. Besøke andre menigheter og vi skal ha et samarbeid med Arendalskoret, som skal ende opp i en Sommerkonsert i Barbu Kirke Økonomi: Korets kasse kr 104.954, turkonto kr 16.598, allsangkonto kr 15362 Til sammen 136.914 MANNSGRUPPA Trettende året av gruppas virksomhet er slutt, og vi står fortsatt i ydmykhet og med takknemlighet for o at driften går så greit som den gjør, o at evangeliet blir formidlet så klart som det blir, og o at de mange tilbakemeldingene vi får er svært så gode Også i 2018 var det samlet rundt 60-100 mannfolk en gang hver måned, til kvelder med temaer over et svært vidt spekter. På samlingen i desember var også damer invitert, og da var det nesten 200 tilstede og hørte familien Miller og kåseri om barnevandringene på Sørlandet, spiste julegrøt, drakk saft og kaffe – og kjøpte årer i store mengder, og mange vant kransekaker eller konfekt. Våre pastorer deltar på samlingene med meget gode og direkte andakter. De fleste av de frammøtte mannfolk hører ikke til menigheten, og vi ser på arbeidet både som et sosialt og hyggelig fellesskap, - og et viktig misjonsarbeid. Komiteens takk går for det første oppover til Gud som både gir frimodighet og velsignelse, og så til menighetens eldsteråd for tillit, oppgaver og utfordringer. Når det gjelder foredragsholdere i 2018, viser vi til gruppas halvårsprogrammer som har vært tilgjengelig på nettet og flere plasser i kirken gjennom hele året. Alle er svært kompetente på det feltet de er spurt om å delta med, og vi gleder oss over at så mange ser ut til å trives svært godt blant gruppas medlemmer. Og det er ikke sjelden vi hører «Her kommer vi gjerne igjen!”

Økonomien er god, det tas opp kollekt på hvert møte. Se for øvrig regnskapsoversikten. Vi gleder oss over alle næringsdrivende – og andre – som stiller opp som annonsesponsorer, - og hvis noen av leserne av denne meldingen har kjente som kan sponse, eller sjøl er aktuell som sponsor, - ta kontakt…. Gruppas kasserer, Rune Larsen, døde fra oss på høsten -18, og det er et stort tap for virksomheten, og for den økonomiske styringen i gruppa. Han var en ener på mange områder, og vi lyser fred over hans minne. På grunn av dette, regner vi med at gruppas regnskap vil bli noe forsinket i år. Mannsgruppa fører ikke noen medlemslister eller noen form for registrering av de frammøtte. Det blir imidlertid tilbudt alle som kommer å bli registrert med mobiltelefonnummer og e-postadresser, slik at de kan få påminnelser og invitasjoner til møtene. En god del har latt seg registrere. Første komitemøte hvert år starter med spørsmålet … ” Er det fortsatt aktuelt å drive med dette arbeidet…?” Og konklusjonen har hvert år vært den samme: Komiteen mener at mannsarbeidet er aktuelt også i kommende år, og ber om menighetens forbønn for arbeidet. Det er en del av de frammøtte som ikke er med i noe annet arbeid i vår menighet eller andre menigheter, og vi kjenner også til at en del av de som jevnlig kommer til samlingene, ikke har noe avklart forhold til Gud og den kristne tro. Derfor mener vi det er av stor verdi at menigheten står samlet om gruppas arbeid, og at så mange som mulig av menighetens egne mannfolk slutter opp om møtene. En spesiell takk går til Leif Myhren for hans matengasjement, og pastorene for andakter og oppmuntring. En ny aktivitet av året er de ukentlige mandagsturene. Her møter opp 5 – 10 turlystne mannfolk, og går 3-4 timer rundt i ulike steder i Arendal og nabokommunene. Leder her er Arne Martin Gimse Mannskomiteen (styret) består ved årsskiftet 18 - 19 av Arne Kjell Knudsen, Jakob Bakken, Jan Vidar Johnsen, Tore Arvid Eskilt, Egil

Page 13: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Myhre, Svein Wehus, Svein Rasmussen, Leiv Smith, Vidar Konradsen, Arne Martin Gimse og Gunnar Skjævestad. Komiteen samles en gang hver måned, 2 uker etter hver mannsgruppesamling. Med hilsen og takk – på vegne av komiteen – Gunnar Skjævestad TREFFET Målsetning for arbeidet: Å være et lavterskeltilbud i Arendal Frikirke med både et kristent og et profant innhold. Det viktigste målet er et godt sosialt samvær. Leder/medledere: Dagny Laukvik, leder Erik Laukvik. sekretær og kasserer Gerd Skjævestad (t.o.m. våren 2018) Gunnar Skjævestad (t.o.m. våren 2018) Marit Myhren, John Einar Myhren Kaja Larsen og Inge Larsen (t.o.m. våren 2018) Ragna Sofie Aurebekk, Johan Jørgen Aurebekk Gerd-Torun Rike, Tormod Engedal Kort referat/positive ting / høydepunkter: Vi er heldige i TREFFET som får møte folk vi ellers ikke hadde møtt. Blant høydepunktene i år var foredraget til Torstein Gundersen: ”En lege – en hjertesak”. Han har en gudgitt evne til å formidle enkelt et vanskelig og viktig budskap. Høydepunktene og gledene forøvrig er at vi er i stand til – og får lov til – å støtte aktiviteter i menigheten økonomisk: Soul Children, Visjon, Alphakurs. misjonslotteri, kaffekanner, gryter, og ikke minst menigheten generelt. Til sammen ble det ca. 70 000,- Utfordringer: At vi får med oss nye, yngre krefter i komiteen. Planer for nytt arbeidsår: Programmet for våren er klart. Et variert og interessant program, tror vi. Underskrift: Dagny Laukvik GRUPPER Målsetning for arbeidet: Et mindre fellesskap som gruppene er, er et godt redskap til å - bli bedre kjent med Gud - hjelpe hverandre til gode rutiner med hensyn til bibellesning og bønn - dele erfaringer når det gjelder hva troen betyr i våre liv. - leve ut troen i møte med andre mennesker. Leder/medledere:

Gruppekoordinator: Johan Jørgen Aurebekk Gruppeledere: Anders Myhren, Karina Culley, Hanne Bjørg Mørland, Ida Sundsdal, Halvard Myhren, Tore Emil Løvseth, Rune Larsen, Gunnar Skjævestad, Eva Knuten, Espen Schiager Topland Kort referat/positive ting / høydepunkter: Vi har ti grupper i menigheten med ca. hundre deltakere. Ei gruppe er lagt ned og ei ny er kommet til. Gruppene har vært veldig stabile, noe som tyder på at her er det et godt sted å være. Et sted der en opplever Gudsnærhet, omsorg for hverandre, mer innsikt i Guds ord og hjelp til å finne hverandres styrke og nådegaver. Noen av gruppene er veldig livsnære der medlemmene hjelper og støtter hverandre i dagligdagse gjøremål. Utfordringer: De fleste gruppene har ikke plass til flere deltakere. Derfor er det et ønske/mål å istandsette nye mennesker som har gaver og lyst til å bli nye gruppeledere. A nå ut til nye mennesker, er nok det gruppene er svakest på. Derfor blir utfordringer å støtte/inspirere hverandre til større frimodighet i å dele evangeliet med andre. Planer for nytt arbeidsår: Inspirere enda flere både av menighetens medlemmer og andre til å bli med i ei gruppe Underskrift: Johan Jørgen Aurebekk ALPHA Målsetning for arbeidet: Kurset er ment for dem som ønsker å vite mer om kristen tro, de som ønsker å friske opp grunnleggende sannheter eller er nye i troen på Jesus Kristus. Leder/medledere: Inger Lise Mørland, Irene Carlsen, Lisbeth Mørland, Tormod Engedal, Jarl Govertsen, Johan Jørgen Aurebekk Kort referat/positive ting / høydepunkter: 11 onsdager i høst samt en weekend var drøyt 20 mennesker inkludert ledere, samlet i kirka til felles måltid, undervisning og gruppesamtaler. Kurset var en fin blanding av mennesker som tilhører menigheten og de som ikke gjør det. Deltakerne opplevde solid undervisning om ulike temaer i den kristne tro og mange gode, åpne og livsnære samtaler i gruppene.

Page 14: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Stor takk til kjøkken-gjengen som besto av Lillian Løvdal, Monica Christensen, Inger Bergmann og Bjørg Svendsen. Undervisere på kurset var: Anne Mari Schiager Topland, Arvid Hunemo og Johan Jørgen Aurebekk. Forskjellige sangere/grupper bidro med sang og musikk. Utfordringer: Kurset i år besto i hovedsak av kristne mennesker, noen hadde gått kurset både en og to ganger før. Det er jo flott, men utfordringen for oss som menighet er å invitere nye mennesker. Alpha er en del av vår misjonale satsning. Klarer vi ikke det, må vi stille oss spørsmålet om kurset videre har sin berettigelse. Planer for nytt arbeidsår: Evaluere sammen med Eldsterådet om event videre satsning. Underskrift: Johan Jørgen Aurebekk BØNNEARBEIDET Målsetning for arbeidet: «Og nå formaner jeg dere framfor alt å bære fram bønner og påkallelse, forbønnen og takk for alle mennesker:» 1.Tim.2.1 Bibelen oppfordrer oss til å be. Bønn er et fortrolig felleskap med Gud, vår Far. Leder/ medledere: Bønneteamet består av Inger Lise Mørland, Susanne Filseth, Irene Carlsen, Ågot G. Knutsen, Gunnhild Hermansen og Gunn R. Andersen. Kort referat: Det oppmuntres til bønn på det personlige plan, i råd og utvalg, i grupper og i storsamlinger. Vi har to offisielle bønnemøter pr. uke: Søndag kl. 10.30 og mandag kl.11.00 Bønneteamet har ansvar for bønnefelleskapet før gudstjenesten, kirkebønn og forbønn etter gudstjenesten. Gunnhild Hermansen er ansvarlig for bønnemøtene hver mandag. Utfordringer: Vår utfordring videre vil være å gjøre terskelen for å motta forbønn lavere. Vi opplever at det er vanskelig for mange å ta det skrittet og ta imot forbønn. Vi er heldige å tilhøre en menighet som gir oss mulighet til å be om hjelp når dagene er vanskelige. Derfor må vi finne andre måter å være tilgjengelige for hverandre på. Vi ønsker også flere forbedere. Underskrift: Gunn Reistad Andersen

DIAKONI OG MISJON EI UTSTRAKT HAND (EUH) EUHs mål er å formidle Guds kjærlighet ved å gi mennesker praktisk, sosialt og eller åndelig hjelp. EUH består av fire virksomhetsområder; FriHjelp, FriMat, FriBesøk og FriSuppe. I 2018 startet vi en prosess med fokus på hvilken plass EUH skal ha i forhold til menighetens øvrige omsorgsarbeid, samt en fornyelse av profil og informasjonsmateriell. Primært søker EUH å hjelpe folk i randsonen eller utenfor menigheten. I 2018 har EUH oppnådd å styrke relasjoner til mange mennesker som ellers aldri hadde hatt noe forhold til menigheten. Utfordringen har vært å nå ut med budskapet om våre tilbud. For neste år har vi store forventninger til nytt hendig informasjonsmateriell, med nummer for telefonkontakt og kuponger som kan legges i kollektkurven for å be om hjelp. I 2018 er Styringsgruppen for EUH styrket med ny leder for FriHjelp. Styringsgruppen i EUH 2018: Anne-Marte Stensland, leder/koordinator Finn Bjørn Myhren, leder Frimat og Frisuppe Halvard Myhren, leder Fribesøk Stian Mørland, leder Frihjelp Solveig Svalastog, omsorgskontakt Arvid Hunemo, kontakt for Eldsterådet Underskrift: Finn Bjørn Myhren MISJONSMESSA Målsetning for arbeidet: Lage en fin misjonsmessedag og få inn penger til misjonen. Lage dagen slik at de som kommer føler seg velkommen. Leder/medledere: Komiteen består av: Inger Bergmann, Sigrid Hjelmås, Inger Lill Raundalen og Marit D Holtane. Misjonsforeningen V/ Marit Myhren og Gerd Torunn Rike, fikk også hjelp av Signy Aas har ansvaret for kafeen. Menighetskoret har ansvaret for lynlotteriet. Anne Mari S. Topland hadde ansvaret for noen aktiviteter for barna. Olav Steinar Myhren og Arene Kjell Knutsen har hatt ansvaret for gevinstene. Mens Karoline Joabsson har ordnet med gevinstlistene, Gunnar Skjævestad har tatt seg av loddbøkene. Kort referat/positive ting / høydepunkter: Vi har hatt noen kvelder med sy og lagedager. Vi har også hatt kvelder med å bake lefser og kransekaker. Og det er mange som både syr,

Page 15: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

strikker og baker hjemme. Tusen takk til dere alle. Det ble en flott messedag med et fantastisk resultat kr 180 000 netto. Utfordringer: Vi trenger fortsatt en eller to personer som kan være med gevinstkomiteen. Planer for nytt arbeidsår: Vi jobber videre på samme måte som vi har gjort tidligere. Ønsker gjerne innspill på ting vi evt kan endre på og nye ting vi kan lage. Takk til alle som bidrar. Messekomiteen ved Marit D Holtane. MISJONSFORENINGEN Målsetning for arbeidet: Få informasjon og inspirasjon til misjonsarbeidet, be arbeidet og samle inn midler. Leder/medledere: Marit Myhren (Brekka) . Ragna Sofie Aurebekk, Eva Knuten, Bjørg Svendsen (kasserer) Kort referat/positive ting / høydepunkter: Siste tirsdag i hver måned samles vi til møte i salongen i underetasjen. 10-15 personer er til stede hver gang, og det er flott at antallet er stabilt. Vi samles til misjonsinformasjon og vi har «vært innom» flere land; Kambodsja, Egypt, Kina, Japan og Romania, og vi har fått info om søndagsskolearbeidet her til lands. Den tradisjonelle fastelavnsfesten ble arrangert i februar, 75 personer var tilstede. Pastor Hunemo holdt andakt, og vi fin sang av menighetskoret. I september dro vi til Lillesand og besøkte misjonsforeningen i frikirken der. Et godt fellesskap preger møtene våre, hvor vi bruker tid til bønn og andakt, etterfulgt av kaffe og kake. Innsamling av penger til misjonsarbeidet vært hører også med. Underskrift: Marit Myhren FRIK-TREFFET Målsetning for arbeidet: Glede andre Leder/medledere: Bernhard Strømme (leder). Ressurspersoner: Ellen Mørland Johnsen, Halljerd Myhren, Margareth Myre, Gerd Skjævestad, Inger Johanne Raundalen, Gunnhild Hermansen Kort referat/positive ting / høydepunkter: Kveldene på Plankemyra består av andakt, musikk, fellessang og kaffe og småkaker. Utfordringer:

Skaffe musikk, musikere og andaktsholdere. Planer for nytt arbeidsår: Skape glede hos beboerne, og å få til et godt tilbud. Underskrift: Bernhard Strømme

LEDEROVERSIKT MENIGHETENS LEDELSE

Eldsterådet Tor Gunnar Øverli, leder Gunn Reistad Andersen Ida Bekkevahr Sundsdal Anne Mari Schiager Topland Arvid Hunemo Pastorer Anne Mari Schiager Topland, hovedpastor Arvid Hunemo, pastor Andre ansatte Marie Kvalbein-Olsen, barne- og ungdomsarbeider Ida Bekkevahr Sundsdal (vikariat i 25% for barne- og ungdomsarbeider) Anne Lene Raundalen, kontormedarbeider Trygve Moe, musiker/dirigent Menighetskoret Diakonråd Aud Grete N. Myhren, leder Ivar Holtane (slutter som diakon 1.3.2019) Aase K. Lunden Ågot G. Knudsen Olaug B. Myhren Bent Even Hjelmaas Jim V. Karlsen ULIKE TJENESTER / VIRKSOMHETER Menighetens kasserer Bjørn Harald Hamre Regnskapsfører Torbjørn Sundsdal Revisor for virkegrenene John Dos Santos Revisor for menigheten Knut-Thore Larsen Grethe Værland Økonomisk utvalg:

Page 16: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Halfdan Mørland Aase Kristine Lunden Rolf Øystein Andersen Torbjørn Sundsdal Utleie: Vigdis K. Hamre Vaktmesterteam: Olaf Raundalen Birger Knuten Anders Kivle Festkomiteen: Marit Myhren Marit Olsen Øivind Myhren Halljerd Myhren Karoline Joabsson Ressurspersoner kjøkken Leif Myhren Marit Myhren Lillian Løvdal Marit Holtane Anja Kajaola m/ medhjelpere Menighetsblad Signy Ropstad Aas Arne Gimse Marit Gartha Larsen Erik Laukvik Arendal Frikirkes menighetskor Torstein Nilsen, formann Øivind Myhren, kasserer Bente Johnsen, sekretær John Einar Myhren, styremedlem NETTBVERK BARN- OG UNGE / TROSOPPLÆRING Konfirmantarbeid Anne Mari Schiager Topland Ida B. Sundsdal Tweens Vidar Konradsen Ragnhild M. Krogh Frik Arendal Signe Nielsen Sanna Merzaei, kasserer Ida Bekkevahr Sundsdal Arendal FSK Morten Tobiassen Gro Anita Vehus Ragnhild Krogh Anders Myhren Tom Gullesen + unge ledere

Torbjørn Sundsdal (kasserer) Supertirsdag Lek; Junior L Fondo Rytme; Harald Miller Arendal Soul Kids Maria Myhren Selstø, dirigent, styremedlem Lars Christian Kvalbein-Olsen, perkusjonist Arendal Soul Children Marie Kvalbein-Olsen, hoved-dirigent Ingeborg Fink Sørensen, dirigent Karina Culley, styreleder Hege Mørland, kasserer Margareth Tønnessen, sekretær Søndagsskolen Marie Kvalbein-Olsen, administrativ leder (vikar ut juni 2019: Ida B: Sundsdal) Margareth Tønnesen Søren Nielsen Maria Myhren Selstø Øivind Myhren Gunnhild Hermansen Anne Grete Tjomsland Sara Angoori Ledere ved behov: Lars Christian Kvalbein-Olsen Elly Tønnesen Ellen Breining Nielsen Supertirsdag Anne Mari Schiager Topland, hovedleder Kjøkkengjengen: Leif Myhren (med Glenn Lorentzen som vikar) Team 1: «Lillians team»: John dos Santos Bernhard Strømme Lillian Løvdal Marit Holtane Unni Falck Eriksen Team 2: «Eriks team»: Erik Laukvik Dagny Laukvik Marit Myhren John Einar Myhren Grete Lise Iversen NETTVERK GUDSTJENESTE OG MØTEARBEID Gudstjenesteteam Tor Gunnar Øverli (teamleder A) Borghild Høyland (teamleder B) Maria Myhren Selstø (teamleder C) Magnar Selstø (teamleder C) Ida B. Sundsdal (teamleder D)

Page 17: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Gunn R. Andersen (teamleder E) Anne Mari Schiager Topland (teamleder E) Marie Kvalbein-Olsen (teamleder F) Bønnetjenesten Gunnhild Hermansen Gunn Reistad Andersen Inger Lise Mørland Susanne Filseth Musikk/team Olaf Christian Knudsen Trygve Moe Sigfrid Baasland Band 1: Lars Christian Kvalbein-Olsen Band 2: Anne Mari S. Topland NETTVERK GRUPPER OG 20-40 GENERASJONEN Gruppekoordinator: Johan Jørgen Aurebekk Gruppeledere: Anders Myhren Halvard Myhren Johan Jørgen Aurebekk Ida B. Sundsdal Karina Culley Eva Knuten Gunnar Skjævestad Hanne Bjørg Mørland Tore Emil Løvseth Espen S. Topland NETTVERK OMSORGSARBEIDET Ei utstrakt hand Anne Marte Stensland Halvard Myhren Arvid Hunemo Stian Mørland Solveig Svalastog Finn Bjørn Myhren Frik-treff, Plankemyra Bernhard Strømme Halljerd Myhren Ellen Mørland Johnsen Inger Johanne Raundalen Unni Falch Eriksen Margaret Myhre Gerd Skjævestad Institusjonsandakter Pastorer Gunnar Skjævestad m Trekkspillkameratene

NETTVERK VOKSENARBEIDET Alpha Johan Jørgen Aurebekk Tormod Engedal Inger Lise Mørland Lisbeth Mørland Irene Carlsen Jarl Govertsen Treffet Dagny Laukvik, leder Erik Laukvik Marit Myhren John Einar Myhren Ragna Sofie Aurebekk Johan Jørgen Aurebekk Gerd-Torun Rike Tormod Engedal Mannsgruppa Gunnar Skjævestad Inge Larsen Jakob Bakken Jan Vidar Johnsen Olav Steinar Myhren Tore Arvid Eskilt Egil Myhre Svein Wehus (kasserer) Arne Kjell Knutsen Leiv Smith Trekkspillkameratene Gunnar Skjævestad MISJON og MISJONSMESSA Misjonskontakt Espen Schiager Topland Misjonsforeningen Bjørg Svendsen Marit Myhren Eva Knuten Pie Aurebekk Misjonsmessa Marit D. Holtane Sigrid Hjelmås Inger Bergmann Ansvar for gevinstene til lotteri: Olav Steinar Myhren Arne Kjell Knutsen Ansvar for loddbøkene: Gunnar Skjævestad

Page 18: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Organisasjonsnummer: 876 723 972 Offentlig regnskap

Resultatregnskap

Note 2018

2017

Driftsinntekter:

Salgsinntekter

1 204 034

154 831

Andre driftsinntekter 2 3 546 873

3 162 236

Sum driftsinntekter

3 750 907

3 317 067

Driftskostnader:

Varekostnad

97 742

98 831

Lønnskostnader 3 1 556 005

1 564 473

Annen driftskostnad

4 1 466 443

1 810 262

Sum driftskostnader

3 120 190

3 473 566

Driftsresultat

630 717

-156 499

Finansinntekter og

finanskostnader:

Annen renteinntekt

697

1 558

Annen rentekostnad

81 500

70 680

Annen finanskostnad

4 510

3 358

Sum finansinntekter og -

kostnader

-85 313

-72 480

Årsresultat

545 404

-228 979

Disponering:

Overført fond barne- og

ungdomsarbeid

0

-114 000

Overført til annen egenkapital

545 404

-114 979

Sum disponert

545 404

-228 979

Page 19: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Den Evangelisk Lutherske Frikirke Arendal Menighet

Organisasjonsnummer: 876 723 972

Balanse

Note 2018

2017

EIENDELER:

Anleggsmidler:

Varige driftsmidler:

Fast eiendom

5 21 015 262

21 015 262

Sum anleggsmidler

21 015 262

21 015 262

Omløpsmidler

Fordringer:

Kundefordringer

1 925

12 743

Andre fordringer

389 042

45 030

Sum fordringer

390 967

57 773

Bankinnskudd, kontanter o.l.:

6 426 325

450 393

Sum omløpsmidler

817 292

508 166

Sum eiendeler

21 832 554

21 523 428

Note 2018

2017

Page 20: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

EGENKAPITAL OG GJELD:

Egenkapital:

Opptjent egenkapital:

Fond for barne- og ungdomsarbeid

160 744

160 744

Annen egenkapital

7 18 688 893

18 143 488

Sum egenkapital

18 849 637

18 304 232

Gjeld:

Langsiktig gjeld:

Pantegjeld

8 2 630 962

2 667 981

Kortsiktig gjeld:

Leverandørgjeld

70 802

287 831

Skyldige offentlige avgifter

96 723

100 292

Annen kortsiktig gjeld

8 184 430

163 092

Sum annen kortsiktig gjeld

351 955

551 215

Sum gjeld

2 982 917

3 219 196

Sum egenkapital og gjeld

21 832 554

21 523 428

Page 21: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

NOTER

Regnskapsprinsipper:

Årsregnskapet er satt opp i samsvar med regnskapsloven 1998 og god regnskapsskikk for små

foretak. Følgende regnskapsprinsipper er anvendt:

Driftsinntekter:

Inntektsføring ved salg av varer og tjenester skjer på leveringstidspunktet.

Hovedregel for vurdering og klassifisering av eiendeler og gjeld:

Eiendeler bestemt til varig eie eller bruk er klassifisert som anleggsmidler. Andre eiendeler er

klassifisert som omløpsmidler. Fordringer som skal tilbakebetales innen et år er uansett

klassifisert som omløpsmidler. Ved klassifiseringen av kortsiktig og langsiktig gjeld er

analoge kriterier lagt til grunn.

Anleggsmidler vurderes til anskaffelseskost, men nedskrives til virkelig verdi når verdifallet

ikke forventes å være forbigående.

Omløpsmidler vurderes til laveste av anskaffelseskost og virkelig verdi. Kortsiktig gjeld

balanseføres til nominelt mottatt beløp på etableringstidspunktet.

Varige driftsmidler:

Varige driftsmidler består av fast eiendom som ikke brukes i næring. Man har derfor valgt å

ikke avskrive disse eiendommene

Fordringer:

Kundefordringer og andre fordringer oppføres til pålydende etter fradrag for avsetning til

forventet tap. Avsetning til tap gjøres på grunnlag av en individuell vurdering av de enkelte

fordringene.

Skatt:

Menigheten driver ikke skattepliktig virksomhet

Note 1 – Salgsinntekter:

2018 2017

Salg eksternt 137 794 63 631

Salg menighet 66 240 91 200

Sum catering og matservering 204 034 154 831

Page 22: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Note 2 – Andre driftsinntekter

2018 2017

Kommunale tilskudd 376 403 344 246

Momsrefusjon og grasrotandelen Norsk Tipping 191 703 144 065

Overføring fra kirkesamfunnet 60 000 80 000

Faste bidrag medlemmer 1 590 129 1 519 858

Kollekter, offer og gaver 601 727 290 694

Gaver fra virkegrener egen menighet 37 019 36 400

Gaver barne- og ungdomsarbeid 0 1 180

Faste bidrag, gaver og kollekt kirkebygg 83 200 96 900

Gaver og annonser menighetsblad 23 850 58 800

Inntekter vår- og julemesse 318 318 296 551

Leieinntekter 226 436 178 288

Dugnader 31 000 34 500

Andre inntekter, deltageravgifter etc. 7 088 80 754

Sum andre driftsinntekter 3 546 873 3 162 236

Note 3 - Lønnskostnader, antall ansatte, godtgjørelser, m.m.

2018 2017

Lønn 1 275 148 1 262 188

Arbeidsgiveravgift 193 832 193 337

OTP 45 293 87 270

Andre sosiale kostnader og kurs 43 741 44 312

Kostnader ettåring 0 0

Reisekostnader 26 552 20 844

Lønnsrefusjoner -28 561 -43 478

Sum lønnskostnader 1 556 005 1 564 473

Antall årsverk: ca. 2,5 ca. 2,5

Ytelser til ledende personer:

Daglig leder / hovedpastor 429 218

Det er ikke utbetalt noen godtgjørelse til styret og det er heller ikke noen godtgjørelse til

revisor da virksomheten ikke er revisjonspliktig.

Det er etablert tjenestepensjon i samsvar med lov om obligatorisk tjenestepensjon.

Page 23: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Note 4 – Andre driftskostnader

2018 2017

Overføring til kirkesamfunnet 586 900 561 091

Brøyting, strøm og kommunale avgifter kirkebygg 374 670 209 817

Vedlikehold og drift av bygg 127 198 508 505

Annet vedlikehold og investeringer 46 881 139 335

Kontordrift inkl. telefon og porto 108 808 106 285

Annonser og markedsføring 60 073 74 212

Drift menighetsblad 43 846 48 220

Forsikringer 32 785 33 900

Virksomhetsrelaterte kostnader 85 282 128 897

Sum andre driftskostnader 1 466 433 1 810 262

Note 5 – Varige driftsmidler:

Varige driftsmidler består av

- Opprinnelig eiendom Fredensvei 13 med kostpris kr. 1 750 000

- Oppført kirkebygg med kostpris kr. 19 090 262

- Tilstøtende eiendom Vesterveien 14 med hvor verdi av tomt er oppført med kr. 175

000

Da dette er fast eiendom med liten eller ingen verdiforringelse er det ikke gjennomført noen

avskrivninger i regnskapet.

Note 6 – Bundne midler:

Av bankinnskudd er kr. 61 081 innestående på egen bankkonto vedrørende skattetrekk.

Note 7 – Egenkapital:

Menigheten har ingen definerte eiere.

Egenkapitalen består av opptjent fri egenkapital. Årets overskudd er tillagt annen egenkapital.

Menigheten mottok i 2013 og 2015 en arv som var øremerket barne- og ungdomsarbeid i

menigheten. Gjenstående fond utgjør kr. 160 744 pr. 31.12.18

Note 8 – Fordringer, gjeld og garantiforpliktelser:

Fordringer:

Fordringer med forfall senere enn 31.12.2019 0

Gjeld:

Gjeld med forfall senere enn 31.12.2023 Ca. 2 000 000

Gjeld sikret med pant i selskapets eiendeler 2 630 962

Bokført verdi av pantsatte eiendeler:

Fast eiendom 21 015 262

Page 24: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

Spesifikasjoner 2018 Diverse spesifikasjoner

Salgsinntekter 2018 2017

1 Salg eksternt 137 794 63 631

2 Salg menighet 66 240 91 200

Sum catering og matservering 204 034 154 831

Andre driftsinntekter: 2018 2017

3 Kommunale tilskudd 376 403 344 246

4 Momsrefusjon og grasrotandelen Norsk Tipping 191 703 144 065

5 Overføring fra kirkesamfunnet 60 000 80 000

6 Faste bidrag medlemmer 1 590 129 1 519 858

7 Kollekter, offer og gaver 601 727 290 694

8 Gaver fra virkegrener egen menighet 37 019 36 400

9 Gaver barne- og ungdomsarbeid 0 1 180

10 Faste bidrag, gaver og kollekt kirkebygg 83 200 96 900

11 Gaver og annonser menighetsblad 23 850 58 800

12 Inntekter vår- og julemesse 318 318 296 551

13 Leieinntekter 226 436 178 288

14 Dugnader 31 000 34 500

15 Andre inntekter, deltakeravgifter etc. 7 088 80 754

Sum andre driftsinntekter 3 546 873 3 162 236

Lønnskostnad: 2018 2017

17 Lønn 1 275 148 1 262 188

18 Arbeidsgiveravgift 193 832 193 337

19 OTP 45 293 87 270

20 Andre sosiale kostnader og kurs 43 741 44 312

21 Kostnader ettåring 0 0

22 Reisekostnader 26 552 20 844

23 Lønnsrefusjoner -28 561 -43 478

Sum lønnskostnader 1 556 005 1 564 473

Andre driftskostnader: 2018 2017

Page 25: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

24 Overføring til kirkesamfunnet 586 900 561 091

25 Brøyting, strøm og kommunale avgifter kirkebygg 374 670 209 817

26 Vedlikehold og drift av bygg 127 198 508 505

27 Annet vedlikehold og investeringer 46 881 139 335

28 Kontordrift inkl. telefon og porto 108 808 106 285

29 Annonser og markedsføring 60 073 74 212

30 Drift menighetsblad 43 846 48 220

31 Forsikringer 32 785 33 900

32 Virksomhetsrelaterte kostnader 85 282 128 897

Sum andre driftskostnader 1 466 443 1 810 262

Page 26: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

PROGRAM FOR VÅREN 2019

MARS Søn 3 10:30: Bønn 11:00 Gudstjeneste. Søn.skole. Tweens. Nattverd. Anne Mari S. Topland

taler.

Menighetens årsmøte etter gudstjenesten.

Uke 10

Man 4 11:00 Bønn 17:15 Speider 19:00 Fastelavnsfest, Menighetskoret synger

Tirs 5 16:30 Supertirsdag Karneval

Ons 6 Oppstart «40 dager med bønn» - fra askeonsdag til palmelørdag.

Fre 8 Menighets-weekend, Lia

Lør 9 Menighets-weekend, Lia

Søn 10 Menighets-weekend, Lia

Uke 11

Man 11 11:00 Bønn 17:15: Speider 19:30: Menighetskorets øvelse

Tirs 12 16:30 Supertirsdag

Ons 13 18:00 Frik-treffet, Plankemyra

Tor 14 Konfsamling

Søn 17 10:30: Bønn 11:00 Speidergudstjeneste.

Uke 12

Man 18 11:00: Bønn 17:15: Speider 19:30: Menighetskoret øvelse

Tir 19 16:30: Supertirsdag 19:00: Mannsmøte

Søn 24 10:30: Bønn 11:00 Gudstjeneste. Nattverd. Søn.skole. Tweens. Arvid Hunemo taler.

Uke 13

Man 25 11:00 Bønn 19:00: Menighetskoret, allsang Plankemyra

Tir 26 16:30 Supertirsdag kl 19:00 Misjonsforening

Tor 28 Konfsamling Gruppekveld

Lør 30 11-15 VÅRBASAR

Søn 31 10:30: Bønn 11:00 Ungdomsgudstjeneste. Soul Children. Søn.skole

18:00 Allsang i Frikirken

APRIL Uke 14

Man 1 11:00 Bønn 17:15: Speider 19:30: Menighetskorets øvelse

Tirs 2 11:00 Treffet 16:30 Supertirsdag

Ons 3 19:00 Kveldssamling Om sunn og usunn sjelesorg. Arne Tord Sveinall, Modum S ør

Søn 7 10:30: Bønn 11:00 Gudstjeneste. Søn.skole. Tweens. Helge Hollerud taler.

(Åpne dører)

Uke 15

Man 8 11:00 Bønn 17:15: Speider 19:30: Menighetskorets øvelse

Tir 9 16:30 Supertirsdag

Ons 10 18:00 Frik-treffet, Plankemyra

Tor 11 Konfsamling

Lør 13 Avslutning «40 dager med bønn» - fra askeonsdag til palmelørdag.

Page 27: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

PÅSKE Søn 14 Palmesøndag 10:30: Bønn 11:00 Familiegudstjeneste. Ida B. Sundsdal taler.

Uke 16

Tor 18 19:00 Skjærtorsdags-samling. Nattverd. Anne Mari Schiager Topland taler.

Fre 19 11:00 Langfredagsgudstjeneste Anne Mari Schiager Topland taler.

Søn 21 10:30: Bønn 11:00 Høytidsgudstjeneste 1. påskedag Anne Mari S. Topland taler.

(ikke søn.skole/tweens)

Uke 17

Man 22 2. påskedag

Tir 23 16:30 Supertirsdag 19:00 Mannsmøte

Tor 25 Gruppekveld

Søn 28 10:30: Bønn 11:00 Gudstjeneste. Søn.skole. Tweens. Arvid Hunemo taler.

Menighetskoret synger.

Uke 18

Man 29 11:00 Bønn 17:15: Speider 19:30: Menighetskorets øvelse

Tir 30 16:30 Supertirsdag 19:00 Misjonsforening

MAI Søn 5 10:30: Bønn 11:00 Gudstjeneste. Nattverd. Søn.skole. Tweens

Uke 19

Man 6 11:00 Bønn 17:15: Speideravslutning 19:30: Menighetskorets øvelse

Tir 7 11:00: Treffet 16:30: Supertirsdag

Ons 8 18:00 Frik-treffet 19:00: Inspirasjonssamling, Ei utstrakt hand (EUH)

Tor 9 Konfsamling

Søn 12 10:30 Bønn 11:00 Familiegudstjeneste. Anne Mari S. Topland taler. Soul Kids synger.

Uke 20

Man 13 11:00 Bønn 19:30: Menighetskorets øvelse

Tir 14 16:30 Supertirsdag

Fre 17 17.mai

Søn 19 10:30: Bønn 11:00 Gudstjeneste. Nattverd. Søn.skole. Tweens. Arvid Hunemo taler.

Uke 21

Man 20 Godhetsuka i Arendal 11:00 Bønn 19:30: Menighetskorets øvelse

Tir 21 Godhetsuka i Arendal Mannsmøte-tur

Ons 22 Godhetsuka i Arendal

Tor 23 Godhetsuka i Arendal

Fre 24 Godhetsuka i Arendal

Lør 25 Godhetsuka i Arendal

Søn 26 11:00 Gudstjeneste. Søn.skole. Tweens. Anne Mari S. Topland taler

Uke 22

Man 27 11:00 Bønn 19:30: Menighetskorets øvelse

Tirs 28 16:30 Sommerfest Supertirsdag

Tor 30 Kristi himmelfartsdag. Menighetskoret på korsamling på Fredtun.

Page 28: ÅRSMØTE SØNDAG 3. MARS · 2019. 4. 10. · Arendal Frikirke er en flergenerasjonsmenighet som har fokus på å la neste generasjon vinne ved å involvere og legge til rette for

Versjon 20.2.2019

JUNI Søn 2 11:00 Gudstjeneste. Nattverd. Søn.skole. Tweens Arvid Hunemo taler.

Uke 23

Man 3 18:00 Menighetskorets sommerfest

Tir 4 Treffet-tur

Søn 9 1. pinsedag 11:00: Høytidsgudstjeneste. Tale: Anne Mari S. Topland

Felles økumenisk samling på kvelden

Uke 24

Man 10 2. pinsedag 12:00 Økumenisk pinsestevne, Fjæreparken

Ons 12 18:00 Frik-treffet, Plankemyra

Lør 15

Søn 16 Landtur

Uke 25

Søn 23 Bønn 10:30 11:00 Gudstjeneste. Nattverd. Arvid Hunemo taler.

St. Hansfeiring i Stølsvika ettermiddag/kveld

Uke 26

Søn 30 10:30: Bønn 11:00 Gudstjeneste.

Velkommen