(transformar 16) capacitação novas estruturas físicas de trabalho
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NOVAS ESTRUTURAS FÍSICAS
DE TRABALHO FABIANA DIAS, KÁTIA SARTORELLI E STEFANE KALLER
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Objetivo da capacitação
Apresentar possibilidades de
trabalhar sem uma estrutura física
individual e própria
Entender como o espaço de
trabalho pode contribuir para você
aumentar seu impacto e sua
produtividade
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Nossa agenda de hoje
• Sobre as nossas jornadas e porque estou neste
encontro com vocês
• O que parece ser o espaço ideal de trabalho?
• Entendendo o espaço de trabalho ao longo do tempo
• Novas formas de trabalho sem estrutura física
própria
• Ambiente e espaço de trabalho
• O que é preciso saber se a opção é ter seu próprio
espaço
• Melhorias simples que tornam os espaços mais
produtivos
• Como colaborar e estabelecer parcerias
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PRA GENTE SE CONHECER
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Sobre as facilitadoras
www.vivei.ro
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www.oknaarquitetura.com.br
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Atividade
• O que parece ser o espaço ideal de trabalho pra vocês?
Esta é uma proposta de atividade. Pedimos que você
separasse pra essa capacitação papel, tesoura, cola,
revistas e canetas.
Nos próximos 10 minutos, elabore em uma folha o que
você acha que é o espaço ideal para trabalhar. Recorte,
cole, desenhe. Identifique os elementos que você acha
mais importantes.
Já nos falamos de volta!
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O TRABALHO E O ESPAÇO DE
TRABALHO AO LONGO DO
TEMPO
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O trabalho – da indústria ao serviço
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Escritório nos anos 20
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Escritório nos anos 60
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Escritório nos anos 80
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Home office – trabalho remoto
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Coworking
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Coworking
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Coworking
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Hoffice
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Creative spaces
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Conviver
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MELHORIAS SIMPLES NO
ESPAÇO
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Mude o layout
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Mude o layout
Circulação . Espaços de trabalho
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Olho na organização
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Olho na organização
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Iluminação
Trabalhar com pouca luz é ruim ...com muita é insuportável
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Iluminação
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Ventilação
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Ergonomia
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Faça você mesmo
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Faça você mesmo
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Seu toque
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O DESAFIO DE COLABORAR
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Como otimizar espaços?
CENÁRIO DO
TERCEIRO
SETOR:
DESAFIOS
LEGITIMIDADE
SUSTENTABILIDADE
EFICIÊNCIA/EFICÁCIA
COLABORAÇÃO
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O ambiente compartilhado
Por que compartilhar um espaço?
• Otimizar recursos (espaço, equipe, insumos)
• Gerar colaboração
• Fortalecer causa ou tema
• Gerar awareness
Qual a sua demanda real por um espaço exclusivo para
sua organização?
Como você vê que é possível compartilhar um ambiente de
trabalho?
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FAÇA SUA ESCOLHA
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Custos de manutenção de espaço próprio
• Aluguel
• Funcionários para recepção e limpeza
• Insumos par limpeza
• Taxas de energia elétrica e água
• IPTU
• Conta de telefone convencional
• Mobiliário
• Serviço de internet e dados
• Segurança eletrônica
• Manutenção: jardinagem, infra estrutura elétrica e de dados
• Depreciação
• Ociosidade do espaço
Despesas
compartilháveis
Possibilidade de
geração de receita
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A sua cara
Do ponto de vista de
comunicação, o que esse
espaço deve comunicar
sobre sua organização?
• Escolha elementos
simbólicos, cores, objetos
representativos
• Prefira usar materiais, tons
e elementos que sejam
coerentes com a sua
prática.
• E conte isso!
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Obrigada!
Adoramos falar sobre
espaços de trabalhar e
conviver!
Estamos às ordens!
Fabiana, Kátia e Stefane
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SOBRE A CAPACITAÇÃO
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Avaliação
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de-trabalho