greveurschampdemars.files.wordpress.com · web viewdes représentant-es du personnel sud au cse...

3
Korian, l’excellence au service des Séniors ? mdr Si vous trouvez qu’environ 4,50 € par jour pour de la nourriture immonde et qu’une douche par semaine (voir moins en mode « dégradé ») c’est suffisant. Si vous pensez que des salarié-es payé-es au lance-pierre et le sous-effectif chronique permettent un travail de qualité et épanouissant. Maison de retraite et Clinique… Cotées en Bourse ? Si la répression patronale consistant à menacer et licencier les salarié-es qui dénoncent et se battent pour leurs droits vous convient. Que des représentant-es du personnel éloigné-es de vos lieux de travail (et même du travail tout court) permettent vraiment de faire vivre en semblant de démocratie sociale. Multinationale de « l’or gris » Si vous trouvez normal que des actionnaires s’engraissent sur le dos de nos aîné-es, que « l’or Gris » et la « silver eco » sont des termes qui ne vous choquent pas et, qu’après tout, la loi du Capital doit s’imposer et faire ses profits jusque dans les « protections » avec l’appui d’un gouvernement qui casse nos droits. Et, pour finir, si vous kiffez bosser dans une boite qui se fait épingler à chaque reportage sur les EHPAD, et bien vous pouvez arrêter ici votre lecture. ;-) ENVIE DE NE PLUS VOUS LAISSER FAIRE ? ALORS SOYEZ CANDIDAT-E AUX ÉLECTIONS À KORIAN AVEC SUD SANTÉ KORIAN.SUDSANTESOCIAUX.ORG SUD SANTÉ SOCIAUX KORIAN

Upload: others

Post on 04-Mar-2020

2 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: greveurschampdemars.files.wordpress.com · Web viewDes représentant-es du personnel SUD au CSE c’est la garantie d’avoir des élu-es qui font circuler l’information à l’ensemble

Korian, l’excellence au service des Séniors ? mdr

Si vous trouvez qu’environ 4,50 € par jour pour de la nourriture immonde et qu’une douche par semaine (voir moins en mode « dégradé ») c’est suffisant. Si vous pensez que des salarié-es payé-es au lance-pierre et le sous-effectif chronique permettent un travail de qualité et épanouissant.

Maison de retraite et Clinique… Cotées en Bourse ?

Si la répression patronale consistant à menacer et licencier les salarié-es qui dénoncent et se battent pour leurs droits vous convient. Que des représentant-es du personnel éloigné-es de vos lieux de travail (et même du travail tout court) permettent vraiment de faire vivre en semblant de démocratie sociale.

Multinationale de « l’or gris »Si vous trouvez normal que des actionnaires s’engraissent sur le dos de nos aîné-es, que « l’or Gris » et la « silver eco » sont des termes qui ne vous choquent pas et, qu’après tout, la loi du Capital doit s’imposer et faire ses profits jusque dans les « protections » avec l’appui d’un gouvernement qui casse nos droits.

Et, pour finir, si vous kiffez bosser dans une

boite qui se fait

épingler à chaque

reportage sur les EHPAD, et bien vous pouvez

arrêter ici votre lecture. ;-)

SUD Santé Sociaux à Korian,

Changer le Travail et la Société

L’organisation syndicale nous semble être le meilleur levier

d’amélioration du travail, sinon de la Société. C’est pourquoi

nous réunissons des salarié-es pour peser ensemble par notre nombre et nos actions !

Nous nous nourrissons des expériences de chacun-es. Nous élaborons des méthodes en collectif. Nous trouvons des

ENVIE DE NE PLUS VOUS LAISSER FAIRE ? ALORS SOYEZ CANDIDAT-E AUX ÉLECTIONS À KORIANAVEC SUD SANTÉ SOCIAUX !

ÉLECTIONS PROFESSIONNELLES - KORIANLES 13 NOVEMBRE ET 10 DÉCEMBRE

NOUS ÉLISONS NOS REPRÉSENTANT-ES AU COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE (CSE)

KORIAN.SUDSANTESOCIAUX.ORG

SUD SANTÉ SOCIAUX

Page 2: greveurschampdemars.files.wordpress.com · Web viewDes représentant-es du personnel SUD au CSE c’est la garantie d’avoir des élu-es qui font circuler l’information à l’ensemble

solutions ensemble. Nous informons le plus grand nombre sans demander une adhésion au préalable.

Pour que nos revendications soient entendues et prises en compte, nous avons besoin de créer un rapport de force. Les élu-es SUD seront les accélérateurs de nos luttes !

POURQUOI DEVENIR UN-E «  SUDISTE » AU CSE ?

Page 3: greveurschampdemars.files.wordpress.com · Web viewDes représentant-es du personnel SUD au CSE c’est la garantie d’avoir des élu-es qui font circuler l’information à l’ensemble

Accès aux Soins et à la Protection Sociale - Effectifs et Temps de Travail - Salaires et Carrières - Suppression des Ordres Professionnels - Condition de Travail - Retraites - Formation Professionnelle -

Egalité Salariale Femmes/Hommes - Un syndicalisme antiraciste, féministe et contre toutes les oppressions !

TOUTES NOS REVENDICATIONS, NOS LIVRETS EXPLICATIFS ET L’ACTUALITÉ DE VOTRE CONVENTION COLLECTIVE SUR KORIAN .SUDSANTESOCIAUX.ORG ET

WWW.SUDSANTESOCIAUX.ORG

CONTACTEZ-NOUS SANS ATTENDRE, le calendrier est serré !

korian.sudsantesociaux.org [email protected] SUD Santé Sociaux korian

AUGMENTONS LES MOYENS, LA RÉMUNÉRATION ET LES EFFECTIFS  !

À SUD ON SE SERRE LES COUDES  !

Nos dirigeants n’ont plus les pieds sur terre…Sortons-les vite de leur bulle financière !

Le saviez-vous ? Vos votes vont peser dans la balance pour déterminer le poids des syndicats dans la négociation de votre convention collective. Une raison de plus pour voter pour un syndicalisme de lutte et de transformation sociale.

VOTER SUD POUR AVOIR UNE CONVENTION COLLECTIVE DE HAUT NIVEAU

POURQUOI DEVENIR UN-E «  SUDISTE » AU CSE ?Des représentant-es du personnel SUD au CSE c’est la garantie d’avoir des élu-es qui font circuler l’information à l’ensemble des salarié-es. Parce que nous pensons que le rapport de force permet d’arracher des acquis sociaux lors des négociations. Et pour que cela fonctionne, il faut se mobiliser toutes et tous, syndiqué-es et non-syndiqué-es, en ayant conscience des enjeux et donc en ayant accès à des infos régulièrement.

C’est aussi envoyer un signal clair à notre employeur : nous ne sommes pas le bras droit des directions et nous ne cautionnerons aucun recul social !

Être représentant-e du personnel est une responsabilité. Nous sommes organisés pour cela :

Proximité : nous sommes présent-es dans toute la France par le biais de nos syndicats départementaux. Formation : nous sommes l’organisation syndicale qui organise le plus grand nombre de formations syndicales en

proportion de notre nombre d’adhérent-es. Démocratie : nous échangeons sur nos revendications par messagerie instantanée et nous réunissons régulièrement

pour en discuter : rejoindre SUD c’est pouvoir s’exprimer !